不動産の法務スタッフ

仕事内容 -＜求人のポイント＞- ＊賞与昨年実績3ヶ月分／退職金あり ＊業績拡大中！／売上昨年対比130％ ＊未経験スタートでも月給30万円以上 ＊自主性を尊重する組織でプロに成長 -  営業のパートナーとして 複雑化した権利・法的な問題などにより 縛られてしまった不動産を 動かしていくのが法務担当の仕事です。  【具体的には】 ・不動産登記 ・評価（公課）証明書 ・各種証明物の取得、内容証明郵便 ・調停申立書などの起案 ・相続人調査、法律の調査 ・裁判や調停、弁護士との打ち合わせ同行  主に、上記の業務をお任せします。 書面作成はWordで行い、Excelは表作成や 内容をまとめる際に使用します。  -入社後の流れは？ まずは仕事の流れを掴んでいただくために 3日ほど営業に同行し、法務が作成する 資料や書類を理解することからスタート。  その後は、先輩社員によるOJTを行い マニュアルをもとに1ヶ月ほど研修します。 どなたも基礎から業務を教えるので 少しづつ仕事の幅を広げていきましょう。  徐々に専門用語なども身に付けながら ゆくゆくは一人で調停に 行けるようになることが目標です。  -教育制度は？ 当社では、メンバーの自主性を重視した 教え方を大事にしています。 指示されたことをただ覚える、ではなく 教える段階から自分の考えや意見を伝え、 時間をかけて学んでいくスタイルです。  答えを出すのに時間がかかっても大丈夫。 様々な知識を吸収しながら 大きく成長していってくださいね。  -仕事のやりがいは？ 法務部を一言で表せば、最後の砦。 営業担当が交渉で解決できなかった場合に 法務部に相談が舞い込むため 頼りにされるやりがいを実感できます。  営業担当と連携しながらも 調停の申し立てたり、裁判を開始したりと 主体的な働きが求められるポジション。 案件の85％を解決に導くなど 今ではグループ会社からも相談を頂くほど 高い成果を上げています。  ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜先輩からのメッセージ[1]＞ （*＾＾*）20代・女性スタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自主性を大事にしてくれる当社では 独り立ちした後、進め方や優先順位など 裁量を持って進めることが可能です！  「弁護士さんとどう打ち合わせする？」 「裁判官とどう話し合う？」 私も様々な経験を積んできましたので きっとあなたにもアドバイスできるはず。  慣れないうちは知識不足だったり、 調停や裁判の準備だったりと 大変なことも多いと思いますが しっかりサポートするのでご安心ください！  ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜先輩からのメッセージ[2]＞ （*＾＾*）30代・女性スタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この仕事で大事なのはコミュニケーション。 営業からの問い合わせもそうですが、 弁護士さんやサポートスタッフなど 色々な人や部署と関わります。  調停や裁判でも、時間がかかるものは 弁護士さんにお願いしていますが 私が中心になるケースも少なくありません。  主体的に考えて動ける方ならピッタリですし 周囲からの信頼を得られるのも早いはず。 ぜひ当社の頼れる法務になってください！

東京都千代田区大手町大手町2-6-4 常盤橋タワー TOKYO TORCH 常盤橋タワー

給与例 ＜年収例＞ ・450万円/未経験者 (月給30万円＋賞与＋手当) ・525万円/経験者 (月給35万円＋賞与＋手当)

休日休暇 ・完全週休2日制  (日曜＋水曜・土曜・祝日いずれか) ・GW休暇(7日程度) ・夏季休暇(7日程度) ・年末年始休暇(7日程度) ・有給休暇(年10～20日) ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇