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【梅田】内部統制推進業務担当 〜間接資材販売EC最大手

  • 正社員

株式会社MonotaRO

  • 仕事の概要

    当社の内部統制推進業務の担当として、米国基準での内部統制報告制度への対応等、より実効的な統制構築や必要な枠組み・プロセスを整理して的確な統制を推進しつつ内部統制の生産性向上を図って頂きます。

  • 勤務地

    本社(大阪市北区)

  • 年収例

    [想定年収]500万円〜1000万円

  • 休日・休暇

    [年間休日]123日 内訳:土日祝

募集要項

間接材向けのECサイトを運営するMonotaRO。約2200万点の商品を取り扱い、900万人の会員様にサービスを提供。  23年連続で成長を続けており業績も好調。組織拡大に伴い新しい仲間を募集中。

仕事内容

当社の内部統制推進業務の担当として、米国基準での内部統制報告制度への対応等、より実効的な統制構築や必要な枠組み・プロセスを整理して的確な統制を推進しつつ内部統制の生産性向上を図って頂きます。
■仕事内容
・MonotaRO本社、海外グループ会社における内部統制の推進・体制構築
・我国内部統制報告基準(J-Sox)における監査法人との監査に係る対応・調整
・米国親会社(Grainger社)のUS-Sox等関連部門との連携・調整
・米国内部統制報告基準(US-Sox)における監査法人への対応、等

求めている人材

【必須】■事業会社での内部統制評価および監査法人対応の経験、または監査法人での会計・内部統制監査分野での経験
■日常会話レベルの英語力
【社員の働きがいを重視】■時価総額は1兆円を超える企業でありながら、単体では1000名を切る少数精鋭の組織。一人一人の働きがい向上に伴う生産性の維持、向上にこだわり。■毎週末に提出する週報は週末に経営陣が全件チェック、週明けの経営会議に反映したり個別に返信をしたりと社員の当事者意識を醸成。■30分単位で出勤時間を調整が可能など個人の裁量を重視した働き方を歓迎する組織風土
[学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院
[語学]英語 初級

勤務地

本社(大阪市北区)
[転勤]無

給与

[想定年収]500万円〜1000万円
[賃金形態]月給制
[月給]300000円〜

勤務時間

09:00〜18:00 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無
[コアタイム]無

休日・休暇

[年間休日]123日 内訳:土日祝
その他(バースデー休暇,配偶者出産休暇等)
[有給休暇] 〜最高20日 入社時5日半年経過+5日〜年間最高20日

待遇・福利厚生

[退職金]有
[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]有
[その他制度]従業員持株制度/提携研修会社の研修受講/知識・技術習得支援/9連休推奨(平日5日有休+前後土日4日)等

その他

■勤務条件補足■【昇給】年1回 【手当】自己研鑽手当 5,000円 【休日】9連休推奨(平日5日有給休暇+前後土日4日)■福利構成補足■◇育児・介護サポート(配偶者出産休暇制度、時差出勤制度、短時間勤務制度、育児・介護フレックスタイム制度) ◇ドリンクサービス(コーヒー、紅茶、緑茶など自由に飲んでいただける自動販売機を設置) ◇インフルエンザ無料予防接種 ◇配偶者の無料健康診断 ◇年末パーティ(家族の参加も歓迎)◇懇親会補助 ◇社員割引制度 等■社風■外資の流れを汲んでいることもあり、社内の風通しが良く、部署間の垣根も低いです。社員のほとんどが私服勤務で、フランクな雰囲気がありながら、仕事に真剣なメンバーが多いことも特徴。社長室・役員室もなく、全ての役職者が机を並べて仕事をしているため、相談したいときもすぐに相談でき、意思決定も早いです。全社員が「他者に敬意をもって接する」ことを心がけて互いにコミュニケーションを取りながら、会社の成長やお客様への価値の提供に向けて努力しています。

企業概要

社名

株式会社MonotaRO

設立

2000年10月

代表者

代表執行役社長 田村 咲耶

資本金

1980百万円

売上高

216638百万円(2022年12月期実績)

従業員数

730名

事業所

【本社】大阪府大阪市北区梅田3丁目2番2号JPタワー大阪22階、【その他事業所】◆東京オフィス◆尼崎オフィス◆名古屋オフィス◆笠間DC◆猪名川DC
◆茨城中央SC

業種

インターネット関連/その他業種

事業内容

■事業者向け工場用間接資材の販売

応募について

応募方法

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提供元

株式会社リクルート
〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

※ご不明点はリクルートエージェントの担当までお問い合わせください。

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