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現在6名の社長を創出しました。あと44名を募集しています!
勤務地 |
千葉県東金市小野71−1 有限会社マリブエンタープロジェクト |
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仕事の概要 |
仕事内容 【当社について】 当社では、現在建設業、飲食業、美容事業、IT事業、不動産事業、保険代理店事業、を行っております。 【お仕事内容】 研修期間5年、要するに5年後に社長になってください! まずは経営企画業務のようになりますが、全ての事業部のサポート業務を行っていただきながら、経営・マネジメントを代表とともに学んでください。 具体的には・・・ ・今後の新規プロジェクトの立ち上げの企画・立案。 ・企画立案から事業開始後の行程管理、求人、社員育成までのすべてに関わっていただきます。 ・代表の直轄部署のため、代表業務のサポートなどチームで仕事に取り組んでいく予定です。 もちろん、自分の企画した事業がうまくいったらそのまま事業部ごと法人にして引き継ぎます。 また、こちらからも新しい事業で任せたいものがあればどんどん法人にして引き継いでいきます。 【スキルよりも人柄を重視】 やりがいのある仕事ですので、失敗を恐れず、挑戦する気持ちを持っている方は大歓迎です。 ゼロから作り上げていきますのでとにかく楽しいと思います! 【募集の背景】 500年先に選ばれる企業を目指し、マリブグループでは、「社長創出プロジェクト50」と銘打ち50名の社長を創出するプロジェクトを走らせました。 早速、6つの会社を立ち上げ、6名の社長を創出しました。 あと44名を募集しています。 5年後、あなたも会社を経営しませんか? グループでは現在6社、5年後には10数社へ増えていると思います。 ひとりで経営するにはハードルが高く感じる会社経営も、グループ全員がサポートします。 また、独立までは会社の取り組みの一環として行いますので、ノーリスクで社長になれます。 5年間が弊社代表の直轄事業部として社長になるための研修期間です。 興味があれば、是非、話だけでも聞きにいらっしゃいませんか? 【マリブグループ代表 山村とは・・・】 28年間の社長業を経て、社長っていいなと痛感しています。 社長になるには、ハードルが高いイメージがあると思いますが、代表の山村は、金なし・コネなし・学歴なしで始めました。 つまり、社長になるのに全然ハードルなんて高くないんです。 当社は現在も内部・外部から社長になりたい人を募集しています。 <こんな経歴です> 6歳 社長になりたいと思う 15歳 オートバイサークルに入る 18歳 オートバイサークル卒業 21歳 未経験でスナック開業※手持ち資金25万円 25歳 キャバクラ店5店舗を経営 28歳 プラント工事会社を千葉県東金市に設立 35歳 定食屋開店 37歳 プラント工事会社を千葉県市原市に設立 43歳 プラント業者5社を軸に 今後の業種選定に模索 45歳 ラーメン屋 1店舗開業 46歳 からあげ屋 3店舗開業、 (株)店舗ファクトリー開業 アパート購入(18室)、保険代理店開業・IT事業部開設 47歳 ビル建設・不動産事業部開設 ラーメン屋・ネイルサロン開業 焼肉店 今後OPEN 社長業はやりがい、楽しさしかないので、50名の社長を創出するプロジェクトに本気です! |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許 社会人経験者はもちろん歓迎ですし、 フリーターから起業してみたい!と考えている方も大歓迎。 <こんな方大歓迎> ・やりたい事業がある ・自分で会社を始めたい ・ノウハウを覚えてチャレンジしたい ・経営学を学びたい ・新しいことに全力投球したい やりがいのある仕事ですので、失敗を恐れず、挑戦する気持ちを持っている方は大歓迎です。 ゼロから作り上げていきますのでとにかく楽しいと思います! サポート体制はバッチリですので、気持ちが一番大事です。 あとは当社に任せてくださいね。 |
\Freewillの嬉しい特長/◇IT・ビジネス・語学をしっかり学べる社内独自研修(Freewill大学)◇社員の90%が海外留学・赴任経験者◇実績を積めば国内・海外の拠点やフルリモートもOK!◇自己報酬決定制度あり
勤務地 |
・現在、プロジェクトの9割以上はリモートワーク!・フルリモート勤務や国… |
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年収例 |
420万円/26歳/入社3年目(月給35万円) 640万円/29歳/入社5年目(月給46万円) 1000万円/29歳/開発SE経験7年・PM経験2年(月給83万円) |
仕事の概要 |
【プライム案件4割 大手・外資系企業など取引多数】企業のDX化やグローバル化に貢献するSE |
求める人材 |
【未経験歓迎!】学歴不問、第二新卒歓迎/語学力不問/英語スキル活かしたい方は尚可 |
社長だけ勝つとか興味なし。皆で成功したい。 直接伝えます。
勤務地 |
東京都中野区中央5-2-2 ZEN 3A 株式会社EnterPlan |
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給与例 |
給与例 管理職:1800万円/31歳 経験12年目(月給45万円+歩合+賞与) 営業:1100万円/29歳 経験4年目(月給32万円+歩合+賞与) 営業事務:530万円/27歳 経験4年目(月給30万円+歩合+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 住宅売買仲介の営業を募集します。※経験者優遇 〇東京23区内、城西エリアを中心に土地や中古戸建て、マンション等の売買仲介営業を行って頂きます。 大手不動産ポータルサイトからの完全反響営業、代表・管理職の人脈を活かした情報収集と自社物件により安定的に一人当たり月10件から20件の新規反響をお渡しいたします。 経験者の方はどのような物件を扱っているか一目でわかると思うのでぜひ、弊社のポータルサイト等ご確認ください。 <主な業務> ・お客様への物件紹介・物件案内 ・物件の情報収集 ・現地調査 ・仕入契約に付随する各種業務 など ■将来性/長期視点のキャリア形成 歳を重ねていく中で営業マンとして一生稼ぎ続ける姿をイメージできますか?殆どの人ができません。 営業として実績や収入があるにも関わらず転職を考え始めて理由はなんでしょうか? 営業は花形ですが、長期的なキャリアを積むには全社員が重要ポストを目指せる環境が大切です。 なので、希望者は営業として経験を積み結果を出した後は早い段階で上司として、人材育成などのマネジメント業務を行なって頂きます。 不動産営業としてのスキル習得はもちろんですが今後、替えの効かないスキルになるのは人材育成ができるマネジメント能力です。弊社ではマネジメント能力が上がれば収入も上がります。 周りに理想の上司はいますか?残念ながらいないんです。それが答えです。 組織の要となる自分が思い描く【尊敬されるかっこいい上司】を目指して下さい。 【あなたが決定権者になってください。】 私が目指す環境は「一人一人が決定権を持つ事」です。上司の稟議を通さなければいけない状況は「visionの共有不足」にあります。私が目にする営業の多くが数字に追われすぎて仕入れをする事に注力しています。あくまで「仕入れ」は手段、目的は利益追求'です。目的の共有・信頼・結果があれば弊社は裁量をどんどん与えます。その先には希望するライフワークバランスが待っています。弊社の自社ブランド確立に是非、力を貸してください。 【不動産売買仲介の会社としては若いメンバーで構成されている】 会社内で発生する年齢によるギャップがなく社員、管理職、社長の思考が近い。無駄な歪み合いや人を蹴落とす様な風潮は一切ない。 契約は営業マン一人の力ではないです。最前線で頑張る営業マンはもちろんのこと、バックオフィスを支える縁の下の力持ちを大切にする会社です。 【社内環境/効率よく】 「無駄な事に時間を使わず効率よく働きたい」私が起業した理由の一つです。どんな業界にも理解のできないルールが存在しています。上司や先輩に聞いても「みんなやってきてるから」「昔からこうだから」と言われた事はありませんか?仕事が終わっていても上司がいるから帰れない...よく聞く話ですが「早く帰ってゆっくり寝て明日も全力で頑張る」が効率的です。弊社には経営陣が意味を答えられないルールは一つもなく、簡潔で効率的な方法を常に考えて業務を行なっております。 無駄な時間を削り「お客様の為になる仕事」と「自分の成長」に全力で向き合える環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 不動産売買仲介の経験がある方 (売買仲介の場合は要普通自動車運転免許) 【あると歓迎】 ・不動産業界経験 ・宅地建物取引士 <一つでも当てはまる方を歓迎します> ・新しい環境でこれまでの力を試したい ・個人の裁量が大きい環境で自由度高く働きたい ・大組織の中の一員よりも、小さな組織で必要とされる人材になりたい ・成長企業と一緒に自らも成長していきたい ・納得感のある収入や評価が得えたい ・細かく管理されるよりも自律的に働きたい ・人材育成などマネジメントを学びたい ・会社の要である管理職を目指したい ・一緒に会社を大きくしていきたい ・営業力じゃない部分に強みがある人 ・一流選手より一流監督を目指したい人 成長を求めている方へ、弊社の考え方の一部をお伝えします! 〇他責思考ではなく「自責思考」 他責思考は成長の邪魔をするという考えです。環境が嫌なら自分で変えればいいし今の現状を選択しているのは自分。何か失敗した時は自分のミスと認めて初めて同じミスをしないようにどう改善しようかと自分で考える。トラブルの時こそ考える力を身につけ成長するチャンスです。ただ、自己責任じゃ無い事があるのも十分わかっています。自責思考で仕事に取り組んでいると必ず助けてくれる人が現れます。 〇成功にとらわれず「成長」にとらわれよう 成功とは=結果です。どんなに頑張っても結果が出ないことなんて山ほどあります。と言うよりも結果が出ない事が殆どです。 「努力は裏切らない」の真意は「努力したから成功する」ではなくて「努力している過程で必ず成長している」です。だから努力や積み重ねに意味があり成長の先に成功があります。成功で喜ぶのではなく成長に目を向けましょう。 〇心のモチベーションより「体のコンディション」 どんなに自分を鼓舞してモチベーションを上げても継続は難しい。プライベートで嫌なことがあれば一発でモチベーションは下がる。 自分の気持ちはお客様には関係ないしプロとして仕事をする以上は気持ちで左右されてはだめ。いつものペースで淡々と仕事に向き合うにはどうするか。 よく寝てよく食べて体を動かして体のコンディションを整えることに目を向ける事です。自ずとモチベーションが安定します。これが経営者がこぞって筋トレをする理由です! 〇不動産=「大変な仕事」だと思います。 もちろん高額な商品を扱うので専門的な知識を身につけたり交渉がうまくいかなかったりと大変な事が多々あると思います。 でも、その先には泣けてくる程嬉しい感謝の言葉や普段の生活では得られない達成感を得た経験もあると思います。 人見知りで人と話す事が苦手だった私の前職は「自動車整備士」です。 そんな私も今では人生で一番高額な買い物'マイホームの購入'に携わっています。お客様の夢を叶える仕事です。 不動産の仕事は大袈裟ではなく人生が変わったはずです。数千万の仕事をして自信がつき人に感謝されるこんないい仕事はありませんよね! 能力は十分にあるのに評価されず将来に不安を抱えてる方、数字を追ってガンガン稼ぎたい方、自分がトップのチームを形成してマネジメントを学びたい方など 十分に輝けずもどかしい毎日を送っている方へ、あなたの武器を思う存分発揮できる環境を提供いたします!一緒に「人生が変わる瞬間」を共有できたら嬉しいですね。 |
オーラン株式会社(Hurang株式会社)★年間休日120日以上★完全週休2日(土・日)★交通費支給(規定あり)企業ページ
売上6000億円企業のECサイトも
実はオーランのクライアント。
■みんな知っているあの企業ともお取引!例えば、・日本全国に展開する大手生活雑貨企業のECサイトの開発、運用・大手通信会社の販売管理システム、サイト開発、運用・大手サロンサービス会社のUI・UX設計といった、有名企業との直取引が多い当社…
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勤務地 |
【在宅勤務の案件7割/前職給与保障】本社/東京都目黒区東山1-6-1エスビル… |
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年収例 |
710万円/フロントエンドエンジニア経験7年(月給55万円+賞与) 510万円/フロントエンドエンジニア経験3年(月給38万円+賞与) 390万円/フロントエンドエンジニア経験1年(月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
【大型案件や最新技術を用いる案件多数】ITエンジニアとしてWeb制作やシステム開発をお任せします。 |
求める人材 |
【Web面接/大手クライアント先勤務】少しでも経験がある、もしくは副業でエンジニアをされている方 |
社長だけ勝つとか興味なし。皆で成功したい。 直接伝えます。
勤務地 |
東京都中野区中央5-2-2 ZEN 3A 株式会社EnterPlan |
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給与例 |
給与例 管理職:1800万円/31歳 経験12年目(月給45万円+歩合+賞与) 営業:1100万円/29歳 経験4年目(月給32万円+歩合+賞与) 営業事務:530万円/27歳 経験4年目(月給30万円+歩合+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 〇東京23区内、城西エリアを中心に土地や中古戸建て、マンション等の用地仕入れ営業を行って頂きます。 城西エリア(新宿区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、練馬区)を中心とした物件の用地仕入をお願いします。 用地仕入れの経験者であれば今までの人脈や仕入先、売買仲介の経験者であれば前職のネットワークを活かして物件情報の収集を行っていただきたいと思います。 <主な業務> ・物件の情報収集 ・大手仲介業者への営業活動 ・現地調査 ・仕入契約に付随する各種業務 など 【あなたが決定権者になってください。】 私が目指す環境は「一人一人が決定権を持つ事」です。上司の稟議を通さなければいけない状況は「visionの共有不足」にあります。私が目にする営業の多くが数字に追われすぎて仕入れをする事に注力しています。あくまで「仕入れ」は手段、目的は利益追求'です。目的の共有・信頼・結果があれば弊社は裁量をどんどん与えます。その先には希望するライフワークバランスが待っています。弊社の自社ブランド確立に是非、力を貸してください。 【さらなる高利益体質へ】 当社は仲介実績が豊富で客付けに強みがあります。用地仕入れから客付けまで自社完結を行えますのでさらなる高利益化が見込めると考えています。 【将来性/長期視点の育成】 歳を重ねていく中で営業マンとして一生稼ぎ続ける姿をイメージできますか? 殆どの人ができません。営業として実績や収入があるにも関わらず転職を考え始めて理由はなんでしょうか? 営業は花形ですが長期的なキャリアを積むには全社員が重要ポストを目指せる環境が大切です。 なので、希望者は営業として経験を積み結果を出した後は早い段階で上司として、人材育成などのマネジメント業務を行なって頂きます。 不動産営業としてのスキル習得はもちろんですが今後、替えの効かないスキルになるのは人材育成ができるマネジメント能力です。弊社ではマネジメント能力が上がれば収入も上がります。 周りに理想の上司はいますか?残念ながらいないんです。それが答えです。 組織の要となる自分が思い描く「尊敬されるかっこいい上司」を目指して下さい。 【不動産売買仲介の会社としては若いメンバーで構成されている】 会社内で発生する年齢によるギャップがなく社員、管理職、社長の思考が近い。無駄な歪み合いや人を蹴落とす様な風潮は一切ない。 契約は営業マン一人の力ではないです。最前線で頑張る営業マンはもちろんのこと、バックオフィスを支える縁の下の力持ちを大切にする会社です。 【社内環境/効率よく】 「無駄な事に時間を使わず効率よく働きたい」私が起業した理由の一つです。どんな業界にも理解のできないルールが存在しています。上司や先輩に聞いても「みんなやってきてるから」「昔からこうだから」と言われた事はありませんか?仕事が終わっていても上司がいるから帰れない...よく聞く話ですが「早く帰ってゆっくり寝て明日も全力で頑張る」が効率的です。弊社には経営陣が意味を答えられないルールは一つもなく、簡潔で効率的な方法を常に考えて業務を行なっております。 無駄な時間を削り「お客様の為になる仕事」と「自分の成長」に全力で向き合える環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 不動産用地仕入れまたは不動産売買仲介の経験がある方 (売買仲介の場合は要普通自動車運転免許) 【あると歓迎】 ・不動産業界経験 ・宅地建物取引士 <一つでも当てはまる方を歓迎します> ・新しい環境でこれまでの力を試したい ・個人の裁量が大きい環境で自由度高く働きたい ・大組織の中の一員よりも、小さな組織で必要とされる人材になりたい ・成長企業と一緒に自らも成長していきたい ・納得感のある収入や評価が得えたい ・細かく管理されるよりも自律的に働きたい ・人材育成などマネジメントを学びたい ・会社の要である管理職を目指したい ・一緒に会社を大きくしていきたい ・営業力じゃない部分に強みがある人 ・一流選手より一流監督を目指したい人 成長を求めている方へ、弊社の考え方の一部をお伝えします! 〇他責思考ではなく「自責思考」 他責思考は成長の邪魔をするという考えです。環境が嫌なら自分で変えればいいし今の現状を選択しているのは自分。何か失敗した時は自分のミスと認めて初めて同じミスをしないようにどう改善しようかと自分で考える。トラブルの時こそ考える力を身につけ成長するチャンスです。ただ、自己責任じゃ無い事があるのも十分わかっています。自責思考で仕事に取り組んでいると必ず助けてくれる人が現れます。 〇成功にとらわれず「成長」にとらわれよう 成功とは=結果です。どんなに頑張っても結果が出ないことなんて山ほどあります。と言うよりも結果が出ない事が殆どです。 「努力は裏切らない」の真意は「努力したから成功する」ではなくて「努力している過程で必ず成長している」です。だから努力や積み重ねに意味があり成長の先に成功があります。成功で喜ぶのではなく成長に目を向けましょう。 〇心のモチベーションより「体のコンディション」 どんなに自分を鼓舞してモチベーションを上げても継続は難しい。プライベートで嫌なことがあれば一発でモチベーションは下がる。 自分の気持ちはお客様には関係ないしプロとして仕事をする以上は気持ちで左右されてはだめ。いつものペースで淡々と仕事に向き合うにはどうするか。 よく寝てよく食べて体を動かして体のコンディションを整えることに目を向ける事です。自ずとモチベーションが安定します。これが経営者がこぞって筋トレをする理由です! 〇不動産=「大変な仕事」だと思います。 もちろん高額な商品を扱うので専門的な知識を身につけたり交渉がうまくいかなかったりと大変な事が多々あると思います。 でも、その先には泣けてくる程嬉しい感謝の言葉や普段の生活では得られない達成感を得た経験もあると思います。 人見知りで人と話す事が苦手だった私の前職は「自動車整備士」です。 そんな私も今では人生で一番高額な買い物'マイホームの購入'に携わっています。お客様の夢を叶える仕事です。 不動産の仕事は大袈裟ではなく人生が変わったはずです。数千万の仕事をして自信がつき人に感謝されるこんないい仕事はありませんよね! 能力は十分にあるのに評価されず将来に不安を抱えてる方、数字を追ってガンガン稼ぎたい方、自分がトップのチームを形成してマネジメントを学びたい方など 十分に輝けずもどかしい毎日を送っている方へ、あなたの武器を思う存分発揮できる環境を提供いたします!一緒に「人生が変わる瞬間」を共有できたら嬉しいですね。 |
株式会社フジオフードシステム【東証プライム上場グループ企業】50以上のブランド(まいどおおきに食堂、串家物語など)を国内外で展開■転勤無■1分単位の労働時間管理企業ページ
50業態以上のブランドを展開する成長企業
将来的な独立含め多彩なキャリアパスあり!
プライム上場企業のグループ会社として全国に多くの飲食ブランドを運営する私たちフジオフードシステム。メインブランドである『まいどおおきに食堂』『串屋物語』をはじめ、和食、洋食、カフェ、ケーキ、居酒屋などそのブランドは50業態以上にも…
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勤務地 |
【原則、転居を伴う配属・転勤無し】※希望考慮 関東、関西、東海、九州、… |
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年収例 |
600万円/入社3年目・エリアマネージャー(月給42万円+業績給) 432万円/入社2年目・店長(月給30万円+業績給) |
仕事の概要 |
【店長候補・SV候補】店舗運営および店舗スタッフ業務★将来的な「独立・起業」大歓迎 |
求める人材 |
飲食経験者歓迎(業態・雇用形態・年数不問)★20代〜50代活躍中★第二新卒歓迎★「食」が好きな方歓迎 |
2年以上の法人営業経験必須/入社1年目からマネージャー昇格も
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町31-14 岡三桜丘ビル 902 株式会社グークス |
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給与例 |
給与例 ・年収324万円 営業経験2年/月給27万円×12ヶ月+手当 ・年収566.4万円 営業経験5年/月給47.2万円×12ヶ月+手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 【BtoBセールスのマネジメント候補生】 プロジェクトチームのマネジメント候補! 大企業出身の役員陣が立ち上げた IT/WEB業界のマーケティング支援を行う ベンチャー企業で高みを目指しませんか? - ◇・。求人のPOINT!。・◇ ◇最短1年でマネジメント昇格実績あり! ◇法人営業2年以上の経験必須!業種不問 ◇一流のノウハウに触れて成長できる ◇スタートアップ〜大手まで担当できる ◇優秀なメンバーと肩を並べスキルUP ◇土日祝休み、長期休暇などメリハリも - 〇・。私たちについて・。〇 クライアントと同じ立場で営業活動を推進する「総合営業代理店」として、インターネット業界のBtoBサービスに特化したインサイドセールス・カスタマーサクセス等やコンサルティングを提供する当社。 人材不足に苦労するクライアントが当社とパートナーシップを結ぶことで大所帯のチームを立ち上げ、短期間に大規模な成果を収めることを目指して、顧客の事業に広く貢献しています。 リクルートを経て起業・売却を経験したり、楽天・ビズリーチにて新規事業やM&Aを経験したりした、経験豊かな役員陣が創業。 当社自体は事業も組織もアーリーフェーズのベンチャー企業ではあるものの、KDDIグループやセレブリックス出身の優秀なメンバーが、想いに共感して集まってくれています。 上場大手企業からユニコーン企業まで、当社はさまざまなプロジェクトを有しています。 意思をもったメンバーには経験問わずチャレンジの機会を与える社風なので、当社&クライアントの一流のヒトやノウハウに触れ、短期間で成長することができます。 【支援先一例】 楽天グループ株式会社、リクルート株式会社、ジョーシス株式会社、株式会社shizai、株式会社シコメルフードテック等 - 〇・。お任せするお仕事・。〇 クライアント企業の課題を明確化・改善していく中で知識やノウハウを養い、最短1年後のプロジェクトリーダー昇格を目指すチームを束ねるマネジメント候補です。 (業務一例) ■プロジェクトマネジメント・数値分析 顧客の課題の解決策を細分化/要件定義、業務工程を設計/目標策定、CRM/SFAを活用したモニタリング/数値分析など ■メンバーマネジメント・育成 目標達成のために分析を通じてオペレーションのPDCA推進に加え、メンバーのスキルやモチベーションを向上して中長期で再現性ある成果創出できる組織づくり ■クライアント折衝 強固なチーム構築に加えて、クライアントへのレポーティングや中長期のプレゼンテーション実施 - 〇・。成長・活躍を支援・。〇 プロジェクト配属前に【約2週間】の丁寧な研修を実施。 腰を据えて知識を蓄えられるよう、基礎から丁寧にレクチャーしています。 初期研修だけではなく、継続的なキャリア開発支援にも注力。 ・会社負担の新聞図書提供 ・オンラインMBAの提供 ・社外講師による勉強会 など、会社にいながら、働きながら知見を増やせる環境を整えています。 異業界から飛び込んだメンバーが、1年でマネジメントに就任した事例もあり、年功序列ではなく、意欲次第でチャンスをつかむことができる社風です。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・2年以上の法人営業経験があること。 【優遇条件】 ・2〜3名以上のメンバーマネジメント経験 ・CRM、SFAやBIツールでの集計、分析経験 (例: Salesforce/kintone/Tableau等) 【こんな方はグークス向き!】 ・変化に主体的かつ建設的に向き合える ・他者のために献身することをいとわない ・弊社のビジョンやミッションに共感していただける 〇・。弊社ビジョンについて・。〇 「ヒトの未来を信じ、ヒトの可能性をつくる」 個人の成長の総和が企業の成長と考え、人材輩出企業を目指しています。 分不相応なチャレンジに向き合うことで成長が促進されてきたという役員陣の経験から、経験問わず意欲を持ったメンバーを積極的に新規事業やマネジメント等の挑戦にアサイン。 飲食店の接客担当や動画編集職から転向してきた仲間が、1年でマネジメントに抜擢されるケースもあり、意欲さえあればチャンスは巡ってきます。 |
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≪東証グロース上場◆16期連続黒字経営◆働く場所にとらわれず、在宅で中小企業の経営課題を解決していきませんか?≫株式会社アイドマ・ホールディングス企業ページ
「自宅からでも結果が出せる」そんな環境で
営業職しませんか? ※主婦さんも活躍中!
中小企業様に対し「成功に、再現性を」をテーマに営業支援、業務支援、経営支援を行う当社。約300名の社員に加え3000名以上の「在宅ワーカー」の方が所属しておりその方々を活用したサービスと自社開発のWEBサービスを活用し企業の様々な業務支援…
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勤務地 |
フルリモートの為、日本国内であれば勤務地は不問本社:品川区上大崎2-13-3… |
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年収例 |
1200万円/31歳/入社6年目/マネージャー職(月給50万円+賞与) 800万円/28歳/入社4年目/リーダー職(月給35万円+賞与) 420万円/26歳/入社2年目 メンバー職(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
企業課題を解決する法人営業◆自社開発のWEBサービス・在宅ワーカーを活用!◆20代中途社員多数活躍中 |
求める人材 |
未経験から法人営業のプロとして成長したい方◆20代・30代活躍中/高卒以上 |
急募!祝金5万!残業ナシ!15名の同期とフレッシュな環境!
勤務地 |
東京都品川区勝島1丁目4-3 品川オフィス |
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給与例 |
給与例 22歳/月給28.5万円(固定23.5万円+歩合5万円) 29歳/月給40万円(固定25万円+歩合15万円) 26歳/月給35万円(固定25万円+歩合10万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【15名 オープニングメンバー募集!!】 今年5月から、売上1500億規模の大手グループの 新規事業部構築に携わらせていただきます! イチから立ち上げに関わることが出来るため、 【未経験】からでも大きな経験と成長を得ることができますよ! ※全員同期で風通しの良い環境です!皆で働きやすい環境を創りましょう! 【広々快適なオフィスに勤務】 地元の方大歓迎!! ※セキュリティ万全/空調設備万全 ※近隣商業施設あり(フードコート、ホームセンター等) ───────────────── 優しくて本当に面倒見が良い責任者がいますので、 安心して身を委ねて頂いてOKです!^^ ───────────────── 《5月までに15名の新規メンバーを募集!》 ◎1年以内に超安定企業で正社員になれる(年収350万円〜450万円) ◎残業なし!土日祝休み!駅から5分!ワークライフバランスの取れた環境! ◎着実に長期的なキャリアを構築できる(大企業で活躍) ◎重要なインフラ構築に関われる(社会的な必要性) ◎立ち上げメンバーのためポジション昇格も自分次第(確立された評価制度) ◎とはいえまず取り組むのは簡単な内容からチャレンジ(社会人経験なしでもOK) などなど、入社後に得られることは数しれず、 あなたの今後のキャリアに大きなインパクトを与えること間違いなしです! 《こんな方にオススメ!》 「研修がしっかりしている環境で、社会人として必要なことを学びたい」 「これまでフリーターしてきたけど、どんどんチャレンジして人生変えたい」 「お金以上に、自分の成長や仕事のやりがいを重視したい」 「仕事を通して自分が進むべき道を見つけていきたい」 「先輩のいない環境で同期だけで切磋琢磨して楽しく仕事を創り上げたい」 《第1期オープニング特典(24年5月〜25年3月)》 ・奨学金返済支援(※上限あり) ・副業支援(無理なく+5万円以上をGETできる方法を伝授)※希望者のみ ・有料級SNS活用術レクチャー(ゼロからSNSの運用者へ)※希望者のみ ・ジム経営者直伝の栄養指導・体質改善(健康第一です!!)※希望者のみ ・採用お祝い金5万円(※規定あり) 《さらに!急募中につき5月1日から稼働できる方限定!》 ・動画配信サービス(アマプラ/Netflix/YouTubeプレミアムなどいずれか)実質無料化 ・書籍購入手当(月3,000円分まで)※マンガや雑誌もOK ・昼食手当(月5,000円分支給) 《選考フロー》 過去の経歴よりも、人柄、想いを判断基準にしています! まずは相談からOK! @電話で簡単な概要説明とヒアリング(10分程度を想定) A顔合わせ面談(オンライン or 対面)※私服可能! B5月からスタート ───────────────── 【雇用形態】 ───────────────── 半年〜1年以内にクライアント先(大手企業)にて正社員登用も可能(希望者) ※1年以内は弊社にて業務委託 or アルバイト ※正規で就業するまでの気軽なお試し期間と思っていただけます。 《いきなり正社員は不安…》 そう思う方も多いのが現状。 長期で働ける環境かどうかは、働いてみてからでないと意外と分かりませんよね。 そのために、あえて「お試し期間」を用意しています。 実際に働いてみて、イメージと違うとなれば、離れるのも選択肢の一つ。 安心して働いてほしいので、自分のワークライフバランスとマッチするか見極めてください! ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── 以下2ポジションにて募集 @電話対応スタッフ A案件コーディネーター クライアント先は大手人材系グループで、その中の物流部門となります。 今回弊社が事業部構築に携わるのは、今後2024年問題と言われている物流のインフラを整えるために重要なポジションとなります。 @電話対応スタッフ クライアント先で登録しているドライバーさんや企業からのお問い合わせに対応して頂きます。 ・ドライバーさん側からの仕事の相談 ・企業様からサービスに対する質問や相談 お問い合わせのほとんどは、サービスについてのご連絡やご相談が中心です。 ※受電が中心ですが、発信も一部ございます。 A案件コーディネーター クライアント先で登録中のドライバーさんの希望に合った現場案件をマッチングします! ドライバー側と企業側の両者とやり取りをして、 1人でも多くのドライバーさんに素敵なフィールドを提供するやりがいのある内容です。 個人と法人の両面に対する経験とスキルが身に付くので確かなキャリアになります! 【研修体制】 新規部門ですが、業界経験豊富な優しい責任者の元で成長していけます! マニュアルも完備されているので安心してください! とても面倒見が良いのですぐに打ち解けること間違いなし! 仕事終わりには飲みに連れていってくれるかも? 【キャリアパス】 あなたのキャリアは無限大です! @長期的に自分の業務を極めていくのもヨシ A自分のチームを作って責任者を目指すもヨシ B自分のやりたいことを実現するためグループ内の別部門で活躍するのもヨシ 経験を積んで成長した先には、想像もしなかった素敵な未来が待ってるはずです! |
求める人材 |
求めている人材 《学歴不問!社会人経験なしでも活躍できます!!》 未経験でも安心!超面倒見の良い責任者がフォロー! ■仲間と働く協調性がある方歓迎します! ※若年層のキャリア形成に注力しております。 《こんな方にオススメしたいです!》 「研修がしっかりしている環境で、社会人として必要なことを学びたい」 「これまでフリーターしてきたけど、どんどんチャレンジして人生変えたい」 「お金以上に、自分の成長や仕事のやりがいを重視したい」 「仕事を通して自分が進むべき道を見つけていきたい」 「先輩のいない環境で同期だけで切磋琢磨して楽しく仕事を創り上げたい」 以下特に歓迎!!(学歴不問) ■新卒者 ■既卒・第二新卒者 ■フリーター(社会人経験不要) もちろん経験者も! |
<ほぼ残業なし|土日祝休み|直行直帰OK|ライフステージにあわせて選べる3つの勤務体系|創業1969年の安定企業>株式会社井上工業企業ページ
定年を気にせずに働きたかった(54歳)
手に職をつけたかった(45歳)
生涯現役――、なんていうと大げさかもしれませんが、当社では新卒入社の若手から60代のベテランまで、幅広い年代のメンバーが活躍。前職も販売、営業、警備員、美容師な…...続きを読む
勤務地 |
<直行直帰OK|1都3県(東京・神奈川・千葉・埼玉)の各現場>東京都を中心… |
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年収例 |
300万円/21歳・入社1年目(月給21万円+賞与+手当) 450万円/26歳・入社2年(月給30万円+賞与+手当) 540万円/47歳・入社3年(月給38万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
建物の壁や床を「コテ」という専用具を使って、キレイに塗り上げます。みんな未経験からのスタートです。 |
求める人材 |
★基本、定時あがり★男女活躍中(女性6割)|第二新卒歓迎|社会人10年以上OK|学歴・経験不問 |
急募!オープニング特典盛々!祝金5万!残業ナシ!未経験OK!
勤務地 |
東京都品川区勝島1丁目4-3 品川オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 【15名 オープニングメンバー募集!!】 今年5月から、売上1500億規模の大手グループの 新規事業部構築に携わらせていただきます! イチから立ち上げに関わることが出来るため、 【未経験】からでも大きな経験と成長を得ることができますよ! ※全員同期で風通しの良い環境です!皆で働きやすい環境を創りましょう! 【広々快適なオフィスに勤務】 地元の方も大歓迎!! ※セキュリティ万全/空調設備万全 ※近隣商業施設あり(フードコート、ホームセンター等) ───────────────── 優しくて面倒見が良い責任者がいますので、 安心して身を委ねて頂いてOKです!^^ ───────────────── 《5月までに15名の新規メンバーを募集!》 ◎ご依頼のクライアント先は大手グループ!経験と実績をGET!! ◎残業なし!土日祝休み!駅から5分!ワークライフバランスの取れた環境! ◎経験は一切不要!ゼロからビジネスマナーやトークスキルを習得!! ◎社会に必要不可欠な領域に携わることができる!! ◎立ち上げメンバーのためポジション昇格も自分次第!! 《第1期オープニング特典(24年5月〜25年3月)》 ・奨学金返済支援(※上限あり) ・副業支援(無理なく+5万円以上をGETできる方法を伝授)※希望者のみ ・有料級SNS活用術レクチャー(ゼロからSNSの運用者へ)※希望者のみ ・ジム経営者直伝の栄養指導・体質改善(健康第一です!!)※希望者のみ ・採用お祝い金5万円(※規定あり) 《さらに!急募中につき5月1日から稼働できる方限定!》 ・動画配信サービス(アマプラ/Netflix/YouTubeプレミアムなどいずれか)実質無料化 ・書籍購入手当(月3,000円分まで)※マンガや雑誌もOK ・昼食手当(月5,000円分支給) 《選考フロー》 過去の経歴よりも、人柄、想いを判断基準にしています! まずは相談からOK! @電話で簡単な概要説明とヒアリング(10分程度を想定) A顔合わせ面談(オンライン or 対面)※私服可能! B5月からスタート ───────────────── 【雇用形態】 ───────────────── 半年〜1年以内にクライアント先(大手企業)にて正社員登用も可能(希望者) ※1年以内は弊社にて業務委託 or アルバイト ※正規で就業するまでの気軽なお試し期間と思っていただけます。 《いきなり正社員は不安…》 そう思う方も多いのが現状。 長期で働ける環境かどうかは、働いてみてからでないと意外と分かりませんよね。 そのために、あえてお試し期間を用意しています。 実際に働いてみて、イメージと違うとなれば、離れるのも選択肢の一つ。 安心して働いてほしいので、自分のワークライフバランスとマッチするか見極めてください! ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■案件マッチングコーディネーター クライアント先は大手人材系グループで、その中の物流部門となります。 登録中のドライバーさんの希望に合った現場案件をマッチングします! ドライバー側と企業側の両者とやり取りをして、 1人でも多くのドライバーさんに素敵なフィールドを提供するやりがいのある内容です。 個人と法人の両面に対する経験とスキルが身に付くので確かなキャリアになります! 複雑な内容は一切なく、全てマニュアルに沿って対応頂きます。 【コールセンタースタッフも同時募集!(未経験歓迎!!)】 ■期間月収:235,000円〜 +交通費全額 クライアントで登録しているドライバーさんや企業からのお問い合わせに対応して頂きます。 お問い合わせのほとんどは、サービスについてのご連絡やご相談が中心です。 受電が中心ですが、発信も一部ございます。 【研修体制】 新設部門ですが、業界経験豊富な優しい責任者の元で成長していけます! マニュアルも完備されているので安心してください! とても面倒見が良いのですぐに打ち解けること間違いなし! 仕事終わりには飲みに連れていってくれるかも? 【キャリアパス】 あなたのキャリアは無限大です! @長期的に自分の業務を極めていくのもヨシ A自分のチームを作って責任者を目指すもヨシ B自分のやりたいことを実現するためグループ内の別部門で活躍するのもヨシ 経験を積んで成長した先には、想像もしなかった素敵な未来が待ってるはずです! |
求める人材 |
求めている人材 《学歴不問!社会人経験なしでも活躍できます!!》 未経験でも安心!超面倒見の良い責任者がフォロー! ■仲間と働く協調性がある方歓迎します! ※若年層のキャリア形成に注力しております。 《こんな方にオススメしたいです!》 「研修がしっかりしている環境で、社会人として必要なことを学びたい」 「これまでフリーターしてきたけど、どんどんチャレンジして人生変えたい」 「お金以上に、自分の成長や仕事のやりがいを重視したい」 「仕事を通して自分が進むべき道を見つけていきたい」 「先輩のいない環境で同期だけで切磋琢磨して楽しく仕事を創り上げたい」 以下特に歓迎!!(学歴不問) ■新卒者 ■既卒・第二新卒者 ■フリーター(社会人経験不要) もちろん経験者も! |
◆建機会社様に特化した回送事業並びに軽貨物輸送事業/東北地方を中心に全国展開/学歴不問・年齢不問/グローバルシェア株式会社企業ページ
『困声応』でビジネスが急拡大。
自分らしく“本気”で働くパートナー募集!
■困った声にとことん応える建設業を下支えする建機リース会社様に特化し、インフラ整備に関わる車両を指定の場所にお届けするのが当社の事業。建設現場では、「今日、A…...続きを読む
勤務地 |
\愛知・静岡・北関東・首都圏で積極採用中/全国各地 ※直行直帰可(宮城… |
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年収例 |
720万円/40代/千葉市中心 ※7:00〜21:00・週1休(月収60万円×12ヶ月※完… 540万円/40代/藤沢市中心 ※9:00〜16:00・週1休(月収45万円×12ヶ月※完… |
仕事の概要 |
建機車両専門の自走回送・軽貨物ドライバー(業務委託)◆20代・30代・40代・50代・60代活躍 |
求める人材 |
未経験者大歓迎!若年層〜ミドル・中高年・シニア層まで幅広く活躍中◆男性・女性ドライバーとも在籍 |
人気韓国コスメの広告・プロモーションメンバー募集!
勤務地 |
東京都中央区入船2-3-7 TSUKIJI EAST SQUARE 7F 株式会社シーズマーケット |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■募集内容■ 韓国コスメブランドに特化した広告、プロモーションに携わるメンバーを募集します。 自社ECサイトについて運営に携わったり、認知獲得・売り上げアップに向けて戦略を練り上げたり、その方の経験や適性によりお任せする仕事はさまざまです。 入社後は実務ベースで業務にあたり、徐々にできる範囲を広げていってもらいます。 ■今後の展望■ 化粧品の製造販売の許可、および製造業の許可を取得している当社。 今後は韓国コスメを手がけつつ、私たち自らコスメをつくって販売するメーカーとしてのポジションを目指していく予定です。 具体的には『Joliyen』に続く自社プロダクトをつくり、EC経由での販路拡大を狙っています。 開発から販売まで一連のフローを確立するとともに、本業の広告PR・広報力を活かしよりスピーディに事業を成長させていきます。 ■SLOGAN■ 新しいビジネスの種をまき世界に“ワクワク”と“笑顔の花”を咲かせよう! ■MISSION■ 日本⇔世界 既存になかった新しいビジネスモデルを構築する ■VISION■ 新しい価値観を生み出して定着させる その国の新しい文化となり、道となる ■起業に至る経緯■ 代表の私は、テレビ東京社員時代に『ガイアの夜明け』『WBS』などの番組制作に携わり、のちに特派員としてソウル支局長を3年勤めた経験があります。 韓国との出会いをきっかけに何か新しいコトをやってみようと2017年にシーズマーケットを設立しました。 日本は1990年代以降、長らく不況下にありましたが、不況下での“きめ細やかさ”を内包した日本のビジネスモデルはこれから不況期を迎える外国の未来を構築出来ると考えていす。 シーズマーケットの事業を通じて、日本型のビジネスの種(=Business Seeds)を世界に発信し、日本⇔海外で新しいビジネスモデルを構築するのがベンチャー企業としての弊社のミッションです。 ■企業理念■ 1.ベンチャー企業とは、舗装されていない、道なき道を進んでいる現実を理解しよう □弊社で考える『ベンチャースピリッツ』とは『自立』である 2.問題が起きている際には、必ず対案を出し、ベクトルを常に前に進めよう □『“批判”と“対案”はセットが原則』 3.相手とWINWIN関係を構築するための対策・戦略・覚悟を持とう □毎週水曜日韓国支社との全体ミーティング社員の平均年齢は27.5歳、女性比率が80% 4. 常に半歩先を見据え、ブルーオーシャンを泳ぎ続けよう 5. 為せば成る、為さねば成らぬ何事も。まずはやってみた上で判断しよう ■事業の特徴■ シーズマーケットは日本のテレビ局や雑誌社など大手メディア出身者で構成されたCREATIVE AGENCYです。 ・特定領域に特化したPR 韓国にローカライズしたクリエイティブを武器に、広告マーケティングプランやイベント企画など、ブランディング戦略の立案を支援しています。 ・ブルーオーシャンを泳ぎ続ける想像力 女性誌やWeb媒体の編集部などに単にギフティングするだけでなく、編集部が真に求める韓国コスメ関連の新しい企画を立案し、記事掲載につなげることが他社と差別化できる大きな武器となっています。 |
求める人材 |
求めている人材 20代30代40代、広報スタッフ活躍中 【必要条件/どちらか当てはまる方】 ・デジタル広告全般にかかわる知見 ・SEOの知見 ・Web広告/SNS広告の実務経験 【歓迎条件】 ・Shopifyの知見 ・広報プレス経験 ■求める人物像■ ・自身の役割を限定せず、何事にも主体的にトライできる方 ・自ら考え、アイディアを提案できる方 |
起業したい方、Web広告に興味がある方、
私たちの技術を盗んで学んでいってください
私たちFlipNine株式会社は、Web広告に関する総合的なコンサルティングをメインに行っております。ここまでの急成長を遂げている背景は、代表の大竹が前職Web広告での経験…...続きを読む
勤務地 |
〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町2-7-4 Aster茅場町5階 |
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年収例 |
450万円/入社1年目(月給25万円+賞与+各種インセンティブ) 700万円/入社3年目(月給39万円+賞与+各種インセンティブ) 980万円/入社5年目(月給42万円+賞与+各種インセンティブ) |
仕事の概要 |
インターネット広告の総合コンサルティング及び提案型営業、プロモーション企画・戦略立案等 |
求める人材 |
◎Web広告に興味のある方!◎年齢学歴不問!◎20代〜30代社員活躍中! |
急募!オープニング特典盛々!祝金5万!残業ナシ!未経験OK!
勤務地 |
東京都品川区勝島1丁目4-3 品川オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 【15名 オープニングメンバー募集!!】 今年5月から、売上1500億規模の大手グループの 新規事業部構築に携わらせていただきます! イチから立ち上げに関わることが出来るため、 【未経験】からでも大きな経験と成長を得ることができますよ! ※全員同期で風通しの良い環境です!皆で働きやすい環境を創りましょう! 【広々快適なオフィスに勤務】 地元の方も大歓迎!! ※セキュリティ万全/空調設備万全 ※近隣商業施設あり(フードコート、ホームセンター等) ───────────────── 優しくて面倒見が良い責任者がいますので、 安心して身を委ねて頂いてOKです!^^ ───────────────── 《5月までに15名の新規メンバーを募集!》 ◎ご依頼のクライアント先は大手グループ!経験と実績をGET!! ◎残業なし!土日祝休み!駅から5分!ワークライフバランスの取れた環境! ◎経験は一切不要!ゼロからビジネスマナーやトークスキルを習得!! ◎社会に必要不可欠な領域に携わることができる!! ◎立ち上げメンバーのためポジション昇格も自分次第!! 《第1期オープニング特典(24年5月〜25年3月)》 ・奨学金返済支援(※上限あり) ・副業支援(無理なく+5万円以上をGETできる方法を伝授)※希望者のみ ・有料級SNS活用術レクチャー(ゼロからSNSの運用者へ)※希望者のみ ・ジム経営者直伝の栄養指導・体質改善(健康第一です!!)※希望者のみ ・採用お祝い金5万円(※規定あり) 《さらに!急募中につき5月1日から稼働できる方限定!》 ・動画配信サービス(アマプラ/Netflix/YouTubeプレミアムなどいずれか)実質無料化 ・書籍購入手当(月3,000円分まで)※マンガや雑誌もOK ・昼食手当(月5,000円分支給) 《選考フロー》 過去の経歴よりも、人柄、想いを判断基準にしています! まずは相談からOK! @電話で簡単な概要説明とヒアリング(10分程度を想定) A顔合わせ面談(オンライン or 対面)※私服可能! B5月からスタート ───────────────── 【雇用形態】 ───────────────── 半年〜1年以内にクライアント先(大手企業)にて正社員登用も可能(希望者) ※1年以内は弊社にて業務委託 or アルバイト ※正規で就業するまでの気軽なお試し期間と思っていただけます。 《いきなり正社員は不安…》 そう思う方も多いのが現状。 長期で働ける環境かどうかは、働いてみてからでないと意外と分かりませんよね。 そのために、あえて「お試し期間」を用意しています。 実際に働いてみて、イメージと違うとなれば、離れるのも選択肢の一つ。 安心して働いてほしいので、自分のワークライフバランスとマッチするか見極めてください! ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■コールセンタースタッフ クライアント先は大手人材系グループで、その中の物流部門となります。 クライアント先で登録しているドライバーさんや企業からのお問い合わせに対応して頂きます。 ・ドライバーさん側からの仕事の相談 ・企業様からサービスに対する質問や相談 お問い合わせのほとんどは、サービスについてのご連絡やご相談が中心です。 複雑な内容は一切なく、全てマニュアルに沿って対応頂きます。 【案件マッチングコーディネーターも同時募集!】 ■期間月収:250,000円〜 +交通費全額 ドライバー側と企業側の両者とやり取りをして、 1人でも多くのドライバーさんに素敵なフィールドを提供するやりがいのある内容です。 【研修体制】 新設部門ですが、業界経験豊富な優しい責任者の元で成長していけます! マニュアルも完備されているので安心してください! とても面倒見が良いのですぐに打ち解けること間違いなし! 仕事終わりには飲みに連れていってくれるかも? 【キャリアパス】 あなたのキャリアは無限大です! @長期的に自分の業務を極めていくのもヨシ A自分のチームを作って責任者を目指すもヨシ B自分のやりたいことを実現するためグループ内の別部門で活躍するのもヨシ 経験を積んで成長した先には、想像もしなかった素敵な未来が待ってるはずです! |
求める人材 |
求めている人材 《学歴不問!社会人経験なしでも活躍できます!!》 未経験でも安心!超面倒見の良い責任者がフォロー! ■仲間と働く協調性がある方歓迎します! ※若年層のキャリア形成に注力しております。 《こんな方にオススメしたいです!》 「研修がしっかりしている環境で、社会人として必要なことを学びたい」 「これまでフリーターしてきたけど、どんどんチャレンジして人生変えたい」 「お金以上に、自分の成長や仕事のやりがいを重視したい」 「仕事を通して自分が進むべき道を見つけていきたい」 「先輩のいない環境で同期だけで切磋琢磨して楽しく仕事を創り上げたい」 以下特に歓迎!!(学歴不問) ■新卒者 ■既卒・第二新卒者 ■フリーター(社会人経験不要) もちろん経験者も! |
株式会社アーシャルデザイン【プロバスケットボールリーグ『B.LEAGUE』サポーティングカンパニー】★読売ジャイアンツ二軍監督・桑田真澄氏が当社顧問に就任!企業ページ
/*月給50万円以上,完全週休2日制*/
『B.LEAGUE』提携の成長ベンチャー
人材、IT、DX、メディア、スクール、実業団、動画配信、スキルシェアリングなど、多彩なスポーツ関連事業を行い急成長を続けているアーシャルデザイン。◆『B.LEAGUE』サ…...続きを読む
勤務地 |
<フルリモートOK>東京または大阪★転居を伴う転勤なし◆本社(外苑前・表… |
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年収例 |
820万円/入社5年目・38歳(月給60万円+賞与+諸手当) 700万円/入社1年目・34歳(月給50万円+同上) |
仕事の概要 |
スポーツ・アスリート関連事業多数◆受託案件のコスト管理(見積り精査),社内エンジニアの教育研修など |
求める人材 |
<39歳以下積極面接!>PL・PM業務の経験ある方歓迎│見積り精査・作成などコスト管理の経験がある方 |
社員の9割は未経験スタート★月収30万円可★入社祝金10万円
勤務地 |
埼玉県狭山市狭山21-7 株式会社 フジテックス |
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給与例 |
給与例 ☆未経験者でもすぐに30万以上稼げます! 入社3か月後/日給1万3000円×25日勤務=月収32万5000円 ☆月収例☆ 入社4年目スタッフで月40万以上も可能!! 日給1万6000円×25日勤務=月収40万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 未経験者でも高待遇!入社祝い金10万円! とりあえず働かなきゃでok!難しく考えず シンプルにお金を稼ぐ為行動する事が大切 【お仕事について】 建物内に雨漏りや浸水などで 水が入らないよう守る責任があり、 防水工事は無くてはならない やりがいがあるお仕事です。 ☆安定して収入を得たい方も 誰でも最初は未経験からスタートなので、 焦らずじっくり教育して育てたいと考えている会社です。 ☆未経験でも安心して働ける環境です。 手に職をつけて安定して稼げる生活を手に入られます。 不況でも安定して仕事があるのが当社の魅力です。 社長も個人での仕事を得て起業したので、 経験したノウハウはしっかり次に伝えて 独立のサポート等、一緒に仕事ができる 仲間を増やしていきたいと考えています。 努力次第でチャンスはいくらでもありますよ。 体力自慢や現場で働くのが好きな方など、 働く理由はそれぞれ! 〜今回の募集について〜 自社物件の新事務所を構えることになり、 会社の土台を作るメンバーの増員募集です!! 仕事の案件が多く断っているくらい 安定して仕事はあります。 未経験から手に職を付けたい方や 安定した収入を得たい方や稼ぎたい方も!! 今までの経験を活かして高収入を得たい方もお待ちしております!! 社長の片腕として一緒に会社を 作っていくメンバーも募集しています!! 利益は頑張った社員に還元するのが社長の考えです。 <ここがポイント!> ・とりあえず稼ぎたいという方歓迎 ・案件が多いので安定収入が叶う! ・みんなが未経験スタート!! |
求める人材 |
求めている人材 ◎未経験OK! 求めることは <挨拶が出来る人と時間を守れる人> ☆コツコツ作業が得意な方大歓迎 ☆外国人活躍中! 〜社長からメッセージ〜 この厳しい社会情勢ですが、 この仕事は世の中に無くては ならない仕事であり、 異業種から転職し技術を磨く チャンスはいくらでもあるので、 会社と共に成長しませんか。 仕事は正直慣れるまでは大変ですが、 全力で会社の仲間がサポートします。 |
ベンチャーサポート税理士法人【日本最大級の士業グループ】 ●8割以上が未経験・無資格からスタート!充実した教育体制で、一生使えるスキルが身につきます企業ページ
上場企業並みの高待遇&働きやすさ
未経験から専門スキルが身につきます
▼8割以上が未経験からスタート平均年齢29歳の明るく活気ある雰囲気。万全の教育体制で未経験でも安心!分からないことがあれば先輩が優しく教えてくれます。▼税理士の…...続きを読む
勤務地 |
東京、横浜、大阪、名古屋、福岡、仙台※希望地で勤務可能/引越を伴う転勤… |
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年収例 |
820万円/5年目(31歳)(年俸820万円) 650万円/3年目(29歳)(年俸650万円) 504万円/1年目(27歳)(年俸504万円) |
仕事の概要 |
税務をベースとした起業家支援の税理士。お客様は若い経営者中心。会社の成長を一緒に考えサポートします。 |
求める人材 |
≪学歴不問・資格不問≫元営業・接客・金融機関出身の方などが多数活躍中/専門家として尊敬される仕事。 |
経験を活かして月給45万円〜/さらに資格手当で給与UP!
勤務地 |
東京都調布市布田 株式会社大車輪/調布駅周辺 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 500万円/入社2年目/月給30万円+資格手当他 650万円/入社3年目/月給33万円+資格手当他 |
仕事の概要 |
仕事内容 好条件で働きたい方大歓迎!! 個人を大事にする会社で働きやすさ◎ 【仕事内容】 雨漏りや浸水などで建物に水が 入らないよう守る防水工事の現場で 工事の日程管理、現場の安全管理など をお任せします。 もちろん防水工事の現場経験があれば給与は考慮します◎ 「手に職つけたい方」 「会社の中心として活躍したい方」 「将来的には独立したい方」 など大歓迎! どんな状況でも、建物がある限りなくならない安定の仕事! <夢追人全力応援!> 希望休やしっかり稼げる制度・手当など 働くスタッフが喜べる環境作りをしています。 【現場について】 福生・昭島・拝島・瑞穂町・青梅・八王子 立川・豊田・日野・国立・国分寺・東大和 入間・所沢・西東京・秋津・清瀬・小手指 上北台や23区内など現場は多数あり! == 働きやすさのポイント! == ◆月給制なので雨が降って現場が休みでも安心 ◆資格手当/建築施工管理2級で月7万支給! ◆休みもしっかり!無理なく働けます◎ |
求める人材 |
求めている人材 ◎有資格者(無資格も可/月給35万円〜) ◎未経験者歓迎!異業種からの転職者も活躍中!(消防士やディーラーなど) ◎経験者優遇 ◎男女歓迎 *建築現場での経験者は大歓迎! *コツコツ・黙々作業が好きな人も大歓迎!! 〜 先輩スタッフより 〜 私は大手ディーラーを経て、 現在ここで働くようになりました。 ディーラーでの仕事をしていた頃、 将来の自分の姿をイメージできなかったことに気づきました。 そんなとき、お客さんとして来ていた 社長との会話を通じて、建築現場の 魅力ややりがいを感じ、転職を決意しました。 建築現場での仕事は、 やった分だけ反映され、資格によっても 収入アップにつながります。 実際2年目で建築施工管理2級の資格を取得。 現在の年収も増えました! この仕事はやりがいがあり、 自分の成長を実感できる素晴らしい 仕事だと思っています。 |
【株式会社クレストリッチ】◎未経験大歓迎◎月給30万〜◎入社1年で役職!スピード昇格可能◎キレイなオフィス&転勤なし◎完全反響型の営業◎未経験から高収入可能!企業ページ
未経験から”圧倒的”な成長が実感できる!
新事業の幹部候補は…”あなた”かも?!
と、いうのも!当社は今『会社拡大』への道を絶賛<爆走中>…なんです!従業員は15名と少数精鋭の会社ですが、会社設立から時代のニーズを掴んだ事業で右肩上がりに成長…...続きを読む
勤務地 |
\移転したばかりのキレイなオフィス/駅チカで通勤らくらく◎「新宿駅」へ… |
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年収例 |
1400万円/32歳 経験3年※課長職(月給60万円+インセン) 1000万円/28歳 未経験(月給40万円+インセン) |
仕事の概要 |
◆完全未経験でも稼げる営業スキルを伝授!”注目度”が高い<一棟収益物件>を扱う【不動産仲介営業】 |
求める人材 |
\未経験歓迎!/経験&学齢不問!何よりも“やる気”重視★20代&未経験スタートの先輩が活躍中★ |
5日以上の連休取得も可能!地元飲食店割引!起業支援あり!
勤務地 |
東京都世田谷区玉川台2-17-2 株式会社more デイ・ライフ モア世田谷用賀 |
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給与例 |
給与例 賞与あり(社内評価制度により支給額が決定します) <会社の特徴>理念をとても大切にしています。moreでお仕事していただく上で、唯一守っていただきたいこと。それが理念を大切にすることです。日常の「感動(気づき)」を大切に、仲間を賞賛し、スタッフの想いを大切にし、自由に発想、自由に提案できる環境があります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 無資格の方も積極採用中! カーシェア・ギフト制度などユニークな取り組み多数 ワークライフバランス実現に向けた取り組み多数! ご利用者様の送迎、移動、食事、入浴、排泄、散歩等の日常生活のサポートをお願いします。 生活レクリエーションによる機能訓練として、 ご利用者様と一緒に食事の盛付けや片付け、おやつ作りをしたり、 洗濯物の干しや畳みをお願いすることも カフェのような介護事業所 働きやすさを考えた制度や福利厚生 チャレンジを応援する社風 など、ここに挙げきれないほどの特長がmoreにはたくさん! やりたいことを実現できる風土や職場環境の良さはmoreの自慢! 会社の理念に共感し、素直で前向き、そしてあたたかい仲間が多く、ご利用者様や地域のためという想いで協力して働いています。 定着率もよく、長く働きキャリアを積んでいるスタッフばかりで、事業所内はたくさんの笑顔で溢れています! <その人らしさを活かせる職場づくり> 昨年に続いて「PRIDE指標2022」でのゴールドを受賞しました。 また、「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言」企業にも認定されています。 代表取締役・倉田より 生まれ育った世田谷で創業し、10年で地域社会の一員として受け入れてもらえる会社になれました。「今までにない介護会社になる」スタッフ全員が好きな言葉であり、目指している姿です。これからも他社の真似をするのではなく、自社らしさを見つけ、皆で成長し、地域に貢献していきたいと考えています。moreらしい形を一緒に創り上げていきましょう! 事業内容 介護事業(デイサービス・訪問介護etc) 先輩スタッフから一言 ・デイスタッフのAさん 前職は飲食業を10年以上やっていましたが、他業種へチャレンジしてみたいと考え、人と積極的にコミュニケーションを取っていける仕事を希望して介護職を選びました。 moreのスタッフは会社理念である「感動を届けたい」を大切にしていつも行動しています。 働きながら資格も取ることができ、より専門職としての知識を深められる環境です。 どの企画に対してもスタッフみんなが協力し合い、いつも感動を追い続け、期待を超えるサービスを求め続ける魅力的な会社ですよ! ・moreってどんな会社? 主役は「人」、舞台は「地域」、テーマは「感動」 10周年を迎え、今まで以上に挑戦・地域貢献するための増員募集です。 地域との関わりを大切に、地域に根差したサービスを展開しています。 今後も介護サービス以外の沢山のプランを考えています。 若い代表と、面白い経歴をもつユニークな集団の中で、楽しく働きませんか?? |
求める人材 |
求めている人材 近い将来リーダーを目指したい」という想いのある方 「部活で部長をしていた」「バイトのリーダー経験がある」という方、歓迎します! 必須ではありませんが、普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方は歓迎します。 |
<急成長&事業拡大>完全週休2日★直行直帰OK★月給26万円〜!経験・学歴・資格不問◎高齢者施設で温かい料理を提供する給食事業を展開【株式会社日本シルバー食品】企業ページ
全国展開に向けて、エリア統括候補を募集!
未経験歓迎!育てるポテンシャル採用です!
私たち日本シルバー食品は高齢者施設に給食を提供する企業。 設立11年目の新しい会社です。設立当初より増収増益!給食業界は大手や老舗が多く成熟業種ではありますが順…...続きを読む
勤務地 |
★直行直帰OK★車通勤OK★IUターン歓迎!愛知・福岡・東京・大阪・神奈… |
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年収例 |
460万円/28歳 入社4年(月給35万円+賞与) 520万円/32歳 入社8年(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
完全週休2日★内食(うちしょく)レストランの運営・開発!(SV・販促)全国各地のエリア統括候補 |
求める人材 |
<月給26万円以上>学歴・経験・資格不問★管理職未経験の方も大歓迎◎福祉・飲食業界経験も不要です! |
充実の福利厚生!店舗店長、独立支援、会社幹部、エリアマネージャーなど様々な道を幅広く用意!
勤務地 |
栃木県小山市 <道とん堀>株式会社ハートランド |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫ここがポイント≪≪≪ 未経験者歓迎!別業種からも大歓迎! 賄い無料!道とん堀のお好み焼きが食べられます 独立起業社内支援制度あり!卒業生6名の実績あり マイカー・バイク通勤OK!小山駅から車で9分! 昇給あり・家族手当ありなど各種福利厚生充実! ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 仕事内容 ・必要な食材の発注 ・働くスタッフの人材管理、シフト作成 ・店舗運営に関わるマネジメント業務 《仕事の特徴など》 まずは接客やメニューを覚えるところからスタート! お店に慣れてもらい、 他の社員やアルバイトさんと一緒に 楽しくお店を盛り上げていきましょう! ゆくゆくはエリアマネージャーや幹部として 活躍したい!という方も大歓迎です! 人物重視の採用なので未経験、無資格の方でも 全く問題ございません(研修あり)! とりあえず働いてみようかな〜と 気軽な気持ちで入社していただいた後も あなたの将来を応援する体制が整っています! まずは話を聞きたいなども大歓迎! 気軽にご応募ください! ================= 【雇用形態】 正社員 ※試用期間1〜2ヶ月(待遇変動無し) ------------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ・なし <歓迎条件> ・未経験者歓迎 ・飲食店(居酒屋、ファミレス)経験ある方 (学生時代のバイトでももちろん歓迎!) ・店長、マネージャー経験ある方歓迎 ・店舗運営、スーパーバイザーに興味ある方 ・20代、30代、40代活躍中 ・IターンUターンの方歓迎 ・ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎 ・.フリーター歓迎 |
『無印良品』をグローバルに展開する東証プライム上場企業【株式会社良品計画】未経験・第二新卒歓迎■20代30代活躍中■地域限定募集■研修充実■豊富なキャリアパス企業ページ
『無印良品』で働くことは、
「その地域の未来を考える」ことだ。
★好きな街の『無印良品』で長く働ける地域限定募集!★賞与年2回/各種手当充実/育児休業・時短あり★地域住民とのコミュニティづくりまで自ら挑戦!きっと皆さんも目…...続きを読む
勤務地 |
【転居を伴う転勤なし】◆北海道地方:北海道◆東北地方:青森/宮城/秋田/… |
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年収例 |
700万円/28歳/店長→ブロックマネージャー(月給40万円+賞与) 510万円/26歳/店長(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
全国の『無印良品』の【店舗スタッフ】接客・販売から地域コミュニティづくりまで! |
求める人材 |
【20代30代活躍中】未経験・第二新卒歓迎/異業界出身者も多数活躍中★ |
未経験スタートも歓迎!安定した環境で寿司・和食の技術を学ぼう
勤務地 |
千葉県鎌ケ谷市新鎌ケ谷2-19-2 すし・和彩 はなぜん 新鎌ヶ谷店 |
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給与例 |
給与例 【独立希望の7年勤続社員】 普通の独立はリスクがあるので、0円企業制度を使って独立しました。 たとえお店が赤字でも、最低月収と社会保険は保証してもらえます。 委託店長として半年、調子がよく更にもう一店舗追加しました。 現在2店舗で2年半。年収1000万円程度です。 今後このまま続けることも自分のブランドを出すこともできるから、 まだまだ夢が広がってますよ。 |
仕事の概要 |
仕事内容 寿司・和食調理のお仕事です。 主な仕事内容は、寿司の調理や調理補助、食材の仕込み、盛り付けなどです。 丁寧な調理でお客様に美味しいお食事を提供することが求められます。 また、店舗の衛生管理や清掃なども行います。 他社さんで経験をお持ちの方、異ジャンルからの寿司や調理に興味がある方も歓迎です。 ゆくゆくは料理長候補として、店舗のキッチン部門の運営の全般をお任せしていきます。 【こんなお店です】 本格寿司・和食を提供する落ち着きのあるお店です。 気軽なお食事からおもてなし会食まで、 ゆっくりお食事を楽しめる時間を提供します。 【働く環境は抜群!】 ・笑顔の職場つくりに本気で取り組みます。 ・慣れてきたら、仕入れの管理などもお任せしていきます。 また、季節のメニュー開発はもちろん、季節ごとのイベントの企画立案もお願いします。 もちろん最初はわからないことも多いと思います、たくさん失敗すると思います。 でもくよくよしなくてOK!どんなに失敗しても私たちはあなたの味方でいます。 【未経験から1年で一人前に】 1年目の社員には毎月研修があります。 しゃりの切り方、包丁の研ぎ方、仕込みや寿司の握り方等、 10年かけて学ぶことを、1年で学ぶことができます。 【日々の研修】 昔ながらの方法ですが、必ずペアでカウンターに立ち、握りと巻物を担当します。 巻物を作りながら、隣の握りを学べるのです。 だからこそ、居酒屋等の他ジャンルの経験者や未経験者も大歓迎です。 【「将来は独立」そんな方にもおすすめです】 ゆくゆくは店舗の運営の全て(ひと・もの・かねの管理)をお願いしますので、 将来は独立をお考えの方にはぴったりだと思います。 ここで色々試してください、そしていっぱい失敗してください。 いよいよ自信がついたら、ちょっと寂しいけど独立することも全力で応援します。 【転職活動、当社で最後に】 おかげさまで大手と言って頂けるようになりました。 だからこその安心・安定の待遇をご用意します。 そして昔ながらのすし職人の技術も継承したい。 安心・安定でありながら、技術も学べる環境です。 未経験スタートでも、一人前になるまで、独立するまでなど あなたの夢に向かって応援し続けます! |
求める人材 |
求めている人材 【経験者の方はもちろん大歓迎!】 寿司、居酒屋経験者はもちろん大歓迎です。 ジャンル問わず飲食店経験者もアイデア活かして 働けますのでお待ちしております! 【初めての方も歓迎です】 経験の浅い方や未経験スタートの方でも 懇切丁寧にお教えするのは、癒し系で優しい社員ばかりです。 できることから自分のペースで始めていきましょう。 給与等、経験や能力、頑張りを最大限考慮いたします。 <社員に聞きました> ・一緒にお店を作っていく!ひとりひとりが主役のお店。 地域密着のお店ですので、 一人でもたくさんのお客様に喜んでいただけるように とにかく自分たちでお店を作り上げているというやりがいがあります。 「どうやったらお客さん、もっと来てくれるだろう?」 「どんなメニューがあったら、飽きがこないだろう?」 「どんな風に助け合えたらスタッフはもっと働きやすいだろう」 思ったことをすぐにカタチにできるのは当社の特徴だと思います。 自分たちで考えて、自分たちで作っていけるからこそ、 「将来は独立」なんて方にもおすすめかもしれませんね。 /店長30代 ・経験は不要!やる気だけ持ってくればOK! 今働いている社員は、飲食店経験者はもちろんですが、 飲食以外の経験者の方も多数活躍しています。 アパレルや営業職などの接客業はもちろん、事務職や工場員、土木職人などもいます。 経験者はもちろん即戦力として大歓迎ですが、 未経験でもやる気さえあれば全然大歓迎です。 「やる気さえあれば」というと熱すぎるイメージになっちゃいますかね(笑)、 「仕事を楽しみたい方」という方がいいかもです(笑)。 前向きであれば何でもやれます。楽しめますよ! /社員 20代 |
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東海地域の『無印良品』の【店舗スタッフ】接客・販売から地域コミュニティづくりまで! |
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700万円/28歳/店長→ブロックマネージャー(月給40万円+賞与) 510万円/26歳/店長(月給32万円+賞与) |
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380万円/入社3年目・29歳(月給25万円+賞与年2回) 510万円/入社5年目・35歳(月給30万円+賞与年2回) |
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年収例 |
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仕事の概要 |
加工食品の販売業務 ※新事業「食品製造販売」販売部門の責任者候補 |
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年収例 |
700万円/28歳/店長→ブロックマネージャー(月給40万円+賞与) 510万円/26歳/店長(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
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20代30代活躍!未経験・第二新卒歓迎/異業界出身者も多数活躍 |
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年収例 |
350万円/経理・会計 26歳 入社1年目(月給23万円+諸手当+賞与年2回) 400万円/経理・会計 27歳 入社2年目(月給27万円+諸手当+賞与年2回) 500万円/経理・会計 課長 28歳 入社3年目(月給32万円+諸手当+賞与年… |
仕事の概要 |
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