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株式会社教育測定研究所
CBTの企画〜運営や全国テストセンターの運営全般を担う部門の会場グループにて、会場責任者として主にスタッフ管理をお任せします！※CBTとは＝コンピューターを使った試験方式のこと
新宿駅前テストセンター（東京都新宿区）
［想定年収］351万円〜400万円
完全週休2日制 ［年間休日］124日 内訳：年末年始7日
■次世代型(アダプティブラーニング)の教育テスト開発を担う、テスト技術の最先端リーディングカンパニー！ ■主な取引先は文部科学省、日本英語検定協会、大学入試センター等、教育業界の中心でサービスを展開しています！
CBTの企画〜運営や全国テストセンターの運営全般を担う部門の会場グループにて、会場責任者として主にスタッフ管理をお任せします！
※CBTとは＝コンピューターを使った試験方式のこと
【詳細】試験実施のエリア管理者として複数テナントを管理し、安全な試験運営を目指し会場オペレーションの設計や、クライアントや受験者の満足度アップに繋がる改善策の企画〜実行をお任せします。
【メイン業務】アルバイト管理（アルバイトスタッフからの問合せ対応、教育、シフト管理、採用等）
【その他】■会場オペレーションの設計・改善 ■CBT受験者対応方針の決定
【採用背景】業務の安定運用と組織の拡充
［配属先情報］
CBT事業部 企画開発室 会場グループ
【必須】■顧客折衝経験■チームリーダーの経験(規模問わない)【歓迎】■店長、店舗SVのご経験■エリアマネージャーとして複数テナントの管理経験がある方■チームで目標達成した経験■アウトプットを伴う業務経験
【魅力】★未経験者でもエリアマネージャーとしての経験を積みキャリアアップを目指せます！
★成果・実績に応じてしっかりと評価される風土であり、リーダーやマネージャーへの昇格等も目指せます！
★日本国内で非常に広く知られている検定試験の運用を行う、極めて公共性が高い事業でペーパーを利用した従来型試験の実施に代わり、需要は拡大しています。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
新宿駅前テストセンター（東京都新宿区）
［転勤］当面無
［勤務地備考］就業規則上は有ですが、現状予定はございません
［想定年収］351万円〜400万円
［賃金形態］月給制
［月給］270000円〜307693円
09:30〜17:30 ［所定労働時間］7時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無
完全週休2日制
［年間休日］124日 内訳：年末年始7日
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高25日 付与日数は入社月により異なる。
［退職金］無
［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］■関東ITソフトウェア健康保険組合の制度利用可能 ■昇給年1回、賞与年2回
《株式会社教育測定研究所(JIEM)について》 ■2001年に設立。東京都渋谷区に本社を構え、「客観性の追求」「信頼性と妥当性の追求」「真性の追求」の3つをMissionに掲げ、教育測定技術(テスティング)の研究開発から、効果的な教育の実践を行っています。 ■e-Testing/e-Learning事業、Solution事業、Operation Center(アウトソーシング事業)を展開。具体的には、英語コミュニケーション能力判定テスト「CASEC(累計受験者数は、約288万人※2022年3月現在)」をはじめとする、コンピュータ適応型且つ項目応答理論を利用 したテストやe-ラーニング開発、次世代テストの研究/開発、コンサルティング、データ解析業務、テストの管理/運用/採点等に関する アウトソーシング事業を行っています。受託で実施したテストの受験者総数は約1,700万人以上を誇ります。 ■「CASEC」以外に、「公益財団法人日本英語検定協会」と共同で運営する「英検ナビ!」や共同開発から生まれた子どもの為の教材「英検Jr」、小学生から中学生を対象にした、動画学習サービス「スタディチャンネル」等も手掛けています。
株式会社教育測定研究所
2001年10月
代表取締役 西田 紀子
73百万円
6281百万円（2023年09月期実績）
170名
【本社】東京都港区港南１−８−１５Wビル13階
その他専門コンサル/教育
■テスティング&ラーニング事業(「英語能力判定テストCASEC」等)■テスト分析・コンサルティング事業(次世代テスト研究/開発、コンサルティング/データ解析業務)■テスト・オペレーション事業(テスト管理/運用/採点に関するアウトソーシング事業)
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