保険代理店のオフィス

仕事内容 【仕事内容】  損害保険に加入して頂いているお客様が対象となり、営業のサポートや一般的な 事務業務をお任せ致します。  具体的には・・・ ◎顧客提案支援業務：保険の見積書作成、  連絡フォロー、書類不備チェックなど ◎お客様サポート：受電対応や、来社頂いた  お客様の初期対応、保全業務  (変更手続き、電話フォロー) ※その他、社内の庶務的な業務  ★入社後は、OJT形式で実務を行いながら 募集人資格の取得をして頂きます。 疑問点は積極的に質問して､知識の定着を目指してください｡研修終了後も､先輩がフォローします◎  【1日のスケジュール】 8:30 朝礼  8:45 営業担当者の日報並びにタスク確認  9:00 保険会社からの通知事項の確認 営業担当者への伝達  11:00 ①損害保険設計書作成 ②申込書の計上  ③事故受け付け  ④営業担当者と打合せ  ⑤保険会社のWEB研修  （月２回程度）  ⑥オフィスメンバーと打合せ  17:30 退勤  ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝  興味を持っていただいた方へ  当社で働く4つのPoint♪  ＜Point：仕事と私生活の両立＞ 社内システム開発が進んでおり仕事が効率よく進む為、 仕事と子育てや私生活を両立させながら 勤続14年の社員もいるほど定着率は抜群です◎  ＜Pont：安定した業績＞ 地元密着型の企業として お客様から高い信頼 認知力を誇る当社。競争が激しい保険代理店 業界の中、保険会社からも地域を代表する オピニオンリーダー的保険代理店として評価 をいただいております！  ＜Point：風通しの良い社風＞ 弊社では年齢、性別、入社年度に関わらず、 フラットな人間関係の社風です。 年齢や社歴の壁を超えて積極的に意見を 交わし合うので常に進化し続けています！  ＜Point：多岐にわたる事業展開＞ 保険代理店だけではなくコンピュータ・コンサル事業も行っているので法人営業にも強い会社になっています！  ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝  【従業員インタビュー】 ◆入社1４年目／営業事務／女性 元々同業他社の保険代理店で勤務していましたが、知人の紹介から社長に出会い入社したことが始まりでした。 入社前と入社後のギャップはほとんどなく、当時から今に至るまで職場においての人間関係の良さ・働きやすさには非常に魅力を感じています。仕事の範囲も非常に明確で迷いなく仕事に取り組める点も魅力です。  【株式会社エフピーシー】 リスクマネジメントとコンピューティングをサポートすべく、地域密着型の企業として、1998年に設立。 お客様から高い信頼、認知力を誇る当社は、損害保険・生命保険事業をメインに展開しています｡ 現在、テレビCM放送中で、多くのご依頼をいただいており､業績は右肩上がりで好調です！  【代表者コメント】 エフピーシーのこだわりは、社員一丸となってお客様に最高の保険提案とサービスを行うことです。そして“エフピーシーに相談して良かった。これで安心です。また、相談に乗ってください。”とお客様から言っていただけることです。  これらの使命を掲げ企業として活動できているのも、当社には素晴らしいメンバーがいるからだと思っています。 私は、会社を設立してから現在２６年目になりますが、設立当初から支えてくれているメンバーもいます。保険会社出身の社員や、業界歴４０年を超える経験豊富なメンバーもいます。 営業担当者をサポートするオフィス責任者は知識や経験も豊富で、営業担当者をリードしてくれます。 またベテランだけではありません、ここ２～３年で３０歳代が３名、２０歳代が１名加わり、次の時代を任せられる若手メンバーが増え、 会社に明るさと、勢いをつけてくれています。 当社には、ベテランから若手まで心から信頼できる、本当に頼りになるメンバーばかりです。 一つの会社で長く働き続けるためには、会社の考え方、企業文化、人間関係が自分にマッチするかが大切になります。 まだまだ、成長中の当社ですが、互いが尊重し合える会社作りを目指しています。 そして、みんなで力をあわせて、長崎を代表する保険代理店としてさらに上を目指していきたいと考えています。  皆様の当社での活躍を期待しています。  代表取締役社長 竹本 学

長崎県長崎市万才町6-35-1F 株式会社エフピーシー

給与例 ◆年収430万円/オフィスリーダー  ∟設計業務の熟練度が高く、オフィスの取りまとめや教育が出来、また、営業責任者との協議、営業担当者への業務依頼、業務改善提案が出来る方。  ※経験・能力による

休日休暇 ■年間休日122日 ■完全週休二日制 ■土曜日、日曜日、祝日 ■夏季・年末年始休暇 ■有給休暇 入社半年後10日付与