ヒルカワ金属株式会社
仕事内容 建築金物をはじめとする建築資材を提案するルート営業 *既存取引先が中心!道外出張なし *有名テーマパークや商業施設にも使われてます! *業界トップクラスシェア企業で安定成長中! <具体的には> あなたには、定期的に訪問し、ニーズヒアリングから商品提案などを行うルート営業をお任せします。 *現在は80~100種類ほどのメーカー商品を扱っています。 特長やサイズ・価格など、取引先のニーズに合った商品を提案します。 *商品提案~見積作成~発注手配~納期管理までを行います。 *訪問には社用車を使用します。 *取引先は、長くお付き合いのある建築業者や工務店などが中心です。 <特約店として幅広いシェアを獲得!> 当社の取扱商品は、有名テーマパークや商業施設、公共施設にも使用されており、高いシェア率を誇ります。 あなたが良く行く商業施設にも使われているかも!? 多くの人が知っている建物に関わる仕事で、大規模案件も多くやりがいも抜群! <あなたらしさを活かして働ける職場です。> 営業において大切なのは、お客様との信頼関係です。 長いお付き合いのあるお客様が多いので、新人のうちはお客様に育てていただくこともあるかも。 将来的には「こんな商品ない?」と相談してもらえるような、頼れる営業へと成長してください! 「人と接する仕事が好き」「様々な人と繋がりを作れる仕事がしたい」 そんな方にもピッタリのお仕事です。 <丁寧に育成します> 札幌営業所では40代の所長・男性スタッフの2名が在籍中! 気さくで話しやすく、若手にも業務を丁寧に指導していきます。 >入社後は・・・ まずは見積作成や営業同行からスタート。 発注業務などの社内業務を通して、商品のことも少しずつ覚えてもらえればと思います。 じっくり学んでもらえればと思っていますので、焦らず一つずつ覚えていきましょう! >入社6ヶ月後をめどに・・・ 少しずつ既存取引先を引き継いでいきます。 まずは元気な挨拶と笑顔で、お客様に顔を覚えてもらうことを目標に! >半年後には・・・ いよいよ独り立ち! といっても、わからないことがあれば、適当に答えず持ち帰ってもらえれば大丈夫。 先輩に気軽に相談できる環境なので、わからないことはどんどん聞いてくださいね。 <当営業所の社風> 業界未経験で入社した先輩ばかりなので、業界知識などはイチからお教えします。 日頃から密にコミュニケーションを取っているので、相談もしやすいと思います。 今までにないサービスや商品も、お客様のニーズに応じて「やってみたい」と声を上げれば 後押ししてくれる風土です。 前向きなチャレンジは大歓迎!自分で考え、自分のやり方で進めていけます。 今回、次世代育成のための募集ですので、ゆくゆくは所長を目指すことも可能! 着実なキャリアアップを目指せる環境です。 <「ヒルカワ金属株式会社」をご紹介> 土木・建築資材の総合商社として、1984年の創業より「都市作り」に貢献してきました。 社会ニーズの変化にも柔軟に対応! 現在は「建築金物」の高いシェアを獲得しています! 堅実な経営で業績を伸ばし続ける当社で、是非あなたの力を発揮してほしいと思います。 「安定企業で腰を据えて働きたい」という方にもオススメです! 『明るく元気で意欲溢れる方の応募をおまちしております!』
北海道札幌市東区北八条東3丁目1-1 宮村ビル8階 ヒルカワ金属株式会社 札幌営業所
休日休暇 【 年間休日126日! 】 完全週休2日制/土日祝休み ・年末年始(12/29~1/4) ・夏季休暇(8/13~8/16) ・有給休暇(入社半年後より付与/10日) *有給取得もしやすい環境です! ・産前産後休暇 *育児休業・介護休業取得実績あり!
掲載開始日:2024/03/12(火)
35歳以下限定!残業ほぼ無し&年休126日!女性営業も活躍中
北海道札幌市東区北八条東3丁目1-1 宮村ビル8階
ヒルカワ金属株式会社 札幌営業所
【交通手段】
交通・アクセス
JR「札幌」駅より徒歩10分
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり7時間30分
平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 20日
9:00~17:30(休憩1h)
*残業/月平均20h程、あっても1日1時間程度で退社することが多いです。
休日休暇
【 年間休日126日! 】
完全週休2日制/土日祝休み
・年末年始(12/29~1/4)
・夏季休暇(8/13~8/16)
・有給休暇(入社半年後より付与/10日)
*有給取得もしやすい環境です!
・産前産後休暇
*育児休業・介護休業取得実績あり!
あり
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・企業年金(確定拠出年金)
・交通費規定支給(月/3万円まで)
・退職金制度(勤続3年以上)
・職務給制度(職務に応じて)
・復職制度(結婚/出産による退社の場合など)
・保養施設利用可能
職場環境
全国に営業所を設け、シェア拡大中!
全国の拠点では、20代や女性の営業スタッフも活躍しています。
育成体制は万全ですので、未経験スタートでもご安心くださいね。
この求人への応募および問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します。