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日産車体株式会社
日産/三菱グループの経営戦略に基づく部品戦略の企画〜調達をお任せ。・調達戦略やベンチマークに基づいた最適な調達先(サプライヤー)選定・サプライヤーとの価格や納期交渉、契約、発注業務
テクノセンター（神奈川県平塚市）
［想定年収］450万円〜700万円
完全週休2日制 ［年間休日］121日 内訳：土日 夏期10日 年末年始10日
■《日産グループの一員》完成品メーカーとして自動車の開発から製造、品質保証まで一貫して手掛けています ■チーム一体となりものづくりに取り組むことを大切にしています。◎社内交流会等を通じ、社員同士の交流を推進
日産/三菱グループの経営戦略に基づく部品戦略の企画〜調達をお任せ。
・調達戦略やベンチマークに基づいた最適な調達先(サプライヤー)選定
・サプライヤーとの価格や納期交渉、契約、発注業務
・社内関連部門(開発、生産等)とサプライヤーを巻き込んだ原価低減活動の推進等【製品】電装部品、内外装・安全部品、電装部品、シャシ・機構部品※3年目安に担当部品ローテーション有り【魅力】Renault、Nissan、Mitsubishiグループ一員として、あるゆるものやサービス購買をグローバル環境で、かつ早いうちから裁量権を以て大きな金額を動かす機会があります。会社業績に直結する購買の為、経営視点を持ちながら貢献できます
［配属先情報］
購買部
【必須】■購買業務、仕入れ、営業（メーカー・専門商社など）、生産管理、設計などの実務経験 ■企画立案、プロジェクトマネジメントのご経験(自ら主体的に企画立案をし、人を巻き込み、課題解決をやりきれる)
【歓迎】・英語、中国語、韓国語スキルは是非アピールください！
・自動車業界や電装部品の取り扱い経験
・製造メーカーなどでモノづくりに携わった経験
・海外出張、海外駐在、留学経験、価格交渉、原価低減活動の経験など
・売上、利益などの予算策定から、実績管理などの実務経験、計数管理などの実務経験・経営的な知見（B/S、P/Lなどの財務諸表が読め、経営が課題が見える方）
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
テクノセンター（神奈川県平塚市）
［転勤］当面無
［勤務地備考］※当面は予定なし
［想定年収］450万円〜700万円
［賃金形態］月給制
［月給］240000円〜360000円
［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］有
［コアタイム］無
完全週休2日制
［年間休日］121日 内訳：土日 夏期10日 年末年始10日
その他（週休2日制/ＧＷ休暇/慶弔休暇）
［有給休暇］ 〜最高20日 ※初年度は入社月に応じて1〜15日付与
［退職金］有
［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］有 ※独身寮・借上げ社宅有：月2〜3万円程度
［その他制度］昇給：年1回(4月)/賞与：年2回(7月/12月)/退職金制度：確定拠出年金制度(掛金拠出は事業主)/家族手当
【当社について】■完成車メーカーとして、小型商用車を中心に開発・設計から生産準備、工場での生産・品質保証まで手掛けています。■湘南工場では、LCV(ライト コマーシャル ビークル：小型商用車)を中心とした6車種の生産を行っています。 長年にわたる技術の研鑽、蓄積により「多車種少量生産体制」を確立。さらに、「NV200バネット」をはじめとする クルマづくりのノウハウを海外の工場に展開するためのマザー工場の役割も担っています。■チーム一体となってものづくりに取り組む姿勢を最も大切にしており、改善策を投じる際にも一人が独断で決めず、 若手からベテランまで自由に意見を交わしながら最適解をまとめるという風土が根付いています。 ◎クルマづくりの現場はもちろんのこと、社内交流会やサークル活動などを通してさまざまな部署の技術者と交流する機会があります。
日産車体株式会社
1949年04月
代表取締役 吉村 東彦
7904百万円
215359百万円（2022年03月期実績）
1,780名
【本社】神奈川県平塚市堤町２−１、【その他事業所】■テクノセンター(開発部門) ■秦野事業所 ■京都分室
■栃木分室 ■九州分室
その他業種
【事業内容】各種自動車の開発から商品保証まで。
【商品】小型商用車(LCV)、多目的乗用車(MPV)、各種特装車両
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