総務、人事・労務、経理、いずれかの課のまとめ役としての業務をお任せします。※適性とご志向に応じて、より専門的な業務や経営に近い業務、その他施策もお任せしていきたいと考えています。
【総務】押印対応/郵便物対応■物品発注/物品管理■社用車管理【人事/労務】給与計算■入退職手続き■社会保険手続き■勤怠管理■各種行政手続き【経理】■請求書受領/支払い対応(BillOne 使用)■会計士事務所、社労士事務所との打ち合わせ■請求書発行/郵送対応■請求書に関する問い合わせ対応
［配属先情報］
管理部：部長(40代)部長代理(30代)総務3名(50代/60代・30代)経理3名(40代)医事課6名(40代5名/30代)人事課1名(50代)管理部付3名(30代3名）

【必須】マネジメントのご経験 2年以上（業界・規模不問）
【魅力】■挑戦できるテーマの範囲が広い為「これしかできない」ということがなく、自分なりに必要だと思うアイデアを提案し、実現していくことが出来る環境■医療介護関連の専門知識を身に着けていただけるだけでなく、医療機関の運営を通じてビジネスや経営の基盤となる力を身に着けることが可能■未経験でも「医療を良くしたい」「この地域に貢献したい」等の強い気持ちがあれば、活躍できる挑戦の機会を提供いたします。
［学歴］高校　専修　短大　高専　大学　大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車　尚可

（千葉県）
［転勤］無

［想定年収］345万円〜400万円
［賃金形態］月給制
［月給］233000円〜267000円

［所定労働時間］8時間0分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無

［年間休日］121日
その他（シフト制/特別休暇3日付与）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高20日

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］無
［その他制度］退職金制度(勤続5年以上)

【当院について】当院は強化型在宅医療支援診療所です。昌健会は開設当初から積極的に訪問診療に取り組むことで、近隣でも高い往診実績、看取り実績を有しております。今では地域の病院・診療所との連携を強化し機能強化型在宅療養支援診療所として施設認可を受け、単一施設ながら1000名を超える患者さまに必要とされております。今後は医療ニーズのある地域に拠点を展開しながら、その地域の患者さまの受け皿となれるよう尽力してまいります。■昌健会の将来像当法人は千葉県大網白里市に軸足を置き、患者さまやご家族さまが安心して選択できるクリニックにしていきたいと考えております。そのために訪問看護や入院施設を内製化し、地域医療連携をより強固にすることで、地域の患者様の受け皿となれるよう尽力しております。当院の医療圏は後期高齢者の人口が急激に増えていく一方、医療の体制や供給が薄く、特に訪問診療を積極的に行っているクリニックが少ない状況となっております。地域での医療ニーズに応えていくために、医師体制・診療体制をさらに厚くしていく予定です。