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インフラエンジニア

インフラエンジニア

  • 正社員
  • 募集人数:5人

株式会社freemova 

仕事の内容

仕事内容:  ■業務内容  プロジェクト先にて、大規模ネットワーク運用保守作業を行います。  多種多様な機械を操作し、作業を行う中で技術を習得することが可能です。    【具体的な業務内容】  ・ネットワークの運用・保守    □社員の成長をサポートする教育環境充実  ・社内外研修への参加可能+空き時間を利用したオンライン学習ツールの利用可能  例)CompTIA CySA+取得研修(社外)、仮想化技術(基礎)研修(社内) 等  ・ITILエキスパートの資格取得フォロー体制も整備(合格時受験費用全額負担)

勤務地

東京都新宿区 株式会社free mova

休日・休暇

休暇・休日:  休日:土日祝休み  年間休日:122日  休暇制度:リフレッシュ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産休・育休、特別休暇

応募が集まり次第終了

掲載開始日:2023/11/29(水)

未経験歓迎!20代スタッフが中心に活躍中✨未経験からでも安心の研修制度!/豊富なキャリアパス!/運用のプロも目指せます!

募集要項

アピールポイント: 
【ITシステム運用・保守のプロフェッショナルです】
 現在は100名以上の規模になった運用センターの立ち上げから関わるなど、
 構築からの受け入れ・運用のルール作りから実際の運用まで多数のノウハウを持っています。
 
 【強固な顧客基盤を構築・安定的に案件を受注しています】
 当社代表が当社を立ち上げる前職において、難易度の高いプロジェクトを次々と成功させた実績から、
 大手キャリアをはじめとする大手顧客より案件を継続的に受注しています。
 また、顧客先の役員や管理職の中には、過去に当社代表と同じ現場で過ごし、
 信頼関係を築いた元エンジニアが多数いることも当社の強みのひとつです。
 
 【この仕事で得られるもの】
 インフラエンジニアを目指すにあたり、業務を通じてサーバ/NWの基本的な知識や技術を習得できます。
 新規案件や運用変更に伴う要件定義/運用設計/運用環境構築などの知識や技術を習得できます。
 
 また、以下のような研修やスキルアップするための環境が整っており、
 入社後すぐにITサービスマネジメントの基本として「ITIL Foundation」を取得いただきます。
 役割に応じて更に上位資格の「ITIL Managing Professional」(旧「ITIL Expert」)の取得費用も
 全額補助するなど、個人の成長をバックアップします。
 
 【研修例】
 ■ITIL研修( Foundation/Managing Professional)
 ■eラーニングやスクーリング研修(エンカレッジ/SMBC/Ping-tなど)
 ■技術研修(LPIC/CCNAなど)
 ※サーバ/ネットワーク機器は、実機を自由に構築できる環境有
 
 【キャリアパス】
 まず下記①からスタートし、ゆくゆく②③へキャリアアップいただくことを想定しています。
 
 ①運用エンジニア
 ↓
 ②運用SE
 オペレーションで対処しきれないエラー等に対処するポジション
 ↓
 ③構築SE、サービスマネージャーなど
 運用計画の立案など、上流工程から携わっていくポジション
 
 ※運用・保守にまつわるすべての工程を担当することができます。
 一通り経験を積むことで「運用のプロ」として長く活躍することができる環境です。
 ※技術を突き詰めるも良し、マネジメントを突き詰めるも良し。
 それぞれの希望や適性に合わせたキャリアを選択することができます。

仕事内容

仕事内容: 
■業務内容
 プロジェクト先にて、大規模ネットワーク運用保守作業を行います。
 多種多様な機械を操作し、作業を行う中で技術を習得することが可能です。
 
 【具体的な業務内容】
 ・ネットワークの運用・保守
 
 □社員の成長をサポートする教育環境充実
 ・社内外研修への参加可能+空き時間を利用したオンライン学習ツールの利用可能
 例)CompTIA CySA+取得研修(社外)、仮想化技術(基礎)研修(社内) 等
 ・ITILエキスパートの資格取得フォロー体制も整備(合格時受験費用全額負担)

求めている人材

求める人材: 
20代スタッフが中心に活躍中✨
 CCNAを取得されている方、もしくはそれに相応するレベルの知識をお持ちの方

勤務地

東京都新宿区
株式会社free mova
勤務地: 
東京都新宿区

給与

年俸:400万円 ~ 650万円

勤務時間

固定時間制
勤務時間・曜日: 
09:00~18:00

休日・休暇

休暇・休日: 
休日:土日祝休み
 年間休日:122日
 休暇制度:リフレッシュ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産休・育休、特別休暇

試用期間

なし

待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生: 
社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当、資格取得制度 
 
 補足情報: 
 <各手当・制度補足> 
 通勤手当:上限:30,000円まで/月 
 家族手当:0-12歳月1万円、12-18歳月2万円 3人まで 
 社会保険:補足事項なし 
 
 <育休取得実績> 
 有(育休後復帰率75%) 
 
 <教育制度・資格補助補足> 
 〈教育制度〉 
 ・外部講師を招いてのITIL資格取得 
 ・各種資格取得支援制度 
 ・社内外研修への参加可能+空き時間を利用したオンライン学習ツールの利用可能

その他

その他: 
【店舗名:本社】
 
 当社について
 
 今SNSでも話題を呼んでいる急成長ベンチャー!
 日刊SPA!やYahoo!ニュースでも取り上げられ、
 tiktokでもバズっています!
 
 20代を中心に若手スタッフが活躍✨
 未経験から挑戦した、沢山の仲間が活躍しています!
 
 ※ご応募はindeed内の応募フォームよりお願いします!

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 4,000,000円 - 6,500,000円 年俸

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間



学歴:
* 高等学校卒業 (必須)

企業概要

社名

株式会社freemova 

代表者

廣瀬 暁己

本社所在地

1500043 東京都渋谷区道玄坂二丁目25番12号 道玄坂通 3階3-1a

企業代表番号

0345406521

事業内容

人事・人材サービス

応募について

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原稿ID:3fd08ad56f6f454b

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