【オープニングスタッフ大募集!】基本給+インセンティブでしっかり稼げる□完全週休2日制!年間休日120日〜!服装自由!平均年齢35歳と若い方が活躍中!
勤務地 |
東京都中央区銀座7-5-12 ニューギンザビル8号館 1F 株式会社アワバリュー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《増収増益!業績急成長中!》 4月にオープンする当社初完全女性向けブランドショップ『LUXARIA』 にてエルメスやハリーウィンストン等の買い取りや仕入れをお任せいたします。 ・ブランド品が好き ・買い取りの経験を生かして、よりスキルを磨きたい ・上場会社で働きたい※現在上場準備中です! 上記に当てはまる方は是非ご応募お待ちしております! ** アピールポイント** □ IPO準備中企業 □ 転勤なし □ 年休120日以上 □ 駅チカ徒歩3分(新橋駅・有楽町駅・銀座駅) □ 残業20時間以内 □ 昇給あり □ インセンティブあり □ 服装自由 □ 住宅関連サポートあり ※社内規定有り □ おしゃれなオフィス勤務 ★…━━━━━━━━━━ 数字で見るアワバリュー ━━━━━━━━━━…★ ◎売上高 :60億円〜(前期:43億) ◎営業利益 :5億円(前期:1.3億) ◎増収増益 :3期連続(2020年創業) ◎従業員数 :30名 ◎年齢構成 :平均35歳 ◎男女構成 :男性20名|女性10名 ◎年間休日数 :120日以上 ※上記数値は2024年4月1日時点 /////////////////////////////////////////// <応募方法> WEBからの履歴書応募 書類選考通過後、オンラインでの面接となります。 ////////////////////////////////////////// ─── 仕事内容 ─── 富裕層のお客様をメインに、ハイブランド品の 買取やオークション等での仕入れ業務をお願い致します。 《仕事詳細》 ・オンラインにて申し込みのあった高級時計や ラグジュアリーブランドバッグ等買取・交渉業務 ・提携業者対応 ・ご来店されたお客様対応 <取扱商品例> ロレックス、オーデマピゲ、パテックフィリップ、 エルメス、シャネル等多数 <平均商品単価> 平均商品単価200万円 10万円〜5000万円の幅広い金額帯の取引あり 経験、学歴不問! 必要なスキルは「交渉力」「コミュニケーションスキル」です! 当社と共に成長したい方、是非ご応募お待ちしております! 《ここが注目ポイント!》 □創業4年目で事業を大きく伸ばしている勢いのある 会社で、色々なことにチャレンジできます。 □扱っている商品も10万円〜5000万円ほどの 高額帯が多数あり、かつITテクノロジーを 駆使したオペレーションを開発中です。 □これまでになかった新しい次世代の鑑定や 検品を一緒に作り上げていく経験ができます。 □また査定や鑑定のお仕事には珍しくインセンティブ もありますので、頑張りが評価される環境です。 ■弊社社員インタビュー https://note.com/ourvalue/ ■当社採用ページ https://ourvalue.jp/recruit/ -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ・試用期間:3カ月 (試用期間中の労働条件: 同条件) -------------------------------------------- 【給与】 月給:\280,000 〜 \660,000 + インセンティブ(支給要件あり) ※想定年収:336万〜800万円 ・インセンティブ:あり ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記には固定残業代(35時間分/54,749円〜)を含みます。 超過分は別途支給します。 〈モデル年収〉 勤続年数2年(実務経験3年以上) 月給50万円=600万円(マネージャー) ── 当社について ────────── 《アワバリューとは》 プレミアバリュー(PREMIER VALUE)という 【時計、ラグジュアリーブランド、ジュエリー】 の一括査定サイト、 【時計、ラグジュアリーブランド、ジュエリー】 個人間取引プラットフォームアプリを運営しています。 ■株式会社アワバリュー紹介ページ https://speakerdeck.com/ourvalue/zhu-shi-hui-she-awabariyu-hui-she-shao-jie-zi-liao |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 (Excelで基本的な表計算ができる程度) 【歓迎要件】 ・買い取り・バイヤー経験者優遇 ・目標達成に向けて意欲的に行動できる方 ・主体性のある方 ・新しいビジネスやWEBプラットフォームの業務に興味がある方 ・お客様にとって本当に役に立つサービス構築を意識してきた方 ・成長中の会社で中核メンバーとして活躍したい方 ・学歴不問 ・業界経験不問 |
タマホーム株式会社◆東証プライム上場◆2023年5月期には過去最高業績を達成◆年間休日120日でワークライフバランスも大切にできます!企業ページ
リフォーム、住宅設備、水回りの修理、シロアリ駆除、ガス、点検等、戸建住宅向けの業務経験があれば、大歓迎。営業や施工管理、作業スタッフ等、様々な前職の20代30代が活躍しています。将来性ある上場住宅メーカーで、収入UPも実現し、確かな人生を!
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 【勤務地の希望を考慮します】47都道府県にある店舗のいずれか※U・Iターン… |
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年収例 |
1035万円/入社7年目 係長(月給31万円+歩合+賞与+残業代) 921万円/入社3年目 主任(月給30万円+歩合+賞与+残業代) 862万円/入社2年目 主任(月給29万円+歩合+賞与+残業代) |
仕事の概要 |
【中途入社のハンデなく活躍できます!】住宅設備の点検や修理を通して、お客様に安心をお届け! |
求める人材 |
戸建住宅向けの様々な経験を活かせる!20・30代活躍!◎就業ブランクも不問!◎第二新卒も歓迎! |
14年連続□販売実績全国1位のダイキン特別□事店◆創業78年◆平均年収800万円◆完全週休2日制(土日祝) ◆年間休日120日◆未経験歓迎◆20代・30代活躍中!
勤務地 |
東京都港区浜松町1丁目18-13 高桑ビル6F 東3冷凍機株式会社 東京□店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆ダイキン省エネエアコンの販売実績 “14年連続全国1位” ◆未経験歓迎! 売り続けていくノウハウがあります! ◆平均年収800万円! 頑張った分はしっかり還元! 空調に特化した知識を持っている□が少ない分、 貢献度を十分に感じられる仕事です。 □分の□を試してみたいとくすぶってる□、 ここでなら思いっきり活躍できると思いますよ□ ================== <仕事内容> 業態や施設構造を把握し、分析。 お客様に合わせた”快適さ”を 空調設備を用いてプロデュース・ご提供します。 お客様は、 ・□売業や飲□店、理美容室など個□事業主 ・医院、□科、介護施設 ・上場企業やチェーン展開する□□企業 など HPやDMなどからの問合せや 紹介を含む新規のお客様、 継続してご依頼いただくお客様が対象です。 <具体的には・・・> ◆現場の下□を含め、1□平均3件回ります。 ビル□棟や□きな施設などによっては1□1件のことも。 責任業務を遂□していれば予定の組み□は□由。 □分の裁量で□動できます。 ◆お客様へのヒアリングや サーモグラフィで測定した データに基づいた検証によって より快適な空間の提案営業を行います。 ◆下□や□事には施□管理や設計も□ち会います。 空調について不明点があっても 技術の専□家がいるので安□□ ◆メーカー研修もあり! 依頼すれば、メーカーの担当者も お客様先へ同□してくれます。 *奥深い商材で、提案の幅も広がります! 空調設備は□度導□したら 10〜15年程は買い替えが必要ないので 営業は新規開拓が基本。 そこは□変だと思いますが 慣れてくると室外機を□るだけで 交換時期が分かるようになったり 新規のコツも掴めてきます。 1つの受注をきっかけに、 お客さんから相談を受ける事が増えたり 他の案件への展開受注することも! 空調機についても 「設置場所を変えるとこんな効果が出ます」 「こうすれば無駄がなくなりますよ」 など 知識が深まり提案の幅も広がります。 ================== |
求める人材 |
求める人材: 学歴・経験不問 要普通自動車免許(AT限定可) ◆未経験歓迎、第□新卒OK ◆業界・職種未経験の□歓迎 <こんな□にピッタリ□> *頑張りをしっかり評価されたい *□主的に□動できる□ *フットワークの軽い□ ◎20代・30代活躍中□ ◎異業種からの転職者も活躍中! ◎営業未経験者も活躍中□ |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
「ゆとりを持って一人暮らしをしたい」方、ぜひご応募ください。 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 全国の拠点から希望する勤務地を選択できます◆今住んでいる場所の近くの支… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入!未経験OK!正社員雇用!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業です。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
【平均年齢27歳】2〜3年目平均月給30万円×前年賞与実績40万円×2回!問合せに対して提案をする“完全反響型営業”/駅徒歩3分/住宅・家族手当・長期休暇あり◎/昇給・賞与年2回/キャラクターとのコラボカフェ用印刷などの広告企画実績あり/接客・営業経験を活かせます<配属先は研修後に変更あり>
勤務地 |
東京都江東区国際展示場駅 (株)デジブリ/TOC有明店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 <業界経験不問>接客経験がある先輩活躍中! <コツコツ営業>完全反響型&既存顧客を担当! <異業種出身歓迎>手厚いサポート体制あり! <最年少は23歳>営業部は全員が20代〜30代! <土日祝休み>各種長期休暇/残業少なめ! <安定収入!>昇給・賞与各年2回ずつ+インセンティブや営業手当あり! //////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 078-335-8588(採用担当:黒田)まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////// 【仕事内容】 お取引のある既存のお客様先(法人)をご訪問し、 ポスターや名刺、チラシなど印刷物の企画・ 提案営業業務全般をお任せします。 自身が提案したモノが実際に形になり、 多くの人の心を動かす―― そんな、ものづくりの楽しさ・感動を 味わいながら働けますよ。 <提案実績は様々!> *グッズ製作 *有名作家の書籍の製本 *バス車体に大きく印刷されたラッピング広告 *擬人化キャラクターの等身大パネル etc. <一日の流れ(例)> ▼09:00 出社、メールチェック ▼10:00 打ち合わせ(お客様のところに出向く) ▼12:00 お昼休憩 ▼13:00 打ち合わせ(お客様のところに出向く) ▼16:00 メールチェック、見積書作成、サンプル作成(制作部署に依頼) ▼18:00 退社 広告営業というと飛び込みやテレアポを ガンガンかけるイメージを持たれがちですが、 当社の場合はHPや電話・来店等からの 問合せに対して提案をする“完全反響型営業”。 業界経験はなくても、接客経験を活かして 成果を出している先輩も多くいます! //////////////////////////////////////// 長く腰を据えて働ける環境です! 当社は法人との取引がメインなので 基本的に「土日祝休み」。 「夏季・年末年始など長期休暇」に加え、 「残業月平均10h程度」「有給/取得率高め」など プライベートも大切にできる環境が整っています! 「住宅・家族・帰省など各種手当」「昇給年2回」 「賞与年2回」など収入面でも安定をお約束できます! //////////////////////////////////////// 20代・30代だけで構成された営業部! 現在活躍中のメンバーは、最年少23歳〜上は 36歳と若手が中心。年齢が近いからこそ「みんなで目標を達成しよう」 という風土も強いです。 同世代が多いため、きっとすぐに馴染んで頂ける と思いますよ。 //////////////////////////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 35歳以下(長期キャリア形成のため) ※基本的なPC操作(Word・Excelなど)ができる方 <20代、30代メインで活躍中!> ┗平均年齢27歳/若手活躍中の活気ある職場です! ┗第二新卒大歓迎! 現在活躍中の営業の前職は バンドマン・地方公務員・アパレススタッフ・車のディーラー・ 証券営業・お料理教室の先生・ブライダル業界など様々です! *子育てママ在籍中/主婦・主夫歓迎/主婦(夫)活躍中 *経験不問/第二新卒歓迎/フリーター歓迎 *資格不問/無資格歓迎 *学歴不問 *20代・30代・40代・ミドルの男性・女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
「ゼロからしっかり教えてくれる環境で頑張りたい」という方、大歓迎! ◆高収入 ◆収入アップ可能 ◆安定性・将来性抜群の不動産会社 ◆未経験者大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※◆◇社会人になったのに勉強… |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員勤務!営業初心者も活躍中!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!無職、パート、アルバイト、契約社員などの方もぜひご応募ください! |
多摩地域ではたらく・東京13店舗・名古屋1店舗同時募集・【平均年収620万円】定着率90%、平均勤続年数10.1年、1年目年収350万円〜720万円、未経験者歓迎・経験者優遇
勤務地 |
東京都練馬区東大泉4丁目15-17 株式会社藤和ハウス |
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仕事の概要 |
仕事内容: "□地域トップクラスのシェアを誇る不動産会社 □100%反響営業で未経験でもはじめやすい 【仕事内容】 地域密着の『藤和ハウス』にて、 不動産売買の[営業スタッフ]を お任せします。 【アピールポイント】 未経験でもはじめやすい5つの理由 当社ではたらく魅力をご紹介します ★地域トップクラスのシェアを誇る不動産会社 地域トップクラスのシェアと圧倒的な知名度を 誇っており成約につなげやすいです。 ★固定給があるため安心 安定収入を得ながら売り上げに応じて 手当・賞与も支給されるためグングン 収入アップを目指せます。 ★100%反響営業で未経験でもはじめやすい WEBサイトからのお問い合わせがメイン。 完全反響営業のためきつい飛び込み営業は ございません。 ★営業サポート部門あり 集客チームがWeb等で情報を発信。 ニーズやエリアに合ったお客様を 営業担当へとつなげてくれるため 物件提案やフォローの仕事のみに 集中できます。 ★平均定着率90%・平均勤続年数10.1年 (※お客様の振り分けは、 ベテラン・新人に関係なく 平等に行います) 【募集背景】 体制強化を図るため全店新規スタッフ同時募集。 経験がない、資格がない、知識もない... 完全ゼロベースからスタートするあなたも 圧倒的にはじめやすく稼ぎやすい環境のなか 夢を実現できるチャンスです。 「イチからチャレンジしたい」 「友人よりも収入をアップしたい」 「プライベートと仕事を両立したい」など、 今すぐ現状を変えたい方はぜひトライしませんか。 <主な仕事> お客様のニーズに合わせて、 土地や建売住宅・中古住宅・ 中古マンションなどの物件をご提案して 売主様との仲介をするお仕事です。 <主な流れ> ・問合せのあった方へのご連絡 ・来店対応、ご要望ヒアリング ・物件情報のご案内、現地内見 ・ご成約、住宅ローンの手続き ・お引渡し後のアフターフォローなど 異業種出身の先輩も多数活躍中! 初心者も安心してスタートできます 入社後は3日間の本社研修があり、 まずはそちらでビジネスマナーや 不動産の基礎知識を身につけます。 その後は先輩スタッフによる1ヶ月間の OJTを受けていただきノウハウを吸収。 2ヶ月目以降も住宅ローン研修や、 トッププレイヤー研修、資金計算研修、 税務研修などを行いサポートしていきます。 -------------------------------- 【職場環境】 \ワークライフバランス重視/ 完全週休2日制(火水or水木) ●残業は月平均25時間程度 (時間外手当は基本給とは別に全額支給) 本社にて労務管理を徹底。 残業が急に発生することはなく、 もしも残業をする場合は 事前に申請をする仕組みのため オンオフのメリハリをつけやすいです。 完全週休2日制をはじめ、 有給休暇の取得も推奨しており まわりを気にせずに休みをとりやすいです。 またスタッフの平均勤続は 「10.1年」と定着率もバツグン。 20代、30代の若手を中心に活躍しています。 子育てと上手く両立しながら 管理職を務める人もいるなど、 はたらきやすさが居心地の良さに つながっています。 【雇用形態】 正社員 【給与】 350万-720万(1年目) <年収例> 年収1,233万円/28歳 経験4年 年収730万円/27歳 経験3年 年収600万円/25歳 経験2年 <昇給・賞与> ・給与改定(年4回/2・5・8・12月) ・賞与あり(年2回) ・報奨金あり <各種手当> ・交通費支給(〜4万円/月) ・家族手当(子一人5千円/月) ・資格手当(5千円〜2万円/月) ※2級建築士・不動産コンサルティングマスター・宅地建物取引士・FP等 ・役職手当 ・入学祝い金 ・時間外手当 ※早い方は約3年で主任になることも。 ポジションと職歴は関係なく、 正当に評価します。 【応募条件】 ・未経験可 ・学歴不問 ・普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件> ・不動産営業の経験者優遇 ・法人営業など何らかの営業経験者 ・投資用物件のご提案や賃貸仲介、 土地仕入れ、顧客折衝の経験がある方 ・宅地建物取引士資格 ・マンション管理士資格 ・ファイナンシャルプランナー資格 <このような方に最適> ・イチから不動産業界にチャレンジしたい方 ・話したりコミュニケーションを取るのが好きな方 ・収入面と休日面のバランスを図りたい方 など 【休日・休暇】 <年間休日112日>※2024年度 完全週休2日制(火水or水木) <特別休暇> 有給休暇(10〜20日) ※全社員が年5日以上を取得しています 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 <年間長期休暇> 夏季休暇 年末年始休暇 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・健康診断 ・報奨金制度 ・退職金制度(入社3年目より) ・慶弔見舞金制度 ・入学祝い金 ・不動産基礎研修 ・実務研修 ・フォローアップ制度 <企業紹介> 1975年の創業から49年の歴史あり。 新築分譲、不動産運用、リフォーム、 賃貸仲介・管理などあらゆる事業を扱う 住まいのトータルプランナーです。 社員のことを何よりも大切に考える会社で 充実した福利厚生や休日制度、はたらきやすい 環境づくりでバックアップしています。 一緒に成長していきましょう。 [採用ページ] https://recruit.towa-house.com/ [ホームページ] https://www.towa-house.com/ -------------------------------- 【応募後のプロセス】 応募→web面接1回(会社説明含む)→対面面接1回→採用 職場見学歓迎 入社日はご相談可能 <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。" |
■営業未経験者でも6ヵ月の研修と同行があるから安心 ■大手企業の働きやすさ・福利厚生が充実 ■リフォーム業界No.1住友不動産の正社員として活躍できます。 ■20代〜40代活躍中
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 転勤なし・沖縄以外全国に事業所を展開・テレワークも増えています。■転勤… |
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年収例 |
900万円/入社5年目/30代半ば/男性(月給25万円(固定残業代月58h分7万9400… 750万円/入社3年目/30代前半/女性(月給25万円(同上)+同上450万円) 630万円/入社2年目/20代後半/男性(月給25万円(同上)+同上330万円) |
仕事の概要 |
【充実の研修あり】住宅リフォームの提案営業※販売・設計・施工管理・引渡しまで担当します※既存顧客中心 |
求める人材 |
営業経験や何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方◎女性活躍中◎20代〜40代活躍中 |
アットホームな環境が当社の自慢です!未経験歓迎
勤務地 |
東京都港区南青山4-15-15 東京インテリア青山ビル北館 モバイル・コマース・ソリューション株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は、キャッシュレス決済(クレジットカード、電子マネー、QRコード等)やポイントサービスに対応したモバイル型決済端末機の販売・レンタルをコア事業として展開しているITソリューション企業です。 設立は2005年。決済端末機を取り扱う企業としては、老舗と言われる実績と歴史があり、 現在、弊社の製品は日本全国1000以上のタクシー事業者様にご導入いただいております。 また独自のポイントサービスも展開しており、昨今ではライドシェアや配車サービスの領域にも参入し、「お客様や社会のニーズにあったサービス」を 提供し続けることを目指しております。 あなたにお願いするお仕事は、弊社が展開する様々なITソリューションサービスを既存顧客の抱える課題に合わせて提案・解決すること。 自らの仕事がカタチとなって、幾万の利用者様にご利用いただける可能性があります。これからの世の中に与える影響を、きっと肌で感じることができるはずです。 難しそうに聞こえるかもしれませんが、既存客がどんな課題を抱えているのか、丁寧に話を聞くことができればOK!弊社サービス・システムについての知識はOJTを通じて徐々に身に付けて頂ければ大丈夫です。 あなたにオススメのポイント: ■未経験でも業界への興味、やる気があれば大歓迎! ■入社後のフォロー体制がバッチリなので安心スタート♪ ■全国に取引先があるため、出張好きには堪りません♪ 職場環境 男女比は6:4。平均年齢層は30代〜40代です。 先輩・後輩分け隔てなくサポートし合いながら働ける職場です。 今回の募集は業績好調に伴う増員募集です。 勤務地: 東京都港区南青山4丁目15番5号 東京インテリア青山ビル北館 1F アクセス: ・東京メトロ「表参道駅」A4出口より徒歩8分 ・東京メトロ「外苑前駅」1a出口より徒歩9分 |
求める人材 |
求める人材: 応募条件: ■短大・大卒以上 ■普通免許保持者(オートマ限定可) ■簡単なPC操作が出来る事(ワード、エクセル、パワーポイントなど) 歓迎条件: ■法人営業の経験者(業界問わず) ■タクシー業界での経験者優遇 求める人材: ■コミュニケーション能力がある方 ■素直で明るく責任感のある方 ■様々な環境に対応できる適応能力のある方 |
AIG損害保険株式会社◆WEB選考会実施中◆外資系損害保険のパイオニア◆転勤なし◆全国73拠点から希望エリアに配属◆年間休日125日以上◆未経験から5年後に独立企業ページ
◆年収1000万円以上多数◆20代の未経験者が続々入社中◆完全週休2日(土日祝休み)◆年間休日125日以上◆20時以降の残業・休日出勤は禁止◆転勤なし◆100%法人営業・縁故知人への個人営業なし◆5年後に独立目指せます◆WEB面接OK◆
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 【転勤なし】全国73拠点★希望エリアに配属★UIターン歓迎■北海道(札幌・… |
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年収例 |
758万円/入社2年目(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) 1233万円/入社4年目(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) |
仕事の概要 |
100%法人営業◆縁故知人営業なし/企業のリスクに対して保険商品全般を活用した提案を行います |
求める人材 |
20代後半〜30代・保険業界未経験者が続々入社中◆高卒以上・社会人経験1年以上◆第二新卒歓迎 |
20~30代対象◎映像業界経験者□□◎新規営業なし◎年休125日◎在宅□□◎完全フレックス□□◎テレアポ飛び込みなし
勤務地 |
東京都港区 株式会社ヒューマンセントリックス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《折衝相手は超大手・企画立案から進行まで》 創業20年目、売上17億円以上、従業員150名、 平均年齢29才、取引先は日本経済を支える 超大手クライアントを中心に業界トップの 2,000社以上・50,000本以上の制作実績 プライム上場の芙蓉総合リースグループに 属する安定企業、ヒューマンセントリックス 今回はそんな弊社の大手企業向け 動画(配信と制作)サービスを提案する 営業及び制作進行ディレクターの募集です。 □□□□□□□□ここがPoint□□□□□□□□ 仕事の特徴は... ◎映像業界の実務経験があればOK ◎経験スキルに応じて基本的に前職給与保証 ◎映像編集からキャリアアップしたい方向け ◎顧客折衝から企画〜制作進行を経験できる ◎入社後1年間は完全育成期間でノルマなし ◎年休125日・在宅可・完全フレックス ◎年収350~600万円・インセンティブ有 ◎法人営業として折衝相手は超大手企業 ◎ビジネスレベルが高い商談を経験できる ◎動画はあくまで手段、本質的な課題解決能力 ◎テレアポ・飛び込み営業無し 会社の特徴は... ◇プライム市場上場グループの安定基盤 ◇youtube動画とは違う「ビジネス動画」のプロ ◇業界トップの2,000社50,000本以上の制作実績 ◇第二新卒・20代採用を強化中・社内平均29歳 ◇社内評価制度充実の最年少課長28才も ◇充実の育成環境・1年間の長期育成制度 ◇個人プレーよりチームプレー重視の会社 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《仕事内容・クライアント》 2025年には市場規模が1兆円に届く動画市場、 その中で個人向けのyoutubeとは違い、 「ビジネスシーン」での動画制作の会社です。 大手企業向け動画(配信と制作)サービスを 提案する法人営業としての業務をお任せします。 ◎【折衝相手・クライアント】(敬称略) Microsoft、HITACHI、salesforce、FUJITSU Yahoo、ソフトバンク、シスコシステムズなど 誰もが知る大手企業がクライアントのため 携わる仕事のインパクトは大きく、 商談内容のビジネスレベルも高いです。 映像業界にありがちな顧客都合で 残業やタスクが多すぎることもなく、 クライアントにも恵まれている環境です。 ◎【折衝方法・ヒアリング】 新規営業・テレアポ・飛び込み一切なし。 完全反響で依頼が来たクライアントと折衝。 「どのような動画」を作るかの前に 「どのように課題を解決」するのかを 徹底して考えていく、本質的な課題解決が必要。 ・顧客の課題ヒアリング ・最適なPR方法のご提案・企画提案 ・ご予算、スケジュールの選定 ◎【調整業務・社内】 動画撮影スタッフやクリエイターと コミュニケーションをとりながら、 クライアント・クリエイターと協業して 動画制作を行うためチームプレーが 求められるお仕事です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《研修制度・1年かけて育成します》 弊社では1年間の長期育成を実施しております。 eラーニング・研修で業界知識や機材、 撮影方法・営業方法について学んでいきます。 弊社では入社1年間は目標・ノルマを課すことなく 育成に専念していただく社内体制です。 ◎【入社~半年間】 弊社では映像を制作するために映像部や 編集部とのチームワークが必須になります。 お互いの業務を理解することが重要なため 入社後の半年間はそれぞれの部署で 業務内容を理解するために配属となります。 業界知識・機材や技術知識など キャッチアップする知識は多いですが 研修やチームフォローも充実。 ◎【入社半年~1年間】 営業先輩社員のフォローから始めていき、 徐々にできる仕事の幅を広げていきます。 先輩の商談同席から始まり、 提案から撮影までの一通りの業務を一緒に遂行。 全体の流れが理解できてから提案資料の作成、 その後ご自身で提案できるまでフォローしていきます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《弊社が映像業界出身20代採用に特化する背景》 映像業界は華やかな一面、やりがいも多く 市場規模もこれから伸びていく業界ですが、 働いている方からされると多重委託が重なり 労働過多になってしまう傾向が強い業界でも あるのが現状です。 ・業務量と給与が見合っていない ・専門から映像業界に夢見たが労働環境がきつい ・クライアントからの突発的な対応で残業が多い ・多重委託で自分がどの作品に携わっているか 実感がなくなってくる... など、そんな想いの20代の方に 「映像業界でもこの会社なら働ける!」 そう思っていただける環境があります。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《映像業界出身者・活躍中の先輩社員》 ◎【30代・中途入社5年目・男性Aさん】 私は18歳の頃からずっと写真一筋で 学生時代は写真館でカメラマン、 その後は商業フォトグラファーの アシスタント生活を経て3年後に独立しました。 写真の片手間程度に動画の仕事もしてましたが 撮影はできても編集まで手も回らず... 工程の多さに人間1人では仕事が できないことを実感。このままの環境と 将来の収入、成長に悩んでいた時に ふと見かけた弊社のディレクターの求人。 フォトグラファーとしての経験を活かし、 クリエイターの気持ちがわかる私ならではの 営業スタイルで日々仕事に取り組んでいます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《応募条件》 ・映像業界経験(機材・編集技術問わず) ◎【様々な職種から活躍中】 ・スチール撮影カメラマン ・空撮を取り扱う映像会社出身 ・ブライダル動画制作会社出身 ・アニメーション制作会社出身 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
<東証グロース上場企業|未経験でも月給25万円以上|20代のメンバーの多数活躍|年間休日122日以上|直行直帰あり>アディッシュ株式会社企業ページ
スタートアップが成長するにあたり直面する課題を、あなたが伴走者として支援していくカスタマーサクセス!異業界から活躍している方多数。研修制度、フォロー体制が充実。
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 本社または東京都23区を中心とした1都3県の各プロジェクト先■本社:東京都… |
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年収例 |
450万円/30代・2年目・前職:法人営業(月給35万円+各種手当) 400万円/30代・2年目・前職:接客業(月給30万円+各種手当) 320万円/20代・1年目・前職:カスタマーサポート(月給25万円+各種手当) |
仕事の概要 |
各種ITソリューションの導入・運用支援、運用フローの構築・改善等を担当いただきます |
求める人材 |
★20代・30代・男女活躍中|第二新卒歓迎【学歴・経験不問◎幅広い業務にチャレンジしたい方】 |
20~30代対象◎営業・販売・接客経験者□□◎新規営業なし◎年休125日◎在宅□□◎完全フレックス□□◎テレアポノルマ飛び込みなし
勤務地 |
東京都港区 株式会社ヒューマンセントリックス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《折衝相手は超大手・法人営業なら最高環境》 創業20年目、売上17億円以上、従業員150名、 平均年齢29才、取引先は日本経済を支える 超大手クライアントを中心に業界トップの 2,000社以上・50,000本以上の制作実績 プライム上場の芙蓉総合リースグループに 属する安定企業、ヒューマンセントリックス 今回はそんな弊社の 「顧客課題を解決する法人営業」の募集です。 □□□□□□□□ここがPoint□□□□□□□□ 仕事の特徴は... ◎映像業界未経験OK ◎経験スキルに応じて基本的に前職給与保証 ◎営業・販売・接客いずれかの経験でOK ◎入社後1年間は完全育成期間でノルマなし ◎年休125日・在宅可・完全フレックス ◎年収350~600万円・インセンティブ有 ◎法人営業として折衝相手は超大手企業 ◎ビジネスレベルが高い商談を経験できる ◎動画はあくまで手段、本質的な課題解決能力 ◎テレアポ・飛び込み営業無し 会社の特徴は... ◇プライム市場上場グループの安定基盤 ◇youtube動画とは違う「ビジネス動画」のプロ ◇業界トップの2,000社50,000本以上の制作実績 ◇第二新卒・20代採用を強化中・社内平均29歳 ◇社内評価制度充実の最年少課長28才も ◇充実の育成環境・1年間の長期育成制度 ◇個人プレーよりチームプレー重視の会社 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《仕事内容・クライアント》 2025年には市場規模が1兆円に届く動画市場、 その中で個人向けのyoutubeとは違い、 「ビジネスシーン」での動画制作の会社です。 大手企業向け動画(配信と制作)サービスを 提案する法人営業としての業務をお任せします。 ◎【折衝相手・クライアント】(敬称略) Microsoft、HITACHI、salesforce、FUJITSU Yahoo、ソフトバンク、シスコシステムズなど 誰もが知る大手企業がクライアントのため 携わる仕事のインパクトは大きく、 商談内容のビジネスレベルも高いです。 映像業界にありがちな顧客都合で 残業やタスクが多すぎることもなく、 クライアントにも恵まれている環境です。 ◎【折衝方法・ヒアリング】 新規営業・テレアポ・飛び込み一切なし。 完全反響で依頼が来たクライアントと折衝。 「どのような動画」を作るかの前に 「どのように課題を解決」するのかを 徹底して考えていく、本質的な課題解決が必要。 ・顧客の課題ヒアリング ・最適なPR方法のご提案・企画提案 ・ご予算、スケジュールの選定 ◎【調整業務・社内】 動画撮影スタッフやクリエイターと コミュニケーションをとりながら、 クライアント・クリエイターと協業して 動画制作を行うためチームプレーが 求められるお仕事です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《動画業界未経験でも1年かけて育成します》 弊社では1年間の長期育成を実施しております。 eラーニング・研修で業界知識や機材、 撮影方法・営業方法について学んでいきます。 弊社では入社1年間は目標・ノルマを課すことなく 育成に専念していただく社内体制です。 ◎【入社~半年間】 弊社では映像を制作するために映像部や 編集部とのチームワークが必須になります。 お互いの業務を理解することが重要なため 入社後の半年間はそれぞれの部署で 業務内容を理解するために配属となります。 業界知識・機材や技術知識など キャッチアップする知識は多いですが 研修やチームフォローも充実。 ◎【入社半年~1年間】 営業先輩社員のフォローから始めていき、 徐々にできる仕事の幅を広げていきます。 先輩の商談同席から始まり、 提案から撮影までの一通りの業務を一緒に遂行。 全体の流れが理解できてから提案資料の作成、 その後ご自身で提案できるまでフォローしていきます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《この仕事に向いてる人・こんな方が活躍中》 ◎【向いている人@】 大手キャリア携帯会社で働くも 小さいノルマや大手家電量販店で働き 自分のやりたいことと仕事内容に ミスマッチが起きている現状を変えたい20代の方 ◎【向いている人A】 アパレル販売などで接客販売を経験するも もっと大きなインパクトのある仕事内容、 経験を積んでステップアップしたいが 新規営業などハードルの高い営業ではなく やりがいと経験を重視した営業に興味がある方 ◎【こんな先輩社員が活躍中】 元大手キャリア携帯会社出身の20代男性 大手企業の総合職として入社するも 配属されたのはtoCの「スマホ販売の店舗」 年功序列、成果を上げても給与に反映しない、 周りの20代と比較して経験が乏しいことを 将来的に心配し転職を決意。 営業も完全未経験でしたが、2年の研修制度で じっくりと確実に成長し、数多の超大手 クライアントを担当し売上1億円プレイヤーへ。 弊社では「他社と比べ物にならないほど」 研修・サポート体制があり研修プログラムは 2年以上かけてあなたの成長を支援します。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《応募条件》 ◎【応募条件】 営業・販売・接客いずれかの 業界商材問わず経験がある方 ◎【様々な業界の出身者が活躍中】 ・携帯販売業界:キャリア携帯の販売スタッフ ・アパレル業界:アパレル販売スタッフ ・通信設備業界:通信会社の法人営業 ・金融信販業界:クレジット会社営業 ・製造物流業界:省力機械の法人営業 ・コンサル業界:人材コンサル会社営業 ・小売販売業界:訪問販売営業 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《20代活躍中・採用強化中の背景》 成長のために若手にもどんどん育成の 経験を積ませるため、弊社では第二新卒や 20代の採用を特に強化しております。 1年間の長期育成プログラムで プレイヤーとして成長・実績を積み、 2~3年後にチームの中核として 進めていきながら次の世代へ その経験を伝えながら自身も マネジメント経験を経て中核人材へ プレイヤーとしての成長は自分の中で 決まってきているが、30代以降の 次のステップとしてマネジメントの経験も 視野に入れて会社を選びたい方に最適です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
セコム株式会社 ■平均年収601万円 ■東証プライム上場 ■警備業界 売上国内No.1[※] ■1962年設立!60周年企業ページ
【未経験スタート90%!】充実した研修・教育制度で成長をサポート!東証プライム上場の『セコム』であなたらしいキャリアを描いてみませんか!【業界No.1企業】【地域限定正社員制度】【毎年最長10日間+最長6日間の長期連休を取得可能】
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 全国各事業所勤務地、応相談◎地域限定正社員制度もあり! 異動範囲は原則… |
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年収例 |
584万円/機械警備職 経験5年(月給38.3万円+賞与+超過勤務手当20時間/… |
仕事の概要 |
セコムのサービスの最前線で安全・安心を提供するセキュリティから営業、技術、事務管理等へ配属の可能性有 |
求める人材 |
【業界・職種経験不問】高卒以上39歳迄(長期キャリア形成のため) ※第二新卒・未経験者、歓迎! |
【未経験歓迎】8:45〜17:30勤務・土日(又は水日)祝休み
勤務地 |
東京都練馬区 菊水化学工業株式会社 関東住宅支店 東京住宅事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫□アピールポイント□≪≪≪ 創業60年の建築塗装専門メーカーで安定経営 □年間休日117日以上 □平均有給取得日数は10.3日 □賞与年2回&昇給年1回あり! □充実の福利厚生や制度あり □産前産後休暇・育休・介護休暇も取得可能 □1から学べる環境を希望の方にはピッタリ □プライベート充実(残業は決算期で10時間程度) □他業界からの転職者活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■主な仕事■ ルート営業スタッフ 建設現場で使用される塗料に関する、 お客様への提案や販売などご活躍いただきます。 【営業の主な業務】 ・問い合わせ対応/ご要望のヒアリング ・見積もり作成/製品や工事の手配 ・現場管理(実作業は外注)/品質チェック ・納品 ※下地から仕上げまで一貫して担います! ━━━━━━━━━━━━━━━ <営業に関する詳細> ・担当社数:1人あたり8〜10社 ・受注件数:年間1社あたり30件〜50件 合計100〜150件程度 ・顧客層 :既存顧客が中心となります。 ※テレアポ・飛び込み営業は基本ありません。 <対象となる顧客は?> ・官公庁 ・大手ゼネコン ・建設設計事務所 ・ハウスメーカー ・塗料販売店など 【事業内容】 当社は創業から60年経過し、東証・名称二部に上場もしており、 現在は建材塗装/戸建住宅/無機セメント/工業用塗装/海外事業等、 世界中の建築に携わる事業を行っております。 会社URL:https://www.kikusui-chem.co.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与】 年収:400万円〜670万円 ※経験実績に応じて確定 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績4.0ヶ月分 その他手当は、福利厚生欄をご覧ください! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・40歳未満(職務経験不問・省令3号のイ) <歓迎条件> ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・教育制度が整った会社を希望する方 ・雰囲気の良い環境で働きたい方 ・1から学べる環境を希望する方 ・安定した企業で長く働きたい方 ※異業種からの転職者がたくさん活躍している現場です。 例)不動産、販売営業、ルート営業、警備、メーカー、専門商社等 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
年収633万円可能(月給45万2000円×12+手当+賞与:チーフ職・入社3年目)【未経験者OK】輸入車の販売・営業◆ベンツ・ポルシェ・BMW・MINI。マセラティ等、世界中の輸入車を提案するお仕事!
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 ※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
正規輸入車の販売営業、最適なカーライフをご提案するコンサルタント◆習熟度に合わせたマニュアルも完備! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
多摩地域ではたらく・東京13店舗・名古屋1店舗同時募集・【平均年収620万円】定着率90%、平均勤続年数10.1年、1年目年収350万円〜720万円、未経験者歓迎・経験者優遇
勤務地 |
東京都杉並区荻窪5丁目26-10 株式会社藤和ハウス |
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仕事の概要 |
仕事内容: "□地域トップクラスのシェアを誇る不動産会社 □100%反響営業で未経験でもはじめやすい 【仕事内容】 地域密着の『藤和ハウス』にて、 不動産売買の[営業スタッフ]を お任せします。 【アピールポイント】 未経験でもはじめやすい5つの理由 当社ではたらく魅力をご紹介します ★地域トップクラスのシェアを誇る不動産会社 地域トップクラスのシェアと圧倒的な知名度を 誇っており成約につなげやすいです。 ★固定給があるため安心 安定収入を得ながら売り上げに応じて 手当・賞与も支給されるためグングン 収入アップを目指せます。 ★100%反響営業で未経験でもはじめやすい WEBサイトからのお問い合わせがメイン。 完全反響営業のためきつい飛び込み営業は ございません。 ★営業サポート部門あり 集客チームがWeb等で情報を発信。 ニーズやエリアに合ったお客様を 営業担当へとつなげてくれるため 物件提案やフォローの仕事のみに 集中できます。 ★平均定着率90%・平均勤続年数10.1年 (※お客様の振り分けは、 ベテラン・新人に関係なく 平等に行います) 【募集背景】 体制強化を図るため全店新規スタッフ同時募集。 経験がない、資格がない、知識もない... 完全ゼロベースからスタートするあなたも 圧倒的にはじめやすく稼ぎやすい環境のなか 夢を実現できるチャンスです。 「イチからチャレンジしたい」 「友人よりも収入をアップしたい」 「プライベートと仕事を両立したい」など、 今すぐ現状を変えたい方はぜひトライしませんか。 <主な仕事> お客様のニーズに合わせて、 土地や建売住宅・中古住宅・ 中古マンションなどの物件をご提案して 売主様との仲介をするお仕事です。 <主な流れ> ・問合せのあった方へのご連絡 ・来店対応、ご要望ヒアリング ・物件情報のご案内、現地内見 ・ご成約、住宅ローンの手続き ・お引渡し後のアフターフォローなど 異業種出身の先輩も多数活躍中! 初心者も安心してスタートできます 入社後は3日間の本社研修があり、 まずはそちらでビジネスマナーや 不動産の基礎知識を身につけます。 その後は先輩スタッフによる1ヶ月間の OJTを受けていただきノウハウを吸収。 2ヶ月目以降も住宅ローン研修や、 トッププレイヤー研修、資金計算研修、 税務研修などを行いサポートしていきます。 -------------------------------- 【職場環境】 \ワークライフバランス重視/ 完全週休2日制(火水or水木) ●残業は月平均25時間程度 (時間外手当は基本給とは別に全額支給) 本社にて労務管理を徹底。 残業が急に発生することはなく、 もしも残業をする場合は 事前に申請をする仕組みのため オンオフのメリハリをつけやすいです。 完全週休2日制をはじめ、 有給休暇の取得も推奨しており まわりを気にせずに休みをとりやすいです。 またスタッフの平均勤続は 「10.1年」と定着率もバツグン。 20代、30代の若手を中心に活躍しています。 子育てと上手く両立しながら 管理職を務める人もいるなど、 はたらきやすさが居心地の良さに つながっています。 【雇用形態】 正社員 【給与】 350万-720万(1年目) <年収例> 年収1,233万円/28歳 経験4年 年収730万円/27歳 経験3年 年収600万円/25歳 経験2年 <昇給・賞与> ・給与改定(年4回/2・5・8・12月) ・賞与あり(年2回) ・報奨金あり <各種手当> ・交通費支給(〜4万円/月) ・家族手当(子一人5千円/月) ・資格手当(5千円〜2万円/月) ※2級建築士・不動産コンサルティングマスター・宅地建物取引士・FP等 ・役職手当 ・入学祝い金 ・時間外手当 ※早い方は約3年で主任になることも。 ポジションと職歴は関係なく、 正当に評価します。 【応募条件】 ・未経験可 ・学歴不問 ・普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件> ・不動産営業の経験者優遇 ・法人営業など何らかの営業経験者 ・投資用物件のご提案や賃貸仲介、 土地仕入れ、顧客折衝の経験がある方 ・宅地建物取引士資格 ・マンション管理士資格 ・ファイナンシャルプランナー資格 <このような方に最適> ・イチから不動産業界にチャレンジしたい方 ・話したりコミュニケーションを取るのが好きな方 ・収入面と休日面のバランスを図りたい方 など 【休日・休暇】 <年間休日112日>※2024年度 完全週休2日制(火水or水木) <特別休暇> 有給休暇(10〜20日) ※全社員が年5日以上を取得しています 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 <年間長期休暇> 夏季休暇 年末年始休暇 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・健康診断 ・報奨金制度 ・退職金制度(入社3年目より) ・慶弔見舞金制度 ・入学祝い金 ・不動産基礎研修 ・実務研修 ・フォローアップ制度 <企業紹介> 1975年の創業から49年の歴史あり。 新築分譲、不動産運用、リフォーム、 賃貸仲介・管理などあらゆる事業を扱う 住まいのトータルプランナーです。 社員のことを何よりも大切に考える会社で 充実した福利厚生や休日制度、はたらきやすい 環境づくりでバックアップしています。 一緒に成長していきましょう。 [採用ページ] https://recruit.towa-house.com/ [ホームページ] https://www.towa-house.com/ -------------------------------- 【応募後のプロセス】 応募→web面接1回(会社説明含む)→対面面接1回→採用 職場見学歓迎 入社日はご相談可能 <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。" |
★成長段階に応じた手厚い研修体制/ノー残業推奨/賞与年2回/各種手当も充実(住宅・都市勤務・精勤など)/資格取得支援あり【日本商工株式会社(NISSHOKO)】企業ページ
◆年間休日120日◆季節ごとの長期休暇完備◆完全週休2日制(土日祝)◆残業月10h以下(全社でノー残業推奨)◆20代・30代活躍中◆未経験者も多数在籍◆採用は意欲重視◆新規テレアポなし◆新ポジション増設◆時間外手当100%支給◆各種手当充実
勤務地 |
東京都【23区】 渋谷駅徒歩2分(渋谷ヒカリエ裏のビル)渋谷本社:渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東… |
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年収例 |
550万円/34歳・入社10年(月給37万) 480万円/30歳・入社7年(月給32万) 435万円/26歳・入社4年(月給29万) |
仕事の概要 |
【新規テレアポなし!】携帯電話・OA機器等の法人ルート営業 |
求める人材 |
高卒以上/未経験歓迎/今春既卒(専短大)・第二新卒歓迎◆20〜30代多数活躍中 |
<20〜30代活躍中>土日休み/完全週休2日制/年休125日
勤務地 |
東京都品川区上大崎 USEN & U-NEXT GROUP(株式会社アルメックス) |
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仕事の概要 |
仕事内容: USEN & U-NEXT GROUP入社です!! モデル年収330-600万円!! 年1回昇給あり!! 20代30代活躍中!! 在宅手当や手当など多数あり!! 未経験大歓迎!! 完全週休二日制!! 年休120日以上!! 仕事内容 医療機関向けに、 省力化・人手不足解消に貢献する システム製品を提案していただきます。 単に売るだけの営業ではなく、 お客様のニーズをヒアリングし、 製品をカスタマイズできる面白さのあるポジションです。 1日の具体的な仕事内容 □□ 既存顧客からのニーズに合わせた提案業務 □□ 現行の商品の課題点の抽出 □□ ニーズに合わせたカスタマイズ対応 □□ アフターフォローを行いお客様との関係構築 業界未経験の方でも丁寧に指導しますので、 ご安心ください!! |
求める人材 |
求める人材: □必須条件 ・普通自動車免許 ・長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、 35歳未満の方の応募を募集しています! (省令3号のイ) ・一般的なOfficeスキル(PC) |
株式会社アイオス ◆完全週休2日◆年間休日120日以上◆残業ほぼ無◆抜群の知名度と信頼性!グループ会社を通した不動産売買で安定性◎◆働きやすさ、居心地の良さも◎企業ページ
【飲食業の経験が活かせる不動産営業】◎中野駅スグ◎年間休日120日以上◎残業ほぼなし◎賞与年2回◎インセンティブ年4回◎学歴・経験・資格がなくても大丈夫!経験が浅い方もしっかり年収1000万円以上を目指せます!第二新卒・フリーターも大歓迎!
勤務地 |
東京都【23区】 東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス2F※中野駅徒歩1分※転… |
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年収例 |
550万円/入社1年目(月給27万円+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
不動産仲介業者から依頼を受けた中古マンションの買取営業/当社所有物件の情報提供 |
求める人材 |
◎未経験歓迎◎男女不問◎積極的に動ける方歓迎◎人と接する仕事(特に飲食業)の経験者歓迎 |
《東証スタンダード上場企業のグループ》年間休日120日|想定年収600万円〜|プライム案件多め◎
勤務地 |
東京都千代田区神田小川町3-8 神田駿河台ビル8F 株式会社サックル |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 〜SES営業/チームリーダー経験を活かして次のキャリアへ〜□ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ 想定年収600万円以上!年間休日120日☆ □ プライム案件比率が90%以上! □ 2時間の早出と1時間の遅出が可能なフレキシブルな職場◎ □ 東証スタンダード上場[テモナ(株)]のグループ企業 □ 将来的には営業組織のマネジメントにも携われます □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ システム受託開発・SES事業を展開する当社サックルにて、 顧客事業に必要なIT人材のヒアリングを行ない、 IT人材に特化した人材コーディネーター業務をお任せします。 当社のSES事業は案件の約9割が直請けのため、 要件定義など上流から参画が可能です。 □□≫≫仕事内容≪≪□□ ・既存顧客の取引拡大、エンジニアの提案・新規顧客との要件定義 ・技術者への案件紹介及び面接等の案件成約に関する業務 ・案件先クライアントとエンジニアとの顔合せ同行 ・技術者のフォロー(志向性に合った案件のサーチ、面談等) ・SESビジネスパートナー企業の新規開拓及び既存顧客の拡販 〜将来的には〜 営業組織全体のマネジメント業務をお任せします。 ・営業組織の戦略立案・実施・推進(デジタルマーケティングを活用) ・チームメンバーのマネジメント業務(業績/KPI管理など) □□≫≫現場業務の流れ≪≪□□ ・クライアントへのアポイントメント └アプローチ方法は自由にお任せします。 ・企業の課題をヒアリングして必要な人的リソースの把握 ・課題に対する適切なエンジニアを提案 ・顧客内で働くエンジニアの労務管理や働き方の把握 ・エンジニアとのミーティング ・案件稼働後のフォロー ・パートナー企業との情報交換 など □□≫≫業務の特徴≪≪□□ アプローチ先や営業方法、1日の訪問件数などのノルマはなく あなたの経験を存分に活かした自由な営業スタイルが可能! もちろん、企業リストやトークスクリプトなどはお渡しします! また、当社は人材担当と企業担当を分けておらず、 一貫して担当するため、裁量が大きいのも魅力です♪ 企業側に対しては、要件ヒアリングから人材選定を、 人材側に対しては、キャリアプランを一緒に考え マッチする企業を選定し、 介在価値を感じれるやりがいある仕事です♪ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件: ・SES営業もしくは技術者派遣営業の経験3年以上 ・メンバーマネジメント経験(人数や規模などは不問) ・本社オフィスに出社が可能な方 ■求める人物像: ・やりがいと共に、働き方も充実させたい方。 ・経験を活かし、営業職としてキャリアを積みたい方 |
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入社翌日から人材育成に特化した営業教育課長が必ずサポートに入ります。あなたを一人前のコンサルタントセールスに育てていきます。
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 ●北海道〜沖縄まで全国187支店●原則転勤なし●希望勤務地を考慮●面接は… |
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年収例 |
2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
万全の新人教育!未経験9割!お客様の土地に関する悩みを伺い土地活用の提案をするコンサルタントセールス |
求める人材 |
教育体制が整っている会社で働きたい方。未経験でも活躍ができ、高収入が得られる会社で働きたい方。 |
業界未経験の方もOK!h20代を中心に活躍中h年間休日120日h入社3年目で年収1000万円以上も可能!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿4-15-3 住友不動産西新宿ビル3号館 4階 株式会社ティーエルマーケティング |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ティーエルマーケティングの最高の魅力3選□ □「20代×未経験」でも年収1000万円 当社は社歴・年齢を問わず、 頑張った分だけ評価される「実力主義」。 実力主義というと不安はあるかも知れませんが、 思い切って飛び込んだ人が成長して豊かな人生を送っています! 年収650万円 24歳(入社2年目で主任職へ) 前職は飲食接客業 年収1600万円 29歳(入社3年目で課長職へ) 前職はウェディングプランナー □同世代と差がつく!圧倒的に成長できる環境 単純な商品説明だけでなく、 それぞれのお客様に合わせたご提案をします。 目的はツールを販売をすることではなく、 ツールを通してお客様の課題を解決すること。 無形商材の提案営業だからこそ、 自らの人間力がキーポイントに。 その過程で身につくスキルは、 まさにビジネスに必要なスキルそのもの。 同世代と比較して圧倒的に成長することができます!! □他社にはないユニークな社内制度 従業員とそのご家族やパートナーが 楽しく充実した人生が送れるよう、 独自の社内制度を用意しています! (例) ・成長したいを応援制度 ・資格取りたいを応援制度 ・オーダースーツ制度 ・車をタダで借りれる制度 ・タダでお引越し制度 ・記念日幸せいっぱい制度 etc 主な仕事内容は・・・ クリニック「ここ最近、売上に伸び悩んでいる」 カフェ「リピートしてくれるお客さんが少ない…」 といったお客様が抱えている悩み・課題に対して、 当社で開発した商材・サービスをご提案して、 集客アップやブランディングなどのサポートをお願いします! □仕事内容についてまとめてみました□ 《サービス例》 ※商材ごとにチームが分かれています。 A社「集客の受け皿が無い」 □Homepage system(HP作成) B社「最近WEB広告の効果が落ちてきている」 □Landing page system(集客に特化したランディングページ制作) C店「人手不足でお店の回転率が悪いんだ」 □モバイルオーダーのご提案 《アプローチの仕方》 トークスクリプトに沿って電話でコンタクトをとり、 訪問となりますので、効率よく商談の機会を つくることができます。 慣れてくると1日平均1〜2店鋪の経営者と商談します。 ※飛び込み営業は一切ございません。 《この仕事の大変だけど良いところ》 お客様へご提案する際には、まだ目の前に 商品の完成形が無い状態の無形商材営業となります。 だからこそ、知識やデータをしっかりと用意して、 お客様がしっかりと想像できるように ご提案しなくてはいけないので、 最初慣れるまでは難しいことも多いと思います。 ですが、その分しっかりとお客様と向き合えるので、 自分の提案が成果となって現れた時の 喜び・やりがいは一生忘れない経験になると思います! 営業担当の人柄や熱意が決め手となってご契約を頂けることも! |
求める人材 |
求める人材: □先輩スタッフは90%が未経験入社です! 前職はアパレル、飲食店、不動産営業等 業界問わず積極採用しています。 ティーエルマーケティングで働くと、 経営者や決済担当と直接話をする機会も多く 簡潔にサービスをすすめるプレゼン能力、 ロジカルなトーク力が身につき、 お客様の利益を左右するレベルの 提案営業のキャリアが積めます! そんなキャリアを積みたい方を募集します!! 【以下に当てはまる方ご応募ください!】 ・新しいことにチャレンジして働きたい ・将来のために稼げる職に就きたい ・スピード感を持って成長していきたい ・どこでも通用する営業力を磨きたい ・この先も需要が高まっていく業界で働きたい ・人脈とスキルを身に付けて独立したい ・地方から上京したい(社宅制度・住宅手当あり) |
株式会社リレーション ★正社員採用★年間休日122日★完全週休2日制★20代7割★国家資格が取れる★取引先は大手企業多数!★売上高前年比117%UP企業ページ
毎日のデスクワークやルーティン作業に飽き飽きしているあなたへ。これまで100名以上の未経験者を建築のプロとして育ててきたリレーションで、街をつくる現場仕事×デスクワークをはじめてみませんか。◆20代活躍中 ◆首都圏・大阪エリア
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 首都圏内と大阪府の各プロジェクト先※引越しを伴う転勤なし。U・Iターン歓… |
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年収例 |
1000万円/入社9年目(月給60万円+諸手当) 600万円/入社5年目/28歳(月給30万円+諸手当) 360万円/入社1年目(月給25万円+諸手当) |
仕事の概要 |
未経験入社90%!ビルや商業施設等の建設がスムーズに進むようサポートする、管理業務。 |
求める人材 |
学歴不問★20代活躍!未経験から手に職をつけたいという方 |
【年間115日休(月給9日程)】駅直結・駅チカで、交通費支給で通勤の便良し!
勤務地 |
東京都中央区日本橋 マンダリン・オリエンタル東京株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 料飲部 グルメショップ 販売 ホテル1階グルメショップでの販売業務 お越しいただいたお客様の 目的や雰囲気に合わせて ホスピタリティ溢れるサービスを心がけて下さい。 【仕事内容】 * 商品の陳列・販売業務全般 * 仕入れ・在庫の管理 * その他お客様から対応 * 商品の特徴や栄養面に関する知識の習得 * 店舗運営業務 * スタッフ教育、育成 ※あなたの得意なスキル、分野で力を発揮していただけます! 【給与】 月給20万円〜 ※能力・経験を考慮の上、月給は決定 ※試用期間3ヶ月(同条件) |
求める人材 |
求める人材: * 販売業務の経験必須 * ホテルや飲食・サービスでのご経験がある方歓迎 * 接客の経験がある方歓迎 【こんな方にはオススメ】 * 「マンダリン オリエンタル 東京で働きたい」という強い思いのある方 * 誰に対しても思いやりの心で接することができる方 * 自分の仕事に熱意と誇りをもってあたることができる方 * 常に向上心と高い目標を持ち、創意工夫ができる方 * 心身ともに健康で、チームワークの中で最高の感動、満足を一緒に創っていける方 |
【20代、積極面接】スピード入社可/株式会社リアークスファインド■売買・開発・管理etc不動産事業を総合的に展開!★賞与年3回・仕入手当有★企業ページ
成長の秘訣は当社独自の特別な研修にあります→→【1〜3ヵ月/不動産の基礎知識を学ぶ】【4〜6ヵ月/企画を通してリフォームを学ぶ】【7〜9ヵ月/営業を実践!契約を学ぶ】→→不動産仕入営業のプロへ!●賞与年3回&昇給年2回●社員の70%が20代
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 ★転勤なし★U・Iターン歓迎!新宿区西新宿7-7-30 小田急西新宿O-PLACE6階… |
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年収例 |
500万円/不動産経験2年目(20代前半)・社員/(月給24万円+賞与+インセン… 700万円/不動産経験3年目(20代後半)・主任/(月給28万円+賞与+インセン… 1100万円/不動産経験5年目(30代後半)・課長代理/(月給50万円+賞与+イ… |
仕事の概要 |
リノベーション不動産【仕入営業】●未経験から2億円を動かし成長!●立上げ事業&年2回スピード昇給 |
求める人材 |
【未経験歓迎】20代男女活躍中◆学歴不問●9か月かけて基礎を学べる!研修&サポート体制有 |
20代30代活躍中!【未経験歓迎/宅建免許不要】1年目で月収85万円以上可能!
勤務地 |
東京都中央区銀座1-8-21 銀座清光堂ビル 4F エーアイアール法人窓口 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □この求人のおすすめポイント□ ■1年目で月収85万円以上稼げる環境です! ■100%反響型営業のため、テレアポや飛び込みは一切なし! ■学歴・経験不問!異業種出身歓迎!社員の9割が未経験入社です! ■20代〜30代半ばの男性社員が活躍中! ■「13時から出勤」などの「フレックス制度」を導入しております! ※規定ありですので詳細は面接時にお伝えします! <他の不動産会社との違い!> ・不動産業40年以上、ノウハウや横の繋がりが非常に豊富! ・他の不動産会社よりも情報が早く、案件を獲得しやすい環境! ・入社後1ヶ月に渡り研修を行い誰でも活躍できる状態に! 営業未経験、不動産業未経験のメンバーでも、 1年目から月収85万円以上稼ぐことが可能なのです! ※90%以上が未経験の中途採用メンバーで構成されております。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 不動産の賃貸仲介という業務を行って頂きます! ご来店いただいたお客様に、 ご希望に叶うお部屋をご案内します。 お客様のほとんどは当社HPやWebサイトを見てご来店されるため、 テレアポや飛込みは一切ありません。 興味のない方への提案ではなく、 物件を探している方への「完全反響営業」なので、 住まいを探すお客様のサポートに集中できます。 ---------------------------------- <入社後の流れは?> 未経験でも活躍できる理由は、 挨拶やビジネスマナーなど、 社会人としての基礎から学べるからです。 入社後は4〜5名の同期と共に、 1〜2ヶ月の研修を受けていただきます。 接客方法、物件や地域の特徴、図面の見方など、 接客に関わる知識やスキルも、 楽しみながら学んでいきましょう。 また、教育・研修で先輩社員のサポートを受けながら接客にも挑戦できます。 実践形式で学べるので、早く成果が出せるようになっています。 月収は最大85万円以上。 モチベーションを上げながら、一人立ちを目指せる環境です。 ---------------------------------- <1日のスケジュール例> ▼10:00 出社/掃除&朝礼からスタート。 ▼10:15 メールチェックや物件情報を入力。 ▼11:00 ご来店されたお客様への接客を行ないます。 ▼13:00 お昼休憩。 ▼14:30 お部屋の内見を希望するお客様に同行し、物件をご案内。 ▼16:00 ご来店されたお客様への接客を行ないます。 ▼18:00 翌日の準備&店舗の清掃。 ▼19:00 退社/お疲れ様でした! 残業も少ない職場になるので、 しっかり稼いでプライベートも充実させたい方にはピッタリな環境です! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【雇用形態】 正社員 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与】 月給25万3000円〜+インセンティブ+賞与 ※経験やスキルに応じて当社規定により決定 ※固定残業代37時間分/53,000円を含む(超過分別途支給) ※試用期間最長1ヶ月 (期間中は日給7,300円/当日中の一部支払い制度あり) ※インセンティブは月売上の数十%(業界随一の還元率) <その他> ・業績賞与 ・成績上位者には毎月達成賞金、TOP賞金、新人賞 ・昇進随時 ・昇給(半期に1回) ---------------------------------- ★繁忙期(1〜3月)の<月収例> 66万7500円 23歳/入社5ヶ月 86万5000円 25歳/入社7ヶ月 ※繁忙期は営業約70名のうち毎年50名以上が月収60万円以上! ※各社共通 ---------------------------------- <年収例> 25歳(メンバー)480万円/入社2年目 22歳(係長代理)720万円/入社3年目 27歳(係長代理)800万円/入社5年目 ★昨年度の年収が1500万円を超えるメンバーが複数名在籍中! ━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・普通自動車免許 ・40歳以下の方(例外事由3号のイ) ※長期勤続キャリア形成を図る為 ・学歴不問! ・業界未経験歓迎! ・宅建資格は必要無し! └宅建資格の取得サポート制度もございます! ※宅建資格お持ちの方は優遇致します。 <このような方、歓迎!> ●チームワークを大切にできる方 ●コミュニケーション力を発揮して活躍したい方 ●若者の気持ちやライフスタイル、SNSのトレンドが分かる方 └お客様は、学生さんや20代30代の社会人の方が中心となります。 ●学生時代にスポーツ・部活などに熱中していた、体育会系の方! 不動産業界だけでなく、 飲食、美容系、IT系・保険・金融・高級品(時計や車)、 百貨店・通信系・メーカー・広告代理店など、 様々な業界の方にご入社して頂いております。 営業未経験でスタートされた方も多数いらっしゃいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ |
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テレビCM放映中!<株式会社ハウスメイトショップ> ◆不動産プロデュースカンパニーとしてお客様に寄り添い続ける全国展開企業 ◆年間休日120日以上企業ページ
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勤務地 |
東京都【23区】その他複数 初任地は最大限希望考慮【東京・千葉・神奈川・埼玉・愛知・大阪・京都・愛… |
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年収例 |
650万円/33歳・チーフ(係長クラス)職・経験8年(月給29万円+賞与+各種… 550万円/30歳・アシスタント(主任クラス)職・経験5年(月給25万円+賞与… 450万円/28歳・スタッフ職・経験3年(月給22万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
店舗での接客/物件の提案〜ご案内・契約業務等◆ハウスメイトは全国20万戸以上の管理物件で提案しやすい |
求める人材 |
39歳未満の人を募集(高卒以上・経験不問)※例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため※要普免 |
\若手活躍中/資格・経験不問!未経験大歓迎□□土日祝の完全週休2日□□
勤務地 |
東京都港区新橋5丁目25-2 ル・グラシエル BLDG.60 大栄産業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■注目ポイント □ 創業120年の安定企業! □ 年間休日127日で働きやすさ抜群! □ 手当充実で家族も安心! □ 昇給・賞与ももちろんあり! \ココがおススメ/ 【POINT01】 若手の方が活躍しやすい環境! 年齢に関係なく昇給・昇格があり、 安心して長く働ける職場です! 【POINT02】 完全週休2日制! 土日祝休みで、家庭やプライベートの時間もしっかり確保! ストレスなくお仕事可能です! 【POINT03】 未経験でも安心! 異業種からのご入社でもしっかりサポートします! 先輩がしっかりサポート・研修があるので安心! \業務拡大につき追加募集!/ ご応募順に選考のご案内を行い、 採用者が決まり次第応募終了となる場合がございます。 お早めのご応募をお願いいたします。 電話でのお問い合わせ先 0569-82-1813(担当:採用担当)まで 受付時間 8:30〜17:00 ──────────────────── ■仕事内容 ・訪問する中で「建設予定の建物」「交換が必要な浄化槽」などをヒアリングし、 顧客の施工案件に合った浄化槽や水処理装置を提案 ・受注後は施工時の立会い・アフターフォローまで幅広く対応 ※主な顧客:建設業者・設計事務所・工務店・ハウスメーカー(既存顧客中心で新規のテレアポ・飛び込みなし) ■浄化槽とは? 下水道が配備されていない地域での 生活系排水を浄化槽にてきれいな水に戻し、 綺麗な状態で水を地域の河川に返す装置です。 あなたのお仕事が地域の水質環境、 ひいては地球の水質環境を守る重要なお仕事です。 ■研修について 製品の基礎知識から丁寧な研修あり。 慣れてきたら現場作業の他、管理事務も習得し、 スキルを積み上げることができます! また、浄化槽の知識を習得する社内研修、財務やマネジメントを学ぶ社外研修、 多種多様なスキルを自宅・スマホから学べるeラーニングなど、 充実した教育体制が整っております! 質問や相談も気軽にできて、 しっかりと成長できる環境が整っています。 個人のペースに合わせ、じっくりと研修をおこない 一人前を目指せる環境で、 不安なく「営業デビュー」してみませんか? |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件 ・28歳以下の方(長期キャリア形成の為) ■歓迎条件 ・未経験の方歓迎 ・学歴不問 ・U・IターンOK! ・20代活躍中 ・前向きに業務に取り組める方 ・プライベートを大切にしたい方歓迎! ・将来安定して長くキャリアを作りたい方! |
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勤務地 |
東京都【23区】その他複数 札幌、仙台、首都圏(東京、埼玉、神奈川、千葉、栃木、群馬、茨城)、愛知… |
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年収例 |
840万円/33歳・既婚・入社9年・係長(月給37万8100円) 750万円/30歳・既婚・入社7年・主任(月給35万3700円) 520万円/26歳・独身・入社3年・一般社員(月給27万8000円)(※以上3例は… |
仕事の概要 |
DX、ITシステム、IT機器、コピー機など、ワンストップで課題解決を提案する営業 |
求める人材 |
大卒以上、要普免◆何らかの営業の経験がある方/新規開拓営業経験者尚可◆第2新卒歓迎 |
20代30代活躍中!【未経験歓迎/宅建免許不要】1年目で月収85万円以上可能!
勤務地 |
東京都中央区銀座1-8-21 銀座清光堂ビル 4F エーアイアール銀座店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □この求人のおすすめポイント□ ■1年目で月収85万円以上稼げる環境です! ■100%反響型営業のため、テレアポや飛び込みは一切なし! ■学歴・経験不問!異業種出身歓迎!社員の9割が未経験入社です! ■20代〜30代半ばの男性社員が活躍中! ■「13時から出勤」などの「フレックス制度」を導入しております! ※規定ありですので詳細は面接時にお伝えします! <他の不動産会社との違い!> ・不動産業40年以上、ノウハウや横の繋がりが非常に豊富! ・他の不動産会社よりも情報が早く、案件を獲得しやすい環境! ・入社後1ヶ月に渡り研修を行い誰でも活躍できる状態に! 営業未経験、不動産業未経験のメンバーでも、 1年目から月収85万円以上稼ぐことが可能なのです! ※90%以上が未経験の中途採用メンバーで構成されております。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 不動産の賃貸仲介という業務を行って頂きます! ご来店いただいたお客様に、 ご希望に叶うお部屋をご案内します。 お客様のほとんどは当社HPやWebサイトを見てご来店されるため、 テレアポや飛込みは一切ありません。 興味のない方への提案ではなく、 物件を探している方への「完全反響営業」なので、 住まいを探すお客様のサポートに集中できます。 ---------------------------------- <入社後の流れは?> 未経験でも活躍できる理由は、 挨拶やビジネスマナーなど、 社会人としての基礎から学べるからです。 入社後は4〜5名の同期と共に、 1〜2ヶ月の研修を受けていただきます。 接客方法、物件や地域の特徴、図面の見方など、 接客に関わる知識やスキルも、 楽しみながら学んでいきましょう。 また、教育・研修で先輩社員のサポートを受けながら接客にも挑戦できます。 実践形式で学べるので、早く成果が出せるようになっています。 月収は最大85万円以上。 モチベーションを上げながら、一人立ちを目指せる環境です。 ---------------------------------- <1日のスケジュール例> ▼10:00 出社/掃除&朝礼からスタート。 ▼10:15 メールチェックや物件情報を入力。 ▼11:00 ご来店されたお客様への接客を行ないます。 ▼13:00 お昼休憩。 ▼14:30 お部屋の内見を希望するお客様に同行し、物件をご案内。 ▼16:00 ご来店されたお客様への接客を行ないます。 ▼18:00 翌日の準備&店舗の清掃。 ▼19:00 退社/お疲れ様でした! 残業も少ない職場になるので、 しっかり稼いでプライベートも充実させたい方にはピッタリな環境です! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【雇用形態】 正社員 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与】 月給25万3000円〜+インセンティブ+賞与 ※経験やスキルに応じて当社規定により決定 ※固定残業代37時間分/53,000円を含む(超過分別途支給) ※試用期間最長1ヶ月 (期間中は日給7,300円/当日中の一部支払い制度あり) ※インセンティブは月売上の数十%(業界随一の還元率) <その他> ・業績賞与 ・成績上位者には毎月達成賞金、TOP賞金、新人賞 ・昇進随時 ・昇給(半期に1回) ---------------------------------- ★繁忙期(1〜3月)の<月収例> 66万7500円 23歳/入社5ヶ月 86万5000円 25歳/入社7ヶ月 ※繁忙期は営業約70名のうち毎年50名以上が月収60万円以上! ※各社共通 ---------------------------------- <年収例> 25歳(メンバー)480万円/入社2年目 22歳(係長代理)720万円/入社3年目 27歳(係長代理)800万円/入社5年目 ★昨年度の年収が1500万円を超えるメンバーが複数名在籍中! ━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・普通自動車免許 ・40歳以下の方(例外事由3号のイ) ※長期勤続キャリア形成を図る為 ・学歴不問! ・業界未経験歓迎! ・宅建資格は必要無し! └宅建資格の取得サポート制度もございます! ※宅建資格お持ちの方は優遇致します。 <このような方、歓迎!> ●チームワークを大切にできる方 ●コミュニケーション力を発揮して活躍したい方 ●若者の気持ちやライフスタイル、SNSのトレンドが分かる方 └お客様は、学生さんや20代30代の社会人の方が中心となります。 ●学生時代にスポーツ・部活などに熱中していた、体育会系の方! 不動産業界だけでなく、 飲食、美容系、IT系・保険・金融・高級品(時計や車)、 百貨店・通信系・メーカー・広告代理店など、 様々な業界の方にご入社して頂いております。 営業未経験でスタートされた方も多数いらっしゃいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ |
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「自分はこのままでいいのだろうか」そんな不安や迷いを抱えているなら、一度お話ししてみませんか。学歴や経験なんて一切不要。ここなら、新しい自分にきっと出逢えるはずです。
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 全国で募集★希望エリアで働けます!北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形… |
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年収例 |
450万円/未経験入社3年目(月給33万円+諸手当+賞与) 640万円/未経験入社9年目(月給44万円+諸手当+賞与) 850万円/入社2年目・実務経験10年(月給48万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【完週休2日制(土日)】企画職(建設プロジェクトの営業・空間デザインなど)★未経験スタートが9割! |
求める人材 |
【92%が未経験からのスタート】★学歴・経験一切不問★第二新卒も歓迎★20代〜30代が活躍中! |
ノルマ無し 禁煙オフィス 有給取りやすい 宅建手当月2万
勤務地 |
東京都練馬区下石神井4-9-1 株式会社イナ・エステート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験の方は、受注の対応が主体です。売却物件のサポートは写真撮影、役所調査、資料作りを手伝います。エクセル、メール、LINEを使います。車の運転は必須です。 |
求める人材 |
求める人材: 資格:普通自動車運転免許は必須です。毎日、30分程度の運転はあります。 宅建、建築士、簿記はあると尚良いです。 健康的に働きたい方、向上心のある方を歓迎します。杉並区練馬区周辺の地理に詳しい方を希望します。 |
【残業月平均10h以内/オンライン面接可】株式会社Clarisse ★2023年7月設立の新会社!全国15店舗/手厚い研修制度多数企業ページ
◆新店続々オープン☆即戦力となる“店長候補”求む!今後も全国順次、出店予定◆大切にしているのは、お客様に『納得感』を持ってサービスをご利用いただくこと。ノルマはありません。力仕事や立ち仕事でもありません。接客をとことん楽しめる仕事です。
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 オープニング多数につき積極採用中!2024年10月までに関東3店舗・関西2店舗… |
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年収例 |
620万円/37歳/販売経験8年(月給42万円+賞与年2回) 450万円/27歳/販売経験4年(月給30万円+賞与年2回) 350万円/24歳/未経験(月給25万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
金/プラチナ・ダイヤモンド・ブランド品などの買取販売「ゴールドプラザ」店舗運営全般・店長候補業務 |
求める人材 |
≪学歴不問!人柄重視/買取業の経験者優遇≫◆サービス・接客業のマネジメント・店長経験者歓迎 |
20代30代活躍中!【未経験歓迎/宅建免許不要】1年目で月収85万円以上可能!
勤務地 |
東京都新宿区新宿3-23-4 第3大谷ビル6F シエル新宿本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □この求人のおすすめポイント□ ■1年目で月収85万円以上稼げる環境です! ■100%反響型営業のため、テレアポや飛び込みは一切なし! ■学歴・経験不問!異業種出身歓迎!社員の9割が未経験入社です! ■20代〜30代半ばの男性社員が活躍中! ■「13時から出勤」などの「フレックス制度」を導入しております! ※規定ありですので詳細は面接時にお伝えします! <他の不動産会社との違い!> ・不動産業40年以上、ノウハウや横の繋がりが非常に豊富! ・他の不動産会社よりも情報が早く、案件を獲得しやすい環境! ・入社後1ヶ月に渡り研修を行い誰でも活躍できる状態に! 営業未経験、不動産業未経験のメンバーでも、 1年目から月収85万円以上稼ぐことが可能なのです! ※90%以上が未経験の中途採用メンバーで構成されております。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 不動産の賃貸仲介という業務を行って頂きます! ご来店いただいたお客様に、 ご希望に叶うお部屋をご案内します。 お客様のほとんどは当社HPやWebサイトを見てご来店されるため、 テレアポや飛込みは一切ありません。 興味のない方への提案ではなく、 物件を探している方への「完全反響営業」なので、 住まいを探すお客様のサポートに集中できます。 ---------------------------------- <入社後の流れは?> 未経験でも活躍できる理由は、 挨拶やビジネスマナーなど、 社会人としての基礎から学べるからです。 入社後は4〜5名の同期と共に、 1〜2ヶ月の研修を受けていただきます。 接客方法、物件や地域の特徴、図面の見方など、 接客に関わる知識やスキルも、 楽しみながら学んでいきましょう。 また、教育・研修で先輩社員のサポートを受けながら接客にも挑戦できます。 実践形式で学べるので、早く成果が出せるようになっています。 月収は最大85万円以上。 モチベーションを上げながら、一人立ちを目指せる環境です。 ---------------------------------- <1日のスケジュール例> ▼10:00 出社/掃除&朝礼からスタート。 ▼10:15 メールチェックや物件情報を入力。 ▼11:00 ご来店されたお客様への接客を行ないます。 ▼13:00 お昼休憩。 ▼14:30 お部屋の内見を希望するお客様に同行し、物件をご案内。 ▼16:00 ご来店されたお客様への接客を行ないます。 ▼18:00 翌日の準備&店舗の清掃。 ▼19:00 退社/お疲れ様でした! 残業も少ない職場になるので、 しっかり稼いでプライベートも充実させたい方にはピッタリな環境です! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【雇用形態】 正社員 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与】 月給25万3000円〜+インセンティブ+賞与 ※経験やスキルに応じて当社規定により決定 ※固定残業代37時間分/53,000円を含む(超過分別途支給) ※試用期間最長1ヶ月 (期間中は日給7,300円/当日中の一部支払い制度あり) ※インセンティブは月売上の数十%(業界随一の還元率) <その他> ・業績賞与 ・成績上位者には毎月達成賞金、TOP賞金、新人賞 ・昇進随時 ・昇給(半期に1回) ---------------------------------- ★繁忙期(1〜3月)の<月収例> 66万7500円 23歳/入社5ヶ月 86万5000円 25歳/入社7ヶ月 ※繁忙期は営業約70名のうち毎年50名以上が月収60万円以上! ※各社共通 ---------------------------------- <年収例> 25歳(メンバー)480万円/入社2年目 22歳(係長代理)720万円/入社3年目 27歳(係長代理)800万円/入社5年目 ★昨年度の年収が1500万円を超えるメンバーが複数名在籍中! ━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
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東京都【23区】その他複数 ★仙台 東京 名古屋 大阪 福岡で積極採用中!※勤務地考慮※将来的に転… |
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年収例 |
630万円/1年目/30歳(月給40万円+賞与+諸手当) 540万円/1年目/28歳(月給34万円+賞与+諸手当) 750万円/2年目/35歳(月給51万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
《法人営業》電材・建材をメイン商材とした法人・官公庁への新規開拓営業 |
求める人材 |
《大卒以上◇20代30代活躍中》営業経験3年以上※業界・商材不問◇成長企業で働きたい方歓迎 |
ノルマなしで提案に専念!9期連続黒字◎環境ビジネスで成長中の安定企業!各分野のエキスパートである仲間と チームで取り組みます。
勤務地 |
東京都港区高輪 株式会社東立テクノクラシー |
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仕事の概要 |
仕事内容: -----------アピールポイント---------- ■個人ノルマなし! 個人ではなくチームの総力で取り組みます。 ■仕事を通じて社会・環境に貢献! 将来的にも需要が絶えない、 社会貢献度の高いお仕事です。 ■安定した業界で9期連続黒字と成長中! お客様のニーズに応えるための 増員募集です。 ---------------------------------------------- <仕事内容> 土木・建築工事で排出される 産業廃棄物や汚染土壌。 今や土壌の適切な処理は 事業者の社会的義務です。 当社は お客様からの相談に始まり 調査・分析、診断、 適切な処理方法とコスト算出、 提案、受注後の受け入れまで 一気通貫して対応可能。 こうした体制は業界でも珍しく 「土壌処理は東立に任せておけば安心」 という信頼をいただいています。 今回募集するのは そんな環境ビジネスの営業。 土壌の分析や処理方法を提示するスタッフや 受け入れ後に処理を行う工場スタッフなど とのチームで業務を進めます。 その中で、営業は全体の司令塔として お客様のフロントに立ったり 受け入れ後は工場のサポートに回ったりしながら 各工程がスムーズに進むよう調整をお願いします。 時には協力会社のドライバーさんや職人さんとも 密にコミュニケーションを取り、関係性を構築し、 ひとつの案件を完了まで見届けてください。 こうして会社全体でお客様をフォローする 体制なので、個人ノルマはありません。 お客様から新規案件を相談されたり 別部署や担当者様を紹介されることが多いので 無理な探客もしません。 ※ご紹介やご相談への対応、 前回のお取引先への挨拶などは 定期的にお願いします。 ■具体的な仕事内容 <営業の流れ> 案件情報を確認したら お客様に詳細を確認。 お客様:ゼネコンを中心とした法人 ▼ 現場確認や土壌サンプルの収集。 ▼ 持ち帰って分析室へ。 ▼ 分析・解析結果をもとに 分析スタッフと最適な処理方法を立案。 ▼ 提案内容をかため 見積もりを算出し、お客様にプレゼン。 ▼ 時にはコンペもあります。 契約が決定したら、 工場へ受け入れの段取り調整、 配車手配などを進めます。 ▼ 受け入れ後は工場スタッフが お客様とのやりとりをバトンタッチ。 何か予定外のことがあれば 一緒に対応を行います。 <職場環境> 環境ビジネスへの世の中の関心は 高まる一方。 土壌リサイクルを一手に引き受けられる 当社への期待もそれに比例し、 依頼・ご相談が増加中と 勢いのある環境の中、 チーム一丸となるスタイルで 日々取り組んでいます。 「失敗を恐れてついつい 安全な道に逃げたくなるけど、 それって実はすごくもったいない …中略… 取り組もうとする姿勢が大事なんだ」 (社長語録より) 「良くいえば自由、悪く言えば放任主義」 「信頼されれば細かいことは言われない」。 受け身の姿勢でいると置いてかれるかも? 気づいたことはとにかく発信してみましょう。 (社員の声より) <研修について> 入社時に専門知識は必要なく 元気に挨拶ができればOK! 社内の専門部署や職人さんと しっかりコミュニケーションを取りながら 最善の提案ができるようにしていきます。 事前の打ち合わせはルールや 確認事項をマニュアルに 沿って質問していくだけなので 専門知識がなくても安心してスタートできます。 また、様々な規定や法律も関わってきますが 社内にそれぞれのエキスパートがいて 一緒に仕事を進めていきますので あなたもじっくり覚えていってください。 <給与について> 月給:25万円以上 一律地域手当:2万円を含む 定額残業代:3万7000円/25時間分を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、 超過分は別途支給する 経験・年齢・能力などを考慮して、 加給優遇します。 【モデル年収(一例)】 435万円/33歳(月給30万円+賞与) 570万円/管理職40歳(月給39万円+賞与) |
求める人材 |
求める人材: 環境ビジネスに興味のある方歓迎。 営業経験者歓迎、学歴不問。 数字に追われずじっくり取り組みたい方歓迎! ※要普通車免許 ◆業界・職種未経験の方歓迎 <こんな方にピッタリ> ◇コミュニケーションを取ることが好きな方 ◇空気を読むことが得意な方 ◇協力して物事を進められる方 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日を120日に引き上げ】【みなし残業時間を44時間から20時間に短縮】【育児時短勤務の対象を拡大】など様々な働き方改革を実行中。「健康経営優良法人ホワイト500」の認定を2年以内に受けることを目指します。【店長の平均年収600万円】
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
945万円/32歳 経験5年(月給57万1000円+インセンティブ+賞与) 680万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 522万円/26歳 営業職 経験1年(月給29万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、未経験者歓迎★第二新卒・フリーター歓迎★クルマの知識不問★中途入社の8割が業界未経験 |
業界未経験者よりキャリアアップ/完全週休二日制/年休130日
勤務地 |
東京都中野区新井1丁目12番14号 秀光建設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 不動産開発用地仕入(戸建・1棟収益マンション・区分マンション)がメインのお仕事です。入手した不動産情報の収益性の検討、売買契約、企画・販売管理まで一貫して担当いただきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必要なスキル】 ・Word、Excel、Outlook 等の基本的なPC操作 ・営業職の経験(個人・法人を問わず) 【活かせる資格や経験】 ・戸建住宅、区分マンション等の売買仲介 ・賃貸マンションの管理業務 ・建売・マンションの企画・開発経験 ・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士等の資格 【求める人物像】 ・様々なご縁を大切にできる方 ・向上心を持ち継続的に学ぶ姿勢を持ち続けられる方 ・主体性を持ち業務を組み立てられる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【高収入&充実環境】月給30万4000円〜◆未経験から年収633万円可能(月給45万2000円+手当+賞与/全国型・チーフ職・入社3年目)店内はウッド調でテントやキャンプチェアなど遊び心満載!遊びを研究し、カーライフの楽しさを伝えるお仕事♪
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 ※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
SUV・クルマの案内・接客(営業・販売・買取)◆ノルマ・飛び込みなし! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
定着率抜群◆賞与4ヶ月◆充実の研修制度あり◆未経験歓迎
勤務地 |
東京都千代田区神田東松下町神田東松下町34番地 メルコヤマイチ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ――*――*――*――*―― 設立から84年。 三菱電機の老舗代理店で成長を! ――*――*――*――*―― 三菱電機の代理店として ビルや、駅などの業務用空調設備の 販売・設置・メンテナンスを 手掛けている【メルコヤマイチ】。 \安定した経営が魅力です!/ □建物単位での導入が決まることが多く 一度の成約で大きな売り上げに。 □設置後も定期メンテナンスがあるため、 部品交換など長期的なニーズが発生。 …といった理由から、 設立から80年超にわたり、 安定した経営を続けています! ★安定した経営基盤があるから、 ゆとりあるゆとりある研修体制を実現! 製品の知識を覚えたり、 仕事の流れを知るとことからスタート。 三菱電機主催の研修を通して 基礎の基礎から学んでいただけます。 いきなり現場に出したり、 高い成果を求めるようなことはありません。 1年、2年かけてじっくり育てていきます◎ また、 賞与年2回(昨年度実績4ヶ月) +業績に応じて決算賞与を支給 と、頑張りはしっかりと還元しますので モチベーション高く業務に取り組めますよ! 《 業務内容 》 空調設備の新規導入のご提案をお任せします。 ★取引先は… JR、森ビル、慶應義塾などの大手企業が多数! 駅や商業施設に使われている空調機を取扱っています。 □ニーズのヒアリング 既存のお取引先を訪問し、 「どこに、いつまでに、何台導入したいのか?」 をお伺いします。 □見積書の作成・価格交渉 他社と比較されるため、 価格を調整し交渉していきます。 ご納得いただけたら、成約となります。 成約後の設置やメンテナンスなどは、 当社の専任スタッフが担当します。 |
求める人材 |
求めている人材 \『人柄重視』の採用を実施!/ *学歴不問 *ブランクOK *未経験・第二新卒歓迎! 「イチからスキルを身に付けて、 この先も腰を据えて働きたい」 という方にピッタリの環境です! ★ 研修制度について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは、カタログを見ながら製品を知るところから。 その後、先輩の商談への同席や 資料作成などの事務作業をとおして 仕事に慣れていきましょう! 三菱電機主催の研修も定期的に実施! ◆空調機の基礎講座 ◆商品・据付工事 ◆点検・サービス講座 など イチから学んでいただけますので、 安心してスタートできますよ! |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
「応募してよかった」という転職者、多いです。 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎◆貯金ゼロで入社した人、多い… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入!未経験者OK!営業初心者も活躍中!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!充実の教育・サポートあり!経験や知識は一切問いません。お気軽にご応募を! |
高知県と他を繋ぐ架け橋になる仕事
勤務地 |
東京都中央区銀座1-3-3 一般財団法人高知県地産外商公社 本社 |
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給与例 |
給与例 <高校卒業後、民間企業で10年間勤務し、公社に採用された職員の例(初任給)> 月額支給額27万6000円(月給21万1000円+地域手当[東京勤務]+住居手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【募集背景】 高知県地産外商公社は、東京銀座のアンテナショップ「まるごと高知」の運営及び県外事業者に対する高知県産品の仲介・あっせんや、展示会・商談会・高知フェア等への出展支援など、県産品の販路の開拓や販売の拡大に取り組んでいます。また、高知県が令和6年7月に大阪市梅田に開設する関西アンテナショップの運営を担います。今回、県産品の仲介・あっせんを担う外商職員(正職員)を募集します。 【主な仕事内容】 ・高知県産品(主に食品)の外商活動(仲介・あっせん) ・小売業や飲食業、卸売業者を対象とした商談会の企画・開催 ・百貨店・量販店等が開催する高知フェア等への販売支援 【募集内容】 募集人員及び勤務地 東京都 1名 【補足】 採用後、東京、大阪又は高知へ転勤の可能性があります。 ▼【採用予定年月日】 令和6年6月上旬を予定(応相談) ▼【選考方法】 書類による選考(1次選考)を行い、1次選考の合格者には面接を実施した上で最終合格者を決定します。 ▼【面接予定場所・予定日】 東京都区内:令和6年5月18日(土) 大阪市内 :令和6年5月18日(土) 高知市内 :令和6年5月19日(日) ※具体的な時間や場所については1次選考の合格通知時に連絡します。 |
求める人材 |
求めている人材 次の全ての条件を満たすこととします。 ・民間企業等において、上記【主な仕事内容】に記載する業務経験、営業業務経験又はこれらに類似する業務経験があること。 ・上記【勤務地】に記載通りの勤務が可能であること。また、東京、大阪又は高知へ転勤があった場合も対応できること。 ・パソコン(ワード・エクセル等)の基本的な操作が可能であること。 ・普通自動車運転免許(AT限定可)を取得しており、実際に運転できること。 ・高等学校卒業以上の学歴を有すること。 ・現在失業していること又は現在在職中であっても採用予定日の前日までに契約期間満了等が確実であること。 |
日本初!プラチナえるぼし・ホワイトマークW認定◆健康経営優良法人認定◆経験者優遇◆高待遇◆18年連続黒字経営◆ヒューマンリレーションネクスト(株)企業ページ
日本初!ホワイトマーク・プラチナえるぼしW認定◆健康経営優良法人認定◎国や各機関から優良企業のお墨付き!男女共に働きやすい安心企業★チーム営業なので個人ノルマなし★20代〜30代活躍中★年休128日以上★土日祝休★月平均残業15h程度
勤務地 |
東京都【23区】 【転勤無/神田駅から徒歩2分】本社:東京都千代田区内神田3-16-9 松浦ビル… |
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年収例 |
600万円/39歳/入社2年目(月給42万円+賞与) 500万円/29歳/入社4年目(月給35万円+賞与) 410万円/27歳/入社2年目(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
【大手有名企業が中心(新規大手顧客もあり)】IT人材関連の課題を抱えるお客様とエンジニアを繋ぐ営業 |
求める人材 |
<大卒以上>営業経験をお持ちの方(業界・経験年数不問) |
嬉しい土日祝休み◎調理経験を活かせる本社勤務のお仕事です。
勤務地 |
東京都千代田区神田駅 安井食品株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 受託している証券、建設系をはじめとした大手企業の 独身寮や社員食堂の運営管理(監督・指導・代行)を行っていただくお仕事です。 今までの調理技術や社会人経験を活かし、現場が円滑に 運営できるよう、色々な観点から運営管理や改善指導を行っていただきますが、 入社後は段階的にお仕事をお任せしていきますので、 運営管理業務が未経験の方もご応募いただけます。 様々な経験をし、長期的にキャリアを形成したい熱意のある方、お待ちしています。 【業務内容】 ・運営管理する大手企業の独身寮や社員食堂等の監督・指導・巡回 ・関東近郊の各事業所の業務代行※宿直代行の場合、手当あり ・本社事務作業(社内外資料の作製・採用活動等) ・得意先企業様の対応 ・調理現場への指導 ・事業所開拓 [1日のスケジュール(例)] 朝礼→事務処理・お得意先対応→寮・食堂の巡回 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 下記いずれかの資格が必須 ・調理師免許 ・管理栄養士 ・栄養士 加えて、調理経験2年以上(アルバイトの経験でも構いません) 【歓迎条件】 ・調理現場での経験を活かしたい方 ※調理は好きだが、平日の勤務を希望している方等、歓迎します。 ・コミュニケーション力のある方 ・誠実で、チャレンジ・努力をいとわない方 |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入 ◆収入アップ可能 ◆安定性・将来性抜群の不動産会社 ◆未経験者大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 ★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点<収入を伸ばした転職者を紹介… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OKの正社員!高い固定給で生活安心!地域のお客さまを訪問し土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK! |
大規模な建設工事に携われることも!自分の手掛けた仕事がカタチになって残るやりがいあり!Web会議ツールでの打ち合わせも多いため、リモートワークを取り入れています!20代後半〜30代が活躍中!
勤務地 |
東京都千代田区飯田橋4-7-1 上野硝子工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・丸の内ビルディング ・銀座ZARA ・サンシャインシティ水族館 など 誰もが知る有名施設の施工実績多数。 携わった仕事が街や地図に残る達成感・やりがいを感じながら働けます。 【仕事内容】 ゼネコンやガラス店、工務店、ハウスビルダー等に向けてのルート営業として、ガラス等の建材のご案内・提案・顧客サポートをお願いします。 <具体的には> 当社が手掛ける建物は、商業施設などの大規模なものから 分譲住宅やマンションまで、規模感は様々。大手ゼネコン会社・ハウスメーカー・工務店など、建物に関わる企業が取引先です。 扱う商品は、エコガラス・防音ガラス・複層ガラスなど。豊富なラインナップかつ高品質の商品を扱っています。設計、提案、製作、施工、メンテナンスまでを手掛ける総合技術会社であることが強みです。 【仕事の大変さ】 建材の種類や専門知識が多いため、慣れないうちは大変に感じるかもしれません。先輩や上司の指導・アドバイスを素直に聞き入れ、意欲的に勉強することが大切です。自分から進んで行動できる方や、学ぶ姿勢のある方を歓迎します。 【刺激が多い環境です】 建材に強い商社として、ガラス製品の提案・施工などを行う当社。未経験の方も、営業力を磨きながら質の高い提案ができるようになります。既存のお取引先へのルート営業が中心のため、信頼関係を築くことを第一に考えた営業ができることがやりがいです。 【社員インタビュー】※2021年入社 入社後はいきなり外回りに出るのではなく、一年間は商品知識や業界特有の商習慣などを掴むため、社内での見積作成をメインに手掛けていました。二年目に入ると、徐々にお客様先への営業がスタート。商談には必ず上司が同行してくれますし、社内の業務についても丁寧にサポートしてくれるので、安心して営業に必要なスキルを身に付けることができています。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問/未経験者歓迎!既卒・第二新卒も歓迎! ・職種未経験歓迎・業種未経験歓迎 ・チャレンジ精神を持って仕事に取り組める方 ・主体的に行動し、分からないことを素直に聞ける方 営業経験がない方もイチから育てます。 新規営業が少ないため、未経験でも始めやすい! <先輩の前職も様々> 事務職、アシスタント職、アパレル、デザイン関連、 企画職コンサル、美容業界など、様々な経験が活かせます。 |
【東証スタンダード上場/年間休日125日/平均年齢35.9歳/20〜30代活躍中/男女比:女性48%、男性52%】不動産業界でいち早くIoTを導入し、独自のアプリ開発や賃貸管理のスマート化を促進。テクノロジーを活用した価値提供で事業拡大中!
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 <東京オフィス>茅場町駅徒歩7分・水天宮前駅徒歩8分<名古屋支店>伏見駅… |
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年収例 |
540万円/経験者※参考事例(月給36万円+賞与) 480万円/未経験※参考事例(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
最先端テクノロジーを活用した、不動産管理営業(オーナーサポート) |
求める人材 |
営業、もしくは接客・販売職のご経験 ☆平均年齢35.9才と20代、30代の若い社員が活躍中です! |
勤務地 |
東京都新宿区西新宿小田急西新宿O-PLACE 6F 株式会社リアークスファインド |
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給与例 |
給与例 年収500万円(入社2年目/25歳) 年収700万円(入社3年目/29歳) 年収1100万円(入社5年目/37歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 不動産の仕入れから企画、販売までを一貫してお任せします! 不動産会社との関係構築を行なって中古マンションを買い取り、リフォームして付加価値を与える仕事です。 【基本的な仕事の流れ】 ▼不動産会社へのアプローチ 不動産仲介会社など、物件の情報を持つ関係者にアプローチ。 ▼マンション・土地の査定 中古マンションの情報が入ったら、適正価格を調べます。地価や立地などを含めた査定額を算出し、 どのようにリノベーションを実施し、どれくらいの価格で売るべきか戦略を立てます。 ★査定では、社内のExcelツールを使用しますので、事前の知識は一切必要ありません! ▼購入・リノベーション 当社のグループ会社であるリフォーム会社とコミュニケーションを取りながら、どんな物件にしていくかのアイデアを出していきます。 ▼販売 どのように販売するかのプロモーションまで自分で考えることができます! ※新規と既存の割合は半々です。 ※マンションの査定には、社内のExcelツールを使用します。 ≪主な仕事内容≫ ・仕入れ物件の情報収集 ・仕入れ物件の現地調査 ・仕入れ交渉、商談、契約 ・買取価格の決定(2億円まで自由に裁量可能) ・販売戦略の立案 ・リフォーム企画、手配 ・販売業務(営業〜引き渡しまで) 取り扱い物件:区分、戸建など様々(メインはマンション) 担当エリア:首都圏 【1日のスケジュール例】 ・Aさんの1日 10:00〜11:00 タスク整理・MT準備 11:00〜12:00 MT 13:00〜17:00 電話営業・査定 18:00〜19:00 査定・締め ・Bさんの1日 10:00〜12:00 電話営業 12:00〜14:00 現地調査 15:00〜18:00 飛込 18:00 〜19:00 査定・締め |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 何かしらの接客経験(toB・toC問わず) 【歓迎条件】 ・営業経験(業界・職種問わず) ・不動産業界での経験(管理・売買・賃貸問わず) ≪こんな方にピッタリ≫ ・チャレンジ意欲が高い ・人と話すことが好き ・負けず嫌い ・明るく前向き ・体育会系出身 ・独立意欲がある ・将来を変えたい ・圧倒的な自己成長がしたい ・今の会社で中々昇格できない 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
年間休日120日/完全週休2日/連休・長期休暇あり◆残業ほぼなし◆設立以来、連続増収増益◆未経験大歓迎!20・30代活躍中!サンウエストホーム株式会社企業ページ
●年間休日120日●完全週休2日制&残業少なく、プライベート充実!●月給25万〜40万円+年4回の報奨金+賞与(前年度実績5ヵ月)で高収入も目指せる!●ノルマなし!スケジュールや目標は自身で決める働き方 ●転勤なし ●20〜30代活躍中!
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 【希望考慮◆転居を伴う転勤なし】本社(亀戸)、横浜、浦和、船橋、大森 |
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年収例 |
1020万円/入社5年目(月給35万円+報奨金年間250万円+賞与350万円) 850万円/入社3年目(月給30万円+報奨金年間230万円+賞与260万円) 650万円/入社2年目(月給28万円+報奨金年間110万円+賞与200万円) |
仕事の概要 |
【ノルマなし】家を売るのではなく、不動産仲介会社(既存顧客中心)から土地を買う仕事です |
求める人材 |
【前職アパレル販売や飲食等、未経験スタートが8割以上!】学歴・経験不問◆家づくりに興味のある方歓迎! |
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