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この記事で紹介する社内制度はすべて「オトク」なのですが、ここでは何というか、リアルなお得さを感じる「お金」や「現物」の支給を取り上げます。当然ですが社内制度には目的があります。その狙いと効果を知ると、「なるほど!」と思いますよ。 |
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来ましたね〜無料の食べ放題。Googleの社内制度として有名になりましたが、ほかの技術系企業も負けていません。そして、ここでは単なる食べ放題ではなく、「変わり種システム」を紹介します。どれも実においしそうなんですよ。 |
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食事の次は、もちろん「飲み」です。最近では社内の同僚と飲みたがらない人も増えてきましたが、こんな社内制度があれば「今日行く?」「行こうか」となるはず。同じ飲みでもお酒ばかりではありません。「プロテイン」も入っています。 |
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ちょっと変わった社内制度を2つほど。着ぐるみを着て仕事をしたいと思いますか? お客さんの自宅を訪ねて夕飯をごちそうになる度胸はありますか? 下の内容を読んでもらえれば、あなたも「やりたい!」と思うはず、かも。 |
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