武石さんは、地元・静岡県の公共関連企業に就職後、4年間現場監督として数多くの住宅建設に関わり、その後本社に異動して建築費用の見積もりを作成する積算業務を担当していた。仕事内容や会社には特に不満はなかったが、07年の年明けごろ、転職を意識し始めた。

「現場では、目の前の仕事で頭が一杯でした。本社に異動して、会社全体のことが見えるようになり、もっと大きな会社で自分の力を試したいと思い始めました。前の会社は安定こそすれ、伸びてはいない会社だったので、成長を続けている会社との違いはどこにあるのかを知りたかったんです」

転職先の条件は、建築業界の大手企業。かつ、支店や営業所ではなく、会社の業務全体を見渡せる本社で仕事ができることだった。リクナビＮＥＸＴスカウトに登録したが、自分でも求人情報を調べてみようとリクナビＮＥＸＴにアクセス、トップ画面の「求人のTOPICS」で紹介されていた大東建託にひかれた。募集職種は、新CADシステム開発プロジェクトのメンバー。営業段階から設計、施工、そして完成に至るまでの全工程を網羅する総合建築システムを数年かけて構築する大プロジェクト。その中で、建築分野での積算の知識をシステム作りに反映させる業務だった。

「積算経験を活かせるうえ、大手ならではの大規模プロジェクトに携われる点に魅力を感じました」
面接では、効率よく積算業務を行えるように、計算式を仕込んだ手製のエクセルシートを作っていたことなど、仕事で工夫してきたことを紙にまとめてアピールした。その結果、見事採用。

「転職して、当社が伸びている理由がわかってきました。一番感じたのは営業力の高さ。営業担当者のスキル、それをサポートする仕組みが格段に違いますね。私も、今作っているシステムを通じて、さらに会社が成長できるよう貢献したい。将来的には経験や資格を活かして独立したいとの夢もあるので、そのためにも当社で『会社を成長させるノウハウ』を身につけたいですね」