コンテナハウスを中心とした企画/営業/マーケティング全般
勤務地 |
東京都中央区新川1-5-19 茅場町長岡ビル8F 株式会社アールジェイ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 中国コンテナメーカーの日本子会社で営業系総合職のお仕事です。 コンテナハウスをはじめとした自社工場を保有する中国メーカーの子会社で、営業マネージャーとして当社ブランドをいかに世に広めていくかを企画・戦略から携わり、販路開拓を行っていただきます。 【主な仕事内容】 中国現地法人の技術スタッフと協力しながら業務を進めていきます。 ■既存商品の営業:コンテナハウス、トランクルームなどのコンテナ関連商品のBtoB向け法人営業をお任せいたします。既存顧客に対するプロジェクトのマネジメント、新規顧客のマーケティング及び販路開拓を担当していただきます。 ■新規事業開発:自社ブランドコンテナハウスの開発、トレーラーハウスの開発、コンテナ用スマートセンサーサービス、コンテナ型蓄電池領域での新規事業開発を視野に入れており、関連ビジネスの最新情報を収集しながら、企画立案やPM業務などを進めていただく業務です。最新情報の収集が得意で、事業開発に情熱を注げる方を求めております。新規事業が成功した場合には、事業責任者としてのポストに就けるチャンスがあります。 |
求める人材 |
求める人材: * 日本語での会話が問題なくできる方 * 法人営業、もしくは事業会社にて事業企画立案から提案の経験者 * Microsoft Office(Excel、Word、PowerPoint)の基礎的なスキル * 素直で何事にも謙虚な姿勢で取り組める方 * 新しいことへのチャレンジ精神 * コンテナ、蓄電池、建築施工関連知識あれば尚可 * 施工管理経験者歓迎 |
≪世界3位の外資系企業│アルテングループ≫高収入OK│世界的知名度の企業で、最先端プロジェクトに多数参画!福利厚生&フォロー体制充実│アルテンジャパン株式会社企業ページ
【AI、DX、ロボット開発etc.】あなたが携わった商品やサービスが《世界へ飛び出す》。そんな経験、世界3位のアルテングループなら夢じゃない。フランス発の巨大エンジニアリング企業の日本法人で、あなたのキャリア、ぐんぐん高めてみませんか?
勤務地 |
▼希望考慮/各拠点・全国のプロジェクト先へ配属※業務によりリモートワー… |
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年収例 |
660万円/37歳・経験9年(月給48万円+各種手当(役職・残業)+賞与) 435万円/27歳・経験3年(月給33万円+各種手当+賞与) 720万円/46歳・経験17年(月給52万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
前職給与考慮★大手向け業務系アプリ・AI・IoT関連etc.人気案件も多数★システム開発 |
求める人材 |
月平均残業15h内★実務未経験可/IT知識ある方・自身の市場価値を高めたい方【定着率95%超】 |
研修完備!完全未経験からでも衛星の運用管制官になれます
勤務地 |
茨城県つくば市 つくば市 当社取引先 |
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給与例 |
給与例 600万円/エキスパート(月給40万+賞与+諸手当) 450万円/リーダー(月給28万+賞与+諸手当) 360万円/メンバー(月給21万+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 人工衛星の運用管制業務を行っていただきます。 衛星と直接やり取りをする「宇宙がもっとも近い」仕事です。 完全未経験の方でも数か月の研修がありますので安心してご応募ください。 一つの衛星の寿命は数年、ものによっては10年以上になることも。 衛星の運用に携わるということは、その衛星の最初から最後までを見届けることです。 また、社会インフラである衛星は後継機が打ち上げられることがほとんどですので、 一つの衛星に長く(数年、数十年)関わっていただく方が大半です。 短期的なプロジェクトに末端として関わるのではなく、 じっくりと腰を据えて衛星の知識を深め、「人工衛星のプロフェッショナル」として成長できます。 衛星が関わるプロジェクトはその大半が国家プロジェクトであり、 規模が大きく期間も長期間に渡ります。 一つの衛星について専門性を磨いていくことで、その衛星の運用に欠かせない人材を目指していただけます。 長期的な就業を前提としていますので、長所を伸ばしていただきながら、 新しい技術や知識を習得できる環境も整っています。 業務の特性上、機密保持の必要性から定められた場所でしか業務が行えません。 そのため、指定されたお客様先での常駐作業となり、基本的にリモートワークは行えません。 また、衛星は24時間365日の運用を行っていますのでシフト勤務となります。 夜勤だけ、日勤だけということはなく、ひと月の夜勤上限が決まっています。 衛星の管制官は健康管理も重要ですので、夜勤と日勤の間はしっかり休息が取れるようになっています。 また、夜勤は2連勤扱いとなるため、年間休日は当社の他職種よりも多くなっています。 ==================== 「社員の声」 ==================== 社員のインタビューです。職場の雰囲気や働くイメージの参考にしてください。 ==================== 面白い個性を持った人と働きたい Kさん(32)仕様設計リーダー キャッスルは、色々なタイプのメンバーが力を合わせて働いている会社です。 だから、新たに来てくださる方にも自分の得意分野を作り、それを十分に伸ばして働いていただきたい。 様々なタイプのメンバーがチームでまとまるとかなりのチーム力を発揮しますから。 その中で一緒に成長していきましょう。 ==================== ==================== 憧れていた宇宙の仕事に Oさん(36)仕様設計リーダー 大学では理数系の学科で学び、宇宙研究室に入っていました。 その後、宇宙業界に就業を希望していたものの狭き門で、 ずっと「いつかは宇宙の仕事に携わりたい」という想いを抱いてきました。 30代を迎えるころ、将来の自分の進路を考えなおしたときに 「やはり宇宙の仕事がしたい!」との思いが強まり、 キャッスルの門を叩きました。 「君の過去の経験がこんな風に宇宙業界で生きるよ」 思いもよらない提案をもらい、 念願の宇宙の仕事に就くことができました。 今は、業務は忙しいですが、好きなことを仕事にできる喜びを感じています。 ==================== ==================== 意見を聞いてくれる場所がある安心感 Nさん(42)開発エンジニア 「次に進むべきステップがわからないんです」 マネージャー面談でこんな悩みを率直にぶつけたこともあります。 「次はここを目指してみないか?」「この資格を取れば役に立つよ」 こんなふうに、私の悩みを一緒に真剣に考えてくれたことが嬉しかった。 このアドバイスがあったから、私もキャリアアップできているんだと思います。 ==================== |
求める人材 |
求めている人材 ◆宇宙、人工衛星に興味のある方 経験不問(新卒・第二新卒応募可) 【必須条件】 最低5年は継続して勤務できること 24時間365日のシフト勤務可能な健康状態であること 【歓迎条件】 宇宙・人工衛星に関する熱意や知識 大学以上の理系の知識 英語力 |
リモートワークOK/5日以上の連続休暇可/ポテンシャル採用!2022年に創業◎「若者の憧れとなるITエンジニア集団」を目指す<CONFIT株式会社>企業ページ
「タイピングすらまともにできない…」そんなあなたも大丈夫!経験・スキルは一切不問です。全くの未経験者が当社でエンジニアデビューを果たしています。<平均年齢26歳/男女比6:4>の活気に溢れたベンチャーで、IT業界への一歩を踏み出しませんか?
勤務地 |
本社または常駐するクライアント先での勤務<東京・神奈川・埼玉・千葉> … |
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年収例 |
520万円/27歳/入社5年目(月給35万円+手当+賞与) 320万円/24歳/入社2年目(月給23万円+手当+賞与) 730万円/32歳/入社7年目(月給50万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
ITエンジニアとしての各種業務(プロジェクト)を、1人ひとりの習熟レベルに合わせてお任せします。 |
求める人材 |
20〜30代活躍中!学歴・経験不問!意欲重視の『ポテンシャル採用』未経験/第二新卒/U・Iターン歓迎 |
世界No.1の求人検索エンジン Indeed
勤務地 |
東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー30F Indeed |
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仕事の概要 |
仕事内容: SUMMARY 日本におけるピープル・パートナー(マネージャー)は、ピープル・パートナーの業務を遂行し、日々の人事業務を遂行します。組織の強化とスキルアップを続ける当社にとって、人事チームの重要な一員となります。このポジションは、ピープル・パートナーの業務を遂行に加えて他のピープル・パートナーをメンタリング・サポートします。労務関係、パフォーマンスマネジメント、規定関連、報酬などの分野でコンサルテーションや支援を提供し、担当部門の管理職の強化を支援する役割を担います。将来的にチームリーダーの役割に拡大する可能性があります。 The Manager, People Partner in Japan will perform the work of People Partner and execute on the day-to-day delivery of HR operations. You’ll shape our organization's growth and development as we scale and enhance our skills. This role entails mentoring People Partners, aiding managers in areas like employee relations, performance management, policy implementation, and compensation.The role may grow into a team leadership role in the future. Who You Are / 人物像 ピープル・パートナー(マネージャー) * チームを成長させ、発展させることに情熱を持ち、タスク管理能力が高く、絶えず変化する環境に対応して活躍できる * ビジネスマネージャーおよびリーダーへ、人事に関する助言やあらゆる支援を提供した経験を有する * 人材問題に関してマネージャーやICをコーチングし、ビジネスニーズに沿った創造的な解決策を作成・実施した経験があること 法的リスクを積極的に管理し、マネージャーおよび社員が会社の方針および手続を遵守出来るようにする能力 * 優れたカスタマーサービス提供の実績 As a Manager, People Partner you have: * A passion for developing a team of organized HR professionals who are able to thrive in a changing environment * Experience providing HR counsel and a full range of support services to frontline managers * Previous experience coaching managers and individual contributors on people issues and creating/implementing creative solutions to align with business needs The ability to proactively manage legal risk, ensuring manager and employee compliance with company policy and procedures * A proven track record of providing excellent customer service Responsibilities / 責任範囲 ピープル・パートナー(マネージャー)として * 担当部門のピープル・パートナー業務を遂行する * COEパートナーおよびピープル・パートナーと共に、人事関連プロジェクトを推進する * ビジネスと連携して人材戦略を実現し、人材分析に関するインサイトを活用し、エンゲージメントとリテンション戦略を推進することで人材とカルチャーの課題を解決する。 * 組織全体のチェンジエージェントとして、コミュニケーション、プログラムの展開、新しいプロセスの導入などを支援する。 * 日本のストラテジーアドバイザーと共に、ピープル・パートナーの指導やコーチングを行う。一貫性を維持し、チェンジ・エージェントとして、プログラムの展開、コミュニケーション、プロセス変更、採用などに関する戦略をサポートするチェンジ・エージェントとしての役割を果たす。将来的にピープル・パートナーチームを管理する可能性がある。 * ピープル・パートナー・チームおよびビジネス部門と協力し、一貫した人材戦略を実施する。 * 日本の戦略アドバイザーと緊密に連携し、組織内の人材戦略に沿った業務を行う。 As a Manager, People Partner you will: * Drive global People Partner projects leveraging COE partners and People Partners across the globe Manage Japan specific projects and issues handling of HR Regulatory/Compliance and Labor Management. * Partner with businesses, utilizing people analytics to implement strategic HR solutions, enhancing engagement, retention, and cultural alignment. * Serve as a Change Agent across the Organization assisting with communications, program roll-outs, adoption of new processes and more * Work with Strategy Advisor, Japan, to mentor People Partners, ensuring consistency to support strategy implementation. * Work with HR and business teams to deploy a people strategy, leveraging data for insights. * Partners with the Strategy Advisor, Japan to align work to People Strategy within Organization Skills/Competencies * 5年以上のピープル・パートナー(HRビジネス・パートナー)経験(労務、労働基準法、報酬、パフォーマンス管理、コーチング/メンタリングを含む * 人材に関する具体的な成果をあげた実績 * ICからバイスプレジデントまで、組織のあらゆるレベルと効果的なコミュニケーションを取る能力 * マネジメント経験があれば尚可 * 日英バイリンガルであること * 5+ years of People Partner (HRBP) including employee relations and employment law, compensation, performance management, and coaching/mentoring * Proven delivery of tangible people results * Effective communication with all levels of the organization; from Individual Contributor to Vice President * Previous management experience may be a plus * Japanese/English bilingual capabilities required Core qualifications: * レポーティング、データを統合してテーマを特定し、それらの問題に対処するためのソリューションを作成するなどの強力な分析スキル * 整理整頓能力が高く、マルチタスクが可能で、曖昧さを明確にする能力があること * Proven systematic skills, including reporting, synthesizing data to identify themes and create solutions to address those issue * Extremely organized, able to multitask with the ability to create clarity from ambiguity Our Mission 世界No.1*の求人検索エンジンである Indeed のミッションは、「We help people get jobs.」。私たちは、すべての人々が安心して自分らしく働ける、インクルーシブでアクセシビリティに配慮した職場づくりに努めています。イノベーションを推進し、求職者に最高の仕事探しを提供したいという Indeed の情熱を共有できる方たちと共に、チームを成長させていきたいと考えています。 (*comScore、総訪問数、2023年9月) Salary Range Transparency Tokyo-based Base Salary Range: 10,390,000 - 15,070,000 JPY JPY per year Salary Range Disclaimer 「Base Salary Range」は、Indeed 社内規定における本ポジションの年間の基本給の下限と上限を表します。実際の金額は、勤務地、経験、実績などに基づいて変動する可能性があります。また、Base Salaryは、Indeed による従業員への総合報酬パッケージの一部です。総合報酬のパッケージには、基本給の他に四半期ごとのボーナス、譲渡制限付株式ユニット(RSU)、オープン・バケーション制度(Open PTO)、地域ごとの各種手当などがあります。 Benefits - Health, Work/Life Harmony, & Wellbeing 従業員にとって大事なことは、会社にとっても大事なことです。Indeed は、従業員だけでなく、ペットやお子様、パートナーをサポートするために、多くの福利厚生をご用意しています。ご希望の国で従業員に提供される福利厚生、プログラム、特典の詳細については、https://benefits.indeed.jobsをご覧ください。 Equal Opportunities & Accommodations Statement Indeed では、インクルージョンが尊重されるだけではなく、それが優先される職場づくりとグローバルコミュニティの醸成に全力を注いでいます。私たちは、平等な雇用機会を提供できる企業であることを大切に考えており、オープンで多様性のある環境の創造に努めています。要件を満たす全ての応募者は、人種、肌の色、信仰、ジェンダー、ジェンダーアイデンティティや性表現、家族構成、婚姻関係の有無、性的指向、出身国、遺伝的性質、ニューロダイバーシティ、障害、年齢、兵役経験など、能力と関連しない性質や法律上保護された事由に一切かかわらず、選考されます。 Indeed では、障害をお持ちの有資格者の方々に、選考過程で合理的配慮を提供できるよう努めています。合理的配慮を必要とする方は、面接の遅くとも1週間前までに電話(+81-3-4563-2563)またはメール(TAhelp@indeed.com)にてTalent Attractionサポートまでご連絡ください。 Indeed’s Employee Recruiting Privacy Policy 一般の採用企業と同様に、Indeed も全世界で優秀な人材を募集し、獲得するために自社のテクノロジーを使用しています。Indeed サイトのユーザー向けプライシー規約(https://www.indeed.com/legal)に加え、採用活動に関するプライバシー規約(https://www.indeed.com/legal/indeed-jobs)についてもご理解をお願いいたします。 Req ID: 43767 |
三井不動産は広範な事業領域で「攻めのIT・DX」を本格化。<DX本部>で、○プロマネ○BPR(業務改革)○ネットワーク設計○インフラ構築○クラウド(AWS・Azure)○IoT・AI○デジタルマーケティング○データ活用を担う人材の強化中。
勤務地 |
本社(東京・日本橋) |
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仕事の概要 |
DX推進担当として多彩な領域のPM業務・システムコンサルティング・セキュリティ・インフラ構築等を担当 |
求める人材 |
大卒以上/SIer・ITコンサル・情報システム部門等でのエンジニア・PM・PL経験がある方 |
約30年宇宙開発に従事!SEやPGとして成長◎第二新卒歓迎
勤務地 |
神奈川県鎌倉市詳細は面談にてお伝えします 鎌倉市 当社取引先 |
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給与例 |
給与例 600万円/エキスパート(月給40万+賞与+諸手当) 450万円/リーダー(月給28万+賞与+諸手当) 360万円/メンバー(月給21万+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★約30年宇宙開発に従事!SEやPGとして成長できます。 ◎Web面接可◎年間休日128日◎第二新卒歓迎 +++++++++++++++++++++++++++++ ★ロマンがあるから、人は「宇宙」を目指す。 やりたいことに真っ直ぐ向き合える環境! +++++++++++++++++++++++++++++ 【 宇宙の仕事=狭き門 】 当社では決してそんなことはありません。 宇宙産業に参入して約30年が経つ当社には 『宇宙関連の仕事に就きたい』と 未経験からキャリアをスタートさせ 夢を叶えた社員が多数活躍しています。 筋道を立てて考える能力は必要ですが 専門知識はすべてイチからお教えするので 文系も理系も一切関係ありません。 つまり“宇宙開発のメンバー”になれるチャンスが 誰にでも、平等に与えられているということ。 <一人ひとりの得意を伸ばす> そんな社風も特徴の一つなので ぜひあなたがやりたいことに 真っ直ぐ向き合ってください。 今まで遠くに感じていた「宇宙」を きっと身近に感じることができますよ。 【仕事の内容】 衛星のミッションを成功に導くプログラミング/NW運用設計・追跡管制・サーバ設計 【具体的には】 ▼経験・スキルに合わせてお任せ ◎個々のスキルや志向に合った業務をお任せし 過去の経験や強みを活かせるような育成を行います。 ■ 運用設計 ■ 衛星のミッション実現に必要な技術の検討から初期運用まで 設計や準備 ■ 開発 ■ 人工衛星に関するソフトウェアのプログラミング ■ インフラ構築 ■ 各種システムの土台となる ハード・ソフトウェア双方の設計や構築・管理 ■ NW運用管制 ■ 衛星が宇宙空間でミッションを実現できるよう 地上局にて衛星システム機器を監視するなどの運用管制。 入社後は約2ヶ月の研修の後実務に移るため 経験の浅い方もご安心ください。 過去の経験や強みを活かせるような育成を行い、 あなたのキャリアを支援します! ==================== 「社員の声」 ==================== 社員のインタビューです。職場の雰囲気や働くイメージの参考にしてください。 ==================== 面白い個性を持った人と働きたい Kさん(32)仕様設計リーダー キャッスルは、色々なタイプのメンバーが力を合わせて働いている会社です。 だから、新たに来てくださる方にも自分の得意分野を作り、それを十分に伸ばして働いていただきたい。 様々なタイプのメンバーがチームでまとまるとかなりのチーム力を発揮しますから。 その中で一緒に成長していきましょう。 ==================== ==================== 憧れていた宇宙の仕事に Oさん(36)仕様設計リーダー 大学では理数系の学科で学び、宇宙研究室に入っていました。 その後、宇宙業界に就業を希望していたものの狭き門で、 ずっと「いつかは宇宙の仕事に携わりたい」という想いを抱いてきました。 30代を迎えるころ、将来の自分の進路を考えなおしたときに 「やはり宇宙の仕事がしたい!」との思いが強まり、 キャッスルの門を叩きました。 「君の過去の経験がこんな風に宇宙業界で生きるよ」 思いもよらない提案をもらい、 念願の宇宙の仕事に就くことができました。 今は、業務は忙しいですが、好きなことを仕事にできる喜びを感じています。 ==================== ==================== 意見を聞いてくれる場所がある安心感 Nさん(42)開発エンジニア 「次に進むべきステップがわからないんです」 マネージャー面談でこんな悩みを率直にぶつけたこともあります。 「次はここを目指してみないか?」「この資格を取れば役に立つよ」 こんなふうに、私の悩みを一緒に真剣に考えてくれたことが嬉しかった。 このアドバイスがあったから、私もキャリアアップできているんだと思います。 ==================== |
求める人材 |
求めている人材 宇宙やIT関連について学んだことのある方(実務経験不問)第二新卒OK!20代・30代活躍中 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 未経験の方は大学・高専・専門学校卒以上 IT業界経験5年以上の方は学歴不問 ▼歓迎 理系出身の方 数学が好きな方 ロジカルな思考ができる方 宇宙に興味のある方 ▼活かせる経験・スキル PG・SE インフラ構築 サーバ設計 ソフト開発:Java,C,C++,C#等 サーバ/NW/DB RTOS 無線従事 宇宙研究室出身 物理数学知識 PM 英語 |
日本を代表する大手企業のDXを推進するNRI。最先端技術を活かして大規模なフロントシステム開発やバックエンド開発を行うのがNRIのアプリケーションエンジニアです。システム開発の経験を活かして大規模×DXに挑戦しませんか?
勤務地 |
■プロジェクトの状況に合わせリモートワークに対応しています。東京本社/… |
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年収例 |
1400万円/エキスパート(年俸1400万円) 1020万円/シニアアソシエイト(年俸1020万円) 600万円/アソシエイト(年俸600万円) |
仕事の概要 |
アプリケーションエンジニア・PM・PLとして、システム構想〜開発やクライアントのビジネスを推進します |
求める人材 |
大卒以上/PM・PL ・開発経験者歓迎!業務アプリ・ECサイト・WEBアプリ・基幹システムなど |
勤務地 |
広島県広島市中区11-12 株式会社瀬戸内ホテルズ (ヒルトン広島) |
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仕事の概要 |
仕事内容 マーケティングコミュニケーションズマネージャーは、ブランド・ガイドラインに基づき、オンライン(Webページ・SNS)とオフラインの双方を活用しながら、ホテルをより多くのお客様に知っていただくためのマーケティングおよびPR(広報)活動を担うポジションです。 - マーケティングプランの作成、予算や費用の管理 - SNSやホームページを使ってのプロモーション、情報のアップデートと管理 - 業務委託先(PRエージェンシー、印刷会社、デザイン事務所など)との良好な関係を構築しプロジェクトを進行 - マーケティング&コミュニケーションズのデータベースの管理と記録のアップデート - メディアとの関係構築およびコミュニケーション、取材対応 - 撮影の依頼などあった際、各部署との連携、アレンジを実施し効果的なPR活動を行う - すべての広報(雑誌の記事等)について管理を行い、ブランドスタンダードに沿っていることを確認する - プレスリリース(日本語および英語)等の作成、広報の記事校正 など |
求める人材 |
求めている人材 - 広報経験5年以上 - IllustlaterやPhotoshop等の取扱いに慣れている方 - ビジネスレベル相当の英語力 |
株式会社リクルートR&Dスタッフィング【東証プライム上場・リクルートグループ】ワークライフバランスGOOD、福利厚生充実、各資格取得奨励金あり企業ページ
【20代男性に選ばれています!未経験転職者多数】ゲーム、アニメ、マンガ、アイドル…夢中になれることがあるって大きな強み。そんなあなたが活躍できる場所をご用意しています。◇休日休暇充実◇家賃補助◇2000件以上のお仕事あり◇研修充実
勤務地 |
※在宅勤務実績有■東北/青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島■関東/東京… |
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年収例 |
520万円/技術経験年数7年(月給29万円+残業手当+諸手当+賞与) 420万円/技術経験年数3年(月給24万円+残業手当+諸手当+賞与) 380万円/技術経験年数1年(月給22万円+残業手当+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
豊富な案件*研修有*手当多数◆ITサポート・Webサイト運用・テスター・社内システム開発等 |
求める人材 |
高卒以上/未経験歓迎/第二新卒、初めての転職歓迎/理系卒の方、少しでもIT業務経験や知識がある方尚可 |
月給65万〜100万円・2024年3月OPENした新規マリオットグループホテル!レア求人
勤務地 |
福井県福井市 コートヤード・バイ・マリオット福井/株式会社ユアーズホステピタリティマネジメント |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【会社説明会開催のお知らせ】 2025 年新卒・第二新卒、中途採用、パートタイマーを対象に会社説明会を開催いたします。 コートヤード・バイ・マリオット福井を見に来ませんか? 当日は、コートヤード・バイ・マリオット福井のシェフによる素敵なアペタイザーをご用意いたします。 事前ご予約をお待ちしておりますので予約希望の方は履歴書・職務経歴書をご郵送ください。 (応募書類内に必ず応募希望部署を分かるようにご記入ください) ご予約なしで当日参加もお待ちしております。 【開催日】 5月 12 日(日) 【会 場】 コートヤード・バイ・マリオット福井4階 芙蓉の間 【時 間】 第一部 9:45 受付開始 10:00 -11:30 会社説明 11:30 -12:30 希望者面接実施 第二部 13:30 受付開始 14:00-15:30 会社説明 15:30-16:30 希望者面接実施 【募集職種】 ■ 宿泊部 ■ 料飲部 ■ 調理部 ■ 経理部 ■ 営業部・広報 ■ 調理補助 ※ 上 記 該 当以外も受付けております。 【持ち物】 応募を希望の方は履歴書をご持参ください。 【服 装】 カジュアルな服装でお越しください。 【応募書類郵送先】 〒910-0006 福井市中央1-3-5 コートヤード・バイ・マリオット福井 人事部 採用担当宛 【「お問い合わせ】 TEL 0776-50-7863(採用専用ダイヤル)採用窓口 10:00-17:00 平日のみ 【募集背景】 世界最大規模!リッツ・カールトン、 ウェスティン、シェラトンホテル等を有する 「マリオット・インターナショナル」ブランドの一つ。 世界25ヵ国・75軒を展開する 『コートヤード・バイ・マリオット』が、 この度北陸初のマリオットグループホテルとして 2024年3月にグランドオープンしました。 これから多くのゲストをお招きし、 ホテルの利益を最大化するためにも 主体的にチームをリードしていただける方を 求めております。 ホテル業界で培ったキャリアを活かし、 ぜひ私たちと共に成長しませんか。 『コートヤード・バイ・マリオット福井』 [シニアセールスマネージャー]募集 <一番行うお仕事の詳細> 当ホテルの営業チームをリードしながら パフォーマンスを最大化するポジション。 営業戦略の構築からチームビルディング、 新規ビジネスチャンスの発掘に至るまで 幅広くやりがいある役割を担います。 <一覧で見る業務内容> ・予算作成、営業戦略立案 ・販売、マーケティング管理 ・代理店、法人顧客の新規開拓 ・営業部長、営業副部長の業務サポート ・ゲスト等へ向けたパートナーシップ構築 ・予算、月次、プロジェクトレポートの作成など -------------------------------- 【職場環境】 28階建てビルの高層階に位置し、 素晴らしい眺めをもつモダンなホテル。 客室252室・オールデイダイニング・日本料理、 ロビーバー・ラウンジ・宴会場を有しており、 洗練されたスタイルと華やかさを融合させて お客様に特別なホテル体験をご提供します。 オープニングスタッフに近い採用ということで チームメンバーの関係性もゼロからのスタート。 すべてが新しく働きやすい環境のなか、 自身のパフォーマンスを発揮いただけます。 -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: ・ホテル業界経験者 <その他の歓迎条件> ・シニアセールスマネージャー、 SV(スーパーバイザー)の経験者 ・ホテル営業経験者優遇 ・英語での基本的なコミュニケーションスキル |
★年間休日122日★自社内研修最長3ヶ月★東証プライム上場「株式会社オープンアップグループ」100%出資子会社/株式会社オープンアップITエンジニア企業ページ
◆最長3ヶ月の研修/8割が未経験スタート◆「将来に不安がある」「市場価値を高めたい」。そんな想いを抱いている方こそ、当社の研修で学びイチからITエンジニアを目指しませんか?オフィスワークデビュー、正社員デビューも歓迎!
勤務地 |
◆Web面接OK◆全国各地。働き方に合わせて勤務地は希望を考慮◆転勤なしの… |
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年収例 |
400万円/25歳・入社4年目(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
ITエンジニアとして身近なシステムの基盤を支える/AWS、Azure、Salesforce等 |
求める人材 |
35歳以下※キャリア形成/高卒以上・大学中退可/未経験・既卒・第二新卒歓迎/新しい仕事に挑戦したい方 |
経理マネージャーとして活躍されたい方に最適なポジションです!
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町3−13 竹橋安田ビル EMS Japan株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: EMS Japan株式会でデピュティ・ファイナンス・マネージャーを募集 弊社では、スイス本社をはじめ世界中の人々の健康管理に役立つ 「歯科予防エアフロー」 の製造販売し、「GBT - Guided Biofilm Therapy」のプロモーション活動を実施。 経理部門ヘッド直属でご就業いただくデピュティ・ファイナンス・マネージャーのポジションです。 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人物像】 関連法規の理解のある方(請求書発行システムなど) タイムリーに進捗状況を報告し最後まで完了する 実情に応じてプロセスを柔軟に変更できること 客観的な視点を持ち、誠実に仕事に取り組むこと 明確なビジョンを持った論理的思考 計画を完遂するための時間管理 チャレンジ精神を持ち、問題解決に取り組むこと 業務の効率化を図るため、業務プロセスの改善に取り組む 関連知識を積極的に学ぶ姿勢 【スキル】 英語(ビジネスレベル エクセル・スキル 日商簿記2級 米国公認会計士があれば尚可 |
半導体製造装置のシェアはトップクラス。世界中の大手半導体メーカーとつながる村田機械だからこそできる、ITを通じて世界の半導体製造を支え、進化させるプロジェクトマネージャー。
勤務地 |
1/犬山事業所:愛知県犬山市2/伊勢事業所:三重県伊勢市3/豊橋事業所:… |
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年収例 |
730万円/40歳(月給42万円+賞与 ※諸手当含む) 590万円/30歳(月給33万円+賞与 ※諸手当含む) 530万円/25歳(月給30万円+賞与 ※諸手当含む) |
仕事の概要 |
半導体メーカー向け搬送装置におけるソフトウェアの要件定義〜開発までのプロジェクトマネジメント |
求める人材 |
高卒以上◆システム・アプリ開発経験※Web・ソフト等領域不問/SIer、派遣、ソフトハウス出身者多数 |
駅近、急募、即日勤務OK。国内最大のアミューズメントカジノ運営会社でお仕事!
勤務地 |
東京都新宿区市谷本村町2-21 テーブルメディアセンター 2F GoodGame株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 国内最大規模のアミューズメントカジノを運営する会社で、 独自に新規開発した、オンラインサービスの運用管理者を大募集中です。 運用ツールを操作しつつ、シームレスに、ユーザへサービスを提供します。 また、運用メンバーのシフト管理から始まり、バージョンアップ仕様の企画、 各種KPIによるサービス実績の分析、事業戦略の検討など、幅広くご活躍いただけます。 完全内制の新規サービスのため、システム開発陣との距離が近く、要望や相談もすぐに行なえます。 スタートしたばかりのサービスなので、サービスのスタートアップ時期を経験できます。 【仕事詳細】 ・独自システム、オンラインサービスの運用 ・ユーザーの申請状況の把握 ・カスタマーサポート全体の管理 ・運用メンバーの採用活動 ・運用メンバーの管理 ・サービス実績の分析と検討 ・サービスプロモーションの企画 ・システム改善の起案 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・PCの基本的な操作や、文書作成、表計算、プレゼンテーション資料作成などが可能 ・円滑なコミュニケーションが可能な方 ・主体的に企画を考え、提案ができる方 【歓迎条件】 ・ITシステム、オンラインサービスの運用経験 ・マネージャーや管理者など、マネジメント経験 ・ポーカーやゲームに興味がある |
■東証スタンダード市場上場!株式会社ロココ■残業月14時間■年間休日125日 ■テレワークを実施/ワークライフバランスを重視 ■服装自由/ジーンズもOK企業ページ
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勤務地 |
【希望考慮】関東・関西近郊の各クライアントの中から面談で意向を確認した… |
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年収例 |
450万円/28歳/入社3年目 /主任(月給26万円+賞与+諸手当) 380万円/26歳/入社1年目(月給23万円+賞与+諸手当) 550万円/30歳/入社4年目 /係長(月給32万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
待機ほぼ無し|待機中があっても100%給与を保証◆サポートデスク、ヘルプデスク業務 |
求める人材 |
雇用形態や年数を問わず、少しでもサポートデスク・ヘルプデスク・社内SEなどの経験がある方 |
NOVAホールディングスグループ・土日休み・年間休日117日
勤務地 |
兵庫県三木市緑が丘町西5-4-2 ITTO個別指導学院 三木緑が丘校/自分未来きょういく株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■456万円/入社6年目/管理職(年俸456万円:月額38万円) ■396万円/入社3年目/マネージャー職(年俸396万円:月額33万円) ■360万円/入社1年目(年俸360万円:月額30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 「教室運営スタッフ」 入塾希望者へのご案内、生徒の成績向上や目標達成のための学習アドバイス、販促活動、管理事務全般など幅広いお仕事をお任せします。 具体的には、、、 ・受付対応、入塾のご案内 ・生徒の進路相談 ・保護者面談 ・担当講師の選定 ・授業のスケジューリング ・個別指導による授業の実施 ・販促活動 ・地域イベントの企画・実施 ・入出金管理 ・書類作成 など このほかにも現在6つのプロジェクトチームがあり、全国1200校舎への企画立案なども行います。 〜ある1日の流れ〜 ・受付対応・電話応対 ・入塾希望の方に指導内容やカリキュラムのご説明 ・生徒との面談 ・担当講師を選定し、授業日時などをスケジューリング ・授業がはじまってからは生徒への個別指導を実施 ・入出金管理や書類整理などの事務処理対応 〜将来のキャリアパス〜 スクールマネージャーは、教育・経営・接客・マーケティング・広報など、幅広い経験を通して確実にスキルアップできる職種です。 経験を積んだ後には、全国1200校舎の運営に関わるプロジェクトへの参画やエリアマネージャーとして地域を統括するポジションなど、多彩な活躍の場があります。 |
求める人材 |
求めている人材 「短大卒以上/未経験者歓迎」 〜資格や職歴は問いません〜 今活躍している先輩も、前職は事務職や販売職、営業職などバラエティ豊か。業界・職種未経験の方も安心してチャレンジできます! こんな方はぜひ! ・教育に携わりたい ・子どもの成長をサポートしたい ・教員を目指していた ・人と関わる仕事がしたい ・マネジメントに興味がある ・向上心が高い ・昔勉強がキライだった 勉強に苦労した経験をお持ちの方は同じような生徒の気持ちに寄り添うことができます。 |
株式会社ヴィトーリア│ゲーム・アプリ・VR・メタバース・NFT・Web・インフラなど多彩なITプロジェクトを保有│eSports関連事業への進出も目指しています企業ページ
経験者は100%プロジェクトの希望考慮!
クリエイターの皆様、夢が叶うチャンスです
□某乱闘系バトルゲーム□有名モンスターRPG□某怪獣格闘ゲーム□擬人化育成シミュレーションゲーム□某アイドルリズムゲームなどなど、超有名タイトルの企画・開発に携…...続きを読む
勤務地 |
▼本社または首都圏を中心としたプロジェクト先★転居を伴う転勤なし本社/… |
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年収例 |
1242万円/4年目・30代(月給50万円+成果給+諸手当) 510万円/3年目・20代(月給30万円+同上) 350万円/1年目・20代(月給25万円+同上) |
仕事の概要 |
PS5、Switch等のコンシューマーゲーム、ソーシャルゲーム等の企画・開発◆業務系プロジェクトも有 |
求める人材 |
<第二新卒積極採用!>◆IT業界orゲーム業界の経験をお持ちの方(学歴・性別不問)◆ゲームが好きな方 |
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-31-5 (有)スキーマ建築計画 |
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仕事の概要 |
仕事内容: プロジェクトマネジメント、オフィス業務 社外対応 建築家のアシスタント オフィス環境の維持管理 PRサポート(ソーシャルメディア、ホームページ管理など) その他 |
求める人材 |
求める人材: 【必要なスキル・経験】 日本語、および英語による良好なコミュニケーション能力がある 社会人経験3年以上 【求める人物像】 スキーマの作品、活動に興味がある 責任感がある 柔軟性を持ち、多様な業務をこなせる |
専門知識を生かして
悪と対峙し、事件を解決する――
企業の機密情報漏えいなど、経済の健全な発展を脅かすサイバー犯罪を解決へと導くサイバー犯罪捜査官。高度な科学技術により、インターネットの裏に潜む各種犯罪の証拠を…...続きを読む
勤務地 |
東京都内/全国転勤なし※単身寮・家族住宅完備◆警視庁本部/東京都千代田… |
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仕事の概要 |
【特別捜査官】サイバー犯罪捜査/科学捜査(化学・電気電子)/財務捜査 |
求める人材 |
元システムエンジニア、元研究員、元税理士等が活躍中!※受験には特定の資格または職務経歴が必要です |
<ITによる業務の高度化を支援>年間休日123日で初年度年収630万も可!プロジェクトリーダーとしての道もあり!生活もキャリアも、充実させられる!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区北浜2001/8/16 大阪証券取引所ビル 23F SCSKサービスウェア株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <ITの側面からお客様を支えるお仕事> <経験ある方歓迎!業界・職種未経験もOK> <初年度年収400万以上!更なる高収入も可> <土日祝休み or シフト制で働き方を選べる> <充実の福利厚生で社員とその家族までサポート> 【SCSKサービスウェアについて】 東証プライム上場のSCSKグループ! その一員として様々な業界向けに 『BPOサービス』を提供するのが当社。 クライアントの課題に対応し、 サービス品質向上に貢献しています。 <仕事内容> 外資系企業のオフィスに常駐し、 ヘルプデスクとしての業務全般を 担っていただきます。 【具体的には…】 ・顧客と合意した範囲内でのプロジェクト業務 ・インシデントの管理(対処・防止) ・業務プロセス改善、分析、提案 ・トラブル対応/各種課題解決 など 顧客先が外資系企業のため 英語スキルを活かしながら働けますよ。 【これまでの取り組み事例と実績】 1.蓄積されたナレッジをQ&A形式に 変更することで、一次解決率が向上。 2.他社で利用したSAPマニュアルを 汎用的に利用できるよう修正し、 新規案件立ち上げを短期化。 3.Microsoft Accessを使い キッティング作業のミスを削減することに成功。 |
求める人材 |
求める人材: <MUST/必須要件> *以下いずれかの経験・スキルがある方歓迎 ・ITサポートやサービスデスク業務の経験(領域不問) ・ビジネス英語スキル(TOEIC700点程度) ※業界・職種経験がない方の採用実績もあります <WANT/歓迎要件> *プロジェクトやチームにおける 業務運営・改善を主体的に推進した経験 *顧客やメンバーとのコミュニケーションで 業務を円滑に運営していた経験 *事業会社の情報システム部門で働いた経験 *ITIL関連資格 (ITIL Foundation/ITIL intermediateなど) *ITサービスマネージャ資格 など、いずれかをお持ちの方は優遇します。 |
月給35万円〜/リモートワーク可/東証プライム上場NTTデータグループ/NTTデータ先端技術株式会社/年次有給休暇最大20日/産休・育休取得実績有/企業ページ
IT業界への“はじめの一歩”をここで。
安定のグループで、確かなキャリアを歩む。
《NTTデータグループの中核企業》コンサルティングからシステム開発、インフラ構築まで。当社は、常に新しい技術や事例を積極的に採り入れながら、クライアントのデジタ…...続きを読む
勤務地 |
リモートワーク可能/本社または首都圏のプロジェクト先◆本社/東京都中央… |
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年収例 |
490万円/26歳(年俸同額) 650万円/35歳(年俸同額) 820万円/40歳(年俸同額※いずれもモデル例) |
仕事の概要 |
【充実の教育・サポート体制を用意】 ★ITコンサルタントとして、各プロジェクトに携わっていただきます |
求める人材 |
【20代が活躍中!/第二新卒歓迎】 ★未経験からIT業界にチャレンジしたい方を歓迎します! |
完全週休二日制/フレックスタイム/週2日〜3日は在宅勤務可
勤務地 |
東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル エイベックス・ライヴ・クリエイティブ株式会社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 4,020,000円(保障)〜6,000,000円 <月収例> 335,000円〜500,000円(一律手当を含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 今回の募集はコンサートチケットの販売に係る運用面全般と システム開発を担当している部門となります。 本ポジションは、その中でもチケット販売に関わるシステム 全般の開発面と運用面を担当していただきます。 ▼主な業務内容 ・開発ベンダー、インフラベンダーとの 要件定義、開発ディレクション ・社内の関係する部門へのシステムの説明及び 開発/改修要望のヒアリングやとりまとめ ・ライヴ会場での電子チケット入場補助対応 ▼扱うサービス・コンテンツ チケット販売システム全般(券売、電子チケットなど)、 コンサートやイベントのチケット ・AnyPASS ・Live Pocket ・ファンクラブ会員向けチケット販売システム (会員数100万人以上の大規模会員サイト) ▼業務のやりがい・魅力 ・グループ内外の様々なアーティストやイベントの チケット販売に関わるシステムの担当となり、チケットの 券売の成功を担うポジションです。 システムも大規模のものから小規模のものまで複数のシステム があるため、あまり経験できないような大規模のシステム開発 や会員数100万人を超える大規模会員サイトの運用面に携わる事 ができるため、様々な経験値が積み上がりスキルアップに つながる仕事です。 ・ライヴ会場にも出向き実際に利用するお客様のサポートにも システム面で携わることができるため、利用者の生の声を 聞きながら開発に反映できるのも魅力です。 エイベックス・ライヴ・クリエイティブ株式会社 住所:東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル ◆屋内原則禁煙(専用喫煙室あり) ================== エイベックス・ライヴ・クリエイティヴ(株)では、 社内外問わず様々なアーティストのライヴ・ コンサートや、海外招聘、舞台、e-sportsイベントなど、 幅広いジャンルの制作を行っております。 「a-nation」や「STAR ISLAND」など、 自社オリジナルのライヴ・イベントも手掛けています。 また、チケット販売やグッズの企画・開発など、 ライヴに関わる事業を網羅的に展開していることも特徴の1つです。 |
求める人材 |
求めている人材 ▼必須条件(must) 以下いずれかのご経験をお持ちの方 SIerやToC向けのサービスを提供している企業 での大規模システムのプロデュース、 開発ディレクション、プロダクトマネージャー、 プロジェクトマネージャーの経験(3年以上) ▼歓迎項目(want) ・プレイガイドやECサービス事業者での チケット販売/ECシステムの開発/運用経験 ・会員数100万人の会員サービスでの業務経験 ・iOS/Androidアプリの開発/運用経験 ・英語力 ▼求める人物像 ・社内外問わず、関係者とのコミュニケーション を大切にし、積極的に調整・交渉が出来る方 ・現状に満足せず、常に変化・改善をしていく 向上心を持っている方 ・数字を軸にロジカルに物事をとらえられる方 ・相手の状況、環境を思いやれる想像力のある方 |
月給35万円〜/リモートワーク可/東証プライム上場NTTデータグループ/NTTデータ先端技術株式会社/年次有給休暇最大20日/産休・育休取得実績有/企業ページ
立ち上げ間もない全社横断組織で活躍を!
ITコンサルという新しいフィールドへ。
《NTTデータグループの一員》「経験はないけど、IT業界へ挑戦したい」「上流からプロジェクトを推進してみたい」そうした想いを持ち転職活動をしている方はここで新しい…...続きを読む
勤務地 |
リモートワーク可能/本社または首都圏のプロジェクト先◆本社/東京都中央… |
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年収例 |
490万円/26歳(年俸同額) 650万円/35歳(年俸同額) 820万円/40歳(年俸同額※いずれもモデル例) |
仕事の概要 |
顧客課題を技術で解決するITコンサルタント/アークテクト |
求める人材 |
【20代・30代が活躍中!/第二新卒歓迎】 ★様々なキャリアのメンバーが活躍中! |
100%在宅勤務★残業ほぼなし★完全週休2日★PC貸出あり!
勤務地 |
東京都港区南麻布 TaskUs Outsourcing Japan(合同) |
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仕事の概要 |
仕事内容: メリハリをつけて100%在宅勤務で働いてみませんか? 日本でも、多くの方が利用し生活の一部となりつつある外資系□□フードデリバリーの顧客対応をお任せします。 ■お問い合わせ内容について 「なかなか商品が届かない」「蓋を開けたら中□がこぼれていた」といったご注文したお客様からのお問い合わせや、や「お届け先がわからない」といった配送スタッフからのお問い合わせ、「メニュー登録」に関する店舗の方からのお問い合わせなど、フードデリバリーサービスに関する様々なお問い合わせが、カスタマーサポートチームに寄せられます。 ■チームについて 「ご注文者さま対応チーム」や「配達スタッフの方の対応チーム」、「店舗スタッフの方の対応チーム」など、お問い合わせ元に対するチームがいくつかあります。ご入社後、プロジェクト全体の状況や、研修を通して皆様の適正を踏まえ、いずれかのチームへの配属となります。 ■お問い合わせ件数など お問い合わせ件数は、1□に20〜40件ほどの対応を□なうイメージです。システム上から□動でお問い合わせが割り振られるので、誰かに仕事が偏ることはありませ ん。 【ご入社後の研修と契約について】 ▼STEP.1 研修期間は約2ヶ月程。ご入社から4週間程は、トレーナーがオンラインで座学やOJTのトレーニング(講義)を実施。またトレーニング中にテストがあり、テスト結果や研修態度、勤怠状況等を踏まえトレーニング以降の研修期間の継続可否が判断されます。 ▼STEP.2 通過者はトレーニング(講義)以降の実務(OJT)へ。わからないことは、先輩社員がチャットやオンラインビデオツール等でサポートします。 ▼STEP.3 研修期間中の総合的判断によって合格できた場合は業務継続が可能に。不合格となった場合は雇用契約満了となります。 ▼STEP.4 研修期間卒業後の業務でも先輩社員等のサポートがあるためご安心下さい。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 / 未経験OK 【職種・業種未経験、第□新卒歓迎□】学歴・ブランク・語学□不問□ ■スムーズなコミュニケーションでお客様対応が可能な□ ■基礎的なPC・OAスキルのある□ ■□□祝□含め、業務時間内の全時間帯シフトに対応可能な□ ■下記ファシリティについてのご協□が可能な□ <ファシリティについて> ・各種情報の取り扱い、セキュリティに関しての同意を得られること <下記1つでもあてはまる□は歓迎□必須ではありません> ・サービスマインドをお持ちの□ ・接客・販売など□と接する業務経験をお持ちの□ ・受付や事務などオフィスワークで培った経験を活かしたい□ ・英語が得意な方 <下記の経験があれば活かせます> ■コールセンターでの下記実務経験 ・スーパーバイザー(SV) ・チームリーダー(TL) ・トレーニングクオリティマネージャー(TQM) ・クオリティアナリスト・アシュアランス(QA) ・トレーナー(TR)など |
有名ビジネス誌「世界で最も賞賛される企業」ランキングで3年連続首位◆シービーアールイーCMソリューションズ株式会社◎完全週休2日/土日祝休み/年間休日122日企業ページ
施工管理技士(建築・電気・管)を活かし、
最上流からビル・施設の未来を守っていく。
◆世界480カ所の拠点で法人向け不動産サービスを提供外資系企業を中心に、クライアントオフィスの施設設備管理・プロジェクトマネージメントなどを請け負う当社。有名ビ…...続きを読む
勤務地 |
本社(東京都千代田区)またはプロジェクト先(都内)※希望を考慮して配属… |
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年収例 |
970万円/1級管工事施工管理技士(年俸同額) 1100万円/1級電気施工管理技士(年俸同額) 1200万円/1級管工事施工管理技士+英語力(年俸同額) |
仕事の概要 |
クライアントのオフィスビル・工場、研究施設の改修工事・移転などに伴うプロジェクトマネジメント |
求める人材 |
【年齢不問】1級施工管理技士保持者(建築・電気・管)※1級取得を目指す2級の方も可※一級建築士も歓迎 |
□先進国ノウハウを活用したエンジニアとしてのキャリアアップ/大きなプロジェクトに関わりたいという方必見!
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷 サイバーコマンド株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 下記いずれかの業務を中心にご担当いただきます。 ・サイバーセキュリティ技術対策のシステム導入企画、立案、プロジェクト管理 ・セキュリティ監視業務や運用の自動化、効率化 ・インシデントレスポンス支援 ・行内/グループ会社からの相談事項について、専門的知見を活かしたアドバイス ・各種DX関連プロジェクトの推進支援 ・各種監査や照会対応等の支援 |
求める人材 |
求める人材: 下記いずれかの経験3年以上(未経験でもセキュリティに関する業務経験があり、新たに挑戦したい方、自発的に取り組んでいける方は相談可) ・サイバーセキュリティ技術対策の導入、PJ管理経験 ・グローバル企業のサイバーセキュリティ対策の全体像を企画した経験 ・サイバーセキュリティ技術対策に係るコンサルティング経験 ・セキュリティに係る法規制やガイドラインを踏まえ、技術的な要件に落とし込んだ経験 ・セキュリティ監視業務や運用の自動化/効率化経験 ・金融業界におけるシステム開発、PJ管理経験 英語中級 PMP(Project Management Professional)、ネットワークスペシャリスト、データベーススペシャリスト、(ISC)2認定資格CISSP、ITストラテジスト、システムアーキテクト、エンベデッドシステムスペシャリスト、ITサービスマネージャ、情報処理安全確保支援士 |
月給35万円〜/リモートワーク可/東証プライム上場NTTデータグループ/NTTデータ先端技術株式会社/年次有給休暇最大20日/産休・育休取得実績有/企業ページ
先端技術に触れながら、多彩な案件を推進!
開発経験を活かして、さらに上流工程へ。
《新しい組織で、様々なチャレンジを》常に先端の技術や事例を柔軟に反映させ、クライアントへ貢献していくべく、2021年にスタートし、成長を続けてきた全社横断組織「IN…...続きを読む
勤務地 |
リモートワーク可能/本社または首都圏のプロジェクト先◆本社/東京都中央… |
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年収例 |
490万円/26歳(年俸同額) 650万円/35歳(年俸同額) 820万円/40歳(年俸同額※いずれもモデル例) |
仕事の概要 |
DX関連をはじめ、多彩なクライアントの課題を解決に導く!コンサルタント・アーキテクト |
求める人材 |
【20代・30代が活躍中】 ■エンジニアの実務経験をお持ちの方※経験年数不問 |
新規店舗立ち上げをリードするサブエリアマネジャーを募集!
勤務地 |
東京都中央区築地5-12浜離宮建設ビル4F コンパスグループ・ジャパン グローバルアカウント事業部 新規開店プロジェクト |
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仕事の概要 |
仕事内容 外資企業内のカフェ・パントリー等を運営管理する部署です! 【募集強化中!】昨今、Afterコロナとしてフルリモート勤務から出社とテレワークを使い分けるハイブリット勤務への切替わっています。 今後は更にオフィス利用率が高まる中、外資企業内のフード・パントリー・カフェ・レセプションなどを請け負っている当社の需要も高まり案件増加のため強化募集を行います。 「英語xマネジメント」経験者大歓迎♪ エリアマネージャーの補佐として、新規案件の立ち上げをリードするポジションを募集します。 <主な業務> ・店舗の組織構築(採用、オペレーション整備など) ・クライアント対応 など 幅広い業界出身の方が活躍中です! グローバルアカウント事業部のクライアントはほぼ外資企業となります。 「飲食、ホテル、旅行、航空、レンタルオフィス、法人営業…」など様々なバックグラウンドを持った社員が活躍中です。 クライアントは外資企業のため、英語スキルが必須となります!英語を活かしてマネジメント職をご希望の方はぜひご応募ください♪ 昇格実績多数!キャリアップが可能です。次期エリアマネージャー★ まずはエリアマネジャーの補佐として組織をサポートしていただきます。 将来的にはエリアマネージャーとして、複数店舗を担当し運営管理を行っていただきます。 「昇格、昇給がない…」とお悩みの方は、ぜひご応募ください! |
求める人材 |
資格 "ワープロパソコンできる方","経験者歓迎","経験者のみ","英語が話せる方" 年齢の条件と理由:定年65歳 |
アデコ株式会社◆在宅勤務◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆土日祝休み【総合人財サービスを提供するアデコのブランド「Pontoon Solutions」】企業ページ
“採用のスペシャリスト”として課題解決し
「企業に頼られる」人事のパートナーに。
◆RPO・MSP経験◆人事・採用経験◆人材業界での営業・コンサル・マーケティング経験時代の変化に伴い、採用手法は複雑化しアウトソーシングにおける需要が高まっています。現状の環境や業務領域に物足りなさや人事…...続きを読む
勤務地 |
◆東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8F◆熊本県熊本市中央区中央街4-22… |
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年収例 |
790万円/経験5年/人事・採用(月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
【RPO】採用戦略立案から入社までの一連の業務【MSP】調達プロセス管理、外部人材活用の最適化を支援 |
求める人材 |
★積極採用中★人事・採用関連や人材業界の経験をお持ちの方歓迎! |
□先進国ノウハウを活用したエンジニアとしてのキャリアアップ/大きなプロジェクトに関わりたいという方必見!
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷 サイバーコマンド株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 国内外に多数ある拠点に対して、実行可能かつ効果的な組織的対応を設計・導入いただきます。 具体的には以下のサービスを提供しています。 ・国内外で統一したルールの作成とその遵守状況の監査手法の設計・監査の実施サポート ・組織的対応をグローバルに実行していくための各種教育の計画・実行 ・上記の実現のため、国内外のステークホルダー対応を中心としたプロジェクト管理 |
求める人材 |
求める人材: ・コンサルティングファームでの実務経験、あるいは SIer/ハードウェアベンダー/ソフトウェアベンダー/ネットワーク事業者等でのマネジメント経験(5年以上) ・情報セキュリティに関する経験(運用、構築、導入など) ・大規模プロジェクト、グローバルプロジェクト等の管理経験 ・セキュリティ関連のプリセールス経験 ・サイバーセキュリティなどの導入及び構築経験 ・ISOなどの監査関連のサポート及び支援経験 ・製造業に関する知見 <語学力> 歓迎条件:中国語(北京語)中級、中国語(広東語)中級、日本語中級 |
完全週休2日制(土日祝)◆年間休日120日◆1988年に設立され多言語翻訳を中心に幅広い事業を展開するグローバル企業◆シュタールジャパン企業ページ
世界中のグループのメンバーと連携する
やりがいある業務に未経験から挑戦できる!
当社はドキュメンテーション(文書化)関連のサービス全般をお客様に提供しています。今回、募集しているのは事業の主軸となる多言語翻訳のプロジェクトマネージャー。世界中のシュタールグループのオフィスと連携を…...続きを読む
勤務地 |
◆「赤羽橋駅」徒歩3分、「芝公園駅」徒歩5分東京都港区芝3丁目14-13 |
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仕事の概要 |
多言語翻訳のプロジェクトマネージャー |
求める人材 |
20代30代活躍中・第二新卒歓迎◆CATツールを使用した経験orプログラミング経験※年数・業界不問 |
習い事・スクール事業のDXを実現するエンジニアを大募集!
勤務地 |
東京都渋谷区猿楽町11−6 サンローゼ代官山202 2nd Community株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 800万円/入社1年 PM経験3年(月給55万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 誰でも自由に楽しく楽曲を奏でられる世界を創り上げる。 その思想のもと新たにスタートした「Inspiart事業」。 100%自社内開発。この自由度高い環境で、未知の境地を一緒に開拓していきましょう。 【具体的には】 ・PL/PMとして基幹システム・Web会員サービスのフルリニューアル 最新テクノロジーと音楽を融合させることで新たなリソースを生み出し、業界に革新を起こし続けている当社は、設立10年たった今も、月3万人もの人が新規会員となりつづけています。現在では根幹事業である音楽学習事業から、ビジネスモデルを派生させ、子供向けカレッジ教室などの新業態の設立や、多岐に渡る事業展開を急加速で行っています。あなたには、Web会員サービスの基幹システムをフルリニューアしていただきたいのです。既存のシステムのバージョンアップはもちろんのこと、最新技術を取り込み新たなリソースを構築することも可能です。 01.既存システムの検証、課題点の抽出 既存システムの検証を行い、既存機能と事業内容との連携を図り、課題点を抽出していただきます。 02.海外拠点、各部署との連携、要件の整理 世界各地で活躍するエンジニア、全国を飛び回るエリアマネージャー、カスタマーと講師を繋ぐテレマ部門、各人と連携を図り、要望をヒアリング。与件の整理を日々行います。 03.基幹システムの基本設計・リリースまでのディレクション 1、2のステップが完了したら、実装です。要望を解決する基幹システムの企画立案をお願いします。その後、ローンチに向けたディレクションまで行います。 04.最新技術を組み込んだアップデート 最新技術は積極的にインストール。現場サイドの情報を日々インストールし、常に最適なサイトを運営できるように、日々アップデートをお願いします。 05.メンバーマネジメント・チームビルディング 地球住所と題し、エンジニアは海外3拠点、東京に滞在しています。個人能力と適性を把握し、業務の振り分けから、育成、チームビルディングもお願いします。 【勤務場所に国境は関係ない】 フルリモート勤務。カナダ拠点勤務もOK! エンジニアチームはフルリモートでの勤務。また、2022年夏にカナダ拠点を設立し、海外案件の受託を目指しています。特に海外ではストリーミング系・ビデオチャットなどの案件が多く、音声・映像系開発エンジニアが活躍するチャンスが多いはず。すでにカナダに移住したメンバーもおり、希望に応じてカナダ拠点での勤務も可能です。 新たなビジネス戦略と仕組み作りにより他社との競合差別化を図っています。その中でもあなたにリニューアルしていただくWeb会員サービスをまとめる基幹システムは当社の根幹事業の基盤です。会員動向や、地域特性、トレンドなど集約し、更なるサービスを生み出す為にも、このポジションは非常に重要です。世界各地で活躍するエンジニアをリードする推進力や、課題解決力が多分に求められます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 ・プロジェクトorプロダクトマネジメント経験のある方 ・プログラミング開発の経験のある方 【歓迎要件】 ・DMBS及びSQLへの理解 ・英語能力 (英検2級・TOEIC720程度) |
60年以上続く老舗の翻訳会社◆土日祝休み◆リモート勤務可◆大手外資系企業がクライアント◆年間休日120日以上◆働きながらスキルが磨ける【株式会社十印】企業ページ
勤務地 |
「築地市場駅」徒歩3分「東銀座駅」徒歩4分◆東京都中央区銀座7-16-12 G-7… |
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仕事の概要 |
翻訳※プロジェクトマネージャー(ジュニア)/翻訳プロジェクトのスケジュール立案、進行管理等 |
求める人材 |
《翻訳業界未経験でもOK!》◆TOEIC800点と同等以上の英語力のある方 |
#月8日休み#賞与年2回#家族手当あり/海外出店も計画中
勤務地 |
東京都港区芝5丁目22−3 マルウシミート/YAKINIKU MARUUSHI田町店 |
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給与例 |
給与例 <キャリアアップ例> ↓主任/26歳/入社2年/月給35万円(年収490万円) ↓マネージャー/35歳/入社3年/月給38万円(年収530万円) ↓店長/40歳/入社1年/月給45万円(年収580万円) ☆店長は年収1,000万円以上の実績もあり |
仕事の概要 |
仕事内容 求人のポイント □【研修制度充実】実務の技術研修はもちろんそれ以外も充実 □【店長・本部へのキャリアアップ有】管理職になる道も有 □【駅チカ】通勤しやすさ抜群 □【飲食店経験者歓迎】 □【無煙ロースター有】匂いの心配なし □週休2日制(月8日休み) 【接客・ホール業務全般をお願いします】 接客・ホール業務全般をお願いします。 経験スキルに応じてお任せしていきます。 お出迎えからお見送りまでの接客サービスから 顧客満足度を上げる施策やスタッフ育成など 店舗マネジメントにも携わっていただきます。 ※実務未経験・経験の浅い方も挑戦していただけます。 お仕事はもちろん、礼儀作法まで丁寧にお教えします。 <ゆくゆくは、こんなことにも挑戦できます> シフト管理、生産者とのコラボや取材、 宣伝管理、インスタ用動画撮影&編集、 ドリンクやフードメニューの企画開発など ▼当社の最新情報やお店の雰囲気を是非ご覧ください! https://www.daitohkigyo.com/news/ 銀座を中心に多彩な飲食店ブランドを展開 ベンチャー気質の自由度×安定性が魅力◎ #月8日休み#賞与年2回#家族手当あり 個性を大切に、楽しく、自分らしく成長できる 活気ある焼肉バルで次期店長候補を積極採用中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \「YAKINIKU MARUUSHI」はこんなお店/ 「お肉が大好きな人がお腹いっぱい食べられる場所」をコンセプトに、お肉に対して飽くなき探究心を持ち続け、銀座でNo1のコスパ焼肉店を目指しています。ナチュールワインや日本酒のペアリングにも力を入れています。極上のお肉を通して銀座をはじめとする地域の方、そして日本を元気にしたいと考えています! ★“仕事=有意義な時間”と感じる職場で働きませんか? 「お客様に新しい飲食の体験をして喜んでいただくこと」がモットーの私たちは、 SNSやWEBメディアへの露出などもスタッフ同士で分担して業務を進めています。 商品開発能力、サービス知識マナー、お酒の知識、プロモーション、WEBデザインなど、 飲食店に必要な様々なスキルを皆で一緒に学び成長していけます! \過去にはこんな実例があります/ ●語学スキルを活かして、海外プロジェクトに兼任で参戦 ●人材育成が得意なスタッフが本部(採用担当)へ ●店長から入社1年でブランディングマネージャーへ ☆1年で3万円昇給など、年2回の査定で社歴問わず個人の実力を評価します! ◎失敗しても「とにかくやってみよう!」がモットー 定期的にプレゼンの機会があり「次はこんなお店がやりたい」という考えが実現したり、 「Instagramでまかないライブをやりたい」といった自由な発想を取り入れています。 失敗を恐れずに想いをカタチにすることで、これまでも皆で成功を掴んできました。 個性を大切にするからこそ強い集団になる。 経験を活かして新しいことに挑戦してみたい方、目標を持っている方を歓迎します! 会社の紹介 ◇◆9ブランド29店舗を展開する大東企業株式会社◆◇ 創業97年。銀座を中心に、焼肉、焼き鳥、和食など様々な業態を運営しています。 自社ビルを複数運営しているのも強みで、 コロナ禍も自社ビル内へ新規出店を進めてきました。 2023年は新たな寿司ブランドを2店舗・カウンター割烹を1店舗OPEN! 今後も、時代に合った新業態開発や逆境をチャンスととらえた挑戦をしていきます!≪各系列店でも同時募集中≫ 【ベンチャー気質の自由度】×【老舗の安定感】 作り上げてきた歴史と技術、安定した基盤があるからこそ、自由度高くチャレンジできます! 経営陣との距離が近いので、挙手すれば積極的にチャンスが巡ってくる環境です。 事業拡大もどんどん進めているので、一緒に新たな価値を創造しましょう! ≪一人一人に寄り添った教育&研修制度≫ 当社は「ブラザーシスター制度」を取り入れ、 マンツーマンで指導やフォローをしています。 各々の“好き”や“スキルアップしたい”という気持ちを大切に、 各研修で自分らしく成長できる環境をご用意します。 飲食が好きな方、お客様を喜ばせることが好きな方であれば、経験は問いません。 これから店長を目指したい方、マネジメントを学びたい方も安心してご参加ください。 …*銀座から世界へ挑戦*… 台湾、香港、オーストラリアetc. 今後は海外出店を計画中。 海外に興味がある方、語学が堪能な方、いつかは世界で活躍したい方は必見の職場です! (日本料理では既に海外出店実績あり) お店の特徴 □お肉は上質なのにカジュアルに楽しめることが最大の魅力。 種類によってはお客様の前で焼いています。女性社員も活躍中! □ナチュールワインや日本酒と焼肉のペアリングなど、 豊富なお酒の知識を学べることはもちろん、企画開発にも携われます♪ □個室・テーブル席、 そしてライブキッチンにて躍動感を味わえるカウンター席。 姉妹店「鳥番屋」でもスタッフを募集中! インスタグラム https://www.instagram.com/maruushigroup/?hl=ja |
求める人材 |
求めている人材 飲食店経験者(年数・業態不問) ※マネジメント経験は問いません 【こんな方を歓迎します】 ・接客が好きな方、飲食業が好きな方 ・自発的に発信する力や向上心がある方 ・安定した企業で裁量度高く働きたい方 ・チームで働くのが好き、協調性が持てる方 ・スタッフ指導等マネジメントに興味がある方 ・SNS、企画提案など、何かしらの得意分野がある方 ・カフェ・お寿司屋さんで勤務経験がある方 以下のスキル・経験・資格ある方歓迎 【スキル】 Zoom エスプーマ サービス提供体制基準 スモーキングガン 【経験】 イベント企画 サービス提供 シフト管理 スタッフ スタッフ採用 テーブル案内 テーブル片付け ホテル 在庫管理 安全衛生管理 店舗/施設運営 接客 接客案内 提案 肉仕込み 英語接客 販促企画 食肉加工品 食肉品質管理 飲み物配膳 【資格】 SAP認定コンサルタント(在庫/購買管理) Webアナリスト検定 Web検定 ふぐ調理師 サービス接遇検定 1級 サービス接遇検定 2級 サービス接遇検定 準1級 フードアナリスト フードコーディネーター フードサイエンティスト フードスペシャリスト ワインソムリエ 認定ファシリティマネジャー 調理師 野菜ソムリエ 食肉士1級 食肉士2級 食肉士3級 飲料サービス士1級 飲料サービス士2級 |
年間休日123日◆完全週休2日制◆基本定時退社◆外資系ならではの自由な社風で働きやすい◆電子部品・3Dメガネなど自社製品を開発・販売【株式会社サンテクノロジー】企業ページ
勤務地 |
神戸市中央区中山手通6-1-16 |
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仕事の概要 |
液晶ディスプレイ搭載した自社開発製品プロジェクトのマネジメント |
求める人材 |
PMO経験者、自社開発製品のプロジェクト管理経験者歓迎! |
□先進国ノウハウを活用したエンジニアとしてのキャリアアップ/大きなプロジェクトに関わりたいという方必見!
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷 サイバーコマンド株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 組織のリスクマネジメントおよびセキュリティ対策に関する専門的な知見、経験に基づき、以下の業務をご担当頂きます。 ・デジタル戦略やIT戦略におけるセキュリティ領域の戦略立案 ・組織に対するシステムリスクやセキュリティリスクに対する監査 ・組織特性に応じ最適化・高度化されたセキュリティ体制やポリシーの構築、運用 ・セキュリティインシデントに対する全体統制、CISOや経営層に対する情報連携および意思決定支援 ・セキュリティに係る社内のリテラシーの向上、知識底上げのための社内教育及び啓発活動、訓練の企画・運用 |
求める人材 |
求める人材: サイバーセキュリティ関連業務経験 ・情報処理安全確保支援士 (旧試験:情報セキュリティスペシャリスト試験、テクニカルエンジニア:情報セキュリティ、情報セキュリティアドミニストレータでも可) ・CISSP、公認情報セキュリティマネージャー(CISM)、ネットワーク系の専門資格 ・英語力(読み書き) |
■CMS(コンテンツ・マネジメント・システム)市場において、7年連続業界シェアNo,1 ■市場シェア20%以上と大手Sier以上に業界シェアを誇るNasdaq上場の企業
勤務地 |
虎ノ門オフィス(東京都千代田区) |
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想定年収 |
760万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
【 新規事業 /コンサルタント職 / 英語力が活かせる 】プロジェクトマネージャーとして、上場を目指す企… |
求める人材 |
【何れか必須】事業会社で経営企画でIPO経験/経営企画での業務経験/コンサルタントのご経験 【魅力】自社… |
自動車部品の鋳造加工の工程設計・工程開発
勤務地 |
山形県鶴岡市山形県鶴岡市宝田1丁目12番10号 マーレエンジンコンポーネンツジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 自動車用部品を製造するマーレ鶴岡工場で 長期安定の正社員技術者の募集です。 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ※前年度実績4.4ヶ月 ・年間休日120日 ・退職金制度有 年収/400万円〜600万円可 具体的なお仕事内容 生産技術(技術職)のお仕事です。 <工程設計> ・新規開発品の製造プロセス工程設計 ・新規開発商品の製造プロジェクトに関する文書作成、改訂、最新版管理 ・APQPプロジェクト対応 ・設備導入(自動化) ・治具設計 ・生産性向上に関わる業務 <工程開発> ・新規開発品の品質検査、品質改善 3D CAD、CATIAなど使用経験あれば尚可 組織構成 今回募集を行う生産技術部・鋳造グループでは、合計9名(マネージャー1名・スタッフ8名)が技術者として業務を行っております。 働き方 フレックス制度を導入、残業時間は月20〜40時間程度であり、ワークライフバランスを整えやすい環境となっております。 求める人物像 <必須条件> 生産技術に関連する業務経験 <こんな知識や経験がある方歓迎> 自動車関連業界での経験 IATF、ISO規格の知識 工学・材料系の知識 英語(ビジネスレベル) 【マーレの生産技術者として働くAさん(30代・男性)に聞きました】 ・職場の雰囲気は? チームで頑張る雰囲気はありますが、体育会系のように熱い感じというよりは相手を尊重しあえている感じです。 私は陽キャではないですし、前に出て発言するタイプではないのですが、上司や他のスタッフに「技術者とはこうあるべき」のような考えを無理強いされたりすることもありませんし、作業に集中したいときはモクモクとやらせてもらってます。 休憩中はくだらないことで笑いあえたりしていますし、オンオフはしっかりできているのかなと思います。 ・知識や経験・スキルについて 私は、入社前に一番「英語スキル(ビジネスレベル)」という部分が引っかかっていました。「英語ビジネスレベル歓迎」ってペラペラじゃないと仕事できないのかって。 勇気を出して「学生時代の英語の成績はいたって普通で、海外旅行の経験もないのですが大丈夫ですか」って質問したら、大丈夫ですよと言われたので入社しました。 もちろん英会話スキルが高いに越したことはないのですが、わからない部分は理解している人がちゃんと教えてくれますし、重要な内容は必ず通訳さんがついていますので大丈夫です。 英語圏のスタッフと直接話すときも、こちらの様子を見てハローハワユ―みたいなレベルまで下げてくれたりしますし(笑)優しい方ばかりで感謝しています。 入社していろんなスタッフに実際に会って話すと、どんな国の人もどんな言葉を話していても、同じ人間なので伝えようとすると伝わるんだなと感じています。 耳も慣れてくるとなんとなく何を言いたいか分かってきますし、仕事なのできちんと分かるまで伝えてくれますので、入社前の不安はいらない心配だったな、取り越し苦労だったなあと今では思います。 他の知識やスキルについても、仕事中に身につくことが多いですし、定期的に研修があり、規格が変わったときなどはすぐに共有されますので、焦らなくても大丈夫です。 ・マーレならではの特典やメリットは? 福利厚生かな。手当とかは結構いいんじゃないかなと思います。 転職するときにこっち(鶴岡)に引っ越してきたんですけど、引っ越し費用は会社に負担してもらった上に入居から8年までの家賃補助があったり。 有給が就業して3ヶ月経過後に12日もらえるとか。 完全週休2日なので、そんなに休みだけあってもって最初思ったんですが、急に歯医者に行かないといけなくなったときにはありがたいなって思いましたね(笑)休みは大事です。 あ、あと食堂が無料です。今時無料の食堂ってなかなか無いんじゃないですかね? 味もボリュームもいいですよ、おかげさまで最近ちょっと体重気にしてます(笑) ・応募を検討されている方に一言お願いします 技術者としてのスキルはもちろん、製造のプロセスなどの専門知識を深めることができます。 働きやすく個人の意見もきちんと尊重してくれている職場ですので、安心して応募してもらえればと思います。 どんな方と出会えるのか、楽しみにお待ちしております。 当社について 本社は、ドイツの自動車メーカー「MAHLE社」です。 自動車・建設機械・船舶・農業機械などに用いられる、エンジン用ピストン・シリンダーライナーの等の製造、販売を行っております。 現在鶴岡工場では幅広い年代の男女が多数活躍中。 60歳が定年ですが、定年後再雇用を利用した中高年(シニア)世代も活躍しています。 また、好奇心とチャレンジ精神にあふれた明るい方、自ら考え行動する方、経営理念など会社の方針に共感してくださる方、そんな社員と共にたゆまぬ努力を続け、より高みを目指したいと考えております。 (MAHLE社について) MAHLE社は、ドイツに本拠地を置き、全世界に160ヶ所の事業所を展開しています。 また、自動車業界のグローバルシステムサプライヤー20社にランクされている世界最高峰のドイツ系自動車メーカーです。 MAHLE社の部品やシステムは、現在世界中で生産されている自動車の2台に1台が搭載されています。 当社はMAHLEグループのアジアパシフィック地域の本拠地として内燃機関用のピストンを中心に各種エンジン部品の開発・生産を行っています。 選考方法 ・筆記、Web試験:無 ・面接回数:3回 ・オンライン面接:可 <選考フロー> 書類選考→面接(WEB/対面面接2〜3回予定)→内定 ※選考場所:鶴岡工場またはオンライン |
求める人材 |
資格・経験 生産技術に関連する業務経験必須 定年60歳のため59歳以下 |
【元大手外資系コンサルファーム・パートナー陣が設立│あらゆる企業がテクノロジーと共に成長し続ける未来を創る】顧客に寄り添い、業務に踏み込みんだ提案や裁量もってプロジェクトを推進していただけます。
勤務地 |
三田本社(東京都港区) |
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想定年収 |
800万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
マネージャーとして、「ITコンサルティング業務全般」「メンバーの中長期的な育成」をご担当いただきます… |
求める人材 |
【必須(MUST)】・SIerやコンサルティングファームなどで、5名程度のプロジェクトマネジャーのご経験、… |
年間休日125日!土日祝休み★福利厚生が充実しています◎
勤務地 |
東京都江東区豊洲3丁目2-24 法律事務所ZeLo・外国法共同事業 |
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給与例 |
給与例 年収(想定):700万〜800万 |
仕事の概要 |
仕事内容 法律事務所ZeLoが企業向けに提供する法律サービスのマーケティングや、組織広報などを幅広くご対応いただきます。 今回は、規模拡大に伴うフォロー体制強化のためマネージャー候補を募集いたします! <具体的には…> ■マーケティング施策に関する業務 ・セミナー・イベントの企画/ディレクション/効果検証 ・自社ウェブサイト・オウンドメディア(ZeLo LAW SQUARE)の企画/制作/運用/効果検証 ・自社SNS・メールマガジンの運用/分析 ・顧客分析、営業部門との連携 ・検索連動型広告の運用/分析 その他、広報に関する業務もございます。 【やりがい・環境について】 □法律事務所の広報・マーケティング部門で、 組織の成長過程を楽しめる環境です。 □裁量が大きく、事務所の拡大に大きく貢献できます。 □ひとりひとりの意見を形にしやすく、 分析力や企画力を高められる環境です。 【入社後は…】 広報・マーケティング部門のマネージャー候補としてお迎えし、まずはメンバーとして業務を遂行いただきます。 業務の進め方については、メンバーが丁寧に研修いたしますのでご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・マーケティングの実務経験およびチームのマネジメント経験がある方(3年以上) ・マーケティング戦略立案から実行まで一貫して推進した経験 ・部署を横断したプロジェクトマネジメント経験 【歓迎】 ・BtoB SaaS企業でのマーケティング経験 ・BtoB SEO・MEOやリスティング広告・SNS広告運用などの経験がある方 ・MAツールの運用経験(弊所ではMarketoを導入しています) ・新規事業立ち上げ経験もしくは事業開発/企画経験 ・セールス、カスタマーサクセス、CRM担当の経験 □BtoCマーケのご経験がある方も、積極的にご応募ください。 □広報施策もおこなっているため、広報業務のご経験もを活かしていただけます!! 【こんな方歓迎!】 ・目標達成のために、高い向上心を持ってチームを導ける方 ・相手をリスペクトしつつ自分の意見を持ち、適切な形で相手に伝えることができる方 ・変化に対して柔軟に対応できる方 ・事務所の成長に主体的に関わりたい方 ・当事務所のVISIONに共感できる方 |
■風力発電製品およびサービスソリューションの世界的リーディングプロバイダー ■最注力指定市場である日本にてさらなる事業拡大に向けた増員採用となります。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
800万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
シーメンス・ガメサ・リニューアブル・エナジー(SGRE)のアジア太平洋ビジネスユニットの日本支社にてロジ… |
求める人材 |
【必須】■ロジスティクスまたはプロジェクトマネジメントの経験(5年以上)■英語スキル(上級) |
【★人材業界最大手のパソナ★】安定した長期勤務可能!キャリアチェンジやキャリアアップも可能です
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社パソナ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容: (1)SAP ERP導入におけるコンサルティング ・お客様からの業務ヒアリング、要件定義 (2)SAP ERP 設計、アドオン開発(ABAP) ・SAP導入PJのアドオン設計、開発、テスト等 ★共通内容 ・モジュール:FI、CO、SD、MM、PS、PP、WM他 ・カスタマイズ対応(機能追加/設定変更等) ・テスト自動化のテストパターン、シナリオ検討、テストスクリプト作成〜実行、受入テスト ・SAPマイグレーションにおける移行要件洗い出し、項目整理等 ・ドキュメント翻訳等(英⇔日) (3)SAP BASIS ・SAP導入、および環境移行PJにおけるBASIS、およびインフラ担当 -SAPインストール、クライアント管理、移行管理、権限管理、ユーザ管理、パラメータチューニング等 (4)SAPフロントエンド ・SAP BTP上におけるSide By Side拡張開発 -SAP Fiori、UI5、CAP、ローコード開発等における、仕様確認、画面設計〜実装、テスト ■プロジェクト例: ・SAP S/4HANA新規導入 ・SAP ERP導入企業へのテスト自動化導入 ・SAP ECCからS/4HANAへのマイグレーション |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 (1)SAPコンサルタント ・業務系システムのシステム設計/開発実務経験(5年以上・言語不問) (2)アドオン開発(ABAP) ・SAPの設計、ABAPを用いた開発実務経験(それぞれ2年以上) (3)BASIS ・SAP BASISの実務経験(2年以上) (4)フロントエンド ・React, Vue.js, Angularなどのライブラリやフレームワークを使用した開発経験(2年以上) ・レスポンシブサイトのコーディング経験(歓迎) ★共通項目 ・社外関係者、お客様とのコミュニケーション経験(ヒアリング、調整、報告、共有等のお客様対応経験) 【歓迎スキル】 ・SAP以外のERPシステム導入経験 ・英語(読解 > 文章作成 > 会話) ※SAP社への問い合わせ対応、情報調査等では英語環境もあります ・ |
■風力発電製品およびサービスソリューションの世界的リーディングプロバイダー ■最注力指定市場である日本にてさらなる事業拡大に向けた増員採用となります。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
800万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
風力タービンをスケジュール通り予算内で安全に納入、設置、試運転するため、担当プロジェクトおよびチー… |
求める人材 |
【必須】■再生可能エネルギープロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験5年以上(風力発電業界尚… |
#月8日休み#賞与年2回#家族手当あり/海外出店も計画中
勤務地 |
東京都港区芝5丁目22−3 マルウシミート/YAKINIKU MARUUSHI田町店 |
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給与例 |
給与例 <キャリアアップ例> ↓主任/26歳/入社2年/月給35万円(年収490万円) ↓マネージャー/35歳/入社3年/月給38万円(年収530万円) ↓店長/40歳/入社1年/月給45万円(年収580万円) ☆店長は年収1,000万円以上の実績もあり |
仕事の概要 |
仕事内容 求人のポイント □【研修制度充実】実務の技術研修はもちろんそれ以外も充実 □【本部へのキャリアアップ有】管理職になる道も有 □【駅チカ】通勤しやすさ抜群 □【飲食店経験者歓迎】 □【無煙ロースター有】匂いの心配なし □週休2日制(月8日休み) 【店長候補】のお仕事 店舗での接客・ホール業務全般業務などの研修後、 マネジメントや売上管理など店長業務をお願いします。 ※経験スキルに応じて運営全般お任せしていきます。 ※試用期間終了後、即店長のポジションもございます。 <具体的には…> 予算売上の管理、ブランド構成(ファン作り) スタッフ教育、ES/CS向上、業態開発 etc. 店長の声が通りやすく、意見が言いやすい環境です。 宣伝や仕入れ、独自の企画を提案するのも自由! あなたの「やりたい」をぜひお聞かせください。 <こんなことにも挑戦できます> シフト管理、生産者とのコラボや取材、 宣伝管理、インスタ用動画撮影&編集、 ドリンクやフードメニューの企画開発など ▼当社の最新情報やお店の雰囲気を是非ご覧ください! https://www.daitohkigyo.com/news/ 銀座を中心に多彩な飲食店ブランドを展開 ベンチャー気質の自由度×安定性が魅力◎ #月8日休み#賞与年2回#家族手当あり 個性を大切に、楽しく、自分らしく成長できる 活気ある焼肉バルで次期店長候補を積極採用中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \「YAKINIKU MARUUSHI」はこんなお店/ 「お肉が大好きな人がお腹いっぱい食べられる場所」をコンセプトに、お肉に対して飽くなき探究心を持ち続け、銀座でNo1のコスパ焼肉店を目指しています。ナチュールワインや日本酒のペアリングにも力を入れています。極上のお肉を通して銀座をはじめとする地域の方、そして日本を元気にしたいと考えています! ★“仕事=有意義な時間”と感じる職場で働きませんか? 「お客様に新しい飲食の体験をして喜んでいただくこと」がモットーの私たちは、 SNSやWEBメディアへの露出などもスタッフ同士で分担して業務を進めています。 商品開発能力、サービス知識マナー、お酒の知識、プロモーション、WEBデザインなど、 飲食店に必要な様々なスキルを皆で一緒に学び成長していけます! \過去にはこんな実例があります/ ●語学スキルを活かして、海外プロジェクトに兼任で参戦 ●人材育成が得意なスタッフが本部(採用担当)へ ●店長から入社1年でブランディングマネージャーへ ☆1年で3万円昇給など、年2回の査定で社歴問わず個人の実力を評価します! ◎失敗しても「とにかくやってみよう!」がモットー 定期的にプレゼンの機会があり「次はこんなお店がやりたい」という考えが実現したり、 「Instagramでまかないライブをやりたい」といった自由な発想を取り入れています。 失敗を恐れずに想いをカタチにすることで、これまでも皆で成功を掴んできました。 個性を大切にするからこそ強い集団になる。 経験を活かして新しいことに挑戦してみたい方、目標を持っている方を歓迎します! 会社の紹介 ◇◆9ブランド29店舗を展開する大東企業株式会社◆◇ 創業97年。銀座を中心に、焼肉、焼き鳥、和食など様々な業態を運営しています。 自社ビルを複数運営しているのも強みで、 コロナ禍も自社ビル内へ新規出店を進めてきました。 2023年は新たな寿司ブランドを2店舗・カウンター割烹を1店舗OPEN! 今後も、時代に合った新業態開発や逆境をチャンスととらえた挑戦をしていきます!≪各系列店でも同時募集中≫ 【ベンチャー気質の自由度】×【老舗の安定感】 作り上げてきた歴史と技術、安定した基盤があるからこそ、自由度高くチャレンジできます! 経営陣との距離が近いので、挙手すれば積極的にチャンスが巡ってくる環境です。 事業拡大もどんどん進めているので、一緒に新たな価値を創造しましょう! ≪一人一人に寄り添った教育&研修制度≫ 当社は「ブラザーシスター制度」を取り入れ、 マンツーマンで指導やフォローをしています。 各々の“好き”や“スキルアップしたい”という気持ちを大切に、 各研修で自分らしく成長できる環境をご用意します。 飲食が好きな方、お客様を喜ばせることが好きな方であれば、経験は問いません。 これから店長を目指したい方、マネジメントを学びたい方も安心してご参加ください。 …*銀座から世界へ挑戦*… 台湾、香港、オーストラリアetc. 今後は海外出店を計画中。 海外に興味がある方、語学が堪能な方、いつかは世界で活躍したい方は必見の職場です! (日本料理では既に海外出店実績あり) お店の特徴 □お肉は上質なのにカジュアルに楽しめることが最大の魅力。 種類によってはお客様の前で焼いています。女性社員も活躍中! □ナチュールワインや日本酒と焼肉のペアリングなど、 豊富なお酒の知識を学べることはもちろん、企画開発にも携われます♪ □個室・テーブル席、 そしてライブキッチンにて躍動感を味わえるカウンター席。 姉妹店「鳥番屋」でもスタッフを募集中! インスタグラム https://www.instagram.com/maruushigroup/?hl=ja |
求める人材 |
求めている人材 飲食店経験者(年数・業態不問) ※マネジメント経験は問いません 【こんな方を歓迎します】 ・接客が好きな方、飲食業が好きな方 ・自発的に発信する力や向上心がある方 ・安定した企業で裁量度高く働きたい方 ・チームで働くのが好き、協調性が持てる方 ・スタッフ指導等マネジメントに興味がある方 ・SNS、企画提案など、何かしらの得意分野がある方 ・カフェ・お寿司屋さんで勤務経験がある方 以下のスキル・経験・資格ある方歓迎 【スキル】 Zoom エスプーマ サービス提供体制基準 スモーキングガン 【経験】 イベント企画 サービス提供 シフト管理 スタッフ スタッフ採用 テーブル案内 テーブル片付け ホテル 在庫管理 安全衛生管理 店舗/施設運営 接客 接客案内 提案 肉仕込み 英語接客 販促企画 食肉加工品 食肉品質管理 飲み物配膳 【資格】 SAP認定コンサルタント(在庫/購買管理) Webアナリスト検定 Web検定 ふぐ調理師 サービス接遇検定 1級 サービス接遇検定 2級 サービス接遇検定 準1級 フードアナリスト フードコーディネーター フードサイエンティスト フードスペシャリスト ワインソムリエ 認定ファシリティマネジャー 調理師 野菜ソムリエ 食肉士1級 食肉士2級 食肉士3級 飲料サービス士1級 飲料サービス士2級 |
■世界66ヶ国・約5万人の医薬品・化学品メーカー「ドイツ・メルク社」の日本法人として1968年に設立。 ■液晶材料のTOPクラスを誇るメルクにおいて、日本法人は研究開発拠点も持つアジア地域を代表する重要拠点です。
勤務地 |
小名浜工場(福島県いわき市) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
パール顔料生産工場のプロセスエンジニアとして、生産設備や付随する機器・建屋などの新規導入、改善、更… |
求める人材 |
【必須】■生産技術のご経験 (化学工場などの製造業やエンジニアリング会社など) ■ビ… |
★★世界最大級の店舗数・顧客数を持つセブン&アイグループIT戦略企業★★グループ各社の販売網、商品開発力を 最大限に活かし、リアルとネットの融合で今後のライフスタイルの新たな可能性に挑戦しています。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
750万円〜1100万円 |
仕事の概要 |
7&iの海外事業展開に向けた、グローバル開発プロジェクトで活躍するプロジェクトリーダーを募集いたしま… |
求める人材 |
【必須】■ビジネスレベルの英語力(英語をビジネス公用語として、システム開発のプロジェクトに参画した… |
【伊藤忠グループ】1973年に伊藤忠商事株式会社の機械貿易部門の一翼を担い設立、現在は、水、電力、交通などのユーティリティー、エネルギー、環境、省エネなどのインフラ分野に特化した専門商社です。
勤務地 |
東京本社(東京都港区) |
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想定年収 |
520万円〜800万円 |
仕事の概要 |
当社は伊藤忠グループとして、海外で電力・交通・水・Oil & Gasといった社会インフラ分野で世界中の人々… |
求める人材 |
【必須】■ビジネスレベルの英語力■海外でのインフラ・プラントビジネスの経験をお持ちの方(営業/プロ… |
国内のプルデンシャルグループのITインフラを支えながら技術力を磨けるだけでなく、今なら次世代の組織づくりの中核を担うリーダー候補として活躍できる醍醐味もあります。
勤務地 |
品川シーズンテラス(東京都港区) |
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想定年収 |
890万円〜1240万円 |
仕事の概要 |
当社のエンジニアとして、日本のプルデンシャルグループ各社が利用しているシステムのインフラ・プラット… |
求める人材 |
【必須】■ITエンジニアとして1年以上の経験■今後もITエンジニアとしてキャリアを積んでいきたい方■日… |
「医学の知を創出する」というビジョンを掲げ、社内の臨床医、疫学者、データサイエンティストが連携し、リアルワールドデータ専門集団としてデータベース研究事業を行っています。「RWD研究戦略」を軸とし、サービスを展開しています。
勤務地 |
勤務地(東京都新宿区) |
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想定年収 |
500万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
メディカルライターとして、論文化の一連の業務に関して、研究の早期から、論文投稿・査読対応までを担当… |
求める人材 |
【必須】■英語での業務が苦手でない方 ■論文執筆に1度でも関わったことがある方(筆頭かは問いません… |
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