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土日祝休み◎年間休日126日★未経験者も積極採用中！
勤務地
宮城県名取市8-1 みやぎ生活協同組合 仙台南センター 仕事の概要
仕事内容 ▼ お仕事内容をご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ コープ宅配のご案内業務です。 担当エリアを訪問し お子様がいるご家庭やご高齢の方など 日々の買い物にお困りの方へ サービスをお勧めします。 ▼ コープ宅配について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 食品・生活雑貨など 約5,000 種の商品を扱っており 子育て世代、シニア世代にも好評です ★玄関先まで配達 ★置き配なので対面受取不要 ★休止も再開もカンタン ～嬉しいお声もたくさん～ 「重い荷物を持たなくてよくなった」 「店舗では知らない商品に出会えた」 「家事や調理が楽になった♪」 店舗のご利用経験がある方も多く コープ宅配のCMもあるので 知名度もバッチリ！ 自信をもってご案内できますよ！ 加入につながればインセンティブもあり やりがい十分なお仕事です□ ▼ 安心のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車免許があれば大丈夫！ （オートマ限定でOKです！） 会社で小型車両を用意しますので 初めての方でも安心です◎ 新人さんには丁寧な研修があり 先輩スタッフがサポートしますので わからないことは何でも聞いてください。 お仕事のブランクがある方や 営業未経験の方も大歓迎です。 ▼ ワークライフバランス重視 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事と生活の両方を充実させるため ワークライフバランスを重視しています！ 土日祝日がお休みなので 主婦・主夫さんも働きやすい環境です。 年始やお盆休みもあり ＜＜年間休日は126日＞＞です♪ ▼ 充実した福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度があるので、 スキルアップを目指す方にぴったりです！ 交通費支給があるので 遠方からでも負担なく通えますし 車・バイク通勤もOKです♪ 安心して働ける待遇を用意しています◎ ▼ みやぎ生活協同組合について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ みやぎ生協は、相互扶助の組織です。 豊かで安心な新しい暮らしを組合員に お届けすることを目指しています。 組合員一人ひとりの 出資・利用・運営を基盤とし 暮らしに役立つ商品やサービスを提供して 組合員の生活をサポートしています。 あなたのご応募をお待ちしています 興味を持たれた方は、ぜひご応募ください。 地域の方々の生活を支えるお仕事を してみませんか？ 求める人材
求めている人材 ■長期で勤務できる方 ■普通運転免許（AT限定可） ■学歴不問 ■未経験から活躍できます！ （未経験の方も積極採用中♪） 以下に1つでも当てはまるものがある方や 興味がある方は、お気軽にご連絡ください♪ ＊人と話すことが好き ＊人にオススメすることが好き ＊地域に根差したお仕事がしたい ＊子育て世代・シニア世代を応援したい ＊土日祝お休みが良い ＊ワークライフバランス重視 ＊インセンティブがあるお仕事 ＊今までのお仕事経験を活かしたい 営業職はもちろん（個人・法人問わず） サービス業・販売・飲食店・スーパー 他領域・多分野のご経験がある方も 歓迎いたします◎ -
未経験者大歓迎！女性活躍中♪約3割が子育て中の職場！待遇充実
勤務地
宮城県名取市杜せきのした5丁目3-1 イオンモール名取 2F WEDY イオンモール名取店/株式会社新光堂 仕事の概要
仕事内容 【 この求人のポイント 】＝＝＝＝＝ ＊女性社員多数活躍中♪ ＊販売ノルマなし！ ＊ブランク、未経験者大歓迎！ ＊スタッフ約3割子育て中★ ＊産休・育休復職率は現状100％♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 「WEDY」は結婚指輪や婚約指輪などの ブライダルジュエリーと ファッションジュエリーの専門店です。 お客様と一緒に「一生もののジュエリー」を お探しする販売員のお仕事をお任せします。 あわせて発注や電話対応等の 事務作業もお願いします。 -□ 募集背景 □- ジュエリー専門店「WEDY」と 「新光堂」を計8店舗展開中の当社。 今回新たに「WEDY」の新店舗を、 2025年秋ごろ宮城県仙台市に オープンさせる運びとなりました。 新店舗のオープンに伴い 店舗全体の体制強化を図るため 既存店でも増員募集を行います！ - ～お客様にとって忘れられない一生を～ お客様のお話をしっかり聞いて、 国内外の有名ブランドや オリジナルジュエリーの中から 個性やお好みに合わせたピッタリな ジュエリーをご提案できるよう、 「お客様のために行動すること」を 大切にしています。 接客以外にも、 店舗の運営に関わる事務的な仕事から、 店内のディスプレイまで、 幅広い業務からスキルを身につけられます！ 販売ノルマはありません！ ＊ ＊ ＊ 既存店スタッフの約3割が子育て中、 産休・育休からの復職率は100％！ 復帰後、正社員としてはもちろん、 時短勤務にしたりパートに勤務形態を変更したり、 ライフステージに合わせて働くことができます。 お子さんの体調不良などによる 当日のお休みにも対応します。 ぜひ当社HPもご覧くださいね！ https://j-shinkodo.jp/ 求める人材
求めている人材 ★高卒以上 ★経験一切不問！ “経験はないけど、誰かのために 考えて行動できる” “販売・アパレル・美容・サービス系の 経験がある” という方は大歓迎です。 - 【スタッフインタビュー】 慣れない場で緊張した面持ちの お客様もいらっしゃるので、 リラックスしていただけるよう 楽しい雰囲気を心掛けています。 お客様に居心地の良い、 そして温かい時間を過ごして欲しい！ という気持ちで接しているので、 お客様の笑顔が見れた時は やりがいも大きいですし、 こちらまで嬉しくなっちゃいますね♪ ＊ ＊ ＊ ～ライフスタイルが変わったスタッフも～ [正社員]→[パート・アルバイト]に 雇用形態を変更し、時短で継続勤務など ライフスタイルが変わっても 安心して長期的に勤務が可能です。 また産休・育休を取得したスタッフは 現状100％職場復帰を果たしています。 女性活躍中の職場です！ -
【要商品開発経験 or 飲食店などでの調理経験】全国1万3000店舗のセブン-イレブンに商品が並ぶ／完全週休2日制（土日）／家族手当や食事補助など福利厚生充実！
勤務地
宮城県名取市本郷字焼野17-1 フジフーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 大手コンビニエンスストア「セブン-イレブン」商品（おにぎり、弁当、チルド弁当など）の企画開発や既存商品の改善をおまかせします。開発ペースは1人2～3商品、年間で15～20商品程。1商品あたりの企画期間は2～3ヶ月程です。 ～ 具体的には ～ ▼市場調査 今のマーケットを知るために、商品を買って食べることもマーケティングリサーチの一つ。商品のターゲットや差別化ポイントなどをコンセプトに落とし込んでいきます。 ▼試作 週2～3回はサンプルを作り、ベストな見た目や味を追求します。さらに、キッチンでできることが工場でも再現できるのか、材料は調達できるのかなども検討し、レシピと共に試作品の完成を目指します。 ▼コンペ まずは社内のコンペに参加し、通過できれば社外のコンペへ。そこで採用されれば、全国のセブン-イレブンに手掛けた商品が並びます！ ～ 入社後の流れ ～ まず会社や工場、一緒に働くチームについて知ることからスタート。企画に挑戦するのは入社1ヶ月を過ぎた頃。市場調査から製造ラインへの落とし方まで、経験豊富な先輩ばかりなので、どんな小さなことでも気兼ねなく質問・相談してください。 ＜豊富な実績とノウハウ！＞ セブン-イレブンの店舗数が12店舗の頃から取引を続けてきた当社。豊富な実績とノウハウがあるからこそ、この先も安定した成長が見込める環境です！ ――― 仕事の魅力 ――― 【企画した商品が全国に！】 店頭で自分が考え出した商品を見かけたとき。ヒット商品となりお客様に愛されたとき。たくさんアイデアを出し、何回も試作を重ねるからこそ、商品が世に生まれたときの喜びはひとしおです！是非、新しい商品を私たちと一緒に作っていきましょう！ 【自由な発想で意見を発信！】 企画の中で「工場にある機械や設備では、この商品を開発できない」という問題にぶつかったとしても大丈夫。企画・製造・配送を一貫して行う当社では、機械や設備の導入にもアイデアを出すこともできます！今の環境自体を変える、新しいチャレンジへの提案も大歓迎です。 【頑張りが正当に評価される職場！】 年齢や社歴に左右されず、実績に応じて誰にでもキャリアアップのチャンスがあります！男女半々くらいの部署ですがチームワーク抜群。より良い商品を生み出すため、一丸となって取り組んでいます！ ――― 会社について ――― 「セブン-イレブン」とのお取引をスタートしたのは、まだ全国に12店舗しか展開されていなかった頃。その頃から長い時間をかけて築き上げてきた信頼関係はとても強固で、今後も長いお付き合いが続いていきます。 そこに満足することなく、さらなるシェア拡大と売上拡大を実現するために商品開発部門の増員を今回行います。これまでの慣習や固定観念にとらわれることなく、自由な発想で商品を生み出したい意欲ある方からのご応募をお待ちしています。 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: 【必須】 商品開発の経験がある方（業界不問） または飲食店での調理経験がある方 【歓迎】 ＜あると嬉しい歓迎条件＞ ・食品や飲食業界でのメニュー開発経験 ・飲食店の調理責任者経験者 ＊第二新卒歓迎 ＊学歴不問／中卒・高校中退・高卒歓迎 ＊経験者歓迎・復職希望者歓迎 ＊主婦（夫）歓迎・ブランク歓迎 ＊正社員経験不問・フリーター歓迎 ＊20代・30代・40代の男性・女性活躍中 ＊アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 ＜こんな人にオススメ！＞ ・アイデアを発信することが好きな方 ・トレンドに敏感な方 ・食事が好き、料理が好きな方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・チームワークを大切にできる方 -
【書類審査と役員面接１回】 システム管理・請求事務・販売管理の ご経験を活かせます！
勤務地
〒981-1224宮城県名取市増田〒981-1224 宮城県名取市増田9-2-2 白ゆり商事株式会社 仕事の概要
仕事内容 【創立63年目を迎える安定企業】 LPガス・灯油・住宅設備機器を扱う企業で 事務経験者・管理経験者を募集！ ◎即戦力として活躍したい方求む！ 請求事務、販売管理、業務システム管理等の経験がある方、PC操作に長けた方を募集します。 ACCESS、VBAに多少の知識のある方は優遇いたします。 男女共に活躍中の職場で、実務経験を活かし、安定した環境で長く働ける正社員の募集です。 ＼ポイント／ 正社員採用／転勤なし／安定企業での勤務 土日祝休み＋日勤のみでメリハリある働き方 健康優良法人認定（2022～2025）／福利厚生も充実 賞与年2回（在籍1年以上対象）＋昇給あり 男女スタッフ活躍中／現場との連携を重視する職場です 【仕事内容】 営業本部（名取市増田）にて、実務経験を活かした事務業務全般を担当していただきます。 請求書作成・発送（紙・SMS） 業務システムの管理・運用補助 会議資料の作成 顧客情報の管理・更新（PC使用） ガスメーターの自動検針処理 電話応対 など 【求める経験・スキル】 請求事務、販売管理、業務システムの基本的な知識がある方 PC操作（Word・Excel）に長けた方、ACCESS、VBAに多少の知識がある方 営業事務・経理事務・事務管理職の経験者は優遇 男性スタッフが多く活躍する現場とのやりとりが多いため、フットワーク軽く動ける方 【勤務条件】 就業場所：宮城県名取市増田（営業本部） 勤務時間：8:00～17:30（休憩1時間） 休日：土日祝休み(勉強会として月１回のみ土曜午前中に３時間ほど勤務あり) 車通勤OK（駐車場あり） 各種保険完備／昇給・賞与あり 育児・介護休暇の取得実績あり インフルエンザ予防接種全額会社負担 【会社概要】 白ゆり商事株式会社は、LPガス・灯油の販売を中心に、住宅設備機器の販売、 リフォーム、水道・ガス工事など、地域に根ざした暮らしを支える企業です。 創業以来60年以上、インフラを支える重要な役割を担ってきました。 今後も長く活躍していただける経験豊富な人材を求めています。 応募方法 経験を活かして、地域の暮らしを支える安定企業でキャリアを築きませんか？ 職場見学も可能です。まずはお気軽にお問い合わせください！ 求める人材
資格・経験 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 請求事務、販売管理、業務システムの基本的な知識がある方 PC操作（Word・Excel）に長けた方、ACCESS、VBAに多少の知識がある方 営業事務・経理事務・事務管理職の経験者は優遇 -
【30～40代女性活躍】平均年収879万円／大幅年収UP可能
勤務地
宮城県名取市美田園五丁目12番地の8 ウエストサイドガーデン1階 大東建託株式会社 仙台南支店 給与例
給与例 【年収例】 2500万円／入社4年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 1890万円／入社3年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 700万円／入社1年目（月給28万円＋歩合給＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施！ 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5％から8％以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・子育てや介護が落ち着いたので正社員としてまた働きたい… ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています！（平均年収は879万円） 【アピールポイント】 □女性活躍推進企業 □経験／スキルは一切不問！入社後に充実の研修制度！ □女性営業トレーナー制度あり（入社翌日から専任の教育担当がフォロー） □フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 □年間休日125日！ □誕生日や結婚記念日など特別な日に取得できるアニバーサリー休暇あり！ □有給取得率80%以上 □女性、男性共に育児休業取得者100％ □WEB面接対応可能！ 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 step.01 訪問（初訪～再訪） 担当するエリア内のご家庭（土地オーナー様）のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きながら、 少しづつ、距離を縮めていきます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客様の数が増えれば増えるほど、確実に報酬UPの確率を上げることができる仕組み！ オフィスにこもっているより、どんどん外にでて行動した方が結果を残しています。 やるべきことはシンプルですが、だからこそ、コツコツ地道に努力することが必要です。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人（ホワイト500）」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100％、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 求める人材
求めている人材 30代・40代女性が活躍中！ ＊未経験9割！ ＊経験不問！ ＊要普通免許 ＊業界、職種未経験の方歓迎 ＊子育てや介護でブランクがある方歓迎 【こんな方、歓迎】 ＊年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 ＊早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 ＊高収入を目指したい方 ＊頑張り（実績）が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 ＊初対面の人と打ち解けるのが得意な方 ＊お客様に向き合える仕事がしたい方 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション） -
■「安全・確実な輸送をお約束する」をスローガンに建設機械やプラント等、重量物の運搬業界では県内トップクラス ■未経験からチャレンジできる法人設立55年の運輸会社での事務のお仕事
勤務地
仙台営業所（宮城県名取市） 想定年収
306万円～318万円 仕事の概要
運輸会社の事務所内事務員として幅広く事務のお仕事をお願いします。事務職未経験から多くの経験を積むこ… 求める人材
【必須】■Excel・Wordの基本操作ができる方 ■～40歳までの方 ※例外事由3号のイ(若年層の長期キャリ… -
女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内
勤務地
宮城県名取市飯野坂3-5-10イオンタウン名取ショッピングセンター1F カーブス カーブスイオンタウン名取 仕事の概要
仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください 求める人材
資格 ＼カーブスのおすすめポイント／ 人をサポートする仕事がしたい… 誰かを応援することが好き… 運動・健康に関わる仕事がしたい… プライベートも大切にしたい… カーブスは そんなあなたのための職場です！ ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ -
幅広い業務でスキルアップを目指せる／年休120日以上
勤務地
宮城県名取市 株式会社TANAX 仕事の概要
仕事内容: 世の中にあふれるモノは、必ず箱に入って運ばれます。 壊れないように、傷つけないように、その商品を待っている人、場所へ、大切に届けるために、それこそがTANAXの使命です！ ＜主な仕事内容＞ 商品を安全に届けるというTANAXの使命を支える大切な業務をお任せします！ ・内勤営業職として営業支援業務全般を担当 ・案件によっては営業同行の上、外出の可能性あり ・案件進行のフォロー（原価試算、協力会社との交渉、見積作成・提出） ・顧客とのコミュニケーション対応 ・予算計画の立案・管理 ・販売売上や受注状況などの数字管理 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・年齢制限あり（37歳以下。長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため） ・大学卒以上必須 ・OFFICEソフトのスキル (ワード、エクセル、パワーポイント等の基本操作) 【歓迎条件】 ・責任感を持って顧客の為に業務遂行できる方歓迎 ・前向きにチャレンジできる方歓迎 ・チームワークを重視して業務ができる方 ・業界未経験や第二新卒の方も歓迎 -
★定着率97％★宮崎/転勤なし 20代活躍中！土日休み・研修充実で未経験も安心
勤務地
宮城県名取市 株式会社ウィルオブ・コンストラクション 給与例
給与例 <年収例> ■520万円／27歳・入社4年（月給32万円＋賞与年2回＋諸手当） ■740万円／32歳・入社8年（月給45万円＋賞与年2回＋諸手当） ■344万円／21歳・入社2年（月給25万円＋賞与年2回＋諸手当) 仕事の概要
仕事内容 UIターン歓迎！新しい土地でキャリアをスタートさせませんか？学歴不問・経験不問！ ★求人のポイント★ ・土日休み／月平均残業10時間◎/年間休日121日 ・手に職をつけて自身の市場価値を上げられる 資格取得制度／事務職としてのスキル講座◎ ・PCのスキルが無くても問題ナシ！ 「満足度94％」を誇る充実の研修制度◎ 「将来のキャリアがはっきりしていなくて不安…」 「土日休みの安定した働き方がいい」 「未経験からスキルを身につけてキャリアアップしたい！」 「チームや誰かをサポートする仕事がしたい」 こんな方にぴったりのお仕事です。 ★お仕事内容★ 書類の整頓やメンバーのスケジュール調整などの プロジェクトを支える管理・事務業務です◎ 具体的には・・ ・スタッフの労務管理 ・書類や図面、資料等の整理・作成・保管 ・日報や報告書等の作成支援・整理 ・データ入力・電話応対等の営業サポート ・プロジェクト全体の進捗管理 など まさにスポーツチームや部活動の マネージャーのような存在です★ ★1日の流れ(例)★ 始業～：メール・1日の流れを確認 8時～：朝礼に参加 9時～：プロジェクト関係者とコミュニケーション・進捗確認 （写真撮影・電話対応・書類作成といった業務が中心） お昼休憩 13時～：打ち合わせ・修正箇所確認など 16時～：進捗確認・翌日の準備 終業：終礼、事務処理を済ませて帰宅 ★8割以上が未経験★ 未経験の方が多く活躍中！弊社で活躍しているのは ・携帯販売員 ・アパレル販売員 ・介護士 ・エンジニア など、業界職種ともに経験者でない社員が多く活躍中！ また経験を積んだ後は、「施工管理」へのキャリアアップも可能◎ 施工管理は、日本中でひっぱりだこの、市場価値の高い仕事です。 大手企業のビッグプロジェクトに関わり多くの人の生活に影響を与える、 そのメンバーとして活躍するあなたのご応募をお待ちしております！ 求める人材
資格 ★面接1回★人物重視の採用です！ ★学歴・経歴一切不問 ・要普通免許（AT限定可） ★8割以上が未経験！ 未経験の方が多く活躍中！弊社で活躍しているのは、 ・飲食店スタッフ ・介護士 ・保険の営業 ・公務員（消防隊員など） ・アパレル販売員 など、業界職種ともに経験者でない社員が多数です！ 【面談用の志望理由や志望動機は考えなくて大丈夫！】 ・なんとなく気になったから ・安定企業で高収入を目指したい ・まずは研修を受けて社会人スキルを身につけたい ・資格を取得しながらキャリアアップしたいなど、 志望理由はなんでもOK！ お気軽にご応募ください。 【人柄重視の採用です】 定着率97％ という数字に現れているように、 定着率の高さが自慢です。 他社へ転職した人が「やっぱりこっちがいい」と 戻ってくることも少なくありません。 ★当社をもっと知りたい方は、 SNSもぜひご覧ください！ https://www.instagram.com/willof_construction/ 一度お会いして、 当社の雰囲気を感じてみませんか？ -
■個人ノルマなし／ガツガツと数字を追うよりも「どんな家が売れるのか」を考える仕事です！ ■分譲住宅の供給棟数全国トップクラスの安定した経営基盤 ■完全週休2日制／毎週火曜ノー残業デーを徹底。土・日での休み取得も可能！
勤務地
名取りんくう営業所（宮城県名取市） 想定年収
400万円～650万円 仕事の概要
【主な業務内容】■物件の企画/販売計画の立案と実行→実際の販売･契約は仲介業者を介すため、エンドユー… 求める人材
◎必須条件：■普通自動車免許(AT限定可)※上記に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方▼建設、または… -
個性的＆オリジナルな葬儀が増えてます！
勤務地
〒981-1224宮城県名取市増田宮城県名取市増田3丁目8-44 株式会社たかはし葬儀社 仕事の概要
お仕事内容 ＼想いをカタチにしていくお仕事です／ 故人やご遺族の想いに寄り添い 誰一人として同じ式はない「葬儀」を 創り上げていくプランナーの募集です！ 【どんな葬儀を提案しますか？】 ■明るい雰囲気で故人を見送りたい ■故人の好きなモノを揃えてあげたい ■参列者の思い出に残る式をしたい ■最期の時間をゆっくりと過ごしたい ■派手な演出はせず費用を抑えたい 近年はオリジナリティある演出も多く 葬祭職のやりがいも大きくなっています あなたのアイデアを聞かせて下さい！ 【勤務地】 株式会社たかはし葬儀社 宮城県名取市増田3丁目8-44 4号線バイパス沿い 名取市役所から車で3分 ※仙台市にも拠点がございます。 受動喫煙対策：屋内禁煙 この企業の類似求人を見る
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葬祭プランナー/未経験OK/急募/車通勤OK/名取市
勤務地
〒981-1224宮城県名取市増田宮城県名取市増田3丁目8-44 株式会社たかはし葬儀社 仕事の概要
お仕事内容 ＜転勤なしで宮城県でずっと活躍＞葬儀のスペシャリストとして、その人らしい葬儀のプランニングなど葬儀全般の運営管理業務をお任せします 具体的には －－ご遺族からの感謝の言葉がやりがいとなる仕事です。 ▼事前相談 希望を伺いながら予算やイメージを固めていきます。 ▼プランニング スライドショーやBGMなど葬儀の設計を行います。 ▼各種手配 式場、祭壇、返礼品などの各種手配をしていきます。 ▼葬儀の進行 式進行を滞りなく執り行います。 ▼葬儀後 事務手続きや節目ごとのご供養のお手伝いも行います。 ★飛び込みやテレアポなどの営業活動はなく、お問い合わせいただいたお客様に寄り添ったご案内がメイン業務となります。 【働き方改革を実施】 働く環境を整備することも、お客様へ質の高いサービスを提供するために必要なことと考え、残業時間短縮・賃金ベースアップ・公休日数の増加や有給取得率の向上に取り組み、実現しております。 今後も更なる環境改善に向け、改革に取り組んでいく所存です。 ＜1人1人の長期キャリアを構築＞ 四半期に1回の評価制度と育成面談、月に1度のチャレンジ面談を実施し、個々の成長を支援。 日々の頑張りを賞与や昇給・昇格に反映します◎ 社員アンケートでも、入社後「成長を実感できた」と回答する社員が、約8割にのぼる結果となっています！ 会社・仕事の魅力 ■葬祭プランナー 8:30 お客様と本日のお通夜の打合せ 10:00 お通夜式場の準備 11:00 打合せで決まった内容の手配 12:00 お昼休憩 13:00 明日のお葬式の準備等 14:00 社内業務 15:00 お通夜立ち会いのための式場入り 16:00 お客様とお通夜の打合せ 17:00 お通夜 18:00 翌日の予定確認、退勤 プランナーとして、やりがいと将来性のある環境です ■主体的な発想で働ける ここ10数年の間にご葬儀の形態も変化しており、生前の故人を偲ばせるオリジナリティある演出が好まれるようになりました。 ご遺族様の悲しみを癒す葬祭プランナーとして、やりがいも大きくなっています。 ■キャリアアップできる環境 当社では幅広い世代の葬祭プランナーが男女問わず活躍中です。キャリアアップは年齢に関わらず可能となっており、今後も新規出店に伴うポストチャンスが豊富です！ この企業の類似求人を見る
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【障害者採用】パナソニックマーケティングジャパン／企画・営業推進／未経験可／宮城
勤務地
宮城県名取市増田字北谷11 パナソニック仙台工場第1工場棟 パナソニックマーケティングジャパン 株式会社 仕事の概要
仕事内容 パナソニックブランド家電製品の 販売促進等マーケティングを行う 《パナソニックマーケティングジャパン》で 企画や資料作成等の業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・データ分析 ・商談・プレゼン資料の作成 ・商品研修会の企画・運営 ・電話応対による営業支援（受発注管理、販促物手配等） …など ※電話対応の配慮：応相談 これまでのご経験やスキル、 ご志向性およびご希望を鑑み お任せする業務を決定する オープンポジション募集です。 ＜配属想定部署＞ 販売促進・企画、営業部門 等 +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- ＜ディンプルチャレンジ＞では 勤務地・雇用形態・業界や職種など さまざまな角度からご希望にあった求人を検索できます。 ◆ 安定して働ける正社員・契約社員はもちろん、 時短勤務や日数調整がしやすい アルバイト・パート求人もございます。 ※一部、在宅勤務やテレワーク、時短勤務可能な求人あり ◆ 全国に拠点がある大手企業から 地域密着型の中小企業まで 障害者採用に積極的な企業の求人を多数掲載中です！ ハローワークなどでお仕事探し中の方もぜひご覧ください。 +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- ＼募集中の職場環境を紹介／ ●車いすでも無理なく動ける広々としたオフィス ●スロープや段差を少しでも省いたバリアフリーの空間 ●手すりや滑りにくい床材で安心して移動が可能 働く方に寄り添った安心の環境をご用意！ 求める人材
資格 ・高校卒業以上の方 ・障害者手帳をお持ちの方 ・PCスキル：Excel／PowerPoint／Wordの基本操作が可能（Excel…四則演算、VLOOKUP、COUNTできる方歓迎） ・周りとコミュニケーションを取ることが好きな方 -
未経験歓迎／接客・事務経験も活かせる◆2024年設立の新会社
勤務地
宮城県名取市飯野坂二丁目7番5号 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 名取店/8sue 給与例
給与例 【モデル年収】 300万円～500万円前後＋賞与＋諸手当 ※賞与年2回（業績に応じ支給） ※スキル給による 仕事の概要
仕事内容 □■ この求人のPOINT ■□ 伊藤忠グループ/24年5月設立 ◎「未経験から」すぐに活躍できる 段階的な教育・研修体制 ◎ 「できること」がどんどん増えるから 自分の成長も楽しめる！ （受付／接客／事務／パソコン／ 電話対応／クルマの知識も） ◎「人と関わる」を楽しめる仕事 （顔なじみのお客様が増えていく） ◎「平日休み」を楽しめる 自由度が高いシフト制 （事前申告で土日休み・連休取得もOK） ◎「チームワーク」で毎日が楽しい 働きやすい職場 ◎自動車・自転車通勤OK！ ◎原則定時退社！ □■ お任せする仕事は ■□ 店舗にお越しいただいたお客様と接する 受付事務です。 主な仕事は、店内フロントデスクでの 接客対応。パソコンによる各処理作業や、 その他庶務全般もお任せします。 ＜お客様対応＞ ★仕事全体の約6割 「ご来店」または「電話問い合わせ」の お客様へ、車検や点検等に関するご案内を していただきます。 ＜伝票・売上の処理＞ ★仕事全体の約2割 一般的な事務職の仕事です。 車検などに関連した伝票の処理や 売上の確認を行う業務を行います。 ＜パソコン入力＞ ★仕事全体の約1割 システムへの情報入力。 パソコンの操作はシンプルなので、 すぐ業務に順応できます。 ＜庶務業務＞ ★仕事全体の約1割 お客様も働くスタッフも気持ちよく 過ごせる店舗空間をつくるための 整理整頓や清掃、書類作成なども お願いします。 ==== 先輩インタビュー ==== Q. 前職は？ A. 学校給食関連の仕事です。 地元で働けて、接客や受付にも 興味があったため当社を選びました。 Q. この仕事のやりがいは？ A. 定期的に来店されるお客様が多く、 「顔なじみ」の方が増えていく点です。 だから、型にはまった接客ではなく、 お客様のタイプに合わせた接し方が できます。私の場合、気軽に 雑談しながら関係を深めていますね。 そうした自分なりの対応が、 お客様満足にも直結していく 仕事だと思います。 Q. 普段心がけていることは？ A. 初めて車検を受ける、というお客様が 意外とたくさんいらっしゃいます。 そうした方々へ「そもそも車検とは？」 など、わかりやすく丁寧に伝えることが とても大切だと思います。 私自身が入社前、車検の知識ゼロだった ので、その頃の自分と向き合うつもりで お客様と接しています。 整備のスタッフとこまめに 情報共有や相談をすることで、 お客様のご質問には正確にお答えする ようにしています。 Q. 大変なことって？ お客様が多くいらっしゃるときです。 1人あたりの受付数は 日によって異なりますが、 10件前後の対応をしています。 できるだけお客様をお待たせ しないように受付対応しつつ、 お待たせする場合は一声かけるなど、 お客様全員をケアする気持ちで 常に行動しています。 Q. 職場の雰囲気は？ A. 私が29歳で、受付事務は 20代が中心のチームで動いています。 忙しいときは、おたがい助け合って 乗り切るチームワークが自慢です。 仕事終わりには一緒にご飯に行く日も。 人間関係で気を遣うことがないから、 長く勤められているのだと思います。 Q. 休みの取り方は？ A. 土日ではなく平日に休むシフト制で、 休日は自由に調整可能です。 事前申告すれば連休も取得できます。 旅行はお得な平日価格で、 人混みも少なく満喫できています。 Q. この仕事でユニークなところって？ A. なんといっても「できること」が どんどんふくらむところですね。 受付、接客、事務、パソコン、 電話対応、クルマの知識まで。 幅広い実務経験が積めます。 将来的なキャリアパスにも つながっていくと思います。 ==== 未経験のあなたを歓迎 ==== □■ 車の知識は一切不要です ■□ 特別なスキルもいりません。 未経験入社の先輩が多く、 教育研修・実務マニュアルなどが充実！ ＜仕事を覚えるまで＞ 先輩とマンツーマンで 受付対応のやり方を学ぶ ▼ 最初は簡単な受付から ▼ だんだん車検やお車の不具合、 定期点検の予約をはじめ、 高度な対応もできるように専門スキルを 身につけて自らお客様に提案して、 予約に繋げるなど活躍している スタッフも多くいます！ ▼ わからないことがあれば いつでも先輩が丁寧に教えます ▼ 基本的な業務が一通り身についたら 一人で受付対応デビュー！ （入社3ヶ月以降から） ＜研修例＞ ◎入社後の集合研修 （ビジネスマナー、業務説明など） ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニングによる スキルアップ支援 ◎コンプライアンス研修 など ==== 長い目で勤務できる体制 ==== □■ 評価・報酬について ■□ 日々の仕事のがんばりを反映する 評価制度のもと、年齢・社歴に関係なく 平等にチャンスがあります。 （定期的に評価。基本給・賞与へ反映） また、個人の知識・スキルを 反映させた「スキル給制度」を 導入しています。 ▼ スキル給／月給に加えて最大8万円 ※技術力に応じて支給 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 ==== 私たちはこんな会社です ==== □■ WECARSについて ■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 □■ WECARSが大切にしていること ■□ 1. お客様ファースト （お客様の満足度・納得感の向上） 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード ★人事制度改革、 人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。 求める人材
求めている人材 【必須】 普通自動車運転免許をお持ちの方 （AT限定可／入社までに取得も可） ★学歴もパソコンスキルも不問 ※未経験の方、大歓迎です！ ※自動車に関する知識は必要ありません。 年齢の条件と理由：あり （例外事由1号・60歳未満（定年のため）） ＼以下ひとつでも当てはまる方を歓迎／ ◎人と接することや話すことが好き ◎車の知識はないけど、接客に興味がある ◎平日に休みを取りたい ◎同じ毎日の繰り返しではない 変化のある仕事を楽しみたい ◎仲間と協力して乗り越える仕事がしたい ◎事務も接客もどちらもやってみたい ◎仕事を通じて成長していきたい ＜このような先輩が活躍中＞ ◎アパレル・飲食・ホテルなどの スタッフ経験者 ◎事務職からキャリアチェンジ ◎職場での人間関係を重視して転職 -
【年収600万円～！】全国240か所の大手医療介護福祉グループ幹部候補／複数施設を統括するエリアマネージャー(候補)を大募集！30代・40代が活躍中！正社員登用制度あり＜障がい福祉＞/RA123801K
勤務地
宮城県名取市美田園981-1217 宮城県名取市美田園5丁目4-4 株式会社ビオネスト 仕事の概要
仕事内容 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマネージャー候補】 エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援 員など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーションなど生活支援員業務 全般 エリアマネージャーへ職種変更時に異動となることがあります。 転居を伴う転勤や出張の可能性があり。 【担当の可能性がある施設】 老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生活介護、就労継続B、 放課後等デイ、訪問看護・介護等 - 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務 - 求める人材
応募条件 下記の1～4すべて該当する方 ＜1＞介護医療障がい福祉いずれかの有資格者 または 介護医療障がい福祉いずれかの現場経験者（無資格可） または 有資格者かつ現場経験者 資格例：初任者研修（旧ヘルパー2級）、実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉士、社会福祉主事、社会福祉士、精神保健福祉士 ＜2＞マネジメント経験者 ＜3＞普通自動車運転免許証（AT限定可） ＜4＞転居を伴う転勤が可能なこと この企業の類似求人を見る
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書類選考なし／学歴・経験不問／ホワイト企業認定／友達採用☆
勤務地
宮城県名取市杜せきのした Evand株式会社 給与例
給与例 ・年収400万円 ／ 28歳 経験3年 ・年収600万円 ／ 33歳 経験5年 仕事の概要
仕事内容 ※35歳以下限定募集 （例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ＼＼Evandが選ばれるポイント／／ ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ＊未経験者＆正社員デビュー大歓迎！ ＊完全週休2日＆月平均残業3h♪ ＊産育休取得率100% ＊福利厚生5万個以上 ＊転勤なし！好きな街で働ける！ ＊女性役職者活躍中 ＊ピアス・ネイルOK♪ 【仕事内容】 主に事務処理などの バックオフィスをお任せします。 ＜概要＞ お客様のサポートを中心に 下記業務をまずはお任せします。 ＜具体的には＞ ■PCへの入力 ■書類の作成 ■お客様からのお電話での問い合わせ対応 などを、お任せしたいと思っています 経験や自信がなくても大丈夫です！ 先輩がフォローするので、 未経験の方も安心してスタートできます◎ ※カスタマーサポートでの勤務となります。 ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ＼＼アピールポイント／／ ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ―［1］友達採用実施中！― Evand最大の強みは『友達採用』！ 楽しい時は全力で楽しみ、 つらい時は支え合う。 だからこそ 「人間関係で悩む人がほとんどいない」 のが魅力です♪ 730人の先輩に聞いたアンケート 「Evandの好きなところは？」 第1位「人間関係が良い」(326名) 第2位「休日休暇が充実・残業が少ない」(120名) 第3位「スキルが身につき、成長を実感できる」(80名) と、人間関係の良さが1位に□ ―［2］ホワイト企業認定受賞！― そんな環境が認められ 「家族に入社を勧めたい」 「次世代に残したい」 と認定された企業に贈られる ホワイト企業認定最上位の 「プラチナ」を取得◎ 2021年から4年連続の受賞です！ ★働きやすさのポイント★ ・ 月平均残業3h／完全週休2日制 ・転勤なし□好きな街で働ける！ ・産育休取得率100％ ・ 映画・ジム割引、無料語学講座など充実の福利厚生 「長く安心して働ける環境」を、作り続けています。 求める人材
求めている人材 ◆採用基準は「友達になれそうな人」 Evandでの「友達」とは、 楽しい時は全力で楽しみ、苦しい時は励まし合う。 お互いに高め合える関係です。 そんな「”大切な友達”のように信頼して働けるか」 を、何よりも大切にしています。 お人柄重視の採用につき、学歴不問、履歴書は不要です。 是非、面接でEvandの雰囲気を体感してください＾＾ ◆Evandの社員2300名以上！ ・10代：31名（1.3％） ・20代：1976名（85％） ・30代（30～35歳）：263名（11％） なんと社員の85％が20代！ 平均年齢は26歳☆ ◆Evandで働く”先輩たちの声”をご紹介 ◎どんなことでも向き合ってくれる上司と、 ”成長したい”と思わせてくれる部下に囲まれて、毎日充実しています！（28歳／Oさん） ◎学歴やスキルは全く関係なく、頑張りを見てくれている上司がいます！（23歳／Yさん） ◎これまではプライベート優先でしたが、 初めて仕事にやりがいを感じられました！（25歳／Hさん） ◆私たちEvandのミッション ー働くを通して、人と企業の「できない」をゼロにする。 やりたいことが見つからない。 今の仕事も、自分のことも好きになれない。 仲間と呼べるような人と出会えない。 そんな働く人の「できない」を、ゼロにする。 人手が足りず、仕事が回らない。 良い人材が採用できない、ながく根づいてくれない。 新しい取り組みにチャレンジできない。 そんな企業の「できない」を、ゼロにする。 わたしたちは、「働く人」が「輝く人」へと成長する 機会をつくり続けることで、 一人ひとりが持つ本来の可能性を解放し、 あらゆる「できない」を「できる」にかえていきます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
土日休み★遅くとも17時過ぎにはお仕事終了★年間休日115日
勤務地
宮城県名取市8-1 みやぎ生活協同組合 仙台南センター 仕事の概要
仕事内容 ★☆ コープ共済の ☆★ ★☆ テレフォンアポインター ☆★ 主婦・主夫さん採用実績多数◎ 配偶者特別控除枠内での勤務可□ 未経験者・経験者ともに歓迎！ □＜お仕事内容詳細＞ 生協組合員さんへ 「たすけあい共済」を お勧めする電話アポイント（アウトプット） のお仕事です。にぎやかな雰囲気の中で 会話を楽しみながら働きませんか！ コミュニケーション能力に自信がある方や 自信があるとまでは言い切れなくても 「人と話すことが好き！」という方には オススメのお仕事です♪ ＊契約は基本1年更新で上限はありません。 ＊3年を超えた場合、労働条件に変更なく 無期契約への転換も可能 □＜配偶者特別控除＞ （所得税・住民税の減税制度 年収150万円以下に抑えられるので 「配偶者特別控除」が満額 （※法令に則り納税者の条件有） 受けられます。 「毎月安定した収入が欲しい」 「子どもが学校に行っている間働きたい」 「毎日決まった時間には帰りたい」 そんな方にはオススメ！ □＜無理なく働ける勤務スタイル＞ 1日実働6時間15分（休憩含め7時間） 残業は1日15分程度♪ ※勤務時間は下記より こちらで決めさせていただきます。 [1] 09:00～16:00 [2] 09:15～16:15 [3] 09:30～16:30 [4] 09:45～16:45 ＊どの勤務時間でも 残業は1日15分程度なので 遅くとも17時代にはお仕事終了できます。 □＜未経験から活躍できます◎＞ 未経験の方でも安心して働ける環境を ご用意しています。わからないことは 何でも聞いてくださいね♪ 「初めてだから不安…」 「久しぶりのお仕事で緊張する…」 そんな方でも大丈夫！ 基本知識はもちろん、電話の掛け方から 会話の進め方など先輩があなたをしっかり 丁寧にサポートします◎ 初心者の方もベテランの方も 活躍できる環境です！ ※仕事内容・勤務地の変更はありません □＜福利厚生・通勤について＞ 車・バイク通勤ＯＫで交通費支給もあり。 遠方からでも負担なく通勤可能！ 他にも充実の福利厚生があります。 助け合いが理念の生活協同組合□ 働く方へも充実の福利厚生で 安心の環境をご提供◎ 社会保険完備、交通費、各種休暇 （介護・看護・忌引き・結婚・出産・永年勤続等）など安心して働けます。 ゆくゆくは正社員(正規職員)雇用を 目指すことも可能です♪ それがヤリガイに繋がる！という方も いらっしゃいます◎ □＜みやぎ生活協同組合について＞ 組合員の生活を支える事業を展開する みやぎ生活協同組合。 地域にとってなくてはならない組織です。 組合員一人ひとりの出資・利用・運営を 基盤として成り立つ生協。 暮らしに役立つ商品やサービスを提供し、 豊かで安心して生活ができるよう 様々な取り組みを実施しています！ 暮らしに身近な生協でのお仕事 始めてみませんか♪ 求める人材
求めている人材 ◇学歴不問 ◇経験不問 ◇未経験者歓迎 ◇ブランクOK ◇長期勤務できる方 ◇契約上限年齢65歳 -
「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！
勤務地
〒981-1227宮城県名取市杜せきのした〒9811227 宮城県名取市杜せきのした5-3-1イオンモール名取 ホットヨガスタジオLAVA イオンモール名取店 仕事の概要
仕事内容 ＜当求人のおすすめポイント＞ ①業界最大級のリーディングカンパニーで安定の環境！ ②未経験・異業種からの入社が多く、配属前の現場研修が豊富！ ③大手ならではのキャリアプランも充実しており、市場価値を高めれます！ ④女性管理職比率78％以上で女性の社会進出にとても前向きな風土です。 ⑤経験を積んで業務委託として活躍される方もいたりとキャリアが広がります！ 【仕事内容】 ホットヨガスタジオLAVAにて 受付・インストラクター業務だけではなく 店舗運営に関わる業務を全般的に行って頂きます。 レッスンだけずっとやってるわけではないので体力面もご安心ください。 ＜具体的な業務内容＞ ・受付業務 ・ヨガレッスン（1日2回～3回） ・健康食品、サプリメントなどの物販の在庫管理、販促 など ・トレーニング設計、実施 ・マニュアル作成 ・店舗空間デザイン ・安全衛生管理 など、ヨガスタジオ運営のノウハウも学べます！ 求める人材
応募資格 ・学歴不問（中卒・高卒OK） ・経験不問 ・第二新卒OK ・既卒OK ・20代活躍中 ・30代活躍中 ・UターンOK ・IターンOK ・JターンOK 20代～30代の女性が多数活躍中の職場です！ ＼一つでも当てはまったらぜひご応募ください！／ ・「誰かを幸せにしたい」「笑顔にしたい」という想いがある ・「成長したい」「今よりもステップアップしたい」 ・健康で綺麗でいたい ・正社員として活躍したい方（女性管理職多数在籍） ・自分に合った生活スタイルを送りたい ・地元に戻って働きたい ・元カフェスタッフ、飲食店ホールのご経験のある方 ・ホテル受付・受付事務や営業事務のご経験のある方 ・ブライダル業界・飲食店スタッフ・アパレル販売のご経験のある方 ・接客スタッフ・販売スタッフ・ジュエリー販売のご経験のある方 ・サービス業での経験を活かしたい方歓迎! ・販売や売り場担当といったサービス職の経験も活かせます! お客様に接してきたあなたの経験が活かせます！ どんな経験も決して無駄になりません! この企業の類似求人を見る
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【定時前の退社相談可◎】39歳以下限定／未経験大歓迎
勤務地
宮城県名取市増田字柳田1 ほけんの窓口グループ株式会社 名取市役所前店 給与例
給与例 年収410万円 ／店頭営業職・未経験者（月給27万円＋賞与） 年収750万円 ／店長職・経験4年（月給48万円＋賞与） 年収1100万円 ／ブロック長職・経験7年（月給66万円＋賞与） ※通常勤務の場合の年収例 仕事の概要
仕事内容 ＼＼未経験OK！子育て世代活躍中／／ □半分以上が未経験入社！ □2～3ヶ月の手厚い研修制度あり □勤務時間が30分単位で選べる！ □研修後から時短勤務で働ける◎ □産休育休後の復職率94% □20代、30代が多く活躍中！ □年間休日122日/完全週休2日制 □有給10日付与（入社時～） □固定給＆伊藤忠商事グループで安定◎ □接客・販売・営業スキルを活かせます◎ □100％反響営業 □転勤なし □個人ノルマなし/新規営業なし （数字に追われたくない方に◎） ◆◆定時前の退社相談可！◆◆ ・時短勤務をする事情がある方は、 入社時から時短勤務を選択可能！ ・勤務時間はご都合に合わせて可能なので、 ライフスタイルに合わせて働けます！ ・有給は入社時から10日付与！1時間単位で 取得できるので、お子さんの学校行事など にも利用しやすいですよ♪ ※ご事情などは選考の際にお聞かせください。 ―――――――――――――――――――― 『来店型保険ショップ』ほけんの窓口にて、 お客さまのライフプランに寄り添い、 保険選びのサポートをお願いします。 【具体的なお仕事内容】 ▼ヒアリング（1～2時間程度） お客さまのご要望・ご不安など をお伺いしながら、 加入している保険内容の確認、 結婚、出産、マイホーム購入、老後などの 将来について一緒に考えていきます。 ▼ご提案 40社以上の保険商品の中から お客さま一人ひとりに合った 保険プランをご提案します。 専用システムや店舗スタッフの協力があるため、 未経験でも心配はいりません。 ▼手続き＆アフターフォロー ご納得いただけたら、契約手続き・ アフターフォローを行います。 無理な勧誘は会社方針とは異なり ますので、一切行いません。 契約して終わりではなく、その後の 人生に寄り添えるやりがいのある仕事です。 ■2～3ヶ月の手厚い研修制度あり■ 入社後5日間：オンライン研修 →企業理念や保険の基本的な知識を学びます。 約2ヶ月間：実務研修 （集合研修 or オンライン） →商品知識・相談会の進め方・接客のやり方 などを1から学びます。 ■「教える」「育てる」「協力する」社風■ お客さまにご満足いただくためには店舗全員の チームワークが大切。 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に 向かって頑張っています。 そのため、「自分だけ良ければいい」 というのは通用せず、知識や良いやり方などを 共有・教え合うことが評価される社風です。 共に教えあい、協力し合う社風です。 ◆転職者の声１ お客さまの人生に寄り添える仕事 ー 前職のホテル業界では 一期一会のお付き合いが中心でしたが、 「お客さまと長く深く関わりたい」 との思いで転職。 今ではライフイベントごとに訪れる お客さまとも信頼関係を築き、 多様な保険商品を強みに 誇りを持って提案しています。 ◆転職者の声２ 仕事もプライベートも充実 ー シフト調整で連休も取得でき、 生活にゆとりが生まれたことで 仕事にも全力投球！ 産休育休後は、17時退社も相談できます。 ★対面説明会を開催中★ 会社説明会に参加いただき、 お仕事内容に興味を持っていただいた方には その場で面接に進んでいただきます。応募 いただいた後、メールでご案内いたします。 求める人材
求めている人材 高卒以上、39歳未満の方限定 職種、業界未経験歓迎！ ※時短勤務をする事情がある方のみの募集です 【求める人物像】 ・ワークライフバランスを実現させたい方 ・チームワークを大切に働いて行きたい方 ・信頼関係構築や一人ひとりに合わせた 対応が得意な方 ・知識を身につけ、スキルアップを していきたい方 ・仕事を通してお金の知識を 身につけたい方 携帯販売ショップ、ホテル、不動産、 ブライダル、接客・販売サービス、人材業界 医療・福祉など様々な業界出身の 先輩たちが活躍しています。 ★勤務地について★ 転居をともなう転勤なし ※初期配属は希望の地域に配属します（居住地から90分以内で通える店舗） ※ご希望の方は「全国転勤」を選ぶこともできます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
勤務地
宮城県名取市杜せきのした5丁目34 AsFine株式会社 給与例
給与例 年収400万円 ／ 28歳 経験3年 年収600万円 ／ 33歳 経験5年 仕事の概要
仕事内容 転職したいけど、自分に合った居場所なんて本当にあるのかな…？ 「人間関係にストレスなく働きたい」「未経験からでも自分のペースで成長したい」 ―― そんな想いをお持ちの方、当社には“友達採用”というユニークなスタイルがあります。 「未経験者を受け入れる企業は多いけど、本当に一人ひとりを見てくれるの？」と不安な方もいらっしゃると思います。 けれど当社では、人柄を大切にしながらも“ホワイト企業認定”の働きやすさ＆急成長ベンチャーならではのチャンスを両立。自分らしく安心してスタートし、確実にステップアップしていける環境があります。 【人柄重視だけじゃ物足りない……本当の安心感とは？】 「学歴やスキルに自信がなくても、まずは人と関わる仕事がしたい」 「評価される基準がよく分からないと、不安で頑張れない…」 実際、数字やスピードばかりを求められてしまう職場では、自分を活かしにくいことも多いですよね。 そこで当社は「友達になれそうかどうか」という気持ちを大事にしながら、ホワイト企業認定の働きやすさをベースに、コツコツ成長を実感できる仕組みを整えています。 【弊社が提供できる価値】 ◎ホワイト企業認定で安心の環境 産休・育休取得率は100％、平均残業は月9時間程度。あなたの声を大切にする企業風土が根付いています。 ◎転勤なし＆全国募集 好きな街で働きたい、慣れ親しんだ街で腰を据えたい――そんな希望があっても大丈夫。自分の生活リズムを崩さずに働けるのも嬉しいポイントです。 ◎完全週休2日＆残業少なめ 平均残業は月9時間ほど。オフの時間を大切にしながら仕事に打ち込めるため、メリハリある毎日を送れます。 ◎充実の研修＆フォロー体制 未経験スタートが9割以上。あなたがつまずくポイントを一緒に解決しながら、着実に力を伸ばせる研修を用意しています。 ◎多彩なキャリアパス はっきりした目標がなくても大丈夫。入社後に「こういう業務が向いてるかも」と思えば、企画・採用・管理部門などへのジョブチェンジもOK。20代が多いので年齢を気にせず挑戦できます。 【個々の成長を支える体制】 ◎誰にでもチャンスがある 年齢や学歴、性別に縛られない評価制度を採用。たとえ1年目でも行動力や成果を出せば、早い段階でリーダーや管理職に昇格できる仕組みです。 ◎自分のペースでキャリアアップ 「まだ役職は早いかな」「もう少し実務を極めたい」など、あなたの希望をしっかり聞いた上で昇格を検討。焦らず自分のペースで成長できます。 ◎ビジネスコンテストや研修でアピール 入社3年で支社長になった事例もあるほど、実力や意欲を示す舞台が豊富。まずは先輩とタッグを組み、接客や販促を学びながら、あなたらしく成長してください。 【弊社独自の友達採用】 採用基準は、「友達になれそうな人」。 ・しっかり挨拶ができる ・「ありがとう」「ごめんなさい」を大切にする ・仲間の悪口を言わない そんな当たり前のことを当たり前にできる方を求めています。楽しい時は一緒に盛り上がり、しんどい時は助け合えるような、信頼できる仲間の輪を大事にしたいんです。 【“友達採用”がもたらす未来】 仲間と協力しながら接客や企画を進めるうちに、「自分はこんな強みがあったんだ」「実はこんなスキルを伸ばしたいかも」など、新たな発見が次々と生まれます。誰もが互いを見ているからこそ、頑張りや変化を見逃しません。 そんな環境で月日を重ねるうち、あなたは“自分のペースで成長しながら、頼れる仲間と一緒に頑張る”心地よさを味わえるはずです。 【まずは気軽にお話ししませんか？】 「こういう職場、少し興味があるかも…」と思ったら、ぜひ一度ご応募ください。 未経験でも自信がなくても大丈夫。あなたのペースや想いをしっかり受け止めながら、新しいスタートを一緒に築いていきます。 気軽な面接であなたの希望や悩みを聞かせてください。 一緒に、未来の可能性を広げていきましょう。 ※Evand株式会社と業務提携を行っております。 その為、勤務先は、Evand株式会社内にございます。 求める人材
求めている人材 35歳以下の方 ※日本語での高い会話力が求められます。 ※選考基準に変更はございませんので、過去に応募された方は再応募をご遠慮下さい。 ≪未経験・第二新卒歓迎！≫ ※学歴不問 ■採用基準は［友達になれそうな人（人柄重視）］ └具体的には「しっかりと挨拶ができる、ありがとうやごめんなさいを言える、仲間の悪口を言わない方」など。 信頼関係を築けることが大切にしています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため） -
7連休×年2回・経験を活かしてキャリアアップ♪
勤務地
宮城県名取市田高字原389番地 株式会社ヨークベニマル 名取西店 給与例
給与例 【年収例】 360万円／27歳（月給25万円+賞与63万円） 390万円／30歳（月給27万円+賞与63万円） 500万円／35歳・マネジャークラス（月給34万円+賞与91万円） 仕事の概要
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ■南東北＆栃木・茨城で247店舗を展開 ■各地域に根差した店舗づくりが可能 ■店舗の視点を重視した店舗運営 ■店舗ごとの裁量権が大きく、理想の売場作りが可能 ■教育・研修も充実 ■月9～10日休み ■7連休×年2回 ■平均勤続勤務年数17年 【仕事内容】 ヨークベニマルの売場担当のお仕事です。 「お客さまの日常の暮らしをより楽しく、豊かに、便利に」を実現するお店作りをお願いします。 【業務の詳細】 ・開店・閉店準備 ・陳列 ・売り場作り ・売り場管理 ・販促企画 ・商品の品出し ・レジ業務 ー入社後はー 売場担当からスタートしていただきます。 経験を積みながら、ゆくゆくはマネジャー（部門責任者）や店長など、それぞれのポジションでご活躍いただくことも可能です。 個店経営の方針により、社員ひとりひとりが裁量を持って仕事を行います。 前職で培った経験・ノウハウをお持ちの方はそれを活かすことでメンバー間に新たな風を吹かせ、「地域に根ざした店舗経営」のために既存のものとは異なる視点を導入していただけることを期待しております。 ーキャリアプランー 店舗従事者は以下担当部門、担当マネージャー、副店長、店長、役員職の順で徐々にキャリアアップしていきます。 またキャリアの途中で本部スタッフ、統括マネージャー、本部役員職の順に店舗ではなく本部社員としてのキャリアパスも存在しています。 ー先輩社員からのメッセージー ◎自分のアイデアが活かせる 売り場の裁量権も大きく特に創業祭やお花見シーズンなどの行事では、一丸となって店舗を盛り上げるイベントを実施しているので働きやすい雰囲気があります。 良い意味で大企業っぽくなく、部門は個人の経験や特性を踏まえて担当先を決定してくれるので安心感もありました。 ≪ヨークベニマルについて≫ ●設立：1947年(昭和22年)6月12日 ★東北・北関東5県で店舗展開！ 地域に根差し、今後もぞくぞくと出店予定 ●資本金：99億2,700万円 ●売上高：4,799億3千1百万円（2024年2月末現在） ●従業員数：19,371名（2024年2月末現在） ●事業内容：生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営／福島、宮城、山形、栃木、茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 【必須条件】 ・スーパーマーケットやGMSでの業務経験 ※ご経験3年以上 ＜こんな方におススメ＞ □「商売が好き」＝「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」 □安定企業で安心して長く働き続けたい □自分に適性のある部門で活躍したい □前職の経験を活かしたい □北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい ブランクがある方も歓迎中 性別問わず活躍できます！ この企業の類似求人を見る
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7連休×年2回・経験を活かしてキャリアアップ♪
勤務地
宮城県名取市愛の杜一丁目1番地の1 株式会社ヨークベニマル 名取愛島店 給与例
給与例 【年収例】 360万円／27歳（月給25万円+賞与63万円） 390万円／30歳（月給27万円+賞与63万円） 500万円／35歳・マネジャークラス（月給34万円+賞与91万円） 仕事の概要
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ■南東北＆栃木・茨城で247店舗を展開 ■各地域に根差した店舗づくりが可能 ■店舗の視点を重視した店舗運営 ■店舗ごとの裁量権が大きく、理想の売場作りが可能 ■教育・研修も充実 ■月9～10日休み ■7連休×年2回 ■平均勤続勤務年数17年 【仕事内容】 ヨークベニマルの売場担当のお仕事です。 「お客さまの日常の暮らしをより楽しく、豊かに、便利に」を実現するお店作りをお願いします。 【業務の詳細】 ・開店・閉店準備 ・陳列 ・売り場作り ・売り場管理 ・販促企画 ・商品の品出し ・レジ業務 ー入社後はー 売場担当からスタートしていただきます。 経験を積みながら、ゆくゆくはマネジャー（部門責任者）や店長など、それぞれのポジションでご活躍いただくことも可能です。 個店経営の方針により、社員ひとりひとりが裁量を持って仕事を行います。 前職で培った経験・ノウハウをお持ちの方はそれを活かすことでメンバー間に新たな風を吹かせ、「地域に根ざした店舗経営」のために既存のものとは異なる視点を導入していただけることを期待しております。 ーキャリアプランー 店舗従事者は以下担当部門、担当マネージャー、副店長、店長、役員職の順で徐々にキャリアアップしていきます。 またキャリアの途中で本部スタッフ、統括マネージャー、本部役員職の順に店舗ではなく本部社員としてのキャリアパスも存在しています。 ー先輩社員からのメッセージー ◎自分のアイデアが活かせる 売り場の裁量権も大きく特に創業祭やお花見シーズンなどの行事では、一丸となって店舗を盛り上げるイベントを実施しているので働きやすい雰囲気があります。 良い意味で大企業っぽくなく、部門は個人の経験や特性を踏まえて担当先を決定してくれるので安心感もありました。 ≪ヨークベニマルについて≫ ●設立：1947年(昭和22年)6月12日 ★東北・北関東5県で店舗展開！ 地域に根差し、今後もぞくぞくと出店予定 ●資本金：99億2,700万円 ●売上高：4,799億3千1百万円（2024年2月末現在） ●従業員数：19,371名（2024年2月末現在） ●事業内容：生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営／福島、宮城、山形、栃木、茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 【必須条件】 ・スーパーマーケットやGMSでの業務経験 ※ご経験3年以上 ＜こんな方におススメ＞ □「商売が好き」＝「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」 □安定企業で安心して長く働き続けたい □自分に適性のある部門で活躍したい □前職の経験を活かしたい □北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい ブランクがある方も歓迎中 性別問わず活躍できます！ -
年間休日125日／働きやすいフレックス制でキャリアも家庭も◎
勤務地
宮城県名取市美田園五丁目12番地の8 ウエストサイドガーデン1階 大東建託株式会社 仙台南支店 給与例
給与例 【年収例】 2500万円／入社4年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 1890万円／入社3年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 700万円／入社1年目（月給28万円＋歩合給＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業（業界No,1のリーディングカンパニー） 2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施！ 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割！それでも前職の年収を超える方がたくさんいます！ 【アピールポイント】 □経験／スキルは一切不問！入社後に充実の研修制度！ □未経験から入社し活躍している人も多数！ □フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ □年間休日125日！ □誕生日や結婚記念日など特別な日に取得できるアニバーサリー休暇あり！ □男性育児休業取得者100％、有給取得率80%以上！ □大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1！ □WEB面接対応可能！ 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 ＜仕事の流れ＞ step.01 訪問（初訪～再訪） 担当するエリア内のご家庭（土地オーナー様）のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きながら、 少しづつ、距離を縮めていきます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客様の数が増えれば増えるほど、確実に報酬UPの確率を上げることができる仕組み！ オフィスにこもっているより、どんどん外にでて行動した方が結果を残しています。 ＜大東建託3つの魅力＞ 1、履歴書の内容は一切関係なし 志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。人柄重視の採用なので正社員歴が無い方でもOK！さらに中途入社は半数以上が高卒です。大手企業で働けるチャンス、あるんです。 2、業界1位のノウハウが詰まった充実の研修制度 研修は入社後すぐにスタートし、本社と支店の両輪で実施していきます。年次や個人のスキルに合わせたプログラムになっており、本社では教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から税金・建築知識など業務に関することを幅広くサポート。さらに、法律や国家資格取得に必要な知識も学べます。 3、頑張りは「収入」として、目に見える形で評価します 歩合給の他に入社をすると誰でも狙える新人賞があります。新人賞Aは入社7ヶ月以内の契約で1件ごとに50万円を支給。例えば、入社7ヶ月以内に3件契約を頂ければ50万円×3件で150万円が支給されます。当社では頑張りを目に見える形で評価しています！※通常の歩合給は1件のご契約で平均200万円 求める人材
求めている人材 【応募条件(下記2つに該当する方)】 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT免許でもOK） ・45歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ ※経験不問 ※業界、職種未経験の方歓迎 【こんな方、歓迎】 ・負けず嫌いな性格の方 ・とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 ・頑張り（実績）が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 ・高収入を目指したい方 ・知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 ・大手で安心して実力を試したい方 ・お客様に向き合える仕事がしたい方 ・早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、人材、ホテル、保育・介護・看護、ウエディングなど。営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
7連休×年2回・賞与有・青果の経験を活かしてキャリアアップ♪
勤務地
宮城県名取市田高字原389番地 株式会社ヨークベニマル 名取西店 給与例
給与例 【年収例】 360万円／27歳（月給25万円+賞与63万円） 390万円／30歳（月給27万円+賞与63万円） 500万円／35歳・マネジャークラス（月給34万円+賞与91万円） 仕事の概要
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ■正社員採用 ■教育・研修も充実 ■月9～10日休み ■7連休×年2回 ■平均勤続勤務年数17年。長く働ける ■南東北＆栃木・茨城で247店舗を展開 ■地域密着。社員一人ひとりのアイデアが活かせる店づくり ヨークベニマルの生鮮部門(青果)のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・商品の加工 ・商品仕入れ ・品質保持 ・売場管理 ・商品の陳列 ・売り場作り ー入社後はー 売場担当からスタートしていただきます。 部門研修を実施後、正式に店舗配属となります。 経験を積みながら、青果売り場のスペシャリストとして、部門マネジャーを目指してください。 将来的には、店長へのステップアップも可能です。 個店経営の方針により、社員ひとりひとりが裁量を持って仕事を行います。 前職で培った経験・ノウハウをお持ちの方はそれを活かすことでメンバー間に新たな風を吹かせ、「地域に根ざした店舗経営」のために既存のものとは異なる視点を導入していただけることを期待しております。 ーキャリアプランー 店舗従事者は以下担当部門、担当マネージャー、副店長、店長、役員職の順で徐々にキャリアアップしていきます。 またキャリアの途中で本部スタッフ、統括マネージャー、本部役員職の順に店舗ではなく本部社員としてのキャリアパスも存在しています。 ー先輩社員からのメッセージー 当社には月一回は社員を集めた研修もあり、他店舗の成功例を参考にしながら情報を収集し、より魅力的な店舗づくりを目指せる環境が整っています。 私の店舗は特に外国人の研究者や富裕層が多いため、マネージャーと連携し、客層に合った発注・陳列を心掛けています。 自分のアイデアを活かせるので、やりがいも大きいです。 ≪ヨークベニマルについて≫ ●設立：1947年(昭和22年)6月12日 ★東北・北関東5県で店舗展開！ 地域に根差し、今後もぞくぞくと出店予定 ●資本金：99億2,700万円 ●売上高：4,799億3千1百万円（2024年2月末現在） ●従業員数：19,371名（2024年2月末現在） ●事業内容：生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営／福島、宮城、山形、栃木、茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 【必須条件】 ・スーパーマーケットやGMSでの業務経験または、スーパーマーケット、個人商店などでの生鮮部門（青果）の経験 ※ご経験3年以上 ＜こんな方におススメ＞ □「商売が好き」＝「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」 □安定企業で安心して長く働き続けたい □自分に適性のある部門で活躍したい □前職の経験を活かしたい □北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい ブランクがある方も歓迎中 性別問わず活躍できます！ ー先輩コメントー 前職はスーパーマーケットのマネージャーを担当していましたが、慢性的な人手不足。 そのため一人に対する業務負荷が大きく、お客様へのサービス改善を考える余裕も少なかったと思います。 当社は人材も豊富で長く働いているベテランのパートさんも多いので、逆にかわいがってもらっていますね(笑) この企業の類似求人を見る
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年間休日120日×土日休み！採用人事のスキルも活かせる♪福利厚生も充実◎20代～30代活躍中！
勤務地
宮城県名取市 新明東北マシナリー株式会社 給与例
給与例 ◎月収例◎ 月収19.8万円～32.5万円 基本給＋残業代20.4時間/月 ※諸手当、交通費は含みません 仕事の概要
仕事内容 ☆このお仕事のオススメポイント☆ ＊日勤のみ×土日休みで長期安定GET！ ＊人材採用や求人広告系のスキルも活かせる◎ ＊1年後に正社員登用の可能性あり！ ＊GWや年末年始など連休あり☆ ＊冷暖房完備で1年中快適なオフィス♪ 人材採用や人事のスキルを持った方は尚大歓迎◎ 経験に関わらず、お仕事は丁寧に教えます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スマートフォンでのWEB面接OK！ 応募もラクラク♪24h受付中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆お仕事の詳細☆ ◎産業機器製造メーカーの採用人事業務 【具体的な内容】 ■採用部門にて求人広告の作成 ■広告企業・人材企業・ハローワークと商談、情報共有 ■新卒・中途採用のプラン作成、実行 ■他、一般事務業務 などをお任せします！ 人材採用、人事の仕事経験がある方は そのスキルを活かして活躍できます！ ブランクがあってもOKです♪ ☆働きやすい環境もあり☆ ”週休二日制” "土日休み" "充実した福利厚生" ”冷暖房完備” などなど、スタッフの働きやすさは 徹底的に追及しています！ 昇給や賞与もあって収入も安定。 また1年後に正社員登用の可能性もあるので、 安定した環境で働きたい20代～30代の 若い世代も多数活躍中です☆ ＧＷや夏期休暇、年末年始休暇など 長期休みや連休も可能なので、 メリハリをバッチリつけてお仕事できますよ。 ワークライフバランスが整うお仕事を始められるチャンス☆ 【会社概要】 ＜社名＞ 株式会社ニコン日総プライム ＜本社所在地＞ 神奈川県横浜市港北区新横浜2-14-2新横浜214ビル3F ＜事業内容＞ ニコングループを中心とした地域に密着した人材サービス事業 労働者派遣事業（派14－303092） 有料職業紹介事業（14－ユ－301602） ＜当社について＞ 株式会社ニコンと日総工産株式会社のノウハウを掛け合わせて創業いたしました。 当社の特徴は年齢・性別に関係なく、全ての人たちが存分に活躍できる案件の豊富さ。 ニコングループの高年齢社員に活躍の場を提供するとともに、社会の高齢者が働き続けられる仕組みの研究開発に注力。 意欲のある誰もが働き続けられる環境を目指しています。 求める人材
資格 ＊20代～30代の男女が活躍中！ 【必須】 ・普通自動車第一種免許(AT限定可) ・Word/Excel/Outlookの業務での使用経験 【歓迎スキル】 ・人事採用や求人広告に関連した業務経験 ☆こんな方にもオススメ☆ ■オフィスワークで長期安定をGETしたい ■日勤＆土日休みでワークライフバランスを整えたい ■誰かをサポートする仕事がしたい ■人事としてスキルアップをしたい ■人とコミュニケーションを取ることが好き -
訪問営業なし／ノルマなし／会社都合の提案なし／残業10H以下
勤務地
宮城県名取市増田字柳田1 ほけんの窓口グループ株式会社 名取市役所前店 給与例
給与例 年収500万円／店頭営業職・経験２年（月給33万円＋賞与） 年収1100万円／ブロック長職・経験7年（月給66万円＋賞与） 年収750万円／店長職・経験4年（月給48万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 個人ノルマなし/転勤なし/会社指示の販売なし 『来店型保険ショップ』ほけんの窓口にて、 お客さまのライフプランに寄り添い、 保険選びのサポートをお願いします。 CMなどのメディア戦略により 認知度抜群＆来店型の店舗のため、 新規の開拓や、お客さま宅への 訪問営業は一切なし。 また、会社の指示やノルマのために 提案する商品なども一切ありません。 ◆◆求人のおすすめポイント◆◆ ・100％反響営業 ・個人ノルマなし/新規営業なし （数字に追われたくない方に◎） ・残業ほぼなし（1日30分以内） ・産休育休後の復職率94% ・年間休日122日/完全週休2日制 ・固定給＆伊藤忠商事グループで安定◎ ・20代、30代が多く活躍中！ ・金融機関などで保険商品を扱ってきた方や生保・損保会社出身者も活躍しています。 【具体的なお仕事内容】 ▼ヒアリング（1～2時間程度） お客さまのご要望・ご不安など をお伺いしながら、 加入している保険内容の確認、 結婚、出産、マイホーム購入、老後などの 将来について一緒に考えていきます。 ▼ご提案 40社以上の保険商品の中から お客さま一人ひとりに合った 保険プランをご提案します。 専用システムや店舗スタッフの協力があるため、 未経験でも心配はいりません。 ▼手続き＆アフターフォロー ご納得いただけたら、契約手続き・アフターフォローを行います。 無理な勧誘は会社方針とは異なりますので、一切行いません。 契約して終わりではなく、その後の人生に寄り添えるやりがいのある仕事です。 ■2～3ヶ月の手厚い研修制度あり■ 入社後5日間：オンライン研修 →企業理念や保険の基本的な知識を学びます。 約2ヶ月間：実務研修（集合研修 or オンライン） →商品知識・相談会の進め方・接客のやり方などを1から学びます。 配属店舗でのOJT、 定期的なフォローアップ研修、 マネジメント研修などがあり、 スキルアップできる環境です。 また、店舗統括、教育部、採用部などへの幅広いキャリアプランがあります。 ■「教える」「育てる」「協力する」社風■ お客さまにご満足いただくためには店舗全員のチームワークが大切。 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張っています。 そのため、「自分だけ良ければいい」というのは通用せず、 知識や良いやり方などを共有・教え合うことが評価される社風です。 共に教えあい、協力し合う社風です。 ◆転職者の声１ お客さまに最適な保険を提案できる喜び ー 前職では選択肢が限られ、 最適でない商品を提案せざる を得ないことも…。 転職後は、多数の保険会社の 商品からお客さまに合ったものを 選んでいただけるので、 顧客満足度が大きく向上しました！ ◆転職者の声 2 チームワークが良い職場で毎日充実！ ー 何でも相談しやすい仲間に囲まれ、 わからないこともすぐ解決できます。 店舗の先輩と一緒に提案も 考えられる環境で、 自分の保険業界の経験を 活かしながら成長中。 良い仲間と出会えたことで、 毎日が充実しています。 ★対面説明会を開催中★ 会社説明会に参加いただき、 お仕事内容に興味を持っていただいた方には その場で面接に進んでいただきます。 応募いただいた後、メールでご案内いたします。 求める人材
求めている人材 金融業界経験者 （生命保険・損害保険・保険代理店・銀行・証券会社・信用金庫など） 【求める人物像】 ・本当にお客さまのためになる提案がしたい方 ・信頼関係構築や一人ひとりに合わせた対応が得意な方 ・専門知識を身につけ、スキルアップをしていきたい方 ・NISAなどの資産運用、保険についてなど新しいことを学ぶことが苦ではない方 ・ワークライフバランスを実現させたい方 ・チームワークを大切に働いていきたい方 FP（ファイナンシャルプランナー）勉強中の方などもご活躍いただけます！ 仕事を通してお金の知識を身につけたい方も大歓迎です！ ★希望しない転勤は一切なし★ ※初期配属は希望の地域に配属します （居住地から90分以内で通える店舗） ※希望により「全国転勤」を選ぶこともできます。 この企業の類似求人を見る
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未経験OK｜手当多数｜残業ほぼなし｜土日祝休み｜昇給で基本給最大＋10万円UPも可能！
勤務地
宮城県名取市名取駅 総合キャリアオプション 仕事の概要
仕事内容: ＼事務スタッフ募集！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 魅力ポイント ◆未経験OK ◆手当多数 ◆残業ほぼなし ◆土日祝休み ◆昇給で基本給最大＋10万円UPも可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 バックオフィス業務を主に担当いただきます。 安心してスタートできる環境が整っています。 ◆データ入力・管理 専用のシステムやExcelを使用して、 顧客情報や各種データの入力やチェックを行います。 ◆書類作成・ファイリング 社内外の各種書類の作成、 確認、ファイリングを行います。 請求書や契約書などの書類の管理もお任せします。 ◆メール対応 ◆スケジュール管理・調整 会議室の予約管理や、 社内イベントの日程調整などをサポートします。 求める人材
求める人材: 未経験からオフィスワークデビュー！ キャリアアップを目指したい方！ ＜基本的なPCスキルがあればOK＞ ＜経験不問・業界未経験OK＞ ＜職種経験不問・第二新卒歓迎＞ どんな業界からでも、未経験大歓迎！ 新しい挑戦をしたい方募集しています！ こんな方におすすめです！ 細かい作業をコツコツ慎重に進められる方 PCスキルを身につけたい方 ワークライフバランス重視している方 長期的に安定して働きたい方 活かせる経験 接客販売でのコミュニケーション力や 学生時代のPC関連資格などが活かせます！ スキルや資格取得に前向きな方は、 すぐに活躍できる環境だと思います！ -
書類選考なし／学歴・経験不問／ホワイト企業認定／友達採用☆
勤務地
宮城県名取市増田 Evand株式会社 給与例
給与例 ・年収400万円 ／ 28歳 経験3年 ・年収600万円 ／ 33歳 経験5年 仕事の概要
仕事内容 ※35歳以下限定募集 （例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ＼＼Evandが選ばれるポイント／／ ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ＊未経験者＆正社員デビュー大歓迎！ ＊完全週休2日＆月平均残業3h♪ ＊産育休取得率100% ＊福利厚生5万個以上 ＊転勤なし！好きな街で働ける！ ＊女性役職者活躍中 ＊ピアス・ネイルOK♪ 【仕事内容】 主に事務処理などの バックオフィスをお任せします。 ＜概要＞ お客様のサポートを中心に 下記業務をまずはお任せします。 ＜具体的には＞ ■PCへの入力 ■書類の作成 ■お客様からのお電話での問い合わせ対応 などを、お任せしたいと思っています 経験や自信がなくても大丈夫です！ 先輩がフォローするので、 未経験の方も安心してスタートできます◎ ※カスタマーサポートでの勤務となります。 ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ＼＼アピールポイント／／ ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ―［1］友達採用実施中！― Evand最大の強みは『友達採用』！ 楽しい時は全力で楽しみ、 つらい時は支え合う。 だからこそ 「人間関係で悩む人がほとんどいない」 のが魅力です♪ 730人の先輩に聞いたアンケート 「Evandの好きなところは？」 第1位「人間関係が良い」(326名) 第2位「休日休暇が充実・残業が少ない」(120名) 第3位「スキルが身につき、成長を実感できる」(80名) と、人間関係の良さが1位に□ ―［2］ホワイト企業認定受賞！― そんな環境が認められ 「家族に入社を勧めたい」 「次世代に残したい」 と認定された企業に贈られる ホワイト企業認定最上位の 「プラチナ」を取得◎ 2021年から4年連続の受賞です！ ★働きやすさのポイント★ ・ 月平均残業3h／完全週休2日制 ・転勤なし□好きな街で働ける！ ・産育休取得率100％ ・ 映画・ジム割引、無料語学講座など充実の福利厚生 「長く安心して働ける環境」を、作り続けています。 求める人材
求めている人材 ◆採用基準は「友達になれそうな人」 Evandでの「友達」とは、 楽しい時は全力で楽しみ、苦しい時は励まし合う。 お互いに高め合える関係です。 そんな「”大切な友達”のように信頼して働けるか」 を、何よりも大切にしています。 お人柄重視の採用につき、学歴不問、履歴書は不要です。 是非、面接でEvandの雰囲気を体感してください＾＾ ◆Evandの社員2300名以上！ ・10代：31名（1.3％） ・20代：1976名（85％） ・30代（30～35歳）：263名（11％） なんと社員の85％が20代！ 平均年齢は26歳☆ ◆Evandで働く”先輩たちの声”をご紹介 ◎どんなことでも向き合ってくれる上司と、 ”成長したい”と思わせてくれる部下に囲まれて、毎日充実しています！（28歳／Oさん） ◎学歴やスキルは全く関係なく、頑張りを見てくれている上司がいます！（23歳／Yさん） ◎これまではプライベート優先でしたが、 初めて仕事にやりがいを感じられました！（25歳／Hさん） ◆私たちEvandのミッション ー働くを通して、人と企業の「できない」をゼロにする。 やりたいことが見つからない。 今の仕事も、自分のことも好きになれない。 仲間と呼べるような人と出会えない。 そんな働く人の「できない」を、ゼロにする。 人手が足りず、仕事が回らない。 良い人材が採用できない、ながく根づいてくれない。 新しい取り組みにチャレンジできない。 そんな企業の「できない」を、ゼロにする。 わたしたちは、「働く人」が「輝く人」へと成長する 機会をつくり続けることで、 一人ひとりが持つ本来の可能性を解放し、 あらゆる「できない」を「できる」にかえていきます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
◎週5日以上◎正社員/A43501533A11F01
勤務地
宮城県名取市手倉田字無番地 宮城県立精神医療センター(株式会社ニチイ学館) 仕事の概要
仕事内容 □応募はたった「1分」で完了! 医療事務 宮城県立精神医療センター 医療事務スタッフ募集 平日のフルタイムのお仕事です ・勤務地：宮城県立精神医療センター ・雇用形態：正社員 ・給与：月給155340円～163240円 ・勤務地：宮城県名取市 ・アクセス：精神医療センター前 徒歩1分 ・勤務日数：週5日以上 【オススメポイント】 名取市にある医療機関で、医療事務のフルタイムスタッフを募集しております。 受付業務から医療費の計算までの窓口業務全般のお仕事を、段階的に覚えていくことができます。 周りには、同じニチイのスタッフがいるので、わからないことを 確認しながら業務を習得できますよ。 週5日勤務の土日祝休みです。先輩社員が丁寧にサポートしますので、 安心して勤務可能です。 様々な年代の方が長く働き続けられます。 これまでパートとして働いていたけれど、子育てが落ち着き、改めて事務正社員 で頑張りたい、といった方にもおすすめです。 院内の駐車場をおかりできるので、車通勤にも便利です。 【仕事内容】 ・医療事務全般のお仕事 ・初再診受付 ・保険証確認／登録 ・書類対応 ・診療内容入力 ・金銭授受 ・電話対応 など ※窓口業務全般のお仕事です 病院における医療事務全体の流れと接遇スキルが習得できます！ スタッフの前職は、 ・受付医療事務・一般事務・パート事務・調剤薬局事務・受付業務 ・クリニック受付・病院事務 などをされていた方が活躍されています。 ハローワークでお仕事をお探しの方もお気軽にご応募ください。 ＜下記経験者も活躍できます＞ 病院受付/クリニック受付/美容クリニック受付/歯科受付/美容受付 一般事務/受付事務/病院事務/データ入力 ・若い世代から中高年まで幅広い年代が活躍中の職場です。 ・ハローワークでお仕事をお探しの方にもお勧めです。 【特長】土日休み|PC活用|バイク・車通勤OK 求人コード【Q00gmuF】 ※#採用が決定次第、募集を終了します。 求める人材
求めている人材 【必要資格】 医療事務 【Message】 名取市にある『宮城県立精神医療センター』にてスタッフを募集しています。 久しぶりにお仕事、とお考えのかたもぜひお話しを聞いてみませんか。 マイカー通勤も可能、交通費支給します。 様々な年代の方が長く働き続けられます。 予定人数に達し次第、応募を締め切らせて頂きますので、まずはお気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
20～30代男性スタッフが活躍中◎年間休日120日◎昇給・賞与あり
勤務地
宮城県名取市 新明東北マシナリー株式会社 給与例
給与例 【月収例】 月収19.8万円～32.5万円 基本給＋残業代20.4時間/月 諸手当、交通費は含みません 仕事の概要
仕事内容 ＜＜長期安定が叶うお仕事です！＞＞ 1年後に正社員登用の可能性あり◎ 営業事務・アシスタントとして 会社を裏方から支えてくれる方を大募集！ ＊＊おすすめポイントはこちら＊＊ ＃20代・30代が中心の活気ある職場です！ ＃土日休み＆年間休日120日でしっかり休める ＃PCスキル活かせる！事務を極めたい方も歓迎 #賞与年3回実績あり＆昇給で頑張りは還元！ ＃冷暖房が効いているので1年中快適です ＃将来的に営業に興味がある方も大歓迎！ 「派遣やアルバイト・パートを転々としてたけど、 そろそろ社員として長期安定したい…！」 そんな応募理由でも大歓迎◎ 福利厚生が充実している働きやすい職場で、 長く安定して働きたい方は大歓迎です！ ―――――――――――――――――――― ★ご自宅近くへの出張面接や スマートフォンを使ったWEB面接も可能です★ 気になったらご応募はお早めに！ ―――――――――――――――――――― ＜＜仕事内容はこちら＞＞ 産業用自動化機械や付属部品を製造する 企業の営業事務・アシスタント業務。 ［ 具体的には？ ］ ・社内での電話対応/PC入力 ・外回り営業のサポート業務 ・電話やメールでの見積り対応 ・システムへのPC入力 ・集計作業 名取市内のものづくり企業でのお仕事です！ ExcelやWordなどPCスキルを活かして ご活躍頂けます。 「簡単な業務内容だけでなく、 もっと色々な事務のお仕事がしたい！」 という方は是非ご応募ください。 ＜＜丁寧に教えてもらえるから安心◎＞＞ 始めから何でもお任せすることはしません！ できる業務から少しずつ範囲を広げていくので、 じっくり丁寧に覚えていけますよ。 業務に関する資格支援も充実してるので スキルアップを考えている方は 成長しながら働き続けられます。 営業業務に関心がある方も大歓迎！ 裏方からスタートして、慣れたら 「営業にもチャレンジしてみたい！」 とご相談するのもOKです。 土日休み＆年間休日120日と しっかり休める職場なので、 プライベートも大事にできる環境です◎ ―――――――――――――――――――― 契約更新のタイミングで正社員登用の可能性もあり さらなる安定も目指せます★（登用実績あり） ―――――――――――――――――――― 【会社概要】 ＜社名＞ 株式会社ニコン日総プライム ＜本社所在地＞ 神奈川県横浜市港北区新横浜2-14-2新横浜214ビル3F ＜事業内容＞ ニコングループを中心とした地域に密着した人材サービス事業 労働者派遣事業（派14－303092） 有料職業紹介事業（14－ユ－301602） ＜当社について＞ 株式会社ニコンと日総工産株式会社のノウハウを掛け合わせて創業いたしました。 当社の特徴は年齢・性別に関係なく、全ての人たちが存分に活躍できる案件の豊富さ。 ニコングループの高年齢社員に活躍の場を提供するとともに、社会の高齢者が働き続けられる仕組みの研究開発に注力。 意欲のある誰もが働き続けられる環境を目指しています。 求める人材
資格 ★20代・30代中心に男性活躍中★ ＜必須＞ ・普通自動車第一種免許(AT限定可) ・Word/Excel/Outlookの業務使用経験（関数はできなくても可） ・来客対応や電話対応があるため、人と関わることに苦手意識のない方 ★こんな方におすすめです★ ＃もっとスキルや経験が欲しい！ ＃営業に挑戦してみたい！ -
【職業紹介】月収23万以上可！福利厚生充実！マイカー通勤OK／入社後のサポート体制充実♪
勤務地
宮城県名取市 アパホテルTKP仙台駅北 仕事の概要
仕事内容: ≪作業内容≫ ご来店いただいたお客様を接客対応する「受付事務」です。 □■お任せする仕事は■□ 主な仕事は、店内フロントデスクでの 接客対応。PCによる各処理作業や、 その他庶務全般もお任せします。 ＜お客様対応＞ 「ご来店」または「電話問い合わせ」の お客様からのお車に関するご依頼に対し、 ご案内をしていただきます。 ＜PC作業＞ 基本的には、システムに必要な情報を 入力するシンプルな作業です。 複雑なパソコン操作はないので、 事務経験がなくても すぐ業務をはじめられます。 ＜その他＞ 整備部門とのやり取りなど お客様目線でさまざま観点から「最高のお店作り」をお願いします。 求める人材
求める人材: 【必須資格】 普通自動車運転免許(入社までに取得も可) □■未経験のあなたを歓迎■□ 特別なスキルはいりません。 とてもやりがいのある業務です！ 1．車の知識は一切不要です。 未経験で入社した先輩も多く、 教育体制・実務マニュアル等も充実！ 2．受付業務は、お客様と店舗の 架け橋となるお仕事です。 幅広い業務に携わり、一般的な事務業務や、 車・整備に関する専門性含め、 多様な知識の習得や経験ができます。 やりがいのあるお仕事です！ 3. 社内は明るく活気があり、 働きやすい環境です！ 4. 研修体制も手厚く、 未経験でもすぐに活躍できる環境です！ -
19年連続増収増益 × 4年連続ホワイト企業認定受賞！
勤務地
宮城県名取市増田 Evand株式会社 給与例
給与例 ・年収400万円 ／ 28歳 経験3年 ・年収600万円 ／ 33歳 経験5年 仕事の概要
仕事内容 ※35歳以下限定募集 （例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ＼＼＼求人のポイント／／／ ◆19年連続増収増益の企業！キャリアアップのチャンス！ ◆ホワイト企業認定 & 健康経営優良法人 受賞！ ◆友達採用！人柄重視の採用で、未経験入社90％！ 【仕事内容】 お客様からのお問い合わせに対して、 お電話でご対応いただきます。 ＜具体的には＞ ■お客様からの問い合わせ対応 ■操作のご案内 ■商品やサービスのご説明 ■ご注文の受付 などを、お任せしたいと思っています ＜実際のお問い合わせ内容をご紹介＞ 「スマートフォンの使い方が分からない！」 「今月の利用料金を知りたい！」 「新商品のスペックについて調べて欲しい！」 などなど…！ ※カスタマーセンターの勤務となります。 ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ ★Evandについてご紹介★ ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ ［１］キャリアアップのチャンスが豊富 19年間連続で増収増益を続けるベンチャー企業。 まだまだチームをまとめられる方の存在が必要です。 ◆最年少役職は21歳！ ◆入社3年目で支社長に抜擢された人も！ ◆役職者が90％が20代★ ◆女性役職者の割合は49.2%！ 年齢・性別・学歴・社歴などは関係ありません！ 実際に、入社2年で新規事業の責任者、 入社3年で支社長となっているメンバーも在籍中。 努力次第で、 誰にでも昇格と昇給のチャンスがある環境です♪ - ［２］キャリアチェンジに挑戦できる制度も！ 『様々な人が活躍できる場所』を探し続け 11の事業を展開する当社。 だからこそ、採用・総務・マーケターや 営業など様々なポジションに 挑戦できる制度もあるんです◎ （※年数規定有り） 「将来のビジョンがまだない」 そんな不安を抱えるあなたに届くように。 『やりたい』があれば誰にだって 叶えられる会社を創り続けます。 - ［３］ホワイト企業認定受賞！ 「次世代に残していきたい」 「家族に入社を勧めたい」 そんな企業のみに贈られる ホワイト企業認定を 2021年から4年連続受賞しています！ 更に2年連続で、 健康経営優良法人にも認定していただきました！ 長く安心して働いてほしいからこそ、 働きやすい環境作りに注力しているんです。 ◇完全週休2日制＆残業月3時間未満 ◇産前産後休暇（取得率100%） ◇転勤なし！好きなエリアで働ける♪ ◇社内割引制度等の福利厚生5万個以上 求める人材
求めている人材 ◆採用基準は「友達になれそうな人」 Evandでの「友達」とは、 楽しい時は全力で楽しみ、苦しい時は励まし合う。 お互いに高め合える関係です。 そんな「”大切な友達”のように信頼して働けるか」 を、何よりも大切にしています。 お人柄重視の採用につき、学歴不問、履歴書は不要です。 是非、面接でEvandの雰囲気を体感してください＾＾ ◆Evandの社員2300名以上！ ・10代：31名（1.3％） ・20代：1976名（85％） ・30代（30～35歳）：263名（11％） なんと社員の85％が20代！ 平均年齢は26歳☆ ◆Evandで働く”先輩たちの声”をご紹介 ◎どんなことでも向き合ってくれる上司と、 ”成長したい”と思わせてくれる部下に囲まれて、毎日充実しています！（28歳／Oさん） ◎学歴やスキルは全く関係なく、頑張りを見てくれている上司がいます！（23歳／Yさん） ◎これまではプライベート優先でしたが、 初めて仕事にやりがいを感じられました！（25歳／Hさん） ◆私たちEvandのミッション ー働くを通して、人と企業の「できない」をゼロにする。 やりたいことが見つからない。 今の仕事も、自分のことも好きになれない。 仲間と呼べるような人と出会えない。 そんな働く人の「できない」を、ゼロにする。 人手が足りず、仕事が回らない。 良い人材が採用できない、ながく根づいてくれない。 新しい取り組みにチャレンジできない。 そんな企業の「できない」を、ゼロにする。 わたしたちは、「働く人」が「輝く人」へと成長する 機会をつくり続けることで、 一人ひとりが持つ本来の可能性を解放し、 あらゆる「できない」を「できる」にかえていきます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
仕事とプライベートの両立を図れる環境です！産育休の取得実績も豊富◎配属先は誰もが知る大手・優良企業★
勤務地
宮城県名取市 マンパワーグループ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【具体的には】 ・お客様からの問い合わせ対応 ・PCへの入力業務 ・書類の作成サポート など ＼ポイント／ 複数名採用なので、 中途入社でも”同期”の存在が！ 仲間と支え合って一緒に成長できます♪ もちろん先輩もしっかりサポート！ 困ったときは遠慮なく周囲のチカラを頼ってくださいね。 【入社後の流れ】 実際のお仕事に配属する前に研修を行うので未経験でも安心です。 研修内容は基本的なPC操作やビジネスメールなど。 「PCを使った仕事がはじめて」という方でもここで学べるので大丈夫◎ 実際、先輩たちの約9割が事務未経験で入社をしています。 求める人材
求める人材: ＼こんな方は活躍の素質あり！／ ・未経験から事務職の経験者として成長したい方 ・人と関わることが好きな方 ・社会や人の役に立つ仕事がしたい方 ・働きやすさを重視したい方 ・新しいことに挑戦したい方 -
7連休×年2回・経験を活かしてキャリアアップ♪
勤務地
宮城県名取市上余田字千刈田350番地 株式会社ヨークベニマル 名取バイパス店 給与例
給与例 【年収例】 360万円／27歳（月給25万円+賞与63万円） 390万円／30歳（月給27万円+賞与63万円） 500万円／35歳・マネジャークラス（月給34万円+賞与91万円） 仕事の概要
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ■南東北＆栃木・茨城で247店舗を展開 ■各地域に根差した店舗づくりが可能 ■店舗の視点を重視した店舗運営 ■店舗ごとの裁量権が大きく、理想の売場作りが可能 ■教育・研修も充実 ■月9～10日休み ■7連休×年2回 ■平均勤続勤務年数17年 【仕事内容】 ヨークベニマルの売場担当のお仕事です。 「お客さまの日常の暮らしをより楽しく、豊かに、便利に」を実現するお店作りをお願いします。 【業務の詳細】 ・開店・閉店準備 ・陳列 ・売り場作り ・売り場管理 ・販促企画 ・商品の品出し ・レジ業務 ー入社後はー 売場担当からスタートしていただきます。 経験を積みながら、ゆくゆくはマネジャー（部門責任者）や店長など、それぞれのポジションでご活躍いただくことも可能です。 個店経営の方針により、社員ひとりひとりが裁量を持って仕事を行います。 前職で培った経験・ノウハウをお持ちの方はそれを活かすことでメンバー間に新たな風を吹かせ、「地域に根ざした店舗経営」のために既存のものとは異なる視点を導入していただけることを期待しております。 ーキャリアプランー 店舗従事者は以下担当部門、担当マネージャー、副店長、店長、役員職の順で徐々にキャリアアップしていきます。 またキャリアの途中で本部スタッフ、統括マネージャー、本部役員職の順に店舗ではなく本部社員としてのキャリアパスも存在しています。 ー先輩社員からのメッセージー ◎自分のアイデアが活かせる 売り場の裁量権も大きく特に創業祭やお花見シーズンなどの行事では、一丸となって店舗を盛り上げるイベントを実施しているので働きやすい雰囲気があります。 良い意味で大企業っぽくなく、部門は個人の経験や特性を踏まえて担当先を決定してくれるので安心感もありました。 ≪ヨークベニマルについて≫ ●設立：1947年(昭和22年)6月12日 ★東北・北関東5県で店舗展開！ 地域に根差し、今後もぞくぞくと出店予定 ●資本金：99億2,700万円 ●売上高：4,799億3千1百万円（2024年2月末現在） ●従業員数：19,371名（2024年2月末現在） ●事業内容：生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営／福島、宮城、山形、栃木、茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 【必須条件】 ・スーパーマーケットやGMSでの業務経験 ※ご経験3年以上 ＜こんな方におススメ＞ □「商売が好き」＝「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」 □安定企業で安心して長く働き続けたい □自分に適性のある部門で活躍したい □前職の経験を活かしたい □北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい ブランクがある方も歓迎中 性別問わず活躍できます！ -
【館腰駅から車10分】安心・安定の固定月給制の正社員雇用！
勤務地
宮城県名取市宮城県名取市 株式会社テクノ・サービス 仕事の概要
仕事内容 【 館腰駅から車で10分程◆未経験歓迎】データ入力などの一般事務 【テクノ・サービスの社員として、無期雇用派遣での就業となります。】 データ入力・伝票整理・電話対応などの一般事務をお願いします。 肥料を扱う物流倉庫での事務作業です。 車通勤OK！館腰駅から車で１０分程度です。 土日祝休み◎残業は1日2時間ほどあります。 テクノ・サービスに直接雇用(正社員)の上で、派遣スタッフとしてご就業いただきます。 お問い合わせ、ご応募お待ちしております！ 求める人材
経験・資格 ■未経験の方歓迎！ -
働きやすさと高年収の両立◎1年目年収600万可★年休121日
勤務地
宮城県名取市美田園7丁目1番地の2 Esフォーレ美田園 1F 東建コーポレーション株式会社 名取支店 給与例
給与例 年収650万円／入社1年（固定給年額380万円＋成果給＋賞与） 年収841万円／入社2年（固定給年額505万円＋成果給＋賞与） 年収1156万円／入社3年（固定給年額679万円＋成果給＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ☆★注目☆★ 未経験OKの人物重視で選考実施中のため書類提出後の面接実施率は「95％」以上！ 応募後に『履歴書』と『職務経歴書』を忘れずにご提出をお願いします。 「新しい業界でチャレンジしたい」 「ただモノを売るだけの営業からステップアップしたい」 「収入を増やしたい」 「働きながら資格(宅建など)を取得したい」 「人と関わる仕事がしたい」 このような想いで転職活動中の方にオススメの求人です！ 特に、高収入を目指したい方にオススメ！ トップの年収は2000万円以上。月収に置き換えると100万円以上です！ (平均年収でも819万円｜固定給月給26万3000円＋賞与＋業績連動成果給) さらに月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ！ 女性が働きやすい環境も整っています。 当社では会社を拡大していくうえで女性の社員比率を高めることに注力しておりますので 営業未経験の方もぜひこの機会に応募してみてください♪ 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日121日！1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止！ ・応募から最短2週間で入社可能！ ・入社1年目で年収600万円可！ ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分！ ・経験／スキルは一切不問！ ・転職回数も不問！正社員で働いたことの無い方も活躍中！ ・WEB面接OK！ ・事業所長の2人に1人が営業職「以外」から の転職者！未経験からでも活躍できます♪ 【仕事内容】 使っていない空き地などを持つお客さまに対して 「近くにドッグランがあるので、ペットOKの賃貸マンションを建ててみませんか？」 「この地域はご家族が多いので、広いアパートをつくりませんか」などと提案をしていきます。 あなたのちょっとしたひらめきがきっかけとなり、ゆくゆくはお客さまの資産価値を高めることにつながります。 慣れるまでは上司が丁寧にサポート・支援しますので安心してください。 一人のお客様とお会いして、交流し、信頼関係を深めていくやりがいがありますよ！ ＜東建の4つの魅力＞ 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎！離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎！ 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎！充実の教育・研修があるのでご安心を！ 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 新たな学習コンテンツ 『TOKENナレッジ』を開発中□ 営業AIトレーナーが新人の皆様の疑問をその場で解決します♪ 求める人材
求めている人材 ＼＼完全未経験歓迎！／／ 弊社では未経験からでも高年収を実現できます♪ 【必須】 □高卒以上 □普通自動車免許（AT限定OK） □女性積極採用中！（ポジティブアクションにつき） ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【歓迎】 □業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 □第二新卒の方 □現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です □収入を伸ばしたい方 □頑張った分だけ評価される環境で仕事をしたい方 □営業職へチャレンジしてみたいというご意欲をお持ちの方 □人とのコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方 ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【応募条件の魅力】 ☆転職回数やブランクなどは一切不問 ☆無職、非正規社員も歓迎 ☆無職から入社して高収入を得る人も ☆前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数 ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【女性の活躍を応援しています】 ・女性の「2人に1人」が年収600万越（※2023年5月～2024年4月に12か月在籍し報奨金を支給された女性営業部員） ・育児休業／短時間勤務、介護休業／短時間勤務制度あり ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【転職者の前職例】 ・生命保険の営業をしていた方 ・住宅業界でインテリアコーディネーターをしていた方 ・アパレルや雑貨店などで接客・販売スタッフをしていた方 ・ホテルのフロントスタッフをしていた方 ・カフェなどの飲食店で働いていた方 ・美容クリニックの施術スタッフをしていた方 ・美容師をしていた方 ・オフィスワーク(事務)をしていた方 ・百貨店などで化粧品などの販売を行っていた美容部員の方 ・介護福祉士、看護師などの医療業界で働いていた方 など 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション） -
7連休×年2回・賞与有・青果の経験を活かしてキャリアアップ♪
勤務地
宮城県名取市愛の杜一丁目1番地の1 株式会社ヨークベニマル 名取愛島店 給与例
給与例 【年収例】 360万円／27歳（月給25万円+賞与63万円） 390万円／30歳（月給27万円+賞与63万円） 500万円／35歳・マネジャークラス（月給34万円+賞与91万円） 仕事の概要
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ■正社員採用 ■教育・研修も充実 ■月9～10日休み ■7連休×年2回 ■平均勤続勤務年数17年。長く働ける ■南東北＆栃木・茨城で247店舗を展開 ■地域密着。社員一人ひとりのアイデアが活かせる店づくり ヨークベニマルの生鮮部門(青果)のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・商品の加工 ・商品仕入れ ・品質保持 ・売場管理 ・商品の陳列 ・売り場作り ー入社後はー 売場担当からスタートしていただきます。 部門研修を実施後、正式に店舗配属となります。 経験を積みながら、青果売り場のスペシャリストとして、部門マネジャーを目指してください。 将来的には、店長へのステップアップも可能です。 個店経営の方針により、社員ひとりひとりが裁量を持って仕事を行います。 前職で培った経験・ノウハウをお持ちの方はそれを活かすことでメンバー間に新たな風を吹かせ、「地域に根ざした店舗経営」のために既存のものとは異なる視点を導入していただけることを期待しております。 ーキャリアプランー 店舗従事者は以下担当部門、担当マネージャー、副店長、店長、役員職の順で徐々にキャリアアップしていきます。 またキャリアの途中で本部スタッフ、統括マネージャー、本部役員職の順に店舗ではなく本部社員としてのキャリアパスも存在しています。 ー先輩社員からのメッセージー 当社には月一回は社員を集めた研修もあり、他店舗の成功例を参考にしながら情報を収集し、より魅力的な店舗づくりを目指せる環境が整っています。 私の店舗は特に外国人の研究者や富裕層が多いため、マネージャーと連携し、客層に合った発注・陳列を心掛けています。 自分のアイデアを活かせるので、やりがいも大きいです。 ≪ヨークベニマルについて≫ ●設立：1947年(昭和22年)6月12日 ★東北・北関東5県で店舗展開！ 地域に根差し、今後もぞくぞくと出店予定 ●資本金：99億2,700万円 ●売上高：4,799億3千1百万円（2024年2月末現在） ●従業員数：19,371名（2024年2月末現在） ●事業内容：生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営／福島、宮城、山形、栃木、茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 【必須条件】 ・スーパーマーケットやGMSでの業務経験または、スーパーマーケット、個人商店などでの生鮮部門（青果）の経験 ※ご経験3年以上 ＜こんな方におススメ＞ □「商売が好き」＝「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」 □安定企業で安心して長く働き続けたい □自分に適性のある部門で活躍したい □前職の経験を活かしたい □北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい ブランクがある方も歓迎中 性別問わず活躍できます！ ー先輩コメントー 前職はスーパーマーケットのマネージャーを担当していましたが、慢性的な人手不足。 そのため一人に対する業務負荷が大きく、お客様へのサービス改善を考える余裕も少なかったと思います。 当社は人材も豊富で長く働いているベテランのパートさんも多いので、逆にかわいがってもらっていますね(笑) この企業の類似求人を見る
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地元エリアで長く働ける◎残業少、5連休年2回取得できます★
勤務地
宮城県名取市字沢目４１４－１ びっくりドンキー名取店 給与例
給与例 ■30歳／在籍3年／一般スタッフ └年収400万円（月給240,000円） ■40歳／在籍10年／店長 └年収540万円（月給310,000円 ） 仕事の概要
仕事内容 □ 当社のアピールポイント ――――――――――――――――― ◎育児休業取得率 女性100%、男性84% （入社から１年後利用可） ◎時短勤務 子どもが小学6年生を終えるまで利用可能 （入社から１年後利用可） ◎残業時間 月平均19.7時間 ◎年間休日116日 年2回の5連休もあり！ ◎努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価 ◎キャリアパスも豊富 □ 今後お任せしたいお仕事内容 ――――――――――――――――― ◎ホール業務 ◎キッチン業務 運営全般にステップアップしていきます◎ 具体的なカリキュラムは以下のとおりです♪ ▼トレーナーとして指導力を身につける ▼キッチン運営スキルを磨く ▼ホール全体のマネジメント ▼リーダーシップ養成 これらのステップを通して、 ６～１２か月で独り立ちを目指せます。 初めは慣れないことも多いかも しれませんが、１週間に１回を目安に 上長との面談があり、進捗をしっかり確認。 次のステップに進むタイミングを 見極めながら成長できます★ □当社のカラーについて ――――――――――――――――― 困ったときは一人で悩まない！ みんなで解決するのがアレフのスタイル◎ 当社は、お客様に楽しい時間を提供するだけでなく、 働く仲間同士も助け合いながら 成長できる環境を大切にしています★ *人と話すのが好き！みんなで成長したい！* そんなあなたを、当社は全力で応援します。 明るく前向きな環境で、 楽しく働きながら自分自身も成長できる職場。 一緒にお客様の笑顔を作る、 素敵な職場を作っていきませんか？ □勤務地について ――――――――――――――――― 配属店舗・勤務地は居住のエリア内で 最大限ご希望を考慮します。 ※配属店舗は現住所から 通勤範囲の店舗に配属となります。 □ 当社について ――――――――――――――――― 私たち株式会社アレフは、 全国に340店舗以上を展開する ハンバーグレストラン 「びっくりドンキー」を運営しています。 お客様に「美味しい！」「ありがとう！」 と言ってもらえる喜びを、 従業員一人ひとりが 感じられる環境づくりに取り組んでいます★ その根幹にあるのが、従業員の笑顔です。 まずはスタッフが働きやすく、 成長を実感できる職場環境を整えること。 その結果、お客様へも最高のサービスを 提供できると信じています！ 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験の方も大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！ 求める人材
求めている人材 業界者歓迎★職種未経験者歓迎★第二新卒歓迎★ブランクある方歓迎 《募集条件》 ◎高卒以上 《こんな方活躍できます★》 ★サービス業界での接客経験 ★飲食チェーン店での実務経験 ★店舗運営やマネジメントスキル ★向上心があり、チャレンジを楽しめる方 ★感謝されることに喜びを感じられる方 ★チームでの協力を大切にできる方 ★明るく、どんなことも前向きに楽しめる方 未経験でも、異業種でも、 安心して飛び込んできてください！ 一緒に成長できる環境を 整えてお待ちしています♪ また、 ★人と関わるのが好きな人 ★明るくなんでも楽しめる人 がチームの雰囲気を引っ張っています！ 「おはようございます！」 の元気な挨拶や、 仲間の変化に気付ける観察力がカギ。 もちろん、時には意見がぶつかる こともありますが、そのたびに しっかり話し合う時間を 持つのがアレフ流です◎ -
夜勤のみ × 週休3日制で、月収30万円以上可！【転勤なし】安定企業で腰を据えて働くチャンス！
勤務地
宮城県名取市南竹75-3 ラーメン山岡家 名取店 給与例
給与例 ＊月収32万円 ＝月給28万円+各種手当 ※入社2年目・男性の例 仕事の概要
仕事内容 ＼売上好調！東証スタンダード上場の成長企業／ ＊売上前年比：平均10％以上の成長率！ ＊社員定着率：20年以上活躍する社員も在籍 ＊週休3日制：年間休日156日の正社員募集！ 業界内で確かな信頼と実績を誇る丸千代山岡家。 企業の成長とともに、社員の多様な働き方を導入！ 景気に左右されにくい業界で正社員として安定した 収入を得ながら、プライベートも充実できますよ！ ＊ ＼ この求人の特徴＆オススメPOINT ／ 【1】夜勤のみの勤務！ 日勤・夜勤の交替制ではないので、 生活リズムが狂うことはありません！ 勤務時間やシフトについても柔軟に対応可！ 残業平均月10時間以内と少なく、 プライベートとも両立しやすい環境です！ 【2】安定した収入が得られる！ 各種手当が充実している他 昇給も賞与も「年2回」あり！！ 入社祝い金30万円の支給もあります。 【3】転居を伴う転勤なし！ ｢地元でお仕事を探しいる方｣や ｢転勤に伴う引越しを懸念されている方｣ なども、安心して働くことができます！ ＜30代～40代が中心に活躍中！＞ ＊中途入社50％以上／未経験者多数活躍中 ＊長期で安定して活躍できる環境をご用意！ 【特別な休暇制度あり】 ＊有給休暇の他、 誕生日休暇、シーズン休暇などをご用意。 【仕事内容】 接客・調理の他、店舗運営など店舗業務全般 ＜具体的には…＞ ＊接客（お客様対応） ＊調理（仕込み・スープ作り） ＊アルバイト・パート採用・育成 ＊食材の管理・衛星管理 ＊店舗の施設管理 ＊売り上げの管理 など ※全店舗、食券制＆店舗設備充実 【充実した福利厚生】 ＊健康診断/費用は会社負担 （年1回、無料で受けられます） ＊産前産後休暇、育児休暇、介護休業制度 （家庭と両立・介護と両立した働き方を支援） 【山岡家の働き方改革】 2022年に「週休3日制の正社員」制度を導入。 週休3日制の正社員は、転居を伴う転勤なし！ 地元でワークライフバランスの実現が叶います。 ＊ 「週休2日制の正社員」は社内カリキュラムに沿って どんどんキャリアアップしていく仕組み！ それに応じて、給与もUPしていきます。 【丸千代山岡家について】https://www.yamaokaya.com/ 全国180店舗以上のラーメン店を運営！ 毎年安定した利益率を確保し、 将来の成長を支える基盤を築いています。 ＜売上高＞ 141億600万円（2020年） 142億6500万円（2021年） 151億2200万円（2022年） 186億7600万円（2023年） 264億9400万円（2024年）＊前期比41.8％増 求める人材
資格 やる気＆人柄重視の採用！ 【未経験者歓迎】 ＊学歴不問・経験不問・年齢不問 ＊フリーター歓迎 ＊無資格歓迎（資格不問） ※調理師免許やフードコーディネーター などの資格をお持ちの方も歓迎！ 【こんな方にオススメ】 ＊プライベートを大切にしたい方 ＊家族や友人との時間を大切にしたい方 ＊食べることが好きな方 ＊料理をすることが好きな方 など 【下記の経験も活かせます】 飲食店スタッフ(アルバイト・パート・正社員)・ チェーン店・レストラン・ファミレス・カフェ・ 居酒屋・らーめん店・調理補助・調理師・ 栄養士・フードトラック・フードサービス・ フードデリバリー・キッチンスタッフ・ホールスタッフ・ バリスタ・シェフ・学校給食・サービススタッフ・ パティシエ・ソムリエ・バーテンダー・接客業・ アパレル・販売業・ドラッグストア・花屋・旅館・ ホテル・アミューズメント施設など ※飲食店求人に興味をお持ちの方、 飲食業界で店長・マネージャーを目指したい方、 フードビジネスや飲食店経営・開業・運営 などに興味をお持ちの方も、大歓迎！ -
「人×食への想い」が強い会社です◎賞与年3回★年休116日！
勤務地
宮城県名取市字沢目４１４－１ びっくりドンキー名取店 給与例
給与例 ■30歳／在籍3年／一般スタッフ └年収450万円（月給270,000円） ■40歳／在籍10年／店長 └年収600万円（月給350,000円） 仕事の概要
仕事内容 □ 当社のアピールポイント ――――――――――――――――― □希望休が取りやすく、プライベートも充実 □ 環境に配慮した食の提供 □ 農業・食育・地域社会との連携 □ 仲間と一緒に成長できる職場環境 □ 飲食業界でもワークライフバランス◎ （年休116日◎年2回の5連休もあり！） □ 将来、店舗運営以外のキャリアにも挑戦可能 （教育・企画・マーケティングなど） □ 今後お任せしたいお仕事内容 ――――――――――――――――― ◎ホール業務 ◎キッチン業務 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理 など 1年目は基礎をしっかり学び、 2年目からマネジメント業務などもお任せします★ 【イメージ】 ▼1年目：基礎をしっかり学ぶ （接客・調理・店舗運営の基礎） ▼2年目：責任のある仕事を担当 （リーダー業務・改善提案 など） □ あなたのキャリアを広げられる環境。 ――――――――――――――――― 「将来は企画・マーケティングにも挑戦したい！」 そんな方には、アレフがピッタリです◎ □ 教育・店舗運営・企画にも関われる □ 飲食業界の枠を超えたキャリアパス （農業・食育・環境活動など） □ 将来、別分野にも挑戦できる （新業態の開発やマーケティング） 「いろんなことに挑戦したい！」 そんなあなたのチャレンジ精神を、 アレフは全力で応援します。 □ 当社のカラーについて ――――――――――――――――― 「新しい職場でやっていけるかな？」 「困ったとき、誰かに相談できる職場がいい」 そんな不安を抱える方も、アレフなら安心して働けます。 □ 上司や先輩がしっかりサポート。 □ 縦横斜めの繋がりが強く、協力しながら働ける □ 希望休が取りやすく、プライベートも充実 アレフでは、「みんなで支え合う文化」が根付いており、 「一人で抱え込まない働き方」ができます。 「チームワークを大切にしたい」 「人と関わる仕事が好き」 という方には、ピッタリの職場です。 □ 勤務地について ――――――――――――――――― 配属店舗・勤務地は最大限ご希望を 考慮します。 ※異動の際に引っ越しが必要な場合は、 会社から引っ越し費用が支給されます。 引っ越しを伴う移動のない 地域限定社員も募集しております。 ご希望の場合は面接時にお申し付けください。 ※待遇・条件は異なります。 □ 当社について ――――――――――――――――― 当社は、全国に340店舗以上を展開する ハンバーグレストラン「びっくりドンキー」 を運営しています★ また、 □ オーガニック・無添加へのこだわり □ 環境に優しい店舗運営 など環境に配慮した食づくりにも力を入れています◎ 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験の方も大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と手厚いサポート 体制で、安心して新しいキャリアをスタートできます！ 求める人材
求めている人材 業界職種未経験者歓迎★第二新卒歓迎 ◆ 募集条件 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎高卒以上 ◆ こんな方活躍できます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★食・環境・エコに興味がある （農学部・環境学部の学生、大歓迎！） ★人と関わる仕事が好きで、 チームワークを大切にしたい ★旅行や趣味も楽しみながら、 ワークライフバランスを大切にしたい ★接客・調理だけじゃなく幅広い経験を積みたい ★サービス業界での接客経験 ★飲食チェーン店での実務経験 ★店舗運営やマネジメントスキル 未経験でも、異業種でも、 安心して飛び込んできてください！ 一緒に成長できる環境を 整えてお待ちしています♪ -
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です！応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください！
勤務地
宮城県名取市 町田商店 名取店(宮城県名取市) 仕事の概要
仕事内容: 【即戦力募集/高収入】全国で有名なラーメン企業のスーパーバイザーを募集！ 【仕事内容】 町田商店 名取店を経営する「株式会社ギフトホールディングス」のSV候補を募集します。 まずは副店長または店長として直営店舗に配属、人財の育成や教育、店舗運営・マネジメント業務をおこなっていきます。そこからのキャリアは統括業務を担うエリアマネージャーやブロック長を目指していただければと思います。 【募集背景】 ・業績好調による増員のため ・目標である「国内1000店舗・海外1000店舗」実現のために組織力の強化を図りたい 【お任せしたいこと】 お客様が一歩店内に足を踏み入れた時、その一瞬で魅了できるようなお店作りを目指しています。そんな理想的な空間を生み出すため、店舗の運営・マネジメントやスタッフ育成など様々なことをお任せします！ まだまだ成長企業ですので、「今までの経験を活かして、自分の力で会社を変えていきたい！」という想いをお持ちの方は是非ご応募ください！ 『町田商店 名取店』では、20～30代の社員を中心に在籍。 明るく元気な方が多く、現場はいつも活気があります！ 私たちのビジョンは、「シアワセを、自分から。」 お客様や共に働く仲間、その家族や周りの人たちがシアワセを感じられるように、シアワセのスパイラルを生み出すために日々、業務に取り組んでいます！ そういった想いや会社のビジョンも、スタッフ一人ひとりにしっかりと浸透している社風です。 求める人材
求める人材: ■飲食業界での店長またはマネジメント経験がある方 ＜こんな方お待ちしています！＞ ・当社の経営理念である「シアワセを、自分から。」に共感して頂ける方 ・年功序列ではなく、成果主義で評価されたい方 ・平等な評価制度の基、頑張った分評価される環境で働きたい方 ・笑顔溢れる職場で働きたい方 -
採用基準は「友達になれそうな人」！4年連続ホワイト企業認定！
勤務地
宮城県名取市杜せきのした Evand株式会社 給与例
給与例 ・年収400万円 ／ 28歳 経験3年 ・年収600万円 ／ 33歳 経験5年 仕事の概要
仕事内容 ※35歳以下限定募集 （例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー 採用基準は「友達になれそうな人！」 ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー ”ふとした事にも「ありがとう」と思える” ”目の前のことに一生懸命に取り組める” そんなお人柄が大切だと考え、 創業以来19年間ずっと 『友達になれそうな人』を 採用基準にし続けています。 お人柄重視の採用だからこそ、 学歴や経験などは重視していません。 未経験も大歓迎です！ ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー 【仕事内容】 お客様からのお問い合わせに対して、 お電話でご対応いただきます。 ＜具体的には＞ ■お客様からの問い合わせ対応 ■操作のご案内 ■商品やサービスのご説明 ■ご注文の受付 などを、お任せしたいと思っています ※カスタマーサポートでの勤務となります。 ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ Evandの魅力その① ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ⇒社員同士の仲の良さ！ ＜社内アンケートの結果をご紹介！＞ 730人の先輩に聞いてみた 「Evandの好きなところは？」 第1位「人間関係が良い」(326名) 第2位「休日休暇が充実・残業が少ない」(120名) 第3位「スキルが身につき、成長を実感できる」(80名) ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ Evandの魅力その② ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ⇒お互いを応援する社風 働く中で、 ”挑戦しないといけない”という場面が 出てくると思います。 そんな時Evandの社員は、 「挑戦する人を心から応援します！」 だから、周りの目は気にしなくて大丈夫。 実際に、 年齢・性別・社歴などの条件は関係なく、 多くの社員が日々、チャレンジしています！ ・最年少役職は21歳！ ・入社3年目で支社長に抜擢！ ・役職者が90％が20代★ ・女性役職者の割合は49.2%！ ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ Evandの魅力その③ ★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★ ⇒ホワイト企業認定受賞を受賞 「次世代に残していきたい」 「家族に入社を勧めたい」 とうい企業にだけ贈られる ホワイト企業認定を、 2021年から4年連続受賞！ ・完全週休2日制＆残業月3時間未満 ・産前産後休暇（取得率100%） ・転勤なし！好きなエリアで働ける♪ ・社内割引制度等の福利厚生5万個以上 などなど、 少しでも働きやすくなるように、 環境作りをし続けています！ 求める人材
求めている人材 ◆採用基準は「友達になれそうな人」 Evandでの「友達」とは、 楽しい時は全力で楽しみ、苦しい時は励まし合う。 お互いに高め合える関係です。 そんな「”大切な友達”のように信頼して働けるか」 を、何よりも大切にしています。 お人柄重視の採用につき、学歴不問、履歴書は不要です。 是非、面接でEvandの雰囲気を体感してください＾＾ ◆Evandの社員2300名以上！ ・10代：31名（1.3％） ・20代：1976名（85％） ・30代（30～35歳）：263名（11％） なんと社員の85％が20代！ 平均年齢は26歳☆ ◆Evandで働く”先輩たちの声”をご紹介 ◎どんなことでも向き合ってくれる上司と、 ”成長したい”と思わせてくれる部下に囲まれて、毎日充実しています！（28歳／Oさん） ◎学歴やスキルは全く関係なく、頑張りを見てくれている上司がいます！（23歳／Yさん） ◎これまではプライベート優先でしたが、 初めて仕事にやりがいを感じられました！（25歳／Hさん） ◆私たちEvandのミッション ー働くを通して、人と企業の「できない」をゼロにする。 やりたいことが見つからない。 今の仕事も、自分のことも好きになれない。 仲間と呼べるような人と出会えない。 そんな働く人の「できない」を、ゼロにする。 人手が足りず、仕事が回らない。 良い人材が採用できない、ながく根づいてくれない。 新しい取り組みにチャレンジできない。 そんな企業の「できない」を、ゼロにする。 わたしたちは、「働く人」が「輝く人」へと成長する 機会をつくり続けることで、 一人ひとりが持つ本来の可能性を解放し、 あらゆる「できない」を「できる」にかえていきます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
