株式会社ライフアシスト
仕事内容 【未経験から研修を経て、しっかり成長!高収入も目指せます!】 ・・その理由は? <100%反響営業・新規顧客開拓なし> お客様を自分から探す必要なし!ネットを見てお問い合わせいただいたお客様、さらには、ふらっと気軽にご来店いただいたお客様に対し、お部屋探しをサポートする仕事です。 もちろん、入社してすぐにお客様対応することはありません。最初の1ヵ月は、しっかりと勉強に注力できます。未経験から自信がついてから配属となり、先輩たちのサポートも受けながら、仕事を通して成長できます。 <こんなお仕事です> (1)まずは丁寧なヒアリングをします。 (2)お客様がどんな部屋に住みたいのかを理解します。 (3)当社にはたくさんの物件情報があります。その中から条件に合った物件を選び出します。 (4)いくつか最適な物件をご紹介します。 (5)気になる物件は内見をしていただきます。 (6)じっくりご検討いただき、てご契約へとつなげていきましょう。 <研修内容とは?> 社会人としての基礎の基礎から学べます。研修センターにて、同じ時期に入社した仲間と一緒に学べます。 名刺交換から自己紹介の仕方、電話での話し方、メールの返し方や文章の作り方などをイチからお教えします。さらに、専用テキストがあるので、それを使って学んだ後、中間テストで理解度を確認。同期といっしょに励まし合いながら学べます。 <配属後も、先輩がサポート> 配属先の先輩はもちろん、研修を担当した先輩もあなたの成長を継続的に見守ってくれるので安心です!当社の場合、お客様も若い方が多いので、「このお店は、年が近い担当者さんが多くて相談しやすい!」と喜んでもらえます。 自分の友達のお部屋探しをお手伝いするつもりで、お話ししていけば大丈夫! 一つひとつの努力がやがて、高収入へとつながります。 <お問い合わせは多数あります> 当社では一都三県の賃貸物件を扱っており、「初めての一人暮らし」という若いお客様をメインに接客します!どの店舗も人気エリアなので、多くのお客様が来店されるため、完全反響営業です。冬から春は特に多くのお客様が来店され、新しい生活をスタートする方へのご提案のチャンスも多くなります。 <成果を出しやすい環境です!> いわゆる、自社管理物件を優先的に紹介したり、個人の売上数字を厳しく達成するといった、ノルマはありません。あくまで、お客様のニーズに沿った物件をご提案して、喜ばれることに徹していけば、成果にもつながりやすく、全社の目標達成率も高水準です。 結果、インセンティブで収入アップが実現でき、自分が思っている以上の活躍・高収入も目指せます。概ね、入社3ヶ月目を目安に、先輩たちも独り立ちしましたので、そこを目指してがんばってください。 もちろん、3ヶ月以降も不安感がある方は、自信を持って接客できるようサポートしていきます!
東京都豊島区東池袋1-4-4嶋田ビル3階 株式会社ライフアシスト池袋店(本店)
給与例 <年収例> 618万円(入社1年目/23歳 月給40万円+賞与+インセンティブ) 721万円(入社2年目/26歳 月給50万円+賞与+インセンティブ) 810万円(店長/25歳 月給65万円+賞与+インセンティブ) 1000万円(店長/32歳 月給80万円+賞与+インセンティブ)
休日休暇 月7~8日(シフト制) *完全週休2日制も選択可能です。詳細は面接時にお尋ねください。 *夏季休暇(4~5日) *年末年始休暇(7~8日) *GW(4~5日) *慶弔休暇 *有給休暇(10日) *リフレッシュ休暇制度
掲載開始日:2024/02/24(土)
完全反響営業!インセンティブあり!高収入も目指せる!
東京都豊島区東池袋1-4-4嶋田ビル3階
株式会社ライフアシスト池袋店(本店)
【交通手段】
交通・アクセス
各線池袋駅東口徒歩3分
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日
10:00~19:00(実働8時間)
*全社の平均残業時間は、月30~40時間ほど。
自分の目標に応じて業務量を調整できます。
休日休暇
月7~8日(シフト制)
*完全週休2日制も選択可能です。詳細は面接時にお尋ねください。
*夏季休暇(4~5日)
*年末年始休暇(7~8日)
*GW(4~5日)
*慶弔休暇
*有給休暇(10日)
*リフレッシュ休暇制度
あり
試用・研修期間:2ヵ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
試用期間=研修期間とし、研修期間2ヶ月間は、月給24.5万円。
研修明けに入社祝い金3万円も支給!
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
昇給年2回(4月、10月)/半年で5000円は必ず昇給します!
賞与年2回(4月、10月)※昨年度支給実績2回
交通費支給(月2万円まで)
各種社会保険完備
<充実の待遇をご用意>
住宅手当(月2万円、入社2年目までは月1万5000円)
社宅あり/当社規定による
扶養手当(配偶者:月5000円)
子供手当(子供1人:月1万円)/2名まで
<社員のキャリアをサポート>
資格手当(宅地建物取引士:月3万円)
資格取得支援(宅地建物取引士取得のため自習室を提供)
退職金制度
再雇用制度(リターンリクルート制度)
・再雇用の際に、過去の勤続年数を累積して昇給や住宅手当の支給を行ないます。
・年末には、社長から既婚社員の家族へお花のプレゼントも!社員の家族も大切にしています。
職場環境
先輩たちも、未経験から「不動産のプロ」になった人ばかり。「未経験の不安な気持ちはわかりますよ」と言ってくれているので、わからないことは何でも相談してください。
20代30代がほとんどなので、仕事帰りに食事を楽しんだり、仕事も自分の時間も楽しむ人が多いです。
この求人への応募および問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します。