事務スタッフの管理者

仕事内容: 
官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、
 事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。
 
 入社後はOJTを通して先輩社員から業務を学びます。
 
 徐々に1人立ちできるように丁寧に指導していきますので、
 経験がない方も不安に思わないでくださいね！
 
 【身につくスキル】
 ・コミュニケーションスキル
 ・マネジメントスキル
 ・課題解決スキル
 ・交渉スキル
 ⇒多彩な知識・スキルが身につくので、「仕事にやりがいを感じたい」「仕事を通じて成長したい」など、”新しい自分にチャレンジしたい”という想いがある方には最適です。
 
 【具体的な仕事内容】
 ・クライアント折衝
 ・スタッフの指導、育成
 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理
 ・業務マニュアル作成
 ・業務の進捗管理
 ・収支管理
 ・研修の企画・実施 など
 ⇒一見、業務量が多いようですが、すべてが関連しているのでそんなことはありません。残業も月20時間～30時間程度ですので、無理なく働くことができます。
 
 【プロジェクトの規模】
 10名～100名以上など、プロジェクトの規模はさまざま。SVは一人あたり10名～15名のスタッフを管理します。
 プロジェクトにはスタッフの他、同僚となる当社社員や営業もいるので、一人で不安を感じることはありません。

求める人材: 
【 学歴・経験不問 】 
 人と関わる仕事がしたい！
 キャリアアップを目指したい！
 その想いを重視！
 
 ※基本的なPC操作ができる方（メール、Word 、Excelなどが扱える程度）
 ⇒先輩社員は未経験、異業種出身者多数！入社してから早期でキャリアを築く方もいます。
 
 【 こんな方を歓迎いたします 】
 ■人と関わる仕事がしたい方
 ■マネジメントなど、多彩なスキルを身につけたい方
 ■SV職としてのご経験がある方
 
 【 こんな経験が特に活かせます 】
 ■プロジェクト等の全体管理
 ■業務改善経験
 ■クライアントとの折衝経験
 ■各種リーダー業務
 ■教育担当
 ※必須ではありません

大阪府大阪市
株式会社freemova
勤務地: 
大阪府大阪市

年俸：350万円 ～ 500万円

固定時間制
勤務時間・曜日: 
09:00~18:00

休暇・休日: 
休日：土日祝休み
 年間休日：123日
 休暇制度：GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、年末年始休暇
 補足情報：◎産育休の取得実績多数 2度目の産育休を取得し、時短勤務で復帰しているスタッフもいます。

なし

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生: 
社会保険完備、交通費支給、退職金制度、資格取得制度、持株会制度
 
 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
 ■通勤手当（上限3万円／月）
 ■退職金制度
 ■財形貯蓄制度
 ■報奨金制度
 ■資格取得支援制度（マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど）
 ■従業員持株制度
 ■株式給付信託制度（J-ESOP）
 ■教習所講座
 ■社内公募制度
 ■結婚祝金
 ■出産祝金
 ■見舞金
 ■弔事金給付
 ■プロジェクト決起会
 ■限定正社員制度 ＜研修制度＞
 ■入社時研修（社内ルール・法律関連・業界について等）
 ■教習所講座（キャリアリンク独自のカリキュラムを定期的に受講）
 ■階層別研修（リーダー層・マネージャー層）

その他: 
【店舗名：本社】
 
 当社について
 
 今SNSでも話題を呼んでいる急成長ベンチャー!
 日刊SPA!やYahoo!ニュースでも取り上げられ、
 tiktokでもバズっています!
 
 20代を中心に若手スタッフが活躍✨
 未経験から挑戦した、沢山の仲間が活躍しています!
 
 ※ご応募はindeed内の応募フォームよりお願いします!

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 3,500,000円 - 5,000,000円 年俸

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間



学歴:
* 高等学校卒業 (必須)