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未経験から始められる不動産営業スタッフ 完全週休2日制

未経験から始められる不動産営業スタッフ 完全週休2日制

  • 正社員
  • 募集人数:5人

株式会社LOOP

仕事の内容

仕事内容 業種・職種未経験からでもスタートOK!  ”未経験だけど大丈夫かな…?”と心配する必要はありません!!  なぜなら、LOOPで働いているスタッフの9割は未経験からスタート!  前職は接客業や介護職などなど、、、 ナイトワークから昼職へジョブチェンジしたスタッフもいますよ♪  -  ≪選べる就業時間!?!?≫  転職後は生活リズムに変化が起こることもありますよね?  ”朝起きるの苦手なんだよな…” ”朝早く起きられるか心配だな…”  なんて方も安心してください!  \就業時間、選べるんです!!/  ・9:00~18:00 →少し早く出勤して、夜は自分の時間♪  ・10:00~19:00 →この時間なら通勤ラッシュも回避できちゃうかも!?  ・14:00~21:00 →朝はゆっくり自分の時間♪夜に向けてしっかりお仕事モード!  上記3パターンの時間から選択できますよ◎  -  今回は、売買事業部で一緒に活躍してくれるスタッフを募集します!  ”不動産の賃貸は引越しの時にお世話になったことがあってイメージがつきやすいけど…売買事業部ってどんなことするんだろ?なんか難しそう…” って思われる方がこの求人を見ている中には多いかもしれません。  簡単にですが、どんな業務をして、どのようにスキルアップしていけるのかを紹介させていただきます!  LOOPでは主に投資用不動産の販売を行っています。  電話でのアプローチ → アポイント → 商談 → 成約!  上記が主な業務の流れになりますが、入社して早々『商談にGO!』なんてことはありません。 しっかり研修からスタートして徐々にステップアップしていくような流れなので、自分の成長がわかりやすいんです◎  研修では、わからない用語や、商品説明、一からしっかり研修します! 実践前には、先輩がどんな電話してるのかを聞いてしっかりと勉強できますよ♪  最初はマニュアルを見ながら話すだけ、、、それでいいんです!! 必ず隣に先輩スタッフがついててくれるから、困ったときはすぐヘルプに入れる体制を整えています◎  -  【主な仕事内容はコチラ↓】  ・営業サポート業務 →リスト作成業務(電話でのヒアリング、情報収集等)  ・テレアポ業務 →リストを見ながら、目指せアポイント!!  電話は多い時で100~150件/日くらいです。  -  【業務に慣れてきたかな?というところで、次のステップ↓】  ≪商談前準備≫ ・商談場所までのルートやスケジュール管理 ・商談用書類の準備  ≪商談サポート≫ ・名刺交換・挨拶 ・「ご不明点などはありませんか?」など簡単なサポート ・記入していただいた書類の確認や必要書類の確認  商品説明は同行する先輩スタッフが行うので安心してください◎ どんな雰囲気で商談するのか、現場だからわかる緊張感…ぜひ感じてください!  商談が長引きそうなときは、途中から先輩スタッフに引き継いで直帰になることもあります。 遅くなってしまったときは次の日の出勤時間で調整できるので、しっかりリフレッシュしてから出勤できます♪  -  【もっともっとステップアップ!?↓】  ・簡単な書類回収業務 ・新人スタッフへの研修(アルバイトスタッフ向け)  など、お任せする業務があるかもしれません。  -  【頑張った分をしっかり評価!】  LOOPでは頑張った分をしっかり評価する環境を提供◎  アポイントを取っても、商談してくれた人にしかインセンティブって入らないんでしょ?と思う方も多いかもしれませんが、 それ、違います!!  LOOPでは成約できた案件のアポイントを取った社員に、売上の1.5~3%を支給! まずは「会える人探し!」そこからスタートでいいんです◎  もちろん最初のうちは電話で戸惑うこともあると思います… 隣には必ず先輩スタッフがいるので、すぐに電話を代わったり、全力でサポートしていきます!  -  ”テレアポって難しそう…”  そう思われる方も多いですが、早いスタッフだと1週間くらいで取れるんです♪ 中には電話を始めた日に…なんて方もいますが、もちろんはじめは最初から最後まではできないと思っています。  最初のアポイントはマニュアルを読んでいたけど”詰まっちゃった…どうしよう…”って時に先輩スタッフが電話を代わってくれて取得したアポイントがほとんどです!  なので、とにかく電話をかけて”会える人探し”を頑張りましょう!

勤務地

東京都豊島区池袋2-40-13池袋DuplexB’s9F 株式会社LOOP

給与例

給与例 ・400万/25歳 1年目(月給25万+インセンティブ) ・500万/30歳 2年目(月給28万+インセンティブ) ・1500万/38歳 8年目(月給40万+インセンティブ)

休日・休暇

休日休暇 完全週休2日制(月~土曜日のうち週5日勤務) 定休日:日曜日 年間休日:110日以上 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇

応募が集まり次第終了

掲載開始日:2024/04/12(金)

20~30代女性活躍中!オシャレも楽しみながら働ける職場♪

  • 不動産個人営業
  • 営業事務
  • アウトバウンドコールスタッフ
  • オペレーター経験
  • テレマーケティング
  • 不動産商材営業
  • 不動産営業
  • 不動産売買
  • 不動産投資
  • 商談
  • 営業
  • 営業担当
  • 来客対応
  • 電話対応

募集要項

仕事内容

仕事内容
業種・職種未経験からでもスタートOK!

”未経験だけど大丈夫かな…?”と心配する必要はありません!!

なぜなら、LOOPで働いているスタッフの9割は未経験からスタート!

前職は接客業や介護職などなど、、、
ナイトワークから昼職へジョブチェンジしたスタッフもいますよ♪

-

≪選べる就業時間!?!?≫

転職後は生活リズムに変化が起こることもありますよね?

”朝起きるの苦手なんだよな…”
”朝早く起きられるか心配だな…”

なんて方も安心してください!

\就業時間、選べるんです!!/

・9:00~18:00
→少し早く出勤して、夜は自分の時間♪

・10:00~19:00
→この時間なら通勤ラッシュも回避できちゃうかも!?

・14:00~21:00
→朝はゆっくり自分の時間♪夜に向けてしっかりお仕事モード!

上記3パターンの時間から選択できますよ◎

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今回は、売買事業部で一緒に活躍してくれるスタッフを募集します!

”不動産の賃貸は引越しの時にお世話になったことがあってイメージがつきやすいけど…売買事業部ってどんなことするんだろ?なんか難しそう…”
って思われる方がこの求人を見ている中には多いかもしれません。

簡単にですが、どんな業務をして、どのようにスキルアップしていけるのかを紹介させていただきます!

LOOPでは主に投資用不動産の販売を行っています。

電話でのアプローチ → アポイント → 商談 → 成約!

上記が主な業務の流れになりますが、入社して早々『商談にGO!』なんてことはありません。
しっかり研修からスタートして徐々にステップアップしていくような流れなので、自分の成長がわかりやすいんです◎

研修では、わからない用語や、商品説明、一からしっかり研修します!
実践前には、先輩がどんな電話してるのかを聞いてしっかりと勉強できますよ♪

最初はマニュアルを見ながら話すだけ、、、それでいいんです!!
必ず隣に先輩スタッフがついててくれるから、困ったときはすぐヘルプに入れる体制を整えています◎

-

【主な仕事内容はコチラ↓】

・営業サポート業務
→リスト作成業務(電話でのヒアリング、情報収集等)

・テレアポ業務
→リストを見ながら、目指せアポイント!!
 電話は多い時で100~150件/日くらいです。

-

【業務に慣れてきたかな?というところで、次のステップ↓】

≪商談前準備≫
・商談場所までのルートやスケジュール管理
・商談用書類の準備

≪商談サポート≫
・名刺交換・挨拶
・「ご不明点などはありませんか?」など簡単なサポート
・記入していただいた書類の確認や必要書類の確認

商品説明は同行する先輩スタッフが行うので安心してください◎
どんな雰囲気で商談するのか、現場だからわかる緊張感…ぜひ感じてください!

商談が長引きそうなときは、途中から先輩スタッフに引き継いで直帰になることもあります。
遅くなってしまったときは次の日の出勤時間で調整できるので、しっかりリフレッシュしてから出勤できます♪

-

【もっともっとステップアップ!?↓】

・簡単な書類回収業務
・新人スタッフへの研修(アルバイトスタッフ向け)

など、お任せする業務があるかもしれません。

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【頑張った分をしっかり評価!】

LOOPでは頑張った分をしっかり評価する環境を提供◎

アポイントを取っても、商談してくれた人にしかインセンティブって入らないんでしょ?と思う方も多いかもしれませんが、
それ、違います!!

LOOPでは成約できた案件のアポイントを取った社員に、売上の1.5~3%を支給!
まずは「会える人探し!」そこからスタートでいいんです◎

もちろん最初のうちは電話で戸惑うこともあると思います…
隣には必ず先輩スタッフがいるので、すぐに電話を代わったり、全力でサポートしていきます!

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”テレアポって難しそう…”

そう思われる方も多いですが、早いスタッフだと1週間くらいで取れるんです♪
中には電話を始めた日に…なんて方もいますが、もちろんはじめは最初から最後まではできないと思っています。

最初のアポイントはマニュアルを読んでいたけど”詰まっちゃった…どうしよう…”って時に先輩スタッフが電話を代わってくれて取得したアポイントがほとんどです!

なので、とにかく電話をかけて”会える人探し”を頑張りましょう!

求めている人材

求めている人材
20~30代のスタッフが活躍中◎
年代が近いこともあり、先輩後輩関係なく仲良し♪
職場の8割が女性!

\\未経験者大歓迎!!//

*話すことが好きな方
*不動産知識を身につけたい方
*オシャレしながら働きたい方
*明るく元気な対応ができる方
*周りを見て行動できる方
*同年代スタッフの多い職場で働きたい方
*オフィスワークデビューしたい方
*学歴不問
*PCは簡単な入力作業ができればOK

1つでも当てはまる方、まずは面接でお話してみませんか?

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【この仕事に向いている人】
◎成長意欲の高い方
◎素直さと行動力のある方
◎目標達成に向けて努力できる方

入社直後でも、先輩に助けてもらいながら成長の機会がたくさんある職場です。
ビジネスマナーやアポイントのコツ、業界知識など一から学べる環境なので、努力できる方はぐんぐん成長できます◎
努力した分自分の収入としてインセンティブが入るので、目の前の目標に貪欲になれる方が活躍できます。

【この仕事に向いていない人】
△電話に抵抗のある方

場合によっては1日電話をしていることもあるため、電話が苦手な方には難しい仕事です。

勤務地

東京都豊島区池袋2-40-13池袋DuplexB’s9F
株式会社LOOP
【交通手段】
交通・アクセス
池袋駅徒歩3分

給与

月給:25万円 ~ 35万円
給与詳細
基本給:月給 25万円 〜 35万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

毎月成約数に応じてインセンティブを支給!
1件につき売上の1~3%が支給されます◎
給与は研修期間中の成約本数に応じて決定します。

月給+交通費(全額支給)+社宅手当(上限3万円)+インセンティブ(頑張った分をしっかり評価!)

※社宅手当については規定あり

【給与例】
給与例
・400万/25歳 1年目(月給25万+インセンティブ)
・500万/30歳 2年目(月給28万+インセンティブ)
・1500万/38歳 8年目(月給40万+インセンティブ)

勤務時間

シフト制
勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり160時間

【勤務時間選択制】
・9:00~18:00(休憩時間1時間)
・10:00~19:00(休憩時間1時間
・14:00~21:00(休憩時間45分)
※毎週月曜日のみ、9:00~19:00勤務
※最終週の土曜日は出勤
※記載の時間以外にも、1時間ごとにプチ休憩あり!

毎月1回のシフト提出
シフト提出後も変更可能。

商談で帰りが遅くなった場合は、次の日の出勤時間で調整。

休日・休暇

休日休暇
完全週休2日制(月~土曜日のうち週5日勤務)
定休日:日曜日
年間休日:110日以上
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇

試用期間

あり
試用・研修期間:2ヶ月
試用・研修期間の条件:給与条件が異なる
月給+交通費全額支給+インセンティブ

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 22万円

固定残業代:なし


【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・介護保険
・交通費全額支給
・住宅手当(上限3万円/月、規定有)
・産休、育児休暇
・有給休暇
・宅建手当(規定あり)

職場環境

職場環境
LOOPでは20~30代のスタッフが活躍中です◎
年代が近いこともあり、先輩後輩関係なく仲がいいんです♪

髪色・ネイルも華美すぎない程度であればOK!
服装もオフィスカジュアルでOK!
ランチ中には「次のネイルどんなのがいいと思う~?」なんて声も。

喫煙所:喫煙所あり(屋外)
1Fに喫煙所スペースあり

企業概要

社名

株式会社LOOP(ホームページ

代表者

伊藤 太樹

本社所在地

東京都豊島区池袋2-40-13池袋DuplexB’s9F

企業代表番号

0369141953

事業内容

不動産

応募について

選考の流れ

選考プロセス
【応募後の流れ】
応募 → ネットで面接予約 → 弊社営業時間内に書類選考後、面接確定のご連絡 → 面接

応募後は、ネットで一次面接の予約、LINEでの日程調整も可能です◎
詳細は応募後に届くメールをご確認ください。

ご予約の確認がとれない場合には、営業時間内に弊社電話番号「03-6914-1953」よりお電話させていただきます。
ご都合悪く出られなかった場合は、メールにてご連絡させていただきます。

【面接流れ】
一次面接→最終面接→採用
※WEB面接は行っておりません。あらかじめご了承ください。

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原稿ID:99c775492625e23c

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