■採用背景：現電気主任技術者選任の方の後任候補採用の為
■業務内容：半導体・電子部品を開発・設計・生産する本社工場
（甲府市国母工業団地）の受変電設備管理、水道・ガス・動力の供給、
環境設備の企画・導入・保全。
※将来のマネージャー候補採用となるため、電気事業法に定められた『電気主任技術者２種』の資格取得をめざし大切に育成します。
※この仕事を法定の年数経験することで希少価値の高い国家資格である電気主任技術者3種および2種を認定取得することが可能です。
［配属先情報］
■第一種電気主任技術者50代、■第二種電気主任技術者　50代、
■社内電気主任技術者有資格者（第二種：1名、第三種：2名）

【必須】▼下記いずれかの資格をお持ちの方、又は電気設備管理経験者
＜第三種電気主任技術者／第二種電気主任技術者／第一種電気主任技術者＞
★競合優位…光センサー関連の受光ICをメーカーは世界的にも少ないです。血液状態の把握や工場での物体特定センサーなど様々な分野で活用され汎用性が高いです。光ディスクセンサーにおいては世界シェアNo.1。 自動運転に使われるMEMSにも注力。売上は順調にUPしています（2021年度昨対130％増）
★働きやすさ…有給25日付与(初年度22日)。有給5日間連続取得制度有。土日と合わせ9連休を取得可。平均勤続年数20年以上。
［学歴］大学　大学院
［資格］第三種電気主任技術者　必須、第二種電気主任技術者　尚可

本社（山梨県甲府市）
［転勤］無

［想定年収］400万円〜800万円
［賃金形態］月給制
［月給］200000円〜500000円

［所定労働時間］7時間50分　［休憩］55分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無

完全週休2日制
［年間休日］125日　内訳：土日祝
［有給休暇］入社半年経過後19日〜　※その他勤務条件に関する備考を参照

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］無
［その他制度］社員食堂(1食250円)/育児休暇(最長2年)/制服貸与/住宅手当/持家助成金/団体割引グループ保険

【YITOAマイクロテクノロジーとは】光ディスク・ディスプレイ用・車載用センサー・マイクロマシン製品など、半導体製品の開発・生産・販売をしています。特に書込み型ディスク用の光電変換ICは世界シェア90％その他の製品群もトップシェアを獲得しています。ユーザー企業の製品高性能化のキーとなる電子部品をニーズにあわせて提案できる高度な開発技術と専門性を兼ね備えた強み、そして『社員と一体の開かれた参加型経営』により自己革新し、発展し続けています。一人一人にもより多くを任せるとともに、生み出されたアイデア、企画、挑戦を大切にしています。役職や経験年数に関係なく自由な議論ができる、のびのびと自分の力を発揮・成長できる社風です。