✅️木と緑の専門商社のルート営業

仕事内容:  ✅️木と緑の専門商社のルート営業   【弊社に関して】 弊社は1967年に(旧)三井物産林業株式会社として発足した「木と緑の専門商社」です。 「木」の仕事は木材流通と木造建築物の建築、「緑」の仕事は都市緑化や景観・環境づくり、公園管理などです。山林から街まで市場全体を最適化し、需要に適した供給ネットワークを幅広く構築しています。  ----------------------------------------- 【アピールポイント】  ✅SDGsにつながる仕事 ✅借上社宅制度あり！ ✅完全週休2日制 ✅年間休日123日 ✅頑張りは賞与に反映！ ✅ジョブローテーション制度あり！ やりたい仕事やキャリアビジョンがあれば、 相談に応じた配置変更を行う場合もあります。   -----------------------------------------   【職種】 ✅️ルート営業(総合職)   【✅️仕事の内容】  「木材と緑」に関する事業の営業職 ※ノルマなし  〈具体的には〉 林業事業者、木材を求める製材工場や建築業者、街の資材販売店、造園業者、官公庁まで 「木と緑」にまつわる日本全国の事業者が、当社のお客様です。 また、公園の管理運営を行っている為、公園を利用する全ての皆様も大事なお客様となります。 既存のお客様とのつながりを大事にし、そのつながりから事業を広げていく。そんなお仕事です。 木と緑に関するあらゆるニーズに対応するべく、物林では多数の事業を展開しています。  今回採用する方には、 下記事業を担当する部署のいずれかに所属し 総合職の営業としてご活躍いただきます。  ・国産材事業 ・輸入材事業 ・住宅資材事業 ・建設事業 ・環境・景観事業 ・ランドスケープ事業  ※各事業部の仕事詳細は、当社HPをご覧ください！  -----------------------------------------  〈✅️教育体制〉 ・OJTによる教育環境が整っているので、未経験でも安心！ 1.初めは上司や先輩と一緒にお客様先へ訪問 2.お客様との関係性が構築されてきたら徐々に単独での訪問に移行 3.業界や商品の知識などの日々のサポートもしっかり行います  ・その他社内研修も実施！ 入社年次を軸とした研修を、外部講師を招いて行っています。 会社で働く上で必要な知識だけでなく、社員との交流の場にもなります。  -----------------------------------------   【ジョブローテーション制度について】  個々の経験やスキル、成長度合いに応じて 部署間の異動があります。  基本的には3～4年程度でのローテーションですが、 早い方は1～2年で異動することもあります。  また、個人のやりたい仕事やキャリアの希望があれば、 相談に応じた配置変更にも柔軟に対応します。  -----------------------------------------   【✅️求める人材】 大卒以上・未経験歓迎　★第二新卒大歓迎！　 ※要普通自動車第一種運転免許(AT限定可)　 ※29歳未満の方（キャリア形成のため）  【⭐️具体的には】 例外事由3号のイ・29歳未満（キャリア形成のため） ※業界経験者の方は上記の限りではない  ✅️業界・職種未経験の方歓迎  これまでの経験は一切不問。 人柄や意欲を重視した採用を行います。 日本全国から応募を受け付けており、 より多くの方とお会いしたいと考えております。  ≪こんな方に向いています！≫ ✅️自然や人との関わりが好きな方 ✅️総合的な能力を持った営業に成長したい方 ✅️人と話すことが好きな方 ✅️誰とでも仲良くなれる方 ✅️たくさんの顧客を抱えるより特定の顧客と長く付き合いたい方 ✅️行動力のある方   -----------------------------------------  【✅️給与】  月給：23万6300円以上  ★経験・スキル・年齢などを考慮の上決定します。  -----------------------------------------  【✅️手当】  交通費全額支給 時間外手当 出張手当 住宅手当（1万円～2万円/月） ※持家、自己借家世帯主に支給。 別途、借上社宅制度あり。 役職手当  【✅️昇給】 年1回  【✅️賞与】 年2回   【✅️年収例】 430万円／入社4年目（月給24万円＋賞与） 490万円／入社7年目（月給27万円＋賞与）     【✅️待遇・福利厚生 】 〈試用期間〉 3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。   〈保険制度〉 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険  ◆社員のスキルアップを支援 ・資格取得報奨金制度 ・自己啓発援助制度（資格取得支援など） ・階層別研修あり  ◆その他 ・借上社宅制度 （会社が代行して家を借りる制度。首都圏では約6万円を会社が負担！） ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・社員持株制度 ・一般融資金制度 ・福祉保険制度  ◆その他レクリエーション制度なども豊富！ ・社内イベント（社員旅行、演劇鑑賞など） ・保養所利用可

北海道札幌市中央区 物林株式会社