営業アウトソーシング、人材出向、職業・人材紹介、人材開発、テレマーケティング等、人材サービスを幅広く展開する当社にて、下記総務業務全般をお任せします。
≪具体的には≫
■労務業務：入退社手続き/勤怠管理/給与計算/売上管理/請求処理/各種規則の作成および管理　等　
■総務業務：備品管理・電話対応
■社労士／税理士との打合せ対応
◆利用ツール：人事労務freee・freee会計・e-staffing・HRステーション
［配属先情報］
総務部：5名在籍(平均年齢25歳)
採用背景：組織拡大に伴う、増員採用

【必須】■事業会社での労務管理経験２年以上
【尚可】■人材事業会社での事務経験や総務経験
【歓迎】■当社利用ツールの操作経験■社労士との打ち合わせ経験
【キャリアパス】■総務業務の知識や経験値に合わせて柔軟に対応いたします。■総務メンバーがOJTで独り立ちまでの期間、しっかりと研修いたします。【働く魅力】■12期目を迎えるベンチャー企業です。ベンチャー企業ならではの風通しの良い社風で、社歴や肩書に関わらず、誰でも自由に提案や意見交換ができます。■新しい分野への業務拡大や新規事業の提案も会社が積極的に後押しします。
［学歴］高校　専修　短大　高専　大学　大学院

本社（東京都港区）
［転勤］当面無

［想定年収］336万円〜
［賃金形態］月給制
［月給］240000円〜

10:00〜19:00　［所定労働時間］8時間0分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無

完全週休2日制
［年間休日］114日　内訳：土日
その他（夏季/年末年始/慶弔）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］無
［その他制度］退職金制度

当社は2012年12月に設立し、企業の売上向上・経費削減・人材不足の解消といった課題解決のため営業アウトソーシング、人材出向、職業・人材紹介、人材開発、テレマーケティングといった様々なサービスを提案・実施しています。「お客様の状況に合わせた、カスタマイズ可の最適なサービス」を提案・実施する事を徹底した結果、創業以来昨年比売上を7年連続125%達成し、従業員数も660人となりました。■働く環境：・研修期間中は出社いただき、それ以降は週2〜3日の在宅勤務が可能です。・現在は5名体制（男性2名、女性3名）ですが、今後増員予定です。・毎月の業務スケジュールに沿って正確に業務をこなすことが大事な部署ではありますが、業務改善や新しい取組みへの挑戦も大歓迎です。