バス・トラックの再生工場の工場経営者

仕事内容 ――――――アピールポイント―――――― ＊過去取得しなかった月なし◎  「毎月8～12万円」の目標達成手当有 ＊基本定時退社で残業少なめ☆彡 ――――――――――――――――――――  ＜仕事内容＞ メインの仕事内容は、工場の売り上げ管理（粗利目標の達成）と 案件の依頼を見積もりにすることなどの工場の経営です。 見積もりや部品発注、作業指示、回収管理などをお任せします。  具体的には ・受注業務をメインとした部品の手配及び作業工程の作成 ・外注の手配 ・トラックやバスの納車の引き取り手配 ・工場経営全般  ※経営が初めてでも体験をしながら やっていく中でできるようになりましょう。 サポートをしっかりしますので、少しずつ慣れていってください。 教育体制万全なので、未経験の方でも安心です。  ＜基本給と別途目標達成金8～12万円！！＞ 平成25年12月に会社を立ち上げてから達成しなかった実績は過去0回！ 達成できるようにサポートしています。  ＜職場環境について＞ 小西工場 8名のスタッフが活躍しています。  ＜小西工場の特徴と受注案件について＞ 特殊車両やバスの再生・修理工場として 特集技術に自信がありさまざまな案件をいただいています。 お客様の要望を口頭で聞くだけで形を創り上げる事のできる ベテラン社員が多数在籍しており当社の誇りの部門です。 お客さんの要望に対してどのようにサービスを提供すべきなのかを考えて見積もりを作成します。 初めは分からないことがほとんどかもしれませんが未経験者がほとんどです。 少しづつ覚えていきましょう。  ※受注案件のメインはディーラーです。 7割がディーラーの修理の下請けです。  【HP】https://www.t-trust.toyama.jp/index.html

富山県富山市小西65番地 T・トラスト株式会社　小西工場

給与例 ＜50代男性＞ 年収720万円 例：月42万（基本給＋インセンティブ）×12か月＋賞与

休日休暇 ◆日・祝日休み ◆週休二日制 ◆年間休日数99日 ◆第二・第四土曜日 ◆年末年始 ◆夏季休暇 ◆6ヵ月経過後の年次有給休暇日数10日