新築建築物の電気設計/YR28

仕事内容:  設備設計・施工管理の経験を活かすなら 働きやすさで選ばれる「NECファシリティーズ」  ＼年間離職率3％未満！入社後満足度が高い理由／ ★年間休日127日！代休の取得ももちろん可能 ★完全週休2日制！嬉しい土日祝休み ★賞与年2回支給！日頃の頑張りをきちんと評価 ★充実の研修制度！スキルアップをサポート  電気設備の企画・設計・工事監理をお任せします。 「プロジェクトマネージャー」として、スケジュールやコストをトータルにコントロールしてください。  ＜具体的には＞ 大手ゼネコンや各設備協力会社を統括し、設計・工事監理をお願いします。 最優先にするのは「顧客満足度」。 顧客のニーズを深く理解し、協力会社との打ち合わせを重ねながら、最適なソリューションを提供してください。  扱うのは工期が3か月程度のプロジェクトから、1年以上かかる数十億円規模のプロジェクトまでさまざま。 新築をメインに、大規模なコンバージョンや工場ライン増設によるクリーンルーム新設、リノベーション計画など、幅広い案件に取り組む機会があります。  多様なプロジェクト経験を通じて、あなたのスキルと専門知識をさらに磨き上げてみませんか？  ＜NECファシリティーズについて＞ 当社はNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社です。 ・効率的な水処理設備の導入 ・省エネルギーが実現されるビル・工場の構築　など 社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を多数行っています。  給与: 月給　237,000円～450,000円 ※前職年収・経験・能力に応じて決定  ＜想定年収＞ 509万円～828万円  【就業先】 NECファシリティーズ株式会社 本社／東京都港区芝2‐22‐12　NEC第二別館 ※同社での「正社員雇用」になります

東京都港区芝 株式会社テクノプロ・コンストラクション

休暇・休日:  【年間休日127日】 ■完全週休2日制（土・日・祝） ※プロジェクトの進捗具合によりやむなく休日出勤をした場合、代休を取得していただいています  ■年末年始 ■特別休暇 ■有給休暇（20日～22日） ※下限日数は入社半年経過後の付与日数です ■忌引休暇 ■結婚休暇 ■転任休暇 ■半日休暇制度 ■ファミリーフレンドリー休暇（繰越分を含めて最大20日） ■産休・育休（取得実績あり／育休後復帰率100％）