66件(1〜50件を表示中)
HITOWAグループを支える中核企業□経営層に近いポジションで実力を発揮できます
勤務地 |
東京都港区港南2-15-3 HITOWAケアサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 経営管理部門での業務管理、チームマネジメントをお任せします。 ・業績管理(予実管理、KPI管理など) ・予算策定 ・経営会議を含む経営陣への報告資料の作成 ・M&Aや業務提携等の検討 ・チームマネジメント まずは担当する業務を把握して頂き、業績管理等をお任せしていきます。 また、取り組むべき重要課題についても起案・改善に取り組んでいただきます。 ★HITOWAグループの中核を担う当社の、経営層に近いポジションでの業務になります。 中期計画・予算の策定など、会社の戦略に直接関わることができるため、何よりもやりがいは充分! これまでに培った経験・実績を活かし、更にハイクラスのポジションに挑戦したい方をお待ちしております。 |
求める人材 |
経験・資格 ◆Excelスキル(中級程度)のある方 ◆一定程度の財務諸表に関する知識、実務経験のある方 ◆予算・中期経営計画・予実管理業務の経験がある方 |
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◆RPO・MSP経験◆人事・採用経験◆人材業界での営業・コンサル・マーケティング経験時代の変化に伴い、採用手法は複雑化しアウトソーシングにおける需要が高まっています。現状の環境や業務領域に物足りなさや人事…...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 ◆東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8F◆熊本県熊本市中央区中央街4-22… |
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年収例 |
790万円/経験5年/人事・採用(月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
【RPO】採用戦略立案から入社までの一連の業務【MSP】調達プロセス管理、外部人材活用の最適化を支援 |
求める人材 |
★積極採用中★人事・採用関連や人材業界の経験をお持ちの方歓迎! |
土日祝休み/フルフレックス導入/デジタル社会を支える安定企業
勤務地 |
東京都中央区八丁堀3-27-4 八重洲桜川ビル7F 大和鉄原工産株式会社 |
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給与例 |
給与例 【入社3年目/27歳・男性】 年収420万円 =月給28万円+各種手当+賞与 【入社7年目/30歳・男性】 年収600万円 =月給36万円+各種手当+賞与 【入社10年目/39歳・女性】 年収700万円 =月給48万円+各種手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 新規でお問合せいただいたお客様へ 当社取り扱い商材のご提案、 すでにお取引実績のあるお客様への 定期的な訪問など、法人営業のお仕事を おまかせします。(既存:新規=7:3) 飛び込み・テレアポなどの 「完全新規の顧客開拓」は基本なし。 お問合せ・ご紹介いただいたお客様に 応える「反響営業」がメインです! 扱う商材は「半導体」や「レアメタル」。 日常生活では馴染みがうすいですが、 今日の技術産業で必要不可欠なものを 扱っています。 ー 【私たちについて】 PC、スマホ、家電、インフラなど デジタル社会で欠かせない「半導体」。 私たちは、さまざまな素材(原料)で 日本のエレクトロニクスや 国内の半導体産業の発展を支える 「卸問屋」の役割を担っています。 ・半導体デバイス(半導体素子) ・トランジスタ ・発光ダイオード ・ICチップ など 「半導体」とは、簡単にいうと 「状況によって電気を通したり 通さなかったりする物質」のこと。 この『通電を切り替えられる物質』は 今日のデジタル技術のすべての発展を 支えています。 当社では「半導体を製造する部品」の他、 レアメタル・シリコン・鋳鋼など 「半導体の素となる原料」の卸も行います。 今回募集するのは、後者の『原料』を 取り扱う部署の営業職となります! ー 【具体的には】 〇 レアメタル(希少金属) ニッケル(Ni)、コバルト(Co)、クロム(Cr) などの各種レアメタルを国内外から仕入れ、 各種メーカーにご提案します。 〇 シリコン 薄く平たくしたロール状のシリコン素材 (シリコンウエハー)を太陽光発電・ 半導体メーカーにご提案します。 〇 鋳鋼・鋳造品 鋳型に流し込んで成形した鋼(はがね)を 産業用機械メーカー などにご提案します。 〇 石英製品(陶器・ガラスの原料) 研究開発メーカーなどへご提案します。 主に実験などで使用する容器に使われます。 *スキルに応じて徐々にお任せします。 *扱う商材は非常に特殊ですが、 いわゆる一般的なBtoB営業です。 お客様のご用途・ご要望に合わせて、 自社作業所で仕分け・選別をしているため 品質に自信をもってご提案できます。 また、営業活動に専念できるよう、 営業事務スタッフからのサポートも万全! お客様のご要望に深く取り組めます。 当社の取引件数・社数ともに右肩上がり! 世界規模でニーズが高まる商材を扱うため 安定的にご活躍いただける環境です。 【主要取引先】 ・半導体メーカー ・特殊鋼メーカー ・高炉メーカー(鉄溶鉱炉・製鉄関連)など ー |
求める人材 |
求めている人材 経験不問!未経験者歓迎 (人柄・ポテンシャル重視の採用です) *高卒・大学卒など学歴不問 *第二新卒歓迎、既卒者歓迎 *主婦・主夫歓迎(ブランクOK) *元フリーター歓迎、U・Iターン歓迎 *女性が活躍中の職場 ー 【必須】 ・基本のPCスキル(Word/Excel) ・最低限のコミュニケーション能力 ・基礎的なビジネスマナー 【歓迎】 ・フットワーク軽く行動できる方 ・知識装着やスキルアップに意欲的な方 ・丁寧な対応を心がけられる方 「半導体って結局よく分からない...」 そんな方も大丈夫。入社後にしっかりと 覚えていける場をご用意しています。 まずは先輩と同行を重ねながら、 製品知識や営業方法について、基礎から しっかり学んでいきましょう! ー 【こんな方にピッタリ】 ・安定した環境で成長を感じたい ・営業スキルを身につけたい ・インフラや製品製造業界に興味がある ・世界で注目される商材を扱いたい 【下記の経験者歓迎】 ・有形商材の法人営業、販売、接客 ・卸売業関連 ・自動車メーカー営業、素材メーカー営業 ・エネルギー関連職 など ー |
■4ヶ国/6都市にて、開発事業/コンサルティング事業/採用支援事業を展開するITのプロフェッショナルチーム■デジタル・クリエイティブスタジオ。大手企業やスタートアップの0→1領域に強みがあり400社/600サービス以上の実績有
勤務地 |
大手町スタジオ(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
当社ではスタートアップ企業を主とし新規事業やDX化の支援をアイディア創出〜開発〜グロースまでの包括的… |
求める人材 |
【必須】■人材紹介業にてRA経験またはRPO(中途採用支援)業務経験■求人票の新規作成経験(要件ヒアリ… |
フレックスタイム制/週2日〜3日在宅勤務可/フリーアドレス制
勤務地 |
東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル5F エイベックス株式会社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 4,344,000円〜6,948,000円 <月収例> 362,000円〜579,000円(一律手当を含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 本ポジションは、 経営企画担当としてグループの 個別課題解決に向けた業務をご担当いただきます。 ▼主な業務内容 ご本人の適性やスキルを踏まえ、以下の業務に携わっていただきます。 ※業務例 ・取締役会・経営会議等の重要会議体の運営 ・規程管理・CGコード対応などのガバナンス構築業務 ・M&A対応(案件検討、契約締結、PMI) ・他社との提携や新規プロジェクト等の案件推進 ・組織再編のスキーム検討、実行 ・その他個別案件 ▼仕事のやりがい・魅力 ・経営企画としての実践的な経験とともに、 エンタテインメント業界での様々な知見を得ることが可能です。 ・案件推進を通じて、 企業価値の向上にダイレクトに貢献することが可能です。 エイベックス株式会社 住所:東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル ◆屋内原則禁煙(専用喫煙室あり) =================== 当社の「経営管理グループ」は、 エイベックス・グループの持株会社であるエイベックス株式会社において、 ・取締役会、経営会議等の会議体運営 ・グループ規程、業績管理 ・決算発表、投資家面談等のIR業務 ・株主総会、株主優待等の株式業務 ・M&Aの検討、案件推進 等のグループ全体の経営サポート、 コーポレートガバナンスの強化等の役割を担っています。 |
求める人材 |
求めている人材 ▼必須条件(must) 業務の遂行にあたり、必要となる知識・経験をお持ちの方 (例※下記に限りません) ・会計、ファイナンス ・M&A案件の推進 ・事業会社での経営企画、特命案件対応 ▼歓迎項目(want) ・事業会社における経営企画部門での業務経験 ・金融機関、コンサルティングファーム等での業務経験 ・エンタテインメント業界に関する知識・関心 ▼求める人物像 ・事業環境や方針の変化に柔軟に対応できる方 ・スピード感を持ち、主体的に業務に取り組むことができる方 ・業務を通じたスキルアップに意欲のある方 |
ソニー生命を中心として、ソニー銀行・ソニー損保を傘下に持つ金融持株会社にて、ソニーグループの中核をなすソニーフィナンシャルグループにおける募集です。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
600万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
ソニー生命・ソニー損保・ソニー銀行など金融部門統括会社である持株会社にて、グループ横断の人事戦略を… |
求める人材 |
【必須】■人事業務経験3年以上■複数部署との調整、ディレクション業務経験【歓迎】■人事制度企画や運… |
人事組織、DX、マーケティング、CRMの業務改善を担当します
勤務地 |
東京都千代田区有楽町2丁目7-1 有楽町イトシアオフィスタワー15F イーク有楽町 |
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給与例 |
給与例 ■年収440万円〜740万円 [基本給]27万円〜45万円 + [時間外手当]20時間程度 + [賞与]2.5ヶ月 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■ 健診センターの施設運営及び各種改善プロジェクトの推進 【主な業務内容】 まずは、イークの分院にて、事務長及び運営メンバーと共に施設運営全般に取り組みつつ、イーク全施設横断の改善プロジェクトを担当して頂きます。(人事組織体制改善、DX最適導入、マーケティング、CRM改善など) マネージャー着任後は、医療経営の実践を通じて □ 受診者にとって最善な予防医療サービスの提供 □ 受診者満足度の向上 □ エンゲージメントの高い組織作り □ 売上利益の最適化 の実現へ向け既存システム(施設オペレーションと組織、組織風土作り)に対する改革案の提供と実行に取り組んで頂きます。 - 「いま企業には、従業員の健康に配慮した取り組みが求められています」 3月初め、経産省から女性特有の健康課題による経済損失が、年間3.4兆円にものぼるという試算が発表されました。これは働く女性が増える一方で女性特有の健康課題によりキャリアを諦めたり、病気で悩んだりする女性がいかに多いかを伝える数字なのではないかとも思います。 人生100年時代を迎え、今後正社員として勤務を継続する女性や高年齢まで働く女性も増えることと思います。 企業が女性の健康課題についての向き合い方を考えることは喫緊の課題であるとも思います。 イークでは2007年の開業以来、女性の健康を支えてきました。 今後も引き続き、いま世の中で求められている予防医療事業を継続、拡大していきます。 また、人的資本経営の浸透による企業の持続的な成長を支えるため、すべての「人財」に対する新たな健診サービス等の取り組みも新たに検討していく予定です。 8月から、より多くの受診者向けの業務ができるようになることを目的として、現在各院のバックヤードで行っている業務を1ヶ所で集約させ行う「イーク・コネクトセンター」を稼働させます。 2025年春には、Shibuya Sakura Stage(渋谷サクラステージ)で5院目の<渋谷院>の開業も決定しています。 この度の募集では、わたしたちと一緒に予防医療推進事業を盛り上げていただける方をお迎えしたいと思っています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・イークのビジョンへ共感し、施設運営の改善提案〜実行までリード出来る または志がある方。 ・医療スタッフと相互補完関係を築きながら、 最適な予防医療サービス作りに取り組める方。 ・既存のオペレーションに対して、新しい視点で改善提案〜実行頂ける方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
■情報システム関連コンサルティングと研修サービスを目的とし、日本アイ・ビー・エム(株)と同社出身者との共同出資により1990年に設立 ■今注目のDX推進研修やITインフラ技術研修、IBM製品研修などに強みを持つ研修会社
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
550万円〜750万円 |
仕事の概要 |
当社では企業向け研修サービスを提供しており、企業の社員育成のために研修企画の業務をお任せします。今… |
求める人材 |
【いずれか必須】■法人企業でシステムエンジニアとしてのご経験■研修企画・運営に関する業務のご経験 |
平均年収850万円!未経験や経験の少ない方の入社多数!
勤務地 |
東京都練馬区高松5‐11‐26 光が丘MKビル 2階 大東建託株式会社 練馬支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界経験の無い方も前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 *賃貸住宅管理戸数 26年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号 *賃貸仲介件数 13年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号 *賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 |
■2021年3月に立ち上がった新規事業であるDX事業は法人向け・社会人向けのDX人材育成研修を提供しています。博報堂DYホールディングス、パナソニック、防衛省等の大手企業及び官公庁との取引多数あり。
勤務地 |
東京本社(東京都港区) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
■『中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす』をミッションにIT・プログラミング学習サー… |
求める人材 |
【いずれか必須】■法人向けソリューション・無形商材の提案営業■エンタープライズ向けセールスのご経験… |
■プライム上場:株式会社タナベコンサルティンググループのグループ企業! ■豊富な人事コンサルティング実績を活かし、共同提案やプロジェクト交流を実施し、幅広い経験を積むことが可能です。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
経営課題に根差した真のコンサルティングサービスを提供する当社にて、業務改革コンサルタント/IT戦略コ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■コンサルティング経験■金融機関での法人営業経験■IT商材企業での法人営業経験■経営… |
■三菱地所グループの人事関連のシェアードサービスセンターとして、グループ各社から人事アウトソーシングを専門に受注し、創業以来安定した経営を続ける優良企業。フレックスタイム/転勤無/土日休/安定性有
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
600万円〜714万円 |
仕事の概要 |
当ユニットは、三菱地所グループ全体を顧客としており、人事労務業務をまだ受託していない会社を中心にコ… |
求める人材 |
【いすれも必須】■人事労務業務(給与計算や労務管理など)10年以上のご経験をお持ちの方■人事企画業務… |
■RPOを軸とした採用コンサルティング事業を展開。顧客数の増加及び事業スケールの拡大に伴い増員。 ■直近では人材紹介など他のHR事業の立ち上げを予定。顧客は勿論、当社の事業戦略にも携われるチャンスがあります。
勤務地 |
大阪オフィス(大阪市北区)、東京オフィス(東京都23区内) |
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想定年収 |
500万円〜750万円 |
仕事の概要 |
■大手外資クライアントをメインとする採用代行事業の事業マネージャーをお任せします。最初はプレイヤー… |
求める人材 |
【必須】■プロジェクトマネジメントの経験■HR業界もしくは人事・採用のご経験 |
「良い景気を作ろう。」をミッションに、企業経営のDXと高度化を推進するSaaSプロダクトを開発・提供しています。また急成長をする当社は、既存プロダクトの”Loglass 経営管理”にとどまらず、新規のプロダクトを続々と開発しています。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
以下のうち、ご希望やご経験に合わせてご対応いただきます。■100名を超える年間採用計画における採用戦… |
求める人材 |
【いずれか必須】■事業会社にて中途採用の実務経験をお持ち方(2年以上)■年間30名以上の中途採用経験… |
「良い景気を作ろう。」をミッションに、企業経営のDXと高度化を推進するSaaSプロダクトを開発・提供しています。また急成長をする当社は、既存プロダクトの”Loglass 経営管理”にとどまらず、新規のプロダクトを続々と開発しています。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜700万円 |
仕事の概要 |
新卒採用チームにて、ご経験やご希望に合わせて下記業務をお任せします。■毎年倍増する採用計画のなかで… |
求める人材 |
【いずれか必須】■事業会社にて新卒採用の実務経験(2年以上)■社内外のステークホルダーを巻き込み、プ… |
【12期連続増収】■保育、福祉、介護業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」を2018年に設立し、加入者数5.2万人を突破。許認可事業の為、競合が少なく、安定した経営基盤■将来の日本を支える若い世代や中小企業を支える事業を展開
勤務地 |
東京本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
認知度急上昇中の「はぐくみ企業年金」をはじめ、様々な金融包摂事業を行いながら、社会課題を解決するた… |
求める人材 |
【歓迎】■採用実務経験が1〜2年程度、またはそれ以上のご経験をお持ちの方■エージェントや周囲の仲間と… |
■プライム上場:株式会社タナベコンサルティンググループのグループ企業! ■豊富な人事コンサルティング実績を活かし、共同提案やプロジェクト交流を実施し、幅広い経験を積むことが可能です。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
経営課題に根差した真のコンサルティングサービスを提供する当社にて、経営の変革期にある企業の人財戦略… |
求める人材 |
【いずれか必須】■人事部門における実務経験者■人材業界(法人)における実務経験者 |
■フューチャー株式会社について:「経営とITをデザインする」をビジョンに「フューチャーアーキテクト」を代表とするITコンサルティング&サービス事業と「東京カレンダー」等を代表するビジネスイノベーション事業の2軸でビジネス展開
勤務地 |
本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
以下、いずれかの職務から複数ご担当いただきます。■採用戦略企画■採用業者様とのコミュニケーション、… |
求める人材 |
【必須】■採用全般に関する知識(キャリア・新卒問わず)■面接にて応募者のパーソナリティ・コンピテン… |
■フューチャー株式会社について:「経営とITをデザインする」をビジョンに「フューチャーアーキテクト」を代表とするITコンサルティング&サービス事業と「東京カレンダー」等を代表するビジネスイノベーション事業の2軸でビジネス展開
勤務地 |
本社(東京都品川区)、大阪オフィス(大阪市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
以下、いずれかの職務から複数ご担当いただきます。■担当部門における採用戦略〜プロセスマネジメント全… |
求める人材 |
【必須】■採用全般に関する知識(キャリア・新卒問わず)■既存のやり方にとらわれず、柔軟な発想で優秀… |
【プライム市場上場】■2000年4月に創業した世界初の「モチベーション」にフォーカスした経営コンサルティング会社 ■基幹技術「モチベーションエンジニアリング」は実効性と再現性を強みに、創業以来多くのお客様の企業変革をサポート
勤務地 |
本社(東京都中央区)、大阪統合拠点(大阪市北区) |
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想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
「良い会社の定義を変える」というミッションを実現するために、コンサルティング事業/クラウド事業いず… |
求める人材 |
【いずれか必須】■営業経験(個人、法人は不問)■経営、組織人事、採用・教育に関する職務経験■コンサル… |
■総合人材サービスを提供するパーソルグループで、障がい者雇用という社会貢献性が高い事業を展開しております。 ■多様性のある組織と働き方で、障がい者雇用という、ひと・企業・社会の課題を解決し、新たな価値を創造します。
勤務地 |
品川オフィス(東京都港区) |
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想定年収 |
443万円〜516万円 |
仕事の概要 |
今回、障害者枠の採用担当として、母集団形成を中心とした選考・面接などの業務をお任せします。ご経験ス… |
求める人材 |
【いずれも必須】■障害者雇用、定着、支援に興味・関心がある方■個人で数字目標を追った経験■社会人経… |
年平均成長率約13%で成長しているSaaS業界においてBOXIL SaaS AWARD 2021 グローバル賞受賞。労働人口減少という日本が直面する問題を画像・動画主体のマニュアルを簡単に作成・共有できる『Teachme Biz』や『ハンクラ』で解決。
勤務地 |
東京本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
組織の生産性向上に貢献することをミッションとし、Teachme Bizを起点とするさまざまなサービスを提供し… |
求める人材 |
【必須】以下いずれかのご経験■課題解決型の法人営業もしくは、カスタマーサクセス等、あるいはそれに類… |
「仕事の喜びを最大化して世界を変える」をミッションに、DeNA出身者が2018年に立ち上げたスタートアップ。チームをエンパワーするSlackApp「Colla」と、エンジニア領域に特化した採用支援サービス「TECH HIRE」を展開。
勤務地 |
WeWork the ARGYLE aoyama(東京都港区) |
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想定年収 |
600万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
弊社のリクルーター、エキスパートアドバイザーなどを含むチームメンバーと連携しながらお客様の課題解決… |
求める人材 |
【必須】■トラックレコードのミッションに共感できる方■コンサルティング、事業開発、営業、PMなどで法… |
■2023年10月設立のベンチャー企業 ■従前のサービスとは異なる側面から企業のHR部門(採用・評価・教育)を支援するサービスを立ち上げ、急拡大中
勤務地 |
株式会社レガカンパニー(東京都港区) |
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想定年収 |
600万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
新規開拓を担う部隊(営業部)が受注した顧客を担当し、顧客の「人事部長」「採用戦略室長」としての役割… |
求める人材 |
[いずれも必須]■人事のご経験または人材業界にて採用業務のご経験■メンバーマネジメントのご経験[歓迎]… |
■2023年10月設立のベンチャー企業 ■従前のサービスとは異なる側面から企業のHR部門(採用・評価・教育)を支援するサービスを立ち上げ、急拡大中
勤務地 |
株式会社レガカンパニー(東京都港区) |
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想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
新規開拓を担う部隊(営業部)が受注した顧客を担当し、顧客の「人事部長」「採用戦略室長」としての役割… |
求める人材 |
[いずれか必須]■人事のご経験 ■人材業界のご経験(営業/CS等職種不問)[歓迎]■創業期から関わり企業… |
■2023年10月設立のベンチャー企業 ■従前のサービスとは異なる側面から企業のHR部門(採用・評価・教育)を支援するサービスを立ち上げ、急拡大中
勤務地 |
株式会社レガカンパニー(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
新規開拓を担う部隊(営業部)が受注した顧客を担当し、顧客の「人事部長」「採用戦略室長」としての役割… |
求める人材 |
[いずれか必須]■人事のご経験 ■人材業界のご経験 ■営業のご経験(業界/商材は不問)以下のような要… |
新卒採用に特化したコンサルティング会社/成長フェーズの企業で、少数精鋭の環境で経験を積むことができます。 リモート勤務やフレックス制度など、自立していれば自分のペースでしっかりと高いレベルを目指せる環境があります!
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
新卒採用における様々な問題を抱える大手企業から中小企業に対し、戦略パートナーとして枠にはまらない課… |
求める人材 |
【必須】事業会社での採用のご経験(1年以上)【入社例】企業における採用担当やキャリアカウンセラー等、… |
コンサルティング会社としてブランディングを強化していくため、2023年10月に「パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社」として分社化しました。業務とテクノロジーのコンサルティングで「はたらき方を転換」して参ります。
勤務地 |
本社(東京都千代田区)、顧客先(東京都23区内) |
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想定年収 |
600万円〜900万円 |
仕事の概要 |
人事業務や管理部門等の業務に対し、「プロセス」×「テクノロジー」の活用で、クライアントの課題解決お… |
求める人材 |
【いずれか必須】■コンサルティング職の経験がある方■システム導入や業務改善プロジェクトのPL、PM経験… |
■「人材の最適配置により、日本の生産性を底上げする。」を目的とし、クライアントの採用成功に貢献いたします! ■業界内でも有名かつ豊富な知見・経験を持つ採用プロフェッショナルとともに協働して成長ができる環境です!
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
420万円〜650万円 |
仕事の概要 |
人材採用を強化している顧客ニーズに応じて、スカウトをメインとしたプロジェクトのプロジェクトリーダー… |
求める人材 |
【いずれかの経験1年以上必須】・人材紹介事業で法人向け営業(RA)のご経験・事業会社またはRPO事業で採用… |
■世界が注目する教育法「モンテッソーリ教育」等、教育に特化したスクール・保育園・幼児教室80施設を運営。 ■2020年3月東証グロース市場上場。市場の拡大が見込める民間教育事業に力を入れていきます。
勤務地 |
本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■2008年設立、保育園等の運営施設を拡大し、2020年3月に上場を果たした当社において、人事部のプレイン… |
求める人材 |
【必須】■労務経験3年以上■管理職経験■社会保険労務士保持者■勤怠・人事システムの労務としての使用… |
■労務管理のペーパーレス化に加え、人事データを活用したサービスを提供するクラウドソフト『SmartHR』を提供 ■SmartHRを通じて労働にまつわる社会課題をなくし「誰もがその人らしく働ける社会の実現」を目指しています
勤務地 |
東京本社(東京都港区) |
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想定年収 |
467万円〜1050万円 |
仕事の概要 |
SmartHRの導入を検討しているMMB〜エンタープライズ企業の商談に同席し、タレントマネジメントに関する目… |
求める人材 |
【どちらか必須】■HR領域における課題解決提案の経験■大手または中堅規模の法人向けソリューション営業… |
◆「日本の製造業を元気にする」を理念に製造業向けの実行支援まで行うコンサルティングファームです。 ◆数年後のIPOをマイルストーンに事業拡大を続けており、経営に即した人事戦略の立案、実行ができる方を募集します!
勤務地 |
東京本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
600万円〜900万円 |
仕事の概要 |
製造業向けに特化したコンサルティングサービスを展開する弊社にて、近々の上場に向け、推進最適な運用と… |
求める人材 |
【いずれか2つ以上必須】■人材管理の経験3年以上 ■コンサルティング業界での実務経験 ■プロジェクト… |
■HITOWAグループを構成する5つの関連会社の持株会社。グループ全体の経営方針策定及び、経営管理などを行っています ■『おそうじ本舗』等のライフサポート事業、介護事業等、多角的に事業を展開する生活総合支援企業
勤務地 |
本社オフィス(東京都港区) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
人材開発では、HITOWA グループにおける人材・組織能力の最大化のため、以下の業務を事業会社の人事担当… |
求める人材 |
【必須】■人材・組織開発業務の経験5年以上(企業の人材・組織開発部門担当としてだけではなく、 教育サ… |
■組織開発、戦略と組織人事のコンサルティングファームであるフィールドマネージメントグループにおいて、組織人事領域を担うコンサルティングファームです
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
大手企業の経営者または、人事部門/経営戦略/各機能部門の責任者向けに、次世代リーダー育成トレーニング… |
求める人材 |
【必須】■課題解決に向けて深く思考した経験がある方◎業界や職種は不問ですが、課題に対して諦めずにPD… |
HRブランド戦略・コンサルティング会社として、スタートアップからメガベンチャーの課題を解決すべく、企業のフェーズや課題に合わせて、ブランド構築・人事部構築・マーケティング・母集団形成まで顧客の成長を長期的に支援します。
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
新設部門立上げメンバーとして、代表の前田とともにサービス内容の開発を行い、クライアントのHRストラテ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■人材業界経験者(特に、人材サービス会社でのRA経験)■人事経験(100人以上の採用 / … |
■採用活動における全ての業務をコンサルティング・アウトソーシング・ロボティクス化等のあらゆる角度からサポート。 ■「雇用を生み出し、時間を生み出す。」を掲げ事業・採用に向き合い、年110%以上の事業成長を遂げる急成長企業!
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
350万円〜600万円 |
仕事の概要 |
採用活動における全ての業務をコンサルティング・アウトソーシング・ロボティクス化等のあらゆる角度から… |
求める人材 |
【いずれか必須】■法人営業経験■個人営業経験≪魅力≫■数名〜100名以上まで幅広いプランに対応可■い… |
■採用活動における全ての業務をコンサルティング・アウトソーシング・ロボティクス化等のあらゆる角度からサポート。 ■「雇用を生み出し、時間を生み出す。」を掲げ事業・採用に向き合い、年110%以上の事業成長を遂げる急成長企業!
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
350万円〜600万円 |
仕事の概要 |
採用活動における全ての業務をコンサルティング・アウトソーシング・ロボティクス化等のあらゆる角度から… |
求める人材 |
【いずれか必須】■法人営業経験■個人営業経験≪魅力≫■数名〜100名以上まで幅広いプランに対応可■い… |
弊社、JALインフォテックは、JALグループのIT中核会社として、お客さまの夢を叶えるITサービスを創造し、研鑽を積んだIT技術で企業価値を高め社会に貢献します。WEB面接可能ですのでお気軽にご応募ください!
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
479万円〜904万円 |
仕事の概要 |
事業の拡大と成長に伴う、人財戦略の強化の為、新たなメンバーを募集します。人財開発における専門知識と… |
求める人材 |
【必要】■人財開発や人財育成などの人事関連の業務経験■プロジェクトマネジメント能力【歓迎】■人財戦… |
■税務会計事務所としてスタートした後、経営コンサルティングなど付加価値を高め、医療・福祉分野に特化し活動中。医 療福祉に特化したコンサルティング会社。業界内の交流も多く、セミナー・書籍出版なども幅広く行っています。
勤務地 |
本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
医療・福祉業界に特化した経営コンサルティングのパイオニアである当社にて人事・労務のコンサルタントに… |
求める人材 |
【必須】社会保険労務士有資格者もしくは学習中の方※平均月残業時間25h以下でワークライフバランスを整… |
■「人材の最適配置により、日本の生産性を底上げする。」を目的とし、クライアントの採用成功に貢献いたします! ■業界内でも有名かつ豊富な知見・経験を持つ採用プロフェッショナルとともに協働して成長ができる環境です!
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
550万円〜800万円 |
仕事の概要 |
ご入社後、まずはリクルーターとしてプロジェクトにご参画いただき、ご経験やスキルに応じて、プロジェク… |
求める人材 |
【いずれかの経験3年以上必須】■人材紹介事業で法人向け営業または個人向け営業のご経験■事業会社また… |
■「インターネットで“最高の選択体験”を実現する」というミッションのもと、月間3,000万人以上が利用する商品比較サービス“mybest”を運営 ■日本以外にも8つの国と地域に事業を展開する急成長中ベンチャー
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
504万円〜648万円 |
仕事の概要 |
マイベストでは、事業/プロダクトをさらに成長させるべく、新卒採用戦略をより強化していきたいと考えて… |
求める人材 |
【いずれか必須】■1年以上の営業経験(圧倒的営業成果を上げられた方)■事業責任者もしくは事業マネー… |
■「インターネットで“最高の選択体験”を実現する」というミッションのもと、月間3,000万人以上が利用する商品比較サービス“mybest”を運営 ■日本以外にも8つの国と地域に事業を展開する急成長中ベンチャー
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
504万円〜648万円 |
仕事の概要 |
中途採用担当として、単純に人数を増やすのではなく会社の成長を実現させる採用にコミットしていただきま… |
求める人材 |
【いずれか必須】■1年以上の営業経験(圧倒的営業成果を上げられた方)■事業責任者もしくは事業マネー… |
■「インターネットで“最高の選択体験”を実現する」というミッションのもと、月間3,000万人以上が利用する商品比較サービス“mybest”を運営 ■日本以外にも8つの国と地域に事業を展開する急成長中ベンチャー
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
408万円〜504万円 |
仕事の概要 |
マイベストにおける労務業務全般をお任せします。また、業務の効率化や新たな制度構築や仕組みづくり、マ… |
求める人材 |
【必須】■対象者100名以上の労務管理・設計のご経験【歓迎】■事業責任者もしくは事業マネージャーのご… |
■税務会計事務所としてスタートした後、経営コンサルティングなど付加価値を高め、医療・福祉分野に特化し活動中。医 療福祉に特化したコンサルティング会社。業界内の交流も多く、セミナー・書籍出版なども幅広く行っています。
勤務地 |
本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
390万円〜500万円 |
仕事の概要 |
医療・福祉業界に特化した経営コンサルティングのパイオニアである当社にて医療機関・福祉施設のクライア… |
求める人材 |
【必須条件】人事・労務の経験【歓迎条件】社会保険労務士の有資格者もしくは受験予定の方 |
AVILENは2018年に創業し、クライアントのデジタル人材の育成・研修やAI導入を支援している企業です。スタートアップながら日本郵政グループ様をはじめとしたリーディングカンパニーを中心に導入企業は470社を超え、急成長企業です。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
600万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
人材・組織開発コンサルタントはAIやDXなどデジタル領域において、人材や組織で悩みを抱える顧客に対して… |
求める人材 |
【いずれか必須】■コンサルティング経験(3年以上)■DXまたはAI関連の知識・経験を有する方(機械学習… |
AVILENは2018年に創業し、クライアントのデジタル人材の育成・研修やAI導入を支援している企業です。スタートアップながら日本郵政グループ様をはじめとしたリーディングカンパニーを中心に導入企業は470社を超え、急成長企業です。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
800万円〜1500万円 |
仕事の概要 |
人材・組織開発コンサルタントはAIやDXなどデジタル領域において、人材や組織で悩みを抱える顧客に対して… |
求める人材 |
【いずれか必須】■コンサルティングファーム(戦略、組織開発など)でのコンサルティング経験(5年以上… |
AVILENは2018年に創業し、クライアントのデジタル人材の育成・研修やAI導入を支援している企業です。スタートアップながら日本郵政グループ様をはじめとしたリーディングカンパニーを中心に導入企業は470社を超え、急成長企業です。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
700万円〜1500万円 |
仕事の概要 |
人材・組織開発コンサルタントはAIやDXなどデジタル領域において、人材や組織で悩みを抱える顧客に対して… |
求める人材 |
【いずれか必須】■コンサルティング経験(3年以上)■DXまたはAI関連の知識・経験をお持ちの方(機械学… |
◆親会社は国内独立系最大級規模の会計専門家集団。(※令和アカウンティングHD) ◆標準労働時間6h45m/土日祝休/年休125日/日本橋駅直結/働きやすい環境
勤務地 |
日本橋オフィス(東京都中央区) |
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想定年収 |
416万円〜 |
仕事の概要 |
人事・労務・勤怠などに関する業務全般をお任せいたします。※得意なことからお任せします。【業務例】 |
求める人材 |
【必須】■給与計算、社会保険事務の経験(3年以上)※人事アウトソース会社での給与計算、社会保険事務の… |
■《クロス・マーケティンググループ:プライム市場上場》国内最大級のパネル保有数であらゆる調査に対応する企業。 ■年間約10,000件以上のリサーチ事業を通じて、お客様のマーケティングを支援。企業・政府・大学等で調査実績有。
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
600万円〜900万円 |
仕事の概要 |
組織人材開発部にて、人事制度および組織開発施策の企画運用、および改善に関する業務をお任せします。 |
求める人材 |
【以下いずれかの経験必須】■人事企画のご経験3年以上■組織開発領域での業務経験3年以上■クロス・マー… |
★SaaS×HRTechサービス「HRBrain」を運営/導入企業2,500社突破/6期連続顧客満足度No1 ★風通しの良い社風の中で、表彰制度・社内コンペ・人事評価での振り返りにより、着実にキャリアアップができます!
勤務地 |
本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
600万円〜 |
仕事の概要 |
組織人事コンサルタント/事業責任者として、お客様の人事制度構築や研修企画・実施に従事します。日本の… |
求める人材 |
【必須】■HRBrainのPURPOSE・MISSION・VALUEへの共感■人事領域における法人営業経験3年以上 or コンサ… |
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