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【人事】採用から評価制度設計、社内教育まで人事労務業務全般の担当者

  • 正社員

株式会社翔泳社

  • 仕事の概要

    事業会社の人事担当として、中長期的に当社の人材育成と組織を成長させる仕組みづくり全般に関わっていただきます。

  • 勤務地

    本社(東京都新宿区)

  • 年収例

    [想定年収]470万円〜670万円

  • 休日・休暇

    完全週休2日制 [年間休日]125日 内訳:土日祝

募集要項

「最新のテクノロジー」をコンテンツ軸とし、エデュケーション、パーソナルコンピューティング&デザイン、ビジネス&カルチャーテーマで出版・EC事業を展開/新しい時代の学び方を発信できるのは当社だけ!→https://www.shoeisha.co.jp/

仕事内容

事業会社の人事担当として、中長期的に当社の人材育成と組織を成長させる仕組みづくり全般に関わっていただきます。
個人の業務に対する裁量権は幅広く、成長・拡大期の企業人事における制度設計や組織開発にじっくり携われるチャンスです。
【主な業務】
■新卒/中途採用活動■採用戦略立案■社内教育/研修制度立案■社員フォロー■人事制度設計■人事規程の整備改定■社内イベント運営■人事関連業務■労務管理業務■給与関連業務
[配属先情報]
■人事部

求めている人材

【応募要件】■社員150名以上企業での人事労務経験
■様々な立場の社員とバランスの取れたコミュニケーションができる方
■PC操作に慣れている方
【働き方】コアタイムなしのフレックスタイム制/残業時間25H程度で、働きやすい環境です。スタッフはリモートワークと出社を組み合わせて働いています。リモートワーク手当あり(月1万円)
[学歴]大学 大学院

勤務地

本社(東京都新宿区)
[転勤]無

給与

[想定年収]470万円〜670万円
[賃金形態]月給制
[月給]226000円〜324000円

勤務時間

[所定労働時間]7時間0分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]有
[コアタイム]無

休日・休暇

完全週休2日制
[年間休日]125日 内訳:土日祝
その他(夏季/年末年始/リフレッシュ休暇/GW/慶弔)
[有給休暇]入社半年経過後10日〜

待遇・福利厚生

[退職金]有
[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]無
[その他制度]■退職金(勤続3年以上)■永年勤続表彰■社長賞:年1回(業績に応じて支給。最大30万円支給)

その他

【翔泳社について】■質の高いコンテンツの提供をコアコンピタンスとし、最新のテクノロジーを中軸に、エデュケーション、パーソナルコンピューティング&デザイン、そしてビジネス&カルチャーという4つのテーマのもとで事業を展開しています。【募集背景】■翔泳社は、IT・デザイン・Web・資格・ビジネスを中心に様々な分野の実用書籍を刊行する出版を母体としながらメディアやイベントなど様々な事業を手がけています。これらの拡充に加えて、新たな事業拡大のため人材を募集しています。

企業概要

社名

株式会社翔泳社

設立

1985年12月

代表者

代表取締役社長 佐々木 幹夫

資本金

50百万円

売上高

4443百万円(2023年03月期実績)

従業員数

160名

事業所

【本社】東京都新宿区舟町5、【その他事業所】■大阪営業所
〒550-0013 大阪府大阪市西区新町1-4-26 四ツ橋グランドビル8F

業種

放送・出版・映像・音響

事業内容

■IT・ビジネス・実用系書籍の発行・販売 ■オンラインショップでの物品販売
■各種イベント・カンファレンス・セミナーの開催 
■自社メディアを利用したインターネットでの情報提供

応募について

応募方法

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提供元

株式会社リクルート
〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

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【人事】採用から評価制度設計、社内教育まで人事労務業務全般の担当者

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