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67件(1〜40件を表示中)
10/28オープン!入社祝金最大50万円/飲食業経験者採用
勤務地 |
茨城県土浦市大和町大和町9-1 ウララ1F 真壁屋 土浦店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 土浦駅前にラーメン店が 10/28新規オープン!!! オープニングメンバーを 大募集します!!! 茨城で人気の活龍グループの姉妹ブランド、 「真壁屋」が土浦にオープン!!! ※研修は真壁屋つくば店で行います。 飲食経験者大優遇!!! この機会を見逃すな!! 【入社祝い金最大50万円支給】 飲食店での店長経歴によって、 入社祝い金を最大50万円支給しています! ぜひ経験を活かして下記祝い金を手にしてみませんか? ー <飲食店の店長経歴別の入社祝い金> ◆店長歴10年以上・・・50万円支給! ◆店長歴5年以上・・・30万円支給! ◆店長歴2年以上・・・20万円支給! ◆飲食店からの転職・・・5万円支給! ※6ヶ月研修終了後の支給となります。 ※祝い金は8月〜10月末までに勤務できる方が対象 <店長・副店長昇進時にも祝い金支給> ◆副店長昇進時・・・20万円支給! ◆店長昇進時・・・30万円支給! ※祝い金は8月〜10月末までに勤務できる方が対象 ー 今回募集するのは、 ラーメン屋の店舗スタッフ(ホール・調理) <お仕事内容> -ホール業務・接客 -調理(ラーメン・餃子など) -アルバイト採用・育成 -食材・衛生管理 -店舗設備の管理 =============== 飲食店経験を活かせます! =============== 「飲食店の仕事が好きだけど忙しすぎて私生活がボロボロに・・・」 「自分のお店を持ってみたいけど、いきなりは不安。」 そんな風に考え、立ち止まっている方。その悩み『活龍』なら解決できるかもしれません。 茨城では知る人も多い当店。最近ではメディアに取り上げられたりとその人気は勢いを増しています。そんな勢いのある当社だからこそ、チャンスが沢山あるのです! 特に今回は飲食店経験者を大歓迎!店舗スタッフとしてスタートして、店長や副店長を目指せます! また、新店オープンのタイミングなどにあなたのお店を持つことができる『のれん分け制度』でステップアップも可能! ============= ガッツリ稼ぎたいなら! ============= 昇給年1回・賞与年2回あり! 基本給+各種手当支給! しっかり稼げる環境です◎ 月7日休みで休息もバッチリ♪ メリハリ良く動けますよ。 ================= 見込み残業なし!残業代別途支給 ================= スープやチャーシュー、ネギ切といった仕込み作業は自社工場で行っています。そのため、過剰な残業が発生することなく、ワークライフバランスの取れた働き方を実現!残業が発生した際は、残業代を支給するので、働いた分だけしっかりと給与に還元される仕組みです! ============ 有給消化率98%以上 ============ 飲食業界は休みが取りにくいイメージがあります。実際に経験者の方はそう感じてきたとも思います。そんな負のイメージを払拭すルべく、有給取得を推奨!積極的に有休消化が進み、現在の消化率は98%以上!このような環境があるので、有給を申請するときに嫌な顔をする社員はいません!取得しやすい環境です! ============== 男女ともに育休取得を推奨 ============== どんなに仕事を頑張っても、プライベートが充実しないといい結果が出ないもの。だからこそ、お子さんが生まれた際は、男女ともに育休の取得を推奨しています!ぜひ当社でプライベートも充実させましょう! \給与重視やバランス重視派の働き方あり/ 【ワーク型】の他にも、 平日に休めて、年間休日120日の【通常型】 土日に休めて、年間休日120日の【ホリデー型】 といった働き方を選べるのも当社の魅力の1つです。 |
求める人材 |
求めている人材 <飲食店経験者大歓迎!> ◎店長経験を活かしたい方 ◎店長・副店長を目指したい方 ◎将来オーナーになりたい方 <このような方にもお勧めです!> ・とにかくラーメンが好き! ・オリジナルのラーメンを開発したい! ・ラーメンを愛している! ・将来は自分の店を持ちたい! ・チャレンジ精神旺盛な方! ・ラーメン店でアルバイトの経験がある |
土浦市:正社員募集!調理スタッフ管理及び調理業務。
勤務地 |
茨城県土浦市茨城県土浦市右籾 イートランド株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社担当エリアで、スタッフ管理や調理業務のお仕事です。 リーダー候補正社員として、様々な経験を積んでいってください。 ▼仕事内容▼ 担当エリア(土浦エリア)での 調理スタッフの管理や調理業務などのお仕事です。 福祉施設・社員食堂・他勤務地での給食業務をお願いします。 正社員として働いてもらう業務は様々ありますが、 スタッフが気持ち良く働ける環境作りや 調理や衛生面での管理をしっかりとお願い致します。 資格は必要ありませんので調理好きの方や 未経験の方も大歓迎です。 正社員として長く活躍してくれる方お待ちしています。 とてもやりがいのある仕事ですよ。 ▼こんな方お待ちしています!▼ ・調理が好きな方! ・資格は必要ありません!未経験でもチャレンジしたい方! ・幅広い年代のスタッフ活躍中! ・コミュニケーションを取るのが好きな方! ・長期で働けるやりがいのある仕事をお探しの方! ▼イートランドの理念▼ 私たちの目指すものは、「あるべき食の姿」を常に考え、 お客様に、地域に、社会に、お役に立てる会社であり続けることです。 創業者の<身土不二>の精神を受け継ぎ、「食」と向き合い、 「食」に携われることを誇りに感じ、高い使命感をもって取り組んで いきたいと考えています。 「夢のある楽しい食事」をモットーに 地域密着型企業として 創造力・企画力を活かした付加価値の高い仕事を 行うことを目標としています。 ▼応募方法について▼ WEB応募よりエントリーをお願い致します。 お問合わせやご相談につきましては、 TEL.029-353-6828までお願い致します。 当社HPもございますので、是非ご覧ください! http://www.eatland.co.jp/ |
求める人材 |
資格・経験 資格・経験不問 |
店舗拡大の為、正社員を大募集!3年以内に店長目指せます!
勤務地 |
茨城県土浦市桜町1-16-20 炭火焼鳥専門店 鳥吉 土浦店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *未経験でも月給32万円スタート* 飲食未経験の方、大歓迎! キッチン業務メインの居酒屋スタッフを 正社員で募集いたします。 調理や飲食店が未経験の方も歓迎! はじめはホール・キッチンの簡単な 業務からスタートしていただきます。 マニュアルもありますので、 ご安心くださいね♪ 最初から全て出来る人なんていません。 「人と接することが好き!」 「焼鳥が大好きです♪」 そんな方! 串うちは手串の拘りの技術が学べます。 鳥吉の正社員として第一歩、 はじめてみませんか? 店長職など、ステップアップのチャンスも 多く成長できる環境をご用意して お待ちしております。 飲食業で独立したい方を全力で応援! 30年営業を続けるお店作りの秘訣も 伝授いたします◎ 当店の焼鳥は、 国産の朝引きされた新鮮な鶏肉を使用。 1本1本心を込めて手で串にさして、 焼き上げも注文が入ってから。 こだわり満載の鳥吉で、美味しい香りに 包まれながら働きませんか? 頑張りはしっかりと評価する社風なので、 高収入も目指せます。 ゆくゆくは店舗管理もお任せしますが、 ステップアップの機会も多く、 商品企画・エリマネ など様々な道も有。 日本酒の取り揃えにも拘っておりますので 試飲しながら勉強することも可能です。 ・つくば市に大穂店もございます ・つくば市に新店舗のオープンも 予定しています |
求める人材 |
求めている人材 ◇未経験歓迎 ◇高卒以上 ◇20代〜30代の若手活躍中 ◇飲食店経験者優遇 ◇飲食店を一度離れたけど もう一度やりたい…そんな リピーターさんも大歓迎! 会社で応援します。 ◇店長になってみたい方や、 将来独立したい方も大歓迎! <応募の背景> 3店舗目の新店舗オープンを 見越しての募集になります。 店長職を目指したり、異動も可能です。 あなたの希望をぜひ聞かせてくださいね◎ 未経験歓迎! 当店の店長も、飲食未経験から 店長になりました。 昇給・賞与はもちろん、店舗売上が 目標達成したら別途達成手当を支給して いますので、賞与が3回貰える年も ありますよ◎ 会社員を辞めて独立したい! ワクワクする仕事がしたい! 人生変えてみたい方、必見! <あなたのその夢、当社が叶えます!> |
土浦真鍋店勤務・学歴不問!ブランクOK!調理経験を活かす
勤務地 |
茨城県土浦市真鍋新町20番19号 株式会社ヨークベニマル 土浦真鍋店 |
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給与例 |
給与例 367万円/27歳(月給22万100円+賞与103万3000円) 383万円/30歳(月給22万6200円+賞与112万円) 529万円/32歳:担当マネジャークラス(月給31万8300円+賞与148万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ■ヨークベニマル土浦真鍋店の募集 ■正社員採用 ■教育・研修も充実 ■月9〜10日休み ■7連休×年2回 ■平均勤続勤務年数17年。長く働ける ■セブン&アイ・ホールディングスグループの安定性 ■南東北&栃木・茨城で248店舗を展開 ■地域密着。社員一人ひとりのアイデアが活かせる店づくり ヨークベニマルの生鮮部門(鮮魚)のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・商品の加工 ・商品仕入れ ・品質保持 ・売場管理 ・商品の陳列 ・売り場作り ー入社後はー 売場担当からスタートしていただきます。 部門研修を実施後、正式に店舗配属となります。 経験を積みながら、鮮魚売り場のスペシャリストを目指してください。 将来的には、店長へのステップアップも可能です。 ーどんな社員が働いているかご紹介ー 元・調理師や異業界出身者など、バックグラウンドも様々です。 <先輩コメント> ●働きやすい仕組みが整っている 前職はスーパーマーケットのマネージャーを担当していましたが、もっと安定した企業で、長く働きたいと転職を決めました。 ヨークベニマルは他の企業に比べてフレキシブルなイメージを持っていましたが、実際、その通りでした。 日々お客様と接している店舗スタッフの意見が売り場づくりやイベントなどに反映されています。 ≪ヨークベニマルについて≫ ●設立:1947年(昭和22年)6月12日 ★東北・北関東5県で店舗展開!地域に根差し、今後もぞくぞくと出店予定 ●資本金:99億2,700万円 ●売上高:4,799億3千1百万円(2024年2月末現在) ●従業員数:19,371名(2024年2月末現在) ●事業内容:生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営/福島、宮城、山形、栃木、茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ・GMS、スーパーマーケットでの業務経験をお持ちの方または、 GMS、スーパーマーケット、個人商店などでの生鮮部門(鮮魚)の経験をお持ちの方 ※飲食店で鮮魚を捌いた経験なども歓迎 <こんな方におススメ> □「商売が好き」=「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」 □安定企業で安心して長く働き続けたい □北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい □調理の経験を活かしたい |
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【入社祝金30万円】実務未経験の方も大歓迎♪車通勤OK!
勤務地 |
茨城県土浦市東若松町3969 淀川食品株式会社 土浦厚生病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 << 今なら入社祝い金30万円 >> 調理師として病院内の調理室にて ご利用者様の食事作りをお任せします。 ●調理業務 ●調理補助 ●盛付け ●配膳業務 など 1日に作る量も決まっているので慌てずのびのび働けます♪ ★景気に左右されないから長期で安定 ★最初は簡単な業務からスタートするので実務未経験の方も問題ありません 【職場環境をご紹介】 ・主夫・主婦活躍中 ・女性活躍中 ・子育てママ在籍中 ・家庭や子供の用事でお休み調整可 ・シフト制勤務 |
求める人材 |
求めている人材 ★調理師or栄養士or管理栄養士いずれかの資格者 ★実務未経験の方も歓迎です ・未経験者歓迎 ・主婦・主夫歓迎 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・年齢不問 ・経験不問 |
●年2回7連休あり●年間休日113日●店長平均年収639万円
勤務地 |
茨城県土浦市真鍋1-1-13 株式会社物語コーポレーション 焼肉きんぐ土浦店 |
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給与例 |
給与例 798万円/入社6年目・ブロック長(42歳 既婚 子供2人)(年俸798万円/月額換算66万5000円) 672万円/入社4年目・エリアマネジャー(35歳 既婚 子供3人)(月給42万円+賞与2回) 544万円/入社2年目・店長(26歳 独身)(月給34万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 <店長やマネジメントの経験者大歓迎> 即戦力で店長・SVへ駆けあがってください! □充実した休暇制度・福利厚生 ____________________ ・年間休日数 113日 ・残業時間 平均17時間/月 ・年2回の7連休取得率 96.3% ・住宅手当(4万2000円/月) ・独身寮(ワンルーム借上げ・家具家電付き) 入寮者にも住宅手当がつきます。 ・家族手当(既婚者1万円+子女1人につき5000円/月) ・別居手当(8万2000円/月) □物語コーポレーションにおける店長とは? ____________________ 当社では、店長を最も重要な役職とみなし、「プレジデント」と呼んでいます。 そのため店長の裁量権は大きく、年に1度の予算会議では、店舗の経営戦略と必要な予算を直接役員に交渉できます。 スタッフを何人採用するのか、販売促進にどれだけ力を入れるのかは、店長であるあなた次第。 「お客様のためになる」と思ったアイデアを、すぐに実践していけます。 その権限に見合った報酬を付与しています。 ※全店長の平均年収 639万円 □物語コーポレーションとは? ____________________ 焼肉業界売り上げNO.1の「焼肉きんぐ」や200店舗以上展開の「丸源ラーメン」をはじめとした、 外食事業の運営およびフランチャイズチェーン展開を事業とする当社。 初のカフェ業態となる「果実屋珈琲」1号店を2023年に新規オープンするなど、 今後も各ブランドの出店数を拡大していく見通しです(オープン予定の店舗多数)。 □入社後のイメージ ____________________ ◆入社〜研修期間 入社後は入社研修・事業部別研修を経て、店舗(直営店)配属となります。 店長候補として、3か月でホールキッチンのオペレーション業務、半年で管理業務・責任者業務を習得。 ◆店長昇格後 年商約2〜3億円の店舗の売上・利益管理、 30名〜80名の従業員の採用・教育・労務管理、 店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、業務内容は多岐にわたります。 □様々なキャリアパスをご用意 ____________________ エリアマネジャー・ブロック長・事業部長といった営業ラインでのキャリアアップ、 採用・教育・開発・FC等本社スタッフへのキャリアチェンジ等が可能です。 (本社スタッフの7割は現場出身者です) <先輩社員のキャリアパス> ・入社6か月で店長、入社11か月でエリアマネジャー ・入社7か月で店長、入社4年半で「寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵」事業部長 ・入社4か月で店長、入社2年半で商品開発部 |
求める人材 |
求めている人材 ★明確な評価制度・充実した育成体制あり 【未経験OK・学歴不問・職歴不問】 \第二新卒・ブランク・正社員経験なしの方歓迎!/ 人物重視の採用です。 面接であなたの生き方(5年後10年後のビジョン)や考え方を聞かせてください! □歓迎する経験 ____________________ ・飲食業界での店長、飲食店スタッフ経験 ・焼肉屋やラーメン屋、居酒屋、レストランでのホールスタッフ経験 ・喫茶店でのカフェスタッフ経験 ・業界を問わず、店長(店長同等含む)などのマネジメント経験 ・エリアマネジャー等、複数店舗の管理経験 ・仕事でのリーダー経験 □活躍している人財 ____________________ ・改善案やアイデアを考えるのが好き ・マネジメントスキルを高めたい ・企画やマーケティングに興味がある ・実力で評価される環境で働きたい ・仲間とのつながりを大切にしたい ・家族や自分の時間をきちんと持ちたい |
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土浦生田町店勤務・7連休×年2回・学歴不問・安定で長く働く
勤務地 |
茨城県土浦市生田町9番31号 株式会社ヨークベニマル 土浦生田町店 |
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給与例 |
給与例 529万円/32歳:担当マネジャークラス(月給31万8300円+賞与148万円) 383万円/30歳(月給22万6200円+賞与112万円) 367万円/27歳(月給22万100円+賞与103万3000円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ■ヨークベニマル 土浦生田町店の募集 ■正社員採用 ■教育・研修も充実 ■月9〜10日休み ■7連休×年2回 ■平均勤続勤務年数17年。長く働ける ■セブン&アイ・ホールディングスグループの安定性 ■南東北&栃木・茨城で248店舗を展開 ■地域密着。社員一人ひとりのアイデアが活かせる店づくり ヨークベニマルの生鮮部門(青果)のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・商品の加工 ・商品仕入れ ・品質保持 ・売場管理 ・商品の陳列 ・売り場作り ー入社後はー 売場担当からスタートしていただきます。部門研修を実施後、正式に店舗配属となります。 経験を積みながら、青果売り場のスペシャリストとして、部門マネジャーを目指してください。 将来的には、店長へのステップアップも可能です。 ー先輩社員からのメッセージー 当社には月一回は社員を集めた研修もあり、他店舗の成功例を参考にしながら情報を収集し、より魅力的な店舗づくりを目指せる環境が整っています。 私の店舗は特に外国人の研究者や富裕層が多いため、マネージャーと連携し、客層に合った発注・陳列を心掛けています。 自分のアイデアを活かせるので、やりがいも大きいです。 ≪ヨークベニマルについて≫ ●設立:1947年(昭和22年)6月12日 ★東北・北関東5県で店舗展開!地域に根差し、今後もぞくぞくと出店予定 ●資本金:99億2,700万円 ●売上高:4,799億3千1百万円(2024年2月末現在) ●従業員数:19,371名(2024年2月末現在) ●事業内容:生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営/福島、宮城、山形、栃木、茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 【必須条件】 ・スーパーマーケットやGMSでの業務経験をお持ちの方 または、スーパーマーケット、個人商店などでの生鮮部門(青果)の経験をお持ちの方 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※ガソリン代支給 <こんな方におススメ> □「商売が好き」=「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」 □安定企業で安心して長く働き続けたい □北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい ー先輩コメントー 前職はスーパーマーケットのマネージャーを担当していましたが、慢性的な人手不足。 そのため、一人に対する業務負荷が大きく、お客様へのサービス改善を考える余裕も少なかったと思います。 当社は人材も豊富で長く働いているベテランのパートさんも多いので、逆にかわいがってもらっていますね(笑) |
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オープニングスタッフ大大大募集! 正社員募集!選べる週休2日制OR隔週休2日制! 希望シフト相談OK
勤務地 |
茨城県土浦市宍塚茨城県土浦市宍塚109 株式会社龍介プロジェクト |
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仕事の概要 |
仕事内容 土浦市にある人気ラーメン店「特級鶏蕎麦 龍介」の正社員として店舗全般の業務をお任せします! 6月中旬にグランドオープンしたばかりの新店舗「特級鶏蕎麦 龍介 土浦学園通り店」でオープニングスタッフの追加募集をしています! 今回の募集は、選べる週休2日制OR隔週休2日制 / 年間休日105日以上! ご自身の生活サイクルに合わせてベストな働き方が選べます。 仕事と休日のバランス型(週休2日)、できるだけ稼ぎたい収入重視型(隔週休2日)など、あなた好みの働き方が実現可能。 もちろん、「やっぱり週休2日制にしたい」「やっぱり隔週休2日制にしたい」など途中でキャリアチェンジする相談もOKです。(週休3日制も導入しましたのでこちらも相談OK) チャレンジしたい気持ちを応援していますので、未経験の方でもまずはお気軽にご応募ください。 正社員 / 店舗スタッフの仕事内容 土浦市にグランドオープンしたラーメン店「特級鶏蕎麦 龍介」土浦学園通り店での勤務です。 正社員として店舗全般の業務をお任せします。 基本的には 調理(仕込み、スープ作りなど) 接客(オーダー、商品提供など) 慣れてきたら店舗やスタッフの管理、食材や衛生の管理などもお任せします。 また、近隣のグループ店舗へお手伝い(ヘルプ)で入ることなどもあります。 店舗勤務以外にも全国各地でのイベント出店も多数あり。 超有名一流店が集まるラーメンフェスに参加したり、地元土浦でのラーメン万博の運営など、他では味わうことのできないとても貴重な経験になると思います。 この求人のポイント 〇オープニング追加求人につき大募集 〇正社員雇用 〇土浦市にある人気らーめん店の「新店舗」 〇希望シフト相談可 〇週休2日制OR隔週休2日制 〇年間休日105日以上 〇飲食店勤務未経験OK 〇月給25万円以上 〇昇給・賞与あり(業績による) 〇交通費規定内支給 〇まかない無料 未経験スタートOK 他店舗にて長く活躍してくれているベテランスタッフも多いため、フォロー体制は万全! 調理未経験や接客未経験でもご安心ください。先輩スタッフが一から丁寧に教えます。 オープニングスタッフなので同期もたくさん!チャレンジしやすい環境ですよ! 仮に飲食店での勤務経験があればその経験が充分活かせます。 飲食店・接客業経験が活かせる 〇レストラン、カフェ、居酒屋 正社員・アルバイト・パート 〇飲食チェーン 正社員・アルバイト・パート 〇サービス業 正社員・アルバイト・パート 〇ホールスタッフ 正社員・アルバイト・パート 〇接客スタッフ 正社員・アルバイト・パート 〇調理スタッフ 正社員・アルバイト・パート 〇調理補助スタッフ 正社員・アルバイト・パート 例えば上記経験が活かせますが、もちろん未経験の方でも大丈夫です。 【今後も目が離せない成長企業の龍介プロジェクト】 当社は茨城県土浦市に本拠地を構えるラーメン店を運営する会社です。 多方面から注目をいただき、各メディアへの出演も多数あり! テレビ、新聞、雑誌、ネットニュース、YouTubeなど多岐に渡ります。 おかげさまで売り上げも安定しております。 "唯一無二"の会社、龍介プロジェクトの社員として一緒に成長しましょう。 自分流の働き方が実現可能!働きたいと思える条件が揃い踏み! 県内屈指のラーメン店だからこそ安心してのびのび働ける環境! まずはお気軽にお問い合わせください。 TEL. 029-823-7945 お電話でのご応募も受付ております。 繋がりにくい時は再度おかけ直しください。 10:00〜11:00 / 15:00〜16:30 上記時間帯が繋がりやすいです。 ※WEB応募は24時間受付中(応募画面へ) |
求める人材 |
資格・経験 未経験OK 資格・経験は一切不問 飲食業界にチャレンジしたい方大歓迎 |
●入社2か月で店長へ昇格した事例あり●店長平均年収639万円
勤務地 |
茨城県土浦市真鍋1-1-13 株式会社物語コーポレーション 焼肉きんぐ土浦店 |
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給与例 |
給与例 544万円/入社2年目・店長(26歳 独身)(月給34万円+賞与2回) 370万円/入社1年目・店長候補(22歳/社会人経験なし)(月給24万2000円+賞与2回) 672万円/入社4年目・エリアマネジャー(35歳 既婚 子供3人)(月給42万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 <飲食店での勤務経験がある方大歓迎> 明確な評価基準のもと、店長昇格試験を毎月開催しています。 事実、最短2ヶ月で店長にキャリアアップした先輩社員もいます。 □物語コーポレーションにおける店長とは? ____________________ 当社では、店長を最も重要な役職とみなし、「プレジデント」と呼んでいます。 そのため店長の裁量権は大きく、年に1度の予算会議では、店舗の経営戦略と必要な予算を直接役員に交渉できます。 スタッフを何人採用するのか、販売促進にどれだけ力を入れるのかは、店長であるあなた次第。 「お客様のためになる」と思ったアイデアを、すぐに実践していけます。 その権限に見合った報酬を付与しています。 ※全店長の平均年収 639万円 □物語コーポレーションとは? ____________________ 焼肉業界売り上げNO.1の「焼肉きんぐ」や200店舗以上展開の「丸源ラーメン」をはじめとした、 外食事業の運営およびフランチャイズチェーン展開を事業とする当社。 初のカフェ業態となる「果実屋珈琲」1号店を2023年に新規オープンするなど、 今後も各ブランドの出店数を拡大していく見通しです(オープン予定の店舗多数)。 □入社後のイメージ ____________________ ◆入社〜研修期間 入社後は入社研修・事業部別研修を経て、店舗(直営店)配属となります。 店長候補として、3か月でホールキッチンのオペレーション業務、半年で管理業務・責任者業務を習得。 ◆店長昇格後 年商約2〜3億円の店舗の売上・利益管理、 30名〜80名の従業員の採用・教育・労務管理、 店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、業務内容は多岐にわたります。 ※教育専門機関「物語アカデミー」 店長はお店の経営者という考えのもと、「プロ」の育成を行うため、 きめ細やかな「個対個」の対応で、一人ひとりの成功やつまずきに寄り添います。 □様々なキャリアパスをご用意 ____________________ エリアマネジャー・ブロック長・事業部長といった営業ラインでのキャリアアップ、 採用・教育・開発・FC等本社スタッフへのキャリアチェンジ等が可能です。 (本社スタッフの7割は現場出身者です) <先輩社員のキャリアパス> ・入社6か月で店長 ・入社7か月で店長、入社4年でエリアマネジャー □充実した休暇制度・福利厚生 ____________________ ・年間休日数 113日 ・残業時間 平均17時間/月 ・年2回の7連休取得率 96.3% ・住宅手当(4万2000円/月) ・独身寮(ワンルーム借上げ・家具家電付き) 入寮者にも住宅手当がつきます。 ・家族手当(既婚者1万円+子女1人につき5000円/月) ・別居手当(8万2000円/月) |
求める人材 |
求めている人材 ★明確な評価制度・充実した育成体制あり 【未経験OK・学歴不問・職歴不問】 \第二新卒・ブランク・正社員経験なしの方歓迎!/ 人物重視の採用です。 面接であなたの生き方(5年後10年後のビジョン)や考え方を聞かせてください! □活躍している人財 ____________________ ・改善案やアイデアを考えるのが好き ・食品を通じて、お客様に笑顔をお届けしたい ・マネジメントスキルを高めたい ・企画やマーケティングに興味がある ・実力で評価される環境で働きたい ・会社に対して、提案したいことがある ・仲間とのつながりを大切にしたい ・家族や自分の時間をきちんと持ちたい |
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土浦真鍋店勤務・7連休×年2回・学歴不問・安定企業で長く働く
勤務地 |
茨城県土浦市真鍋新町20番19号 株式会社ヨークベニマル 土浦真鍋店 |
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給与例 |
給与例 529万円/32歳:担当マネジャークラス(月給31万8300円+賞与148万円) 383万円/30歳(月給22万6200円+賞与112万円) 367万円/27歳(月給22万100円+賞与103万3000円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ■ヨークベニマル土浦真鍋店の募集です。 ■正社員採用 ■教育・研修も充実 ■月9〜10日休み ■7連休×年2回 ■平均勤続勤務年数17年。長く働ける ■セブン&アイ・ホールディングスグループの安定性 ■南東北&栃木・茨城で248店舗を展開 ■地域密着。社員一人ひとりのアイデアが活かせる店づくり ヨークベニマルの生鮮部門(精肉)のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・商品の加工 ・商品仕入れ ・品質保持 ・売場管理 ・商品の陳列 ・売り場作り ー入社後はー 売場担当からスタートしていただきます。 部門研修を実施後、正式に店舗配属となります。 経験を積みながら、精肉売り場のスペシャリストを目指してください。 将来的には、店長へのステップアップも可能です。 ヨークベニマルはとことん味と鮮度にこだわったお肉をお客様に届けるため、各店舗で肉を加工・調理しています。 また季節やイベントに合わせた食べ方やメニューの提案も行っていますので、あなたの経験やアイデアを活かせる環境です。 ーどんな社員が働いているかご紹介ー 元・調理師や異業界出身者など、バックグラウンドも様々です。 食材の仕入れを担うバイヤーの社員も、店舗勤務経験者が活躍しています。 ー先輩からのメッセージー 前職はスーパーマーケットのマネージャーを担当していましたが、慢性的な人手不足で、一人に対する業務負荷が大きく、お客様へのサービス改善を考える余裕も少なかったと思います。 当社は人材も豊富で長く働いているベテランのパートさんも多いので、逆にかわいがってもらっています。 余裕があるから、お客様に笑顔で提案できます。 ≪ヨークベニマルについて≫ ●設立:1947年(昭和22年)6月12日 ★東北・北関東5県で店舗展開!地域に根差し、今後もぞくぞくと出店予定 ●資本金:99億2,700万円 ●売上高:4,799億3千1百万円(2024年2月末現在) ●従業員数:19,371名(2024年2月末現在) ●事業内容:生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営/福島、宮城、山形、栃木、茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 【必須条件】 ・GMS、スーパーマーケット、個人商店などでの生鮮部門(精肉・畜産)の経験をお持ちの方、 または飲食店で肉のスライサーを使用した経験のある方歓迎 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※ガソリン代支給 <こんな方におススメ> □「商売が好き」=「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」 □安定企業で安心して長く働き続けたい □北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい |
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【2年目以降の平均年収470万〜/月8日〜9休み/深夜営業なし】明確な評価制度が強み!納得の環境で飲食経験を活かせる店長候補枠
勤務地 |
茨城県土浦市上高津367 イオンモ-ル土浦内 1F 和幸イオンモール土浦店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーこの求人のポイントーーーーー ・月給34万〜スタート!4.52ヶ月分の賞与実績 ・賞与支給実績40年以上!安定経営継続中! ・社歴、年齢不問の正当な評価制度 ・充実の研修制度で不安なくスタート! ・月8〜9日休み/深夜営業無で無理なく働ける ・豊富な資格手当!市場価値UPのチャンス! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 『とんかつ和幸』の店長候補として、下記をお任せします。 ・人員管理(アルバイト・パートスタッフの育成など) ・売上管理 ・仕入発注 ・接客・調理等、日々の店舗運営 など 【評価制度】 ・役職とは別に、本人の能力を10段階で明確に評価 ・年2回の『技能検定』を開催!(調理or接客の得意な方から挑戦OK) 明確な評価&納得感のある環境で活躍したい方はぜひ! 【『とんかつ和幸』だから叶う環境】 ・評価指標が明確で納得感がある ・深夜営業がないから生活リズムが安定 ・主婦(夫)層など落ち着いたスタッフが多い ・質の高いサービスが身に付く <モデル年収例> チーフクラス/500万円 店長クラス/600万円 課長クラス/800万円 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要項】 ・飲食業界の経験(社員で1年以上目安) └ホール・キッチンは問いません。 ・飲食マネジメント経験 【経験のある方は】 既に店長経験がある方、 飲食店経験の豊富な方は、 チーフ以上の待遇で採用となります。 待遇面には自信があるので、是非ご相談ください! 【こんな方は是非!】 ・マネジメント経験を活かしたい! ・雰囲気の落ち着いた飲食店を選びたい ・より上質なサービスを身に付けたい 【和幸商事様では、こんな方が活躍中】 ・20〜40代活躍中!40代の多い職場です (平均年齢40歳) ・中途社員比率7割以上 【安定の経営基盤】 コロナ以降飲食業界は不安定な場面もありましたが、 ・毎年新規店舗を出店 ・中食ブームで売上好調 ・賞与は最大4.73ヶ月 と、当社は継続して安定経営をしております! 安心してご応募ください! |
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【2年目以降の平均年収350万〜&月8日~9休み・深夜営業なし】未経験歓迎/充実研修で質の高い接客とこだわりの調理スキルを獲得
勤務地 |
茨城県土浦市上高津367 イオンモ-ル土浦内 1F 和幸イオンモール土浦店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーこの求人のポイントーーーーー ・賞与支給実績40年以上!安定経営継続中! ・社歴、年齢不問の正当な評価制度 ・充実の研修制度で不安なくスタート! ・月8〜9日休み/深夜営業無で無理なく働ける ・豊富な資格手当!市場価値UPのチャンス! ・月給24万円〜スタート! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 『とんかつ和幸』の店舗スタッフとして、お仕事をお任せします。 充実した研修があり、接客力も調理技術も、 得意を活かしながらしっかり磨いていける環境です! 【具体的には】 ■ホール ・接客(注文受付、お料理の提供) ・レジ対応 ■キッチン ・仕込み ・盛り付け ■その他、店舗運営サポート ・売上管理 ・仕入発注 など 【評価制度】 ・役職とは別に、本人の能力を10段階で明確に評価 ・年2回の『技能検定』を開催!(調理or接客の得意な方から挑戦OK) 明確な評価&納得感のある環境で活躍したい方はぜひ! <モデル年収例> チーフクラス/500万円 店長クラス/600万円 課長クラス/800万円 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要項】 ・未経験大歓迎 ・35歳以下の方 (※例外事由3号のイ/若年層の長期キャリア形成を図るため) 【こんな方は是非!】 ・飲食業での経験を活かしたい ・安定企業で正社員になりたい 【こんな方も安心!】 ・「深夜営業なし」の飲食店がいい ・調理は得意だけど、接客に自信がない ・接客は好きだけど、調理経験が浅い 【和幸商事様では、こんな方が活躍中】 ・20〜40代活躍中!40代の多い職場です (平均年齢40歳) ・中途社員比率7割以上 |
東証スタンダード上場の安定企業 収入アップした方多数!
勤務地 |
茨城県土浦市大和町4−3ウエストビル土浦 大衆食堂 安べゑ 土浦駅前店(チムニー株式会社)1135 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 451万円/ 30歳 店長 入社1年目 飲食店長経験3年 (月給34万円+手当+賞与) 586万円/ 37歳 エリア長 入社4年目 (月給43万円+手当+賞与) 661万円/ 49歳 部長 入社7年目 (月給49万円+手当+賞与) 【年収アップ例】 飲食経験のある方の大半が前職以上の 給与を得ています。 店長入社1年目 前職居酒屋店長 前職月給30万円⇒現在月給33万円 賞与も含めて年収は50万円以上アップ! |
仕事の概要 |
仕事内容 <この仕事のポイント> ・社員複数名体制 ・ライフワークバランスも充実! ・充実の研修アリ ・上場、安定企業の飲食店の調理長 ・地域のお客様に合わせた店舗経営を実施 独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です! 【具体的には】 経験のある方にも入社後には導入研修を実施。 研修後に店舗へ配属。 店舗運営全般をお任せします。 オーダー、料理提供、お会計、宴会の予約受付〜現金管理や店舗スタッフの育成、シフト作成などを店舗スタッフ・アルバイトスタッフと協力しながら進めていってください。 【入社後の流れ】 経営理念・接客・調理の基本を学ぶことができる、当社独自の「ABCアカデミー」によるオンライン研修からスタート。 1人ひとりの経験に合わせて丁寧に実施します。 その後1〜2ヵ月、実店舗研修・本社研修を行います。 研修は最長2〜3ヵ月 <ホームタウンシステムを採用/2004年農林水産大臣賞受賞> 基本のメニューやルールはありますが地域に合わせたサービスやメニューを積極的に取り入れ地域ごとの店舗づくりに挑戦・楽しむことができます。 <生産・加工・店舗販売まで全て自社で行う6次産業を手がけています。> そのため、高品質な素材を使用し、お客様に高い満足を提供できる環境があります。 【人財教育に注力しています。】 接客・調理等の実技研修のほか、動画・オンラインを活用し、エリア長研修、ティーチング・コーチング・リーダーシップ等、一人ひとりに必要なセミナー受講も可能です。 また教わる・教える文化形成のため、教育者にインセンティブを付与するなど、人が人に教えるスキームを構築。 定期的に各店店長とオンライン座談会を設け、現場の声を改革に反映するなど人財教育に積極的に注力しています。 【評価基準も明文・共有しています。】 当社独自のチェックリストで、仕事の全体像の把握、必要な技術や知識を項目化しています。 目標設定も明確に設定でき、次に何を身に付ければよいか?など昇進・昇格についても誰もが納得できる仕組みもあります。 【独立を目指したい方も歓迎】 独立支援も行っています。 既存の店舗をそのままフランチャイズ店として切り替えることができる転換システムがあるので、お店で得た経営ノウハウを元に、過去10年で30名以上の社員が独立を果たしました。 チムニーは独立という夢を目指すあなたのことも応援します。 【チムニー株式会社について】 「はなの舞」「さかなや道場」他、直営およびFC、全国500店舗以上を展開しています。 「心と食と飲を通じて地域社会に出会い語らい憩いと癒しのサービスを提供し世界中のお客様からありがとうと言われる企業になろう」を企業理念に、居酒屋の「心」のおもてなしを提供しています。 ・東証スタンダード上場 ・創業40周年 |
求める人材 |
求めている人材 飲食店での店長・副店長経験がある方 経験年数不問、学歴不問 ・仲間と一緒にお店、環境作りを楽しみたい ・安心して続けられる会社、環境で働きたい ・自分の裁量を持って働きたい ・将来独立したい など 20代・30代・40代・50代が活躍中! |
20業態280店舗から選べるキッチン・ホールスタッフ ◆月給26万以上+各種手当 ◆月8日休み
勤務地 |
茨城県土浦市300-0000 茨城県土浦市 株式会社 フードコネクション |
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仕事の概要 |
仕事内容 主にイタリアン・フレンチなどの洋食店舗にてホール・キッチン業務をお願いします! 飲食経験が浅くても先輩スタッフがしっかりとサポートしますので 自分のペースで少しずつできる事を一緒に増やしていきましょう! 〈具体的には…〉 ◆ホール ・お客様のご案内 ・お料理の提供や注文取り ・メニューやお酒の紹介 ◆キッチン ・仕込み ・調理業務 ・盛り付け ゆくゆくは店長候補として店舗企画やメニュー開発、マネジメント業務にも携わっていただきます。 特性に合わせてキャリアアップしていけるので、"なりたい自分"を叶えてください! 【休日・休暇】 ・週休2日制(月8日・シフト制) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 ・特別休暇 ・年間休日100日以上 【その他手当】 ≪生活面もしっかりサポートします!遠方者にも嬉しい引越し支援があります≫ ・昇給年2回(1月・7月) ・賞与年2回(6月・12月 ※2ヵ月分) ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費全額支給 ・食事手当(3000円/月) ・家族手当(配偶者1万2000円/月、子1人5000円/月) ・住宅手当(一律2万円支給。※東京23区内対象/社内規定により支給) ・食事(まかない)支給 ・転居補助 ※遠方からのご応募、歓迎します!新スタートを支援しますので、ご相談ください。 ・車・バイク通勤可 ※終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。 【キャリアップについて】 入社後、店舗スタッフを経て、早い人では2年目以降に店長に昇格。これまでの経験やアイディアを活かしながら、任せられた店舗を繁盛店へと導いて頂きます。 店長就任後も昇格、昇給があり、エリアマネージャーや調理指導者など、ご自身の特性や能力に合わせてキャリアアップしていく事ができます!とてもやりがいのある現場ですよ。 【よくある質問に答えます!】 Q、飲食店って休めないのでは? A、休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。 Q、転勤はありますか? A、転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。 生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。 Q、ずっと現場で働くのは大変そう… A、店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ! その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。 |
業務拡大に伴い正社員大募集!
勤務地 |
茨城県土浦市木田余4606 淀川食品 シルバーケア土浦 |
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仕事の概要 |
仕事内容 淀川食品は様々な影響を受けにくく、不況に強い”安定”した会社です!ぜひ一緒に勤務しませんか! 受託先介護施設において、利用者さまの食事提供をお願いします。 これまでに身につけた食に関する知識やスキルを存分に発揮したい方や未経験でも資格を活かしたい方活躍中です! より多くの方に喜んでいただける食事を作るため、あなたの資格・経験を存分に活かしてみませんか!? 給食事業を行う企業で売上も安定し100億円以上の会社です 創業以来「給食サービス」を通して、多くのお取引先様から厚い信頼をいただいてきました。今では近畿圏だけでなく、関東・中四国・九州・沖縄まで展開。従業員数は約2500名と、国内有数の規模を誇るまでに成長を遂げています。この安定した経営基盤があるからこそ、当社で働く安心感につながり、その結果が離職率の低さにつながっています。 働きやすい環境だからこそ、勤続20年以上の方も活躍中 フランクな職場で、社長や管理職とも気軽に近い距離感でコミュニケーションが取れるところが特徴の一つ。このオープンで風通しの良さが、居心地の良い職場作りに繋がっています。「ここで働くことが好き」だから、結婚や出産等のライフスタイルの変化があっても退職者は少なく、新卒から入社して勤続20年以上のベテランの方も在籍しています。 「給食サービス」を中心に幅広い『食』を提供 当社では、病院・介護老人福祉施設・介護老人保健施設・障がい者支援施設・有料老人ホーム・児童養護施設・社会福祉施設・児童福祉施設など、様々な施設でお客様のご要望に合わせた食事を提供しています。また、安全衛生はもちろんのこと、健康的な栄養バランスをベースに、季節の食材を取り入れた給食サービスを展開しています。 20代〜50代を中心に多数活躍中!世代を問わず働きやすい職場環境 子育てと両立、社会復帰、定年後のリスタートなどどんな方でも、理想の働き方が叶うよう職場環境を整えています。そのため、20代の若年層から30代、40代、50代のミドル世代、子育てと両立して働く主婦の方も活躍中!基本的に転勤はありませんが、ライフスタイルの変化に合わせて、勤務地を変更することも可能です。 |
求める人材 |
資格 【歓迎資格】 経験者歓迎、新卒者、 第二新卒者 【必須資格】 PCの基本操作(Excel・Word等)、栄養士免許、管理栄養士免許のいずれか |
業務拡大に伴い調理補助スタッフ大募集!安定した収入をお約束します!
勤務地 |
茨城県土浦市東若松町3969 淀川食品 土浦厚生病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 淀川食品は様々な影響を受けにくく、不況に強い”安定”した会社です!ぜひ一緒に勤務しませんか! 受託先病院施設において、利用者さまの食事提供をお願いします。 これまでに身につけた食に関する知識やスキルを存分に発揮したい方や未経験でも資格を活かしたい方活躍中です! より多くの方に喜んでいただける食事を作るため、あなたの資格・経験を存分に活かしてみませんか!? 創業58年・事業所約300ヶ所展開する安定企業です。 私たちは創業以来「給食サービス」を通して、 多くのお取引先様から厚い信頼をいただき、安定経営を実現してきました。 今では近畿圏のほか、関東、中四国、九州、沖縄と活動拠点を広げ、 従業員数は約2500名と、会社自体も大きく成長を遂げています。 ぜひ当社の安定基盤のもと、長期で活躍しませんか。 「給食サービス」を中心に幅広い『食』を提供しています。 当社では、高齢者施設や病院、学校給食、社員食堂等 様々な施設でお客様のご要望に合わせた食事を提供しています。 また、安全衛生はもちろんのこと、健康的な栄養バランスをベースに、 季節の食材を取り入れ、和・洋・中のバラエティに富んだアレンジや イベント性の高いフェアメニュー・行事食の提案など、思いを込めて取り組んでいます。 経験は一切不要!「美味しい」を届けたい方、歓迎します! 「料理が好き」「食を通して誰かの役に立ちたい」そんな方にピッタリのお仕事! 未経験から始めたスタッフが多数在籍する当社では、研修やサポート体制を万全に整えており、 調理補助の知識や経験がない方でも安心して始めることができます。 またみんなで役割分担をして進めるので、コミュニケーションを活かしたい方にもオススメです! 10代〜60代シニアまで多数活躍中!あらゆる世代にとって働きやすい職場環境。 バイトデビュー、子育てと両立、社会復帰、定年後のパートなどどんな方でも、 理想の働き方が叶うよう職場環境を整えています。 そのため、10代、20代の若年層から30代、40代のミドル、50代、60代からシニアの方など、幅広い年代の方が活躍中! 「無理なく働きたい」「フルタイムで安定収入がほしい」等お気軽にご相談ください。 |
求める人材 |
資格 【歓迎資格】 年齢不問、学歴不問、 経験不問、 未経験者歓迎、 長期できる方 なお、ご経験がある方は優遇いたします |
業績好調のため増員! 日勤・完全週休2日制の食品製造で未経験から長期安定!
勤務地 |
茨城県土浦市蓮河原新町茨城県土浦市蓮河原新町9-5 小松屋食品株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 土浦で創業108年!安定の老舗で正社員のお仕事しませんか? 食品製造や調理未経験の方もOK!あなたの「やってみたい」を歓迎します。 日勤のみ・完全週休2日制だから働きやすさもバッチリ! 先輩スタッフもみんな仲良く、明るいチームで働いています。 ▼生産・製造技術(正社員)のポイント 〇食品製造未経験OK 〇料理・調理の経験あれば活かせる 〇日勤&完全週休2日制 〇70歳定年、中高年やシニアも活躍中 〇40代・50代からのチャレンジもOK 〇退職金制度あり ▼詳しいお仕事内容 「わかさぎ」や「えび」など、霞ヶ浦名産の食材を釜で煮炊きするお仕事です。 他にも海苔佃煮やレトルトカレーの製造など、幅広いそうざいを製造しています。 お任せするのは食材の下ごしらえや調理、パッケージ用の機械オペレーター、清掃や事務作業など。 作業は色々ありますが、一つずつ覚えていけばOKなので安心してください! 20kgくらいの荷物を運ぶことがあるので、体を動かすお仕事したい方にオススメです。 先輩スタッフ数人と一緒に作業するので、分からないことがあればすぐに質問できます。 ・食材のカット ・鍋での煮込み ・調味料の調合 ・袋詰めし真空封入 ・瓶に封入し真空巻締め(機械作業) ・什器清掃 ・製造日報作成 ・備品管理 ・在庫管理 ▼幅広い年代の男性が活躍中 20代や30代の若手世代、40代や50代など ミドル〜中高年世代、60代のシニア世代まで幅広く活躍中! 体力に自信のある男性が多数在籍しています。 ▼日勤・完全週休2日制 働きやすい日勤のみの安定勤務&ほとんど残業なし! 水曜・日曜休みの完全週休2日制でしっかり休みも取れます。 ▼経験者も未経験者も歓迎 料理や調理の経験があればスキルを活かせます! もちろん未経験からチャレンジしたい方も歓迎。 先輩スタッフが丁寧に指導するので安心してご応募ください。 ▼こんな経験も活かせます ・食品工場での製造スタッフ ・飲食店の調理や調理補助スタッフ ・工場内作業 ・清掃スタッフ ・データ入力や書類作成 ・機械オペレーター ▼地域密着の老舗で長期安定 当社の製品は、地域を代表する名産品として 古くから多くのお客様に支えられております。 土浦駅前の直営自社店舗や、製造委託先の店舗や卸先など 多くのお取引先様、お客様に満足頂いています。 農林水産大臣賞・水産庁長官賞・茨城県知事賞など 数多くの栄誉ある賞も受賞しております。 近年ではコロナ禍の中、多くの飲食店から商品のご依頼をいただき、 飲食店を救うお手伝いもいたしました。 創業家出身では無い4代目社長の元で、一緒に次の100年を目指しましょう! あなたの力を是非貸してください。お待ちしています。 TEL 029-821-0373 ご質問等はお気軽にお問合せください。 |
求める人材 |
資格・経験 未経験OK PC入力等出来れば尚可 定年70歳 |
「上場企業が運営するラーメン店」未経験からホール・キッチンスタッフ 7連休取得可能!休みも充実
勤務地 |
茨城県土浦市300-0000 茨城県土浦市 株式会社 フードコネクション |
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仕事の概要 |
仕事内容 カンブリア宮殿などメディアから店舗運営ノウハウの取材多数。 焼肉・ラーメンなどを主に、30期連続の右肩成長を続けています。 全国各地に店舗あり!地方も都心も大歓迎! *入社後・仕事内容 1店舗あたり複数人の社員を配置し、OJT研修も先輩や上司がマンツーマンで教育しています! まずは店舗スタッフとして、 弊社のこだわりや店舗オペレーション、 スタッフ・お客様の特徴等をしっかり学んでください。 その後、副店長、店長となり、 エリアマネジャー等のポジションを目指してほしいと考えています。 *オススメポイント ・年間休日110日・月8日休み。1店舗の社員数を三人以上常勤にすることで実現させています。 ・残業なし。残業代は分単位で支給しております。 ・大型連休あり。年に一度7連休制度があり、ほぼ全ての社員が消化しております。 ・店長業務に慣れたあとは、エリアマネージャー候補としてキャリアアップができます! 店長には 億単位に登る店の年間売上計画から、人の採用・仕入れに至るまで 店舗運営の権限を大きく委ねさせて頂いております。 決まり切った仕事はなく、貴方個人の裁量を発揮して下さい! もちろん慣れるまでは、本部からのフォローもしっかり体制作りしておりますのでご安心下さい。 【休日・休暇】 月9日公休 慶弔休暇 有給休暇(初年度10日間)※平均有給取得日数:8.5日 産前・産後休暇 ※取得実績多数! 育児休暇 ※取得実績多数! レインボー休暇【長期休暇制度(7連休)が年2回】 大晦日、元日は全店原則休業 年間休日113日 【その他手当】 ・健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ・リゾート契約 ・社員寮入居可(家賃月2万7000円で家電も完備!※水道・光熱費実費) ・通勤手当 ・家族手当 ・残業手当 ・昇給1回(4月) ・賞与年2回(6月・12月)※2014年度は平均4ヵ月分支給 ・交通費全額支給 ・役職手当 ・単身手当(月6万2000円) ・退職金制度 ・社会特株制度 ・制服貸与 |
求める人材 |
応募資格 *45歳までの方(長期キャリア形成のため) 〈歓迎!〉 学歴不問!Iターン、Uターン歓迎! 20代、30代、40代の若手活躍中! 未経験・ブランクOK! |
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契約社員
勤務地 |
茨城県土浦市神立町字前原443−4 青洲会さくら苑 内厨房 |
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仕事の概要 |
仕事内容 食材仕込み、調理、盛付け、食事提供サービス、洗浄、片付け など、調理師の知識を活かした業務に携わっていただきます。 調理師の技術の向上を図ることを目的とした「調理師会」があり 、調理に関する実践的な勉強会や、調理コンクールがあります。 食数:朝夕45食、昼75食程度 『店舗について』 常食や一口大の食形態での提供が多い為、給食未経験の方、メディカル未経験の方も安心してご応募ください。食堂のカウンターから、喫食者様とコミュニケーションを取ることができるので、喫食者様の声を直接聞きたい!という方にはやりがいを感じていただけるお仕事です◎ 『お休みの取りやすい環境』 希望のお休み(休日)を出来る限り考慮します!育児(学校行事・お子様の病気)や趣味など、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です!シフトは遠慮なく相談してください!働きやすさが自慢のシダックス!スタッフそれぞれの都合に合わせて、シフト調整はスタッフみんなで協力しています 『こんな方が活躍中!』 20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニアまで、新卒・第二新卒・転職・経験者・未経験者、様々なスタッフが活躍中です!お子様の手が離れてから再就職される方、外食業界からセカンドキャリアとして入社する方、同業他社からの転職で入社する方も多いです。正社員登用も積極的に行っています 『シダックスについて』 シダックスグループでは全国の企業・学校・病院等の給食サービス、食堂の受託運営を承っており、全国1,800ヵ所以上のフードサービスを承っています。1959年に社員食堂の運営から創業したシダックスは、給食事業で60年以上の実績を持つリーディングカンパニーです。 求人コード【Q00buxF】 |
求める人材 |
求めている人材 ■必要な経験・知識・技能等 ・不問 ・必要な資格 ・調理師資格 ・年齢・経験・性別不問 ・第二新卒や実務未経験の方、ブランクの ある方も歓迎! 先輩スタッフが優しく丁寧に教えます 一緒にお仕事を覚えていきましょう! |
《ボーナス以外の特別報酬、約13万円の支給実績!》《デイサービス / 調理職》無資格・未経験OK | ブランクOK | 車通勤OK | 夜勤なし | シフト応相談 | 交通費支給 |
勤務地 |
茨城県土浦市田中茨城県土浦市田中1-1-32 株式会社SOYOKAZE |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様の健康を支えるお食事作りを行います。当社では「美味しく健康に良いお食事」を目指しています。 他にも、食器の準備・衛生管理・検品業務等のお仕事があります。イベント時には特別食や行事食に力を入れています。 管理栄養士・栄養士による献立表をもとに、 お客様のお食事の調理業務・発注などをお願いします。 ・調理業務全般 ・厨房書類の記録 ・発注業務(パソコン入力あり) |
求める人材 |
応募条件 【下記いずれかの資格をお持ちの方歓迎】 調理師 管理栄養士・栄養士 無資格・未経験 可 調理経験ある方尚可 学歴 不問 |
280店舗から選べる店長候補*月給26万以上*月8日休み*一年目で年収350万も!
勤務地 |
茨城県土浦市300-0000 茨城県土浦市 株式会社 フードコネクション |
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仕事の概要 |
仕事内容 【居酒屋・イタリアン・焼肉・ラーメン・フレンチ・韓国居酒屋など、 20業態280店舗からあなた好みの飲食店舗をお選びいただけます!】 スキルを活かして! チャレンジしたい飲食で! 安定して長く働ける環境で!お仕事ができます!! *1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます! *月給26万〜スタート!、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上+賞与+インセンティブ! *店舗でメニュー立案・イベント企画もできる! *食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可 具体的なお仕事は… *外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務 ・サービス提供(接客・調理) ・売上管理、在庫管理、衛生管理 ・販促企画 ・オリジナルメニュー考案 ・アルバイトの採用、育成、マネジメント 接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。 店舗ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます! メニューやイベントの考案もスタッフ一丸となって行い、 全員が""自分のお店""として積極的に店作りに携わっています。 チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます! 【休日・休暇】 ・週休2日制(月8日・シフト制) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 ・特別休暇 ・年間休日100日以上 【その他手当】 ≪生活面もしっかりサポートします!遠方者にも嬉しい引越し支援があります≫ ・昇給年2回(1月・7月) ・賞与年2回(6月・12月 ※2ヵ月分) ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費全額支給 ・食事手当(3000円/月) ・家族手当(配偶者1万2000円/月、子1人5000円/月) ・住宅手当(一律2万円支給。※東京23区内対象/社内規定により支給) ・食事(まかない)支給 ・転居補助 ※遠方からのご応募、歓迎します!新スタートを支援しますので、ご相談ください。 ・車・バイク通勤可 ※終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。 【キャリアップについて】 入社後、店舗スタッフを経て、早い人では2年目以降に店長に昇格。これまでの経験やアイディアを活かしながら、任せられた店舗を繁盛店へと導いて頂きます。 店長就任後も昇格、昇給があり、エリアマネージャーや調理指導者など、ご自身の特性や能力に合わせてキャリアアップしていく事ができます!とてもやりがいのある現場ですよ。 【よくある質問に答えます!】 Q、飲食店って休めないのでは? A、休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。 Q、転勤はありますか? A、転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。 生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。 Q、ずっと現場で働くのは大変そう… A、店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ! その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。 |
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第二新卒歓迎*選べるキャリアプランが魅力
勤務地 |
茨城県土浦市永国848-9 株式会社すき家 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 将来のマネジャー候補としてまずは店舗経営、ゆくゆくはブロックなど複数店舗を管轄していただきたいと考えています! ≪すき家で描ける20代の未来≫ まずは店舗経営からスタート! (想定年収400万円/22歳〜) ↓ 担当エリア複数店舗のマネジメント 管理部や本社勤務とのジョブローテーションも! (想定年収500万円〜600万円/25歳〜) ≪業務内容≫ 基本的には、店舗運営やマネジメント業務がメイン! リーダーシップ力を身に付けていただきます。 ■店舗運営 「その場所にすき家があってよかった」と 思ってもらえるような店舗を作っていきます。 ■マネジメント業務 従業員が働きやすい環境を作りながら、 技術・知識の向上につながるようなマネジメントを行っていきます。 ≪研修について≫ ◆入社前研修 ◆入社後研修※各社共通 ・新入社員研修 ・社内研修(接客、面接、店舗管理、メンテナンスなど) ※年次やキャリアに応じて選抜研修や各種研修を実施しております。 ≪新入社員研修≫ 毎年、長野のホテルにて2週間ほどかけて実施。 同期と親睦を深めながら、座学にてビジネスマナーや企業理念などを学習。 コミュニケーションや具体的な仕事内容のレクチャーもあり、安心して業務をスタートできます。 ※年度によって内容の変更がございます。 |
求める人材 |
求める人材: ●ご応募の時点で30歳未満の方 (長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) ●専門学校・高等専門学校卒業以上の学歴をお持ちの方 *未経験歓迎 *PCスキル不問 *職歴不問 *25卒・第二新卒・既卒・社会人デビューOK! *プライベートと両立させたい |
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20業態280店舗から選べる料理長・シェフ候補 ◆月給26万以上+各種手当 ◆月8日休み
勤務地 |
茨城県土浦市300-0000 茨城県土浦市 株式会社 フードコネクション |
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仕事の概要 |
仕事内容 【居酒屋・イタリアン・焼肉・ラーメン・フレンチ・韓国居酒屋など、 20業態280店舗からあなた好みの飲食店舗をお選びいただけます】 これまでのキッチン経験やスキル、将来希望のキャリアに合わせて 和洋様々な店舗をご紹介できます! 【具体的なお仕事は…】 *店舗での調理などの料理長・シェフ候補業務をお願いします! ・サービス提供(調理や仕込み) ・オリジナルメニュー考案 ・売上管理、在庫管理、衛生管理 ・店内での販促企画 ・アルバイトの採用、育成、マネジメント 【ここがポイント!】 *1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます! *月給26万〜スタート!各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上+賞与+インセンティブ! *店舗単位でメニュー立案・イベント企画もできる! *食事・家族・住宅手当あり、車・バイク通勤可 キッチン業務はもちろん、接客から店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。 季節メニューやイベントの考案もスタッフ一丸となって行い、 全員が""自分のお店""として積極的に店作りに携わっています。 チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます! 【休日・休暇】 ・週休2日制(月8日・シフト制) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 ・特別休暇 ・年間休日100日以上 【その他手当】 ≪生活面もしっかりサポートします!遠方者にも嬉しい引越し支援があります≫ ・昇給年2回(1月・7月) ・賞与年2回(6月・12月 ※2ヵ月分) ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費全額支給 ・食事手当(3000円/月) ・家族手当(配偶者1万2000円/月、子1人5000円/月) ・住宅手当(一律2万円支給。※東京23区内対象/社内規定により支給) ・食事(まかない)支給 ・転居補助 ※遠方からのご応募、歓迎します!新スタートを支援しますので、ご相談ください。 ・車・バイク通勤可 ※終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。 【キャリアップについて】 入社後、店舗スタッフを経て、早い人では2年目以降に店長に昇格。これまでの経験やアイディアを活かしながら、任せられた店舗を繁盛店へと導いて頂きます。 店長就任後も昇格、昇給があり、エリアマネージャーや調理指導者など、ご自身の特性や能力に合わせてキャリアアップしていく事ができます!とてもやりがいのある現場ですよ。 【よくある質問に答えます!】 Q、飲食店って休めないのでは? A、休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。 Q、転勤はありますか? A、転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。 生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。 Q、ずっと現場で働くのは大変そう… A、店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ! その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。 |
<勤務地:青洲会 老人保健施設さくら> 資格や経験を活かして、ゆくゆくは正社員へ!レシピや食材、スタッフ管理まで、確立された環境◎_3198
勤務地 |
茨城県土浦市神立町茨城県土浦市神立町444−2 エームサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 栄養士・管理栄養士の方が作った献立をもとに、利用者様の 食べる料理を心をこめて作ってください。調理全般のほか、食材 の発注、盛り付け、配膳等をお任せします。利用者様の「美味し かったよ」「ありがとう」の言葉を聞くことができるやりがいの あるお仕事です。バランスの良い食事を提供してくださいね。 |
求める人材 |
応募条件 【応募はたった1分で完了!】 ・名前や生年月日などの簡単な項目のみ ・応募時の履歴書登録は不要です ・応募完了後、エームサービス応募受付センターより お電話もしくはメール・SMSにて ご連絡いたします。 ※お電話があった際に出られるよう、 下記番号をお控えください。 - エームサービス応募受付センター TEL :0120-692-098 月〜日:10:00〜22:00(年末年始除く) - ※面接時は写真付き履歴書をご持参いただきます。 (ご提出いただいた履歴書は返却できかねますこと、 予めご了承ください。)調理師の資格が必須となります ※経験者優遇します ◆こんな方歓迎します◆ ◎アルバイトやパートで調理経験がある方 ◎資格はあるけど、実務未経験の方 ◎資格を活かしキャリアアップを図りたい方 ◎社員として安定して働きたい方 ◎調理の幅を広げたい方_74397 |
あなたの”想い”がお店を育てる。共に働く仲間たちと支え合い、お客様へ最高の空間をご提供
勤務地 |
茨城県土浦市真鍋新町茨城県 土浦市真鍋新町19-8 ロイヤルホスト 真鍋新町店 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 【仕事内容】ホール/店長候補業務※料理長候補も同時募集中 接客サービスをはじめとした 店舗のオペレーション全般をお願いします。 売上管理/スタッフ教育/販売促進/仕入/在庫管理等 ロイヤルフードサービス 一人ひとりの「成長」をサポートしたいから キャリアアップを重視した働き方であなたを支えます。 ホスピタリティ・レストラン「ロイヤルホスト」 安価に本格的和食定番を楽しめる天丼・天ぷら専門店「てんや」 新鮮なサラダバー&グリル・レストラン「シズラー」などを運営 私たちが目指しているもの ロイヤルグループは、日本で一番質の高い 「食」と「ホスピタリティ」企業を目指し歩んでいます。 この想いをこれからも変わらず持ち続けながら 持続的に地域社会に貢献することが私たちの存在意義です。 先輩社員 入社のきっかけ 〜前職:シーフードレストランチェーンに勤務のAさん〜 「自分の可能性を広げられるようなチャレンジがしたい」と思い お客様と接する仕事を中心に転職を考えるように。 自分がやりたいことに挑戦する機会があること、 自分の思い描くお店をつくることができることに惹かれ入社 先輩社員 現在のお仕事 〜入社8年目を迎える現在〜 「グループマネージャー」という役職で8つの店舗、 16名の社員を取りまとめています。さまざまな「人」を通じて、 たくさんのお店をより良くしていかなければいけないため 難しいですが、その分やりがいも感じています。 |
求める人材 |
資格 20〜40代社員が活躍中★ 飲食業の経験がある方は優遇! ■年齢不問 ■学歴不問 ■転勤有無選択可能 ■独身寮用意 ■フリーター歓迎 |
《ボーナス以外の特別報酬、約13万円の支給実績!》《ショートステイ / 調理職》経験者募集 | ブランクOK | 車通勤OK | 夜勤なし | シフト応相談 | 交通費支給 |
勤務地 |
茨城県土浦市中高津茨城県土浦市中高津1-22-77 株式会社SOYOKAZE |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様の健康を支えるお食事作りを行います。当社では「美味しく健康に良いお食事」を目指しています。 他にも、食器の準備・衛生管理・検品業務等のお仕事があります。イベント時には特別食や行事食に力を入れています。 管理栄養士・栄養士による献立表をもとに、 お客様のお食事の調理業務・発注などをお願いします。 ・調理業務全般 ・厨房書類の記録 ・発注業務(パソコン入力あり) |
求める人材 |
応募条件 【下記いずれかの資格をお持ちの方】 調理師 管理栄養士・栄養士 調理経験必須 学歴 不問 |
完全週休2日制/賞与年2回/独身寮あり(家具・家電付き)/転勤の有無選択可能/子供手当あり
勤務地 |
茨城県土浦市真鍋新町茨城県 土浦市真鍋新町19-8 ロイヤルホスト 真鍋新町店 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 【仕事内容】キッチン/料理長候補業務※店長候補も同時募集中 調理場の責任者としてお迎えいたします。 主にキッチンのオペレーション全般をお願いします。 仕込み/調理/食材仕入/衛生管理/メニュー考案 スタッフ教育/試作会等 ロイヤルフードサービス 一人ひとりの「成長」をサポートしたいから キャリアアップを重視した働き方であなたを支えます。 ホスピタリティ・レストラン「ロイヤルホスト」 安価に本格的和食定番を楽しめる天丼・天ぷら専門店「てんや」 新鮮なサラダバー&グリル・レストラン「シズラー」などを運営 私たちが目指しているもの ロイヤルグループは、日本で一番質の高い 「食」と「ホスピタリティ」企業を目指し歩んでいます。 この想いをこれからも変わらず持ち続けながら 持続的に地域社会に貢献することが私たちの存在意義です。 入社5年目で料理長に 入社のきっかけは、キャリアパスが明確で、経験の浅い私でも 自己成長を目指せる環境だと思ったからです。家庭では 味わえない本格的な料理を提供し続けていること、学べることに 魅力を感じました。コックからスタートし、今は新店舗の料理長 として、採用・育成にも取り組んでいます。(入社5年目/Mさん) |
求める人材 |
資格 20〜40代社員が活躍中★ 飲食業の経験がある方は優遇! ■年齢不問 ■学歴不問 ■転勤有無選択可能 ■独身寮用意 ■フリーター歓迎 |
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
茨城県土浦市 紅屋 神立店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆未経験可/◆活気溢れる焼肉店でホールスタッフ募集《終電考慮》 【仕事内容】 ホールスタッフとして、 ・接客業務全般 ・オーダーテイク ・配膳 ・レジ会計 などの店舗運営業務をお任せします。 まずはできることから、少しずつ業務をお任せしていきます。 当店には経験の長い社員も在籍しているので、わからないことがあればすぐにフォローします! 現場の裁量が大きく、一人ひとりの意見を大切にしているので、あなたのやる気&努力次第でどんどんステップアップできる職場です。 30年以上続く当社ですが、今までの経営スタイルや制度をガラッと変更し、会社として大きな変革期を迎えています。 古い凝り固まった考えではなく、新しいアイディアを積極的に取り入れながら会社を再構築。 幅広い仕事に挑戦したい!1から作りあげていきたい!というベンチャーマインドを持った方からのご応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 人柄重視の採用です! やる気のある方お待ちしています! |
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
茨城県土浦市 紅屋 神立店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆人物重視/未経験可◆高品質なお肉を扱う焼肉店で若手調理人募集/週2休 【仕事内容】 若手調理スタッフとして ・仕込み ・調理 ・盛りつけ ・衛生管理 などの業務をお任せします。 まずはできることから、少しずつ業務をお任せしていきます。 当店には経験の長い社員も在籍していて、いわゆる職人気質の方はいないので、分からないことも聞きやすい雰囲気! 現場の裁量が大きく、一人ひとりの意見を大切にしているので、調理スキルを身につけながら自己成長できる環境です。 30年以上続く当社ですが、今までの経営スタイルや制度をガラッと変更し、会社として大きな変革期を迎えています。 古い凝り固まった考えではなく、新しいアイディアを積極的に取り入れながら会社を再構築。 幅広い仕事に挑戦したい!1から作りあげていきたい!というベンチャーマインドを持った方からのご応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 人柄重視の採用です! やる気のある方お待ちしています! |
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
茨城県土浦市 紅屋 神立店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆週2日休み/アイデア活かせる◆お肉にこだわる焼肉店で店長候補を募集 【仕事内容】 店長候補として、 ・店舗運営 ・売上管理 ・スタッフ管理 ・接客業務全般 などのマネジメント業務をお任せします。 当社は現場に大きな裁量権があり、店舗をより良くするためのアイディアは積極的に採用します。あなたの自由な発想で、主体的に発信していってほしいです! これからまだまだ成長予定なので、私たちと一緒に会社を作り上げていきましょう! 30年以上続く当社ですが、今までの経営スタイルや制度をガラッと変更し、会社として大きな変革期を迎えています。 古い凝り固まった考えではなく、新しいアイディアを積極的に取り入れながら会社を再構築。 幅広い仕事に挑戦したい!1から作りあげていきたい!というベンチャーマインドを持った方からのご応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 人柄重視の採用です! やる気のある方お待ちしています! |
年休120日□昇給・賞与(年2回)あり/交通費規定支給/各種手当充実/車・バイク通勤OK
勤務地 |
茨城県土浦市有明町1-30 タリーズコーヒープレイアトレ土浦店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: バリスタ(ストアマネージャー候補)を大募集! お店を一緒に運営していただける方を募集します。 まずはバリスタとして働いてみませんか? 飲食店・カフェ勤務経験ある方大歓迎です! ////////////////////////////////////////////////////////////////////// 《 働くイメージはこんなカンジ 》 WEBからカンタン応募 連絡を待って面接日時を決めましょう。 ↓ 面接で希望の働き方を教えてください。 どんな接客をしたいか、 どんな経験を積んでいきたいか お話できればと思います。 ↓ 祝入店♪研修で業務を基礎から教わります。 ↓ 周りには先輩もたくさんいるから安心です☆ ゆっくり仕事に慣れていってください。 //////////////////////////////////////////////////////////////////// 【仕事内容】 ・バリスタ(ストアマネージャー候補) ドリンク作りや接客を行なう店舗スタッフからスタートし、 将来的には店舗運営ノウハウの習得のほか、 シフト管理や売上構築を担うストアマネージャー(店長)と してご活躍いただきます。 <主な仕事> ■接客やドリンク作成 レジでお客様をお迎えし、 バリスタは、マニュアルをもとにドリンクを作ります。 ■フェロー(アルバイトスタッフ)の育成 各店舗に在籍するアルバイトスタッフ 平均10〜20名のマネジメントをお願いします。 シフトの調整や、日頃の接客のアドバイス、 時には悩み事の相談など、フェローに 頼られる事がやりがいにもつながります。 ■店舗の売上を構築 食材・資材の発注、アルバイトスタッフのシフト管理、 店舗の売上管理など、店舗運営業務を行います。 |
求める人材 |
求める人材: 《未経験OK・学歴不問》 既卒・第二新卒歓迎未経験OK 以下のような思いをお持ちの方、ぜひご応募ください! ・カフェの運営に憧れている。 ・現在、飲食店で働いているが、もっと意見やアイデアを出せる環境に就きたい。 ・周囲と協力しあいながら仕事に取り組むのが好き。 |
□三井物産グループ□年間休日122日□週休2日制□賞与年2回
勤務地 |
茨城県土浦市神立中央5-4-20 エームサービス株式会社『青洲会 神立病院』 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <この求人のPoint☆> ・三井グループで安定勤務! ・週休2日制、年間休日122日 ・賞与年2回支給! ・レストラン、社員食堂、病院内勤務など様々なフィールドで活躍できます。 将来的には管理者へのステップアップ、同じ職場で長く勤務などキャリアへの希望もお聞きします! 企業、学校、病院、福祉施設、スポーツスタジアムなどで、1日140万食を提供する「エームサービス株式会社」。業界トップクラスの売上を誇る企業で、あなたの経験を活かしてみませんか? ・食事提供をになう調理スタッフを募集します 仕込み作業、献立にあわせた調理、盛り付け、食材の発注・在庫管理、帳簿管理、スタッフの管理などといった業務に携わっていただきます。まずは、配属先での業務の流れを覚え、スキルや経験に応じた業務をおまかせします。 ◎病院や福祉施設での食事は「治療の一環」でもあるため、安全衛生管理基準に則り調理を行っていただきます。治療食の制限がある中でも、より美味しく、楽しく食事を摂ってもらえるような工夫を、今までのスキルを活かし一緒に働いてください。 ◎利用者さまから「美味しかった」「いつもありがとう」などうれしい言葉をいただくことも!「ありがとう」の一言が、私たちスタッフにとっての大きな励みになっています。 ・将来はキャリアUPをめざして長く働ける 料理長やエリアマネージャーへのキャリアUPが可能。長く腰を据えてご活躍いただける環境です。 求人コード【Q000cgF】 ★福利厚生も充実!従業員の働きやすさを重視した待遇をご用意しています★ 【勤務体系やライフスタイルに合わせた各種手当】 □通勤手当 □時間外手当 □休日勤務手当 □年末年始手当 □管理者手当 □高度職務手当 □宿泊手当 □住宅手当 □私傷病手当 □労災休業手当 【ライフステージに併せた各種祝い金制度】 □ 結婚祝い金=50,000円 □ 出産祝い金=20,000円 【実績を評価した各種表彰制度】 □勤続表彰制度 □CEO表彰 ・いべログ大賞 【福利厚生倶楽部】 □宿泊補助 □各チケット補助 □スキルアップ補助 □育児ベビーシッター補助 □スポーツクラブ補助 この他、様々な福利厚生がございます。 詳しくは面接時にお問い合わせください♪ |
求める人材 |
求めている人材 <こんな方、お待ちしています> ◎調理経験が活かせる職場をお探しの方 ◎社会貢献度の高い仕事に挑戦したい方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎将来は、責任あるポジションで活躍したい方 ◎安定企業でプライベートも充実させながら長く働きたい方 |
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●明確な評価基準と充実した育成制度●店長平均年収639万円
勤務地 |
茨城県土浦市真鍋1-1-13 株式会社物語コーポレーション 焼肉きんぐ土浦店 |
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給与例 |
給与例 544万円/入社2年目・店長(26歳 独身)(月給34万円+賞与2回) 370万円/入社1年目・店長候補(22歳/社会人経験なし)(月給24万2000円+賞与2回) 672万円/入社4年目・エリアマネジャー(35歳 既婚 子供3人)(月給42万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 <未経験大歓迎!人柄重視の採用> 希望のキャリアパスを最大限支援します! □入社後のイメージ ____________________ ◆入社〜研修期間 入社後は入社研修・事業部別研修を経て、店舗(直営店)配属となります。 店長候補として、3か月でホールキッチンのオペレーション業務、半年で管理業務・責任者業務を習得。 ◆店長昇格後 年商約2〜3億円の店舗の売上・利益管理、 30名〜80名の従業員の採用・教育・労務管理、 店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、業務内容は多岐にわたります。 ※教育専門機関「物語アカデミー」 店長はお店の経営者という考えのもと、「プロ」の育成を行うため、 きめ細やかな「個対個」の対応で、一人ひとりの成功やつまずきに寄り添います。 □様々なキャリアパスをご用意 ____________________ エリアマネジャー・ブロック長・事業部長といった営業ラインでのキャリアアップ、 採用・教育・開発・FC等本社スタッフへのキャリアチェンジ等が可能です。 (本社スタッフの7割は現場出身者です) <先輩社員のキャリアパス> ・入社6か月で店長 ・入社7か月で店長、入社4年でエリアマネジャー □物語コーポレーションにおける店長とは? ____________________ 当社では、店長を最も重要な役職とみなし、「プレジデント」と呼んでいます。 そのため店長の裁量権は大きく、年に1度の予算会議では、店舗の経営戦略と必要な予算を直接役員に交渉できます。 スタッフを何人採用するのか、販売促進にどれだけ力を入れるのかは、店長であるあなた次第。 「お客様のためになる」と思ったアイデアを、すぐに実践していけます。 その権限に見合った報酬を付与しています。 ※全店長の平均年収 639万円 □物語コーポレーションとは? ____________________ 焼肉業界売り上げNO.1の「焼肉きんぐ」や200店舗以上展開の「丸源ラーメン」をはじめとした、 外食事業の運営およびフランチャイズチェーン展開を事業とする当社。 初のカフェ業態となる「果実屋珈琲」1号店を2023年に新規オープンするなど、 今後も各ブランドの出店数を拡大していく見通しです(オープン予定の店舗多数)。 □充実した休暇制度・福利厚生 ____________________ ・年間休日数 113日 ・残業時間 平均17時間/月 ・年2回の7連休取得率 96.3% ・住宅手当(4万2000円/月) ・独身寮(ワンルーム借上げ・家具家電付き) 入寮者にも住宅手当がつきます。 ・家族手当(既婚者1万円+子女1人につき5000円/月) ・別居手当(8万2000円/月) |
求める人材 |
求めている人材 ★明確な評価制度・充実した育成体制あり 【未経験OK・学歴不問・職歴不問】 \第二新卒・ブランク・正社員経験なしの方歓迎!/ 人物重視の採用です。 面接であなたの生き方(5年後10年後のビジョン)や考え方を聞かせてください! □活躍している人財 ____________________ ・改善案やアイデアを考えるのが好き ・食品を通じて、お客様に笑顔をお届けしたい ・マネジメントスキルを高めたい ・企画やマーケティングに興味がある ・実力で評価される環境で働きたい ・会社に対して、提案したいことがある ・仲間とのつながりを大切にしたい ・家族や自分の時間をきちんと持ちたい |
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三井物産グループ□年間休日122日□週休2日制□賞与年2回
勤務地 |
茨城県土浦市北神立町2‐1 エームサービス株式会社「東レ土浦工場」 |
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仕事の概要 |
仕事内容 企業、学校、病院、福祉施設、スポーツスタジアムなどで、1日140万食を提供する「エームサービス株式会社」。業界トップクラスの売上を誇る企業で、あなたの経験を活かしてみませんか? ・食事提供をになう調理スタッフを募集します 仕込み作業、献立にあわせた調理、盛り付け、食材の発注・在庫管理、帳簿管理、スタッフの管理などといった業務に携わっていただきます。まずは、配属先での業務の流れを覚え、スキルや経験に応じた業務をおまかせします。 ◎病院や福祉施設での食事は「治療の一環」でもあるため、安全衛生管理基準に則り調理を行っていただきます。治療食の制限がある中でも、より美味しく、楽しく食事を摂ってもらえるような工夫を、今までのスキルを活かし一緒に働いてください。 ◎利用者さまから「美味しかった」「いつもありがとう」などうれしい言葉をいただくことも!「ありがとう」の一言が、私たちスタッフにとっての大きな励みになっています。 ・将来はキャリアUPをめざして長く働ける 料理長やエリアマネージャーへのキャリアUPが可能。長く腰を据えてご活躍いただける環境です。 ・福利厚生も充実!従業員の働きやすさを重視した待遇をご用意しています 【勤務体系やライフスタイルに合わせた各種手当】 □通勤手当 □時間外手当 □休日勤務手当 □年末年始手当 □管理者手当 □高度職務手当 □宿泊手当 □住宅手当 □私傷病手当 □労災休業手当 【ライフステージに併せた各種祝い金制度】 □ 結婚祝い金=50,000円 □ 出産祝い金=20,000円 【実績を評価した各種表彰制度】 □勤続表彰制度 □CEO表彰 ・いべログ大賞 【福利厚生倶楽部】 □宿泊補助 □各チケット補助 □スキルアップ補助 □育児ベビーシッター補助 □スポーツクラブ補助 この他、様々な福利厚生がございます。 詳しくは面接時にお問い合わせください! 求人コード【Q000gpF】 |
求める人材 |
求めている人材 <こんな方、お待ちしています> ◎調理経験が活かせる職場をお探しの方 ◎社会貢献度の高い仕事に挑戦したい方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎将来は、責任あるポジションで活躍したい方 ◎安定企業でプライベートも充実させながら長く働きたい方 |
安心の福利厚生/週休2日制/転勤無しの勤務形態も選べます◎
勤務地 |
茨城県土浦市粕毛112-1 ステーキ宮 土浦店/株式会社アトム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【転勤なし!ライフスタイルに合わせて地域限定社員も選択可能】 定年退職や出産・育児・介護等で一度離職された方、介護と並行しての勤務を希望する方など幅広く活躍中! 【業界トップクラスの休日数/上場グループならではの福利厚生】 業界大手ならではの安定基盤を背景に労働環境や福利厚生が充実しています。子供手当や住宅手当などの各種手当、確定拠出年金制度や財形貯蓄制度などがあり働くあなたをバックアップさせていただきます。アトムは従業員が笑顔でいて幸せであることにより、お客様へホスピタリティマインドを持ったおもてなしができると考えています。 【充実の研修があなたをサポート】 e-leaningやオンラインツールを使用した研修。エリアマネージャーや教育指導部署による直接研修。業務スキル習得リストに沿った教育など、長年蓄積してきたノウハウを惜しむこと無く提供しますので、着実に店長へとステップアップできる環境があります。未経験でも安心してスタート可能になっていますので、飲食業のプロへと成長してください。 【店舗運営の真髄を学べます】 当社では本部主導で食材費や人件費、販売促進費、消耗品費、光熱費などを総合的に勘案して売上予測を立て、適正な利益率コントロールを行っています。実務を通して店舗運営のスキルを基礎からしっかりと身につけられる環境を整えています。 【キャリアアップについて】 入社後はあなたの目指す方向や適性に合わせてたくさんのキャリアプランをご用意しております。現在各部門にて活躍する社員も、キャリアチェンジによって現在のポジションに就いているケースがほとんどです。また、社内で公募する部署・公募職種を選択・応募し、自身の可能性にチャレンジできる社内公募制度も推進中! アトムではESG推進観点からダイバーシティの考え方をベースに、新たな職務へのチャレンジを通じて、『多様な社員全員が成長し、活躍する会社』を目指しています。あなたの成長が当社の成長につながっています。夢や目標を持ち、一緒に叶えられるようにチャレンジしましょう! 【仕事内容】 ホールでの接客やキッチンでの仕込み、調理、盛り付けなどの店舗運営業務および発注、シフト管理など店舗管理業務全般。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴・年齢・経験不問! □未経験者歓迎!経験者優遇(過去の採用実績は未経験者と経験者で50%ずつです) □高卒者や新卒者、女性・40代・50代の採用実績も多数! 《こんな方は大歓迎》 □地域の活性化に貢献したい方 □セルフモチベートができる方 □課題を見つけ、改善をする意欲がある方 □より良くする過程の中で発生する摩擦にも動じない方 |
入社祝金10万円!家事経験を活かせる♪車通勤OK!主婦活躍中
勤務地 |
茨城県土浦市東若松町3969 淀川食品株式会社 土浦厚生病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 << 病院内でのお仕事 >> 病院内の食堂にて ご利用者様の食事作りをお願いします。 ●調理業務全般 ●盛付け ●食器洗い ●簡単な仕込み など 調理師(社員)のサポートがメイン! 普段の家事経験を活かせる内容です♪ 毎日作る食事の数が決まっているので急に忙しくなることはありません! 手順やコツは先輩スタッフが教えますのでご安心ください。 久々お仕事復帰の方、実務未経験の方もお気軽にご応募下さい。 |
求める人材 |
求めている人材 □無資格OK □資格保持者歓迎 □知識経験不問 □未経験者歓迎 □主夫・主婦歓迎 □WワークOK □ブランクOK □家事・育児経験が役立つ 今回募集するお仕事では、 【カフェ】や【飲食店】などでの 【キッチンスタッフ】や 【ホールスタッフ】、 【調理補助】 などの経験が活かせます! |
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安心の福利厚生/週休2日制/転勤無しの勤務形態も選べます◎
勤務地 |
茨城県土浦市粕毛112-1 ステーキ宮 土浦店/株式会社アトム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【転勤なし!ライフスタイルに合わせて地域限定社員も選択可能】 定年退職や出産・育児・介護等で一度離職された方、介護と並行しての勤務を希望する方など幅広く活躍中! 【業界トップクラスの休日数/上場グループならではの福利厚生】 業界大手ならではの安定基盤を背景に労働環境や福利厚生が充実しています。子供手当や住宅手当などの各種手当、確定拠出年金制度や財形貯蓄制度などがあり働くあなたをバックアップさせていただきます。アトムは従業員が笑顔でいて幸せであることにより、お客様へホスピタリティマインドを持ったおもてなしができると考えています。 【充実の研修があなたをサポート】 e-leaningやオンラインツールを使用した研修。エリアマネージャーや教育指導部署による直接研修。業務スキル習得リストに沿った教育など、長年蓄積してきたノウハウを惜しむこと無く提供しますので、着実に店長へとステップアップできる環境があります。未経験でも安心してスタート可能になっていますので、飲食業のプロへと成長してください。 【店舗運営の真髄を学べます】 当社では本部主導で食材費や人件費、販売促進費、消耗品費、光熱費などを総合的に勘案して売上予測を立て、適正な利益率コントロールを行っています。実務を通して店舗運営のスキルを基礎からしっかりと身につけられる環境を整えています。 【キャリアアップについて】 入社後はあなたの目指す方向や適性に合わせてたくさんのキャリアプランをご用意しております。現在各部門にて活躍する社員も、キャリアチェンジによって現在のポジションに就いているケースがほとんどです。また、社内で公募する部署・公募職種を選択・応募し、自身の可能性にチャレンジできる社内公募制度も推進中! アトムではESG推進観点からダイバーシティの考え方をベースに、新たな職務へのチャレンジを通じて、『多様な社員全員が成長し、活躍する会社』を目指しています。あなたの成長が当社の成長につながっています。夢や目標を持ち、一緒に叶えられるようにチャレンジしましょう! 【仕事内容】 ホールでの接客やキッチンでの仕込み、調理、盛り付けなどの店舗運営業務および発注、シフト管理など店舗管理業務全般。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴・年齢・経験不問! □未経験者歓迎!経験者優遇(過去の採用実績は未経験者と経験者で50%ずつです) □高卒者や新卒者、女性・40代・50代の採用実績も多数! 《こんな方は大歓迎》 □地域の活性化に貢献したい方 □セルフモチベートができる方 □課題を見つけ、改善をする意欲がある方 □より良くする過程の中で発生する摩擦にも動じない方 |
【25年新卒・第二新卒】毎年昇給や賞与・社宅有りの安定企業
勤務地 |
茨城県土浦市おおつ野1丁目1-1 東京油組総本店 土浦組 |
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給与例 |
給与例 ■年収例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・店長(28歳):500万円 ・スーパーバイザー(30歳):550万円 ・エリアマネージャー(35歳):630万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ________________ \当社の新卒求人はココがポイント/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆最短1週間で内定! ◆600店舗以上運営の安定企業 ◆第二新卒も大歓迎 ◆30歳まで自動昇給 ◆残業代は1分単位で支給 ◆充実した休暇・福利厚生制度 ◆個人負担30%の社宅制度 □社宅制度を詳しくご紹介 <具体的には…> 都内の7万〜8万円台の住宅の場合は 負担額2万円〜3万円台で入居できます。 毎月の出費で最も大きな家賃が節約でき 貯蓄や趣味に使えるのが魅力です! ……………………………………………… ■ホットランドグループをご紹介  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 創業者の佐瀬が掲げた 「和のファストフードを作りたい」 その様な想いから創業をした弊社。 日々、試行錯誤を重ねて作り上げた メインブランドの築地銀だこは 現在では500店舗を超える業態となりました。 「日本一うまい食を通じて ほっとした安らぎと 笑顔いっぱいのだんらんを提供 できることを最上の喜びとする」 ホットランドグループは このミッションを掲げ、様々なブランドを展開しています。 ■入社後の研修制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後1ヵ月間は社会人の基礎を 研修を通して着実に学んでいただきます。 ・マナー講座 ・店舗研修 ・商品知識 ・衛生管理 etc… 社会人としての基礎知識から実際の業務まで 教育担当が並走してお教えします。 全ての研修を経て店舗への配属と なりますので安心して店舗デビューを迎えられます。 その後は副店長や店長を目指して 店舗での業務を行っていただきます。 副店長は人件費や食材原価などの数字面 店長は店舗マネジメント全般を学んでいただけます。 将来的には学んだことを活かして 店舗を引き継いで独立することも可能です。 ■ホットランドグループでのキャリア  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【当社は年功序列】ではありません。 先輩の中には数年で管理職に昇格した方も沢山います。 中には、新卒で入社をして20代で 部長や取締役に昇進した先輩もいます。 特に重要にしている考えは 「チャレンジ精神」を持つこと 誰かを蹴落とすのではなく 全員で協力しながら目標に向かっていく。 社長、役員も含めて役職関係なく 近い距離での会話やコミュニケーションを 大切にしているので、 着実に成長を感じることができる環境です。 ■ホットランドグループのこれから  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業界のリーディングカンパニーとして 事業展開をする当社では常に進化を見据えて 新たな挑戦を行い続けています。 特に大きなプロジェクトでは 2024年4月に群馬県水沼市に 3万4000平方メートル の敷地内に サウナ、グランピング、BBQなどのリゾート施設をオープンしました。 既存のブランドを大切にしながらも、 レジャーなどの新しい業態や事業にどんどんチャレンジし、拡大させていきたいと考えています! ■当社で働く魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業界トップクラスの働きやすさは勿論のこと 各種福利厚生を含め、 長期的に腰を据えて働くメリットを多数用意しています。 ・負担30%の社宅制度 ・年2回の賞与(ボーナス) ・社員持株会 ・段階別の社内研修 業界のリーディングカンパニーだからこそ 先を走る面白さがきっとあるはず。 十人十色の働き方を用意して 皆様の応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■このような方に来てほしい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・接客の仕事が好き ・飲食が大好き ・安定した環境で働きたい ・いつか自分のお店を持ちたい ・飲食で独立したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・23歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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【入社祝金最大60万円!】ヨシックスフーズなら未経験でも最短2〜3ヶ月で寿司職人を目指せる!
勤務地 |
茨城県土浦市荒川沖東3-1-36 や台ずし 荒川沖駅前町【正社員】 |
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給与例 |
給与例 【1】年収426万円/入社1年目 【2】年収510万円/入社3年目・店代 【3】年収660万円/入社5年目・エリアマネージャー ※月給23.3万円+賞与+役職手当+残業手当 ※飲食業界の経験者の場合、前職年収を考慮いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 \東証プライム上場のヨシックスホールディングス/ 未経験から短期間で寿司職人を目指せます! お寿司を握ったり、一品料理の調理などのキッチン業務、接客などのホール業務をメインに、ゆくゆくは店長候補業務をお任せします。 大手ならではの福利厚生 ・入社祝金最大60万円で1年目の平均月収37.7万円※各規定あり ・食事補助あり 1勤務につき1食無料 ・社割あり 会計から20%オフ(本人がいれば友人・家族も対象) ・稼働分の50%を前払いする「前給制度」あり ・昇給制度や実績手当、精勤賞与などで積極的に還元 ・動画マニュアルあり 教育体制が整っているので安心 働きやすさの追求 原則≪転居を伴う転勤なし≫ ≪前給制度あり≫ ≪自己申請昇格制度≫で 年数回の昇格・昇給も可能!一人ひとりの頑張りを正当に評価することは当たり前。そんな「あたりまえや評価制度」が社員のモチベーションUPに繋がっています。 出店店舗も増加中のため、昇格もしやすい環境です。 寿司職人への道のり 「背中を見て覚えろ!」なんて言いません。 1日でも早く一人前になれるように、マネージャーや店長がついて教えてくれます。 まずはシャリ玉つくりの練習から始めて、ネタを切る練習、握る練習と段階を踏んでいきます。 寿司居酒屋だからこそ場数が多く実践の機会が多いのも、短期間で寿司職人を目指せる理由です。 や台やグループ 東北から九州にかけて居酒屋チェーン「や台やグループ」を展開するヨシックスフーズ。 「元気を持って帰ってもらう店なんやで」を基本理念に、なぜだが懐かしくあたたかい、屋台のような空間を提供。 常連のお客様から休日にはお子様連れのファミリー層など、幅広い客層から愛されているお店です。 |
求める人材 |
資格 ≪未経験者大歓迎!≫ ≪経験・年齢・性別・資格不問≫ お寿司を握ったことがなくても、 飲食店勤務が初めの方でも、 社会人経験がなくても、 やる気があれば大歓迎!! ※特定技能の在留資格をお持ちの方、日本語ネイティブレベルの方 飲食店でキッチンの経験がある方は 最短2〜3ヶ月でお寿司を 提供できるようになります。 |
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茨城県土浦市永国茨城県土浦市永国778 株式会社龍介プロジェクト |
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仕事の概要 |
仕事内容 土浦市にある人気ラーメン店「特級鶏蕎麦 龍介」の正社員として店舗全般の業務をお任せします! 6月中旬にグランドオープンしたばかりの新店舗「特級鶏蕎麦 龍介 土浦学園通り店」ではオープニングスタッフの追加募集も行っております! 今回の募集は、選べる週休2日制OR隔週休2日制 / 年間休日105日以上! ご自身の生活サイクルに合わせてベストな働き方が選べます。 仕事と休日のバランス型(週休2日)、できるだけ稼ぎたい収入重視型(隔週休2日)など、あなた好みの働き方が実現可能。 もちろん、「やっぱり週休2日制にしたい」「やっぱり隔週休2日制にしたい」など途中でキャリアチェンジする相談もOKです。(週休3日制も導入しましたのでこちらも相談OK) チャレンジしたい気持ちを応援していますので、未経験の方でもまずはお気軽にご応募ください。 正社員 / 店舗スタッフの仕事内容 土浦市にあるラーメン店「特級鶏蕎麦 龍介」での勤務です。 基本的には 調理(仕込み、スープ作りなど) 接客(オーダー、商品提供など) 慣れてきたら店舗やスタッフの管理、食材や衛生の管理などもお任せします。 また、近隣のグループ店舗へお手伝い(ヘルプ)で入ることなどもあります。 店舗勤務以外にも全国各地でのイベント出店も多数あり。 超有名一流店が集まるラーメンフェスに参加したり、地元土浦でのラーメン万博の運営など、他では味わうことのできないとても貴重な経験になると思います。 この求人のポイント 〇正社員雇用 〇土浦市にある人気らーめん店 〇希望シフト相談可 〇週休2日制OR隔週休2日制 〇年間休日105日以上 〇飲食店勤務未経験OK 〇月給25万円以上 〇昇給・賞与あり(業績による) 〇交通費規定内支給 〇まかない無料 未経験スタートOK 長く活躍してくれているベテランスタッフも多いため、フォロー体制は万全! 調理未経験や接客未経験でもご安心ください。先輩スタッフが一から丁寧に教えます。 チャレンジ歓迎!仮に飲食店での勤務経験があればその経験が充分活かせます。 飲食店・接客業経験が活かせる 〇レストラン、カフェ、居酒屋 正社員・アルバイト・パート 〇飲食チェーン 正社員・アルバイト・パート 〇サービス業 正社員・アルバイト・パート 〇ホールスタッフ 正社員・アルバイト・パート 〇接客スタッフ 正社員・アルバイト・パート 〇調理スタッフ 正社員・アルバイト・パート 〇調理補助スタッフ 正社員・アルバイト・パート 例えば上記経験が活かせますが、もちろん未経験の方でも大丈夫です。 【今後も目が離せない成長企業の龍介プロジェクト】 当社は茨城県土浦市に本拠地を構えるラーメン店を運営する会社です。 多方面から注目をいただき、各メディアへの出演も多数あり! テレビ、新聞、雑誌、ネットニュース、YouTubeなど多岐に渡ります。 おかげさまで売り上げも安定しており、新店舗OPENも計画中です! "唯一無二"の会社、龍介プロジェクトの社員として一緒に成長しましょう。 自分流の働き方が実現可能!働きたいと思える条件が揃い踏み! 県内屈指のラーメン店だからこそ安心してのびのび働ける環境! まずはお気軽にお問い合わせください。 TEL. 029-823-7945 お電話でのご応募も受付ております。 繋がりにくい時は再度おかけ直しください。 10:00〜11:00 / 15:00〜16:30 上記時間帯が繋がりやすいです。 ※WEB応募は24時間受付中(応募画面へ) |
求める人材 |
資格・経験 未経験OK 資格・経験は一切不問 飲食業界にチャレンジしたい方大歓迎 |