あなたにおすすめの求人
オープニング!月給30万円スタート!将来の営業所長候補としてあなたの力を貸してくれませんか。
勤務地 |
東京都国分寺市 株式会社修明 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ノルマ無し!未経験でも月30万スタート!警備会社の営業スタッフ 修明は東京都台東区を拠点に警備業を核とした事業を展開しています。 2027年6月より立川市にて新営業所を設立いたしました。 今回、立川営業所の更なる拡大と、将来的な新営業所展開を見据えた体制づくりのため、将来の営業所長候補を募集いたします。 「未経験からでも高月給稼げる職に就きたい・・・」 「新しい職種に挑戦したい・・・」 「ノルマに追われるのはもう疲れた・・・」 そんなあなたにおすすめです! あなたには主に営業をメインにお任せします。 具体的には、、、 【仕事内容】 あなたにお任せするのは、交通誘導警備サービスの営業になります。 立川市を拠点に、近隣の土木工事会社、建設会社等を対象に、 交通誘導警備サービスを提案し、ご契約までをサポートいただきます。 インフラ整備の増加や人手不足の影響で、警備ニーズは年々拡大中しています。 すでにお取引のある企業様へのルート営業や、紹介・反響営業も多いため、 未経験からでもチャレンジしやすい環境です。 【この求人の魅力】 未経験から管理職候補(営業所長)として成長できる 社会で必要とされるサービスだから将来性&安定性抜群 1名限定募集!集まり次第終了になります! まずは「応募画面に進む」をタップ! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・交通誘導警備業の経験有 ・営業経験(B to B) ・PC操作 |
オープニング!月給30万円スタート!将来の営業所長候補としてあなたの力を貸してくれませんか。
勤務地 |
東京都国分寺市 株式会社修明 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【将来の営業所長候補】未経験からでも始められて月30万!警備会社の営業STAFF 修明は東京都台東区を拠点に警備業を核とした事業を展開しています。 2027年6月より立川市にて新営業所を設立いたしました。 今回、立川営業所の更なる拡大と、将来的な新営業所展開を見据えた体制づくりのため、将来の営業所長候補を募集いたします。 あなたには主に営業をメインにお任せします。 具体的には、、、 【仕事内容】 あなたにお任せするのは、交通誘導警備サービスの営業になります。 立川市を拠点に、近隣の土木工事会社、建設会社等を対象に、 交通誘導警備サービスを提案し、ご契約までをサポートいただきます。 インフラ整備の増加や人手不足の影響で、警備ニーズは年々拡大中しています。 すでにお取引のある企業様へのルート営業や、紹介・反響営業も多いため、 未経験からでもチャレンジしやすい環境です。 【この求人の魅力】 未経験から管理職候補(営業所長)として成長できる 社会で必要とされるサービスだから将来性&安定性抜群 1名限定募集!集まり次第終了になります! まずは「応募画面に進む」をタップ! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・交通誘導警備業の経験有 ・営業経験(B to B) ・PC操作 |
年間休日125日/働きやすいフレックス制でキャリアも家庭も◎
勤務地 |
東京都国分寺市東恋ヶ窪5丁目16‐5 ベルフラワー恋ヶ窪2階 大東建託株式会社 国分寺支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業(業界No,1のリーディングカンパニー) 2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施! 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割!それでも前職の年収を超える方がたくさんいます! 【アピールポイント】 □経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! □未経験から入社し活躍している人も多数! □フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ □年間休日125日! □誕生日や結婚記念日など特別な日に取得できるアニバーサリー休暇あり! □男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! □大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! □WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> step.01 訪問(初訪〜再訪) 担当するエリア内のご家庭(土地オーナー様)のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きながら、 少しづつ、距離を縮めていきます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客様の数が増えれば増えるほど、確実に報酬UPの確率を上げることができる仕組み! オフィスにこもっているより、どんどん外にでて行動した方が結果を残しています。 <大東建託3つの魅力> 1、履歴書の内容は一切関係なし 志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。人柄重視の採用なので正社員歴が無い方でもOK!さらに中途入社は半数以上が高卒です。大手企業で働けるチャンス、あるんです。 2、業界1位のノウハウが詰まった充実の研修制度 研修は入社後すぐにスタートし、本社と支店の両輪で実施していきます。年次や個人のスキルに合わせたプログラムになっており、本社では教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から税金・建築知識など業務に関することを幅広くサポート。さらに、法律や国家資格取得に必要な知識も学べます。 3、頑張りは「収入」として、目に見える形で評価します 歩合給の他に入社をすると誰でも狙える新人賞があります。新人賞Aは入社7ヶ月以内の契約で1件ごとに50万円を支給。例えば、入社7ヶ月以内に3件契約を頂ければ50万円×3件で150万円が支給されます。当社では頑張りを目に見える形で評価しています!※通常の歩合給は1件のご契約で平均200万円 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件(下記2つに該当する方)】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT免許でもOK) ・45歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ ※経験不問 ※業界、職種未経験の方歓迎 【こんな方、歓迎】 ・負けず嫌いな性格の方 ・とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 ・頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 ・高収入を目指したい方 ・知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 ・大手で安心して実力を試したい方 ・お客様に向き合える仕事がしたい方 ・早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、人材、ホテル、保育・介護・看護、ウエディングなど。営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
<経験者優遇>"ネットショップ"が好きな方大歓迎!
勤務地 |
東京都国分寺市 株式会社Willbermoon |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な職務内容】 1. 受注管理・出荷業務全般 注文内容の確認および管理 伝票発行、出荷準備、出荷通知の送信 2. お客様対応 お問い合わせへの対応(メール・電話) 購入前後のフォローおよびクレーム対応 3. ECサイト運営 商品ページの作成(商品説明文・画像の登録など) 商品の新規掲載および更新作業 サイト全体の管理・更新 【サブ業務】 その他の関連業務(希望・適性に応じて参加可能) 商品企画・開発のサポート 商品撮影および画像編集 販促イベントの企画・運営サポート |
求める人材 |
求める人材: ・ネットショップが好きで、向上心のある方 ・仕事に情熱をもち、多角的なスキルを発揮できる方 ・自発的に業務を遂行し、柔軟な対応ができる方 |
営業企画/未経験OK/年休120日/賞与年2回/残業ほぼなし
勤務地 |
東京都国分寺市本町2-1-23 株式会社At Human Vision |
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仕事の概要 |
仕事内容: \□未経験OK!3期増収中で事業拡大・エリア拡大のため積極採用中□/ ブランディングからプロモーションに至るまで、イベント業務における企画立案・制作進行・現場運営を行う当社。 右肩上がりの成長を続けており、事業拡大と組織強化を積極的に進めています! 平均年齢27歳の若手社員が活躍中!9割が未経験での入社です! クライアントが抱える課題(主に販促分野)を解決する営業企画スタッフとして、当社で一緒に働きませんか? 【仕事内容】 ◇◆―――――――――――― 「こんなイベントがあれば楽しそう」 「お客さんをたくさん集めたい」 「新しい商品を生み出して欲しい」 クライアントの悩みを「人」+「企画力」で解決し、唯一無二の商品やイベントを生み出していきます! □商談・提案 クライアントのニーズを引き出し、売上をさらに上げるために、 「こんな商品がほしい」という要望に応える提案と、 「これがきっと売れる」というヒットを仕掛ける提案の両方を行なうことがポイント□ □市場調査 SNSで話題の商品などをチェックして、トレンドをキャッチ! □商品企画 開発プランナーとのミーティングで、新商品のアイデアを出します! □□当社が過去に手がけたイベント一例□□ □□アーティストトークショー&サイン会イベント └アーティストをお招きし景品交換やサイン色紙のプレゼンをお渡し実施! □□野球会場、大相撲会場プロモーションイベント └有名選手のユニフォームやTシャツを着用しグッズ交換の盛り上げ! □□某食品メーカーとのコラボイベント └お菓子のPR〜新商品企画・作成に至るまで実施! □□入社後について 1カ月〜2カ月間にわたり、社会人基礎研修、ロールプレイング研修、現場OJT研修を実施! 入社後も手厚くフォローをしていきます! ――――――――――――◆◇ |
求める人材 |
求める人材: \□未経験者OK□/ ・学歴、経験不問! ・未経験者、既卒・第二新卒、社会人経験ゼロスタートもOK! ・新しいことにチャレンジしてみたい方 ・頑張りが評価される環境で働きたい方 ・人の悩みや疑問を解決するのが好きな方 ・正社員でキャリアや給料を上げていきたい方 □□経験者優遇□□ 販売サービス・営業など「人に商品やサービスを売る」経験があれば、 経験を活かして活躍できます! 今までの経験を活かして働きましょう□ |
■プライム市場上場■1961年設立医療サプライ企業■医療用ディスポーザブル不織布製品国内トップシェア ■医療の安全と医療機関の経営改革(病院の収益改善)に寄与する製品■院内感染防止を目的とした各種製品のパイオニア
勤務地 |
東京支店(東京23区)(東京都文京区)、東京支店(23区以外)(東京都国分寺市) |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
官公立病院、国立私立大学病院等へ、弊社製品を通じた手術室の業務効率化と安全性向上に寄与し、それを通… |
求める人材 |
【必須】■法人営業経験をお持ちの方 ■いずれかの事務所に通える範囲にお住いの方(社用車でも可) |
30代〜40代活躍中|上場企業|大手飲料メーカー|土日祝休み|未経験OK
勤務地 |
東京都国分寺市 キリンビバレッジ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \未経験OK!日本で愛されるKIRINブランド□/ 『午後の紅茶』『キリン生茶』『キリンレモン』など、 CMでもおなじみの有名商品を展開するキリンビバレッジ商品。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ \キリングループの一員になりませんか? / ・30代〜40代活躍中 ・大手企業で働いてみたい ・営業に興味がある そんな想いだけでも問題ありません! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 量販店(主に食品スーパー)への定期訪問や 新商品やキャンペーンの案内を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ □魅力ポイント□ ●契約社員でのご採用 ●土日祝休み、年間休日123日 ●フレックスタイム制 ●未経験大歓迎 ●マイカー通勤、直行直帰もOKです。 ●リースカー使用可能 ●大手企業の安定雇用 →昇給・給与の満足度◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ <仕事内容> ・量販店(主に食品スーパー)への定期訪問 ・新商品やキャンペーンの案内 ・商品の並べ方や品揃え、コラボ企画などの考案 ・POPの作成・設置、商品陳列・補充 ・訪問後、スマホアプリから日報作成 など 担当店舗はスーパーやドラッグストアなどを周ります。 決められた担当店への定期訪問のため 話しやすく、提案もしやすい関係性です。 「店頭販売」「代金回収」「納価交渉」はありません□ 商品がより多くの方に愛されるよう、 新商品のご案内や商品の陳列やキャンペーン、 コラボメニュー、催事ブースの企画などの販売促進を行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ \キリングループならではの充実した制度/ 契約満了時には30万円の特別功労金を支給。 ガソリン代や高速道路代、通信費などを全額支給する他に、 車両持ち込み手当もあります。 安定基盤があるから、ここまで制度を揃えられるんです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
求める人材: 【 必須資格 】 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 【 歓迎条件 】 ・既卒・第二新卒歓迎未経験OK ・社会人デビューOK ・未経験OK ・30代・40代活躍中 <こんな人にぴったり> ・未経験から営業デビューしたい方 ・営業経験のある方 ・人と話すこと、喜ばせることが好きな方 ・飲食店や家電量販店などで接客経験のある方 ・ 話をするのが好き |
地元に貢献したい、食が好き、接客が好き、アナタの思いをマルエツで実現しませんか
勤務地 |
東京都国分寺市南町9-15国分寺ステップス マルエツ 正社員採用(東京都国分寺市)国分寺南口店 他 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お仕事内容 「マルエツ」「マルエツ プチ」「リンコス」各店の売場担当。 入社後は、店舗の販売職(青果)ミート・フィッシュ・惣菜・ 日配加食・ベーカリー等)への配属となり、各売場での接客・ 販売業務をお任せします。その後、店長・商品開発職・ 本社スタッフなど、さまざまなキャリアアップが可能です。 |
求める人材 |
資格 高卒以上 35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成を図るため) ※未経験者歓迎、ブランクのある方も 歓迎ですこんなご経歴の方が中途入社で 活躍しています! スーパーマーケット販売/食品専門店/ ホームセンター/家電量販店/飲食店/ ホテル調理スタッフ/製造業/事務職/ 学生時代のスーパーや接客アルバイト 経験がある方も多くご応募頂いております。 年齢の条件と理由:例外事由3号のイ(長期キャリア形成のため) |
設立2年目の拡大期!裁量大の環境で圧倒的な経験を/リモート可
勤務地 |
東京都渋谷区円山町5-5 渋谷オフィス |
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給与例 |
給与例 ■未経験入社 年収450万円 (月給30万円+賞与+インセンティブ) ■入社2年目/成績上位者 年収600万円 (月給38万円+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は「多様性を許容し、自分らしい人生を、積極的に」をビジョンに、人材紹介や企業研修、コーチングサービスなどを展開する総合人材企業です。現在設立2年目を迎え、順調に事業拡大を拡大中。さらなる成長を目指し、新たな仲間を募集します。 【 具体的な仕事内容 】 人材育成や定着など、クライアントの組織課題を解決するためのソリューション営業をお任せします。組織ごとに異なる文化・課題を起点にオーダーメイドで施策を設計し、実行・フォローまで行います。 【 仕事の流れ 】 ◎STEP1|▼ヒアリング・課題発掘 経営層や人事責任者と商談を行い、課題やニーズを特定。育成計画・定着率・マネジメント構造など複数の視点から立体的に分析します。 ◎STEP2|▼施策の企画・提案 顧客の課題に合わせた最適な支援内容を検討。施策の設計〜提案〜導入まで一貫したサポートを行います。 〈支援施策の一例〉 - オンボーディング研修の設計・導入 - マネジメント階層別育成の構築 - 評価制度/1on1制度の実装支援 ◎STEP3|▼導入後フォロー・伴走支援 〈フォロー内容一例〉 ・ROI検証/KPIモニタリング ・現場フィードバックを基にPDCAを回す ・経過状況に応じた施策改善・再提案 【 営業スタイル 】 新規営業と既存顧客への深耕営業を並行して行います。 新規営業は電話やメールでのアプローチのほか、紹介も活用しています。 ◆ ◆ ◆ \\ 魅力ポイント // 【1】オーダーメイドの提案で営業スキルを磨く  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 決まった商材を売るのではなく、顧客の戦略や組織構造から入り込み「仕組み」をつくるこの仕事。ビジネス全体を俯瞰する力や高い提案力を身につけることができます。自身の提案によって、顧客の組織成長に貢献できたときのやりがいはひとしおです。 【2】広がるキャリア  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ スタートアップ組織の中心メンバーとして、裁量を持って多様な業務にチャレンジできます。 〈キャリアパス例〉 ・営業プレイヤー→リーダー→事業責任者 ・マーケティングやプロダクト企画など ・経営や戦略企画など、事業にダイレクトに関わるポジション ◎本人希望を最大限尊重。「やってみたい」が歓迎される風土です 【3】フラットな組織  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経営層と対等に議論できる関係性があるのも当社の魅力。「こういうのはどうだろう」「こんなことをやってみたら面白そう」といったアイデアも大歓迎!一人ひとりが個性と実力を発揮できる環境です。 ◆ ◆ ◆ 【 入社後の流れ 】 ▼座学研修(事業理解/営業基礎) ▼OJTで代表・先輩の商談に同行 ▼2ヶ月目からオンライン商談をスタート ▼3ヶ月目以降はKPIを設定し、本格的に実務開始 ※上記はあくまで一例です。希望や経験に合わせて柔軟に設定します。 |
求める人材 |
求めている人材 <応募条件> 下記いずれかのご経験がある方 ■法人営業のご経験 ■HR業界での業務経験 <こんな方、歓迎です!> ◎人材育成・組織開発・HR領域に関心がある方 ◎誠実な対応ができる方 ◎組織コンサルや事業企画、組織戦略の上流工程に携わりたい方 ◎事業拡大フェーズのベンチャー企業で圧倒的な経験を積みたい方 ★また、当社SNSやnoteを通じて代表の想いに共感いただけた方も歓迎です! |
■プライム市場上場■1961年設立医療サプライ企業■医療用ディスポーザブル不織布製品国内トップシェア ■医療の安全と医療機関の経営改革(病院の収益改善)に寄与する製品■院内感染防止を目的とした各種製品のパイオニア
勤務地 |
東京支店(東京23区)(東京都文京区)、東京支店(23区以外)(東京都国分寺市) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
官公立病院、国立私立大学病院等へ、弊社製品を通じた手術室の業務効率化と安全性向上に寄与し、それを通… |
求める人材 |
【必須】■法人営業経験をお持ちの方 ■いずれかの事務所に通える範囲にお住いの方(社用車でも可) |
◆経験・未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界No1!
勤務地 |
東京都国分寺市日吉町26番1号 眼鏡市場 国分寺日吉店 |
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給与例 |
給与例 給与例 入社2年目 スタッフ 24歳 年収約340万円 入社7年目 スタッフ 33歳 年収約440万円 入社10年目 店長 37歳 年収約550万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます! ============ メガネトップはこんな会社です ============ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上883億6400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ============= キャリアアップできる環境 ============= スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 =============== 長く働ける環境・研修制度も充実 =============== スタッフは20代〜30代が58%を占めており、 男女比はほぼ5:5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート! 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。 |
求める人材 |
資格 資格 ・高卒以上 ・土日祝勤務できる方歓迎 ・接客・販売未経験者歓迎 ・ダブルワーク不可 ■■■■ 様々な方が活躍できます ■■■■ ・地元でゆっくりと働きたい方 (Iターン・Uターン歓迎) ・自分の時間や家族の時間を大切にしたい方 ・お客様との接客をしっかりと行いたい方 ・技術や専門知識を習得して手に職をつけたい方 ・着実にスキルアップしたい方 ・アパレル・デパート・小売・スーパー・飲食・ホテル・事務など様々な経験を持った方々が働いています ・20代・30代・40代など未経験で初めて活躍中 ・職歴不問!フリーターの方やブランクがある方、初めて働く方も歓迎 ■■■■ 充実の研修・制度 ■■■■ ・入社時研修 ・「パーソナルカラー研修」(一部対象者のみ) ・社内公募制度 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・育児短期間勤務制度(小学校4年時まで) ・介護・看護休暇 ・階層別研修 ・慶弔休暇などの特別休暇 |
未経験OK!特別な知識やスキルは必要ナシ!!
勤務地 |
東京都国分寺市南町3-20-3 丸井国分寺店 |
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給与例 |
給与例 <月収例> ■25歳/メンバー(入社3年目) 月給25万5000円+各種手当 =月収32万5000円 ■29歳/サブリーダー(入社7年目) 月給30万円+各種手当 =月収39万6000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 全国から選びぬかれた青果や野菜をお客様に笑顔と共にお届けしませんか? □この求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □第二新卒歓迎 □未経験から活躍できる♪ □インセンティブあり(店舗毎) 毎月の成果を、3ヶ月毎に給与に還元◎ □リフレッシュ休暇制度 (毎年5連休取得可能) □福利厚生が充実♪ □具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □百貨店内の店舗での接客・販売 └全国から選びぬかれた青果や野菜を 取り扱っています □販売促進などの運営全般 └魅力ある売場づくり └商品をどう魅せるか アイデアや人柄を活かして活躍できます! 先輩社員も徐々に商品知識をつけ、 店舗運営も学び続けています。 当社には長年培ってきたノウハウが たくさんあります♪ しっかり未経験からも一人前になれるよう サポートしてまいります。 □様々な成長ができる環境です  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇毎日がフレッシュな感覚 季節や産地で変化するのが「旬」ですが、 旬の変化に触れられるのもこの仕事の魅力です! また、お客様に実際の味を伝えることや、 商品の並べ方などをアレンジすることは、 店舗運営の醍醐味の一つです。 ◇集中して接客ができる 百貨店や商業施設の出店が多く、お客様や 商品と向き合う時間が長いため、 基本的にレジ業務はなし。 ◇アイデアを活かせる環境 「売り場づくり」において、商品を美しく 見せる角度などを考慮してレイアウトを 考えるのは、非常にやりがいを感じられます。 ◇食材の理解を深まる農場研修が大評判 当社には5つの自社農場がありますが、 スタッフはそこでの農場研修で、野菜の育て方を 学んだり、収穫を実際に体験します。 ◇社内プロジェクト活動 「採用・食事業・対面販売プロジェクト」など 所属部署を越え、選抜されたメンバーが集い、 自身の発想で新しい取り組みをつくり出します。 入社後1〜2年で大活躍できる環境です。 <希望や適性により以下の部門に ジョブチェンジも可能> 【クック1/2】 「蒸す・焼く・茹でる」などの 半調理野菜の販売 【やおいちのおかず】 旬の野菜を活かしたおかずの販売 【青果】 店舗での接客・販売から、販売促進などの 運営全般 □スタッフの努力はしっかり見ています!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ スタッフの頑張りは、インセンティブや昇給、 昇進で還元します! ノルマやペナルティなどなし◎ 売上だけを重視する評価は行いません。 □仕事を進めるうえでのロス率削減 □所属メンバーについての時間管理 □お客様の役に立てるお店作りの実績 など 各々に寄り添った評価をし、 「得意」や「個性」を大切に考えています! □当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「農業」「流通」「食」の3事業を 展開することで、お客様に食の 『おいしさ』を伝えています。 当社の運営する青果専門店の「八百一」 ブランドは、全国34ヶ所にある百貨店などに 店舗を構えており全国的な知名度があります。 「青果事業」はおよそ50年前にスタートし 今尚うなぎのぼりの成長を続けています。 青果以外でも、惣菜店やレストランなど 「食」に関する様々な事業を 拡大しているのも特徴の一つです。 「食」事業は新しい分野なので伸び代があり この先も新店オープン・売り場面積拡大の プランを立てていきます◎ ◇八百一本館の受賞歴 ■BCS賞(日本建設業連合会、2014年) ■京都景観賞 建築部門 市長賞 (京都市、2014年) ■グッドデザイン・未来づくりデザイン賞 (日本デザイン振興会、2015年) |
求める人材 |
求めている人材 <事業拡大に伴う募集> ◆未経験OK ◆第二新卒OK ◆特別な知識・スキル不要 ◆日本語で円滑なコミュニケーションがとれる方 ▼下記に当てはまる方は歓迎▼ ・新しいことにチャレンジできる ・笑顔で明るい対応ができる ・人とコミュニケーションを取ることが好き ・誰かの役に立てると喜びを感じる ・純粋で真面目な方 ・食や農業に関心のある方 ▼活躍している先輩スタッフ▼ 前職は調理職・栄養士・販売職など、 全くの未経験として転職してきた方も多数◎ 最近入社された方は元保育士で、 子どもたちの成長に必要不可欠な「食」に 従事するため当社に転職してくださいました。 スタッフの平均年齢は35歳。 20代・30代の若手も多数活躍中◎ 親しみやすい方ばかりで、入社して すぐに馴染めます◎ |
イオングループの一員だから安定性抜群!
勤務地 |
東京都国分寺市南町 ミニストップ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 全国のミニストップでオープンを迎える店舗、リニューアルを控えた店舗、本部経営の直営店での主にお店作りの業務をお願いします。 <主な業務内容> ・新店・改装店舗の立ち上げ準備 ・店舗での売り場作り(商品陳列、レイアウト) ・商品の品質管理 ・接客業務、発注業務等店舗運営に関する基本業務 ・新人従業員の初期トレーニング対応 ※各地への応援のない期間は配属の直営店での通常勤務になります メインの業務は売り場作りになります。 レイアウトに関するマニュアルはあるものの、お客さまの導線を考えた売り場の設計や季節ごとの売り場展開等。ゼロからお店を作っていく楽しさがあります。黙々と売り場を作っていたらあっという間に時間が過ぎてしまうことも。オープン前にビシッと売り場が綺麗に決まったところを見ると何とも言えない達成感がありますよ! <入社後の流れ> ・店舗販売スタッフとして直営店で働きながら研修を実施 ・入社半年以内に社内の必要資格(取得率ほぼ100%)を取得 ・その後、応援スタッフとして各地に応援に行って頂きます。 ※1店あたりの応援期間は平均で7日〜14日間になります。 独り立ちまでに十分な教育を直営店で受けることが出来るため、初心者でも安心して働けます。応援期間の移動費用や宿泊費用は、全額会社負担になります。※応援期間中の休日に応援先の地域を是非満喫ください アクティブに動きたい方、全国各地を周ってみたい方にお勧めです。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験者歓迎・学歴不問 <応募動機は様々!こんな想いをお持ちの方は大歓迎!> ・全国各地の県に行ってみたい方 ・イチからのお店作りに挑戦してみたい方 ・コンビニ業界に興味のある方 ・黙々とする作業が好きな方 ・体を動かして健康的に働きたい方 |
★未経験/第二新卒も活躍!ケアプランを作成する事業所へソリューション提案を実施 ★福祉用具レンタル事業にて業界トップクラスのシェア!超高齢社会の日本は介護業界市場30%増(2030年)、成長業界かつ社会貢献性の高い職務です。
勤務地 |
国分寺営業所(東京都国分寺市) |
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想定年収 |
405万円〜619万円 |
仕事の概要 |
日本を支える高齢化社会で需要が伸びる福祉用具レンタル事業。ケアプランを作成する事業所へソリューショ… |
求める人材 |
★未経験、第二新卒歓迎★【必須】普通運転免許証(AT限定可)、社会人経験1年以上 ■人の役に立つ仕事… |
コーヒー好き必見!│日払OK!│未経験歓迎│7時間勤務│東京
勤務地 |
東京都国分寺市本町2丁目 NSP|ビーモーション(株)|東京・神奈川エリア|国分寺|仕事No/11223225051501 |
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給与例 |
給与例 月収例) 243,040円〜(1,600円×7h×21.7日) ※スタート時給は経験・能力等を考慮 ※別途交通費全額支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 \ノルマなし! レジ業務なし!/ 未経験から始められます! あなたの接客スキルでチームを牽引しよう 自宅で楽しめるエスプレッソマシンを 販売するスタッフを管理・育成する スーパーバイザー(SV)を募集します! 【仕事内容】 ・スタッフの指導・育成 メンバーが成長できるよう、 丁寧にサポートします。 ・シフト管理・勤怠確認 スタッフの勤務スケジュールを調整し、 働きやすい環境を整えます。 ・売場づくり お客様にとって心地よい売場を演出。 ・製品説明・試飲対応 エスプレッソマシンの魅力をお伝えし、 試飲で実感していただきます。 ・販売促進サポート 売上アップに向けたアドバイスや サポートを行います。 ◆ こんな方におすすめ ・人と接するのが好きで、 スタッフの成長を一緒に喜べる方 ・接客や販売の経験を活かして、 新しいチャレンジに挑みたい方 ・コーヒーやエスプレッソに興味があり、 その魅力を伝えたい方 ◆ 商品の魅力 エスプレッソマシンは、 簡単操作で本格的なエスプレッソが 楽しめるアイテムです。 おうち時間を贅沢にする 「ちょっと特別な一杯」を お届けできます。 ◆ 試飲体験で魅力を体感 お客様には実際に味わっていただき、 商品の良さを伝えられます。 ◆ 働く環境 □ ノルマなし:数字に追われず、 のびのび働けます。 □ レジ業務なし:接客とサポートに 専念できます。 □ サポート体制充実:先輩や本社からの フォローがあり安心です。 毎日自信を持っておすすめ できる商品を通じて、 お客様にコーヒーの楽しさを 届けるお仕事です。 あなたの経験と人柄で、 一緒にチームを支えていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 家電に特化した人材ソリューション会社でのお仕事! パソコン、スマホ、スピーカー、雑貨・ガジェット、ドローン、テレビ、エアコン、コーヒーメーカーなど、様々なアイテムの販売を支援しています。 ●おすすめ ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・ブランク歓迎 ・フリーター歓迎 ・週5日フルタイム働きたい方 ・長期のお仕事を探している方 ●未経験者歓迎 知識や経験は一切不要! 講習会でしっかりフォローするので安心です。 ●初勤務時の手厚いサポート 担当者が同行してサポート! 関係者への挨拶や業務の進め方から、しっかりフォローします。 こんな経験が活かせます! 接客(飲食店・ドラッグストア・ホールスタッフ・ホテル・コンビニ・コールセンターなど) 販売(アパレル・ショッピングモールの店舗スタッフなど) 営業 家電や携帯販売経験 量販店での勤務経験 あなたのチャレンジを応援します! |
イオングループの一員だから安定性抜群!
勤務地 |
東京都国分寺市南町 ミニストップ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ミニストップ直営店での店舗スタッフ】店舗管理・販売業務及び運営全般/店長候補(転居を伴う異動はありません/地域で安心して働ける環境があります) ・商品陳列、接客業務、発注業務等店舗運営に関する基本業務 ・アルバイトスタッフの採用、教育、シフト管理 ・売上管理、季節ごとの売り場提案、商品の品質管理など まずは店舗販売スタッフとして直営店で働きながら研修 入社半年以内に必要資格(取得率ほぼ100%)を取得した後に直営店店長として活躍頂きます。 ワークスケジュール完備 店舗で必要な作業内容を1日単位で示した勤務計画 があり、初心者でも安心して働けます。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験者歓迎・学歴不問 ★お人柄重視の選考です 8割がコンビニエンスストア未経験者!異業界から多数の方がチャレンジしています。 お仕事にブランクのある方も歓迎 <応募動機は様々!こんな想いをお持ちの方は大歓迎!> ・お住まいから通える範囲で働きたいと考えている方 ・転居を伴わない仕事を探している方 ・人生経験を活かした仕事を探している方 ・接客やコンビニ業界に興味のある方 |
20代〜40代のスタッフ活躍中★業界大手警備会社★【ALSOK(アルソック)】の営業◎未経験可/基本土日祝休み/賞与有/各種手当充実
勤務地 |
東京都国分寺市南町3-26-33 ホーセイビル1F 綜合警備保障株式会社 国分寺営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■■□━━━━━━━━━━━━━━━□■■ 大手警備会社【ALSOK(アルソック)】の営業スタッフ募集! ■■□━━━━━━━━━━━━━━━□■■ 確かな実績と信頼を誇るセキュリティ企業で あなたのキャリアを輝かせませんか? あなたの提案が人々の安全・安心を支えます◎ 《魅力point□》 ★東証プライム上場企業!基盤安定! ★賞与年2回 2022年度平均賞与134万円(業績連動) ★経験者はもちろん未経験でも活躍可能! ★ホワイトな環境維持◎ 《仕事内容》 担当エリアのお客様に対しての セキュリティサービスなどの提案。 〜お客様〜 →官公庁・銀行・一般企業・個人のお客様等 〜取り扱う商材〜 →セキュリティシステム →防犯カメラ、出入管理などのセキュリティ機器 →独居高齢者向け 「みまもりサービス」 など ※希望や適性に応じて商材、 訪問先を決定します。 \入社後、5日間の初任研修を実施/ 会社のことや取り扱うサービスについてお伝えします。 この研修で 警備員資格を取得できます□ |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ■普通自動車免許 ※面接時に無くても、入社までに取れていればOKです! 【こんな方が活躍中】 ■業界問わず営業経験者の方 ■20代30代40代 【下記キーワードでお探しの方におすすめ】 ■営業・法人営業・提案営業・警備会社 ■上場企業営業・ホワイト企業・休日120日以上 ■未経験可営業・ルート営業・訪問営業等 |
★福祉用具レンタル事業にて業界トップクラスのシェア!超高齢社会の日本は介護業界市場30%増(2030年)、成長業界かつ社会貢献性の高い職務★週休2日制×残業20時間程度でライフワークバランスも大切にできる!★年4回の昇格チャンス有!
勤務地 |
国分寺営業所(東京都国分寺市)、調布営業所(東京都調布市) |
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想定年収 |
382万円〜558万円 |
仕事の概要 |
高齢化社会で需要が伸びる福祉用具レンタル事業のルート営業職として、ケアマネージャーに向けた提案業務… |
求める人材 |
★販売職経験者優遇(営業未経験/第二新卒可)★【必須】・普通運転免許証(AT限定可)・社会人経験1年以上 |
【安定も収入UP!】未経験からキャリアアップも可能◎面接1回!無理のない営業スタイルで自分らしく成長&収入UP□
勤務地 |
東京都国分寺市南町3-23-11 株式会社東宝ハウスホールディングス 国分寺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <<営業スタッフ募集!>> 活気のある職場で成長しませんか!! ◎人と話すのが好き! ◎未経験から営業にチャレンジしたい! ◎安定収入+自分のペースでしっかり稼ぎたい! ↑↑こんな方はぜひご応募ください! \100%反響営業だから安心!/ 自社サイトや大手住宅情報サイトを 見たお客様からのお問い合わせに対応するスタイル! □飛び込み営業なし!完全反響型で無理なく働ける □チーム制でフォロー充実!未経験でも安心スタート □歩合制で自分のペースで収入アップ可能◎※固定給でもOK!※ \ワークライフバランスも◎/ 完全週休2日制で、プライベートの時間も確保! 20代・30代の若手が活躍中の職場で、 無理なく成長しながらキャリアアップを目指せます☆ □営業未経験でも充実した研修制度で安心スタート! □経験者は即戦力として活躍可能! □固定給で安定収入を獲得!歩合制でがっつり稼ぐことも可能! 【仕事内容】 自社Webサイトや大手住宅情報サイトを見て、 お問い合わせいただいたお客様の対応を行う100%反響営業です! お客様が求めていることを理解した上で、 最適な提案・ご案内をおこなっていきましょう! <仕事の流れ> 1. お問い合わせいただいたお客様とのアポイント設定 2. お客様の物件へ上司と同行して査定、写真撮影 3. 物件情報を各種不動産情報サイトなどに掲載 4. 内覧希望の問い合わせ ⇒ お問い合わせいただいたお客様との時間調整 5. 仲介の成立、各種契約書類の作成、ローン利用のご案内 など… |
求める人材 |
求める人材: 《採用を実施中□》 □ 20代30代が中心に活躍中! □未経験・異業種からのチャレンジOK □社会人経験のある方OK □ハローワークで求職中の方OK [こんな方におすすめ] □未経験から営業に挑戦したい! □頑張って分しっかり評価されたい! □ノルマなしでお客様に寄り添った提案をしたい! □安定収入&自分のペースで適当環境がいい! 必要なのは、普通自動車免許(AT可)だけ! 学歴・経験不問!接客や営業経験があれば活かせます♪ 人と関わることが好きな方、 チームで協力しながら成長したい方、 ぜひご応募お待ちしています! ↓↓こんな経験も活かせますよ!↓↓ 買取・バイヤー セールス・ルート営業・法人営業(BtoB) 個人営業(BtoC)・既存営業 など営業のご経験や カスタマーサポート・販売職・テレマ など顧客対応の経験がある方は必見! |
未経験歓迎★飛び込み・TELアポ・個人ノルマ無★年休121日
勤務地 |
東京都国分寺市南町3-16-6 太陽ビル3F ハウスメイトショップ 国分寺店 |
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給与例 |
給与例 ・450万円/28歳・スタッフ職・経験3年 ・550万円/30歳・アシスタント(主任クラス)職・経験5年 ・650万円/33歳・チーフ(係長クラス)職・経験8年 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆100%反響営業のため、 営業というよりも接客に近いお仕事! ホームページなどで問い合わせをいただき来店されたお客様からお住いのご要望をお聞きして最適なお部屋をご案内します。 ★飛び込み営業、新規TELアポ営業は一切ありません! 【ワークライフバランス重視派へオススメ】 ★年間休日121日 ☆充実の休暇制度 ★有休休暇取得率63% ☆平均残業15時間(月間平均所定外労働時間) 【福利厚生の充実】 ☆家族手当(子一人につき月5000円) ★第3子出生金制度(50万円) ☆資格手当(宅建/月3万円、他) ★資格学校割引制度 ☆管理物件入居手当(月1万円〜1万5000円) ★平均賞与5.8ヶ月 【個人ノルマはなし】 チームで仕事を進めるスタイルのため、一人ひとりに大きな負荷をかけることはありません。個人ノルマはなく数字の追われることなく接客をしていただけます。 【未経験者も安心の研修制度】 *新入社員研修 *中途入社社員フォローアップ研修 *OJT指導者研修 *入社三年目フォローアップ研修 *昇格者研修 *管理職養成研修 *新任管理職者研修 *中途入社社員研修 *店長研修 など ◎お仕事の流れ 電話やネットからお問合せ頂いたお客様や、店舗にご来店頂いたお客様に物件をご紹介しご案内を行います。 ▼まずは、お客様の理想の住まいをお聞きします。 ▼物件ご紹介&ご案内(内覧) ▼契約手続き 最終確認をして書類作成・契約手続きを行います。 -充実の支援制度- 子育てママさんも在籍しており「仕事」と「家事や介護」の両立等家庭を整えることに関して理解ある環境を作り上げています。 -嬉しい設備- オフィスは分煙、禁煙体制が整っています。 備え付けの電子レンジや冷蔵庫の使用も可能です。 休憩スペースや昼食を食べる場所もあるので、他の社員と交流を持ったり、休憩時間と業務時間にメリハリをつけて働くことも可能です。 -安定経営の企業- 創業36年、安定した経営実績を誇る企業です。 流行り病の荒波にも揉まれつつ、好業績を維持できるのは従業員を大切にしてこそ。 お客様だけでなく、同じ会社の仲間も尊重します。 |
求める人材 |
求めている人材 <35歳以下の方> 経験不問! 業界・職種未経験の方歓迎! ※高卒以上 ※要普通免許(AT限定可) ★様々な前職の先輩が活躍中 不動産の賃貸営業経験者だけでなく、保険の営業やアパレルの接客・販売スタッフ、レンタカー、空港地上スタッフなどのサービス業、保育士、生活支援員、施工管理等、様々な前職の先輩たちが活躍しています! ★U・Iターンも歓迎! ●下記のような方を歓迎します *一人ひとりのお客様を大切にしたい *不動産に関わる仕事がしたい *ワークライフバランスを叶えたい *1社で長くキャリアを築いていきたい *地域の人々に貢献したい *チームで目標を達成していきたい \未経験から転職した先輩のコメント/ プライベートを充実させ、お客様に寄り添って接客がしたいと考え、ハウスメイトショップを選びました。 不動産業界は未経験でしたが、反響営業なので、1対1で来店されたお客様に接客ができると思い、不安はありませんでした。 面接では大型連休も取得できることが分かり、繁忙期も教えてくれたのも魅力の一つです!この仕事は色々な人の人生の節目に携われるので、毎日が刺激的です! 前職:飲食業 ・資格不問 ・第二新卒歓迎 ・女性も活躍中 ・女性管理職登用あり 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・ 35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
いつものあのスーパーで働いてみませんか? 残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都国分寺市西恋ヶ窪1-38-6 オーケー株式会社 / 西国分寺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: レジはどの部門に配属されても必ず経験する部門。誠実かつ丁寧な接客が身につけられます!! レジ部門はスーパーマーケットにおける接客の「要」。レジ担当の対応によって、お店自体の印象が大きく左右されると言っても過言ではありません。そのため、オーケーでは新入社員は必ずレジの研修を受け、接客のイロハを学びます。レジ部門に配属された場合は、ゆくゆくはサービスカウンター業務や事務作業をお任せします。また、レジトレーナーとして様々な店舗を巡回してレジ部門の接客レベルを底上げするというキャリアを希望する方も多くいます。 まずはレジスタッフとしてのレジ打ちから始めていただき、ゆくゆくはサービスカウンターでのお客様対応やレジスタッフのヘルプ。 また、備品発注などの事務業務・管理業務(デスクワーク)もあり、キャリアアップの道も多岐に渡ります。 お客様との会話が最も多いポジションですから、しっかりと現場力を磨くことが出来ます。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者・第二新卒・正社員デビュー歓迎】 ※経験・学歴不問!人柄重視の採用です ※接客経験のある方はもちろん、未経験からでも活躍とキャリアアップが可能です! ※学歴不問 ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2024年度は、大阪に関西初出店いたしました!2025年度も関東・関西ともに続々とオープン予定!!また、2024年度は店舗スタッフを200名以上採用しました!! 20代・30代の若手中心に活躍中! ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しの方も! |
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■1965年の創業以来「呼吸器」に関する医療機器・用具の開発・製造・販売を手がける国内トップメーカー。 ■呼吸器領域の検査機器でトップシェアを誇り、人工呼吸器や睡眠時無呼吸症候群の呼吸療法機器の展開に注力。
勤務地 |
西東京営業所(東京都国分寺市) |
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想定年収 |
360万円〜500万円 |
仕事の概要 |
チェスト株式会社は、呼吸器領域における検査機器から治療器まで幅広い医療機器の開発・製造・販売を行っ… |
求める人材 |
【必須】■何らかの営業経験 ■普通自動車免許(AT限定可)※経験業界や法人・個人向けは不問。第二新卒歓… |
未経験でも月給26万円+賞与年3回スタート!長期休暇年3回
勤務地 |
東京都国分寺市南町3丁目4-16 ヘリオス378相互第7ビル1階 タウンハウジング国分寺店 |
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給与例 |
給与例 ●497万円/24歳:入社2年(月給26万円+歩合・評価+賞与年3回 ※歩合賞与は個人業績による) ●678万円/28歳:主任職・入社3年(月給27万2000円+歩合・評価+賞与3回 ※歩合賞与は個人業績による) ●875万円/34歳:店長職・入社7年(月給46万7000円+評価賞与年3回 ※賞与は店舗業績による) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ★業界未経験者、大歓迎! 中途社員比率9割以上 ★未経験スタートでも月給26万円+賞与年3回 ★20代の平均月給34万円以上 ★女性スタッフも多数活躍 ★住宅手当/毎月最大5万円 ★宅建手当/毎月3万円 ★年3回の長期休暇/年末年始、夏季、GW(5〜9連休)/土日も休める ★『直営展開×全国4位』の絶対的安定感 ★CM効果もあって知名度は抜群! ★東京・神奈川・埼玉・千葉に139店舗展開。好きな場所で働けます。 ー 【仕事内容】 店舗にご来店されたお客様に対して、理想のお部屋探しをサポートしていただきます。 新規飛び込み営業は一切なく、ご来店されたお客様のみの100%反響営業です。 店舗数拡大につき増員募集中です! 【仕事の流れ】 ◆ネットや電話でお問い合わせくださった方や、店舗に来店してくださった方など様々なお客様に対応。 お客様がお探しになっているお部屋の条件やその背景などをうかがいます ↓ ◆お客様に合うお部屋をご提案し、実際の物件にご案内します ↓ ◆お客様が気に入ってくださったら契約手続きへ 【接客以外の仕事について】 ・不動産情報サイトへの情報入力 ・広告出稿 ・契約書類作成業務 など 物件や周辺環境のインプットも大切な仕事。 お部屋や街に詳しくなることが、成約率アップに繋がります。 実際の業務の中で自然と知識は身に付きます。 <入社後の流れ> 入社後はまず不動産知識や接客マナーをはじめ、業務の基礎を学んでいただきます。 その後は先輩社員によるロープレや、商談への同席を通じて徐々にステップアップ。 約3ヶ月にわたる研修を経て、独り立ちします。 これまでにも多くの未経験者を受け入れてきたこともあり、教育・研修体制も充実。 一通りの業務を行えるようになるまでは、ご不安のないよう、先輩スタッフが全力でサポートいたします! ≪センパイコメント|春日部店・店長代理≫ ●タウンハウジングの働きやすさ 当社ではチームでの動き方を重視しています。 そのため、お客様対応で書類作業ができない時はチームのメンバーがサポートしてくれ、お客様のために使う時間を最優先にできます。 また、チームメンバー同士で情報を共有しているので、休みの際にも安心してお客様対応を任せることができます。 営業なのでもちろん数字目標を達成することも大事ですが、それ以上にお客様に寄り添った提案ができているかを評価してもらえるので 働きやすいと感じています。 ≪センパイコメント|練馬店・店長≫ ●タウンハウジングは成長できる環境が充実 タウンハウジングは全国に139店舗を展開しており、お客様からの反響が非常に多いのが特徴。 反響数が多いので、お客様と接する機会も多く、チャレンジの機会が多くあります。 最初は失敗することもありますが、タウンハウジングはチームで働く意識が強いため 必ず先輩社員がフォローしてくれます。 「いっぱい失敗して、経験を積んで欲しい。その経験を活かしてお客様に選んでいただける営業になってほしい。」 タウンハウジングで挑戦したい方をお待ちしています。 ≪タウンハウジングについて≫ ●設立:2001年9月14日 ※グループ創業:1979年4月13日 ●資本金:2億円 ●売上高:107億846万円(2023年) ●従業員数:1,020名(2025年現在) ●事業内容:東京・神奈川・埼玉・千葉に139店舗の直営店を展開する賃貸仲介会社です。 賃貸仲介件数は全国第4位!成約件数:65,224件。(※全国賃貸新聞 2025年1月6日号) 大学生協指定企業という点でも、地域の皆さまから信頼いただいていることがおわかりいただけるかと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者、第二新卒者歓迎、U・Iターン歓迎】 ◎学歴不問/学歴や経験は一切問いません ◎社会人経験がなくてもOK! ◎土地勘が無くても全く問題ありません <必須条件> ・要普免/AT可 ★先輩社員もほとんどが未経験スタートです。 販売、調理スタッフ、パチンコ店スタッフ、車のディーラー営業、工場勤務など、先輩社員の多くがゼロからスタートして活躍しています。 教育・研修体制も整っているのでご安心ください。 ーこんな方におススメー □間取りを見るとワクワクする □住宅やインテリアが好き □街ブラが趣味 □接客や人と話すのが好き □資格を取りたい □仲間と切磋琢磨して成長したい □努力と結果を正当に評価してほしい □ギラギラしていない会社がいい □先輩が優しい会社がいい ≪センパイコメント|練馬店・店長≫ ●入社理由 学校卒業後、自動車の販売スタッフ、不動産会社の人事職を経て、タウンハウジングに入社しました。 不動産会社では人事に在籍していましたが、せっかく不動産会社にいたので、仕事の合間に宅建士の資格を取得。 資格を活かせる仕事をしたい、という想いと家から通える職場、という2軸で転職活動していました。 タウンハウジングに入社した理由は大きく3つあります。 □宅建士の資格を活かせる仕事であったこと A店舗数が多く、家から通える店舗がたくさんあったこと B前職で得た「本音を聞き出す力」を活かせること 2017年に入社して、2019年から2年半、産休を取得させてもらいましたが 復帰して1年で店長を任せてもらうことになりました。 働きやすい環境が整っており、転職して良かったと思います。 ≪センパイコメント|春日部店・店長代理≫ ●入社理由 学校卒業後、自衛隊、ガス会社の営業を経て、タウンハウジングに入社しました。 20代で自宅を購入したタイミングで、突如転勤の辞令が出たため、転職を決意。 営業という仕事は好きだったのと、不動産への漠然とした興味から、不動産の営業職を中心に転職活動していました。 そんな中、タウンハウジングに決めた理由は3つあります。 □仕事の内容を面接のときに理解できるまで教えてくれたこと A年間のスケジュール表を貰ったので、転職後の生活イメージができたこと B教育体制が充実しており、業界未経験でも大丈夫だと確信できたから 入社して約3年経ちますが、前職と比べて教育は充実しており、また「数字よりもお客様のため」の行動を大切にする社風なので 良い意味で営業っぽくない営業だな、と感じます。 ちゃんと努力した分だけ評価いただけるので、今では店長代理を任せてもらっており、転職して良かったと思っています。 |
英語や中国語など語学スキルを活かしたメガネ販売のお仕事
勤務地 |
東京都国分寺市本町1−1 OWNDAYS(オンデーズ) ミーツ国分寺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 ■世界13か国、600店舗以上展開中 シンガポール、台湾、インド・香港・タイ フィリピン・オーストラリア・インドネシア マレーシア・ベトナム・カンボジア アラブ首長国連邦 ■年齢・経歴・スキルは問いません <具体的な仕事内容> 接客から測定、加工まで一括でサポート スキル・ノルマは不問です! できることからお任せします。 ◆販売・接客 お客様のご希望を伺い、メガネをご提案 ◆視力測定やレンズの加工 資格取得後、視力を測定。 お顔に合わせたメガネの微調整や、 フレームの組み立てなど ◆店舗運営 お客様の満足度の向上だけでなく、 スタッフ全員が働きやすいように 店舗全体の運営もお任せ! 【アピールポイント】 OWNDAYSは「Diversity」「Equality」「Challenging」な会社です ■Diversity インターナショナル従業員比率は10%以上! ■Equality スキル・年齢に関わらず チャレンジできるキャリアシステムも豊富 ■Challenging 近年は海外出店にも力を入れており、 シンガポール、台湾〜など 世界13か国に600店舗以上を構えています。 今後もまだまだ展開予定です! 視力測定の他、眼病検査や 目の健康状態をチェックしていき その検眼データを元に、適切な 眼鏡を作製します。作製された眼鏡はOWNDAYSスタッフにより、一人ひとりの 目に合った最適な状態に加工・調整し 現地の人々へ贈ります。 【活かせる経験】 正社員、アルバイト・パート、契約社員・派遣社員など 雇用形態に関わらず、販売や接客など 人と接するお仕事の経験をお持ちの方を大歓迎! (必須ではありません) 先輩たちがしっかり支えますので、 安心して飛び込んできてください! |
求める人材 |
資格 日本語の読み書きが出来る方 (日本語能力試験N2以上) Capable of communicating effectively in both mother language and Japanese in writing and verbally. (Japanese proficiency above N2 level is essential) 学歴・経験不問! 中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中 |
いつものあのスーパーで働いてみませんか? 残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都国分寺市本多2-3-1 オーケー株式会社 / 国分寺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: レジはどの部門に配属されても必ず経験する部門。誠実かつ丁寧な接客が身につけられます!! レジ部門はスーパーマーケットにおける接客の「要」。レジ担当の対応によって、お店自体の印象が大きく左右されると言っても過言ではありません。そのため、オーケーでは新入社員は必ずレジの研修を受け、接客のイロハを学びます。レジ部門に配属された場合は、ゆくゆくはサービスカウンター業務や事務作業をお任せします。また、レジトレーナーとして様々な店舗を巡回してレジ部門の接客レベルを底上げするというキャリアを希望する方も多くいます。 まずはレジスタッフとしてのレジ打ちから始めていただき、ゆくゆくはサービスカウンターでのお客様対応やレジスタッフのヘルプ。 また、備品発注などの事務業務・管理業務(デスクワーク)もあり、キャリアアップの道も多岐に渡ります。 お客様との会話が最も多いポジションですから、しっかりと現場力を磨くことが出来ます。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者・第二新卒・正社員デビュー歓迎】 ※経験・学歴不問!人柄重視の採用です ※接客経験のある方はもちろん、未経験からでも活躍とキャリアアップが可能です! ※学歴不問 ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2024年度は、大阪に関西初出店いたしました!2025年度も関東・関西ともに続々とオープン予定!!また、2024年度は店舗スタッフを200名以上採用しました!! 20代・30代の若手中心に活躍中! ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しの方も! |
この企業の類似求人を見る
■理化学機器、試験設備、計測器を自動車・電機・精密・建設・通信関係など民間大手優良企業及び大学官公庁への販売業績好調につき人員を追加いたします。
勤務地 |
西東京営業所(東京都国分寺市) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
業界未経験者歓迎になります。社員の意欲を大切にする会社☆ 既存のお客様に当社の商品・サービスをご提… |
求める人材 |
【必須】法人営業経験3年以上お持ちの方【歓迎】■科学・電機・機械・化学の知見■計測器、試験機等の工… |
まずは「ストレッチ」を無料体験!?「店舗は実際にどんな雰囲気?一緒に働くのはどんな人?」体験してもらったら30分でだいたいわかります!駅近店舗でお待ちしております^^
勤務地 |
東京都国分寺市 株式会社ソフネットジャパン |
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仕事の概要 |
仕事内容: かつて勝利を信じ、仲間と汗を流した日々。―― 怪我や進路の壁で競技を離れた今でも、その想いは消えていないはずです。ドクターストレッチでは、元アスリートの経験・身体知識を武器に、選手や一般のお客様のパフォーマンス向上を支える仲間を募集しています。施術研修はもちろん、ストレッチる知識を基礎から学べる環境を整備。鍛えた身体や不屈の精神が評価されずに埋もれてしまった毎日と決別し、再び“勝利の瞬間”に立ち会いませんか? * □ 終わった夢をキャリアに昇華 「最後のホイッスルは“引退”ではなく“次のステージ”への合図だった」そんなストーリーを実現できるのが当社。店舗にはプロ選手も来店し、あなたの施術がベストパフォーマンスを引き出す。元テニス選手の先輩は、負傷経験で学んだ「筋膜連鎖」の知識を強みに入社半年で指名率TOP3へ。競技で培った探究心がそのまま仕事に直結するため、「頑張り=成果」がダイレクトに。途切れた夢を“サポートする選手の勝利”につなげられる環境です。 * □ ケガを糧に“支える側”へ――アスリートの未来を守るトレーナーに! ケガで競技人生を諦めかけた――そんな挫折経験こそ、あなたの最強の武器です。私たちの現役トレーナーも、テニス・バドミントン・バスケで故障を乗り越え「ストレッチで痛みが消えた」体感から転身しました。「同じ想いをさせたくない」と、フォーム改善やセルフケア指導に全力投球。実際、スタッフの約3〜4人に1人は元アスリート経験者だから、共感とアドバイスが飛び交う刺激的な環境です。今度はあなたが、コートやコースに立つ選手の“未来”を守る番。挫折をバネに、ストレッチの力で夢をつなぎませんか? □スポーツ選手やモデルさんの専属担当になれる! 学生アスリートのケガ予防から、プロバスケ選手のパフォーマンス向上、モデルさんの姿勢メンテナンスまで――サポート対象は本当に多彩。まずは基礎研修で解剖学・ストレッチ技術・接客について学び、入社すぐにでも“指名制”デビューができます!あなたの手で、憧れの選手やモデルがベストコンディションを保つ瞬間を創り出しませんか? □若くてフランクなメンバーでお待ちしています! 元気いっぱいのメンバーと、上下関係をあまり感じない距離感がとても近い会社です。役職者の方も話がしやすく、困ったことを解決するために積極的に動いてくれます。平均年齢は27歳で若手スタッフが活躍しています! ▼具体的な仕事内容 @身体づくりのサポート お客様とコミュニケーションを取りながら、ストレッチを通して身体をメンテナンス。1回あたりの対応は約1時間で、1人のお客様を継続して担当します。 Aアフターフォロー 1人ひとりに合わせて、セルフケアや美容・健康に関するアドバイスを実施。「肩が凝ると思うので、隙間時間には軽いストレッチをしてみましょう」などのイメージです。 1日のスケジュール(早めに出勤した日の一例) 09:15 出勤&開店準備 10:00 開店&ストレッチ 13:00 ランチ休憩 16:00 予約の合間に練習や振り返り 17:15 早めに退勤! □ただいま「ストレッチ体験・職場体験会」を実施中!□ この度、ご応募いただいた方皆様に、選考前の「プロのストレッチ」を体験いただけます!まずは体験の中で、実際の仕事の流れや働いているスタッフの雰囲気を見ていただき、「いいな」「ちょっと働いてみたいな」と思っていただいた方には、面接に進んでいただきます! まずは軽い気持ちでも問題ないので、30分ほどの「ストレッチ体験・職場体験」でお待ちしております^^ |
求める人材 |
求める人材: スポーツ経験や資格、学歴などこれまでの経験は一切不問です! 「明るく前向きに取り組める方」「お客様の接客が苦でない方」であれば、ぜひご興味を持っていただえると嬉しいです! |
お店のカラーが出せるやりがい大!昇格者の3年以内の店長昇格率67%!残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都国分寺市西恋ヶ窪1-38-6 オーケー株式会社 / 西国分寺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ここがポイント! □年間5〜10店舗の新規出店を予定!将来性バツグン! □お正月1〜3日は全店お休み □店舗ごとの自由度が高くやりがい十分 □残業代は100%支給 □残業少なめ(月20時間程度) □原則固定シフトで週二日休みは確保。有休・半休もとりやすい □転居を伴う転勤なし <仕事内容> 店舗の色を出しながら、売り場づくりを。ゆくゆく店長を目指していただきます! 店長または店長代行という立場から、店舗を予算の中で「ヒト・モノ・カネ」を動かして運営していくのが役割。 各売場のチーフと相談してどのように商品を売っていくか考えたり、従業員の採用活動やマネジメントを任されています。 本社からの指示をそのまま現場に反映するのではなく、店舗運営の大部分は店長・店長代行に委ねられているため、売場づくりには店舗ごとの特色が色濃く出ています。 もしもみなさんの近隣に複数のオーケー店舗があったら、巡ってみると違いがわかって面白いかもしれません。 マネジメントと販売など店舗業務=5:5の割合です。 スーパーマーケット内の総合職のような役割を担い 、状況に応じてレジや品出しなど、各部門のフォローも。 また予算管理を行い、各部門の予算もチェック。店舗内のカートの管理やご意見カードの対応も行います。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問、業界未経験OK、人柄重視の採用です ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2024年度は、大阪に関西初出店いたしました!2025年度も関東・関西ともに続々とオープン予定!!また、2024年度は店舗スタッフを200名以上採用しました!! 40代・50代が活躍中! ★経験者は即戦力として採用 店長やSV職の経験者は「役職者」として採用! 直近では・・・ 元アパレルのエリアマネージャーや 元アミューズメント施設の店長が「店長代行」として入社。 そのほかドラッグストアなどの店長、SV経験者も活躍中。 ※1年間の役職者誕生人数141名(2024年3月21日定期昇格人数) ※店長代行として入社して昇格した方の67%が入社3年以内に昇格 ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しの方も! |
お店のカラーが出せるやりがい大!昇格者の3年以内の店長昇格率67%!残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都国分寺市本多2-3-1 オーケー株式会社 / 国分寺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ここがポイント! □年間5〜10店舗の新規出店を予定!将来性バツグン! □お正月1〜3日は全店お休み □店舗ごとの自由度が高くやりがい十分 □残業代は100%支給 □残業少なめ(月20時間程度) □原則固定シフトで週二日休みは確保。有休・半休もとりやすい □転居を伴う転勤なし <仕事内容> 店舗の色を出しながら、売り場づくりを。ゆくゆく店長を目指していただきます! 店長または店長代行という立場から、店舗を予算の中で「ヒト・モノ・カネ」を動かして運営していくのが役割。 各売場のチーフと相談してどのように商品を売っていくか考えたり、従業員の採用活動やマネジメントを任されています。 本社からの指示をそのまま現場に反映するのではなく、店舗運営の大部分は店長・店長代行に委ねられているため、売場づくりには店舗ごとの特色が色濃く出ています。 もしもみなさんの近隣に複数のオーケー店舗があったら、巡ってみると違いがわかって面白いかもしれません。 マネジメントと販売など店舗業務=5:5の割合です。 スーパーマーケット内の総合職のような役割を担い 、状況に応じてレジや品出しなど、各部門のフォローも。 また予算管理を行い、各部門の予算もチェック。店舗内のカートの管理やご意見カードの対応も行います。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問、業界未経験OK、人柄重視の採用です ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2024年度は、大阪に関西初出店いたしました!2025年度も関東・関西ともに続々とオープン予定!!また、2024年度は店舗スタッフを200名以上採用しました!! 40代・50代が活躍中! ★経験者は即戦力として採用 店長やSV職の経験者は「役職者」として採用! 直近では・・・ 元アパレルのエリアマネージャーや 元アミューズメント施設の店長が「店長代行」として入社。 そのほかドラッグストアなどの店長、SV経験者も活躍中。 ※1年間の役職者誕生人数141名(2024年3月21日定期昇格人数) ※店長代行として入社して昇格した方の67%が入社3年以内に昇格 ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しの方も! |
◆近年製造業の「自動化による生産性向上」が注目される中、自動化設備に不可欠なセンサなどを製造するメーカー◆高品質により「壊れにくいセンサ」で大注目◆大手鉄鋼や自動車メーカーなどを中心に、業界トップメーカーと取引
勤務地 |
東京事業所(東京都国分寺市) |
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想定年収 |
320万円〜450万円 |
仕事の概要 |
技術が分かる営業として、国内、海外問わず、技術的知識を活用し顧客との商談時に得た情報を社内の技術(… |
求める人材 |
■必須要件・理系のバックグラウンドをお持ちの方・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 |
オーケーの看板であるピザづくりも!/残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都国分寺市西恋ヶ窪1-38-6 オーケー株式会社 / 西国分寺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ベーカリー部門では、店舗で焼き上げたパンやピザを店頭で販売しています。特に人気なのがピザと食パンで、数枚まとめて購入されるお客様がいるなど、ファンがとても多いのが特徴です。 OJT研修はもちろん、部門別研修もあるのでパンの作り方をしっかり学ぶことができます。社員・パート・アルバイトさん共に、女性の割合が多い部門です。 パン作りをしっかりと経験できる職種です。もちろん、魅力的な売り場作りも含めて面白いところはたくさん! 未経験スタートのスタッフも多く、丁寧な研修を経てきちんと一人前に成長できます。 お客様の要望に応えて喜んでいただけたり、 オーケーの目玉商品、ピザづくりを担当したりとやりがい十分! チーフになれば商品構成も自由裁量でお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者・第二新卒・正社員デビュー歓迎】 ※経験・学歴不問!人柄重視の採用です ※同業他社やパン屋さんでの経験者はもちろん、未経験者も大歓迎! ※学歴不問 ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2024年度は、大阪に関西初出店いたしました!2025年度も関東・関西ともに続々とオープン予定!!また、2024年度は店舗スタッフを200名以上採用しました!! 20代・30代の若手中心に活躍中! ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しの方も! |
【新時給1400円!】◆残業7.3h月平均、ノルマなし◆充実の研修!正社員登用制度あり!
勤務地 |
東京都国分寺市南町20−3 JINS セレオ国分寺店 |
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給与例 |
給与例 JINSについて詳しくお伝えしたいのでぜひご確認下さい! 【正社員までのステップ】 <入社最初の2ヵ月間> 準社員(初) としての有期雇用契約 (2ヵ月以内の有期雇用契約)期間となります。 <準社員(初) の雇月契約期間終了後> 著しい勤怠不良など、業務の遂行が困難だと判断された 場合以外は準社員の有期雇用契約となります。 準社員の雇用契約期間は原則6ヵ月以内とし、 4月・10月が契約更新月となります。 (契約更新の基準に該当する場合には、契約更新あり) <準社員から正社員へのステップ> 各種面接・レポート提出を経て、正社員への登用もあり <正社員登用後の月給> 月給24万5000円以上+時間外手当 【ジンズについて】 <企業情報> ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2022年 464店舗 売上高669億円 ★2023年 473店舗 売上高732億円 ★2024年 495店舗 売上高829億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) <アナタの知らないJINS> メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円〜・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはただメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある 「これまでなかった体験」を届けたいと、 日々挑戦を重ねています。 ★2001年/業界参入 ★2015年/自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年/AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年/地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年/会いに行くJINS「JINS GO」スタート 【GKT】 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆はじめまして、JINSの仕事を紹介します。 ネットで簡単に買い物ができる今、 店舗に足を運ぶお客様が求めるのは “ヒト”なんじゃないでしょうか。 「このフレーム、私に似合う?」 「最近、視界がぼやけてきたなぁ」 「悩んじゃうから、決め手が欲しい」 そんなモヤモヤしたものが解消して ステキな笑顔でお店を出てもらえるよう、 お客様に寄り添う仕事です。 ◆最初の一歩は、接客からはじめましょう。 笑ってお客様と会話ができる――そんな方は最高。 でも、緊張して顔がこわばったり、 言葉がつまったりしても、大丈夫。 先輩がそばで、しっかりフォローしますから。 大切なのは、お客様の言葉に しっかり耳を傾ける真摯な姿勢。 メガネの販売は難しそうに見えるかもしれませんが、 「できることからちょっとずつ」で十分です。 ◆働きやすい環境を、考えてきました。 帰りたいのに帰れない理由のひとつが、 ノルマだと思うんです。 自分のノルマがあるから、同僚がライバルとなり、 連携できず、退勤間際でもお客様から離れられない。 だからJINSは個人ノルマなし。チームで協力しながら 月の平均残業時間は6.3時間。 定着率87%は、 そんな風土が理由のひとつかもしれません。 ◆あなたを飽きさせない職場を目指して。 趣味や家庭、小さな夢。 そんな日常を大事に働けるのが、JINSです。 そしてもし「仕事が楽しくなってきた」と感じたときも、 広がる道をご用意できます。 現在の店長は64%が契約社員スタート。 正社員登用の機会は全員にあります。 社内で進行する様々なプロジェクトに 参加するのも面白いかもしれません。 |
求める人材 |
資格 ■未経験者が多数活躍中 ――――――――― ・フルタイム勤務が初めての方 ・社会人未経験者、新卒、第二新卒 ・普段メガネを掛けていない方 ・子育てブランクありの方 「経験がなくて不安」という方も 教育研修制度が充実するJINSでは、 問題なく活躍してくださっています。 【動画などの研修ツール充実】 ※できることからスタートしつつ、 業務の合間に研修ツールで 少しずつ知識を身に着けていくことができます◎ ■活躍するスタッフの特徴 ――――――――― ◇笑顔を見るのが好きな方 ◇お客様の困り事を解決してお役に立ちたい方 ◇仲間と協力して働きたい方 【実はこんなタイプの方も!】 ◇専門知識やスキルを身につけたい方 ◇多くの人が使用する身近な商品に関わりたい方 【先輩たちの前職紹介】 アパレル販売店・雑貨販売店・アミューズメント 飲食店での接客(居酒屋・カフェ・パン屋)など ■職場環境 ―――――――― □月9日の公休取得率100% □男女比/男性44%:女性56% 母性健康管理の為の休暇、生理休暇、子の看護休暇など 産休・育休の方も教育制度で安心復帰できます◎ |
オーケーの看板であるピザづくりも!/残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都国分寺市本多2-3-1 オーケー株式会社 / 国分寺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ベーカリー部門では、店舗で焼き上げたパンやピザを店頭で販売しています。特に人気なのがピザと食パンで、数枚まとめて購入されるお客様がいるなど、ファンがとても多いのが特徴です。 OJT研修はもちろん、部門別研修もあるのでパンの作り方をしっかり学ぶことができます。社員・パート・アルバイトさん共に、女性の割合が多い部門です。 パン作りをしっかりと経験できる職種です。もちろん、魅力的な売り場作りも含めて面白いところはたくさん! 未経験スタートのスタッフも多く、丁寧な研修を経てきちんと一人前に成長できます。 お客様の要望に応えて喜んでいただけたり、 オーケーの目玉商品、ピザづくりを担当したりとやりがい十分! チーフになれば商品構成も自由裁量でお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者・第二新卒・正社員デビュー歓迎】 ※経験・学歴不問!人柄重視の採用です ※同業他社やパン屋さんでの経験者はもちろん、未経験者も大歓迎! ※学歴不問 ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2024年度は、大阪に関西初出店いたしました!2025年度も関東・関西ともに続々とオープン予定!!また、2024年度は店舗スタッフを200名以上採用しました!! 20代・30代の若手中心に活躍中! ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しの方も! |
■1996年設立:アロマテラピー専門メーカー/精油(天然の香り)取扱高業界トップクラス■当社は「自然・天然志向」市場にて大きなシェアを持ち、更に拡大の余地があります■定着率の高い職場で腰を据えて成果を出すことができる環境です
勤務地 |
本社(東京都国分寺市) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
当社アロマ商品の提案営業と販路拡大の営業活動をお任せします!主体的な考え・自主性を持って行動できる… |
求める人材 |
【必須】法人営業経験者【歓迎】有形商材の営業経験、化粧品業界・日用雑貨業界の営業経験 |
アポ取得済み◎電話営業・ノルマなしの反響営業スタッフ
勤務地 |
東京都国分寺市本多5-5-1 第五千代鶴ビル1階 株式会社Aoie |
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仕事の概要 |
仕事内容: 指定された時間に顧客宅へ訪問し、太陽光発電の説明・販売をおこなっていただく営業のお仕事になります◎ 営業といっても、顧客から見積もりの依頼があってアポイントを取得している案件のみを扱っていますので、押し売りのように販売する必要は一切ありません。 私たちが求めるものは営業力ではなく、人柄の良さです。 提供しているサービス・商品には自信があり、それを丁寧に正しく案内できれば、自然と契約になります。 そのため、飲食やショップでの販売員などの、接客業に従事していた方が多く活躍しています。 提案している内容は「安くなった電気代の範囲内での導入」となるので、お客様にも大変喜ばれます。 ネット集客がメインで、価格とサービスのバランスも適正にしているため、年間で600件の施工を受注しており、創業2年で売上12億、上場会社へのグループインも果たしました! お仕事の内容は下記になります。 ・訪問する順番や時間は、顧客の情報と共に前日に事務スタッフから連絡があります。 ・前日の確認連絡、見積もり作成、メール・電話対応などは全て事務スタッフ側でおこなうので、訪問での説明に集中できます。 ・1日、4〜5件の訪問になります。 移動は会社貸与の車となり、直行直帰が基本となります。 (免許をお持ちでない方はご相談ください) 業務のIT/DX化を積極的に進めておりますので、基本的に直行直帰となり、会社負担で自宅近くに駐車場を借ります◎ もちろん、ガソリン・高速代・コインパーキングの費用なども会社負担です! 業務システムは「kintone」をメインで利用し、コミュニケーションはチャットサービスの「LINE□works」を利用しています。 メンバーは20代〜30代前半が中心で、女性スタッフ・営業も多く活躍しています◎ |
求める人材 |
求める人材: 業種・職種未経験の方歓迎です! 知識・経験・スキルは一切不問! 全員が100%未経験で入社していますので、みんな分からない人の気持ちがわかります◎ 私たちが求めるものは営業力ではなく、人柄の良さです! そのため、飲食やショップでの販売員などのサービス業に従事していた方が多く活躍しています。 |
□20代・30代活躍中!□業界未経験・アルバイト経験のみOK
勤務地 |
東京都国分寺市北町2-1-1 株式会社プレナス ほっともっと国分寺北町店 |
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給与例 |
給与例 年収733万円 /エリアマネージャー(入社6年目) 年収585万円 /複数店舗管理マネージャー(入社3年目) 年収546万円 /店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 経験不問!20代30代の若手が成長できる職場/ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎!未経験者OK! 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ □求人のポイント□ □業界内で高水準の給与体系! 月給36万円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり!(賞与年2回) 飲食業界経験者が多く入社しています。 □キャリアアップが可能! 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 <先輩社員の年収例> ・年収733万円/ エリアマネージャー(入社6年目) ・年収585万円/ 複数店舗管理マネージャー(入社3年目) □充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 □フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 □店長の仕事は?□ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など □研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 (2025年2月期連結) 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2,809店舗 【中途採用サイト】 インタビュー動画等もございますので、 参考の一助とされてください。 URL:https://x.gd/JOYG0 |
求める人材 |
求めている人材 <応募条件> ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) □経験不問!若手育成環境に自信あり! アルバイト経験のみでもご応募歓迎! □20代・30代活躍中 □第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・ UIターン歓迎 □ブランクOK・フリーター歓迎 フリーターから正社員を目指すことができます □学歴不問・職種未経験歓迎 □飲食業界経験者が多く活躍中! □社会人未経験歓迎 □社会人経験10年以上歓迎 □グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、 その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、 スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です!(勤続5年以上経過後) ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 □こんな方が活躍中!□ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニの店長 ・居酒屋、カフェ、ラーメンの接客スタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 □直近の入社事例□ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 □社員の声(男性/2008年中途入社) 〜全国各地を飛び回る面白さと成長〜 入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。 最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。 会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。 北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。 どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。 |
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日本生命グループ/個人目標無し/残業少/報奨金制度あり/経験者優遇
勤務地 |
東京都国分寺市 株式会社ライフサロン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 保険販売および保険販売スタッフを取りまとめる、 店長候補としてご就業いただきます。 ご来店されたお客様のライフプラン等をお伺いし、 数ある保険会社の商品からお客様に合った保険プランをご提案します。 お申込から保険金のお支払まで、長期にわたるサポートをしていきます。 具体的な業務内容としては、お客様との保険相談を中心に、集客、申込手続き事務、 保険会社応対等、様々です。 また、 店舗運営や販売スタッフの教育指導にも取り組んでいただきます。 《ご経験を活かして長くご活躍いただける環境です》 育休取得実績有、また65歳までの再雇用制度もあるなど、長く働ける環境が整っています。 【紹介元企業】 株式会社ミヨ・エンターテイメント 住所:宮崎県西都市大字三宅2918番地3 HP:https://www.miyo-ente.jp/ 事業内容:紹介事業 ※有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可番号/45-ユ-300113) |
求める人材 |
求める人材: ・保険代理店での販売経験 2年以上 ・一社専属生命保険販売経験3年以上 ・生命保険募集人資格 |
(株)ライフサロンでは真にお客様の立場に立って、保険の契約からお支払いまでの長期にわたるサービスを実現するため、地域に愛され、地域に必要とされる、地域No.1の保険ショップを目指しております。
勤務地 |
西国分寺店(東京都国分寺市) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
保険販売および保険販売スタッフを取りまとめる、店長候補としてご就業いただきます。メンバーも3〜4名な… |
求める人材 |
【いずれか必須】■生命保険募集人の資格 ■生命保険販売経験(保険代理店または1社専属)… |
【多彩なキャリアパス】店舗販売職から、本部スタッフや管理職まで様々なキャリアが◎
勤務地 |
東京都国分寺市東京都国分寺市 サミット株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 総合職 雇用形態 正社員 仕事内容 入社後は売場づくりや接客などをお任せします。 入社後の流れ── 数日間の座学研修の後、研修店舗に配属になります。 約1ヶ月の研修で、全部門の基本的な作業を覚えます。 その後、本人の希望や適性・経験を考慮した上で配属になる<部門>を決定。 ★配属部門は・・・ 「青果」「鮮魚」「精肉」「総菜」「ベーカリー」「グロサリー」「チェックスタンド」のいずれかとなります。 配属部門決定後は、部門の専門的な研修を実施。 入社後、6ヶ月目に配属先の<店舗>が正式決定します。 ★正式配属後も、継続したサポート体制が整っているので安心です。 ※全体を通しての新入社員研修は1年半程になります。 業界経験のない方、完全未経験の方でも、基礎からしっかり学び、安心して挑戦することができる環境です。 キャリアパスの例── 正式配属後は、担当者として経験を積みながら、チーフ(部門運営責任者)を目指せます。 チーフは、接客や各部門ごとの作業に加えて、販売計画や売場作り、社員教育も担当。 その後は、副店長・店長といった店舗管理職の他、商品部・人事部・総務部・経理部など、 さまざまな職種のある本部スタッフとしてのキャリアもひらけます。 |
求める人材 |
資格・経験 高卒以上 ★スーパーマーケット業界経験者 大歓迎! 雇用形態、役職不問。 ★食品や飲食業界で食品加工技術をお持ちの方も大歓迎! パン製造、鮮魚加工などの経験も活かせます。 ★同業での管理職経験(店長など)のある方につきましては、 個別に待遇等の相談をさせていただきます。 ★もちろん未経験の方も歓迎! 充実した研修制度があるため、未経験の方でも安心です |
ネット・来店等マイホーム探しの問合せに対応|じっくり経験を積んでプロに!まずはご応募を
勤務地 |
東京都国分寺市本町東京都 国分寺市本町4-19-10 ビッググラッド国分寺1F エステート白馬 国分寺店 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 マイホームを購入したいというお客様に物件のご紹介から現地 のご案内・契約・住宅ローンを含めお引き渡しまでを一貫して サポートして頂くお仕事です。学歴・年齢・性別を問わず募集を しています。また、異業種から転職をされた方が活躍中の職場で す。(OA機器販売、ショップ店員、配達ドライバー等) 未経験者大歓迎! スタッフのほとんどが未経験からのスタートです。 不動産の研修や同行営業等、サポートは万全です。 飛び込み営業等の非効率な営業は一切ありません。 インターネットからお問合せ頂いたお客様を対応する瀬客に近い 営業スタイル。女性も大活躍してます!お気軽にご応募下さい。 成長できる環境 飛び込み・テレアポなどの新規開拓営業ではなく、マイホーム 購入を希望するお客様のお問合せ対応なので不動産業界未経験 でも安心してスタートできます。業界未経験から一人前になるた めの研修も充実!6名程度がチームになっているので、わからない 事や困ったことは、メンバーにに相談できる環境です。 当社について おかげさまで創業32年! 学歴や経験は一切不問!「ここで頑張りたい!」という熱意を 持ってきてくださる方ならOKです!メンバーの8割が不動産業界 未経験からの入社ですが、宅建やフィナンシャルプランナー、 住宅ローンアドバイザーなどの資格を取得して活躍中! こんな方におすすめ! この度、土曜と日曜日休みの部署を新たに立ち上げる予定です。 土曜日・日曜日には家族や友人と過ごしたい。 小さな子供がいても高収入を得たい。 家族の理解を得ながら長く働きたい。 等の想いを実現できる体制が整いました。是非ご応募下さい! |
求める人材 |
資格 ◆要普通免許 ★学歴・社会人経験不問! ★業界や営業・販売経験も不問! ★業界未経験者歓迎! ★異業界・異職種からの転職も歓迎! ★女性営業が大活躍中! ★営業、販売、接客の経験ある方は 活かせます! ★成果は正当に評価します! |
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【不動産経験者限定】不動産法人営業用地仕入/東証プライム企業/インセンティブあり
勤務地 |
東京都国分寺市東京都江戸川区・葛飾区・国分寺市・武蔵野市・町田市・立川市・調布市・八王子市・西東京市 ケイアイスター不動産株式会社 |
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給与例 |
【給与例】 <モデル年収例> 年収849万円 入社3年目 係長 20代後半 男性 年収910万円 入社4年目 係長 30代前半 女性 年収1,022万円 入社5年目 課長 30代前半 男性 |
仕事の概要 |
仕事内容 [会社名称]:ケイアイスター不動産株式会社 [雇用形態]:正社員 [想定年収]:500万〜1000万円 [応募資格]:高卒以上 【仕事概要】 戸建て分譲住宅用地(建売住宅用地)の仕入れ、建物完成後に不動産仲介業者様に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 土地仕入れから建物販売までを一貫して管理するため、とてもヤリガイのあるお仕事です。 【仕事詳細】 分譲住宅を建てるための用地仕入れをお任せします。 仕事の流れ (1)担当エリア内の不動産仲介業者を訪問(1日10件前後) (2)雑談して仲良くなりつつ、情報のヒアリングや用地の情報収集 (3)仕入れ値、販売価格を考え、仕入れ計画を立案 (間取りplan、立地place、価格priceのPPPがポイント!設計など他部門と協力し協力して作り上げます) (4)施工部門へ引継ぎ (5)住宅完成後は、仲介業者やグループ会社に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 <組織構成・部署の人数> +-+-+-+-+ トップセールスとして活躍されたマネージャーを筆頭に、 4名〜6名で構成されております。 <PRポイント> +-+-+-+-+ 【仕事の魅力】 自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます! ・入社1〜2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません!あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。 <面接について> +-+-+-+-+ 書類選考 ↓ 面接(1〜2回) ↓ 内定 ※応募から内定までは2〜3週間を予定しています。 ※入社日は相談に応じます。 ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。 ★ご経験を考慮し、他の職種へのご提案を人事よりさせていただく可能性がございます |
求める人材 |
応募資格 下記すべてを満たす方 1.不動産売買営業の経験をお持ちの方(売買仲介・分譲販売など、経験年数1年以上) 2.普通運転免許(AT限定可) ※入社までに取得いただければ大丈夫です。 |
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アロマテラピーの専門会社、フレーバーライフ社の直営店として、天然植物由来100%の香り・アロマ商品を取り揃えています。地域に根付いたアロマ専門店として、自然の香りを通じて、お客様に癒しと笑顔をお届けすることを目指してます。
勤務地 |
本社(東京都国分寺市) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
当社直営の運営・マネジメント全般をお任せします。自分で店づくりをしたい方、歓迎!ミッションは、“お… |
求める人材 |
【必須】店舗での接客・販売経験をお持ちの方(小売店 等)【歓迎】店舗運営/店舗管理の経験、アロマ・… |
【未経験からキャリアアップを目指せる!】ABCマートで新たな一歩を踏み出そう!
勤務地 |
東京都国分寺市南町3-20-3 7F ABC-MART セレオ国分寺店[1532] |
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給与例 |
給与例 <初年度想定年収> 361万7000円〜381万2000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <具体的には> ■シューズの接客販売 ■レジ ■商品整理 ■品出し ■ディスプレイ など 店舗運営業務全般をお願いします。 \接客を大事にしています/ どんな靴が好きか、どんなシーンで履きたいか…お客さまの話を聞きながら、一緒にぴったりの1足を見つけるお手伝いをします。 お客様の笑顔が見られるのが、この仕事のやりがいの一つです! 未経験でも大丈夫!先輩スタッフが丁寧に教えます! 靴のこと、接客のこと、 最初は何もわからなくても大丈夫! 販売研修から専門的な商品知識習得まで、 多岐にわたる研修をご用意。 未経験の方でも安心してスタートできます♪ ■研修、フォロー体制 販売研修、新入社員教育担当制度、 新入社員研修、フォローアップ研修、 メーカー担当者による商品の勉強会 など 残業少なめ、休みもしっかり♪働きやすい環境です! ■定時上がり推奨! ■月9日休み&最大9連休OK♪ GWなどの繁忙期はみんなで協力し、 閑散期はしっかりリフレッシュ♪ 全社で残業時間削減にも力を入れています! 「友達との約束を入れられる!」 「仕事後に整体の予約ができる!」 「海外旅行に行ける!」 などプライベートも充実します♪ あなたのキャリアを応援します! 年に一度、あなたの希望や適性に合わせて 次のステップを考えていきましょう! 店舗での販売だけでなく 店舗の運営責任者や 本社での勤務、海外研修など 様々な道やチャンスもあります♪ <ステップアップ例> ▼店舗スタッフ ▼リーダー ▼副店長 ▼店長 ▼スーパーバイザー など 先輩社員の声をご紹介 「様々な研修制度があり、スキルアップできることが嬉しいです。入社2年目でリーダーに昇格しヤリガイも実感しています!」 == 「お客様との会話を通して、たくさんのことを学べます。人との繋がりを感じられる仕事です!」 == 「社員旅行やイベントなど、みんなで楽しめる機会がたくさんあります。仕事もプライベートも充実できます」 |
求める人材 |
資格 ◆高卒以上 ◆第二新卒者歓迎 ◆販売職未経験OK ◆アパレル業界未経験OK \平均年齢20代☆/ 若手社員が多数活躍中! 社会人デビューの方も大歓迎! <こんな方にオススメ> ★靴や洋服などオシャレに興味がある ★スニーカーが大好き ★得意なことで新しいチャレンジがしたい ★正社員にチャレンジしたい ★チームスポーツで目標を追いかけていた経験のある方 <これまでの経験がきっと活かせます> アパレル販売 、飲食、食品販売 、保育士、美容師、サービス、営業、オフィスワーク、介護、福祉、スポーツ選手、自衛隊員など様々な業界での経験をお持ちの方、大歓迎! 人と接することが好きな方、ぜひご応募ください。 現在アルバイトやパート、派遣社員として働いている方もお気軽にご応募を! <勤務地補足情報> ◆採用状況により配属店舗が変更となる場合がございます。 ただし、その場合には原則現住所から通える範囲(自宅から1時間半以内)で選定。 ◆新規出店やステップアップの際には引っ越しを伴う店舗異動をする可能性あり。 ◆Uターン / Jターン / Iターン大歓迎!! |
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□□未経験から正社員デビュー!□□20-30代の若手が多数在籍
勤務地 |
東京都国分寺市本多 日本PCサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 私たちは、パソコン・デジタル家電・その他IoT製品に関するトラブルを、訪問やリモートでサポートする事業を行っています。 【仕事内容】 PCやデジタル家電に関する問い合わせを受け、個人のお客様や企業様先を訪問し、トラブルを解決します。状況に応じて追加で修理やセットアップ、サービスの提案を行うことも。入社後は研修がありますので「IT機器は苦手」という方も安心です。 <具体的な仕事内容> ・問い合わせ内容の確認 コールセンターから案件が割り振られます。その案件について、お客様の氏名・住所・問い合わせ内容(液晶が映らなくなった、キーボードが動かない等)などを確認していきます。 ・お客様先へ訪問 トラブルの場合、内容は「パソコンが起動しない」「ウイルスに感染したかも」といったものがほとんど。機器に表示されているエラーメッセージなどを確認し、対応します。 ※リモート勤務不可。 <商材・サービス> 当社のサービスはお客様のデジタル製品に関するお困りごとをサポート・解決するサービスです。 <主な顧客> 年齢層の幅広くお客様がいらっしゃいます 【1日の流れ(例)】 9:00 出社・朝礼 10:00〜12:30 1件目訪問 12:30〜13:30 休憩(日によって時間は異なります) 14:00〜15:30 2件目訪問 16:00〜16:30 3件目訪問 17:00〜18:00 4件目訪問 ※終了次第、退社 ・基本、1日に3〜4件程度訪問いただきます。 ・1件あたりの作業時間は1時間半ほどです。 【入社後の流れ】 入社後は研修や勉強会などを通してITに関して学んでいただきます。そのため、「IT機器に馴染みがない」という方でも安心。アポイントを取得してくれるコールセンタースタッフは、ヒアリングの際に提案できそうなポイントを探ったり、情報を聞いておいてくれます!また、先輩たちも「こういう時は、これも持っていくといいよ!」とアドバイスをくれてフォロー体制もバッチリです。 ★こんな教育制度があります★ ・技術勉強会:最新の技術やサポート手法共有のため、定期的に勉強会を開催 ・同行研修:全スタッフがフィールドプランナーの同行研修を経験。当社のメインサービスであるお客様対応を間近に見て、サービス内容や接客対応を学んでいきます。 |
求める人材 |
求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎! 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 |
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【30〜40代女性活躍】平均年収879万円/大幅年収UP可能
勤務地 |
東京都国分寺市東恋ヶ窪5丁目16‐5 ベルフラワー恋ヶ窪2階 大東建託株式会社 国分寺支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施! 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・子育てや介護が落ち着いたので正社員としてまた働きたい… ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は879万円) 【アピールポイント】 □女性活躍推進企業 □経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! □女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) □フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 □年間休日125日! □誕生日や結婚記念日など特別な日に取得できるアニバーサリー休暇あり! □有給取得率80%以上 □女性、男性共に育児休業取得者100% □WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 step.01 訪問(初訪〜再訪) 担当するエリア内のご家庭(土地オーナー様)のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きながら、 少しづつ、距離を縮めていきます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客様の数が増えれば増えるほど、確実に報酬UPの確率を上げることができる仕組み! オフィスにこもっているより、どんどん外にでて行動した方が結果を残しています。 やるべきことはシンプルですが、だからこそ、コツコツ地道に努力することが必要です。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 30代・40代女性が活躍中! *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *子育てや介護でブランクがある方歓迎 【こんな方、歓迎】 *年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 *高収入を目指したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *初対面の人と打ち解けるのが得意な方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
接客販売スタッフ/未経験・ブランクある方も活躍!主婦(夫)・フリーター歓迎♪買い物割引もあり
勤務地 |
東京都国分寺市南町〒185-8562 東京都国分寺市南町3-20-3 国分寺マルイ 3階 西川株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 睡眠ソリューションを提案する接客・販売のお仕事です。 寝具やインテリア用品に加え、スリープテック技術で快適な眠りをサポートします。 【主な仕事】 ・寝具、インテリア用品の接客・販売 ・その他生活用品の接客・販売 (リラクゼーション商品(フェイスケア用品など)、ひざ掛けなど) ・商品陳列、納品整理、売り場の簡単な清掃 ・売り場レイアウト・ディスプレイ変更 1日の仕事の流れ一例 ◆Aさん(1日の業務内容紹介/早番の場合) 09:30〜 出勤 朝礼、掃除等 10:00〜 開店作業、納品整理、販売・接客等 12:00〜 昼休憩 13:00〜 販売・接客 15:00〜 休憩 16:00〜 売場レイアウト変更 ディスプレイ変更等 18:15〜 退勤 専門知識は不要 商品の特性などは、少しずつ覚えていけばOK! もちろん、接客中もわからないことは 先輩がすぐに助けます! 接客・販売が未経験でも 安心してスタートできますよ。 いままで短期で勤務していた方も、 長期で腰を据えて働いてみませんか? お客さまのご希望やお悩みを うかがいながら、最適な商品をご案内。 たとえば・・・ ・クーラーが苦手な方に、 寝苦しい夜に助かる寝具のご案内 ・肩こりや腰痛が辛い方に、枕の高さや 敷き布団の堅さのアドバイス などなど、様々なお悩みにこたえます。 販売スタッフ未経験も経験者も歓迎 インテリア・雑貨販売に限らず、 アパレル販売やカフェ・飲食の 販売接客経験も活かせます。 西川では30代から中高年の方まで 幅広く活躍中。 ブランクがある方も歓迎。 今までアルバイト・パートだった方も、 この機会に契約社員で働いてみませんか! 転勤なし 基本的に別店舗への異動はありません。 こんな働き方できます ・子育てが落ち着いたのでまた働きたい ・インテリアに興味があるから 好きなもの囲まれて働きたい ・自分自身も快適に眠りたいから、 仕事を通して知識が得られたら最高! ・健康グッズが好きだから最新のものを いち早く知れるのはうれしい ・接客業にブランクはあるけど、 やっぱりお客様と触れ合う仕事は好き |
求める人材 |
資格・経験 販売経験のある方、百貨店での勤務経験のある方歓迎 未経験・ブランクOK 主婦・主夫、フリーター歓迎 長期勤務可能な方歓迎 土日祝勤務できる方歓迎 子育て中の方・子育てが落ち着いてブランクがある方大歓迎!! |
学歴・経験不問!高収入のエンジニアを目指せる□□
勤務地 |
東京都国分寺市 株式会社グローリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: セールスエンジニアってどんなお仕事??? ただ営業をするお仕事ではなく、エンジニアの技術的な知識を活かして営業活動を行うお仕事です。人と話すことに抵抗はなく、ITの技術についても学んでいきたい方にピッタリのお仕事です(^^) エンジニアの経験が全くない方でも、ITやWEBに対する抵抗がなければ問題なし・ 研修でしっかりITの知識を身に着け、エンジニアデビューすることが可能です・ 以下に当てはまる方は、是非お気軽にお問い合わせください・ 【未経験フリーターでも大丈夫】 ・職歴不問 ・ブランクOK ・ニート/フリーター歓迎(社会人デビュー応援) ・新卒/第二新卒歓迎 ・ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ・ワークライフバランスを充実させたい ・未経験から年収400万円以上可能 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験でもフリーターでも大丈夫】 ・職歴不問 ・フリーター歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・ワークライフバランス充実 ・育成前提の充実研修 |
面接〜業務まで完全在宅♪報酬+インセンティブあり!ロープレ早期合格報酬キャンペーン◎
勤務地 |
日本 株式会社ディア |
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仕事の概要 |
仕事内容: 1. リストのお客様(法人・企業様)へ順番に架電します 2. お客様との会話内容などの情報をデータ入力します 3. 興味を持って頂けたら、別の担当者へ取り次ぎます (ここでインセンティブ発生!) ☆\ここがPOINT/☆ 事業拡大につき(長期的な案件が増えているため)、大量増員します! 〇株式会社ディアの大人気、完全在宅のコールセンター業務! 〇完全在宅ワークを通じて、様々な課題を抱えた方を支え、ライフスタイルに合わせた仕事を提供 します♪ 〇日本全国から海外在住の方も働いています。面接、研修、業務まで全てオンラインで対応! 〇お電話頂くのは法人様のみ!個人様への架電は一切ございません。 〇正社員登用の実績もあります! 〜空き時間が不規則で今までお仕事することを諦めていた方も再度働いてみませんか? ?〜 ・介護や幼稚園にお子様を預けている間など、仕事と家庭の両立が可能。 ・正社員登用実績もありますので、キャリア形成を目指されている方にもおすすめ! ・この機会にテレアポの経験を積んでスキルアップしてみませんか? ・今まで在宅ワークや対人関係でトラブルがあった方。 ・在宅ワークで案件が短期だった方。 ・扶養内で働きたい方 ・弊社で問題が解決した実績がたくさんあります。 ・長期的に在宅ワークを希望している方は、もう一度挑戦してみませんか。 未経験の方も安心してください。プロセスに沿ってお教えしますので、徐々にスキルアップできます。 。〇未経験からしっかり学べます〇。 テレアポ経験者はもちろん、初心者の方も活躍できる環境があります! わかりやすい研修とマニュアルを完備し、常にチャットでサポートしているので安心して、業務 を進めることができます! 不安がある方でも業務に慣れるまでは、しっかりサポートしていきますので 初心者でも安心して業務を進めることができます。 更に自習学習でロープレを早めに合格した方には、お祝い金を追加! 案件が継続的にあるので、短期で終了する心配はありません! コールセンター・対面営業・接客販売の経験がある方はすぐに活躍しています! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・タイムマネジメント、タスク管理ができる方 ・ある程度業務量がこなせる方 ・基本的なPC操作ができる方 ・業務中、静かな環境を確保できる方 【歓迎】 コールセンターや接客販売(アパレル・コスメ等)の経験者 主婦(夫)活躍中! 営業(対面営業/インサイドセールス)経験者 学歴不問!中卒、高卒可!ブランクOK! 育休明けで久々にお仕事に戻られる方も活躍中! 【お仕事に必要なもの】 ●光回線のご契約(業務中は有線LANの接続必須) ●Windows10以上のPC、マウス(Mac、タブレットPC不可) ※CPU: Corei5、Ryzen5以上、メモリ:8GB以上 上記のスペックを満たしていない場合、弊社システムが使用できない可能性がございます。 ●USBヘッドセット ※ヘッドセットはお仕事が決まり次第のご用意で問題ありません! |
フルリモート/昇給あり
勤務地 |
日本 マナビライト |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【事前に資料請求やお問い合わせがあったお客様へのオンライン個別指導塾の反響営業】 新規開拓・テレアポとは異なり、既に関心をお持ちのお客様へ、ニーズにマッチした指導プランのご提案をしていただきます。 裁量をもって働きたい方、自身の成果が評価に繋がることでやりがいを感じたい方など、営業のプロとして活躍してくださる方からのご応募お待ちしております! <主な業務内容> ・問い合わせ対応(電話・メール) ・お客様とのオンライン面談 ・契約から入金までのフォロー ・その他付随する事務作業 など |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> 大学受験を経験された方 インターネット環境がある方 <歓迎条件> ・大学受験時に予備校、塾に通われていた方 ・学ぶことが好きで、成長意欲のある方 ・仕事で達成感、やりがいを感じたい方 |
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□未経験から学び、自由な働き方へ□研修充実&完全週休2日制□
勤務地 |
東京都国分寺市本多 日本PCサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 私たちは、パソコン・デジタル家電・その他IoT製品に関するトラブルを、訪問やリモートでサポートする事業を行っています。 【仕事内容】 PCやデジタル家電に関する問い合わせを受け、個人のお客様や企業様先を訪問し、トラブルを解決します。状況に応じて追加で修理やセットアップ、サービスの提案を行うことも。入社後は研修がありますので「IT機器は苦手」という方も安心です。 <具体的な仕事内容> ・問い合わせ内容の確認 コールセンターから案件が割り振られます。その案件について、お客様の氏名・住所・問い合わせ内容(液晶が映らなくなった、キーボードが動かない等)などを確認していきます。 ・お客様先へ訪問 トラブルの場合、内容は「パソコンが起動しない」「ウイルスに感染したかも」といったものがほとんど。機器に表示されているエラーメッセージなどを確認し、対応します。 ※リモート勤務不可。 <商材・サービス> 当社のサービスはお客様のデジタル製品に関するお困りごとをサポート・解決するサービスです。 <主な顧客> 年齢層の幅広くお客様がいらっしゃいます 【1日の流れ(例)】 9:00 出社・朝礼 10:00〜12:30 1件目訪問 12:30〜13:30 休憩(日によって時間は異なります) 14:00〜15:30 2件目訪問 16:00〜16:30 3件目訪問 17:00〜18:00 4件目訪問 ※終了次第、退社 ・基本、1日に3〜4件程度訪問いただきます。 ・1件あたりの作業時間は1時間半ほどです。 【入社後の流れ】 入社後は研修や勉強会などを通してITに関して学んでいただきます。そのため、「IT機器に馴染みがない」という方でも安心。アポイントを取得してくれるコールセンタースタッフは、ヒアリングの際に提案できそうなポイントを探ったり、情報を聞いておいてくれます!また、先輩たちも「こういう時は、これも持っていくといいよ!」とアドバイスをくれてフォロー体制もバッチリです。 ★こんな教育制度があります★ ・技術勉強会:最新の技術やサポート手法共有のため、定期的に勉強会を開催 ・同行研修:全スタッフがフィールドプランナーの同行研修を経験。当社のメインサービスであるお客様対応を間近に見て、サービス内容や接客対応を学んでいきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人歓迎します!】 ・新しいことに興味を持ちやすい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・前向きに物事に取り組める ・場所に縛られずに働けるスキルを身に付けたい ・手に職をつけたい ・収入を得ながら学習したい |