不妊治療・婦人科クリニックの看護師

仕事内容
医療法人社団小梅会 恵比寿ウィメンズクリニックは、
開業から4年で患者様総数も15,000名超え。

妊活・不妊治療は、生活や考え方の多様化、夫婦共働きなどの理由で
年々難しくなっています。

これから治療に向き合う患者様のご不安を和らげるような
ご対応をお願いできればと思います。

具体的には、以下の看護師業務をお任せします。

＊採血や注射
＊診察補助
＊カウンセリング
＊検査機器の操作

【当院の体制】
医師１名
看護師４名
培養士４名
受付スタッフ８名
事務長１名

20名ほどのスタッフが1つのチームとしてコミュニケーションをとりながら、
日々患者様の治療を行っております。
アットホームな環境で、これまでの看護師経験を活かしたい方は、ぜひご応募ください！

求めている人材
何よりもチームワークを大切にできる方

＼当てはまる方は応募大歓迎／
◆看護師としての経験がある方
◆チームの和やコミュニケーションを大切にできる方
◆不妊治療や婦人科での看護師経験のある方

大きなクリニック・病院はあまり向いていなかった、
アットホームな環境で「患者様目線」で治療に向き合いたいという方大歓迎です！

◇ "気軽"で"安心"できるクリニックを ◇
不妊治療はとてもデリケートで､患者様とは時に長いお付き合いになることもあります｡
通院が日々の生活や仕事の負担にならないよう､患者様が無理なく通えるクリニックを目指しています｡
｢恵比寿駅徒歩1分の立地｣､｢朝8時から夜9時までの診療｣も大切な要素ですが､
温かく患者様をお迎えできる雰囲気作りと安心して受けられる診療こそ､
当院の魅力にしていきたいと思っています｡

なお､当院は不妊治療クリニックですが､自然妊娠を目指した診療に力を入れているため､
体外受精･顕微授精は本当に必要な患者様にのみステップアップをお勧めしています｡

◇当院の特徴について◇
当院は20名ほどの小さな不妊治療クリニックですので､
職種に関係なくスタッフ各々が直接コミュニケーションを取り､
クリニックが1つのチームとして患者様の治療を行うことを大切にしております｡

専門職としての技術力ももちろん大切ですが､
当院としてはスタッフ同士が協力し合うチームワークや協調性を重視しています｡

大きな組織は向いていない…と思っている方は､ぜひ当院で働いてみませんか｡

◇ 知識や経験を積める環境 ◇
今回は｢看護師｣を募集いたします｡
必要な知識や業務は､入職後に一つひとつ丁寧にお教えします｡
大切なのは､"患者様の不安を軽くするために自分が何ができるか"という想いです｡

実際に活躍しているスタッフは思いやりある方ばかりで､
とても働きやすい職場であると自負しています｡
また､希望者には学会･研修会に参加して頂くなど
向上心･向学心がある方にも最適な環境とも言えます｡

患者様のための診療を日々行いながら､ご自身も成長して頂けたらと心から願っております｡

東京都渋谷区恵比寿南1-4-15 
恵比寿ウィメンズクリニック
【交通手段】
交通・アクセス
JR恵比寿駅、地下鉄日比谷線から徒歩1分

月給：35万5000円 ～ 44万円
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 33万円 〜 40万円

固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり2万5000円 〜 4万円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

法定内残業時間：1ヶ月あたり10時間

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

★不妊治療･婦人科の経験者は、経験に応じてさらに厚遇します（月給プラス３万円以上）
★早番採卵手当3,000-4,000円/回、遅番手当1,000-3,000円/回

スキルや知識、貢献に基き、給与や賞与でしっかり還元されます。

【給与例】
給与例
・500万円/30歳/看護師・常勤/経験2年目 （月給28万円＋諸手当＋賞与）
・600万円/33歳/看護師・常勤/経験3年目 （月給35万円＋諸手当＋賞与）

変形労働時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日

平日早番：7:30～16:30（休憩1時間）
平日遅番：12:30～21:30（休憩1時間）／月6～8回
土曜日：8:00～17:30（休憩1.5時間）
日曜日：8:00～17:00（休憩1時間）
※前日が遅番勤務の時は、翌日は遅番（遅出）もしくは休日となります。

休日休暇
完全週休2日制（シフト制）
└木曜・祝日（休診日）に加えて、日曜の日数分（4,5日/月）が公休扱いとなります。
毎月15日前後に翌月の希望休を伺っています。

【年間休日】
130日

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇

なし

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・退職金制度あり
・育児中のテレワーク・時短勤務あり
・カフェテリアプラン導入予定（２０２３年度中）
・資格取得費補助

職場環境
やりがいだけでなく、
福利厚生が豊富なことや未経験から
安心して働けるサポートがあります。

◎完全週休二日（木・日/祝日日数分が公休）
◎年休130日
◎産前産後休/育休制度完備

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）