100件(1〜50件を表示中)
インセンティブ支給/月8日休み+α、残業平均20h未満/オープニングスタッフ候補
勤務地 |
東京都豊島区池袋 株式会社STABBLE |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\外食だけど、楽しく働き・稼ぎ・しっかり休む// 【日本の食材をリブランディングする】 をビジョンに掲げ「食のエンタメ産業」を目指す、 話題の飲食ベンチャー”モルゲン”のポイントは □月8日休み、長期休暇(年末年始、GW、お盆など) □平均残業時間20H未満 □各種営業インセンティブで頑張った分だけ稼ぐ □一級品のまかないが完全無料/日本酒やクラフトビールの試飲も◎ 今回は24年8月ごろOPEN予定店舗での正社員(店長・副店長・社員)メンバーの募集! OPENまでは既存店(池袋・五反田)での勤務→OPEN後に配属予定 WEB広告コンサル集団が2021年10月に手掛けた1号店は早くも繁盛店へ。 コロナ禍にも関わらず、22年12月には池袋店にも2号店をOPEN。 2024年8月ごろ、新店舗を開業予定★ 五反田はオープニング2期目となり、熱気と経験を次なるステージへ。 食のエンタメへと近づくために新たなメンバーを募集します。 おしゃれなバル空間で一緒にチャレンジを楽しみませんか? -------------------------------- <仕事内容> * お客様に大満足して頂けるよう食を通した楽しい体験を創る * 調理、ドリンクや料理のご提供 * アルバイトメンバーへのコーチング、店舗運営にまつわるお仕事 ◆IT企業さながらのツール利用で業務効率化 モバイルオーダー、クラウド勤怠・労務管理、ビジネスチャットツールの導入など ◆自由度の高さで独創的なアイデアを 新しい食材の発見、新メニューの創作、お客様の喜ぶサービス導入… もちろん成果は売上インセンティブで還元。 あなたの頑張りを評価できる体制を構築しています。 -------------------------------- *□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□ 株式会社株式会社STABBLEとは… 飲食店に特化したWEB広告コンサルティング集団。 累計300店舗以上のお店様へご支援したノウハウを活かし、続々出店中…! *□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□ |
求める人材 |
求める人材: 【ブランクある方も大歓迎】 □コミュニケーションがとれる方 □接客が好きな方 □ネイルピアスOK □柔軟な対応ができる方 □気配りができる方 □自発的に動ける方 □フットワークが軽い方 □バイトリーダーの経験がある方…etc. -------------------------------- 【優遇条件】 □□スーパーバイザー/エリアマネージャー経験 □□新規出店に関わった経験 □□食品衛生責任者/防火管理者の資格保有 -------------------------------- 「お客様はもとよりともに働くメンバーも含めて関わる全ての人を大切にできる方」 を募集しております。 |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入 ◆収入アップ可能 ◆安定性・将来性抜群の不動産会社 ◆未経験者大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点<収入を伸ばした転職者を紹介… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OKの正社員!高い固定給で生活安心!地域のお客さまを訪問し土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK! |
売上インセンティブ支給/月8日休み+α、残業平均20h未満/オープニングスタッフ候補
勤務地 |
東京都豊島区池袋 株式会社STABBLE |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\外食だけど、楽しく働き・稼ぎ・しっかり休む// 【日本の食材をリブランディングする】 をビジョンに掲げ「食のエンタメ産業」を目指す、 話題の飲食ベンチャー”モルゲン”のポイントは □月8日休み、長期休暇(年末年始、GW、お盆など) □平均残業時間20H未満 □各種営業インセンティブで頑張った分だけ稼ぐ □一級品のまかないが完全無料/日本酒やクラフトビールの試飲も◎ 今回は24年8月ごろOPEN予定店舗での正社員(店長・副店長・社員)メンバーの募集! OPENまでは既存店(池袋・五反田)での勤務→OPEN後に配属予定 WEB広告コンサル集団が2021年10月に手掛けた1号店は早くも繁盛店へ。 コロナ禍にも関わらず、22年12月には池袋店にも2号店をOPEN。 2024年8月ごろ、新店舗を開業予定★ 五反田はオープニング2期目となり、熱気と経験を次なるステージへ。 食のエンタメへと近づくために新たなメンバーを募集します。 おしゃれなバル空間で一緒にチャレンジを楽しみませんか? -------------------------------- <仕事内容> * お客様に大満足して頂けるよう食を通した楽しい体験を創る * 調理、ドリンクや料理のご提供 * アルバイトメンバーへのコーチング、店舗運営にまつわるお仕事 ◆IT企業さながらのツール利用で業務効率化 モバイルオーダー、クラウド勤怠・労務管理、ビジネスチャットツールの導入など ◆自由度の高さで独創的なアイデアを 新しい食材の発見、新メニューの創作、お客様の喜ぶサービス導入… もちろん成果は売上インセンティブで還元。 あなたの頑張りを評価できる体制を構築しています。 -------------------------------- *□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□ 株式会社株式会社STABBLEとは… 飲食店に特化したWEB広告コンサルティング集団。 累計300店舗以上のお店様へご支援したノウハウを活かし、続々出店中…! *□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□ |
求める人材 |
求める人材: 【ブランクある方も大歓迎】 □コミュニケーションがとれる方 □接客が好きな方 □ネイルピアスOK □柔軟な対応ができる方 □気配りができる方 □自発的に動ける方 □フットワークが軽い方 □バイトリーダーの経験がある方…etc. -------------------------------- 【優遇条件】 □□スーパーバイザー/エリアマネージャー経験 □□新規出店に関わった経験 □□食品衛生責任者/防火管理者の資格保有 -------------------------------- 「お客様はもとよりともに働くメンバーも含めて関わる全ての人を大切にできる方」 を募集しております。 |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
…人間関係を解決した転職者、たくさんいます。 ◆高収入可能 ◆未経験歓迎 ◆正社員募集 ◆収入アップの転職者がたくさんいる不動産会社 ◆20代、30代、40代、50代の転職者が入社
勤務地 |
全国の拠点から希望する勤務地を選択できます◆IUターン歓迎 |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員採用!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者歓迎!さまざまな業界出身の未経験者も休日・収入ともにアップ! |
飲食店でまさかの日曜休み?!月給35万円スタート!良い意味で飲食店の常識をぶち破る「大塚フーズ」でチャンスをつかみませんか?
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄 串カツあらた名古屋錦店(株式会社大塚フーズ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: どうも!採用担当のフカオです! 当社の求人を見てくれてありがとうございます! これも何かの縁だと思って、最後まで見ていって下さい! =================== <月給35万円スタートってマジ?!> 気になる方はぜひ下まで読んで下さい! ↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓ =================== ではまず当社の紹介から。 「お客様に感動していただくこと」を第一に 地域のお客様に愛されるお店作りをしている 運営会社「大塚フーズ」。 こってりラーメンでお馴染み「天下一品」と 今回募集する「串カツあらた」など3業態を展開。 「串カツあらた」は東京・名古屋・福岡で 合計6店舗運営しています! 他にも不動産賃貸事業や太陽光事業などなど 一旦ここでは省きますが…とにかく! 幅広い事業を行っているので、経営は安定! 飲食業態を展開しながらも、コロナ禍においても 連続黒字を確保しています! だからこそ、というわけではありませんが、 飲食業でも高水準の月給35万円を実現。 さらに…飲食業界では異例の日曜日を定休日にしました! 正直これには周りの同業者にもビックリされます笑 飲食業にいるから 「休みは犠牲にして当たり前だよね…」や 「給与は期待できないよね…」のような悪しき常識は どんどん破っていくのが当社のスタイルです! 働く環境や待遇もさることながら、 当社では<スタッフ全員が主人公>。 という考えのもとから、完全現場主義。 スタッフの主体性を尊重した店舗運営を 行っているのも特徴◎ 特に今回募集する串カツ事業は そのために立ち上げたも同然。 スタッフが自由に発想し、判断をし。 メニュー開発などの店づくりを行い、 万が一問題が起こったとしても なるべく現場で解決・改善までを スタッフ同士で行える環境を完璧に 整えたのが「串カツあらた」なんです。 今後直営、独立、加盟店…100店舗の 運営をめざして日々成長しています! <アピールポイントをご紹介!> チャンスはいつでも誰にでも! 年齢や経験に関係なくチャレンジを後押し! オリジナルメニューの開発や、 会社が良くなる制度の立案等…。 ここは自分が活躍できるかも?と思えば 即手を上げてください! ・韓国のりとアボカドサラダ ・巻かない出し巻きたまご ・鉄板でチャオズ ・無限メンマ ・漬けクリームチーズとび子のせ etc... 上記のメニューはすべて社員のアイデアで 生まれました! 離職率の低さが自慢です! 飲食業界の経験のある方なら この業界が以下に定着しにくいかを ご存じだと思います…。 待遇面も原因かもしれませんが なんといってもその働き方。 ワンオペで社員の休みが取れない…。 今この求人をご覧になられているアナタも もしかしたらそれで転職を検討されているかも? その点ご安心を。 大塚フーズでは1店舗あたりに 必ず2〜3名の社員が在籍! お互いが助け合いながら 休みもしっかりと回せることはもちろんのこと 飲食経験の浅い方のサポート・フォロー体制も バツグンなんです。 見て覚えろ、ではなく一緒にやろう! そんな居心地の良い環境だからこそ スタッフの定着率も高いんです。 独立のノウハウが学べる?! せっかく働いてくれているスタッフに 独立ノウハウを教えるなんて… どうかしてるんじゃないか?と 思った方もいるかもしれません。 この考えは、社長に由来しているんです。 社長もかつては従業員。そこから 飲食業界での成功を目指して たくさんの店舗を展開していきました。 だからこそ、 「自分は将来店を持ちたいんだ!」という 強い想いがあるのであれば… ・経営、業界研究の勉強会へ参加 ・独立支援金の提供 ・弊社の経営のスペシャリストが 銀行交渉等をフォロー 等々… 弊社が全力で夢を応援する制度があります! 頑張りは必ず評価します! 手を挙げて頑張ってくれるスタッフのことは 迅速に、そしてしっかりと評価したい! そんな想いから昇給の査定は半年に1回です! そのスピード感もあってか、入社4か月で 店長になったスタッフもいます! 新店の立ち上げにも携われる? 店長業務だけがこの仕事の醍醐味じゃありません! 今後も当社はどんどん店舗を増やしていく予定です! 店長にとどまらず新店舗立ち上げなどにも 携わることができます! 私自身も加盟店含めこれまで5店舗の 立ち上げに携わってきました! ///////////////////////////////////////////////// <お問い合わせ> 電話 080-1601-0808まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////////////////////////////////// < 採用担当フカオのつぶやき > いかがでしょうか? 結構魅力ありませんでした? かくいう僕も高卒で20から24歳までは 地元の居酒屋で店長をやってました。 結婚して子どもが生まれたタイミングで 安定を求めて人材系という全く別の職種へ。 家族のため、もう飲食業界に 戻ることはないかな?と思っていたんですが その時、今の社長に出会ったんです。 最初は人材紹介を通してお客様として お付き合いさせてもらっていたんですが 会社に対する想い、従業員に対する想い その人柄にも惹かれて、この人とだったら 飲食で働くことを諦めなくていいんじゃないか? そう想って、お世話になることに。 入っておもったのが、この会社は 驚くほど現場主義。現場の個人個人に 大きな裁量があり、まるでオーナー感覚で 店舗運営に携わることができるんです。 僕もメニュー開発やのれんのデザイン、 イベントの企画や、扱うお酒まで…。 さまざまなことに挑戦することができました! そんな頑張りをスピーディに評価もらい 入社数か月で店長。2年でエリアマネージャー、 4年で部長、そして採用担当へ。 社歴や役職関係なく 良いアイデアや意見は取り入れる文化で 今会社で使用している評価制度は 僕が考えたものなんです! しつこいかもしれませんが、誰にでもチャンスが あって頑張りは評価される環境なんです。 現状キャリアアップに悩まれている方や 仕事の幅を広げたい方に本当にオススメできます。 大変ながくなりました。 ここまで読んでいただいて本当にありがとうございます。 もっと知りたいという方は会社HPを、 http://otsuka-foods.com/business/ とりあえず話したい、聞きたい!と思った方は 080-1601-0808 (採用担当直通)こちらにお電話か、 応募する よりお気軽にエントリーください! 採用HPもご覧ください! https://otsuka-foods-recruit.com/home/ ======================================= 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 飲食や接客の経験、またチーフや店長の経験のある方は その経験やアイデアなど存分に活かせる環境です。 新メニュー開発や店舗運営にも携わることもでき、更に経験を積むことも可能です。 将来的な「独立」も応援しています。収入もヤリガイもスキルも欲張りに叶えられます! *学歴不問 *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎・ブランク歓迎 *20代・30代・40代・50代の男性活躍中 *ハローワークの新着案件をお探しの方も歓迎 ※アルバイト・パート・正社員経験問わず、短期での経験者も大歓迎 <人柄重視の採用を行っています> こんな方からのご応募を歓迎いたします。 ・安定した環境で楽しく働きたい方 ・繁盛店のノウハウを知りたい方 ・コミュニケーションを取る事、接客が好きな方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 <様々な経験が活かせます!> *ホテル、飲食店、カフェ、居酒屋、レストランなどでの調理経験 *和食・寿司、イタリアン、中華、洋食、その他各国料理 *料理長、スタッフマネジメントや管理者などの経験 *調理補助、洗い場、栄養士、社員食堂など関連経験も歓迎 *他、パティシエや洋菓子・和菓子、ベーカリーなどに携わった経験も活かせます! |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
「応募してよかった」という転職者、多いです。 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎◆貯金ゼロで入社した人、多い… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入!未経験者OK!営業初心者も活躍中!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!充実の教育・サポートあり!経験や知識は一切問いません。お気軽にご応募を! |
飲食店でまさかの日曜休み?!月給35万円スタート!良い意味で飲食店の常識をぶち破る「大塚フーズ」でチャンスをつかみませんか?
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄 串カツあらた住吉本店(株式会社大塚フーズ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: どうも!採用担当のフカオです! 当社の求人を見てくれてありがとうございます! これも何かの縁だと思って、最後まで見ていって下さい! =================== <月給35万円スタートってマジ?!> 気になる方はぜひ下まで読んで下さい! ↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓ =================== ではまず当社の紹介から。 「お客様に感動していただくこと」を第一に 地域のお客様に愛されるお店作りをしている 運営会社「大塚フーズ」。 こってりラーメンでお馴染み「天下一品」と 今回募集する「串カツあらた」など3業態を展開。 「串カツあらた」は東京・名古屋・福岡で 合計6店舗運営しています! 他にも不動産賃貸事業や太陽光事業などなど 一旦ここでは省きますが…とにかく! 幅広い事業を行っているので、経営は安定! 飲食業態を展開しながらも、コロナ禍においても 連続黒字を確保しています! だからこそ、というわけではありませんが、 飲食業でも高水準の月給35万円を実現。 さらに…飲食業界では異例の日曜日を定休日にしました! 正直これには周りの同業者にもビックリされます笑 飲食業にいるから 「休みは犠牲にして当たり前だよね…」や 「給与は期待できないよね…」のような悪しき常識は どんどん破っていくのが当社のスタイルです! 働く環境や待遇もさることながら、 当社では<スタッフ全員が主人公>。 という考えのもとから、完全現場主義。 スタッフの主体性を尊重した店舗運営を 行っているのも特徴◎ 特に今回募集する串カツ事業は そのために立ち上げたも同然。 スタッフが自由に発想し、判断をし。 メニュー開発などの店づくりを行い、 万が一問題が起こったとしても なるべく現場で解決・改善までを スタッフ同士で行える環境を完璧に 整えたのが「串カツあらた」なんです。 今後直営、独立、加盟店…100店舗の 運営をめざして日々成長しています! <アピールポイントをご紹介!> チャンスはいつでも誰にでも! 年齢や経験に関係なくチャレンジを後押し! オリジナルメニューの開発や、 会社が良くなる制度の立案等…。 ここは自分が活躍できるかも?と思えば 即手を上げてください! ・韓国のりとアボカドサラダ ・巻かない出し巻きたまご ・鉄板でチャオズ ・無限メンマ ・漬けクリームチーズとび子のせ etc... 上記のメニューはすべて社員のアイデアで 生まれました! 離職率の低さが自慢です! 飲食業界の経験のある方なら この業界が以下に定着しにくいかを ご存じだと思います…。 待遇面も原因かもしれませんが なんといってもその働き方。 ワンオペで社員の休みが取れない…。 今この求人をご覧になられているアナタも もしかしたらそれで転職を検討されているかも? その点ご安心を。 大塚フーズでは1店舗あたりに 必ず2〜3名の社員が在籍! お互いが助け合いながら 休みもしっかりと回せることはもちろんのこと 飲食経験の浅い方のサポート・フォロー体制も バツグンなんです。 見て覚えろ、ではなく一緒にやろう! そんな居心地の良い環境だからこそ スタッフの定着率も高いんです。 独立のノウハウが学べる?! せっかく働いてくれているスタッフに 独立ノウハウを教えるなんて… どうかしてるんじゃないか?と 思った方もいるかもしれません。 この考えは、社長に由来しているんです。 社長もかつては従業員。そこから 飲食業界での成功を目指して たくさんの店舗を展開していきました。 だからこそ、 「自分は将来店を持ちたいんだ!」という 強い想いがあるのであれば… ・経営、業界研究の勉強会へ参加 ・独立支援金の提供 ・弊社の経営のスペシャリストが 銀行交渉等をフォロー 等々… 弊社が全力で夢を応援する制度があります! 頑張りは必ず評価します! 手を挙げて頑張ってくれるスタッフのことは 迅速に、そしてしっかりと評価したい! そんな想いから昇給の査定は半年に1回です! そのスピード感もあってか、入社4か月で 店長になったスタッフもいます! 新店の立ち上げにも携われる? 店長業務だけがこの仕事の醍醐味じゃありません! 今後も当社はどんどん店舗を増やしていく予定です! 店長にとどまらず新店舗立ち上げなどにも 携わることができます! 私自身も加盟店含めこれまで5店舗の 立ち上げに携わってきました! ///////////////////////////////////////////////// <お問い合わせ> 電話 080-1601-0808まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////////////////////////////////// < 採用担当フカオのつぶやき > いかがでしょうか? 結構魅力ありませんでした? かくいう僕も高卒で20から24歳までは 地元の居酒屋で店長をやってました。 結婚して子どもが生まれたタイミングで 安定を求めて人材系という全く別の職種へ。 家族のため、もう飲食業界に 戻ることはないかな?と思っていたんですが その時、今の社長に出会ったんです。 最初は人材紹介を通してお客様として お付き合いさせてもらっていたんですが 会社に対する想い、従業員に対する想い その人柄にも惹かれて、この人とだったら 飲食で働くことを諦めなくていいんじゃないか? そう想って、お世話になることに。 入っておもったのが、この会社は 驚くほど現場主義。現場の個人個人に 大きな裁量があり、まるでオーナー感覚で 店舗運営に携わることができるんです。 僕もメニュー開発やのれんのデザイン、 イベントの企画や、扱うお酒まで…。 さまざまなことに挑戦することができました! そんな頑張りをスピーディに評価もらい 入社数か月で店長。2年でエリアマネージャー、 4年で部長、そして採用担当へ。 社歴や役職関係なく 良いアイデアや意見は取り入れる文化で 今会社で使用している評価制度は 僕が考えたものなんです! しつこいかもしれませんが、誰にでもチャンスが あって頑張りは評価される環境なんです。 現状キャリアアップに悩まれている方や 仕事の幅を広げたい方に本当にオススメできます。 大変ながくなりました。 ここまで読んでいただいて本当にありがとうございます。 もっと知りたいという方は会社HPを、 http://otsuka-foods.com/business/ とりあえず話したい、聞きたい!と思った方は 080-1601-0808 (採用担当直通)こちらにお電話か、 応募する よりお気軽にエントリーください! 採用HPもご覧ください! https://otsuka-foods-recruit.com/home/ ======================================= 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 飲食や接客の経験、またチーフや店長の経験のある方は その経験やアイデアなど存分に活かせる環境です。 新メニュー開発や店舗運営にも携わることもでき、更に経験を積むことも可能です。 将来的な「独立」も応援しています。収入もヤリガイもスキルも欲張りに叶えられます! *学歴不問 *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎・ブランク歓迎 *20代・30代・40代・50代の男性活躍中 *ハローワークの新着案件をお探しの方も歓迎 ※アルバイト・パート・正社員経験問わず、短期での経験者も大歓迎 <人柄重視の採用を行っています> こんな方からのご応募を歓迎いたします。 ・安定した環境で楽しく働きたい方 ・繁盛店のノウハウを知りたい方 ・コミュニケーションを取る事、接客が好きな方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 <様々な経験が活かせます!> *ホテル、飲食店、カフェ、居酒屋、レストランなどでの調理経験 *和食・寿司、イタリアン、中華、洋食、その他各国料理 *料理長、スタッフマネジメントや管理者などの経験 *調理補助、洗い場、栄養士、社員食堂など関連経験も歓迎 *他、パティシエや洋菓子・和菓子、ベーカリーなどに携わった経験も活かせます! |
【オーケー株式会社】一都三県に150店舗以上を展開するスーパーマーケット/売上げも店舗数も右肩上がりの安定企業/今期も2ケタ出店を計画中企業ページ
【 11月にオーケー高井田店OPEN予定!30名以上の大量募集スタート 】 「TVで見た、オーケーええやん」「ぜひ関西にも!」等たくさんのご要望をいただき、自力出店にて関西進出を決定!注目を集める関西1号店を一緒に盛り上げませんか★☆彡
勤務地 |
高井田中央駅・高井田駅より徒歩3分★2号店オープン以降も、転居を伴う転勤… |
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年収例 |
705万円/店長・入社5年目・50代(月給29万5800円+賞与+手当) 510万円/店長代行・入社3年目・40代(月給29万5800円+賞与+手当) 420万円/チーフ・入社2年目・20代(月給29万5800円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
店舗スタッフ/店長代行 ★売り場作り&店舗運営にスタッフの意見を積極的に採用しています |
求める人材 |
小売・接客など異業種出身の20〜50代活躍中 ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 |
飲食店でまさかの日曜休み?!月給35万円スタート!良い意味で飲食店の常識をぶち破る「大塚フーズ」でチャンスをつかみませんか?
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名古屋駅 串カツあらた名駅南店(株式会社大塚フーズ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: どうも!採用担当のフカオです! 当社の求人を見てくれてありがとうございます! これも何かの縁だと思って、最後まで見ていって下さい! =================== <月給35万円スタートってマジ?!> 気になる方はぜひ下まで読んで下さい! ↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓ =================== ではまず当社の紹介から。 「お客様に感動していただくこと」を第一に 地域のお客様に愛されるお店作りをしている 運営会社「大塚フーズ」。 こってりラーメンでお馴染み「天下一品」と 今回募集する「串カツあらた」など3業態を展開。 「串カツあらた」は東京・名古屋・福岡で 合計6店舗運営しています! 他にも不動産賃貸事業や太陽光事業などなど 一旦ここでは省きますが…とにかく! 幅広い事業を行っているので、経営は安定! 飲食業態を展開しながらも、コロナ禍においても 連続黒字を確保しています! だからこそ、というわけではありませんが、 飲食業でも高水準の月給35万円を実現。 さらに…飲食業界では異例の日曜日を定休日にしました! 正直これには周りの同業者にもビックリされます笑 飲食業にいるから 「休みは犠牲にして当たり前だよね…」や 「給与は期待できないよね…」のような悪しき常識は どんどん破っていくのが当社のスタイルです! 働く環境や待遇もさることながら、 当社では<スタッフ全員が主人公>。 という考えのもとから、完全現場主義。 スタッフの主体性を尊重した店舗運営を 行っているのも特徴◎ 特に今回募集する串カツ事業は そのために立ち上げたも同然。 スタッフが自由に発想し、判断をし。 メニュー開発などの店づくりを行い、 万が一問題が起こったとしても なるべく現場で解決・改善までを スタッフ同士で行える環境を完璧に 整えたのが「串カツあらた」なんです。 今後直営、独立、加盟店…100店舗の 運営をめざして日々成長しています! <アピールポイントをご紹介!> チャンスはいつでも誰にでも! 年齢や経験に関係なくチャレンジを後押し! オリジナルメニューの開発や、 会社が良くなる制度の立案等…。 ここは自分が活躍できるかも?と思えば 即手を上げてください! ・韓国のりとアボカドサラダ ・巻かない出し巻きたまご ・鉄板でチャオズ ・無限メンマ ・漬けクリームチーズとび子のせ etc... 上記のメニューはすべて社員のアイデアで 生まれました! 離職率の低さが自慢です! 飲食業界の経験のある方なら この業界が以下に定着しにくいかを ご存じだと思います…。 待遇面も原因かもしれませんが なんといってもその働き方。 ワンオペで社員の休みが取れない…。 今この求人をご覧になられているアナタも もしかしたらそれで転職を検討されているかも? その点ご安心を。 大塚フーズでは1店舗あたりに 必ず2〜3名の社員が在籍! お互いが助け合いながら 休みもしっかりと回せることはもちろんのこと 飲食経験の浅い方のサポート・フォロー体制も バツグンなんです。 見て覚えろ、ではなく一緒にやろう! そんな居心地の良い環境だからこそ スタッフの定着率も高いんです。 独立のノウハウが学べる?! せっかく働いてくれているスタッフに 独立ノウハウを教えるなんて… どうかしてるんじゃないか?と 思った方もいるかもしれません。 この考えは、社長に由来しているんです。 社長もかつては従業員。そこから 飲食業界での成功を目指して たくさんの店舗を展開していきました。 だからこそ、 「自分は将来店を持ちたいんだ!」という 強い想いがあるのであれば… ・経営、業界研究の勉強会へ参加 ・独立支援金の提供 ・弊社の経営のスペシャリストが 銀行交渉等をフォロー 等々… 弊社が全力で夢を応援する制度があります! 頑張りは必ず評価します! 手を挙げて頑張ってくれるスタッフのことは 迅速に、そしてしっかりと評価したい! そんな想いから昇給の査定は半年に1回です! そのスピード感もあってか、入社4か月で 店長になったスタッフもいます! 新店の立ち上げにも携われる? 店長業務だけがこの仕事の醍醐味じゃありません! 今後も当社はどんどん店舗を増やしていく予定です! 店長にとどまらず新店舗立ち上げなどにも 携わることができます! 私自身も加盟店含めこれまで5店舗の 立ち上げに携わってきました! ///////////////////////////////////////////////// <お問い合わせ> 電話 080-1601-0808まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////////////////////////////////// < 採用担当フカオのつぶやき > いかがでしょうか? 結構魅力ありませんでした? かくいう僕も高卒で20から24歳までは 地元の居酒屋で店長をやってました。 結婚して子どもが生まれたタイミングで 安定を求めて人材系という全く別の職種へ。 家族のため、もう飲食業界に 戻ることはないかな?と思っていたんですが その時、今の社長に出会ったんです。 最初は人材紹介を通してお客様として お付き合いさせてもらっていたんですが 会社に対する想い、従業員に対する想い その人柄にも惹かれて、この人とだったら 飲食で働くことを諦めなくていいんじゃないか? そう想って、お世話になることに。 入っておもったのが、この会社は 驚くほど現場主義。現場の個人個人に 大きな裁量があり、まるでオーナー感覚で 店舗運営に携わることができるんです。 僕もメニュー開発やのれんのデザイン、 イベントの企画や、扱うお酒まで…。 さまざまなことに挑戦することができました! そんな頑張りをスピーディに評価もらい 入社数か月で店長。2年でエリアマネージャー、 4年で部長、そして採用担当へ。 社歴や役職関係なく 良いアイデアや意見は取り入れる文化で 今会社で使用している評価制度は 僕が考えたものなんです! しつこいかもしれませんが、誰にでもチャンスが あって頑張りは評価される環境なんです。 現状キャリアアップに悩まれている方や 仕事の幅を広げたい方に本当にオススメできます。 大変ながくなりました。 ここまで読んでいただいて本当にありがとうございます。 もっと知りたいという方は会社HPを、 http://otsuka-foods.com/business/ とりあえず話したい、聞きたい!と思った方は 080-1601-0808 (採用担当直通)こちらにお電話か、 応募する よりお気軽にエントリーください! 採用HPもご覧ください! https://otsuka-foods-recruit.com/home/ ======================================= 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 飲食や接客の経験、またチーフや店長の経験のある方は その経験やアイデアなど存分に活かせる環境です。 新メニュー開発や店舗運営にも携わることもでき、更に経験を積むことも可能です。 将来的な「独立」も応援しています。収入もヤリガイもスキルも欲張りに叶えられます! *学歴不問 *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎・ブランク歓迎 *20代・30代・40代・50代の男性活躍中 *ハローワークの新着案件をお探しの方も歓迎 ※アルバイト・パート・正社員経験問わず、短期での経験者も大歓迎 <人柄重視の採用を行っています> こんな方からのご応募を歓迎いたします。 ・安定した環境で楽しく働きたい方 ・繁盛店のノウハウを知りたい方 ・コミュニケーションを取る事、接客が好きな方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 <様々な経験が活かせます!> *ホテル、飲食店、カフェ、居酒屋、レストランなどでの調理経験 *和食・寿司、イタリアン、中華、洋食、その他各国料理 *料理長、スタッフマネジメントや管理者などの経験 *調理補助、洗い場、栄養士、社員食堂など関連経験も歓迎 *他、パティシエや洋菓子・和菓子、ベーカリーなどに携わった経験も活かせます! |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員として勤務 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者が多数
勤務地 |
全国の拠点から希望する勤務地を選択できます◆今住んでいる場所の近くの支… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入!未経験OK!正社員雇用!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業です。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
□未経験スタート多数! 18〜50代の方まで幅広く活躍中! 年齢、経験、学歴など一切問いません!
勤務地 |
東京都八王子市三崎町3-4 RJスクエアビルB1F CLUB Azul |
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仕事の概要 |
仕事内容: ほとんどの方が未経験スタート♪ 新規出店多数の伸び盛りの会社! まずは体験入社やバイトから始めて社員登用も可能!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■体験入社実施中! 業界がよくわからない!なんて方に是非!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【仕事内容】 ドリンクやフードを出したり、 誰にでも出来る簡単なホール業務♪ 慣れてきたり、稼ぎたい方には! 以下の色んな業務をやるればやるほど、 ドンドン給与がアップします! 開店前の在庫管理やチェック、簡単な清掃、 OPENしたらドリンクのお運びや洗い物、 お客様のご案内、 オーダー取り、 ドリンク作り、 灰皿交換、 グラス交換、 お会計などなど。 ※もちろん小刻みに順番で休憩も取ります。 営業終了後は後片付け。 フロア、キッチンなどの掃除。 報告、連絡など伝達事項。 その他反省点の共有など。 ■まだまだ給与UPポイントあり! 売上げ管理、在庫管理、発注、 新人教育や女の子の面接採用や教育。 ここまで出来れば店長クラスで活躍できますよ! ■未経験・初心者歓迎♪ 先輩もみんな未経験スタートなので、教え方が未経験向け(笑) 丁寧でわかりやすいですよ♪ ■客層も抜群! 客層の良さもトップクラス! サラリーマン層が中心♪ 品の良い飲み方される方ばかりです! 新人のスタッフさんにも優しい方ばかり♪ ■しっかりした企業です。 当社は法令遵守! キャッチやスカウト等、一切禁止。 泥酔の方や、変なお客様はフロントでお断りしてます。 ==================== |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者大歓迎!】 学歴・職歴・年齢等、一切不問! 髭OK! 髪型自由! 髪色自由! ピアスOK! ネイルOK! 18〜50代まで幅広く活躍中! 女性スタッフも活躍中! 社会人、フリーター、既婚者、 みなさん大歓迎です! ■経験者も大歓迎! キャバクラ、パブクラブ、ガールズバー、スナック、ラウンジ、コンカフェなど、経験ある方、もちろん大歓迎です! ファミレス、居酒屋、ファーストフード、喫茶店、レジ販売、コンビニ、バー、スーパー、レストラン、ホテル、アパレル、雑貨屋などの接客経験も活かせます♪ ==================== |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
…だから、安心してお越しください。 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員勤務 ◆20代、30代、40代、50代が入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※◆◇収入を上げた専門学校卒… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験者OK!正社員として勤務!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
<専門学校卒の未経験者もたくさん入社>離職中の方、非正規雇用の方もOK!業界・実務未経験者大歓迎! |
□業界未経験の方も大歓迎です□賞与年4回/賄い無料/寮完備!!
勤務地 |
神奈川県横浜市西区南幸1丁目2−9 3F Lounge凛 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 エリア最高峰のラウンジの第一期生として働きませんか!? ホール業務、店舗管理、アルバイト管理、営業管理をお願いいたします。 ◇経験よりもやる気重視!昇給・昇格随時◇ □高収入 □安心の法人経営 □経験・学歴不問 □寮完備 □賄いあり(無料) □送りあり(無料) |
求める人材 |
求める人材: 【経験・資格】 ━━━━━━━ ■現在20代〜50代の方活躍中■ ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・年齢不問/経験不問 ・Wワーク歓迎 ・ブランク歓迎 ・学歴不問 ・大学生歓迎 ・OL歓迎 ・フリーター歓迎 ・副業歓迎 ・外国人の方も歓迎 ・扶養内勤務勤務歓迎 ・異業種からの転職組も活躍中 |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
全国の拠点から希望する勤務地を選択できます◆今住んでいる場所の近くの支… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OKの正社員!1年の1/3以上が休日!地域のお客さまを訪問する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK! |
洋食に誰よりもこだわった社長が 洋食を捨てたワケに、涙が止まらない
勤務地 |
大阪府大阪市北区東梅田駅 大衆ホルモン焼肉 段サ上レバモツ喰ライ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 洋食に誰よりもこだわった社長が 洋食を捨てたワケに、涙が止まらない indeedでこの求人を見てくれたすべての方へ。 はじめまして!株式会社イニシエートで代表取締役をしている古川と申します。 私たちは、梅田を中心に様々なタイプの方に愛される独創性あふれる18のブランドを展開している設立7年の飲食店経営企業です。 若い頃からイタリアンで修行をしてきた当社代表の古川は、洋食に並々ならぬこだわりを持っていて、数々のイタリアン・洋食業態で繁盛店を作り出してきました。 正直、店舗の内装にはこだわり抜いてきましたし、本場さながらのイタリア料理を追求するために妥協を許さないスタンスだったと思います。洋食に特化した会社を起業することは自然な流れだったように思います。 しかし、今はまったく違います。私たちは洋食に特化した企業であることを捨てました。 寿司屋さんもあれば、韓国料理屋さんもありますし、フランス料理もクラフトビール専門など、実に14ブランドあります。 洋食に特化して生まれた飲食企業が、今では多種多様なブランドをやっている。 これは、どういうことか?と疑問に思われる方もいると思います。 そのすべての理由は、飲食ではたらく人に対する想いがそうさせました。 飲食の産業構造を変えたい、ずっとずっとそう思ってやってきてます。 こんなに利益率が低い業界はないです。 家賃、水道光熱費、食材原価、人件費 大きく、この4つです。この中で動かせるって人件費しかないんですよね。 だから、給料を減らしたり、少ない人員でお店をギリギリの状態で運営したり、、、誰がこんな業界で働きたいと思うのか!って感じです。このままでは、飲食が好きな人でさえ、嫌いになってしまう。続けることができない、働くことができない業界になってしまう。 そんな飲食業界の社会的地位を上げたいんです。 休みもちゃんとあって、給料もちゃんとあがる。 どれだけ売上が上がっても、利益が出なかったら意味がないです。 利益が出なかったら、人を増やせないから休みもあげれないし、給料を上げることもできないです。 だから、利益を出す企業にしないといけません。 洋食はハレの日の業態です。 つまり来店頻度が低いです。 これでは今の時代、利益がとても取りにくいです 昔は、洋食じゃないと嫌というこだわりがありました。ずっと洋食一本でやってきた私は、美味しい洋食には良い材料などお金がかかるから原価が高くても仕方ない、だから利益率低くても仕方ないやん、とすら思ってました。 コロナで、全部のお店が潰れました。 もう終わりだ、そんな気持ちにもなりましたが、1番頭に浮かんだのは、社員とアルバイトたちのこと。働ける場所がないんです。 だから、食べていくためにどうするか必死で考えました。 お店は全部休業。 社員もアルバイトもみんな休み。 自分に何ができるか?人生で1番考えました。 日銭を稼ぐために、たった一人で50食分の弁当を作って、オフィス街で売り歩いたこともありました。 そうして、考えまくってたどり着いたのが 洋食を捨てることでした。 こだわりもプライドもいらない。今必要なのは、社員とアルバイトたちが安心して働ける場所を作ること。景気が悪いのに、洋食にはみんな食べに行かない。 そしたら、世の中の人たちにウケることをやろう。私たちの身の回りにあるあらゆる当たり前の飲食を、全部イニシエート流にアレンジして、提供してみよう。 そうして、今の多種多様なブランド展開をするようになりました。 洋食を捨てたことに後悔はありません。 この方針転換が大当たりしましたので、利益構造を改革することができ、2022年10月には、月8日休みの導入を実現することができました。給料だって、グングン上げてあげれるようになりました。月給60万円以上が叶えれる環境です。 ちょっと、他の梅田の飲食店とはレベルが違う待遇だと思います。 飲食が大好きな方。 飲食業界に絶望して辞めてしまった方。 これから自分に合った仕事を探したい方。 大切なものを守るために、大切だったものを捨てた、私たちと一度話しをしませんか? 絶対に損はさせない自信があります。ご応募お待ちしております。 2023年4月 株式会社イニシエート 代表取締役 古川 雄三 追伸 おかげさまで、1番大切な社員を守ることができましたので、今では洋食の店舗も新たに出店できるようになりました。洋食が大好きな方、洋食に特別な思いをお持ちの方も、ぜひご検討ください! <具体的な仕事内容> まずは、店舗へ配属になり研修実施。先輩や店長、マネージャーのサポートを受けながら、実際の店舗運営を学んでください。 <将来のキャリアステップ> 店舗運営を経験した後には、様々なキャリアパスがひらけます。 例えば... ・店舗責任者として活躍する『店長』 ・エリア全体の多店舗を統括する『SV』 ・広告戦略や集客施策を手がける『マーケティング』 ・新規出店を主導していく『店舗開発』 ・新ブランドの立ち上げを担う『業態開発』 ・会社のバックアップを受けて『独立』など ※新しいポジションが次々と生まれているため、あなたの希望に合わせてキャリア形成できます。社員一同、店舗運営後の将来を見据えて、日々仕事に取り組んでいます! |
求める人材 |
求める人材: 「明るく、仲間と愉しいことをしたい!」 、、、以上!!!これさえ満たしてくれてたら、まず採用します笑!!! 未経験者歓迎!飲食の仕事が初めてでもご安心ください!みんな、最初は未経験スタートです! 学歴不問、年齢も資格も不問!どなた様でもご応募ください! 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代〜30歳代の時に入社して、40歳代〜50歳代まで活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です! <あれば活かせる経験> * 飲食店での調理や接客経験 * 飲食業界やサービス業界での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方 |
<てけてけ>【東証グロース上場】設立23年★深夜営業なし・転勤なし/月8〜9日休/昇給年2回/未経験歓迎★ユナイテッド&コレクティブ株式会社企業ページ
今の働き方に満足していますか?当社は全店舗、深夜営業なし。みなし残業ではないので、残業代は1分単位で全額支給。頑張りがしっかり評価される『てけてけ』でキャリアアップしませんか?★20〜40代活躍中!★<昇格年2回><月8〜9日休>
勤務地 |
東京・神奈川・千葉・埼玉の各店舗に配属。※居住地や希望を考慮いたします… |
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年収例 |
675万円/SV・経験5年(32歳)(月給50万円+賞与年2回) 580万円/店長・経験5年(28歳)(月給42万円+賞与年2回) 440万円/店舗スタッフ・経験1年(22歳)(月給33万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
\店長昇進最短2ヵ月/鶏料理専門店「てけてけ」の店舗管理・運営/深夜営業・転勤無【店長/SV候補】 |
求める人材 |
【職種未経験OK・第二新卒歓迎・学歴不問・社会人経験不問】20代〜40代活躍中/人柄重視★ |
□スキルに応じて給与UP□仕入れや発注は無し□完全週休2日制□横浜駅直結□横浜駅チカに寮完備
勤務地 |
神奈川県横浜市西区横浜駅 東京北浜 相鉄ジョイナス店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《60年以上続く日本料理店での料理人募集!》 40代50代の和食料理人・寿司職人からの転職にオススメ! 〜オススメの理由〜 ・大幅な収入UPが可能!経験次第で月給55万円以上! ・お休みたっぷり!完全週休二日制! ・仕入れや発注業務なしだから調理に集中できる! ================= 【仕事内容】 和食中心の調理全般をお願いします。 懐石料理や本格的なコース料理から、定食・焼き鳥・甘味・ランチメニューまで幅広く扱っています。 仕入れや発注・店舗運営業務等はなく、調理に専念できる環境です。 ================= |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 * 調理師免許をお持ちの方 * 調理業務経験3年以上 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【歓迎条件】 * 経験者歓迎 * 経験者優遇 * ブランクOK * 年齢不問、学歴不問 * 日本料理店、割烹、料亭、寿司職人などの経験者大歓迎 * 居酒屋・レストランなど他料理店からの転職歓迎 * 20代30代40代50代60代活躍中 * ミドル活躍中、中高年活躍中 * 正社員として働きたい方歓迎 * ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
「ゼロからしっかり教えてくれる環境で頑張りたい」という方、大歓迎! ◆高収入 ◆収入アップ可能 ◆安定性・将来性抜群の不動産会社 ◆未経験者大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※◆◇社会人になったのに勉強… |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員勤務!営業初心者も活躍中!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!無職、パート、アルバイト、契約社員などの方もぜひご応募ください! |
【完全週休2日可!】プライベートとの両立可/未経験から店長、マネージャーも目指せます!
勤務地 |
東京都港区赤坂見附駅 Trattoria e Pizzeria De salita デサリータ 赤坂店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ・未経験歓迎!経験・資格一切不問です! ・お客様から感謝されるとてもやりがいのあるお仕事です ・社員旅行や試食会など社内イベント多数 ・中高年・シニアの方も活躍中 ・未経験から管理職になったスタッフも複数在籍 ・スキル&キャリアアップできる ・多角的な経営で安定感&将来性◎ ・実力次第で短期間で昇格・昇給も可能 ・ワークライフバランス◎ ・リモート面接OK 当社は23ブランド、42店舗を 各地に展開しています。 現在も事業拡大中のため安心して 働いて頂くことができます! 未経験の方も先輩スタッフが 丁寧にサポートしますので 安心してご応募ください! //////////////////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> まずは見学からでも歓迎です! 070-7568-8694 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください! //////////////////////////////////////////////////// ------------------------------------------------------- 【仕事内容】 ホールスタッフのお仕事です! ・オープン準備 ・お客様のご案内 ・料理の提供 ・オーダー取りなど サイドメニューや人員配置、仕入れや在庫管理など、現場で働く従業員が裁量を持って動きますが、まずは業務に慣れてもらうところからでOKです◎ 最初から全ての業務をお願いすることはなく、 まずはできる業務から始めていきましょう。 入社後わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー&フォローしますので、 未経験の方も安心してください! (経験者の方には最初から業務をお任せすることもございます) 慣れてきたら発注やイベント企画、 シフト管理などもおまかせします! 【キャリア、ポジション】 バイトから社員になった生え抜きの従業員が多く、 統括・マネージャー・さらに上のスーパーバイザーも 30代で活躍している人もいます! 年齢関係なく活躍できる環境が整っている会社です。 一人の力がとても大きなお店なので、 その分やりがいや楽しさを感じながら 仕事をしていただける環境を整えています。 <スキル&キャリアアップできる> ・25歳 Wさん(現在統括)の場合 20歳で入社 ↓ 22歳で店長に ↓ 24歳で2店舗統括 ↓ 25歳で3店舗管轄の統括に 同じように若くしてキャリアを積んでいる メンバーも多く、未経験から 活躍いただけるステージを用意して お待ちしております! |
求める人材 |
【求める人材】 下記の方々も活躍しております! 皆様お気軽にご応募ください! ・学歴不問 ・未経験活躍中 ・フリーター / ブランクのある方活躍中 ・20代・30代活躍中 ・主婦(夫)活躍中 ・シニア活躍中 ・中高年活躍中 ・ハローワークでお仕事探してる方も気軽にお問い合わせください! -------------------------------------------------------- |
大東建託株式会社■東証プライム上場企業の正社員募集■原則転勤なし■中途入社は9割が未経験!企業ページ
お客様の悩みを聞き、問題を顕在化し、具体的な解決を提案する仕事。1つとして同じ仕事はありません。お客様とじっくり向き合う仕事をしませんか。
勤務地 |
●北海道〜沖縄まで全国187支店●原則転勤なし●希望勤務地を考慮●面接は… |
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年収例 |
2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
平均年収850万円!お客様の土地に関するお悩みを伺い、最適な活用をご提案するコンサルタントセールス |
求める人材 |
中途入社は未経験9割!コンサルティングに興味がある方、お客様とじっくり向き合う仕事がしたい方、歓迎! |
日本の食文化を次世代に継承&海外に発信!年収600万
勤務地 |
東京都新宿区西新宿8丁目2番5号 東京すしアカデミー株式会社 |
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給与例 |
給与例 600万円/40歳 主任講師 |
仕事の概要 |
仕事内容 開校20年となる東京すしアカデミーの受講生は20代〜50代まで 幅広い年齢層や海外の方、女性は30%くらいいらっしゃいます。 現在4つのコースが西新宿と築地の教室で運営されています。 クラスの雰囲気は明るく、生徒同士は非常に熱心に切磋琢磨しています。 日本の寿司や食文化を次世代に継承し海外に発信していきたいという方には 非常にやりがいのある環境です。 寿司職人として経験豊富で、勤続年数も長い講師が現在8名在籍しています。 (社員講師と専任講師含めて。) 外国人向けに英語クラスやオンラインクラスもありますので、 英語力のある方は英語を活かすこともできます。 |
求める人材 |
求めている人材 調理師免許保持、現場調理経験8年以上。 ・協調性がありチームで講座運営できる方 ・他人の意見を聞き自身のやり方にこだわらない柔軟性のある方 ・寿司以外の和食系調理経験がある方(懐石、割烹、天ぷら等の専門調理) ・動画撮影やSNS発信など新しいことに前向きで否定的ではない方 ・パソコン操作できる方 |
大東建託株式会社■東証プライム上場企業の正社員募集■原則転勤なし■中途入社は9割が未経験!企業ページ
大東建託は人柄採用!たくさんの人にお会いしたいから、応募者は全員、面接をします!
勤務地 |
●北海道〜沖縄まで全国187支店●原則転勤なし●希望勤務地を考慮●面接は… |
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年収例 |
2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
★書類選考なし★未経験9割!土地に関するお悩みを伺い、最適な活用をご提案するコンサルタントセールス |
求める人材 |
★全員面接★書類選考なし★できるだけ早く入社をしたい方。在職中のため効率的に転職活動をしたい方。 |
調理経験者大歓迎♪スタッフの教育担当をお願いします!「月8日休み」で働き方が選べる!休みも希望考慮します!将来の独立も応援☆Wワーク・副業もOK!
勤務地 |
東京都渋谷区宇田川町 俺のやきとり 渋谷 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 人気焼き鳥店での 調理(キッチン)やスタッフ教育、 メニュー開発、店舗マネジメントをお任せします。 食材の仕入れから仕込み、 調理や盛り付けなど。 ゆくゆくは新メニューの開発や 店舗マネジメントもお願いします まずは教育担当として キッチンスタッフに「調理の技術」を 教えることからスタート。 メニュー開発や、店舗マネジメントとして お店の売り上げを確認、改善のための方法なども 一緒に考えていきましょう。 「見て覚えろ」という姿勢ではなく、 マンツーマンで丁寧に教えながら 覚えて頂くというスタンスです。 他にも「俺の」の理念や考え方、 お店を創る技術、経営の知識なども お伝えしていきますので、 知識や経験をより深めて行けますよ。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 ・20代、30代活躍中 ・独立希望者も大歓迎! <こんな方にピッタリ> ・チームワークを大切にして働ける方 ・飲食業が好きでずっと続けたい方 ・料理の技術を磨きたい方 ・メニュー開発やお店作りをやってみたい方 ・将来独立を考えている方 ・国内有名店での勤務経験のある方 |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
…ローンも借金も、入社して数年で完済した人、たくさんいます。 ◆高収入可能 ◆未経験歓迎 ◆正社員募集 ◆収入アップの転職者がたくさんいる不動産会社 ◆20代、30代、40代、50代の転職者が入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎!高い固定給で生活も安定。 1年の1/3以上が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!非正規雇用、フリーター、無職の方もOK! |
□未経験者!他業種からの転職者活躍中!□高級店ではございますが、気を張ることなくのびのび働ける環境です□4回の賞与有り!賄い無料!3ヶ月間寮費も無料!
勤務地 |
神奈川県横浜市中区弁天通3丁目36 関内プリンス会館B1F 関内SEASIDE |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ □ 関内SEASIDE(シーサイド) □ □ コンセプトは・・・ □≪高級ホテルのラウンジ≫□ 静かな音楽が流れる ラグジュアリーでムーディーな空間。 著名人も来店する 関内エリアの名店です。 □高収入!安心の法人経営 □賄いあり(無料) □送りあり(無料) □賞与年4回 【仕事内容】 オープン準備、オープン後は 簡単なホール業務をお願いします。 店舗管理。キャスト管理、営業管理もお願いします。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: □現在20代〜50代の方活躍中□ ・未経験の方大歓迎 ・経験者の方は優遇 ・学生・OL・フリーター・Wワーク・の方歓迎 ・副業OK/扶養内勤務もOK ・異業種からの転職組も活躍中 ・正社員デビュー歓迎! ・ナイトワークデビュー歓迎! ・夜職デビュー歓迎! |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
…という方、ぜひご応募ください。◆高収入可能 ◆未経験歓迎 ◆収入アップの転職者がたくさんいる不動産会社 ◆20代、30代、40代、50代の転職者が入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!初心者も活躍中!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!第二新卒、ブランクがある人もOK!さまざまな業界からの転職者が活躍中! |
【新宿駅より徒歩5分】月給35〜50万円 / 未経験歓迎 / まかないあり / 昇格・昇給あり / 日払いOK / 寮完備
勤務地 |
東京都新宿区 ARC~アーク~ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆お客様をお席へご案内 ◆お客様のテーブルへ交換物(灰皿、氷、グラス等)の配膳 ◆オーダーの確認等のホール業務全般 ◆シフト管理・キャスト管理・イベント企画など店舗運営全般 未経験者は簡単な配膳業務からスタート! 先輩スタッフがイチから丁寧に指導致し、慣れてきたら店内全体をみていただきます。 裁量次第で売上が変わってくる業界のため、センスも大事です。 しっかりと経験を積んでいただき、部長・FC代表の夢を掴んでください! 居酒屋、カフェ、Bar(バーテンダー)などで接客業や店舗管理の経験がある方はスキルを活かせます! |
求める人材 |
経験・資格 20歳以上(受動喫煙防止の為) ◆未経験の方大歓迎 ◆経験者優遇 ◆異業種&他店からの転職も大歓迎! ◆20〜50代まで活躍中 ◆女性黒服も活躍中 |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者がたくさん! ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆20代、30代、40代、50代が入社
勤務地 |
◆勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<収入を伸ばした転職者を紹… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK!20代、30代、40代の転職者多数! |
<5連休手当・子ども手当など家族にも嬉しい待遇満載!>長く続けられるキャリアアップ制度あり!パパ社員の育休取得実績も!/完全週休二日制/賞与&昇給年2回
勤務地 |
栃木県鹿沼市鹿沼駅 芭莉PAN田(株式会社チームバリスタ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 宇都宮から全国へ、感動と美味しさを届ける! バリバリ活躍してくれるスタッフとともに 「誰もが喜ぶお店」を創り続けます!! ///////////////////////////////// ・年2回の昇給あり!毎回20名以上が給与UP! キャリアプランが明確だから長く働けます! ・平均年齢27.3歳!社歴が浅くてもどんどん昇級・昇格! 入社1〜2年で店長を支えるポジションへ! ・予約の取れない有名店の視察費用を負担! 一流の店を知ることで自分たちも一流になれる! ・休める&稼げる!働く環境もバッチリ! 月給27〜60万円、賞与年2回!年間休日MAX132日! ・産休、育休の取得実績あり! 5連休手当、子ども手当など家族も大切にできる待遇が多数! ///////////////////////////////// <【芭莉PAN田】とは…?> 鹿沼市に初出店! ベーカリー工房やキッチンからのライブ感とおもてなしを最高の笑顔でご提供! チームバリスタの熟練の技が詰まったジューシーな炭火焼ハンバーグと北海道産小麦「春よ恋」を石臼挽きで使用したふわふわもっちもちの焼きたて純生食パンが大人気!入口がベーカリーショップ、奥がレストランになっており、カウンター席では炭火でグリルされている様子を見ることができます! ”一汁六菜”にこだわったハンバーグプレートは身体も喜ぶ美味しさです!!! 経営理念は「喜ばれることに喜びを。」 お客様だけではなく、一緒に働くスタッフや業者さん、地域の方までみんなに喜んでもらえるお店を目指して、現在14店舗を展開中!順調に事業を拡大しています! <代表メッセージ> こんにちは!代表の磯です! 簡単に自己紹介しますね! 年齢は43歳、高校卒業してからは建築や土木に携わっていました。 そんな時衝撃を受けたのが、職場の人たちと一緒に行った、 「ホールでアルバイトの子たちが楽しそうに働く居酒屋」だったんです。 一生懸命に働く姿を見て「自分も本気で働きたい!」と思い、 その居酒屋の面接を3回受けてなんとかお試しで入社(笑) 店長や会社の雇われ社長も経験しましたが、もっと 「熱い僕のチーム」を作りたい!そんな思いで独立を決意しました。 そんな僕を支えてくれたのが、2人の大学生アルバイト。 僕の理想や想いを受け止め、一緒にお店を作ってくれました。 そして、OPENから半年後には予約がないと入れないお店に成長できたんです! 宇都宮に「こんなお店があったら…」「こんな料理を提供できたら…」 「こんな空間にできたら…」お客様が喜んでくれる! そんなこと考えながら、店舗展開をしています! ワクワクしながらお客様に喜んでもらえるお店を作りたい! そんな熱い仲間をお待ちしています! ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 飲食店で宇都宮を元気にするチームバリスタの【芭莉PAN田】で店長責任者業務にお任せします! ・お客様のご案内、オーダー、配膳、お会計などの接客業務全般 ・売上管理 ・スタッフ教育や成長のサポート ・シフト作成 ・店舗運営業務 入社後は店舗責任者に付いてホール業務を行いながらひとつずつ店長業務に慣れていってください! |
求める人材 |
求める人材: <飲食未経験も大歓迎!平均年齢27.3歳> 経営理念「喜ばれることに喜びを。」に共感する方! *若手を中心に20〜50代までのスタッフが活躍中! *U、Iターン歓迎! *接客業経験のある方 *店長やマネージャー職経験者優遇 <こんな方にはピッタリ!> ・喜んでもらうのが好き!やりがいになる! ・飲食で笑顔をつくりたい! ・笑顔、明るさには自信がある! ・バリスタのスタッフに惹かれた! ・家事や育児と両立させたい! ・人の温かい職場で働きたい! ・せっかく働くなら楽しい職場がいい ・自慢できるお店で働きたい! ・飲食で宇都宮を盛り上げていきたい! ・チームバリスタの仲間になりたい! |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆年間賞与は基本給の5ヵ月分 ◆高い固定給で生活安定 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆20代、30代、40代、50代が入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<無職の方も大歓迎!6つの… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員勤務!営業初心者も活躍中!お客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!無職、フリーター、第二新卒、ブランクがある人、無職の人もOK! |
ちゃんぽんと焼き鳥が自慢のお店!未経験OK!ボーナスあり!
勤務地 |
東京都練馬区豊玉北5-30-10 かわ焼き まいける 練馬店(株式会社ボウチラ) |
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仕事の概要 |
仕事内容 【おすすめポイント】 〇未経験・学歴不問なので初心者も働きやすい!(当社スタッフは7割未経験者!) 〇独立支援、積極応援中!(お金・不動産・人脈全て出資します) 〇ボーナス毎月支給(規定有) 〇寮・家賃補助(半額等)あり(規定有) 【具体的な仕事内容】 かわ焼きまいけるの店舗スタッフとして業務をお任せします。 〇キッチン業務・・・調理は楽ちん、仕込みなども簡単です! 〇管理業務・・・慣れてきたら後輩育成、バイトの管理(モチベーション管理)等もお願いします 調理師免許があったり、飲食店の経験がある方は大歓迎です。 *初任給にも反映されます。 <スタッフ紹介> 店長(トモヤ) 弊社のマネージャー的存在。 心も優しいお兄ちゃんです。 副店長(ライ) 平日は夕方から週末はフルタイムで働く若きホープ! <お店の特徴> ・福岡名物の焼き鳥が人気のお店。 ・人気ドリンクはシャリシャリのホッピー 20代後半〜50代くらいのお客様にご利用いただいています。 土日は子供を連れた家族連れのお客様も多数いらして 「福岡焼きらーめん」や「明太子の天ぷら」が大人気です! 【代表 高橋より】 はじめまして! ボウチラの代表をしている高橋です。 今後の会社の事業成長を見据えて、新たにリーダーとして活躍してくれる人材の採用です。 さっそく、「今後どういう会社にしたいのか?」 をお話したいところですが、まずは私の自己紹介から(笑) 私はもともと大手メーカーでサラリーマンをしていました。 私が就職したのは1993年バブル崩壊後期で世の中は不景気のどん底。 不景気にも関わらず会社を立ち上げて、挑戦をする学生時代の同期も多い中、 「自分はこのままでいいのか?」と自問自答する毎日でした。 いろんな選択肢がある中、「人生一度きり」だと考え、 飲食店での独立を決意して、いろんな店舗で修行をし、現在のボウチラの設立に至ります。 飲食店経営への風当たりは厳しいです。 「飲食はブラックだ。」 「今の時代、飲食経営なんてやっていけない。」 いろんな意見がありますが、私は飲食業界の常識を変えていきたい。 しっかりと効率良く店舗経営をすることで、どんな状況下でも 「休日を取り、正しい労働時間内で」 収益を上げることはできます。 飲食で「自分のお店(会社)を持ちたい。」 と志す若者が夢を見れない世の中になっていると思います。 私はそんな世の中を変えたい。 今の若者を応援していきたいのです。 当社は毎年2-3店舗ずつ店舗数を増やし、現在5億円の売上を達成。 2026年までに10億の売上を達成を見込んでいます。 今後も毎年店舗数や、店舗の敷地を広げることで、まずは売上30億円規模の会社を目指していきます。 一緒に働く従業員の頑張りにはしっかりと待遇で返していきます。 かなり長くなってしまいましたが、一緒に面白い会社を作っていきましょう(笑) |
求める人材 |
求めている人材 <未経験歓迎!経験者優遇!学歴(中卒・高卒)・職歴など一切不問!> ・安定した飲食店で働きたい! ・将来独立して社長になりた ・飲食業界だけどプライベートを充実させたい ・一度飲食を辞めたけど、もう一度やっぱりやりたい ・人生一度は輝きたい ・地元に帰って居酒屋やりたい ・ノウハウを知りたい |
小規模リフォームなので未経験からスタートできます◆研修も充実しているので安心です。■女性活躍中■40代・50代活躍中◆住宅リフォームに興味をお持ちで、バイタリティのある方・営業未経験の方も歓迎しています。
勤務地 |
■正社員/転勤なし 愛着ある街で働けます。■急募エリア 大阪京都神戸奈… |
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年収例 |
930万円/30代前半女性(固定月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)… 820万円/30代後半男性(固定月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)… 650万円/20代後半女性(固定月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)… |
仕事の概要 |
小規模リフォームの技術営業/インテリアコーディネートに伴う内装・住宅設備のリフォーム業務 ★転勤なし |
求める人材 |
学歴不問・飛び込みなし・住宅のインテリアに興味をお持ちの方でバイタリティのある方 ※営業未経験者歓迎 |
【正社員】月給35万円〜+賞与年2回!長期安定&待遇充実◎転職定着率90%!経験者積極採用中
勤務地 |
兵庫県西宮市甲風園1-4-11 株式会社JOU JOU |
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給与例 |
給与例 【給与例】 試用期間後、月給420,000円スタートのスタッフもいます |
仕事の概要 |
仕事内容 大衆居酒屋の調理場にて、 握りや魚のさばきなどの調理をお任せします。 調理経験者の方には、経験を活かして 新メニューの開発やオペレーション考案にもチャレンジしていただきます! ゆくゆくはスタッフ教育などもお願いします。 その他、会社の今後を見据えての業態視察にも、積極的にご参加ください。 スタッフみんなで力を合わせながらお店を盛り上げていきましょう♪ 【身につくスキル/知識】 包丁さばき、寿司技術、盛り付け技術、高級食材の知識、お酒(日本酒・リキュール・ウィスキーなど)の知識、肉/魚/野菜の知識、メニュー開発、仕入れ・食材の目利き 【スタッフの特色】 ・平均年齢は40歳 ・20代/30代/40代/50代/60代まで幅広い年代の社員が活躍中! ・関西出身者が多数 →関東/九州からU・Iターンで入社した社員も ・前職は飲食業の他、ホテル業界やeスポーツ業界など様々 ・中途社員の定着率90%以上 ・1店舗当たりの従業員数:社員2〜10人、アルバイト/パート10〜40人※店舗による |
求める人材 |
経験・資格 飲食店経験者歓迎! ◎独立希望者歓迎 ※22時以降の時間を含む勤務の場合は18歳以上(深夜勤務の為、労働基準法により) |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
学歴に関係なく、収入アップ、昇進、成長のチャンスは平等です。 ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆20代、30代、40代、50代が入社 ◆正社員の採用
勤務地 |
全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※◆学歴は一切必要なし多くの… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
地域のお客さまを訪問して会話を楽しみ、土地活用を提案する営業・ルートセールス。上司や先輩がサポート! |
求める人材 |
高卒以上※要普免◆男女ともに積極採用◆業界・実務未経験者歓迎!出身校なども一切関係なし! |
選べる勤務時間でプライベートも充実!月給30万円スタート!
勤務地 |
神奈川県横浜市中区小港町1丁目3 北斗タクシー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・安定、高収入を実現! ・歩合給で稼げる仕組みあり ・アプリや無線サポートでお客様を探す必要なし! 街中を走ってお客様を探す、流しの業務がなく、効率的にお客様を乗せることが可能です! 【具体的な仕事内容】 アプリから予約のあったお客様に対する送迎業務をお任せします。 お客様に上質なサービスと快適な移動をお届けする、社会貢献度の高いお仕事です。 ・「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことが多く、毎日仕事にやりがいを感じながら働くことができます! ・タクシードライバーだからこそ自由な働き方が可能です! シフト制なので、お子様の学校行事や親の介護など私生活とバランスを取りながら勤務することができます。 《入社後の成長もしっかりサポート》 当社では充実した教育研修制度(運転研修、接客マナー等)をご用意しています。 専任の教育担当が在籍しており、イチからしっかり指導します。 研修終了後もバックアップしますので未経験でも安心してはじめられます! 《将来のキャリアの選択肢が豊富》 当社はスキル・希望に応じてキャリアチェンジの道をご用意しております。 選べる道はマネジメントを行うリーダー乗務員や、空港送迎ドライバー、観光ドライバーなど様々。 あなたの希望を最大限考慮し、一人ひとりの希望や適性に合わせた道を歩んでいくことが可能です。 モチベーション高くご活躍いただけるよう会社で全面的に支援していきます! 《未経験でも入社半年間は月給30万円の保証給だから安心!》 乗務開始日から半年間は月給30万円を保証しているため、 「未経験からだと稼げないのでは...」といったご心配は必要ありません。 頑張った分だけしっかりとお給料に反映されるのが大きなやりがいにも繋がります! |
求める人材 |
求めている人材 ・普通免許取得1年以上の方(AT限定可) ・未経験者歓迎 ・学歴不問・経験不問 ・2種免許取得費用を会社で全額負担します! ・未経験者は65歳、経験者は70歳まで採用可能 【以下ひとつでも当てはまる方はぜひご応募を!】 ・「超一流」のサービススキルを身につけたい ・人の役に立つ仕事をしたい ・ホスピタリティを活かしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい ・安定した収入を得てスキルアップしたい方 ・車の運転が好き 【活躍している社員の前職】 自営業、金融営業、SE、デザイナー、事務、総務など幅広い業界からの転職者が活躍しています。 |
株式会社ドン・キホーテ★プライム上場企業の正社員募集★34期連続増収営業増益で大きく成長継続中!★CSR活動の「2023年ブルームバーグ男女平等指数」に選定企業ページ
◯◯◯「20代・30代の若手」から「40代・50代のベテラン」まで活躍中◯◯◯ ★「未経験者」&「経験者」歓迎 ★業績好調!成長著しい「生鮮部門」での募集でポストも多い(本部ポジションもあり) ★加工、仕入れ、売り場演出など幅広い業務
勤務地 |
42都道府県の各店舗※初任地希望考慮※マイカー通勤可能(要相談、駐車場付… |
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年収例 |
752万円/エリアカテゴリーリーダー(月給48万5,000円) 614万円/生鮮売場責任者(月給40万2,000円) 362万円/生鮮スタッフ(月給27万) |
仕事の概要 |
ドン・キホーテの売場責任者・生鮮部門/新店立上げや複数店舗の管理、仕入れ等★多数のポジションあり |
求める人材 |
生鮮の未経験者、経験者ともに歓迎!★20〜50代まで活躍中※経験1年未満・アルバイトの方も歓迎 |
ちゃんぽんと焼き鳥が自慢のお店!未経験OK!ボーナスあり!
勤務地 |
東京都練馬区豊玉北5-30-10 かわ焼き まいける 練馬店(株式会社ボウチラ) |
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仕事の概要 |
仕事内容 【おすすめポイント】 〇未経験・学歴不問なので初心者も働きやすい!(当社スタッフは7割未経験者!) 〇独立支援、積極応援中!(お金・不動産・人脈全て出資します) 〇ボーナス毎月支給(規定有) 〇寮・家賃補助(半額等)あり(規定有) 【具体的な仕事内容】 かわ焼きまいけるの店舗スタッフとして業務をお任せします。 〇ホール業務・・・スピードが大事!ではなく、優しく笑顔でお客様と会話してください。 〇管理業務・・・慣れてきたら後輩育成、バイトの管理(モチベーション管理)等もお願いします 調理師免許があったり、飲食店の経験がある方は大歓迎です。 *初任給にも反映されます。 <スタッフ紹介> 店長(トモヤ) 弊社のマネージャー的存在。 心も優しいお兄ちゃんです。 副店長(ライ) 平日は夕方から週末はフルタイムで働く若きホープ! <お店の特徴> ・福岡名物の焼き鳥が人気のお店。 ・人気ドリンクはシャリシャリのホッピー 20代後半〜50代くらいのお客様にご利用いただいています。 土日は子供を連れた家族連れのお客様も多数いらして 「福岡焼きらーめん」や「明太子の天ぷら」が大人気です! 【代表 高橋より】 はじめまして! ボウチラの代表をしている高橋です。 今後の会社の事業成長を見据えて、新たにリーダーとして活躍してくれる人材の採用です。 さっそく、「今後どういう会社にしたいのか?」 をお話したいところですが、まずは私の自己紹介から(笑) 私はもともと大手メーカーでサラリーマンをしていました。 私が就職したのは1993年バブル崩壊後期で世の中は不景気のどん底。 不景気にも関わらず会社を立ち上げて、挑戦をする学生時代の同期も多い中、 「自分はこのままでいいのか?」と自問自答する毎日でした。 いろんな選択肢がある中、「人生一度きり」だと考え、 飲食店での独立を決意して、いろんな店舗で修行をし、現在のボウチラの設立に至ります。 飲食店経営への風当たりは厳しいです。 「飲食はブラックだ。」 「今の時代、飲食経営なんてやっていけない。」 いろんな意見がありますが、私は飲食業界の常識を変えていきたい。 しっかりと効率良く店舗経営をすることで、どんな状況下でも 「休日を取り、正しい労働時間内で」 収益を上げることはできます。 飲食で「自分のお店(会社)を持ちたい。」 と志す若者が夢を見れない世の中になっていると思います。 私はそんな世の中を変えたい。 今の若者を応援していきたいのです。 当社は毎年2-3店舗ずつ店舗数を増やし、現在5億円の売上を達成。 2026年までに10億の売上を達成を見込んでいます。 今後も毎年店舗数や、店舗の敷地を広げることで、まずは売上30億円規模の会社を目指していきます。 一緒に働く従業員の頑張りにはしっかりと待遇で返していきます。 かなり長くなってしまいましたが、一緒に面白い会社を作っていきましょう(笑) |
求める人材 |
求めている人材 <未経験歓迎!経験者優遇!学歴(中卒・高卒)・職歴など一切不問!> ・安定した飲食店で働きたい! ・将来独立して社長になりた ・飲食業界だけどプライベートを充実させたい ・一度飲食を辞めたけど、もう一度やっぱりやりたい ・人生一度は輝きたい ・地元に帰って居酒屋やりたい ・ノウハウを知りたい |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員採用!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者歓迎!さまざまな業界出身の未経験者も休日・収入ともにアップ! |
全国30店舗!大手江戸前寿司チェーン店の寿司職人・板前募集!
勤務地 |
神奈川県横浜市中区新港1丁目3−1マリン&ウォーク ヨコハマ E棟2階 築地玉寿司 みなとみらい店 株式会社玉寿司 |
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給与例 |
給与例 寿司職人年収例 年収470万円(月給35万円+賞与/30歳) 年収610万円(月給45万円+賞与/42歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 全国30店舗! 大手江戸前寿司チェーン店の寿司職人・板前 鮮魚を手際よくさばき、 笑顔と一緒にお客様に美味しい自慢の江戸前鮨を提供。 ・仕込み ・お寿司の提供 ・お客様への接客 をお願いします。 メニューは、1貫ずつでお好みで握るものから、 ランチセット・ディナーセット、一品料理まであります。 技術コンクールも開催しております。 【お店の特徴】 カウンターとテーブル、それぞれで作られている店舗です。 【玉寿司の伝統を守る】 大正13年の創業以来、日本文化「江戸前鮨」を継承し、 ひと手間もふた手間も加えた寿司を提供してきた玉寿司。 便利で簡単なシステム化をする店舗はありますが、 玉寿司は昔ながらの江戸前鮨の継承にこだわっています。 日本で初めて末広手巻き寿司を巻いた寿司屋であり、 文化継承に向けて玉寿司大学を開校、 以前まで公演していた玉寿司の歴史を映した舞台も人気です。 【働き方も大切に】 ・しっかり稼げる給与体系 ・きちんと休める休日休暇制度 ・風通しのいい雰囲気 ・イチから学べる研修・教育制度 などの充実に努めてきました。 離職率の低さから 「グレートカンパニーアワード」を受賞しました。 (2016年度「働く社員が誇りを感じる会社賞」) 「もっと稼ぎたい」 「活躍のフィールドを増やしたい」 「プライベートの時間を大切にしたい」 「技術を磨きたい・身につけたい」 一人ひとりの声にしっかりと耳を傾け、 できるだけ希望に合う環境を用意していきます。 あなたが「ずっと働き続けたい」とご希望下さった場合には、 できる限り応援していきますのでご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 寿司職人(寿司板前)のご経験がある方 寿司(鮨)を握った経験必須。 中高年、シニア活躍中! 20代・30代・40代・50代・60代まで幅広く活躍してます。 飲食店で働いていた方、調理師専門学校に通っていた方など、 経験を活かしていきたいという方も多数です! |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
…ワークライフバランス重視の方にも、絶好の会社です。 ◆高収入可能 ◆未経験歓迎 ◆正社員募集 ◆収入アップの転職者がたくさんいる不動産会社 ◆20代、30代、40代、50代の転職者が入社
勤務地 |
全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※<ワークライフバランスを大… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!営業初心者も活躍中!正社員募集!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
<5連休手当・子ども手当など家族にも嬉しい待遇満載!>長く続けられるキャリアアップ制度あり!パパ社員の育休取得実績も!/完全週休二日制/賞与&昇給年2回
勤務地 |
栃木県宇都宮市宇都宮駅 とちおとめ×芭莉式(株式会社チームバリスタ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 宇都宮から全国へ、感動と美味しさを届ける! バリバリ活躍してくれるスタッフとともに 「誰もが喜ぶお店」を創り続けます!! ///////////////////////////////// ・年2回の昇給あり!毎回20名以上が給与UP! キャリアプランが明確だから長く働けます! ・平均年齢27.3歳!社歴が浅くてもどんどん昇級・昇格! 入社1〜2年で店長を支えるポジションへ! ・予約の取れない有名店の視察費用を負担! 一流の店を知ることで自分たちも一流になれる! ・休める&稼げる!働く環境もバッチリ! 月給27〜60万円、賞与年2回!年間休日MAX132日! ・産休、育休の取得実績あり! 5連休手当、子ども手当など家族も大切にできる待遇が多数! ///////////////////////////////// <【とちおとめ×芭莉式】とは…?> 宇都宮テラス2Fにあるスイーツショップ! いちご王国栃木、「とちおとめ」おいしさ研究所。 栃木の苺とちおとめを使用した「とちおとめ半生ウイッチ」「とちおとめバスクチーズケーキ」に「とちおとめソフトクリーム」など、とちおとめの美味しさをさまざまな商品としてリリースしていきます。 ゼロベースで「宇都宮にこんな店があったら…」を実現し続けています! お客様だけではなく、一緒に働くスタッフや業者さん、地域の方までみんなに喜んでもらえるお店を目指して、現在14店舗を展開中!順調に事業を拡大しています! <代表メッセージ> こんにちは!代表の磯です! 簡単に自己紹介しますね! 年齢は43歳、高校卒業してからは建築や土木に携わっていました。 そんな時衝撃を受けたのが、職場の人たちと一緒に行った、 「ホールでアルバイトの子たちが楽しそうに働く居酒屋」だったんです。 一生懸命に働く姿を見て「自分も本気で働きたい!」と思い、 その居酒屋の面接を3回受けてなんとかお試しで入社(笑) 店長や会社の雇われ社長も経験しましたが、もっと 「熱い僕のチーム」を作りたい!そんな思いで独立を決意しました。 そんな僕を支えてくれたのが、2人の大学生アルバイト。 僕の理想や想いを受け止め、一緒にお店を作ってくれました。 そして、OPENから半年後には予約がないと入れないお店に成長できたんです! 宇都宮に「こんなお店があったら…」「こんな料理を提供できたら…」 「こんな空間にできたら…」お客様が喜んでくれる! そんなこと考えながら、店舗展開をしています! ワクワクしながらお客様に喜んでもらえるお店を作りたい! そんな熱い仲間をお待ちしています! ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 【とちおとめ×芭莉式】での店舗責任者業務をお任せします。 <具体的には・・・> ・オーダー、お会計などの接客業務全般 ・ソフトクリームの製造、販売 ・売上管理 ・スタッフ教育や成長のサポート ・シフト作成 ・店舗運営業務 入社後は店舗責任者に付いて業務を行いながらひとつずつ店長業務に慣れていってください! |
求める人材 |
求める人材: <飲食未経験も大歓迎!平均年齢27.3歳> 経営理念「喜ばれることに喜びを。」に共感する方! *若手を中心に20〜50代までのスタッフが活躍中! *U、Iターン歓迎! *接客業経験のある方 *店長やマネージャー職経験者優遇 <こんな方にはピッタリ!> ・喜んでもらうのが好き!やりがいになる! ・飲食で笑顔をつくりたい! ・笑顔、明るさには自信がある! ・バリスタのスタッフに惹かれた! ・家事や育児と両立させたい! ・人の温かい職場で働きたい! ・せっかく働くなら楽しい職場がいい ・自慢できるお店で働きたい! ・飲食で宇都宮を盛り上げていきたい! ・チームバリスタの仲間になりたい! |
◆残業月15時間◆年休120日以上◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入可能 ◆未経験歓迎 ◆正社員募集 ◆収入アップの転職者がたくさんいる不動産会社 ◆20代、30代、40代、50代の転職者が入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎!高い固定給で生活も安定。 1年の1/3以上が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!非正規雇用、フリーター、無職の方もOK! |
<5連休手当・子ども手当など家族にも嬉しい待遇満載!>長く続けられるキャリアアップ制度あり!パパ社員の育休取得実績も!/完全週休二日制/賞与&昇給年2回
勤務地 |
栃木県宇都宮市宇都宮駅 餃子といえば 芭莉龍(株式会社チームバリスタ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 宇都宮から全国へ、感動と美味しさを届ける! バリバリ活躍してくれるスタッフとともに 「誰もが喜ぶお店」を創り続けます!! ///////////////////////////////// ・年2回の昇給あり!毎回20名以上が給与UP! キャリアプランが明確だから長く働けます! ・平均年齢27.3歳!社歴が浅くてもどんどん昇級・昇格! 入社1〜2年で店長を支えるポジションへ! ・予約の取れない有名店の視察費用を負担! 一流の店を知ることで自分たちも一流になれる! ・休める&稼げる!働く環境もバッチリ! 月給27〜60万円、賞与年2回!年間休日MAX132日! ・産休、育休の取得実績あり! 5連休手当、子ども手当など家族も大切にできる待遇が多数! ///////////////////////////////// <【餃子といえば 芭莉龍】とは…?> 宇都宮の玄関口、宇都宮駅1階にある毎朝手包み愛情餃子を楽しめるお店! 思わず口角が上がる至高の餃子は目利きが厳選した豚肉をサイコロ状にカットしまるでステーキのような餃子餡に、包む皮は独自ブレンドの餃子専用粉を使用し厚さ1oの薄皮で溶けるスピードは口内0.5秒。ジューシーなステーキ餡を口に運ぶための究極の脇役。 芳醇な旨味とコクを味わえる新感覚の餃子店です! 経営理念は「喜ばれることに喜びを。」 お客様だけではなく、一緒に働くスタッフや業者さん、地域の方までみんなに喜んでもらえるお店を目指して、現在14店舗を展開中!順調に事業を拡大しています! <代表メッセージ> こんにちは!代表の磯です! 簡単に自己紹介しますね! 年齢は43歳、高校卒業してからは建築や土木に携わっていました。 そんな時衝撃を受けたのが、職場の人たちと一緒に行った、 「ホールでアルバイトの子たちが楽しそうに働く居酒屋」だったんです。 一生懸命に働く姿を見て「自分も本気で働きたい!」と思い、 その居酒屋の面接を3回受けてなんとかお試しで入社(笑) 店長や会社の雇われ社長も経験しましたが、もっと 「熱い僕のチーム」を作りたい!そんな思いで独立を決意しました。 そんな僕を支えてくれたのが、2人の大学生アルバイト。 僕の理想や想いを受け止め、一緒にお店を作ってくれました。 そして、OPENから半年後には予約がないと入れないお店に成長できたんです! 宇都宮に「こんなお店があったら…」「こんな料理を提供できたら…」 「こんな空間にできたら…」お客様が喜んでくれる! そんなこと考えながら、店舗展開をしています! ワクワクしながらお客様に喜んでもらえるお店を作りたい! そんな熱い仲間をお待ちしています! ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 飲食店で宇都宮を元気にするチームバリスタの【餃子といえば 芭莉龍】】で店長責任者業務にお任せします! ・お客様のご案内、オーダー、配膳、お会計などの接客業務全般 ・売上管理 ・スタッフ教育や成長のサポート ・シフト作成 ・店舗運営業務 入社後は店舗責任者に付いてホール業務を行いながらひとつずつ店長業務に慣れていってください! |
求める人材 |
求める人材: <飲食未経験も大歓迎!平均年齢27.3歳> 経営理念「喜ばれることに喜びを。」に共感する方! *若手を中心に20〜50代までのスタッフが活躍中! *U、Iターン歓迎! *接客業経験のある方 *店長やマネージャー職経験者優遇 <こんな方にはピッタリ!> ・喜んでもらうのが好き!やりがいになる! ・飲食で笑顔をつくりたい! ・笑顔、明るさには自信がある! ・バリスタのスタッフに惹かれた! ・家事や育児と両立させたい! ・人の温かい職場で働きたい! ・せっかく働くなら楽しい職場がいい ・自慢できるお店で働きたい! ・飲食で宇都宮を盛り上げていきたい! ・チームバリスタの仲間になりたい! |
株式会社リクルートスタッフィング BPO部◆内定まで2週間、スピード選考◆土日祝休み(案件により異なる場合あり)◆年間休日125日◆入社後3ヶ月の研修企業ページ
●土日祝休●年間休日125日●フレックスタイム制あり●月平均残業25時間 ★事務未経験者も歓迎!プライベートも大事にしながら、事務系プロジェクトのチームをまとめ、業務改善を行うSVとして活躍しませんか?
勤務地 |
【転居を伴う転勤なし】東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏大阪・京都の関西… |
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年収例 |
516万円/入社9年目(月給29万円) 418万円/入社1年目(月給23万5000円) |
仕事の概要 |
【約3ヶ月の研修あり】お客様より受託した事務プロジェクトのチーム運営・管理業務をお任せします |
求める人材 |
【30代・40代・50代活躍中】未経験者歓迎!人をサポートするのが好きな方※学歴不問・年齢不問 |
全国30店舗!大手江戸前寿司チェーン店の寿司職人・板前募集!
勤務地 |
東京都台東区花川戸1丁目4−1エキミセ7階 築地玉寿司 浅草エキミセ店 株式会社玉寿司 |
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給与例 |
給与例 寿司職人年収例 年収470万円(月給35万円+賞与/30歳) 年収610万円(月給45万円+賞与/42歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 全国30店舗! 大手江戸前寿司チェーン店の寿司職人・板前 鮮魚を手際よくさばき、 笑顔と一緒にお客様に美味しい自慢の江戸前鮨を提供。 ・仕込み ・お寿司の提供 ・お客様への接客 をお願いします。 メニューは、1貫ずつでお好みで握るものから、 ランチセット・ディナーセット、一品料理まであります。 技術コンクールも開催しております。 【お店の特徴】 カウンターとテーブル、それぞれで作られている店舗です。 【玉寿司の伝統を守る】 大正13年の創業以来、日本文化「江戸前鮨」を継承し、 ひと手間もふた手間も加えた寿司を提供してきた玉寿司。 便利で簡単なシステム化をする店舗はありますが、 玉寿司は昔ながらの江戸前鮨の継承にこだわっています。 日本で初めて末広手巻き寿司を巻いた寿司屋であり、 文化継承に向けて玉寿司大学を開校、 以前まで公演していた玉寿司の歴史を映した舞台も人気です。 【働き方も大切に】 ・しっかり稼げる給与体系 ・きちんと休める休日休暇制度 ・風通しのいい雰囲気 ・イチから学べる研修・教育制度 などの充実に努めてきました。 離職率の低さから 「グレートカンパニーアワード」を受賞しました。 (2016年度「働く社員が誇りを感じる会社賞」) 「もっと稼ぎたい」 「活躍のフィールドを増やしたい」 「プライベートの時間を大切にしたい」 「技術を磨きたい・身につけたい」 一人ひとりの声にしっかりと耳を傾け、 できるだけ希望に合う環境を用意していきます。 あなたが「ずっと働き続けたい」とご希望下さった場合には、 できる限り応援していきますのでご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 寿司職人(寿司板前)のご経験がある方 寿司(鮨)を握った経験必須。 中高年、シニア活躍中! 20代・30代・40代・50代・60代まで幅広く活躍してます。 飲食店で働いていた方、調理師専門学校に通っていた方など、 経験を活かしていきたいという方も多数です! |
全国転勤なし!業態異動可!「三田製麺所」など、自社ブランドとFC店を全国72店舗展開<新規出店計画 加速中>創業32年/株式会社エムピーキッチン企業ページ
私たちの料理・接客・行動を通じすべての人に満腹と幸福を提供する<満福革命>。そんな理念を持ち走り続けています。◆当社は、三田製麺所、渋谷餃子など、6つのブランドを展開中!今後の企業成長・店舗展開には沢山の仲間が必要になるため増員募集です。
勤務地 |
★出店はさらに加速!毎年10店舗程度出店を計画★【三田製麺所】三田本店/… |
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年収例 |
1000万円/入社15年目・営業部長47歳(月給71万7000円 + 各種手当 + 賞与) 650万円/入社5年目・マネージャー38歳(月給51万2000円 + 各種手当 + 賞与) 611万円/入社3年目・マネージャー32歳(月給47万円 + 各種手当 + 賞与) |
仕事の概要 |
店舗急拡大中!実力でスピード昇給・昇格可◆店舗スタッフ/上席店長・エリアマネージャー・SV候補 |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】★飲食店で店長・マネージャー経験がある方<スピード昇格実績有> |
全国30店舗!大手江戸前寿司チェーン店の寿司職人・板前募集!
勤務地 |
神奈川県横浜市西区高島2丁目16ルミネ横浜7階 すし玉 すし玉ルミネ横浜店 株式会社玉寿司 |
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給与例 |
給与例 寿司職人年収例 年収470万円(月給35万円+賞与/30歳) 年収610万円(月給45万円+賞与/42歳) |
仕事の概要 |
仕事内容 全国30店舗! 大手江戸前寿司チェーン店の寿司職人・板前 鮮魚を手際よくさばき、 笑顔と一緒にお客様に美味しい自慢の江戸前鮨を提供。 ・仕込み ・お寿司の提供 ・お客様への接客 をお願いします。 メニューは、1貫ずつでお好みで握るものから、 ランチセット・ディナーセット、一品料理まであります。 技術コンクールも開催しております。 【お店の特徴】 カウンターとテーブル、それぞれで作られている店舗です。 【玉寿司の伝統を守る】 大正13年の創業以来、日本文化「江戸前鮨」を継承し、 ひと手間もふた手間も加えた寿司を提供してきた玉寿司。 便利で簡単なシステム化をする店舗はありますが、 玉寿司は昔ながらの江戸前鮨の継承にこだわっています。 日本で初めて末広手巻き寿司を巻いた寿司屋であり、 文化継承に向けて玉寿司大学を開校、 以前まで公演していた玉寿司の歴史を映した舞台も人気です。 【働き方も大切に】 ・しっかり稼げる給与体系 ・きちんと休める休日休暇制度 ・風通しのいい雰囲気 ・イチから学べる研修・教育制度 などの充実に努めてきました。 離職率の低さから 「グレートカンパニーアワード」を受賞しました。 (2016年度「働く社員が誇りを感じる会社賞」) 「もっと稼ぎたい」 「活躍のフィールドを増やしたい」 「プライベートの時間を大切にしたい」 「技術を磨きたい・身につけたい」 一人ひとりの声にしっかりと耳を傾け、 できるだけ希望に合う環境を用意していきます。 あなたが「ずっと働き続けたい」とご希望下さった場合には、 できる限り応援していきますのでご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 寿司職人(寿司板前)のご経験がある方 寿司(鮨)を握った経験必須。 中高年、シニア活躍中! 20代・30代・40代・50代・60代まで幅広く活躍してます。 飲食店で働いていた方、調理師専門学校に通っていた方など、 経験を活かしていきたいという方も多数です! |
株式会社バローホールディングス ◆1週間程度の連休も取得可能 ◆時短勤務・育休あり ◆希望する街で働ける制度あり企業ページ
◆好きな街でずっと働ける地域限定勤務制度あり ◆月平均の残業時間は23時間。残業代は全額支給 ◆年間賞与は3.5ヵ月分
勤務地 |
岐阜・愛知・三重・静岡・福井・石川・富山県・長野・滋賀・京都・大阪府、… |
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年収例 |
420万円/26歳(月給25万円+残業代+賞与) 470万円/30歳(月給28万+残業代+賞与) 520万円/35歳(月給31万+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
青果、鮮魚、精肉の加工・販売。パンの製造・販売、チェックアウト部門、売場や店舗マネジメントも。 |
求める人材 |
飲食業界経験者も大歓迎!青果を扱った経験、鮮魚や精肉の加工経験者または調理経験者歓迎! |
《20〜50代活躍中》深夜営業なし・賞与年2回・残業少なめ(残業代1分単位で支給)
勤務地 |
栃木県宇都宮市下荒針町 やきとり家竜鳳 総本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <正社員【やきとり居酒屋の調理スタッフ(料理長候補)】募集> ・高収入!月給35万円〜50万円! ”1分単位”で残業代支給! ・20〜50代の男性、女性活躍中! ・居酒屋、カフェ、ラーメン店、ファミレス などの飲食店での調理経験者は大歓迎! ――*――――*――――*――――*―― 【仕事内容】 ≪キッチン≫ 調理業務全般をお任せします! *仕込み *盛り付け *食材のカット(野菜、肉、魚など) *メニュー開発 *仕入・納品管理 など ≪料理≫ やきとり、和食を中心とした調理がメインです。 メニュー開発では、 アイデアや経験を存分に活かしてください。 たくさんのお客様に笑顔をお届けし、 お店の新しい看板料理を作ってくださいね。 ※経験に応じてお仕事をお任せしますので、 経験者の方は今までのスキルを活かして 即戦力として活躍を期待しています! 【職場環境】 *20代後半〜50代中高年までの 男性・女性が活躍中! *女性管理職登用実績あり *産休・育休取得実績あり *中途社員比率10割以上 <調理スタッフ> 正社員6名(20代1名、30代2名、40代2名、50代1名) アルバイトスタッフも在籍しており、 みんなで助け合い、業務に取り組んでいます! 【お店について】 赤い移動販売車でおなじみの 竜鳳が展開する『やきとり家 竜鳳』 こだわり抜いた素材と 秘伝のタレ、職人の技が自慢! 毎日多くのお客様が来店する、活気溢れるお店で 自慢のやきとりと美味しいお酒・料理、 楽しい時間をご提供しています。 |
求める人材 |
求める人材: ――――――――――――――――― キャリアアップを考えているなら 「竜鳳」で決まり! \一緒に働いてくれる仲間を大募集!/ ――――――――――――――――― *将来的には店長からマネージャーとして キャリアアップも目指せる!幹部候補採用! *学歴不問・年齢不問・性別不問! 「環境を変えたい」「新しいことに挑戦したい」 「キャリアアップを目指している」 「将来独立を考えている」 「調理師免許の資格を活かしたい」 …動機は何でもOK! やる気がある方、長期勤務可能な方歓迎! 《 経験のある方は大歓迎! 》 *居酒屋・カフェ・ラーメン店・レストラン・ ファミレスなどの飲食店 (店長・調理・キッチンスタッフ・ 調理補助スタッフなど)での あなたの経験が当社の即戦力になります! *ブランクのある方もOK! ※上記の経験についての雇用形態は不問です! (例)正社員・アルバイト・パート 契約社員・業務委託など |
元気寿司株式会社【東証スタンダード上場】【「元気寿司」「魚べい」「千両」の3ブランドを展開している寿司レストランチェーン】企業ページ
【好きなエリアで安心して働ける!】【実質年間120日以上の休み】働きやすい環境も業界No.1を目指しています!自分らしい働き方が叶う『魚べい』で、新しいキャリアをスタートしませんか?
勤務地 |
【エリア採用★転居無で働ける】全国の魚べい各店舗★U・Iターン歓迎★下記… |
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年収例 |
550万円/店長/3年目(月給22.4万円+賞与年2回+業績賞与1回+諸手当) |
仕事の概要 |
【丁寧な研修&社員負担軽減の体制あり】「魚べい」の店舗スタッフ業務全般※将来の店長候補 |
求める人材 |
高卒以上★飲食・接客・販売・サービス経験者優遇★20代・30代・40代・50代と広く活躍中 |
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