年間休日120日+有給10日=年休130日!3日に1回は休み
勤務地 |
埼玉県川越市新宿町1-21-14 auショップ 川越 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 380万円/26歳:経験2年(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 個人ノルマなし! ご来店されたお客様への接客対応や機種変更、プランの見直し等のお手続きのご案内をお願いします! ・初めての方でも安心が出来るよう1ヶ月の集合研修もあります。 ・接客の進め方や商品知識など全てをイチからお教えします! 入社後まずは12日間の導入研修から! 挨拶や敬語などのビジネスマナー、料金プラン、機種変更、端末の使用方法の説明など、一つひとつ学びます。 ・入社〜3か月 教育担当の先輩の横で仕事を見学。 接客の流れやご案内方法を しっかり見て覚えましょう。 分からないことはその場で質問! 教育体制はしっかり整っているので、 スマホの知識ない、敬語が使えない、 という方でも何の問題もありません。 その後は・・・ ・料金収納手続き ・料金プラン変更 ・機種変更 ・新規契約 ・故障対応 ・他サービスの提案営業 とできることを一つずつ増やします。 およそ半年で一人立ちです。 ≪社内検定制度≫ ・資格取得支援研修 KDDI様が定める、接客に関する 資格3種類が取得可能です。 ・コンサルタント(現在のライフスタイルに合わせた提案力) ・エキスパート(店舗全体の販売力向上、スタッフ育成スキル) ・ライフスタイルコンサルタント(お客様の未来を共に創り続ける力) ・個人ノルマは一切ありません。 ・店内のレイアウトやPOPもみんなで企画したりしています。 ・ゆくゆくは店長のサポート業務もお任せしていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴や経験は一切不問! 20代前半の方が多数活躍中! 正社員経験も不問! アルバイト経験しかない方も0からスタートして活躍していますよ! 【直近でご入社された方々のプロフィール】 ・大学生の頃からずっと同じ飲食店でアルバイトをしてた方 ・ガソリンスタンド8年間働いていた方 ・パチンコ店で働いていた方 ・マクドナルドでアルバイトをしてた方 ・スポーツジムでインストラクターの方 ・カフェや居酒屋店員として働いていた方 |
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【東証プライム市場上場・業界売上シェア第1位】テクノプロ・グループ売上1787億円達成◆在宅勤務OK◆全国に案件豊富企業ページ
「経験を高く評価される」と40代・50代・60代転職者に喜ばれている当社の環境。“エンジニアのキャリアをどう続けていきたいか”あなたの「心の声」を聞かせてください! ◆再雇用制度/退職金制度ほか、メンタルヘルスチェックなど守る制度も充実!
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 【希望勤務地を最大限考慮/UIターン歓迎】全国31拠点東京、八王子、横浜、… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代:入社9年目(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/34歳:入社3年目(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/26歳:入社3年目(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
興味があるプロジェクトで40代50代活躍中【ITエンジニア】アプリ開発やインフラ設計・構築など |
求める人材 |
【経験分野・年数、ブランク、学歴不問】安定企業でずっとエンジニアを続けたい方 |
初めての正社員募集!新規校舎オープンにつき新メンバー募集。
勤務地 |
埼玉県川越市並木新町3−8 ウィル個別指導教室 南古谷校 |
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給与例 |
給与例 450万円/26歳 入社4年目(月給28万円+諸手当+賞与) 600万円/32歳 入社8年目(月給36万円+諸手当+賞与) 700万円/37歳 入社12年目(月給42万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【教育という素晴らしい仕事の仲間大募集!】 ウィルコーポレーションは創業20年を超え、運営校舎「ウィル個別指導教室」は9校舎になりました。 卒業生は1万人、生徒数は1500名と地域ではトップクラスの運営規模です。 地元エリアでは知らない人はいないと自信をもって言えるくらいに多くの生徒を送り出してきました。 生徒たちは中学・高校を卒業したあとも「先生。先生!」と慕って会いに来てくれます。 生徒が自分を真剣に頼ってくれる。教育ってそんな素晴らしい仕事です。 人生の大きな岐路である「高校受験」「大学受験」。そんな場面に関わってみませんか。 そして合格したときの喜びをみんなで分かち合いませんか。 この仕事では、笑顔のない一日はありません。 そんな毎日を一緒に過ごす仲間をウィルでは募集しています。 【仕事内容】 ・学習塾講師として小学生〜高校生までの教科指導及び進路指導 ・教室運営,企画 ・大学生講師の育成指導,マネジメント ・保護者との面談,進路指導 ・外部業者や学校の先生との打ち合わせ、応対 *社員研修制度が整っておりますので、未経験からのスタートでも安心してご応募ください! 【キャリアパス】 ※経験によってスタートは異なる □First step 教務部員 教務、業務、そして社会人の基礎を学びます。 名刺の出し方、電話の応対の仕方から報・連・相まで社会人の基礎をしっかりと指導します。 生徒指導の仕方、保護者対応の仕方、外部の業者や学校の先生との応対の仕方など覚えることは多岐にわたります。 ここでしっかりと経験を積むことで、次のステップに移った時に安心して働けます。 □Second step 副教室長 この年次は教室長になるための登竜門です。 業務内容は教務部員と大きく変わりませんが、保護者面談の回数や進路指導の責任者など 教室長業務を経験することが多くなります。 ここで場数を踏んで、年間の業務を通して不安なところがなければ、いよいよ次のステップです。 □3rd step 小規模校舎の教室長or大規模校舎の副教室長 まずは生徒数150名くらいの教室長を経験して校舎運営のすべてを学んでいきます。 教室長として副教室長と講師と協力して教室運営と行い自分が理想とする教室づくりを目指します。 決定権の多い教室長ですが、相談や教室作りのアドバイスは経験豊富の地区長がフォローに入り、サポートをしてくれます。 または大規模校舎の副教室長として200名上の校舎運営を経験していきます。 □4th step 大規模校舎の教室長or新規校舎の教室長 いよいよ200名以上の大規模校舎の教室長へとステップアップしていきます。 または、新しい教室の教室長として新規校舎立ち上げに挑戦してもらいます。 新規校舎の立ち上げを成功させたり、大教室を持って実績を出し続けると 3〜5校舎を束ねる地区長へと推薦されていきます。 □5th step 地区長 地区長になると自分の成功体験を若い世代に伝えていって、 若い社員を成功させるために行動していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・大卒以上 ・未経験者歓迎 ・資格不問 ・学習塾,予備校講師経験者(ブランクOK) ・教員免許をお持ちの方 ・営業や接客業など、人と接する仕事に就かれていた方 ・子どもが好きな方 【歓迎スキル・経験】 ・塾講師としての勤務経験 ※アルバイトも可 ・学校教員としての勤務経験 など子どもに勉強を教えていた経験がある方! ・学習教室の運営経験 ・教室長の勤務経験 など塾業界でのマネジメント経験がある方! |
タマホーム株式会社◆東証プライム上場◆2023年5月期には過去最高業績を達成◆年間休日120日でワークライフバランスも大切にできます!企業ページ
リフォーム、住宅設備、水回りの修理、シロアリ駆除、ガス、点検等、戸建住宅向けの業務経験があれば、大歓迎。営業や施工管理、作業スタッフ等、様々な前職の20代30代が活躍しています。将来性ある上場住宅メーカーで、収入UPも実現し、確かな人生を!
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 【勤務地の希望を考慮します】47都道府県にある店舗のいずれか※U・Iターン… |
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年収例 |
1035万円/入社7年目 係長(月給31万円+歩合+賞与+残業代) 921万円/入社3年目 主任(月給30万円+歩合+賞与+残業代) 862万円/入社2年目 主任(月給29万円+歩合+賞与+残業代) |
仕事の概要 |
【中途入社のハンデなく活躍できます!】住宅設備の点検や修理を通して、お客様に安心をお届け! |
求める人材 |
戸建住宅向けの様々な経験を活かせる!20・30代活躍!◎就業ブランクも不問!◎第二新卒も歓迎! |
初めての正社員募集!新規校舎オープンにつき新メンバー募集。
勤務地 |
埼玉県川越市砂新田80-9 ウィル個別指導教室 新河岸校 |
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給与例 |
給与例 450万円/26歳 入社4年目(月給28万円+諸手当+賞与) 600万円/32歳 入社8年目(月給36万円+諸手当+賞与) 700万円/37歳 入社12年目(月給42万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【教育という素晴らしい仕事の仲間大募集!】 ウィルコーポレーションは創業20年を超え、運営校舎「ウィル個別指導教室」は9校舎になりました。 卒業生は1万人、生徒数は1500名と地域ではトップクラスの運営規模です。 地元エリアでは知らない人はいないと自信をもって言えるくらいに多くの生徒を送り出してきました。 生徒たちは中学・高校を卒業したあとも「先生。先生!」と慕って会いに来てくれます。 生徒が自分を真剣に頼ってくれる。教育ってそんな素晴らしい仕事です。 人生の大きな岐路である「高校受験」「大学受験」。そんな場面に関わってみませんか。 そして合格したときの喜びをみんなで分かち合いませんか。 この仕事では、笑顔のない一日はありません。 そんな毎日を一緒に過ごす仲間をウィルでは募集しています。 【仕事内容】 ・学習塾講師として小学生〜高校生までの教科指導及び進路指導 ・教室運営,企画 ・大学生講師の育成指導,マネジメント ・保護者との面談,進路指導 ・外部業者や学校の先生との打ち合わせ、応対 *社員研修制度が整っておりますので、未経験からのスタートでも安心してご応募ください! 【キャリアパス】 ※経験によってスタートは異なる □First step 教務部員 教務、業務、そして社会人の基礎を学びます。 名刺の出し方、電話の応対の仕方から報・連・相まで社会人の基礎をしっかりと指導します。 生徒指導の仕方、保護者対応の仕方、外部の業者や学校の先生との応対の仕方など覚えることは多岐にわたります。 ここでしっかりと経験を積むことで、次のステップに移った時に安心して働けます。 □Second step 副教室長 この年次は教室長になるための登竜門です。 業務内容は教務部員と大きく変わりませんが、保護者面談の回数や進路指導の責任者など 教室長業務を経験することが多くなります。 ここで場数を踏んで、年間の業務を通して不安なところがなければ、いよいよ次のステップです。 □3rd step 小規模校舎の教室長or大規模校舎の副教室長 まずは生徒数150名くらいの教室長を経験して校舎運営のすべてを学んでいきます。 教室長として副教室長と講師と協力して教室運営と行い自分が理想とする教室づくりを目指します。 決定権の多い教室長ですが、相談や教室作りのアドバイスは経験豊富の地区長がフォローに入り、サポートをしてくれます。 または大規模校舎の副教室長として200名上の校舎運営を経験していきます。 □4th step 大規模校舎の教室長or新規校舎の教室長 いよいよ200名以上の大規模校舎の教室長へとステップアップしていきます。 または、新しい教室の教室長として新規校舎立ち上げに挑戦してもらいます。 新規校舎の立ち上げを成功させたり、大教室を持って実績を出し続けると 3〜5校舎を束ねる地区長へと推薦されていきます。 □5th step 地区長 地区長になると自分の成功体験を若い世代に伝えていって、 若い社員を成功させるために行動していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・大卒以上 ・未経験者歓迎 ・資格不問 ・学習塾,予備校講師経験者(ブランクOK) ・教員免許をお持ちの方 ・営業や接客業など、人と接する仕事に就かれていた方 ・子どもが好きな方 【歓迎スキル・経験】 ・塾講師としての勤務経験 ※アルバイトも可 ・学校教員としての勤務経験 など子どもに勉強を教えていた経験がある方! ・学習教室の運営経験 ・教室長の勤務経験 など塾業界でのマネジメント経験がある方! |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
「ゆとりを持って一人暮らしをしたい」方、ぜひご応募ください。 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 全国の拠点から希望する勤務地を選択できます◆今住んでいる場所の近くの支… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入!未経験OK!正社員雇用!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業です。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
年間休日122日&土日祝休みで残業少なめ!AT免許があればOKの未経験可□昨年度賞与5.2か月!
勤務地 |
埼玉県川越市川越駅 株式会社ユニマットライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 新着求人 今回募集するお仕事では、 大型ドライバーや中型ドライバー、 軽貨物ドライバーなどの 運送業の経験を活かせます。 その他にもフォークリフトの免許をお持ちの方や、 デリバリースタッフ、夜勤・夜間ドライバーの 経験をお持ちの方は即戦力として活躍できます! 【具体的なお仕事内容】 オフィスコーヒーサービスのルート配送をお任せ! ハイエースで担当エリアの企業様を回り、 ドリンクサーバーの備品補充をメインに お客様に最適な商品のご提案等もお願いします! ☆新規開拓はありません! 決まった取引先への訪問なので ルート固定&関係性も築きやすいです◎ 【こんな方が活躍中】 20代・30代、中高年、主婦(夫)パート など幅広い年代が活躍中です! |
求める人材 |
求める人材: ☆要普通運転免許(AT限定可) 未経験歓迎 ドライバー経験は問いません。 出来る事から始めていきましょう! メリハリを持ってお仕事がしたい方 年間休日122日以上! その他充実した福利厚生あり! 腰を据えて長く働く事が出来ます。 ルーティン業務が苦手じゃない方 決まったルートでお仕事をして頂くので、 ルーティン作業が得意な方歓迎! 経験者は尚歓迎 ドライバーの経験をお持ちの方は、 スキルを活かしてスグに活躍できます! |
株式会社コプロコンストラクション(9月30日まで株式会社コプロ・エンジニアード)【東証プライム・名証プレミア上場企業グループ/グループ従業員2700名以上】企業ページ
年3回の長期休暇は各9〜10連休。温泉で体を休めたり、友達と思いっきり遊んでストレス発散したり。オフの時間があるから「また頑張ろう」と思えます。★土日祝休み・年間休日125日★未経験でも年収450万円以上可★健康経営優良法人2024認定企業
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 ★全国47都道府県の好きな地域で働けます★転勤なし★原則直行直帰★ |
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年収例 |
820万円/入社10年目・中部勤務(月給34万2000円+各種手当+残業代) 550万円/入社3年目・関西勤務(月給27万7020円+各種手当+残業代) 490万円/未経験入社1年目・関東勤務(月給29万1550円+各種手当+残業代) |
仕事の概要 |
未経験歓迎★建設プロジェクトのアシスタント/書類作成やデータ入力等の事務・総務 |
求める人材 |
20代・30代男性・女性活躍中◆経験・資格・知識不要◆必要以上にストレスなく自分のために働きたい方 |
日勤の製造のオシゴト!土日お休み!年間休日123日!
勤務地 |
埼玉県川越市南台1-6-7 株式会社サンワ 川越工場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 273.2万円/缶バッジ製造スタッフ:入社1年目 ( 時給1400円 ×8h×出勤日数244日=2,732,800円) ※出勤日数は365日−年休121日=244日で算出 |
仕事の概要 |
仕事内容 缶バッジ・アクリル製品をはじめとした 人気キャラクター、有名アーティストグッズを製造しています。 ・活躍中の社員は 今いるメンバーもほとんどが初心者からのスタートです! 子育て中の方も活躍中です! ・社内の環境は アットホームで分からないことはすぐに聞ける環境です。 <主な業務> 製造機のオペレーターはじめ、 製造現場の各種機械操作をお願いします。 オペレーター業務がメインとなります! 【株式会社サンワの特徴!】 *安定感抜群の成長企業29期連続黒字経営 *契約社員でも賞与年3回の実績あり! *男女ともに育休取得実績あり! 土日祝自分に合った働き方でプライベートとの両立もし易い環境です。 一昨年オープンした新工場で、冷暖房もしっかり完備の環境です。 製造の業界が初めてという方も安心して働ける環境で、先輩たちもほとんどが未経験からの入社です! |
求める人材 |
求めている人材 お人柄を重視 元気な挨拶ができ、気持ち良くお仕事してくださる方 未経験歓迎 ブランクOK 学歴不問 |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
「ゼロからしっかり教えてくれる環境で頑張りたい」という方、大歓迎! ◆高収入 ◆収入アップ可能 ◆安定性・将来性抜群の不動産会社 ◆未経験者大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※◆◇社会人になったのに勉強… |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員勤務!営業初心者も活躍中!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!無職、パート、アルバイト、契約社員などの方もぜひご応募ください! |
お煎餅製造の老舗企業でバックオフィス業務スタッフ大募集!
勤務地 |
埼玉県川越市府川1313-2 ホンダ製菓株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <創業から今年で70年> お煎餅を中心に米菓の 製造を行っている当社で 総務・労務・人事関連の スタッフを募集します。 【具体的には】 ◎人事総務業務(管理職候補) ・給与計算 ・社会保険 ・年末調整 ・労務管理 ・採用 ・就業規則整備など ◎総務 ・受付 ・電話対応 ・社内環境整備 ・備品管理 など ◎直売所の運営 ・販売、運営、管理業務 ・お客様対応 など 入社後は、社内研修で一から 製造現場や社内のルールなどを 習得していきます。 その後、先輩スタッフをOJT教育で 業務の流れやコツなどを覚えていきます。 分からないことは近くにいる先輩に聞ける環境なので、 業務は多岐にわたりますが、 安心して業務を進めることが出来ます! プレイングマネージャーとして、 業務経験を積みながら管理職を目指していきます。 ご家庭や私生活と 両立して無理なく働けます。 【当社の丁寧なおせんべい作り】 当社はお米の仕入れから製粉、 製造、包装、出荷に至るまで 一貫して自社で行っています。 創業から「決してモノマネはしない」を モットーに、今日でも弊社独自の製法を 研究し、商品開発を行っております。 |
求める人材 |
求めている人材 ※高卒以上 ※人事・労務・経理など バックオフィス業務の経験がある方 <こんな方にオススメ!> ・管理職、リーダー経験のある方 ・責任感のある方 ・コミュニケーションが得意な方 ・基本的なPC操作が出来る方 ★仕事に真面目に 向き合える チャレンジ精神豊富な方 スタッフ間の コミュニケーションは盛んで、 困ったときには 力を貸してくれる 仲間ばかりの 居心地よい雰囲気です! |
株式会社ビーネックステクノロジーズ【成長実感96.3%/年間休日最大125日/就業先満足度88.0%/残業月平均11.8時間】★東証プライム上場企業グループ企業ページ
年収アップを叶えた設計経験者が多数!これまで培ってきたエンジニアとしての経験を正当に評価。働きやすい環境もご用意しています。【月給35万円〜53万円】★年間休日最大125日★残業月平均11.8時間★年間有給取得実績12.3日
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 ★東北・関東・北陸・東海・関西・九州で積極採用中!★ご希望の勤務地を考… |
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年収例 |
798万円/技術経験26年(月給53万円+残業手当※11時間分+賞与年2回) 726万円/技術経験24年(月給48万円+残業手当※11時間分+賞与年2回) 654万円/技術経験21年(月給43万円+残業手当※11時間分+賞与年2回) |
仕事の概要 |
機械設計、電気設計エンジニア(次世代自動車、航空機、ロボット、家電製品、半導体製造装置など) |
求める人材 |
高卒以上/転職回数不問 ★実務経験者歓迎! |
【市役所・水道局等の勤務】年休123日|賞与2回|1時間単位の有休取得OK!
勤務地 |
埼玉県川越市川越駅10-16 BOビルB1F 第一環境株式会社 川越営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業績好調!新規受託や、業務範囲拡大に伴い増員募集中】 将来、当社の管理職として、 ご活躍いただくためのキャリア形成のため、 弊社都合ではございますが39歳までの方の応募受付とさせていただきます。 ※例外事由3号のイ(長期キャリア形成のため) ----------------------------------------------------------------------- 【水道事業に携わる私たちの強み】 暮らしに欠かせない水道のお仕事です。 水道事業というインフラに携わっており、 公共の重要な仕事を担っています。 責任の伴う仕事ですが、その分やりがいのある仕事です。 また、受託数は業界トップクラスで全国150以上の事業体から受託し、 約3600万人のライフラインを支えています。 顧客である事業体からの信頼も厚く安定した会社です。 従業員満足度(ES)向上にも力を入れ、風通しの良い営業所を目指しています。 未経験の方でも研修期間、先輩スタッフが丁寧に教育しますので安心ください。 あなたも、当社の仲間となり、水事業において社会貢献につながる仕事で活躍しませんか? ----------------------------------------------------------------------- 【業務内容】 水道を使う利用者様(住宅、商業施設、企業の工場、公共施設等)に対して、 利用料金の確定や転居時の閉栓業務等を行うことが仕事です。 〜具体的な仕事内容〜 ・水道メーターの検針業務 検針員が調査した水道利用量の数値に 異常や誤りがないかを再度チェックします。 ・料金確定 / 徴収 電話や対面での料金に誤りがないか確認した後、 料金を確定します。 その後、支払い方法に応じて請求処理を実施し、 請求後、料金が支払われていない場合は、 督促状を投函したり電話などで状況を伺ったりします。 ・閉栓業務 お引越しや料金未払いを続ける方などの水の使用を中止するために、 お宅へ訪問し、水が出ないように処理を行います。 ・データ入力、事務作業 確定したデータをPCに入力し記録します。 ----------------------------------------------------------------------- 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・退職金支給 ・オフィス内禁煙・分煙(営業所により異なる) ・制服貸与 ・DKクラブ (ホテル・レジャー施設、映画、スポーツクラブなど) ・女性管理職活躍中 (女性活躍推進企業認定「えるぼし」取得) ・産休・育休取得実績あり(育休は最長3年) ・時間単位での有休取得OK ・入社後の研修とOJT 〜詳しく〜 活躍中の社員のほとんどが異業界からの入社です。 もちろん業界の知識も初めはありません。 入社後はオリエンテーションや研修を通して、 水道事業の基礎を学んでいただきます。 また、現場に出てからもフォロー担当の先輩がしっ かりサポート。 疑問や不安があれば、いつでも相談できる体制を整 えています。 また、研修以外の環境でも、 休暇が取りやすい風土づくりや、 日頃から働きやすさの向上に努めているので、 「家族から『転職して一緒に過ごす時間が増えて良 かったね』と言われた」 「入社時に気さくに声をかけてくれて、温かく迎え てもらった」など リアルな声が当社の風土を表してくれています。 ----------------------------------------------------------------------- 【休日・休暇】 ・年間休日123日 ・完全週休2日制 原則土日祝日休み。 ※事業所によって月2〜3の土日出勤あり。 その場合は平日に振替休日を取得。 ・祝日休み ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ※入社から6カ月経過後に10日付与。 その後は、年度ごとに規定よる日数を付与します。 半休制度あり。1時間単位での取得可能。 ・リフレッシュ休日 年間4日間、自由に取得可能 ・産前・産後休業:実績あり。 ・育児休業:実績あり。最長3年間の取得可能。 ・介護休業 ----------------------------------------------------------------------- 【給与】 ・正社員 月給 18万8000円〜27万400円+賞与年2回 ※経験や年齢を考慮の上、当社規程により優遇します。 ※残業手当は100%支給いたします。 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ・入社時の想定年収 □360万円〜410万円(正社員) ・昇給あり ・残業手当あり ・年収例 □年収435万円/入社5年目・38歳/主任(正社員) □年収580万円/入社8年目・41歳/所長(正社員) ・給与補足:賞与/年2回(7月・12月) ----------------------------------------------------------------------- 【勤務時間】 8:25〜17:15(所定労働時間7時間50分) 休憩時間:60分 月平均の残業時間、15時間程度です。 ----------------------------------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ----------------------------------------------------------------------- 【求める人材】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 業務にて原動機付自転車を使用するため、 必要になります。 ・39歳以下の方(未経験歓迎) 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、 若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 ----------------------------------------------------------------------- 【勤務地・アクセス】 川越営業所 埼玉県川越市脇田本町10-16□BOビルB1F 最寄駅:川越駅□徒歩5分 ----------------------------------------------------------------------- 【応募・選考の流れ】 まずはお電話 or WEB応募をお願いします。 色々な疑問や入社時期のタイミングのご相談にも乗ります! ■お電話 9:00〜17:00(本社直通) ■WEB応募 24時間受付中 【書類選考・面接】 ご応募後に書類選考を行います。 通過後は日程を調整させて頂き面接へと進んでいただきます。 面接当日は簡単な小規模の一般常識問題も行います。 所要時間は15分程度です。 【入社予定日】 要相談/随時(詳細は面接時) <会社概要> ・社名:第一環境株式会社 ・HP:http://www.daiichikankyo.co.jp/ ・設立:1975年 ・本社:東京都港区赤坂2-2-12 ・事業所:全国に154拠点 ・TEL:0120−732−532/ 採用担当 ・資本金:1億円 ・代表者名:玉木孝一 ・従業員数:7631名(2023年7月現在) ・事業内容:水道事業の業務受託 事業体の行う水道事業を、料金徴収業務、給水装置管理、 それらを支えるシステムソリューションの面から幅広くサポートしています。 ・料金徴収業務 水道メーター検針、利用者対応、窓口業務、料金収納等 ・給水装置管理 埋設管調査受付、給水装置工事申請受付、竣工検査、メータ管理・検満等 ・システムソリューション 水道事業における最適化 【DKST】 |
株式会社ワット・コンサルティング◆上場企業グループの安定性◆20代活躍中◆80%が未経験入社◆研修期間No.1◆定着率8割以上!企業ページ
\\\今、仕事にまつわる悩みがある人は必見/// 当社は社員が働きやすい環境を整えています!例えば…2ヶ月の研修、育休・産休制度:取得率100%、年間休日125日、土日祝休み、完全週休2日制など。この他にも様々なサポートを行っています★
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 ・住宅手当あり・U・Iターン歓迎・希望勤務地は最大限考慮します・福岡・熊… |
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仕事の概要 |
残業月10h程|建設業界の技術職をサポートする「ものづくり」事務・総務|祝日・土日休み|完全週休2日 |
求める人材 |
柔軟な働き方を重視したい方、未経験、第二新卒歓迎|育休・産休取得100%|20代〜30代の女性活躍中 |
未経験歓迎!29期連続黒字経営の安定企業です!!
勤務地 |
埼玉県川越市南台1-6-7 株式会社サンワ 川越工場 |
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給与例 |
給与例 ★月収23万4000円/フォークリフト免許所持・入社1年目 時給1400円×1日8h×週5日×1か月+特別資格手当1万円□ ★月収22万4000円/未経験・入社1年目 時給1400円×1日8h×週5日×1か月 ※1か月は4週間で換算 |
仕事の概要 |
仕事内容 人気アーティストや人気アニメをはじめとした、 各種グッズメーカーとして成長を続ける当社にて、 倉庫内作業スタッフを募集します! 未経験の方でも特別なスキルは必要なく スタートしやすいオシゴトです。 周りの先輩たちのフォローもあるので、不安なく始められます 主な仕事内容 ・倉庫内の商品、部材、資材の入庫・出庫作業 ・検品 ・格納 ・出荷準備 ・発送業務 ・パソコン・スマホを使用した簡単なデータ入力 【株式会社サンワの特徴!】 *安定感抜群の成長企業29期連続黒字経営 *契約社員でも賞与年3回の実績あり! *男女ともに育休取得実績あり! 土日祝自分に合った働き方でプライベートとの両立もし易い環境です。 一昨年オープンした新工場で、キレイな環境も魅力です。 業界未経験の方でもしっかりフォローできる体制完備! |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎 ブランクOK 学歴不問 フォークリフト免許があれば尚歓迎 簡単なPC入力ができる方 製造業界が初めてという方も安心して働ける環境で、 先輩たちもほとんどが未経験からの入社です! |
一生役立つ資格が、仕事をしながら取れる!しかも、取った資格に応じて「資格手当」で給与もUP!そんな未経験からスタートできて、将来性もバッチリな『ビルメンテナンス』のお仕事にチャレンジしてみませんか?若手社員も多数活躍中です◎
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県の各配属先※希望勤務地で活躍可… |
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年収例 |
380万円/26歳◎入社1年目(月給23万円+資格手当8000円/月+各種手当+賞… 520万円/34歳◎入社6年目(月給35万1000円+資格手当1万3000円/月+各種手… |
仕事の概要 |
ビルメンテナンス/設備管理◎商業施設・オフィスビル・物流センターといった建物の設備点検など |
求める人材 |
経験・知識はなくてOK!未経験からキャリアアップ可能!◎異業界からの転職者大歓迎 |
川越市 みらいず笠幡/有給を取得しやすい環境!賞与年3回!
勤務地 |
埼玉県川越市笠幡4879-4 ゆめの園みらいず笠幡 児童発達支援・放課後等デイサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・主に障がいをお持ちの未就学児から中学生を対象としている放課後等デイサービスです(定員10名) ・活動内容は多岐にわたりますが、屋内集団活動(リトミック、工作、音楽、調理など)や野外集団活動(園庭遊具遊び、散歩、菜園)個別支援活動(宿題、個別課題)などがあります。 ・また、土曜日や日曜日には様々な場所にお出かけ外出をしたり、クラブ活動としてよさこいダンスクラブを行っています。 〜1日の流れ〜 11:00 出勤、朝礼後に児童受け入れ準備・事務作業 12:30 休憩 13:50 学校お迎え 15:20 児童を連れて登園 17:30 帰り送迎 19:00 掃除・翌日準備・事務作業 20:00 退勤 当法人は東京・埼玉に25施設・60事業所を展開する総合福祉法人です。 埼玉県より「多様な働き方実践企業」として、最高評価の「プラチナ+」を認定されております。 また、東京都が行っている「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言」事業所でもあり、法人全体でより良い職場環境づくりに取り組んでいます! |
求める人材 |
求めている人材 下記、いずれかの資格か経験をお持ちの方 ・保育士 ・教員免許(幼稚園教諭・小学校・中学校・高校いずれか) ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・大学で「社会福祉学」「心理学」「教育学」「社会学」などの学科を卒業した方 ・高等学校を卒業して、2年以上児童福祉事業で働いた方(実務経験証明書が必要です) 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 |
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<東証グロース上場企業|未経験でも月給25万円以上|20代のメンバーの多数活躍|年間休日122日以上|直行直帰あり>アディッシュ株式会社企業ページ
スタートアップが成長するにあたり直面する課題を、あなたが伴走者として支援していくカスタマーサクセス!異業界から活躍している方多数。研修制度、フォロー体制が充実。
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 本社または東京都23区を中心とした1都3県の各プロジェクト先■本社:東京都… |
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年収例 |
450万円/30代・2年目・前職:法人営業(月給35万円+各種手当) 400万円/30代・2年目・前職:接客業(月給30万円+各種手当) 320万円/20代・1年目・前職:カスタマーサポート(月給25万円+各種手当) |
仕事の概要 |
各種ITソリューションの導入・運用支援、運用フローの構築・改善等を担当いただきます |
求める人材 |
★20代・30代・男女活躍中|第二新卒歓迎【学歴・経験不問◎幅広い業務にチャレンジしたい方】 |
1年の1/3以上が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
埼玉県川越市大字砂新田104-7 東建コーポレーション株式会社 川越支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 "月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日123日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。" |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
株式会社コプロコンストラクション(9月30日まで株式会社コプロ・エンジニアード)【東証プライム・名証プレミア上場企業グループ/グループ従業員2700名以上】企業ページ
せっかくの休みなのに、ただ疲れを取るだけになってませんか?【年間休日125日】【週休2日制】【長期休暇は9〜10連休】旅行に、推し活に、趣味や習い事に…。休みをもっと楽しみませんか? ★健康経営優良法人2024認定企業
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 ★全国47都道府県の好きな地域で働けます★転勤無★原則直行直帰★ |
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年収例 |
820万円/入社10年目・中部勤務(月給34万2000円+各種手当+残業代) 550万円/入社3年目・関西勤務(月給27万7020円+各種手当+残業代) 490万円/未経験入社1年目・関東勤務(月給29万1550円+各種手当+残業代) |
仕事の概要 |
年間休日125日★いい仕事はいい休息から★未経験歓迎★業務進行アシスタント/書類作成等の事務・労務 |
求める人材 |
20代・30代の男女活躍中◆経験・資格・専門知識不要◆この先も需要の高まる業界で安定生活を |
未経験歓迎!29期連続黒字経営の安定企業です!!
勤務地 |
埼玉県川越市南台1-6-7 株式会社サンワ 川越工場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 292.8万円/進行管理スタッフ:入社1年目 ( 時給1500円×8h×出勤日数244日=2,928,000円) ※出勤日数は365日−年休121日=244日で算出 |
仕事の概要 |
仕事内容 缶バッジ・アクリル製品をはじめとした 人気キャラクター、有名アーティストグッズを製造しています。 製造後のアクリルや缶バッジの袋詰め等を行うため、協力会社への依頼等管理していただきます。 生産課 作業管理チームに配属されます。 チームは、13名のメンバー構成で20代後半〜30代が活躍中です! 今いるメンバーもほとんどが初心からのスタートです! アットホームで分からないことはすぐに聞ける環境です。 <主な業務> 外部効力会社に袋詰めなどの依頼をする 納期に合わせて外部協力会社に資材のお願いをする 完成品に不備がないかの画像確認 メール(outlook)、電話対応、ExcelやWord等の一般的な事務スキル 【株式会社サンワの特徴!】 *安定感抜群の成長企業29期連続黒字経営 *契約社員でも賞与年3回の実績あり! *男女ともに育休取得実績あり! 土日祝自分に合った働き方でプライベートとの両立もし易い環境です。 一昨年オープンした新工場で、冷暖房もしっかり完備の環境です。 業界が初めてという方も安心して働ける環境で、先輩たちもほとんどが未経験からの入社です! |
求める人材 |
求めている人材 お人柄を重視 元気な挨拶ができ、気持ち良くお仕事してくださる方 未経験歓迎 ブランクOK 学歴不問 <こんな方にピッタリ> ・責任感が強い方 ・スケジュール管理が得意な方 ・小さな変化も楽しめる方 |
株式会社ビーネックステクノロジーズ【成長実感96.3%/年間休日最大125日/就業先満足度88.0%/残業月平均11.8時間】★東証プライム上場企業グループ企業ページ
1カ月〜2カ月間のプログラミング研修あり。実務未経験からでもITエンジニアデビューが可能!製品・機械を動かすプログラミングでやりがい十分《20代・30代活躍中》《年間休日最大125日》《残業月平均11.8時間》《年間有給取得実績12.3日》
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 ★東北・関東・北陸・東海で積極採用中!★ご希望の勤務地を考慮します。★… |
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年収例 |
702万円/43歳(月給47万円+残業手当※11時間分+賞与年2回) 566万円/35歳(月給37万円+残業手当※11時間分+賞与年2回) 381万円/26歳(月給24万円+残業手当※11時間分+賞与年2回) |
仕事の概要 |
《AI・自動走行車・ロボット》プログラミングやテストなどの開発サポート!★完全週休2日制 |
求める人材 |
IT知識ゼロの方も大歓迎!1〜2カ月間の研修からスタート!/高卒以上※転職回数不問 |
児発管資格をお持ちの方! 日曜固定で年間休日120日!個別療育で送迎なし!
勤務地 |
埼玉県川越市新河岸駅 こどもサポート教室「きらり」新河岸校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスのこどもサポート教室「きらり」で、児童発達支援管理責任者兼管理者として、教室運営を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 児童発達支援と放課後等デイサービス事業所における児童発達支援管理責任者・管理者の業務 ・こどもサポート教室の運営業務 ・利用者様への個別支援計画の作成、およびモニタリング ・保護者様へのヒアリング、ご説明 ・関係機関への訪問・関係構築 ・指導員の育成 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・児童発達支援管理責任者の研修を修了しており、児発管として着任が可能な方 児発管基礎研修を修了し、現在実務経験2年の途中の方もご相談下さい。 すぐに着任することは出来ませんが、児童指導員として経験を積みながら、将来的な児発管着任を目指すことは可能です。 |
■還元率80%超■年収UP■案件選択制■フルリモ■案件内容・単価全て公開■月給35万円以上 <年齢不問・人柄重視の採用!>【ラッドステイト株式会社】企業ページ
★還元率80%超 / ★前給アップ確約 / ★フルリモートの案件多数 / ★年休130日 / ★フレックスタイム制も選択可能 / ★案件の自由選択など『ラッドステイト』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
760万円/経験9年 入社1年目(月給61万円+諸手当) 650万円/29歳(月給53.5万円+諸手当 ※年収200万円UP) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問!/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
WワークOK!30代・40代・50代活躍中!
勤務地 |
埼玉県川越市591 SPD株式会社 さいたま支社 SA023 |
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給与例 |
給与例 <収入例> 日給2万198円、週3日で勤務。 月々24万2376円の収入。 (月4週換算で計算した目安金額です) |
仕事の概要 |
仕事内容 守衛所にて受付、施設内の巡回など #座り・巡回など仕事のバランスGOOD #いつも誰か気にかけてくれる安心の環境 ★雰囲気の良さも長く働ける理由♪ 週末だけ…平日数日だけ…などのWワーク、 急なシフト変更などもご相談下さい。 シフトは現場内で調整する事もできるので お気軽に! プライベートと両立したり、 自営業で働きながら少ない日数で 安定収入という方もいます! |
求める人材 |
求めている人材 #未経験・Wワークok! #30代・40代・50代活躍中! <3名以上> 「長期で安定して働きやすい会社=SPD」 を目指し、現在幅広い世代が活躍中! (当社平均年齢60.3歳) <サポート体制バッチリ> 未経験入社の方が多いため、 入社後は総合的に手厚くサポート! 仕事内容はもちろん、 人間関係や収入面など随時フォローします! 【先輩方の志望動機】 *前職は飲食・倉庫など 転々としていたけど、 シフトや収入を安定させたくなったから 【ご相談例】 *環境/ 人間関係が合わないから 別の現場に移動したい *交通/ 自宅からもっと通いやすい場所がいい *収入/ プライベートで収入が必要になったから もっと稼げる現場に移動したい *現在活躍中のスタッフさんの前職は コンビニ・軽作業・製造・工場・ 深夜バイト・プール監視・交通誘導・ 配送ドライバー・フォークリフト・ 梱包作業など様々です。 *単発や短期で働く方が多数活躍中! 今回募集するお仕事では、 【警備員】、【交通誘導警備員】、 【施設警備員】等での経験が活かせます! 【交通誘導】や【施設警備】、 【常駐警備】や【警備員管理】などの 経験をお持ちの方は即戦力! 近しい業種のご経験として 【学校警備】に携わっていた方や、 【病院警備】などを行っていた方も活躍中! アナタも是非【警備】のフィールドで 私たちと活躍しませんか! |
日研トータルソーシング株式会社 コンストラクション事業部 ◆面接1回◆スピード選考◆週休2日制(土・日)/年間休日120日!企業ページ
#履歴書不要 #35歳以下の方は全員面接 #未経験の1年目平均月収30万円 ◆飲食業、アパレル、介護、美容師、営業など様々な前職の先輩が活躍中!「業界大手」「充実の入社後研修」「土日休み」など魅力的な環境で新しいチャレンジをしませんか?
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 【寮完備で家賃0円】全国47都道府県にあるプロジェクト先◎直行・直帰OK(… |
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年収例 |
700万円/31歳・未経験(月給47万円+手当) 450万円/27歳・未経験(月給35万円+手当) 380万円/22歳・未経験(月給29万円+手当) |
仕事の概要 |
【土日祝休み&年間休日120日】建設プロジェクトの進行管理などのサポート業務 |
求める人材 |
【35歳以下の方は全員面接】経験・学歴一切不問!未経験者歓迎!★高卒や大学中退という方も歓迎! |
こどもの可能性は無限大!児発管への資格取得支援あり!
勤務地 |
埼玉県川越市的場二丁目25番9 川越的場教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 <おすすめポイント> ・育休からの復職率89.8% ・残業時間は月平均10時間程度! ・充実の手当で頑張りを還元! <株式会社コペルとは> 『徳育』をテーマに子どもの潜在能力を引き出す『幼児教室コペル』や、児童発達支援スクール『コペルプラス』を展開しています。 <仕事内容> 児童発達支援スクールの療育指導員をお任せします。 <具体的には> 個別レッスンや小集団レッスン(2〜6名)を担当いただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 子どもとじっくり向き合いながら、一人ひとりに合わせた成長サポートをお任せします。 <コペルプラス> コペルプラスは、発達の遅れが気になるお子さまの成長をサポートするスクール。 「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること。「いやでもがんばる」ものではなく、「楽しいからやりたい」ものをモットーにしたお子さまの「瞳が輝く」教育を行っています。 <こんな方が活躍しています> 保育所や幼稚園・障害福祉サービス事業などでの経験を活かして、 児発管の資格取得を目指している方・教室長を目指している方が 仕事とプライベートのメリハリをつけて、イキイキと働いています。 |
求める人材 |
求めている人材 コペルでは、新しい挑戦を歓迎しています! ・子どもが好きで成長に関わる仕事がしたい方 ・保育士、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、公認心理師いずれか資格をお持ちの方 *児童福祉事業に従事していた経験をお持ちの方は優遇いたします 【活かせる資格・経験】 必須ではありません *臨床心理士・認定心理士 *社会福祉士・精神保健福祉士 *幼稚園教諭、小・中・高教員免許 |
株式会社フォーラムエンジニアリング/東証プライム上場/エンジニアのスキルと繋がる仕事をAIでマッチング/エンジニア専門転職サイト コグナビ 運営会社企業ページ
【5月入社可能】製造職・整備士・CADオペレーターの「経験」を求めている大手メーカー多数!◆ブランクOK!◆完全週休2日制・土日祝休み◆月平均残業9.54H◆通勤1H以内考慮◆入社後も転居を伴う転勤なし◆就業先への転籍実績年間100名
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 転勤なし!/神奈川・愛知で採用強化中!首都圏・関東・関西・東海・東北・… |
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年収例 |
506万円/29歳/独身(月給30万円+各種手当+賞与) 624万円/34歳/配偶者あり、子供1人(月給37万円+各種手当+賞与) 689万円/39歳/配偶者あり、子供2人(月給40万8000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
機械設計開発/生産技術/評価など、自動車に関わる技術職業務をお任せします。 |
求める人材 |
高卒以上/製造、整備士、CADオペレーター、施工管理経験をお持ちの方 |
*未経験歓迎*29期連続黒字経営の安定企業です!
勤務地 |
埼玉県川越市南台1-6-7 株式会社サンワ 川越工場 |
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給与例 |
給与例 月収24万円/入社1年目 時給1500円×1日8h×週5日×1か月+特別資格手当1万円□ ※1か月は4週間で換算 |
仕事の概要 |
仕事内容 人気アーティストや人気アニメをはじめとした、 各種グッズメーカーとして成長を続ける当社にて、 物流事務スタッフを募集します! 周りの先輩たちのフォローもあるので、不安なく始められます 【主なお仕事】 ・社内・社外の電話・メール対応 ・外部作業場への出荷依頼。 ・伝票チェック 他、カンタンな軽作業業務などをお任せします。 基本的にPCを使用した業務です。 PCの知識や物流システムの構築や知識がある方は活かして活躍できる環境です! 【株式会社サンワの特徴!】 *安定感抜群の成長企業29期連続黒字経営 *契約社員でも賞与年3回の実績あり! *男女ともに育休取得実績あり! 土日祝自分に合った働き方でプライベートとの両立もし易い環境です。 一昨年オープンした新工場で、キレイな環境も魅力です! |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎 ブランクOK 学歴不問 PC関連や物流システムの知識・構築がある方歓迎! |
大東建託株式会社■東証プライム上場企業の正社員募集■原則転勤なし■中途入社は9割が未経験!企業ページ
入社翌日から人材育成に特化した営業教育課長が必ずサポートに入ります。あなたを一人前のコンサルタントセールスに育てていきます。
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 ●北海道〜沖縄まで全国187支店●原則転勤なし●希望勤務地を考慮●面接は… |
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年収例 |
2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
万全の新人教育!未経験9割!お客様の土地に関する悩みを伺い土地活用の提案をするコンサルタントセールス |
求める人材 |
教育体制が整っている会社で働きたい方。未経験でも活躍ができ、高収入が得られる会社で働きたい方。 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
埼玉県川越市新宿町1-2-33 一般財団法人関東電気保安協会 川越事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
【★POINT01】働く社員が投稿する口コミサイトランキング/上位獲得実績多数!【★POINT02】『前給以上』をお約束!月給35万円〜&案件待機中も100%給与支給【★POINT03】1300件以上のプロジェクトから“なりたい”が見つかる
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 ★転勤なし★フルリモートワークもOK★本社受託プロジェクトあり希望を最大… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
プロジェクト数「1300件」以上!★スキルや希望で最適な案件をお任せ!【SE・PG・PM・PL】 |
求める人材 |
いずれかの経験者⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO◆言語不問・経験が浅い方も可 |
普免があればOK!土日祝休み×完全週休2日◎安定企業グループ
勤務地 |
埼玉県川越市今成2-41-1 株式会社小泉北関東 北関東本社 |
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給与例 |
給与例 【社員インタビュー】 主にリフォーム店や工務店さんへの 営業を行っていますが、業界的に 女性営業はまだまだ少なく、 顔と名前をすぐに憶えていただける ことは嬉しいですね。 エンドユーザーの女性の お客様からは身長や収納など 女性目線のご相談も多く、 「女性だと話しやすくて 商品の相談もしやすい」と 嬉しいお言葉を 頂戴することもあります! 営業・女性・20代 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【年収例】 ・450万円/31歳 営業経験5年 (月給30万円+手当+賞与年2回) ・520万円/37歳 営業経験7年 (月給34万円+手当+賞与年2回) ・680万円/44歳 営業経験13年 (月給41万円+手当+賞与年2回) ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【教育制度】 ■階層別研修 ・新入社員商品研修 ・入社2年目研修など ■自発参加型研修 ・商品知識研修 ・パソコン基礎研修など ■自己啓発報奨金制度 ・200種類以上の 報奨金対象資格を完備 (国家資格、公的資格、民間資格等) ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー |
仕事の概要 |
仕事内容 ┏━━━━┓ 募集要項 ┗━━━━┛ 今回はさらなる成長を視野に 新しい仲間を募集! ※雇用形態:正社員 すでにお付き合いのある お客様へのルート営業だから 未経験でも安心です◎ 充実の研修制度で、 皆さんの成長をバックアップします! ┏━━━━┓ 仕事内容 ┗━━━━┛ 住まいの総合商社のルート営業 ◎新規開拓 ◎充実の研修があるから安心 【具体的には】 埼玉県・群馬県内の工務店や リフォーム店、電気工事店、 水道工事店などの既存の お取引先向けのルート営業の仕事。 お取り引き先から新しいお客様を ご紹介いただき訪問したり、 新規開拓も行います。 ユニットバスやシステムキッチン、 バルブ、太陽光発電システム といったアイテムの 提案業務をお任せします。 - 創立76年の安定企業グループ◆賞与年2回 未経験でも人柄を活かせるルート営業職! - 私たちは水道・下水道の管工機材から キッチン・バス・トイレまで、 住まいに関する 様々な商品を扱う総合商社 「株式会社小泉」のグループ会社。 扱う商品は、 住まいに欠かせないものばかり。 生活を営む上で必要不可欠な アイテムだから業績も好調で、 「困ったときは 小泉さんに相談しよう!」と、 たくさんのお客様から 頼りにされているんですよ◎ 担当するのは設備会社、 水道工事店など すでにお付き合いのある会社。 どのように貢献できるかを考えながら 関係性を深めていけるので 人柄を活かせます。 商品数が多い上に、 新商品が次々と生まれるので 最初は大変かもしれませんが、 イチから学べるので大丈夫! “学びつづけることができる方” は大歓迎です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◎要普通自動車運転免許(AT限定不可) ◎例外事由1号・65歳未満(定年のため) ※70歳迄再雇用制度あり - 未経験から営業職に チャレンジしたい方歓迎 - ◎業界・職種未経験の方歓迎 ◎学歴・経験不問! 20代〜50代の社員が中心に活躍中! 営業経験者歓迎! ブランクがある方も歓迎! ※適性検査・筆記試験はありません。 人物本位による 適正な選考を実施しています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満/定年のため) |
株式会社リレーション ★正社員採用★年間休日122日★完全週休2日制★20代7割★国家資格が取れる★取引先は大手企業多数!★売上高前年比117%UP企業ページ
毎日のデスクワークやルーティン作業に飽き飽きしているあなたへ。これまで100名以上の未経験者を建築のプロとして育ててきたリレーションで、街をつくる現場仕事×デスクワークをはじめてみませんか。◆20代活躍中 ◆首都圏・大阪エリア
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 首都圏内と大阪府の各プロジェクト先※引越しを伴う転勤なし。U・Iターン歓… |
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年収例 |
1000万円/入社9年目(月給60万円+諸手当) 600万円/入社5年目/28歳(月給30万円+諸手当) 360万円/入社1年目(月給25万円+諸手当) |
仕事の概要 |
未経験入社90%!ビルや商業施設等の建設がスムーズに進むようサポートする、管理業務。 |
求める人材 |
学歴不問★20代活躍!未経験から手に職をつけたいという方 |
年間休日120日|未経験歓迎◎モノづくり分野で新しい挑戦を!
勤務地 |
埼玉県川越市広栄町25-3 株式会社カナデン 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 株式会社カナデンとは  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社カナデンは50年以上埼玉の地に根を張り 地元のお客様とともに成長発展してまいりました。 今後、更にお客様と共に成長する為にフジオカグループと 共によりよいサービスと情報をお届けしたいと思います。 部品の製作と機械工具の専門商社という二つの顔を持ち、 全国のメーカー様のモノづくりを支えている当社。 お客様からは部品製作の品質と 機械工具の提案力を評価いただいております。 今回は弊社の第二創業期をともに支えてくれる 仲間を募集します! 《営業スタッフ》として一緒に働きませんか? 〇未経験でも大丈夫! 製造業・営業の経験がなくても、全く問題ありません。 入社後はしっかりとサポートしながら仕事からお任せしていきます。 【具体的には】 機械加工に必要な工具・工作機械の販売から、 機械装置等に必要な部品の販売をお願いします。 ・既存取引先の営業活動(受注獲得) ・新規取引先の開拓 ・上記に付随する事務作業 定期訪問でお客様へ伺って頂き、 20〜30社程度のお客様を担当して頂きます。 担当エリアは埼玉県の秩父市・深谷市が中心です。 最初はじっくりとお客様との関わり方や知識面をサポートしながら、 引き継ぎをさせていただきます。 *入社後は丁寧に業務をレクチャーしながら お仕事を覚えていってもらいますので 分からない事は何でもすぐに確認できる 環境ですのでご安心下さい! 【やりがい】 お客様のお困り事に対して、 こちらから適切な改善提案を行い 問題が解決できお客様から「ありがとう」 「助かった」と言われる瞬間が元気の源です! 【勤務時間】 9:00〜18:00 (実動8時間/休憩60分) <1日の流れ> ・9:00〜12:00 営業 ・12:00 昼休憩 ・13:00~18:00 営業 ・18:00〜 終業・帰宅or残業 ※勤務地は状況に応じて花園営業所になる場合もございます。 |
求める人材 |
求めている人材 業界業種未経験歓迎! 人柄重視の募集です。 【必須条件】 高卒以上 【歓迎条件】 〇コミュニケーションをとるのが好きな方 〇営業職として活躍したい方 〇新しいことにも積極的にチャレンジできる方 〇頑張りをしっかりと評価されたいという方 〇安定した収入を得たいという方 〇正社員として腰を据えて長く働きたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社フォーラムエンジニアリング/東証プライム上場/エンジニアのスキルと繋がる仕事をAIでマッチング/エンジニア専門転職サイト コグナビ 運営会社企業ページ
【5月入社可能】月給アップに成功した転職者多数!◆ブランクOK◆完全週休2日制・土日祝休み◆月平均残業9.54H◆平均有休取得日数16.6日/年◆通勤1H以内考慮◆入社後も転居を伴う転勤なし◆就業先への転籍実績年間100名
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 転勤なし!/神奈川・愛知で採用強化中!首都圏・関東・関西・東海・東北・… |
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年収例 |
590万円/29歳/独身(月給35万円+各種手当+賞与) 769万円/35歳/配偶者あり、子供1人(月給43万8000円+各種手当+賞与) 864万円/45歳/配偶者あり、子供2人(月給51万2000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
自動車、家電、精密機器等の機械設計エンジニア業務をお任せします。 |
求める人材 |
高卒以上/エンジニア経験がある方★20代〜50代活躍中! |
20代30代42代の未経験の方も活躍中。東証プライム市場上場臨床検査事業BMLのグループ会社!
勤務地 |
埼玉県川越市 株式会社ジャパンクリニカルサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《アピールポイント》 入社時期: 最短1週間の入社も可能!! 状況に応じて相談も可能。 未経験者歓迎:学歴・年齢・性別・経験不問、OJT研修でしっかりサポートします! 雇用形態/給与体系:契約社員/月給制 交通費:全額支給 残業深夜手当:残業:約月30,000円 (1ヶ月あたり20時間程度/1分単位支給) 休暇:年間休日120日以上/完全週休2日(日曜日・月曜日)/祝日 生涯働ける安定企業:株式会社ビー・エム・エル(東証プライム上場)の100%子会社。 医療関連サービス業務で安定した業務! ステップアップ:正社員登用制度あり . 運転免許で、支えられる医療がある。 私たちは、臨床検査の検体を正確に慎重に運ぶスタッフの活躍があるからこそ、患者様に正しい治療を施すことができると考えています。 言ってみれば医療のスタートを支える仕事です。 こんな時代だからこそ、今後も必要とされる業界で、誰かを支える誇れる仕事をしませんか。 _ お仕事内容 ≪_固定ルートだから安心・約1ヶ月のマンツーマン研修有_≫ 医療施設より集められた血液などの検体を、各業務センターより回収し、検査センターに届ける仕事です。患者様の治療方針等を決定する大切な臨床検査。 医療の根幹を支える意義高い仕事なので、責任を持って取り組んでください。 《主な1日の流れ》 * センターに出社 当日のルートや回収内容などをチェック * 出発 ルート表に従って、1日1〜5箇所前後の業務センターを訪問。集められた検体を回収します。 * 検査センターへ 各業務センターで回収した検体を所定の場所に納めたら終了。 ※回収先は自社業務センターです。病院などの医療施設へ直接訪問することはありません。 ※医療に携わる仕事ですが、医療専門知識は必要ありません。 ≪_入社後は…_≫ 先輩社員がマンツーマンで指導!1ヶ月後の独り立ちを目標に、 仕事の流れや業務知識を習得しましょう。独り立ち後も、 現場でわからないことがあれば支給されている携帯電話で、 インフォメーションやリーダーに直接相談できるので安心ですよ。 _ 研修制度も充実!! 先輩従業員と同行研修あり。期間は1ヶ月程度の予定。 これから携わる業務への不安やこれまで覚えてきたことの再確認をして長く安心して勤務していただけるように、社員の声を聞き入れて研修を行っています。 _ 勤務している従業員はこんな方 * ほとんどが中途入社。同業経験者はほとんどいなく未経験者が多い職場です。 * 営業やSE、美容師や役者まで先輩の前職経験も多彩です! * 正社員登用制度を利用して、毎年多くの方が正社員になっています。 * 定年まで勤め上げる仲間も多いです。 _ 新型コロナ対策 下記の新型コロナウイルス感染予防対策を行い業務を行っております。 <社内入館前の対応> ・検温 ・発熱、風邪の諸症状、息苦しさ・倦怠感、嗅覚・味覚の異常、下痢・腹痛・嘔吐・食欲不振等の確認 ・マスクの着用 ・消毒 ・手洗い <施設内の対応> ・定期的な消毒(手すり・ドアノブ・業務に使用するツールの消毒) <医療機関への訪問時の対応> ・マスクの着用 ・グローブの着用 ・消毒(手指、集配バック・携行品、車両のノブ等) 感染予防対策をとっており、感染リスクは極めて低いですので ご安心してご勤務いただけます。 . ==昇給・賞与== * 昇給/年1回 * ミニボーナス/年2回 . |
求める人材 |
求める人材: * 学歴・年齢・性別・経験不問 * 中型自動車運転免許(1.5tトラックの運転) * 正社員登用有 . ≪車の運転が苦手でなければ大丈夫≫ * 配送業務の経験も不問! * 業務の知識は入社後に学べます! * 40代50代、女性スタッフも活躍中です! 知識や経験以上に、ルート集配で訪問先の医療機関と信頼関係を築いていただける方に期待しています! また、医薬品のルート配送などのご経験がある方はスムーズにご活躍いただけます。 . ≪向いているのはこんな方≫ * 体力のある方 * 車の運転が好きな方 * コツコツと丁寧で正確な仕事ができる方 * 医療関係の仕事に興味のある方 . |
株式会社テクノプロ・コンストラクション【東証プライム上場・業界NO.1の売上シェア!テクノプロ・グループ】年収・スキルUP他、待遇改善目指すなら最適な環境です。企業ページ
■40代・50代・60代活躍中! ■ワークライフバランスが整う正社員 ■47都道府県に勤務地あり ■エリアをまたぐ転勤なし ■10年以上在籍の技術者400名超 ■生涯現役が叶う環境 ■年間休日122日 ■完全週休2日制
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 【47都道府県に勤務地あり★エリアをまたぐ転勤なし】 北海道、東北、関東… |
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年収例 |
803万円/45歳、入社5年(月収65.7万円 “月給45万円※一律手当・資格手当… 1185万円/52歳、入社3年(月収97.4万円 “月給70万円※一律手当・資格手当… 946万円/63歳、入社2年(月収78.0万円“月給55万円※一律手当・資格手当含… |
仕事の概要 |
施工管理/建築、土木、電気、計装・制御、電気通信、空調・給排水、機械、防災、設備管理、プラントほか |
求める人材 |
年齢不問・学歴不問★何らかの施工現場経験1年以上ある方★資格保有者優遇★40代・50代・60代活躍中 |
将来好きな働き方へ!未経験から始めよう!
勤務地 |
埼玉県川越市川越駅 株式会社テックオン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験がすることは、まず《学ぶ》ことから! エンジニアとは?コードとは?様々な疑問をイチから学び直して まずはエンジニアの楽しさを知ってもらいます! 【仕事内容】 最初は簡単なプログラミング動作確認やシステムの運用保守などをお任せします! ※希望や適正などを考慮して担当プロジェクトを決めていきます。 初めはわからないことが多いと思いますが、入社後に少しずつ時間をかけて専門的な知識や言語、ITのスキルを身に付けていけばOKです! ゆくゆくは、ゲーム・アプリの開発や、リモート・在宅勤務を目指せます! 【具体的には…】 日常生活で使っているものをあなたが作ります! (ドライヤー / 洗濯機 / 冷蔵庫 / ドローン / 自動車 etc...) 初めは先輩の指示に従いながら手作業で覚えていきます。徐々に慣れてきたら設計書を作ったり、本格的に開発業務スタート! 【☆おすすめポイント☆】 未経験でも簡単! エンジニア/ゲーム・アプリも! 《未経験からでも平均給与550万円》 未経験スタートで将来800万円以上も目指せる! 丁寧な研修&フォローですぐに、即戦力のエンジニアへ ※全くの未経験でもエンジニアで活躍してみたいと思う人だけご覧ください。 =========================== 《未経験採用で高年収のエンジニアへ!》 いまの時代に合った仕事です! 経験も不問です。 この仕事のポイント 「未経験」から『研修を受けてエンジニアへ』 『ゲーム・アプリの開発』に関われる! 『未経験からでもしっかり年収UP』 最初はできなくても優しく教えてもらえる環境! |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件/応募条件】 高校卒以上 / 未経験OK ・未経験OK(人柄重視) ※フリーターの方も大歓迎! |
株式会社 大塚商会◆たのめーるでお馴染み◆東証プライム市場上場◆創業62年◆成果を正当に評価◆最新ITの活用・働き方改革の導入支援◆オフィスまるごと提案可能企業ページ
<DX・IT提案営業へキャリアチェンジ>東証プライム市場上場、独立系大手SIの「大塚商会」がさまざまな業界の営業経験者募集。#年休124日 #正当な評価制度 #33歳840万円 #充実の研修で異業界出身者活躍 #定着率95.7%
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 札幌、仙台、首都圏(東京、埼玉、神奈川、千葉、栃木、群馬、茨城)、愛知… |
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年収例 |
840万円/33歳・既婚・入社9年・係長(月給37万8100円) 750万円/30歳・既婚・入社7年・主任(月給35万3700円) 520万円/26歳・独身・入社3年・一般社員(月給27万8000円)(※以上3例は… |
仕事の概要 |
DX、ITシステム、IT機器、コピー機など、ワンストップで課題解決を提案する営業 |
求める人材 |
大卒以上、要普免◆何らかの営業の経験がある方/新規開拓営業経験者尚可◆第2新卒歓迎 |
新規開拓&ノルマなし 未経験から年収1000万以上を目指せる。 自動マッチングシステムで 商談するチャンスがたくさんある 保険の営業・アドバイザー
勤務地 |
埼玉県川越市 株式会社FPパートナー |
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給与例 |
【給与例】 <平均年収> ■2年目以上888万円(2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■3年目以上960万円(3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■4年目以上1028万円(4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■5年目以上1042万円(5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■6年目以上1099万円(6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◎入社時の想定年収 年収300万円〜1500万円 ◎社員の年収例 年収1253万円(入社8年目・成果連動型) 年収1028万円(入社4年目・成果連動型) 年収888万円(入社2年目・成果連動型) |
仕事の概要 |
仕事内容 【社員インタビュー】 ◎売れない営業でした。 いまでこそ支社長ですが、 昔はまったく売れない営業でした。 まったく売れず、 上司には嘘の見込み数字を出す毎日。 6年続けましたが、最後まで 売れることはありませんでした。 辞めて無難に稼げる仕事をしよう… そんなタイミングで尊敬していた先輩が、 転職することを耳にしたんです。 ちょうど訪問型の保険ショップが 急速に全国的に広がりはじめた頃。 「これからは保険を選ぶ時代になっていく。 営業も働き方を変える必要がある。」 先輩のそんな言葉に心が動き、 もう一度だけ保険の営業として挑戦しようと、 先輩が転職したこの会社に転職することにしたんです。 ◎打席に立ち続けるから成長できる。 転職したからといって すぐに売れるようになった訳ではありませんが、 商談の機会はこれまでとは比べものに ならないほどいただきました。 自分で探客をしなくてもいい仕組みがあり、 いくらでも商談ができたんです。 たくさん失敗もしましたが、 それ以上にたくさんのことを学べました。 だからこそ、少しずつ売れるようになったし、 お客様から評価してもらえる営業になれた。 MDRT(優績者に与えられる業界基準の称号)を 達成するのには4年ほどかかりましたが、 数えきれない商談という打席が、 いまの自分を育ててくれたんだと思います。 ◎人生を救われた。 私はこの会社に入って、 人生を救われたと思っていますし、 本当に転職して良かった。 保険の営業というと、 身近な人にお願い営業をしたり、 新規を常に開拓し続けなければいけない… そんなイメージがあるかもしれません。 でも、世の中には そうじゃない保険の営業もあるし、 自分のように商談ができたからこそ、 売れるようになる人もいると思うんです。 素直に前向きに、 がむしゃらにやり続けさえすれば、 誰でも売れるようにはなれます。 もし人生を変えたいと思っているなら、 思いきって飛び込んできてほしいと思いますね。 (支社長/入社11年目) 【仕事内容】 未経験・無資格からでもチャレンジできるマネードクターのファイナンシャルプランナー(FP)。 お金に関する相談対応から、保険商品や金融商品のご提案をお願いします。 飛び込みやテレアポなど、自分でお客様を探す必要はありません。 お客様の人生設計に寄り添い、貢献する仕事なので、感謝されることも多いですし、 「ありがとう」「あなたに相談してよかった」という嬉しいお声をいただくことも多いです。 ●求人のポイント! 【反響営業】 マネードクターへのご相談をはじめ、Web、取引先・提携先企業含めて年間14万件程度の見込み客の提供があります。 自分でお客様を探す必要はないので、ひとりひとりのお客様対応とプランのご提案に注力できます。 顧客満足度は91%で、評判の良さから問合せが増える、という好循環になっています。 【成果連動型報酬】 成果をしっかり評価し、給与に反映しています。入社後に収入が3倍になった!という声も珍しくなく、 入社2年目以上で平均年収888万円、入社6年目以上で平均年収1099万円となっています。 入社1年目でも毎月新規顧客が3世帯ほど成約にいたれば、年収500万円〜600万円も可能です。 【プライベート充実】 毎日出社する義務はないので、リモートで勤務することも可能です。残業は月平均3.8時間ほど。 プライベートを大切にしながら働けます。お客様の予定に合わせなければいけない部分もありますが、 夜や土日 のアポイントは入れないようにしたりすることも自分次第。 自分で仕事のスケジュールを組むことができるので、たくさんのスタッフが活躍中。 支社によっては半数を超えることもあります。 子供ができてからも自分次第でプライベートと両立しながら長く続けていける仕事でもあります。 ●マネードクター CMでもお馴染みの「マネードクター」。 お金に関することを無料でファイナンシャルプランナーに相談できることが評判で、たくさんの方にご利用いただいています。 あなたにお任せしたいのは、そんなマネードクターのファイナンシャルプランナーです。 ファイナンシャルプランナーは国家資格であり、いわば「お金に関するプロ」。 ですが、応募時・入社時にファイナンシャルプランナー(FP)資格がある必要はありません。 FP資格は入社後に勉強しながら取得いただければ問題ありません。 ●未経験でも成長し、活躍できる理由 年間14万件程度の見込み客の提供があり、自分でお客様を探す必要がないので、 社内で売上のためにお客様を奪い合うことがありませんし、営業ノウハウを秘密にするなんてこともありません。 ファイナンシャルプランナーとして独り立ちできるまで、 先輩含めてフォローしてくれ、ノウハウも惜しみなくお伝えしています。 そういう環境だからこそ、異業種・異職種出身の人も多数活躍中。 元消防士や元保育士、元教師、元エンジニアなども活躍してくれています。 勉強会も定期的に開催。先輩のサポートも充実しているので、FP資格保有者は保険代理店の中でもトップクラスです。 また、MDRT会員も多数在籍。 (MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号。厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。) お客様にとってのベストなご提案をすることで喜んでいただければ、問合せも自然に増えていくので、 全員で協力してベストな提案することを心がけています。 ※FP資格保有者は1507名。MDRT会員数は888名、営業社員内の会員専有率は44.1%です。 ※入社後にCFPもしくはFP1級資格を取得した際は10万円の奨励金を支給。 ●経験よりも、素直さが大切。 元々保険の営業をしていたという方もいらっしゃいますが、保険の営業経験があるから活躍できるとは限りません。 経験がなくても、素直に先輩の指導に耳を傾けて、先入観なくやってみれる方が活躍しています。 お客様に喜んでいただくために、自分の考え方ややり方を一度捨ててみて、素直に先輩の言う通りにやってみる。 そんなことができる人の方が、成長も早く、活躍しています。取り扱う商品も多いですし、 常に学び続けていかなければいけない仕事なので大変です。 それでも、お客様の立場に立って物事を考え、お客様に寄り添った提案をするために、 先輩の意見ややり方を聞きながら成長して、少しずつ自分に合ったやり方を見つけていってください。 |
求める人材 |
応募資格 【学歴不問/未経験歓迎】 人と接することが好きな方・何かしらの営業経験がある方はなお歓迎します! ☆未経験・第二新卒・ブランクありの方も大歓迎☆ ☆社会人歴10年以上の方も歓迎します☆ 【ひとつでも当てはまればなお歓迎】 ■FP資格をお持ちの方 ■生命保険や損害保険商品の営業経験がある方(年数不問) ■何かしらの営業経験がある方(法人・個人問わず) ■前向きな姿勢で仕事に取り組むことができる方 【先輩FPの志望動機一例】 「自分で顧客開拓しなくて良いので…」 「未経験でも会社が大きく安心だと思ったから」 「収入を増やしたかったから、しっかり評価し、還元してくれる点に魅力を感じて」…など♪ もともと直販で保険営業をしていた方も多数活躍しています! |
「自分はこのままでいいのだろうか」そんな不安や迷いを抱えているなら、一度お話ししてみませんか。学歴や経験なんて一切不要。ここなら、新しい自分にきっと出逢えるはずです。
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 全国で募集★希望エリアで働けます!北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形… |
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年収例 |
450万円/未経験入社3年目(月給33万円+諸手当+賞与) 640万円/未経験入社9年目(月給44万円+諸手当+賞与) 850万円/入社2年目・実務経験10年(月給48万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【完週休2日制(土日)】企画職(建設プロジェクトの営業・空間デザインなど)★未経験スタートが9割! |
求める人材 |
【92%が未経験からのスタート】★学歴・経験一切不問★第二新卒も歓迎★20代〜30代が活躍中! |
30代40代の未経験の方も活躍中。東証プライム市場上場臨床検査事業BMLのグループ会社!
勤務地 |
埼玉県川越市 株式会社ジャパンクリニカルサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《アピールポイント》 入社時期:最短1週間の入社も可能!! 状況に応じて相談も可能。 未経験者歓迎:学歴・年齢・性別・経験不問、OJTはもちろんOFF-JTも充実! 入社時、入社1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月の研修でしっかりサポートします! 雇用形態/給与体系:契約社員/月給制 交通費:全額支給 車両持込の場合:車両持込手当 45,000円+別途燃料費支給(平均15,000円) 残業:1日1時間程度あり/30,000円(1ヶ月あたり20時間程度/1分単位支給) 休暇:年間休日120日以上/完全週休2日(日曜日+他1日シフト制) 生涯働ける安定企業:株式会社ビー・エム・エル(東証プライム上場)の100%子会社。 医療関連サービス業務で安定した業務! ステップアップ:正社員登用制度あり 募集背景 運転免許で、支えられる医療がある。 私たちは、臨床検査の検体を正確に慎重に運ぶ集配スタッフの活躍があるからこそ、患者様に正しい治療を施すことができると考えています。 言ってみれば集配スタッフは、医療のスタートを支える仕事です。 こんな時代だからこそ、今後も必要とされる業界で、誰かを支える誇れる仕事をしませんか。 _ お仕事内容 ≪_固定ルートだから安心・約1ヶ月のマンツーマン研修有_≫ 医療関係施設を巡回し検査容器に収納されている血液などの臨床検査の検体を回収するお仕事。 治療方針等を決める基礎となる臨床検査の検体を、病院や各種医療施設より回収するお仕事です。 患者様の将来を預かる重要な役割。 医療を支える縁の下の力持ちとしても、社会貢献性の高い、やりがい溢れる仕事です! _ ≪_主な1日の流れ_≫ * 出社 当日集荷するルートや病院・時間・報告書などの確認。 * 出発 ルート表に従って病院や施設を車で訪問。報告書のお届けに加え、 依頼書と容器の種類や個数を念入りにチェックしながら検体を回収します。 * 帰社 検体を整理して受付担当へ引き渡し、BMLの検査センター等に発送。 ≪_入社後は…_≫ 先輩社員がマンツーマンで指導!1ヶ月後の独り立ちを目標に、 仕事の流れや業務知識を習得しましょう。独り立ち後も、 現場でわからないことがあれば支給されている携帯電話で、 インフォメーションやリーダーに直接相談できるので安心ですよ。 _ 研修制度も充実!! 入社時・1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月に研修あり。 これから携わる業務への不安やこれまで覚えてきたことの再確認をして 長く安心して勤務していただけるように、社員の声を聞き入れて研修を行っています。 _ 勤務している従業員はこんな方 * ほとんどが中途入社。同業経験者はほとんどいなく未経験者が多い職場です。 * 営業やSE、美容師や役者まで先輩の前職経験も多彩です! * 正社員登用制度を利用して、毎年多くの方が正社員になっています。 * 定年まで勤め上げる仲間も多いです。 _ 新型コロナ対策 下記の新型コロナウイルス感染予防対策を行い業務を行っております。 <社内入館前の対応> ・検温 ・発熱、風邪の諸症状、息苦しさ・倦怠感、嗅覚・味覚の異常、下痢・腹痛・嘔吐・食欲不振等の確認 ・マスクの着用 ・消毒 ・手洗い <施設内の対応> ・定期的な消毒(手すり・ドアノブ・業務に使用するツールの消毒) <医療機関への訪問時の対応> ・マスクの着用 ・グローブの着用 ・消毒(手指、集配バック・携行品、車両のノブ等) 感染予防対策をとっており、感染リスクは極めて低いですので ご安心してご勤務いただけます。 ==月給== * 基本給:195,000円 ≪_目安月給_≫ 車持込の場合 * 月 収:285,000円 * 月給195,000円 * 車両持込手当 45,000円 * 燃料費15,000円(平均) * 残業代30,000円(20Hの場合) . ==昇給・賞与== * 昇給/年1回 * ミニボーナス/年2回 . ==諸手当== * 交通費支給・ガソリン代支給(規定有) * 時間外手当(残業+深夜+休日割増)※1分単位で支給 * 車両手当(規定有) 45,000円+燃料費別途支給 . |
求める人材 |
求める人材: * 学歴・年齢・性別・経験不問 * 要普免※AT限定OK * 正社員登用有【毎年多数の方が正社員になっています】 . ≪車の運転が苦手でなければ大丈夫≫ * 配送業務の経験も不問! * 業務の知識は入社後に学べます! * 40代50代、女性スタッフも活躍中です! 知識や経験以上に、ルート集配で訪問先の医療機関と信頼関係を築いていただける方に期待しています! また、医薬品のルート配送などのご経験がある方はスムーズにご活躍いただけます。 . ≪向いているのはこんな方≫ * 相手を問わず明るく元気な対応ができる方 * 車の運転が苦手ではない方 * コツコツと丁寧で正確な仕事ができる方 * 医療関係の仕事に興味のある方 ※車両持ち込みを希望される方には、車両手当/4.5万円の支給します。 ※持込車両はサイズ・色に規定があり ※燃料費は別途支給いたします。 . |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日を120日に引き上げ】【みなし残業時間を44時間から20時間に短縮】【育児時短勤務の対象を拡大】など様々な働き方改革を実行中。「健康経営優良法人ホワイト500」の認定を2年以内に受けることを目指します。【店長の平均年収600万円】
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
945万円/32歳 経験5年(月給57万1000円+インセンティブ+賞与) 680万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 522万円/26歳 営業職 経験1年(月給29万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、未経験者歓迎★第二新卒・フリーター歓迎★クルマの知識不問★中途入社の8割が業界未経験 |
エンジニアデビューのチャンス!急募求人
勤務地 |
埼玉県川越市川越駅 株式会社プレート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 システムの要件に基づいて、ネットワークやサーバー、データベースなどの基盤を設計する。 ネットワーク機器の設定や管理を行い、データのスムーズな転送やセキュリティを確保する。 サーバーのセットアップ、設定、監視、メンテナンスを行い、安定した運用を維持する。 データのバックアップとリカバリ戦略を策定し、重要な情報を保護する。 セキュリティ対策を実施し、ファイアウォールや侵入検知システムを設定してシステムを保護する。 クラウドサービスを活用して、仮想環境やストレージを構築し、スケーラビリティを向上させる。 システムの監視とトラブルシューティングを行い、障害の早期発見と対処を行う。 《充実の3か月の研修制度》 まずはしっかり研修を行います。完全未経験でも問題ございません。 《これからの時代に必要とされるエンシ□ニアに・・・》 世の中では新しいサーヒ□スか□と□んと□ん生まれているなかて□、 その仕組みをつくる【フ□ロク□ラマー】か□足りていません。当社の研修を通し□てエンシ□ニアへデビューしています! どんなことをするのか? ■まず、最初はフ□ロク□ラミンク□の勉強から。 お給料をもらいなか□ら、当社の研修施設て□フ□ロク□ラミンク□を学んでいただきます。フ□ロク□ラミンク□か□て□きるようになれば、スマホ・ウェフ□など、多彩なアフ□リを作ることか□て□きます!これからエンシ□ニアライフをスタートさせる方にはフ□ロク□ラミンク□学習か□オススメて□す! |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件/応募条件】 高校卒以上 / 未経験OK ・未経験OK(人柄重視) ※フリーターの方も大歓迎! ★実務未経験限定★ ・ITエンジニアが興味があり、チャレンジ精神のある方 ・安定して長期的にキャリアアップを積みたい方 ・能動的にコツコツと自己研鑽ができる方 ・新しいIT技術の学習を好きになれる方 ・様々な現場を経験し、エンジニアとしてマルチに活躍したい方 |
日研トータルソーシング株式会社 ★Web面接/業界大手安定!/全国206箇所の拠点を展開/社宅完備/年間休日最大160日企業ページ
なんとなく将来が不安…そんな漠然とした不安を抱えているなら、年齢を重ねても重宝される『お墨付きなスキル』を身に付けて、将来の安心・安定を手に入れませんか?★年間休日最大160日★残業代100%支給★
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 【希望のエリアで働ける】全国の各取引先の工場★各勤務先に家具家電付きの… |
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年収例 |
400万円/20代/未経験者(月給22万円×12ヶ月+残業手当+賞与) 500万円/30代/リーダー(月給25万円×12ヶ月+残業手当+賞与) 800万円/40代/所長(月給40万円×12ヶ月+残業手当+賞与) |
仕事の概要 |
★年休最大160日★ロボット等の点検や部品の交換、メンテナンス、検査、品質管理 |
求める人材 |
【9割が未経験入社】学歴不問、職種・業種・転職回数も一切不問★20代、30代活躍中 |
こどもの可能性は無限大!児発管への資格取得支援あり!
勤務地 |
埼玉県川越市並木新町11-14レスポワール 1F B 南古谷教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 <おすすめポイント> ・育休からの復職率89.8% ・残業時間は月平均10時間程度! ・充実の手当で頑張りを還元! <株式会社コペルとは> 『徳育』をテーマに子どもの潜在能力を引き出す『幼児教室コペル』や、児童発達支援スクール『コペルプラス』を展開しています。 <仕事内容> 児童発達支援スクールの療育指導員をお任せします。 <具体的には> 個別レッスンや小集団レッスン(2〜6名)を担当いただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 子どもとじっくり向き合いながら、一人ひとりに合わせた成長サポートをお任せします。 <コペルプラス> コペルプラスは、発達の遅れが気になるお子さまの成長をサポートするスクール。 「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること。「いやでもがんばる」ものではなく、「楽しいからやりたい」ものをモットーにしたお子さまの「瞳が輝く」教育を行っています。 <こんな方が活躍しています> 保育所や幼稚園・障害福祉サービス事業などでの経験を活かして、 児発管の資格取得を目指している方・教室長を目指している方が 仕事とプライベートのメリハリをつけて、イキイキと働いています。 |
求める人材 |
求めている人材 コペルでは、新しい挑戦を歓迎しています! ・子どもが好きで成長に関わる仕事がしたい方 ・保育士、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、公認心理師いずれか資格をお持ちの方 *児童福祉事業に従事していた経験をお持ちの方は優遇いたします 【活かせる資格・経験】 必須ではありません *臨床心理士・認定心理士 *社会福祉士・精神保健福祉士 *幼稚園教諭、小・中・高教員免許 |
株式会社ビーネックステクノロジーズ【成長実感96.3%/年間休日最大125日/就業先満足度88.0%/残業月平均11.8時間】★東証プライム上場企業グループ企業ページ
あなたの『ものづくり』経験が、大手メーカーを中心とした多数のプロジェクトが求められています!ワークライフバランスも実現できる環境【年間休日最大125日】【残業月平均11.8時間】【年間有給取得実績12.3日】
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 ★東北・関東・北陸・東海・関西・九州で積極採用中!★ご希望の勤務地を考… |
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年収例 |
536万円/経験26年(月給35万円+残業手当※11時間分+賞与年2回) 522万円/経験22年(月給34万円+残業手当※11時間分+賞与年2回) 461万円/経験13年(月給30万円+残業手当※11時間分+賞与年2回) |
仕事の概要 |
自動走行車・航空機・家電・ロボット・半導体などの品質テスト・評価、不具合調査業務 |
求める人材 |
高卒以上/転職回数不問★実務経験がある方歓迎 |
こどもの可能性は無限大!児発管への資格取得支援あり!
勤務地 |
埼玉県川越市菅原町23‐6TS川越ビル 301号室 ジュニア川越教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 <おすすめポイント> ・育休からの復職率89.8% ・残業時間は月平均10時間程度! ・充実の手当で頑張りを還元! <株式会社コペルとは> 『徳育』をテーマに子どもの潜在能力を引き出す『幼児教室コペル』や、児童発達支援スクール『コペルプラス』を展開しています。 <仕事内容> 児童発達支援スクールの療育指導員をお任せします。 <具体的には> 個別レッスンや小集団レッスン(2〜6名)を担当いただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 子どもとじっくり向き合いながら、一人ひとりに合わせた成長サポートをお任せします。 <コペルプラス> コペルプラスは、発達の遅れが気になるお子さまの成長をサポートするスクール。 「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること。「いやでもがんばる」ものではなく、「楽しいからやりたい」ものをモットーにしたお子さまの「瞳が輝く」教育を行っています。 <こんな方が活躍しています> 保育所や幼稚園・障害福祉サービス事業などでの経験を活かして、 児発管の資格取得を目指している方・教室長を目指している方が 仕事とプライベートのメリハリをつけて、イキイキと働いています。 |
求める人材 |
求めている人材 コペルでは、新しい挑戦を歓迎しています! ・子どもが好きで成長に関わる仕事がしたい方 ・保育士、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、公認心理師いずれか資格をお持ちの方 *児童福祉事業に従事していた経験をお持ちの方は優遇いたします 【活かせる資格・経験】 必須ではありません *臨床心理士・認定心理士 *社会福祉士・精神保健福祉士 *幼稚園教諭、小・中・高教員免許 |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
「応募してよかった」という転職者、多いです。 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
埼玉県川越市その他複数 全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎◆貯金ゼロで入社した人、多い… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入!未経験者OK!営業初心者も活躍中!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!充実の教育・サポートあり!経験や知識は一切問いません。お気軽にご応募を! |
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