株式会社かまや
仕事内容 【雇用形態】正社員 - 入社3ヶ月間はジョブローテーションで 全ての仕事を経験! 希望や適性に応じて配属先を決定します! 無資格でも会社負担で取得可能! - 【 職種紹介 】 ================== ~将来のキャリアパス~ 業務に必要な資格は全て 会社負担で取得いただきます。 現場で経験を積みながら、必要に応じて さらに専門的な資格取得に チャレンジすることができます。 講習を受けて資格を取得するものは、 定時内に講習を受けていただいて 構いません。 ================== ~ 営業スタッフ ~ 当社が展開する「石油製品販売事業」 「メンテナンス事業」「建設・工事事業」 「環境リサイクル事業」すべての営業活動 に携わります。 クライアントは大手の環境設備メーカーや メンテナンス会社です。 既存クライアントのみへの営業なので、 テレアポや飛び込み営業はありません! ~ メンテナンススタッフ ~ 商業施設などに設置されている 非常用発電機の燃料補給や 製造工場、清掃工場などで使われている 油圧機器のメンテナンスの担当を お願いします。他、燃料地下タンクの 気密漏えい点検などにも携わります。 仕事は2~4名のチームで行います。 ・現場:首都圏全域、基本的に1日1現場 ~ 工事スタッフ ~ 施設や工場などで使用されている 油を使う設備に関連した配管の 設置・改修・解体撤去などをお任せします。 作業は最短1日、最長1ヶ月程度です。 現場作業だけでなく、営業スタッフと連携し 現場調査に関わることもあります。 ~ リサイクルスタッフ ~ トラックで、メンテナンスや工事で 発生する廃油・金属くず・紙くず プラスチックなどの産業廃棄物の回収。 それらを自社根岸工場や皿沼工場へ運搬し 処理・リサイクルを行います。 ================== \こんなスタッフが活躍中!/ スタッフの平均年齢は35歳! 今までの中途入社は自動車整備士、 引っ越しや酒屋のドライバー、 ガソリンスタンドスタッフ、 旅行添乗員、牛丼屋店長 など多業種です。 ================== - 株式会社かまやとは - 私たちが対応するのは、 生活を支えるための重要なインフラ施設や 工場、商業ビルなど。 私たちはお客様のご要望に 応えらえれるよう、 1つ1つきっちり取り組んできました。 今では、多くのお客様より信頼をいただき、 毎年安定してお仕事をいただけております。 多くのお客様のニーズに応え、 創業以来、50年近く黒字営業を維持し、 安定成長を続けています。 また少し特殊な業務なため、 競合する業者が少ないこともあり、 お客様からのご紹介や問い合わせも 多くいただいております。 今後さらなる案件増加を見越し、 新メンバーを募集します! 未経験からチャレンジしたい方も大歓迎! 働きながら様々な技術・資格を取得し 長期的にキャリアアップ可能です! 現在活躍中のスタッフも ほとんどが未経験入社! 基礎からじっくり学べるので、 安心してご応募ください! HP:http://www.kamaya-oil.com
東京都台東区下谷3-4-3 ハウス金杉1F 株式会社かまや
給与例 ・入社1年目/23歳/約400万円 家族手当(独身) ・入社3年目/25歳/約500万円 家族手当(既婚)+配偶者手当 ・入社7年目/29歳/約630万円 役職手当+子ども手当
休日休暇 完全週休2日制 (土日祝休み/年間休日120日以上) ※第5土曜日のみ出勤のため 年に4回程度土曜出勤あり *有給休暇あり *夏季休暇、年末年始休暇 ※有給休暇使用
掲載開始日:2024/03/26(火)
社員を大切にする社風!50年近く黒字経営を続ける安定企業
東京都台東区下谷3-4-3 ハウス金杉1F
株式会社かまや
勤務地
株式会社かまや
【交通手段】
交通・アクセス
「入谷」「三ノ輪」「鶯谷」 各駅より徒歩4~10分
固定時間制
勤務時間詳細
勤務形態:固定時間制
実働時間:1日あたり08時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日
フレックス制
8:00-17:30(休憩1時間半):8時間
休日休暇
完全週休2日制
(土日祝休み/年間休日120日以上)
※第5土曜日のみ出勤のため
年に4回程度土曜出勤あり
*有給休暇あり
*夏季休暇、年末年始休暇
※有給休暇使用
あり
試用・研修期間の期間:3ヵ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・独身寮完備
・退職金制度
・各種慶弔制度
・資格取得制度
職場環境
「社員がいてこそ会社がある」
という考えから、制度や仕組みなど
には社員の意見を取り入れています。
利益はしっかり社員に還元。
働きやすい環境づくりに力を入れています。
そんな思いが伝わり、社内の雰囲気は抜群。
定着率の良さにも繋がっています。
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