住宅型有料老人ホームの介護スタッフ

仕事内容 【６月１日オープン■新築施設■】 新築の住宅型有料老人ホームでの 入居者様のサポートおよび付随業務をお願いします。  【具体的には】 ◆移乗介助◆食事介助 ◆移動介助◆排泄介助◆入浴介助 ◆レクリエーションの企画・実施 など  できることはじっくり見守り、 できないことは そっとサポートをするスタイルで 入居者様が生きる喜びを 感じられることを大切にしています。  【＊スタッフが語るやりがい＊】 入居者様に楽しんでいただけるよう 参加型の食事に関する レクリエーションを提案したところ、 まさかの即採用！ 白玉団子を作りながら 「楽しいね♪」と嬉しそうに 話す入居者様を見て、 勇気を出して提案してよかったと 心から思えました。 また、1つの成果として しっかり評価してもらえたのも 嬉しかったです。  ◆◆◆  BISCUSSの介護施設では 施設ごとに売上などの目標を立てています。  それを達成すれば 『評価』＝『収入』に繋がります。  誰が見ても正当に判断できる 明確な評価基準です。  「介護職なのに売り上げを意識するのはちょっと…」 と思われる方もいらっしゃるかもしれませんが、  売上が上がったことで、 新しい施設が増えれば 入居するところがなくて 困っている多くの高齢者も 受け入れることができるので 介護業界全体に貢献できます。  他の評価基準も、 『スタッフの離職率を年間で  どれだけ下げることができたか』 『何人の採用ができたか』など。 基本的に数字で判断できるものばかりです。  だからこそ、目的を見失わずに 業務に取り組むことができますし モチベーションも保てます。  各施設のリアルな損益を全社員で共有しているので 「ウチも負けていられないな」と励む原動力に。  ◆◆◆  評価基準が明確だからこそ キャリアアップまでの時間が短いのも BISCUSSの特徴です。  半年ごとに査定があるため、スピード昇進 することも可能です。  ◆◆◆  スタッフが自由に働きながらも しっかりと利益を立てられるよう 多角的な経営を進めてきたおかげで ここ数年で数十ヶ所の 介護施設を増やしてまいりました。  高齢化により、需要が高まる介護施設。 今回はこちらHIBISU東住吉のオープンの為、 思いを一緒にしてくれる新たな仲間を募集します。 今後も新施設を続々開業する予定があり、 法人としての増員募集も兼ねています。

大阪府大阪市東住吉区住道矢田5 HIBISU東住吉

休日休暇 週休2日制（シフト制）  ＜月により、休日数は変動します＞ ◆1月・2月 …月8日 ◆12月 …月10日 ◆その他の月 …月9日  【年間休日】 110日  【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇