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障害者福祉センターの管理課職員

障害者福祉センターの管理課職員

  • 正社員
  • 募集人数:1人

社会福祉法人 新宿区障害者福祉協会

仕事の内容

仕事内容 / 新宿区立障害者福祉センター⭐ 20~40代男性staff活躍中! \  障害のある方が「利用者」であり、 「事業に参加する」場所でもある という考えの施設。 新宿区内にお住いの、障害のある方の 社会参加や自立支援など 福祉の増進を目的としています!  \\ 施設職員を大募集! //  ◇年間休日126日以上 ◇有給消化率100% ◇昇給・賞与あり ◇退職金あり  利用者さんは意思の疎通ができる方が 多いからコミュニケーションを 取りながら楽しく働けますよ(*'▽')ノ  【仕事内容】 ・施設管理業務 ・備品や施設の貸し出しに関する手配 ・電話相談対応 ・各種講習の運営  ・・・手話・パソコン・ピアノ・書道などの  様々な講習が毎日開かれています!  利用者さんに楽しく過ごして いただけるようにサポートをお願いします!  ✅同施設内のショートステイでも  勤務していただきます!  ※他施設へ異動の可能性あり。  ✅社員インタビュー 【30代男性】 Q入社したきっかけは? 介護職員実務者研修を終えて、職場を探している中で高齢者の仕事は比較的に探しやすいイメージでしたが、障害者のお仕事の方が機会が少ないように思えたのでここに決めました。  Q仕事してて嬉しかったことは? 異動の際に、利用者さんがノートの表紙に絵を書いてプレゼントしてくれたことがあり、お祭りで前の部署に行ったとき、笑顔で迎えてくれたことです!  【20代男性】 Q入社したきっかけは? 前職は病院で働いていましたが、福祉に興味を持ち応募しました。障害のことについてはほとんど知識がなかったのですが、色んなことを知りたい!と思い入社をしました。  Q仕事してて嬉しかったことは? 入社後は失敗も多く、落ち込んでいましたが、失敗をしないように記録を振り返って新しいことにチャレンジしてきました。入社してまだ1年経ってませんが、新しいスタッフに教えたりするうちに新しい発見やできる事が増えて嬉しいです。

勤務地

東京都新宿区戸山1-22-2 新宿区立障害者福祉センター

給与例

給与例 年収3,710,400円/入社1年目 (2回夜勤、月4時間残業の場合)

休日・休暇

休日休暇 4週8休制(交替制) ■年間休日126日以上 ■年次有給休暇(消化率100%) ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇  ★有給はとても取りやすい環境です

応募が集まり次第終了

掲載開始日:2024/04/19(金)

経験者は即戦力✨有給取得100%でプライベートも充実です!

  • ホームヘルパー
  • 福祉/介護事務
  • 総務事務
  • メール対応
  • 備品/設備管理
  • 来客対応
  • 資料作成
  • 電話対応

募集要項

仕事内容

仕事内容

新宿区立障害者福祉センター⭐
20~40代男性staff活躍中!


障害のある方が「利用者」であり、
「事業に参加する」場所でもある
という考えの施設。
新宿区内にお住いの、障害のある方の
社会参加や自立支援など
福祉の増進を目的としています!

\\ 施設職員を大募集! //

◇年間休日126日以上
◇有給消化率100%
◇昇給・賞与あり
◇退職金あり

利用者さんは意思の疎通ができる方が
多いからコミュニケーションを
取りながら楽しく働けますよ(*'▽')ノ

【仕事内容】
・施設管理業務
・備品や施設の貸し出しに関する手配
・電話相談対応
・各種講習の運営
 ・・・手話・パソコン・ピアノ・書道などの
 様々な講習が毎日開かれています!

利用者さんに楽しく過ごして
いただけるようにサポートをお願いします!

✅同施設内のショートステイでも
 勤務していただきます!
 ※他施設へ異動の可能性あり。

✅社員インタビュー
【30代男性】
Q入社したきっかけは?
介護職員実務者研修を終えて、職場を探している中で高齢者の仕事は比較的に探しやすいイメージでしたが、障害者のお仕事の方が機会が少ないように思えたのでここに決めました。

Q仕事してて嬉しかったことは?
異動の際に、利用者さんがノートの表紙に絵を書いてプレゼントしてくれたことがあり、お祭りで前の部署に行ったとき、笑顔で迎えてくれたことです!

【20代男性】
Q入社したきっかけは?
前職は病院で働いていましたが、福祉に興味を持ち応募しました。障害のことについてはほとんど知識がなかったのですが、色んなことを知りたい!と思い入社をしました。

Q仕事してて嬉しかったことは?
入社後は失敗も多く、落ち込んでいましたが、失敗をしないように記録を振り返って新しいことにチャレンジしてきました。入社してまだ1年経ってませんが、新しいスタッフに教えたりするうちに新しい発見やできる事が増えて嬉しいです。

求めている人材

求めている人材
経験・年齢・学歴不問!
ブランクOK!
◎介護経験者は大歓迎!
◎福祉関係の勉強をされていた方歓迎
◎介護職員初任者研修歓迎
 (旧ホームヘルパー2級)

勤務地

東京都新宿区戸山1-22-2
新宿区立障害者福祉センター
【交通手段】
交通・アクセス
東京メトロ東西線「早稲田駅」徒歩15分 都営大江戸線「若松河田駅」徒歩12分

給与

月給:21万5000円以上
給与詳細
基本給:月給 21万5000円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

・基本給:195,000円
・職能手当:20,000円

【別途支給】
・夜勤手当:18,000円(月3泊)
・処遇改善ベースアップ加算:3,000円
・処遇改善深夜加算:3,000円
・住宅手当:~30,000円/月
・処遇改善手当
・扶養手当:
≪第1子≫10,000円/月
≪第2子≫5,000円/月
≪第3子≫3,000円/月

【昇給】
1月あたり1,000円~3,000円(2022年度実績)
【賞与】
年2回 計4.00ヶ月分(2022年度実績)

【給与例】
給与例
年収3,710,400円/入社1年目
(2回夜勤、月4時間残業の場合)

勤務時間

シフト制
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日

【早出】7:30~16:15/休憩45分
【日勤】8:30~17:15/休憩45分
【遅出】13:00~21:45/休憩45分
【夜勤】17 : 15〜9:00
 ※ショートステイ勤務

※1ヶ月あたりの変形労働時間制
 (週平均40時間以内)
※4交替制又は3交替制
※夜勤は合計月3回程度あり

◇残業 月12時間以内

休日・休暇

休日休暇
4週8休制(交替制)
■年間休日126日以上
■年次有給休暇(消化率100%)
■夏季休暇
■冬季休暇
■育児休暇
■慶弔休暇

★有給はとても取りやすい環境です

試用期間

あり
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
■交通費実費支給
 (上限~30,000/月)
■制服貸与
■退職金あり
■施設見学OK
■休憩室あり
■自転車通勤OK
■インフルエンザ予防接種補助あり
■研修制度あり

⭐施設内に喫茶があったり・・・
パンを売っているから
お昼にも困らない!

職場環境

職場環境
職場の雰囲気は良く職員同士の仲もいいのが魅力♪
区内の別事業所の職員とテニスをしたりご飯にいったりする人もいるくらいいい関係を築けています✨

今は約40名の職員が活躍しています!
常にベテランスタッフがいるので分からないことはいつでも聞ける環境なんです!

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

企業概要

社名

社会福祉法人 新宿区障害者福祉協会(ホームページ

代表者

秋山 哲男

本社所在地

東京都新宿区西早稲田3-13-15 FWビル1F

企業代表番号

0332323711

事業内容

福祉・独立行政法人・NGO・NPO

応募について

選考の流れ

選考プロセス
応募⇒面接⇒入社
★面接には肩の力を抜いてお越し下さい。
★お仕事の進め方も具体的にお話ししますので、ご安心ください。
★仕事や働き方のこと、気になることなど何でも聞いて下さいね。
★勤務開始時期のご相談などもお気軽に!
★面接当日場所が分からない場合などはお気軽に連絡ください。
※当日の服装はスーツでなくても大丈夫です。リラックスしてお越しください。

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原稿ID:7a8a089f2611d035

障害者福祉センターの管理課職員

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