新築戸建設計

仕事内容: 
■業務内容：
営業と連携しながら、新築の設計業務全般をお任せします。
＜具体的には＞
ご契約後の設計業務をお任せします。必要に応じてお客様との打ち合わせにも同席いただきます。
・図面作成（構造図面・施工図面etc.）
・現場調査や営業同行 ※構造や耐震等専門知識を要する場合のみ

■当社の商品：
◇一戸建住宅
随所に工夫を凝らし住み心地、デザイン性の両方を兼ね備えた高品質の注文住宅。高い商品開発力で、次代の快適住宅を提案していきましょう。
◇特殊建築住宅
医療法人や介護サービス会社とタイアップして提案する高齢者向け専用住宅も当社の柱の一つです。

■入社後の流れ：
（1）座学での基礎研修等を実施。当社のサービスや業界知識を学びます。
※研修内容は経験や年齢を考慮して実施
（2）その後はOJTを中心に経験農富な先輩社員からノウハウを吸収していきましょう。
（3）焦らず着実にスキルと知識を身につけながら徐々に慣れてきたら担当案件をお任せしていきます。

■教育研修制度：
入社後は、ミサワホームグループの導入研修を行いますのでご安心ください。インテリアや設計、施工などの技術的な知識のほか、資金や税金に関する知識など、グループの研修は実に100以上。様々なことが学べ、スキルアップが可能です。

求める人材: 
■必須条件：
設計の実務経験

学歴不問

青森県青森市
東北ミサワホーム株式会社
勤務地: 
宮城県、青森県、岩手県、秋田県、山形県、福島県
の各拠点

※詳細はお問合せ下さい。

年俸：400万円 ～ 700万円
給与: 
■試用期間■
有 （3ヶ月）

■給与詳細■
＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～300,000円

＜月給＞
200,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢や経験を考慮した上で、決定します。
■昇給：1回 (7月）
■賞与：2回 (6月・ 12月)※前年度実績4.9か月分/年
■モデル年収：
年収850万円 ／ 40代前半 課長職
年収650万円 ／ 30代前半 係長職
年収530万円 ／ 20代後半

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

固定時間制
勤務時間・曜日: 
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

休暇・休日: 
完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

完全週休2日制（第一日曜日、火・水曜日）、夏季・年末年始、年次有給休暇 など

あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生: 
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項はございません。
社会保険：補足事項はございません。
退職金制度：勤務3年以上対象

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
入社前／通信教育、入社前導入教育
入社後／新入社員営業強化研修、職能別・階層別研修、社内試験制度

＜その他補足＞
・登録資格手当、販売報奨金
・企業年金 (DB、DC)
・社内持家割引制度
・サークル活動補助
・会社携帯電話貸与
・社用車貸与（免許は必須 持ち込みは不要です）

など

その他: 
【応募後のプロセス】 
【1】Indeed「応募画面に進む」よりご応募ください 
【2】弊社コーディネーターよりご連絡いたします 
【3】事前面談（※電話面談） 
【4】書類選考→採用 

電話でのお問い合わせ 
「Indeedを見た」とお問い合わせください。

受付時間：10:00～19:00（土日祝除く） 
TEL：03-6914-1011 

電話面談を行なっておりますので、お時間がない方もぜひご検討ください。
面談ではコーディネー ターよりお仕事の条件等、詳細をお伝えします。
気になることがあれば遠慮なくご相談ください。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 4,000,000円 - 7,000,000円 年俸

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間