当社、法務課にて下記業務をお任せいたします。
【業務内容】契約法務/機関法務（ガバナンス）/コンプライアンス/法令調査/労務・労働問題/その他、法律に関連する業務
［配属先情報］
長野本社

【必須】・企業内法務部門での経験
※知財は別部門で担当しています。
【担当者より】
当社は今期が3年間の中期経営計画の2年目になります。当社はこの3年間で、売上1,400億円から2,400億円へ、売上1,000億円アップを目標に掲げています。このような他社に例を見ない成長性の中で、特定の範囲にとらわれずに幅広い分野でご経験を積むことが可能です。
［学歴］大学　大学院

長野本社（長野県埴科郡）
［転勤］無

［想定年収］555万円〜880万円
［賃金形態］月給制
［月給］270000円〜300000円

08:00〜17:00　［所定労働時間］7時間55分　［休憩］65分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無

［年間休日］125日　内訳：土日祝
その他（年間休日125日の内計画年休3日含む）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高20日

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］無　住居補助制度あり
［その他制度］従業員持株会/教育制度/定年再雇用制度/育児・介護休業制度/慶弔見舞金/保護具貸与制度　他

《当社について》1963年の創業以来、ミニショベル・油圧ショベル・クローラーローダーなどの建設機械、工業用撹拌機の完成品メー　カーとして事業を展開。設計開発から生産・販売まで一貫して手掛けています。 ■建設機械分野において、1971年に世界に先駆けてミニショベルを開発。また、不整地作業に最適なクローラーローダーにおいても先駆けて開発、販売。建設機械の販売において、9割以上を海外が占めており、海外販売の実績を通じて蓄積された高い技術力と製造力、販 売力を活かし、世界40ヶ国に製品を提供しています。■グローバル展開を積極的に推進し、海外生産拠点を中国青島市に設立。更なる成 長を続けています。■制度・福利厚生：人材育成に注力しており、通信教育制度や英会話研修制度、海外研修制度などを整備。その他、冠婚葬祭等への共済金支給、指定施設利用補助、健康増進事業などを設け、充実の制度と福利厚生で長期で働きやすい環境があります。