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『働く』を楽しく/未経験でも月給25万円〜!待遇・福利厚生◎
勤務地 |
福岡県福岡市早良区賀茂1丁目41番5号1階 株式会社品川工業 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・450万円/28歳/防水工事スタッフ (月給35万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★★募集要項★★ 給与:月給25万〜35万円 勤務時間:8:30〜18:00(基本残業なし) 休日:週休2日制(土、日、祝日) 応募条件:学歴・経験一切不問! ★★仕事内容★★ アパートやビル、商業施設などの屋根や屋上、 外壁などに防水処理を施し雨水などの侵入を防ぐ 作業をお任せします。 他にも、水泳の国際大会で利用されるプールなど 大型案件も担当しています! □《具体的には・・・》 ・防水加工する箇所を高圧洗浄機で水洗い ↓ ・防水剤の接着が良くなるよう、 下塗りの接着塗料を塗る ↓ ・防水剤をハケやローラー、コテなどで2回塗る ↓ ・光沢や色などが決まる仕上げの上塗り ======================= □《入社してすぐはこんなことをお任せ!》 まずは道具の名称・用途を覚えることから! その後は材料の作り方や、仕事の流れなどを イチから丁寧に教えます□ ほとんどの先輩が未経験からスタートでした! サポート体制は整っているので、1つずつ業務を覚え じっくり成長していってください♪ □《経験を積んで、将来的な独立も可能!》 トラブルを未然に防ぐため、 施工後も責任を持って定期点検を行います。 防水加工は5年に1度の塗り替えが 推奨されているので常に需要があり、 技術を身に付けて独立する方も多くいます! ======================= □社員インタビュー□ この会社に入る前は飲食店でホールを 担当していました。 飲食店では8年ほど勤務していましたが 「そろそろ手に職を付けたいな…」と転職を決意。 この会社に入った一番の理由は、 どんな時代・場所でも 重宝されるスキルが身につくこと。 入社5ヶ月目の僕はまだまだ技術習得までは 程遠いですが、自慢の「負けん気」で 日々勉強に励んでいます。 現場では上下関係もあまりない雰囲気なので、 同じ仲間同士、助け合いの精神で ストレスフリーに働けています♪ もちろん、先輩への尊敬の気持ちは忘れずに 日々感謝しながら 作業のコツやノウハウを学んでいます! |
求める人材 |
求めている人材 \\□学歴・経験一切不問□// 【歓迎条件】 ・塗装、防水加工、仕上げ工事、左官など 建築業界で作業経験がある方 ・建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・礼節を大切にして働ける方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・ワークライフバランスを大切に働きたい方 □全員面接!履歴書不要!□ □人柄や意欲を大切にします! □未経験入社の20代〜30代が中心に活躍中の職場です! |
大東建託株式会社■東証プライム上場企業の正社員募集■原則転勤なし■中途入社は9割が未経験!企業ページ
入社翌日から人材育成に特化した営業教育課長が必ずサポートに入ります。あなたを一人前のコンサルタントセールスに育てていきます。
勤務地 |
●北海道〜沖縄まで全国187支店●原則転勤なし●希望勤務地を考慮●面接は… |
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年収例 |
2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
万全の新人教育!未経験9割!お客様の土地に関する悩みを伺い土地活用の提案をするコンサルタントセールス |
求める人材 |
教育体制が整っている会社で働きたい方。未経験でも活躍ができ、高収入が得られる会社で働きたい方。 |
社長だけ勝つとか興味なし。皆で成功したい。 直接伝えます。
勤務地 |
東京都中野区中央5-2-2 ZEN 3A 株式会社EnterPlan |
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給与例 |
給与例 管理職:1800万円/31歳 経験12年目(月給45万円+歩合+賞与) 営業:1100万円/29歳 経験4年目(月給32万円+歩合+賞与) 営業事務:530万円/27歳 経験4年目(月給30万円+歩合+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 住宅売買仲介の営業を募集します。※経験者優遇 〇東京23区内、城西エリアを中心に土地や中古戸建て、マンション等の売買仲介営業を行って頂きます。 大手不動産ポータルサイトからの完全反響営業、代表・管理職の人脈を活かした情報収集と自社物件により安定的に一人当たり月10件から20件の新規反響をお渡しいたします。 経験者の方はどのような物件を扱っているか一目でわかると思うのでぜひ、弊社のポータルサイト等ご確認ください。 <主な業務> ・お客様への物件紹介・物件案内 ・物件の情報収集 ・現地調査 ・仕入契約に付随する各種業務 など ■将来性/長期視点のキャリア形成 歳を重ねていく中で営業マンとして一生稼ぎ続ける姿をイメージできますか?殆どの人ができません。 営業として実績や収入があるにも関わらず転職を考え始めて理由はなんでしょうか? 営業は花形ですが、長期的なキャリアを積むには全社員が重要ポストを目指せる環境が大切です。 なので、希望者は営業として経験を積み結果を出した後は早い段階で上司として、人材育成などのマネジメント業務を行なって頂きます。 不動産営業としてのスキル習得はもちろんですが今後、替えの効かないスキルになるのは人材育成ができるマネジメント能力です。弊社ではマネジメント能力が上がれば収入も上がります。 周りに理想の上司はいますか?残念ながらいないんです。それが答えです。 組織の要となる自分が思い描く【尊敬されるかっこいい上司】を目指して下さい。 【あなたが決定権者になってください。】 私が目指す環境は「一人一人が決定権を持つ事」です。上司の稟議を通さなければいけない状況は「visionの共有不足」にあります。私が目にする営業の多くが数字に追われすぎて仕入れをする事に注力しています。あくまで「仕入れ」は手段、目的は利益追求'です。目的の共有・信頼・結果があれば弊社は裁量をどんどん与えます。その先には希望するライフワークバランスが待っています。弊社の自社ブランド確立に是非、力を貸してください。 【不動産売買仲介の会社としては若いメンバーで構成されている】 会社内で発生する年齢によるギャップがなく社員、管理職、社長の思考が近い。無駄な歪み合いや人を蹴落とす様な風潮は一切ない。 契約は営業マン一人の力ではないです。最前線で頑張る営業マンはもちろんのこと、バックオフィスを支える縁の下の力持ちを大切にする会社です。 【社内環境/効率よく】 「無駄な事に時間を使わず効率よく働きたい」私が起業した理由の一つです。どんな業界にも理解のできないルールが存在しています。上司や先輩に聞いても「みんなやってきてるから」「昔からこうだから」と言われた事はありませんか?仕事が終わっていても上司がいるから帰れない...よく聞く話ですが「早く帰ってゆっくり寝て明日も全力で頑張る」が効率的です。弊社には経営陣が意味を答えられないルールは一つもなく、簡潔で効率的な方法を常に考えて業務を行なっております。 無駄な時間を削り「お客様の為になる仕事」と「自分の成長」に全力で向き合える環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 不動産売買仲介の経験がある方 (売買仲介の場合は要普通自動車運転免許) 【あると歓迎】 ・不動産業界経験 ・宅地建物取引士 <一つでも当てはまる方を歓迎します> ・新しい環境でこれまでの力を試したい ・個人の裁量が大きい環境で自由度高く働きたい ・大組織の中の一員よりも、小さな組織で必要とされる人材になりたい ・成長企業と一緒に自らも成長していきたい ・納得感のある収入や評価が得えたい ・細かく管理されるよりも自律的に働きたい ・人材育成などマネジメントを学びたい ・会社の要である管理職を目指したい ・一緒に会社を大きくしていきたい ・営業力じゃない部分に強みがある人 ・一流選手より一流監督を目指したい人 成長を求めている方へ、弊社の考え方の一部をお伝えします! 〇他責思考ではなく「自責思考」 他責思考は成長の邪魔をするという考えです。環境が嫌なら自分で変えればいいし今の現状を選択しているのは自分。何か失敗した時は自分のミスと認めて初めて同じミスをしないようにどう改善しようかと自分で考える。トラブルの時こそ考える力を身につけ成長するチャンスです。ただ、自己責任じゃ無い事があるのも十分わかっています。自責思考で仕事に取り組んでいると必ず助けてくれる人が現れます。 〇成功にとらわれず「成長」にとらわれよう 成功とは=結果です。どんなに頑張っても結果が出ないことなんて山ほどあります。と言うよりも結果が出ない事が殆どです。 「努力は裏切らない」の真意は「努力したから成功する」ではなくて「努力している過程で必ず成長している」です。だから努力や積み重ねに意味があり成長の先に成功があります。成功で喜ぶのではなく成長に目を向けましょう。 〇心のモチベーションより「体のコンディション」 どんなに自分を鼓舞してモチベーションを上げても継続は難しい。プライベートで嫌なことがあれば一発でモチベーションは下がる。 自分の気持ちはお客様には関係ないしプロとして仕事をする以上は気持ちで左右されてはだめ。いつものペースで淡々と仕事に向き合うにはどうするか。 よく寝てよく食べて体を動かして体のコンディションを整えることに目を向ける事です。自ずとモチベーションが安定します。これが経営者がこぞって筋トレをする理由です! 〇不動産=「大変な仕事」だと思います。 もちろん高額な商品を扱うので専門的な知識を身につけたり交渉がうまくいかなかったりと大変な事が多々あると思います。 でも、その先には泣けてくる程嬉しい感謝の言葉や普段の生活では得られない達成感を得た経験もあると思います。 人見知りで人と話す事が苦手だった私の前職は「自動車整備士」です。 そんな私も今では人生で一番高額な買い物'マイホームの購入'に携わっています。お客様の夢を叶える仕事です。 不動産の仕事は大袈裟ではなく人生が変わったはずです。数千万の仕事をして自信がつき人に感謝されるこんないい仕事はありませんよね! 能力は十分にあるのに評価されず将来に不安を抱えてる方、数字を追ってガンガン稼ぎたい方、自分がトップのチームを形成してマネジメントを学びたい方など 十分に輝けずもどかしい毎日を送っている方へ、あなたの武器を思う存分発揮できる環境を提供いたします!一緒に「人生が変わる瞬間」を共有できたら嬉しいですね。 |
株式会社スタイラジー ★18期目を迎えた成長企業!2022年9月には名古屋オフィスを新設!企業ページ
仕事にやりがいはある。でも、プライベートは充実していない。そんな悩みがあるなら、弊社の営業にチャレンジしてみませんか?きっとどちらも叶えられます。《土日祝休みの完全週休2日制》《年間休日は124日》《残業少なめ》
勤務地 |
東京本社 or 大阪オフィス【東京本社】新宿区西新宿新宿駅 西口徒歩10分、… |
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年収例 |
620万円/経験8年(30歳)(月給50万円+報奨金等) 460万円/経験6年(28歳)(月給38万円+報奨金等) |
仕事の概要 |
企業に対するITスペシャリストの技術活用の提案営業、及びエンジニアのマネジメント。★月給31万円〜 |
求める人材 |
高卒以上・性別不問★法人営業経験1年以上の方(業界不問)★年間休日124日★WEB面接もOK |
未経験でも月給28万円〜★賞与年2回★定時退社で残業ほぼ無し
勤務地 |
北海道札幌市東区伏古九条3丁目2-6 株式会社小柳建設工業 (元町駅から車で6分) |
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仕事の概要 |
仕事内容 【 アピールポイント 】========== ◆高収入!月給28万円〜35万円 ◆待遇充実!随時昇給・賞与年2回・社用車貸与 ◆基本定時退社!残業ほぼ無しで帰宅できます ◆未経験歓迎!女性や異業種転職者の活躍実績有 ◆多様な業務から希望に合った業務を選べます 【 お仕事概要 】============= 一般住宅の新築工事・リフォーム工事・ マンションのリノベーション工事・外構工事などを手掛ける「株式会社小柳建設工業」で、 工事に関わる各種業務をお願いします。 ご自身の興味や前職での経験をもとに、 メインで取り組む業務を選ぶことができます。 入社後も、希望する給与額や興味等に合わせて 業務内容を変更することもできるので、 「資格を取って給与が高い業務に取り組みたい」 「今の業務に慣れてきたから、違う業務に取り組んで気分転換したい」 といった業務変更のご希望も お気軽にお聞かせください。 【 お仕事内容詳細 】=========== 次の業務内容の中から ご希望の業務をお選びください。 < 現場管理 > ◆施工の段取り・打ち合わせ・各種手配 < 基礎工事の型枠組立・型枠解体 > ◆型枠組立 建物の土台となるコンクリートを 流し込むために必要な木材や鉄筋の枠組みを 組み立てる作業 ◆鉄筋組立 ◆コンクリート打設 コンクリートを型枠の中に流し込む作業 ◆型枠解体 コンクリートが固まった後に枠組みを 取り外す作業 < 住宅木造大工・マンション内部造作大工 > ◆木材を柱・屋根・床など形に組み立てる作業 ◆くぎ打ち機などで組み立て後の木材を止める作業 < 庭・駐車場・門などを造る外構工事 > ◆敷地周囲のブロック塀・フェンス・門の設置 ◆ベランダ・テラス・ウッドデッキの設置 ◆駐車場のカーポート設置 ◆コンクリート舗装作業 ◆地面への芝生・床タイル・レンガ等の敷き詰め < 建物の解体 > ◆内装解体 建物内の柱・天井・床などの解体作業 ◆家屋解体 外壁・屋根などの建物全体の解体作業 ◆解体後に出た廃材の分別作業 ◆解体後の室内の清掃作業 < 重機オペレーター > ◆バックホー・ダンプ・ユニック車等を操縦し、 土砂の掘削・積込み・運搬作業 【 先輩へのインタビュー 】======== < 2022年入社の先輩 > 「前職はウェディングプランナーでしたが、 これまでとは違う角度からお客様を喜ばすことが できるような仕事をしてみたいと思って転職しました。」 < 2018年入社の先輩 > 「完成したときの達成感がとてもあります! 身体を使う仕事なので、 仕事後に食べるご飯がとにかく美味しいです!」 < 2013年入社の先輩 > 「もともと設計図を見ながら、 何かを作っていく作業が好きでした。 尊敬できる親方にも出会えてよかったです。」 【 代表からのメッセージ 】======== 「間違えて初めて身につく」の精神を大切に、 スタッフの失敗を喜んで受け入れる社風です。 どんどん失敗し学んで成長して欲しいからこそ、 新人さんへのサポートは惜しみません! 「現場でしっかり働けるかな」と心配な方も、 安心して飛び込んで来てもらえたら嬉しいです。 【 未経験の方向け:入社後の流れ 】==== 最初は挨拶や会話で先輩とのコミュニケーションに慣れていきましょう。 ↓ 先輩の補助として、 資材・道具の運搬や作業後の現場清掃をしながら 現場の雰囲気や1日の業務の流れに慣れていきましょう。 ↓ 興味を持った業務が見つけたら、 覚えやすい作業から一つずつ身に付けていきましょう。 ↓ 失敗しても大丈夫! 「失敗は先輩がフォローする」という体制なので 失敗を恐れずどんどん挑戦してできる作業を増やしていきましょう。 ↓ 一通りの作業を覚えたら、 先輩に質問しながらでも大丈夫なので 1日の作業目標をこなせるように取り組んでみましょう。 【 現場について 】============ ◆現場は基本札幌市内です ◆丘珠町の資材センターに集合した後、 現場へ移動します ◆道内地方の現場で業務をすることもありますが 日帰りがほとんどです ◆道外出張などはありません 【 会社へのアクセス 】========== ◆元町駅から車で6分 ◆イオン札幌苗穂店から車で8分 ◆勤医協中央病院から徒歩10分 ◆ジョイフルエーケーBUILD-ON新道店から 徒歩8分 ◆車通勤OK(駐車場無料) |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎 / 未経験歓迎 / 未経験・初心者OK 中高年活躍中 / フリーター歓迎 ブランクOK / 主婦・主夫歓迎 UIターン歓迎 / 第二新卒歓迎 経験不問 / 学歴不問 資格不問 / 無資格歓迎 年齢不問 / 中途入社50%以上 <こんな方にもオススメです> 「未経験から始められる仕事がしたい」 「未経験者の採用実績のある職場で働きたい」 「イチから教えてもらえる環境で働きたい」 「手に職をつけて働きたい」 「今までの経験を活かして働きたい」 「取得した資格を活かして働きたい」 「無理なく続けられる仕事で働きたい」 「休日がしっかり確保されている職場にしたい」 「しっかり収入を稼げる職場で働きたい」 「福利厚生が整っている職場で働きたい」 「安定して長期勤務できる職場で働きたい」 「残業が少ない職場で働きたい」 |
充実した研修体制/20代・30代活躍中/年間休日110日程度/イベント休暇取得OK/頑張る社員を正当に評価/社員と共に成長し続ける【リライズホーム株式会社】企業ページ
日本トップクラスの営業ノウハウを学ぶ「黄金の研修」。実力を磨いた先に待つ「輝く報酬」。リライズホームは、あなたの才能を研ぎ澄ます場所です。 当社自体も、まだ原石。「今後5年以内の上場」という目標を掲げ、日々、仲間と切磋琢磨しています。
勤務地 |
【西東京エリア】■武蔵野店:東京都武蔵野市境2丁目2-12清本ビルJR中央線… |
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年収例 |
2000万円/34歳 経験10年(月給100万円+諸手当+賞与) 1300万円/26歳 経験5年(月給60万円+諸手当+賞与) 1000万円/23歳 経験3年(月給40万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【不動産の売買仲介】買主様に向けた物件のご提案・売主様との契約交渉★早期キャリアアップも可能 |
求める人材 |
【営業未経験者/第二新卒歓迎】高い営業力を身につけたい・仕事に本気な仲間と出会いたい方 |
将来は料理長の道も!
勤務地 |
神奈川県藤沢市片瀬海岸1-13-12 湘南韓国料理GOKAN |
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仕事の概要 |
仕事内容 『湘南韓国料理GOKAN』の キッチン・ホール業務です。 ◆調理 ◆仕込み ◆オーダー受け ◆配膳 ◆会計 ◆メニュー開発 など オープンから6年。 「江ノ島と言えばGOKAN」 と言われるような、 地域に愛されるお店を目指しています! お持ちの経験にもよりますが、 まずは厨房の業務からスタート。 ドリンカーや洗い場を担当します。 調理についても最初のうちは 盛り付けなど難しくないことから 始めていきます。 <湘南の食材×韓国料理> 当店の特徴は、韓国の食材はもちろん、 地元・湘南の食材を 使用していること。 ランチタイムは 冷麺やお肉などのセットメニューを、 ディナータイムは チヂミやサムギョプサルといった 定番人気の韓国料理を ワインや日本酒、 マッコリなどと併せて提供しています。 オープンキッチンなので、 カウンター越しに料理をお出しすることも。 「美味しかったです」「ありがとう」など 直接お声がけいただけることもあり、 励みになります。 <ちょうどいい広さ> 土日は並ぶこともありますが、 席数は22席とそれほど多くないので 店内を常に見渡すことができます。 そのため、 バタバタと慌ただしくなることは ありません。 平日はゆったりと働けます。 <楽しく働ける環境を大切にしています> お客様と同じように、 従業員のことも大切にする。 少人数組織だからこそ、 互いに尊敬する気持ちを持ち、 お店にかかわるみんなが 満足できる場所でありたい。 それがオーナーの想いです。 そのため、上下関係はなく、 みんなフラットな関係性。 笑顔で気持ちよく働ける職場です! 休みは月8日、 年末年始もお休みがあり プライベートと両立して 働くことができます。 <事業拡大にも積極的> 店舗を運営する(株)五彩は、 飲食業と並行して カレーや調味料などの 商品開発も行っています。 海老名サービスエリアや百貨店、 ネットショップなどで販売。 藤沢市の名物としての認知度も高まり、 ふるさと納税の返礼品にもなっています。 このため会社の業績は好調。 飲食業の売上にかかわらず、 たいへん安定した経営を実現しています。 <ゆくゆくは料理長に!> 現在、社員は料理長と店長の2名。 アルバイト・パートスタッフは4名います。 入社時点での調理スキルは問いませんが、 将来は料理長になっていただきたいと考えています。 現在の料理長は韓国出身です。 休みの日にみんなで新大久保に行くなど 従業員同士の仲が良い職場です! <弊社HP> https://wakasa-ishinabe.com/gokan/ |
求める人材 |
求めている人材 接客業未経験の方も歓迎です! 【歓迎】 ・調理の経験がある方(ジャンルは不問です) ・将来は自分のお店を持ちたい方 ・料理で感動を提供したい方 ・美味しさへの探求心がある方 ・自分のアイデアをお店で発揮したい方 |
株式会社富士通ゼネラルOSテクノロジー<東証プライム上場企業グループ/要件定義・設計・開発など幅広い工程に携われる/残業月20時間/年休125日/在宅勤務有>企業ページ
<富士通ゼネラルG×自社開発×上流>
経験者ならではの悩みを、解消しませんか?
東証プライム上場、グループ8000人越えの大手メーカーと、「技術と人」の力で急成長を遂げる新進気鋭のプロフェッショナル集団が共同出資して2019年に設立された当社。時代に合わせたITソリューションを提案するために、自社開発の外食・医療・農…
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勤務地 |
【転勤なし/リモートワークあり】東京23区、横浜、新横浜、川崎など/本社… |
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年収例 |
450万円/20代/前職:技術派遣会社のSE(月給30万円+各種手当) 500万円/30代/前職:技術派遣会社のSE(月給35万円+各種手当) 750万円/40代/前職:メーカ―系企業のPM(月給50万円+各種手当) |
仕事の概要 |
無制限オンライン受講可◆富士通ゼネラルグループ新会社の【ITエンジニア】年休125日 |
求める人材 |
【面接原則1回】システム開発経験3年以上(言語不問)/20代30代40代入社実績あり |
親子ケアの予防歯科*完週休2&18時退勤*祝日の振替出勤なし
勤務地 |
東京都八王子市散田町3丁目8‐19 レジデンスマキノ スマイルケア西八王子デンタルクリニック |
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仕事の概要 |
仕事内容 歯科衛生士の可能性がいっぱいの職場です。 あなたの新しいキャリアをスマイルケアでつくりませんか! 仕事内容 <予防アポが9割以上> 1日約60名来院のうち、予防アポが9割以上です。 治療のアポは4〜5件しかないのでタービンの音はほとんど聞こえません。 <担当制です> 0〜12歳児を中心に予防診療を行います。検査のデータを基に、生活背景を伺って指導やメンテナンスを行います。親御さんと一緒に、お子さんの虫歯予防、口腔の発育状況、生活習慣改善など支援する仕事です。 お子さんの予防を見ている親御さんから「私も診て欲しい」と申し出られ、親子でメンテナンスに通われることもよくありますよ。 <自分専用の個室があります> 個室はあなたの部屋なのでインテリアなどの模様替えは自由です。業務の報連相はインカムを使います。個室なのでアポ後のカルテ整理も集中してでき、自分のペースで仕事ができます。 <仕事内容Q&A> Q1:新卒入社し2年目の1日のアポ数、担当する患者さん数を教えてください。 A:1日のアポ数は8〜14人。曜日によって差はあります。担当患者数は約220人。そのうち、75%が小児です。 Q2:単独のアポイントは殆どなく、治療後にDrの指示で歯石除去をした程度の経験です。入社して3カ月間はどんなことをしていきますか? A:教育プログラムに沿った研修を進めていきます。先輩DHのアポ見学やDH業務の補助からスタートし、口腔内写真、唾液検査、結果説明などの実習の研修を重ねていきます。1年後には、1日8〜14人程度のアポイントを取り、乳児・幼児・小児と成長期に合わせたTBIを効果的に楽しくできるようになっていますよ。 Q3:前の職場は患者担当制で成人が中心でした。入社後の教育の流れを教えてください。 A:まずは小児・成人・咬合育成について学んで頂きます。教育プログラムがありますのでそれに沿った研修を進めていきます。随時、先輩DHのアポ見学もできます。できるところから患者さんの配当を貰い、担当患者さんとの信頼関係をつくっていきましょう。 ・魅力1:働き方 木曜・日曜の完全週休2日制。祝日の振替勤務ありません。勤務は18:00終了。必要のない残業はしない主義ですので、ON/OFFのメリハリつけられます。 ・魅力2:やりがい 親子ケアで虫歯予防がコンセプトです。お子さんの中には予約の前日に歯医者さんごっこをするくらい、通うのを楽しみしてくれています。担当制ですので長期間受け持つ中で子どもの生活習慣や健康意識の変化が間近で見えて、この仕事の価値を実感できます! ・魅力3:報酬 日々の頑張りや成果が給与にしっかり還元される制度があります。 以下は当院の年収モデルです。 ・勤続3年目:平均年収424万円 ・勤続4年目:平均年収450万円 ・勤続5年目以上:平均年収541万円 最後に当院では入職前に雇用契約書を取り交わしています。入職後、安心して仕事に取り組めるように法令を遵守し、お一人一人丁寧に行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 歯科衛生士資格 2024年3月歯科衛生士専門学校・短大卒業見込み者も歓迎 出身校;東邦歯科医療専門学校、日本医歯薬専門学校、鶴見大学短期大学部、東京西の森歯科衛生士専門学校 |
連日満員御礼!『新時代』で全国展開を果たし、新ブランド『鳥ぶら』も順調に拡大中!/飲食業界で同業他社をしのぐ勢いのある会社です◆株式会社ファッズ企業ページ
収入やポジションを落とさず
好きな飲食業界で活躍し続けたいあなたに
飲食業界でキャリアアップを考えているあなたへ。今の収入を落とすことなく将来の夢も描ける転職をしませんか。いずれの店舗も駅近で、毎日にぎわうお店があります。その名も「新時代」。2006年の1号店から始まり、現在全国150店舗。加速度的に店…
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勤務地 |
関東エリア・東海エリアの「新時代」直営店★全て駅近!※配属店舗は希望考… |
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年収例 |
650万円/入社2年・31歳店長(月給38万円+賞与100万円+報奨金) 550万円/入社1年・26歳店長(月給35万円+賞与70万円+報奨金) 1000万円/入社2年・41歳店長(月給42万円+賞与260万円+報奨金) |
仕事の概要 |
店長候補◆経験・適性より即店長、部長職など、あなたに見合ったポジションでスタート! |
求める人材 |
【学歴・性別不問】【人物重視で採用】◆飲食業界で仲間と共にスピード出世したい方にオススメ! |
7月新規開院!オープニングスタッフ募集◇通勤しやすい駅チカ♪
勤務地 |
愛知県名古屋市天白区八幡山1336番 塩釜口駅前歯医者・矯正歯科 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\オープニングスタッフ大募集!// 塩釜口駅徒歩1分! 2024年7月中旬オープン予定のクリニックの 立上げメンバーに挑戦してみませんか? 地域の皆様から愛されるクリニックへと成長するため、 スタッフみんなの声をカタチにしながら、 全員で働きやすい環境を創っていきたいと思っています。 ――オープニングの強みは“まっさら”なこと。 みんなで同じスタートラインに立つため、 新しい環境が楽しみな気持ちも、 少しだけ不安な気持ちも共有できます。 尊敬し合える“新しい仲間”として クリニックを盛り上げていきましょう! 《 業務内容 》 ■一般的な歯科衛生士業務全般 ■アシスタント業務 など ※開院までは下記にて研修を実施します。 『やくし歯科・矯正歯科』 愛知県名古屋市南区岩戸町18-23 - ◇.+ 働きやすい環境が魅力! +.◇ - *塩釜口駅から徒歩1分! ⇒アクセス抜群で通勤ラクラクです♪ *月給28万円〜+賞与年2回からのスタート ⇒明確な評価制度あり 頑張りは給与で還元します! *有給取得率100% ⇒休日に繋げて大型連休もOKです◎ |
求める人材 |
求めている人材 \資格を活かして活躍しませんか?/ 新規開院の駅チカ&キレイなクリニックを 一緒に作っていきませんか? オープニングスタッフだからこそ、 全員が同じスタートライン! みんなで協力しながら、 働きやすい環境を整えていきましょう! オープン前に本院で研修があるので 診療の流れや実技講習も受けられ、 開院までのサポートはバッチリ! 写真付きのマニュアルも準備しているので 安心して開院までの準備が可能です。 幅広い分野の経験がある先輩たちがいるので 分からないことなどはマニュアルを使って 分かりやすく教えてくれます◎ 一般診療から自費診療まで幅広い治療に 携わりたい方、ぜひまずは見学へいらしてください。 (現在工事中のため、見学は本院のやくし歯科となります) 《必須》 歯科衛生士免許をお持ちの方 *経験不問 *ブランクがある方もOK *スキルアップしたい方も歓迎 |
連日満員御礼!『新時代』で全国展開を果たし、新ブランド『鳥ぶら』も順調に拡大中!/飲食業界で同業他社をしのぐ勢いのある会社です◆株式会社ファッズ企業ページ
飲食店での実務経験者は
前職給を保証してお迎えします!!
コロナ禍を含む4年で、一気に店舗数を拡大。売上に関しては240%UPと急成長している『新時代』。2020年に、50店舗2021年に、80店舗2022年に、100店舗達成と、その勢いは止まりません。その新時代を手掛けるファッズが今、力を入れているのが新ブ…
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勤務地 |
関東エリア・東海エリアの「鳥ぶら」直営店★全て駅近!※配属店舗は希望考… |
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年収例 |
650万円/入社2年・31歳店長(月給38万円+賞与100万円+報奨金) 550万円/入社3年・26歳店長(月給35万円+賞与70万円+報奨金) 1000万円/入社2年・41歳店長(月給42万円+賞与260万円+報奨金) |
仕事の概要 |
店長候補やSV(エリアマネージャー)など、あなたの経験・適性に合ったポジションでスタート! |
求める人材 |
【学歴・性別不問】人物重視の採用◎飲食業界で仲間とともにスピード出世したい方歓迎! |
自分の家族を紹介したくなる施設 を目指します!実務未経験OK
勤務地 |
大阪府八尾市桂町3-14-6 住宅型有料老人ホーム カサブランカ桂町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 高収入!ブランクのある方も歓迎! スタッフさん同士、フォローしながら働いています。 「経験が浅いから・・・」等問題ございません。 採用は「人柄重視」!長く安定して働ける環境です。 少人数制で利用者様一人一人と向き合いながらサービスの予定を立てられます。 【福利厚生を積極的に活用中】 高級ホテルやリゾートホテル等のリゾートトラスト利用を 会社が5万円分負担する福利厚生が昨年より開始し大好評です。 家族での旅行の足しにしたり、母親の古希祝に利用したり、 皆さん様々な利用をしてくれています。 <実際に活用された人より> この福利厚生が始まってすぐ、周囲のスタッフにどんな感じだったか 伝えるためにトップバッターで利用しました! 知人と2人で芦屋のホテルに行ったのですが、 芦屋浜の上にクルーザーの形をした迫力のある外観に、 部屋から見る景色も絶景で屋上にはスパがあり、 今まで泊まった事がないホテルに泊まることが出来ました。 屋上のプールで泳いだり、豪華な和食料理を食べたりして 日常を忘れるリフレッシュができ、入社5年目ですが 今までで一番嬉しい福利厚生だと思いました。 5万円まで会社が負担してくれるので、人数や料理、部屋のグレードによっては、 交通費だけで行けると思います。 お休みもシフト制なので2連休も取れますし、 会社の福利厚生なのでお休みも取りやすいと思います。 年1回のみなのでまた来年も行きたいなと思っています。 次はご飯を豪華にしようかなと思っています(笑) |
求める人材 |
求めている人材 要実務者研修or介護福祉士 【施設の魅力/スタッフインタビュー】 助け合いの環境がとにかく凄い!スタッフ同士の関係性が魅力の一つ! 具体的には・・・スタッフが急遽出勤出来なくなった際、 他のスタッフがすぐ駆け付けてくれたり、仕事中の声掛けが盛んで距離感近く、 肩の力を抜いて働ける事、提供しているサービスに不安がなく、 「今日も仕事か」ではなく、「今日も一日頑張ろう!」と前向きな気持ちで出勤できる事が魅力 <利用者様との仲の良さは負けません!> 利用者様はほんとに元気な方が多いです!もしかすると私達よりも元気かも?(笑) 施設の飾りつけを手伝ってくれたり、心優しい利用者様ばかりです! 【代表より】 利用者様に「ほっこり」をお届けするをモットーに採用を行っております。 「ブランクがある」「経験が浅い」「両立出来るか不安で働けない」等、問題ございません。 人柄重視で面接の際お気軽にご相談頂ければと思います!働くスタッフにもほっこりを提供できるよう、 現場の意見にしっかり耳を傾け、より楽しく働いて頂けるようにこれからも取り組み続けたいと思います! 【働きやすい環境】 服装自由・リゾートトラスト(リゾートホテル等使用を一部負担) 【スタッフさんインタビュー(施設長さん)】 この業界に入る前は、飲食で働いていました。 僕自身1からのスタートでしたが、スタッフや利用者様の優しさに 今まで凄く助けられました。色々なことがありますが、 毎日がやりがいで毎日が楽しいと思える事が、僕にとって続ける理由です。 どんな時も周囲に対して笑顔と気遣いを忘れずサービスに励んでいるスタッフ全員、凄く尊敬しています。 引き続き、スタッフ・利用者様が笑顔溢れる環境づくりを努めます。 |
THE ROPPONGI CLINIC <美容外科・美容皮膚科の達人、アンチエイジングのスペシャリストが全力で患者様に向き合うオーダーメイド治療が評判!>企業ページ
評判が良くて前のめり…勢いを活かせるよう
管理部門を強化、プロのリーダーを募集中!
皆様はじめまして「THE ROPPONGI CLINIC」恵比寿院の院長、長尾沙也加と申します。私たちは「美しさへと導く美容の一生のかかりつけ医」。美容クリニックを転々とすることは良い結果を生まないことがあるからです。患者様の人生を考えてどうした…
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勤務地 |
恵比寿・六本木◎恵比寿院/東京都渋谷区恵比寿南3-11-14◎六本木院/東京… |
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年収例 |
800万円/事務長(年俸800万円) 700万円/事務長(年俸700万円) 650万円/事務長(年俸650万円) |
仕事の概要 |
【メディアでも引っ張りだこ「美しさへ導く」クリニック】人事・組織作り・マネジメント/事務長・幹部候補 |
求める人材 |
管理部門のリーダーやマネジメントの経験がある方 ※医療業界の経験は不問 |
社長だけ勝つとか興味なし。皆で成功したい。 直接伝えます。
勤務地 |
東京都中野区中央5-2-2 ZEN 3A 株式会社EnterPlan |
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給与例 |
給与例 管理職:1800万円/31歳 経験12年目(月給45万円+歩合+賞与) 営業:1100万円/29歳 経験4年目(月給32万円+歩合+賞与) 営業事務:530万円/27歳 経験4年目(月給30万円+歩合+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 〇東京23区内、城西エリアを中心に土地や中古戸建て、マンション等の用地仕入れ営業を行って頂きます。 城西エリア(新宿区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、練馬区)を中心とした物件の用地仕入をお願いします。 用地仕入れの経験者であれば今までの人脈や仕入先、売買仲介の経験者であれば前職のネットワークを活かして物件情報の収集を行っていただきたいと思います。 <主な業務> ・物件の情報収集 ・大手仲介業者への営業活動 ・現地調査 ・仕入契約に付随する各種業務 など 【あなたが決定権者になってください。】 私が目指す環境は「一人一人が決定権を持つ事」です。上司の稟議を通さなければいけない状況は「visionの共有不足」にあります。私が目にする営業の多くが数字に追われすぎて仕入れをする事に注力しています。あくまで「仕入れ」は手段、目的は利益追求'です。目的の共有・信頼・結果があれば弊社は裁量をどんどん与えます。その先には希望するライフワークバランスが待っています。弊社の自社ブランド確立に是非、力を貸してください。 【さらなる高利益体質へ】 当社は仲介実績が豊富で客付けに強みがあります。用地仕入れから客付けまで自社完結を行えますのでさらなる高利益化が見込めると考えています。 【将来性/長期視点の育成】 歳を重ねていく中で営業マンとして一生稼ぎ続ける姿をイメージできますか? 殆どの人ができません。営業として実績や収入があるにも関わらず転職を考え始めて理由はなんでしょうか? 営業は花形ですが長期的なキャリアを積むには全社員が重要ポストを目指せる環境が大切です。 なので、希望者は営業として経験を積み結果を出した後は早い段階で上司として、人材育成などのマネジメント業務を行なって頂きます。 不動産営業としてのスキル習得はもちろんですが今後、替えの効かないスキルになるのは人材育成ができるマネジメント能力です。弊社ではマネジメント能力が上がれば収入も上がります。 周りに理想の上司はいますか?残念ながらいないんです。それが答えです。 組織の要となる自分が思い描く「尊敬されるかっこいい上司」を目指して下さい。 【不動産売買仲介の会社としては若いメンバーで構成されている】 会社内で発生する年齢によるギャップがなく社員、管理職、社長の思考が近い。無駄な歪み合いや人を蹴落とす様な風潮は一切ない。 契約は営業マン一人の力ではないです。最前線で頑張る営業マンはもちろんのこと、バックオフィスを支える縁の下の力持ちを大切にする会社です。 【社内環境/効率よく】 「無駄な事に時間を使わず効率よく働きたい」私が起業した理由の一つです。どんな業界にも理解のできないルールが存在しています。上司や先輩に聞いても「みんなやってきてるから」「昔からこうだから」と言われた事はありませんか?仕事が終わっていても上司がいるから帰れない...よく聞く話ですが「早く帰ってゆっくり寝て明日も全力で頑張る」が効率的です。弊社には経営陣が意味を答えられないルールは一つもなく、簡潔で効率的な方法を常に考えて業務を行なっております。 無駄な時間を削り「お客様の為になる仕事」と「自分の成長」に全力で向き合える環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 不動産用地仕入れまたは不動産売買仲介の経験がある方 (売買仲介の場合は要普通自動車運転免許) 【あると歓迎】 ・不動産業界経験 ・宅地建物取引士 <一つでも当てはまる方を歓迎します> ・新しい環境でこれまでの力を試したい ・個人の裁量が大きい環境で自由度高く働きたい ・大組織の中の一員よりも、小さな組織で必要とされる人材になりたい ・成長企業と一緒に自らも成長していきたい ・納得感のある収入や評価が得えたい ・細かく管理されるよりも自律的に働きたい ・人材育成などマネジメントを学びたい ・会社の要である管理職を目指したい ・一緒に会社を大きくしていきたい ・営業力じゃない部分に強みがある人 ・一流選手より一流監督を目指したい人 成長を求めている方へ、弊社の考え方の一部をお伝えします! 〇他責思考ではなく「自責思考」 他責思考は成長の邪魔をするという考えです。環境が嫌なら自分で変えればいいし今の現状を選択しているのは自分。何か失敗した時は自分のミスと認めて初めて同じミスをしないようにどう改善しようかと自分で考える。トラブルの時こそ考える力を身につけ成長するチャンスです。ただ、自己責任じゃ無い事があるのも十分わかっています。自責思考で仕事に取り組んでいると必ず助けてくれる人が現れます。 〇成功にとらわれず「成長」にとらわれよう 成功とは=結果です。どんなに頑張っても結果が出ないことなんて山ほどあります。と言うよりも結果が出ない事が殆どです。 「努力は裏切らない」の真意は「努力したから成功する」ではなくて「努力している過程で必ず成長している」です。だから努力や積み重ねに意味があり成長の先に成功があります。成功で喜ぶのではなく成長に目を向けましょう。 〇心のモチベーションより「体のコンディション」 どんなに自分を鼓舞してモチベーションを上げても継続は難しい。プライベートで嫌なことがあれば一発でモチベーションは下がる。 自分の気持ちはお客様には関係ないしプロとして仕事をする以上は気持ちで左右されてはだめ。いつものペースで淡々と仕事に向き合うにはどうするか。 よく寝てよく食べて体を動かして体のコンディションを整えることに目を向ける事です。自ずとモチベーションが安定します。これが経営者がこぞって筋トレをする理由です! 〇不動産=「大変な仕事」だと思います。 もちろん高額な商品を扱うので専門的な知識を身につけたり交渉がうまくいかなかったりと大変な事が多々あると思います。 でも、その先には泣けてくる程嬉しい感謝の言葉や普段の生活では得られない達成感を得た経験もあると思います。 人見知りで人と話す事が苦手だった私の前職は「自動車整備士」です。 そんな私も今では人生で一番高額な買い物'マイホームの購入'に携わっています。お客様の夢を叶える仕事です。 不動産の仕事は大袈裟ではなく人生が変わったはずです。数千万の仕事をして自信がつき人に感謝されるこんないい仕事はありませんよね! 能力は十分にあるのに評価されず将来に不安を抱えてる方、数字を追ってガンガン稼ぎたい方、自分がトップのチームを形成してマネジメントを学びたい方など 十分に輝けずもどかしい毎日を送っている方へ、あなたの武器を思う存分発揮できる環境を提供いたします!一緒に「人生が変わる瞬間」を共有できたら嬉しいですね。 |
◆年間休日127日◆国内売上No.1!東証グロース上場グループ◆国内拠点をどんどん増やし、屋外電子看板業界を牽引しています【ニューラルマーケティング株式会社】企業ページ
集客、売上UP、ブランディング…全部叶う
LEDビジョンのマーケットは急拡大中★
◆ニーズ高まるLEDビジョン商業施設やイベント会場で目立つ大きな映像ディスプレイ。以前は高価な媒体でしたが今では飲食店、病院、美容院など街中で見かけるようになり…...続きを読む
勤務地 |
「天王寺」駅直結★あべのハルカス!<大阪営業本部>大阪市阿倍野区阿倍野… |
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年収例 |
600万円/営業(月給27万円+歩合) 840万円/営業(月給27万円+歩合) 1500万円/営業(月給27万円+役職手当6万円+歩合) |
仕事の概要 |
<完全週休2日>IT広告やAI(人工知能)を使った電子看板で、お客様の課題解決を提案する企画営業 |
求める人材 |
<未経験歓迎!第二新卒歓迎><ブランクOK!20〜50代の男女活躍中>◆18時頃にはほとんどが退社 |
年間休日153日可/月給32万円可/借上社宅あり/駅チカ店舗
勤務地 |
東京都葛飾区新小岩2丁目7−9 【野菜巻き串の獅志丸】新小岩店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 450万円/スタッフ・20代(月給32万円+賞与+諸手当) 490万円/店長・20代(月給35万円+同上) 540万円/マネージャー・30代(月給38万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 < この求人のポイント > 週休3日制を導入!年間休日153日! 週休2日で月給32万円以上もOKです! < お店について > 炭火串焼きと旬鮮料理の店 「やさい巻き串の獅子丸」 女性に 大人気のやさい巻き串や 新鮮な一品料理を提供。 こだわりの空間で心をこめた おもてなしを提供する 自社ブランド店舗です。 他のお店では味わえない 珍しい日本酒も 各種取り揃えています。 串焼きにあう お酒が勢ぞろいです! < 主な業務 > ・接客・配膳・レジ(ホール業務) ・串焼きや鳥料理を中心とした調理 ・メニュー企画・サービス企画 ・バックヤード業務 など まずはホールorキッチン業務を担当。 基本的には得意なものからお任せしていき、 徐々に副店長・店長を目指していきます。 < 入社後は・・・ > まずはスタートアップ研修から始めますが、 その後も継続的な研修制度があり、 その種類は10種類近く! ゼロから「食とお酒のプロ」を目指せます! < 仕事のポイント > 大手飲食業から独立した社長の会社なので、 オペレーションやマニュアルがきちんとあり、 未経験の方も安心してスタート可能! 頑張ってくれる方は早期の昇格も有! 2年目・3年目で自分のお店を持ったり、 新業態の開発・プロデュースに関わることも。 < 企業メッセージ > ハッピーメーカーはついに週休3日制を導入! 飲食業では異例の「年間休日153日」で、 それでも月給27万以上の高収入を保障します! しかも借上げ社宅制度や 引越し初期費用補助などが整っているため、 ・上京して収入が増えて出費も減った! ・推し活に費やす時間も額も増えた! なんて嬉しい声も飛び出してきています! < でも俺は(私は)収入派・・・! > という方もご安心ください! 従来型の週休2日の働き方も用意しており、 こちらで勤務してくれる方は 未経験でも「月給32万円以上」です! <ちなみに・・・> どちらの場合でも昇格の基準は全く同じ。 限られた時間でも成果を上げてくれる方は 週休3日でもスピーディに評価します! <福利厚生もてんこ盛り!> 当社は先ほど上げた制度以外にも、 ・連休・長期休暇あり ・オリジナルの休暇制度あり ・20種類以上の手当・制度 など、福利厚生がてんこ盛り! <さらに・・・> ・基礎から学べる初期研修 ・富士山研修 ・農場研修 ・ビール工場研修 ・ワイナリー研修 など、独自の研修も盛りだくさん! 焼きや串打ち、仕入れや利き酒、 果ては店舗運営や経営ノウハウまで 飲食業に必要なありとあらゆるスキルを まるっと身につけられる環境です。 <しかも!> 経験者は2年目での店長昇格の実績あり! 大手企業とタッグを組んだ自社ブランドの展開など、 積極的な事業拡大に取り組んでいるハッピーメーカーで、 働き方もキャリアも、一気に見直してみませんか? <研修制度について> ・キッチン研修 ・ホール研修 ・階層別研修(副店長研修、店長研修etc.) ・時間帯責任者研修 ・富士山研修 ・農場研修 ・ワイナリー研修 ・ビール工場研修 ・外部研修(セミナー/勉強会) など、多彩な研修を用意しています! <自社ブランド店舗について> 当社は炭火串焼きと旬鮮料理の店「やさい巻き串の獅子丸」と 大衆居酒屋「しろくまストア」の2つを自社ブランドとして展開。 大手企業の出資・支援を受けながら、 他社にはない強みのある商品づくりや事業戦略を展開中!! 現在5年後の上場を目指してスタッフを募集しています! <職場環境・風土について> ハッピーメーカーは 上場を目指す一方で、 利益を社会にも還元。 カンボジアに小学校を設立した際には 政府からの表彰をいただいたほか、 国内では障がい者福祉支援 (食事会や野菜の収穫イベントの開催) を行っております。 世界に向けて もっと幸せを創り出すことができれば、 この地球はもっともっと 優しくなれるはず。 社員に対しても、 社会に対しても幸せを 創り出せる会社を目指して、 今後も様々な社会貢献活動を 行っていきます。 <先輩社員メッセージ(1)> 率直に感じるのは 「創業メンバーがとにかく熱い!」 ということ(笑) トップが夢や目標に向かって 本気で取り組んでいるため、 それが伝播してか社内全体に活気があり、 入社歴が浅い私ですら 「この会社は絶対に上場できる」という 直感を覚えています。 働きやすさも前職より向上しており、 リフレッシュしながら働けていますね。 (スタッフ:入社2年目、人柄:気さくでクレバー、前職:割烹料理屋) <先輩社員メッセージ(2)> ハッピーメーカーを 一言で表すなら 「社員想いの会社」。 研修やキャリアアップ制度が しっかりと築かれているのはもちろん、 自分がしんどい時や大変な時は 上司が必ずその悩みに 向き合ってくれるため、 常に前向きな姿勢で 仕事に取り組めています。 尊敬できる人が多いのも、 働く上での大きなモチベーションに 繋がっていますね。 (店長:入社4年目、人柄:温和で仲間想い、前職:和食店・焼肉店) |
求める人材 |
求めている人材 <35歳以下全員面接> ・学歴不問/未経験・第二新卒歓迎 ・食とお酒と店舗運営にもっと詳しくなりたい方! <具体的には> 未経験者の方歓迎 ・前向きな仲間と一緒に夢に向かって進みたい方 ・お客様も一緒に働く仲間もどちらも大切にしたい方 (この想いに共感してくれる方) ・都内・近郊で働きたい方 <以下経験者は特に歓迎!> 調理スタッフ(キッチンスタッフ)、調理師、シェフ、調理補助、焼き場、洗い場、レジ・配膳(ホールスタッフ)、カフェスタッフなど飲食業の経験者は特に歓迎! (居酒屋、レストラン、ホテル、ブライダル(バンケット)、喫茶店、ファストフードなど業態問わず) |
ワンダースタッフィング株式会社|人材事業を主軸にスピード感のある成長を実現中|不動産・人材・化粧品・食品・アパレル・介護・医療など様々な業界と関係を築いています企業ページ
その自主性は“採用活動”でより活きる。
人材コーディネーターという選択肢。
未経験から、あなたが思い描くキャリアを築いてみませんか?当社の強みは、何と言っても未経験者を育てる力!これまでも多くの人材コーディネーターデビューを成功させて…...続きを読む
勤務地 |
東京本社/渋谷区代々木2-23-1 ニューステイトメナー274★転勤なし、全国… |
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年収例 |
710万円/30歳・入社5年目(月給43万円+業績賞与+インセンティブ) 537万円/28歳・入社3年目(月給33万6000円+業績賞与+インセンティブ) 460万円/25歳・入社1年目(月給28万8000円+業績賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
【レア求人】イベント、アパレル、ITなど企業の採用活動代行【未経験・20代活躍中!】 |
求める人材 |
【20代全員面接!】★第二新卒・未経験歓迎!◆自主性がある方が活躍しています【完全週休2日制(土日】 |
年間休日153日可/週休3日制OK/借上社宅あり/駅チカ店舗
勤務地 |
東京都葛飾区新小岩2丁目7−9 【野菜巻き串の獅志丸】新小岩店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 450万円/スタッフ・20代(月給32万円+賞与+諸手当) 490万円/店長・20代(月給35万円+同上) 540万円/マネージャー・30代(月給38万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 < この求人のポイント > 週休3日制を導入!年間休日153日! 週休2日で月給32万円以上もOKです! < お店について > 炭火串焼きと旬鮮料理の店 「やさい巻き串の獅子丸」 女性に 大人気のやさい巻き串や 新鮮な一品料理を提供。 こだわりの空間で心をこめた おもてなしを提供する 自社ブランド店舗です。 他のお店では味わえない 珍しい日本酒も 各種取り揃えています。 串焼きにあう お酒が勢ぞろいです! < 主な業務 > ・接客・配膳・レジ(ホール業務) ・メニュー企画・サービス企画 ・バックヤード業務 など ホールスタッフ(正社員)としての採用ですが、 副店長・店長のキャリアを目指していく上で 徐々に調理補助(串焼きや鳥料理中心)なども 担当していただければと思います。 (しっかりレクチャーするのでご安心ください!) < 入社後は・・・ > まずはスタートアップ研修から始めますが、 その後も継続的な研修制度があり、 その種類は10種類近く! ゼロから「食とお酒のプロ」を目指せます! < 仕事のポイント > 大手飲食業から独立した社長の会社なので、 オペレーションやマニュアルがきちんとあり、 未経験の方も安心してスタート可能! 頑張ってくれる方は早期の昇格も有! 2年目・3年目で自分のお店を持ったり、 新業態の開発・プロデュースに関わることも。 < 企業メッセージ > ハッピーメーカーはついに週休3日制を導入! 飲食業では異例の「年間休日153日」で、 それでも月給27万以上の高収入を保障します! しかも借上げ社宅制度や 引越し初期費用補助などが整っているため、 ・上京して収入が増えて出費も減った! ・推し活に費やす時間も額も増えた! なんて嬉しい声も飛び出してきています! < でも俺は(私は)収入派・・・! > という方もご安心ください! 従来型の週休2日の働き方も用意しており、 こちらで勤務してくれる方は 未経験でも「月給32万円以上」です! <ちなみに・・・> どちらの場合でも昇格の基準は全く同じ。 限られた時間でも成果を上げてくれる方は 週休3日でもスピーディに評価します! <福利厚生もてんこ盛り!> 当社は先ほど上げた制度以外にも、 ・連休・長期休暇あり ・オリジナルの休暇制度あり ・20種類以上の手当・制度 など、福利厚生がてんこ盛り! <さらに・・・> ・基礎から学べる初期研修 ・富士山研修 ・農場研修 ・ビール工場研修 ・ワイナリー研修 など、独自の研修も盛りだくさん! 焼きや串打ち、仕入れや利き酒、 果ては店舗運営や経営ノウハウまで 飲食業に必要なありとあらゆるスキルを まるっと身につけられる環境です。 <しかも!> 経験者は2年目での店長昇格の実績あり! 大手企業とタッグを組んだ自社ブランドの展開など、 積極的な事業拡大に取り組んでいるハッピーメーカーで、 働き方もキャリアも、一気に見直してみませんか? <研修制度について> ・キッチン研修 ・ホール研修 ・階層別研修(副店長研修、店長研修etc.) ・時間帯責任者研修 ・富士山研修 ・農場研修 ・ワイナリー研修 ・ビール工場研修 ・外部研修(セミナー/勉強会) など、多彩な研修を用意しています! <自社ブランド店舗について> 当社は炭火串焼きと旬鮮料理の店「やさい巻き串の獅子丸」と 大衆居酒屋「しろくまストア」の2つを自社ブランドとして展開。 大手企業の出資・支援を受けながら、 他社にはない強みのある商品づくりや事業戦略を展開中!! 現在5年後の上場を目指してスタッフを募集しています! <職場環境・風土について> ハッピーメーカーは 上場を目指す一方で、 利益を社会にも還元。 カンボジアに小学校を設立した際には 政府からの表彰をいただいたほか、 国内では障がい者福祉支援 (食事会や野菜の収穫イベントの開催) を行っております。 世界に向けて もっと幸せを創り出すことができれば、 この地球はもっともっと 優しくなれるはず。 社員に対しても、 社会に対しても幸せを 創り出せる会社を目指して、 今後も様々な社会貢献活動を 行っていきます。 <先輩社員メッセージ(1)> 率直に感じるのは 「創業メンバーがとにかく熱い!」 ということ(笑) トップが夢や目標に向かって 本気で取り組んでいるため、 それが伝播してか社内全体に活気があり、 入社歴が浅い私ですら 「この会社は絶対に上場できる」という 直感を覚えています。 働きやすさも前職より向上しており、 リフレッシュしながら働けていますね。 (スタッフ:入社2年目、人柄:気さくでクレバー、前職:割烹料理屋) <先輩社員メッセージ(2)> ハッピーメーカーを 一言で表すなら 「社員想いの会社」。 研修やキャリアアップ制度が しっかりと築かれているのはもちろん、 自分がしんどい時や大変な時は 上司が必ずその悩みに 向き合ってくれるため、 常に前向きな姿勢で 仕事に取り組めています。 尊敬できる人が多いのも、 働く上での大きなモチベーションに 繋がっていますね。 (店長:入社4年目、人柄:温和で仲間想い、前職:和食店・焼肉店) |
求める人材 |
求めている人材 <35歳以下全員面接> ・学歴不問/未経験・第二新卒歓迎 ・食とお酒にもっと詳しくなりたい方! ・接客/接遇スキルをもっと磨いてみたい方! <具体的には> 未経験者の方歓迎 ・前向きな仲間と一緒に夢に向かって進みたい方 ・お客様も一緒に働く仲間もどちらも大切にしたい方 (この想いに共感してくれる方) ・都内・近郊で働きたい方 <以下経験者は特に歓迎!> 調理スタッフ(キッチンスタッフ)、調理師、シェフ、調理補助、焼き場、洗い場、レジ・配膳(ホールスタッフ)、カフェスタッフなど飲食業の経験者は特に歓迎! (居酒屋、レストラン、ホテル、ブライダル(バンケット)、喫茶店、ファストフードなど業態問わず) |
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経理としてのスキルはもちろん、
さまざま人に囲まれて多くを学べています。
◆産休に入る先輩より未来の後輩へ―――販売や営業の仕事の経験を経て、学生時代に取得した簿記3級の資格を活かして経理へ。実務は未経験でしたが、先輩たちにフォロー…...続きを読む
勤務地 |
「池袋駅」徒歩6分・「要町駅」徒歩3分/転勤なし◆東京都豊島区西池袋5-18… |
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年収例 |
430万円/経理経験 3年(月給 35万円 + 各種手当) 470万円/経理経験5年(月給 39万円 +各種手当) |
仕事の概要 |
経理事務(グループのレストラン事業の経理を担当/仕訳、伝票整理、決算など)◎先輩と一緒に業務を担当! |
求める人材 |
【簿記3級以上の知識または経理経験者】実務未経験者も大歓迎です!★30代の男女活躍中! |
子育て中ママも活躍中!場所・時間に縛られないアシスタント業務
勤務地 |
東京都台東区三筋1丁目17番12号長沼ビル201 WAmazing株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 事業者との契約対応やサービスサイトに反映するための入稿作業などバックヤード業務をリモート環境でお願いします 日本の観光産業活性化につながる当社の事業を支えてくれる方を募集します! 【具体的には】 〇入稿進行管理 アルバイトスタッフのタスク管理・指示出し 社内営業スタッフとのコミュニケーション(申込書、入稿シートの回収など) 社内翻訳スタッフへの翻訳依頼 その他、各事業チーム内連携(社内エンジニアさんや社外パートナーさんなど) 〇各種データ入力(Excel・googleスプレッドシート他) ルールに沿って所定のフォーマットに入力 関数を用いた入力フォーマットの作成 〇入稿作業 各事業ごとに開発した入稿システムで行います 〇各種営業サポート業務 顧客データ・営業進捗管理 営業資料資料作成補助、データ整備など 〇電話対応 入稿に際してのクライアント(宿泊施設、レジャー施設)への確認 クライアントからの問い合わせ対応 *専用クラウドシステムを導入済(電話費用は会社負担) 〇福島12市町村(*)に住所を定めてのフルリモート勤務となります。 *福島第一原子力発電所の事故により、避難指示等の対象となった南相馬市、田村市、川俣町、浪江町、富岡町、楢葉町、広野町、飯舘村、葛尾村、川内村、双葉町、大熊町を指します。 【当社について】 訪日外国人向け旅行サービス「WAmazing」の企画・運営や、各種自治体・DMOに向けた観光コンサルティング事業など、訪日インバウンド市場に関する幅広い事業を展開する2016年創業のスタートアップ企業です。 「日本中を楽しみ尽くす、Amazingな人生に。」を企業ビジョンに、日本の地域や産業の活性化を目指し「観光のプロ」の視点から包括的なインバウンド対策支援を提供しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 〇基本的なPCスキル エクセルの基本的な操作(文字入力・表の編集・関数を使って合計や平均を求める) 〇事務職の実務経験(一般事務/営業事務) 〇マルチタスクに優先順位をつけながら効率的に仕事をこなしていくスキル 〇各種コミュニケーションツール(SlackやChatwork等)の使用に抵抗がない方 〇社会人基礎力(前に踏み出す力、考え抜く力、課題解決スキル、チームで働く力、人を巻き込む力)をお持ちの方 *Excel・googleスプレッドシートなどのツールはチーム内のスキル研修有り *社内のコミュニケーションはメールではなく「チャット」を利用します 【歓迎条件】 〇インバウンド(訪日外国人観光)への興味・関心をお持ちの方 〇「観光業界を盛り上げていきたい!」という意欲をお持ちの方 〇ベンチャー企業やIT企業での勤務経験 【求める人物像】 〇知的好奇心を持って自己研鑽にも積極的に取り組むことができる方 〇圧倒的な当事者意識を持ち、自身の業務のみに囚われず、率先して仕事を巻き取りにいける方 〇外国からのスタッフも多く活躍する多様性のある組織において、チームで行動する意識を持ち、常に謙虚かつ仲間への信頼・尊敬の気持ちを忘れずに業務に邁進できる方 〇変化を恐れず楽しめる方 〇不確実性の高い環境で、受け身の姿勢ではなく、自ら積極的かつ前向きに行動していける方 〇会社の方針や環境変化などに動じることなく、自らをアジャストしていける方 |
3億円の開発費と5年の研究開発
情熱で誕生したサーバーを世界へ!
ベンチャー企業の社員になって私達とキャリアアップしませんか?実はこの自販機、1台でプロテインからアミノ酸など様々な本格サプリメントを紙コップで美味しく飲める状…...続きを読む
勤務地 |
【本社】東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラル5F【物流センター】東京都… |
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年収例 |
375万円/入社1年目(月給25万円+賞与2回) 485万円/入社3年目(月給32万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
物流管理・倉庫作業、飲料サーバー各種のメンテナンス |
求める人材 |
社会人未経験も大歓迎!20代・30代活躍中/転職回数不問/普通免許持っている方は優遇します(AT可) |
テクノブレーン株式会社 ★東証プライム上場企業テクノプロ・グループ★研修・福利厚生充実★新しい事に挑戦し続ける人材総合サービス企業★企業ページ
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■優良企業でチームで取り組む仕事に挑戦!・東証プライム市場上場テクノプロ・グループ企業で福利厚生万全・リモートワークOK、土日祝休みの年間休日125日など働き方も…...続きを読む
勤務地 |
品川区五反田/五反田駅徒歩1分★必要に応じてリモートワーク(在宅勤務)も… |
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年収例 |
590万円/28歳(メンバー)(月給33万7891円+賞与+報奨金) 680万円/32歳(チーフ)(月給35万8164円+賞与+報奨金) 810万円/38歳(課長)(月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
採用活動にお困りの大手・優良企業に対し、採用成功に向けたコンサルや企画提案を行います。 |
求める人材 |
【大卒以上/第二新卒も歓迎】フットワーク軽く柔軟な対応のできる方★営業経験者歓迎(業界不問) |
株式会社ペンギン ★全国で47店舗展開中「ペンギンベーカリー」の運営会社 ★日本カレーパン協会主催・カレーパングランプリで2020年から4年連続金賞受賞!企業ページ
【2年後の100店舗展開】この壮大な夢は
一人の未経験者からはじまりました。
北海道で圧倒的支持を受け2020年、全国に広めようと始まったペンギンベーカリーのFC事業。加盟店に好立地の物件を探す店舗開発に任命されたのは当時、接客も飲食も未経験から覚えた一人のマネージャーでした。「私…...続きを読む
勤務地 |
【東京支店・FC本部】東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 8F★「東池… |
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仕事の概要 |
【ゼロから教育します!】店舗開発業務全般/良い物件を探し、FCオーナー様に用意するお仕事 |
求める人材 |
【100%人柄採用/学歴・経験不問】責任感があり、一緒に日本一のベーカリーを目指してくれる方 |
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