小顔矯正店FC本部の広告やECサイト管理

仕事内容 【雇用形態】正社員 【職種】FC本部広告及びECサイト管理  ＼＼FC店舗展開のサポート業務／／ フランチャイズ店を管理する本部での リスティング広告やECサイトに 関連する管理業務全般をお任せします。  ▽具体的には ●定例ミーティングへの参加 ●オーナー希望者への対応 └基本情報のヒアリング、資料送付、  募集サイトの最新化等 ●自社SNSの更新、意見の吸い上げ ●自社ECサイトの更新、管理…etc.  オーナーを目指す方のフォローや 社外に向けたアプローチ等もあり、 さまざまな人と接するお仕事です。  売り上げ状況に応じた動きも多く、 吸い上げた知識やニーズを活かして 改善提案といった業務に 携わることもできますよ◎  ✅会社の方針 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新規開拓のために飛び込みで訪問したり ノルマを設定することは一切なく、 反響営業というかたちで 店舗の拡充や事業の拡大を行っています。 そのため、オーナーさんと対話を重ね 関係を構築していくことが重要です。  ✅このお仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 流行りのモノ・コトも取り入れながら FC店舗の展開や運営をサポート。 社内スタッフ以外のリアクションを 目にする機会も多いポジションのため、 モチベーションにもつながります。 「○○さんには 何でも相談できるから安心」 そんな嬉しい言葉を直接聞けるのも、 このお仕事ならではです◎  ✅このお仕事のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務は多岐に渡りますが、 一つひとつの作業手順はシンプル。 優先順位を判断しながら、 コツコツと取り組むことができれば 自然と慣れていくことができますよ！  - ～会社情報～ ・会社名：株式会社ラプリ ・HP：https://raplit.com/ ・本部従業員の平均年齢：20代 └9割以上が女性スタッフです！ -

東京都目黒区上目黒2-6-1　中目黒FC403 株式会社ラプリ　本部

給与例 【年収例】 ●430万円／1年目・25歳スタッフ (月給25万円＋賞与年2回 ＋諸手当＋インセンティブ) ●550万円／3年目・32歳スタッフ (月給35万円＋賞与年2回 ＋諸手当＋インセンティブ) ●710万円／7年目・40歳スタッフ (月給40万円＋賞与年2回 ＋諸手当＋インセンティブ)  ✅会社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「"手技”で鼻を高くする」隆鼻矯正の 専門サロンを、直営・FC店舗合わせて 全国24店舗展開する株式会社ラプリ。  美の基本でもある 美しい骨格作りに注力しており、 鼻だけでなく輪郭の矯正も可能。 専門資格を持つスタッフの 丁寧なカウンセリングと、 不安やお悩みに寄り添ったご提案が、 多くの方に喜ばれています。  景気や社会情勢に左右されることは 殆どなく、業績は右肩上がり。 お客様だけでなく医療関係者からも 注目を受け、信頼を集めている 技術力が魅力の成長企業です。  ✅天野由紀子 代表について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ラプリ代表取締役であり、 一般社団法人日本隆鼻矯正協会代表理事 も務めています。  展開サロンのメインでもある 「隆鼻矯正」の他、 鼻に関わる商標登録を5つ取得。 唯一無二の美鼻をプロデュースする 確かな知識と技術は、 多くのメディアやSNSで話題に。  著書を通し、セルフケアの領域でも 注目を集めています。

休日休暇 完全週休2日制(土日祝休み) GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇(入社後6ヶ月後に10日付与) 産前産後休暇 育児休暇  ★年間休日125日 ★5日以上の連続休暇制度あり  - 子育てに理解があり、 産休・育休取得後の 復帰もしやすい環境です◎ -