地場の現場のみの建築施工管理

仕事内容 17時に帰れて、年間休日122日 ！  地場の現場のみで、遠方への出張なし ！  休日出勤の頻度も少なく、自分の時間を確保できる会社で、  現場監督 （施工管理） 業務をご担当頂きます。  -  担当する案件は、官民ともに多彩で豊富。  公営住宅や災害用避難ビルなどの公共建築ほか、  一般住宅・集合住宅・企業オフィスなど、  幅広い建築物の設計・施工を手掛けています。  -  同時並行で見る現場は、1人1 ～ 4案件 （規模等による）。  工期はそれぞれ1 ～ 2ヶ月が目安です。  大きい現場が集中しないように、  工期の終盤が重ならないように…などを考慮しながら、  特定の社員に負荷が集中しないよう振り分けています。  -  もし、これまでのご経験や専門領域・関心等から  「こんな案件を担当したい ！ 」などの要望があれば、  立候補や相談も可能ですので、随時ご相談ください。  新築建物 （RC・木造）、改修・修繕・リフォーム等、  自社で扱っている案件なら、どの分野でもOK ！  もちろん、未経験の領域への挑戦も歓迎します。  ▼▼▼ 社風は「アピールポイント」欄を参照 ▼▼▼  アピールポイント:  ・施工管理者一人ひとりの裁量が大きいため、担当現場を管理できていれば、スケジュールの組み立て方は自由。「今日は少し早めに出発」も、「15時半には社に戻って17時まで事務仕事」もOKです。社長も信頼して自由にやらせてくれるため、日々の予定を逐一報告する必要はありませんし、お客様も既にお取引のある会社様がほとんどなので、休日出勤の相談などもしやすい環境です  ・現社長の石垣はまだ30代。今どきの考え方を分かってくれる、まっすぐで、サバサバした兄貴分…という感じの人です。誰にでも裏表なく、腹を割って話してくれるため、面接で社長と会話し、「この人なら信用できる」「この人となら働きたい」と感じて入社してくれた先輩もいるなど、人柄はお墨付きです  ・入社後はあなたのご経験年数・ブランクの有無などを考慮しながら、先輩とのOJT期間を設定。経験や知識に自信がない方は、リフォーム案件や小さめの現場のサポート等から始めましょう。この間に社内ルールや、業務ソフトの使い方なども覚えていってください。実務経験を積み重ね、将来的には施工管理技士資格の取得にも挑戦して頂きたいと考えています。合格後には資格手当が支給されるため、頑張りが収入に直結します ！  【 同業他社から移籍してきた先輩より 】 面接で社長がオープンに話してくれたことが、入社の後押しになりました。いいことばかり話すのではなく、しんどい部分もストレートに伝えてくれる人なので、この人の下でなら自分ももう一段、成長していけるかもと感じたんです。  給与水準はすごく高いとは言えませんが、自分の場合はそれよりも、信頼関係の中で働ける心地よさが大切でした。働いた分はきちんと評価してもらえていますし、良い選択をしたと思っています。

愛知県名古屋市西区名西2-2-22 村武建築株式会社　本社勤務

給与例 【 収入例 】 入社1年目・現場監督 経験者の場合 年収例 450万円／月給 30万円 + 賞与・諸手当

休日休暇 完全週休2日制／毎週 土日祝休み （担当案件により月1回程度、休日出勤の場合あり。お客様と話し合って決めるため、予定のある週は調整も可能）  大型連休／GW・夏季・年末年始に各長期休暇あり  有給休暇／入社6か月後に10日付与し、法定に則り年10日以上有休消化  特別休暇／慶弔休暇 ほか  ・休出した際は後日、代休取得 （平日休み） または精算にて対応  ・年間休日122日＋有給取得5日を含めると実質、年休127日以上  ・産前・産後休暇、育児休業・看護休暇・介護休業制度あり