分野不問。製造、生産技術、生産管理などモノづくりの経験者歓迎
勤務地 |
岐阜県揖斐郡池田町小牛743-1(池田工場) アピ株式会社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 450万円/月給32万円(29歳・入社1年目) 560万円/月給37万円(36歳・入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 大手化粧品・飲料・健康食品販売会社から受託した製品の製造ならびに工程管理。 ドリンク、打錠品、ソフトカプセル、ハードカプセル、液体スティック、ブローパック、顆粒など、あらゆる形状の生産に対応しています。 ・主な仕事 製造 工程改善(機械管理・歩留まり向上) 工程上の品質管理 原価管理 生産計画、納期管理 生産のプロセスをしっかりと踏まえ、メンバーと意見を交わしながらこだわりを持って納得のいく生産を進めます。 入社後、まずは現場での仕事の仕組み・流れの理解からスタート。必要な製品知識は、仕事を通して次第に身につきますのでご安心ください。将来的には、技術開発や生産管理、品質保証、営業など他部門と調整を取りながら、「よりよい製品づくり・工場づくり」を実現していくための中核となっていただきたいと思っています。 ラインの新設や改善、その他様々な課題に対応しています。あなたの経験・知識や志向に合わせ、活躍していただけます。テーマの深堀りも良し、幅広い対応を経験して頂くもよし。個性や強みを活かし、ご活躍を期待しています。 ・仕事の面白さ 生産スタッフ 正社員男性20代 大手メーカーの製品を自分たちが手掛けている使命感をひしひしと感じています。熱量が高いメンバーが多く、若手を中心に建設的な意見を出し合いながら生産性向上や業務効率化といった改善活動にも積極的です。アイデアに限りはなく「無ければつくっちゃおう」という方針で、ときには機械や道具を自分たちでつくりだすことも。これまでにも12人必要だったラインを5人で作業可能にした省人化装置や、箱への印字をよりまっすぐ正確に行える補助装置などを実現。自分たちの手でより良い環境を築きながら、品質向上やゆとりある勤務体制を実現しています。 生産スタッフ 正社員男性30代 私は前職でもドリンクの製造に携わっていましたが、調合にしか関われず、もっと幅広く担当したいと思ったのが入社した理由です。ここでは生産すべてに関れると共に、自分の意見を成果に繋げていくことができてやりがいを感じています。希望者は生産以外に現場人員の労務管理に関わることも可能です。 ・アピについて 事業内容 健康補助食品の受託製造(サプリメント、ドリンクなど) 蜂関連事業(はちみつ、ローヤルゼリー、プロポリスなど) 医薬品事業(抗生剤充填、原薬精製など) ・地域に根差した健康補助食品製造のプロフェッショナル! 110年以上の歴史を持つ蜂産品の加工技術を土台に、業界に先駆けて健康食品のOEM製造を開始しました。「お客様のニーズをいち早くキャッチし、どこよりも早く対応する機動力・発想力」を強みに、研究開発から企画、生産、品質保証迄一貫して行う「1stopOEM」体制で、業界でも類を見ない開発型総合受託メーカーとして生産規模・売上共に拡大を続けています。 ・国内屈指の技術力 大きな特徴は打錠品や顆粒、ハード・ソフトカプセルなどの剤型だけでなく様々な清涼飲料水の受託製造もできること。これまで蓄積した技術を駆使し、業界初のリトルPETドリンクの受託製造も行っています。 ・熱量の高いメンバーが揃います 工場の環境づくりは、生産メンバーに一任。生産設備のレイアウトはもとより、扉の向きや天井高、空調や排水管の位置など多岐にわたり決定します。工程・人の動線に徹底的にこだわったフロアは、まさにメンバーの知恵の結集。最先端機器の導入を含め、働く人間目線で環境が整えられています。 ・チャレンジを応援 工場には通常の予算とは別に「チャレンジャブルコストダウン予算」が存在し、大きな結果に繋がる取組みであれば、ハイリスクな企画でも決済が可能。現場の挑戦に向けて、積極的に投資する社風です。 ・創業110年を超える歴史と、最先端の研究開発力 1907年に養蜂事業からスタートしたアピは、その実績をもとに健康食品分野へと進出。 大手食品、医薬品メーカーを中心にお取引を続け、OEM・ODM生産において、業界トップクラスの規模を誇ります。 強さの理由は、生産だけではなく企画提案、研究開発、技術開発、品質管理のすべてを自社で担えること。長年培ってきた知見を活かして機能性表示食品の開発や、学術ベースの処方設計などにおいても貢献し、開発実績は年間2000件以上にも及びます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】製造、生産技術、生産管理など、モノづくりの経験がある方を幅広く求めます。分野不問。 <いずれかの経験がある方を歓迎> ・飲料、薬品、化学、食品メーカーの製造現場経験 ・製造業においてのリーダー、責任者の経験 ・充填(ドリンク、ソフトカプセル、ハードカプセル、粉末)のオペレーター経験 ・包装工程のオペレーター経験 <下記のタイプを求めています> ・妥協なく、ものづくりを楽しみたい方 ・目標達成に向かい貪欲に取り組める方 ・こだわりを持って物事を追求できる方 ・責任と役割を果たすべく学ぶ意欲ある方 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・製造経験者大歓迎!!安定企業で直接雇用の正社員として働きたい方に最適です ・未経験で不安という方は、契約社員(別求人有)で入社して、仕事を覚えてから正社員を目指すというキャリアパスもあります ・高卒・工業高校卒・商業高校卒・専門卒・高専卒・短大卒・大卒・院卒、中退者など幅広く歓迎 ・男女不問!資格不問・無資格OK!当社のものづくりに必要な専門知識はお仕事開始後に身につけて頂けます ・既卒者・第二新卒OK!中途入社者も多数活躍している職場です ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください(紹介状不要) |
ジー・プラン株式会社(KDDIグループ・BIGLOBE子会社)【在宅勤務可/転勤なし/完全週休2日(土日祝休み)/年間休日125日/残業:全社平均月20時間】企業ページ
◎リモートワークとのハイブリッドな勤務体系!出社は週に1〜2回でOK。遠方からのジョインも可能です。 ◎完全週休2日(土日祝休み) ◎年間休日125日 ◎フレックスタイム制 ◎オフィスカジュアル可 ◎残業:全社平均20時間/月
勤務地 |
東京本社(品川区) ※転勤なし 本社:東京都品川区東品川4-12-4 品川… |
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年収例 |
594万円/メンバー(月給35万円+残業20時間/月:5万5000円+賞与) 472万円/メンバー(月給28万円+残業20時間/月:4万4000円+賞与) |
仕事の概要 |
広告クリエイティブ全般/Webデザイン、企画、ディレクション、コピーライティング、データ集計・分析等 |
求める人材 |
学歴不問/Webデザインの実務経験者(即戦力として期待!)/ディレクションやマネジメント経験者は優遇 |
【リーダー候補としてご入社】昇給あり◎地元の基幹産業に貢献できます◎
勤務地 |
青森県弘前市 株式会社日本農業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *□*□経験者歓迎・未経験でもやる気のある方歓迎□*□* 新しくチャレンジしたい方を応援します! 一人一人が長く働けるように考えていきますので、 働く上で困ったことがあれば何でも相談してください。 実際に子育て中の女性社員も活躍しております★ 未経験・ブランクありの方・お子様が小さい方・主婦(主夫)なども活躍いただけます! *□*□プライベート重視したい方も歓迎□*□* 閑散期はお休みは週3日になります◎ 20〜30代が多い職場で明るく活気があります! <具体的な仕事内容> ・ライン作業 ┗りんごの選別・袋詰め ・スケジュール管理 ・リフト作業 ┗りんごの運搬(外部拠点あり) ┗トラックからりんごの積み下ろし ┗りんごを冷蔵庫へ移動 ・スケジュールに沿った製造ができているかの数値管理 ・現場社員、パートさんの育成 【募集背景】 業務拡充による増員募集 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 仕事でわからないこと、困っていること、 なんでも気軽に話せるカジュアルな職場 です。 経験の浅い方も丁寧に指導しますので 安心してください! □□□□□□□□□□□□□□□□□□ ↓↓↓ 少しでも興味がございましたら まずは見学だけでもお問合せください!! <企業紹介> 青森のりんごを世界へ! 株式会社日本農業は、創業8年目の若くて 元気な会社です! 「日本の農業を強く、この町を豊かに」 をミッションとして、日々健闘しています。 青森県のりんご産業を一緒に盛り上げて いきましょう! ↓公式サイトもぜひご覧ください!! https://nihon-agri.com/ 【職場環境】 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 20〜30代の若手活躍中! □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 「りんご産業を強く、地域を豊かに」 というミッションで活動をしています! 地元出身者・りんご産業の経験者だけでなく、 他県からの移住者や業界未経験者など、 様々なバックグラウンドを持つメンバーが 集まっているので、それぞれの意見を 出し合いながら仕事をしています! 話しやすくフレンドリーな雰囲気で、 スタッフ同士の連携もあり安心! チームワークの良い職場です。 「日本の農業、青森のりんごで世界を驚かせたい!」 ↓こんな先輩が活躍中! https://www.youtube.com/@nihonagri 気になることがありましたら、 いつでも相談してください。 一緒にお仕事できることを 楽しみにしております! □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 「ここで働いてよかった!」 と思っていただけるよう、 チームでお迎えします!! □□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・フォークリフト運転免許をお持ちの方 <歓迎条件> ・学歴不問 ・中型自動車免許をお持ちの方歓迎 ・物流業界での倉庫管理、商品管理、倉庫内作業の経験者歓迎 ・りんご業界での就業経験者歓迎(JA、産地市場等) ・派遣社員からフリーターから正社員を目指す方歓迎 ・ブランクのある方歓迎 <求める人物像> ・農産業に貢献したいと感じる ・現場でのコミュニケーションを通して相手を理解し、人材管理に貢献できる |
独自のサービス・戦略で成長中の音楽スクール〈シアー株式会社〉◇昇給・賞与あり◇音楽スクールならではのユニークな福利厚生も!企業ページ
◆◆人事領域のリーダーポジション採用◆◆
採用業務を通じて会社成長に大きく貢献!
★全国に102校の音楽スクールを展開!ボイストレーニングを英会話やヨガのように、誰もが知る習い事のスタンダードに――。私たち【シアー】は、音楽好きな方の“音楽ライフ”をサポートしている会社です。当社が運営する音楽スクール『シアーミ…
...続きを読む
勤務地 |
★転勤なし/「大久保駅」徒歩4分/駅チカ★【本社】東京都新宿区北新宿1-7… |
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年収例 |
400万円/27歳/入社1年目(月給30万円+諸手当+賞与年2回) 520万円/33歳/入社4年目(月給39万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
音楽スクール『シアーミュージック』の運営を支える【人事・労務】業務をお任せします! |
求める人材 |
<業界未経験OK> ◆20代〜30代の社員活躍中◆ |
高月給25万円〜/19時まで!人気カフェを運営*土日祝休み*
勤務地 |
東京都港区六本木6-10-1 グリーンホスピタリティーフードサービス(株)_0H4837 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◇◆大手企業が運営する人気カフェ◆◇ 〜店長候補を大募集!!〜  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 六本木駅より徒歩5分。外国人のお客様も数多く訪れる人気カフェで店長候補を募集します! オシャレで落ち着いた空間のお店で、接客・店舗運営のスキルを磨きませんか? 今までの飲食業での経験を活かせる環境です!カフェデビューも大歓迎☆ 【具体的なお仕事は・・・】 ・カフェの運営・マネジメント ・スタッフのリレーション ・エスプレッソマシンの操作 など、お客様に快適なひと時をご提供するために、店舗運営業務全般をお願いしていきます! ◆店長(マネージャー)へスキルアップ◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ いきなり色々とお任せすることはなく、基本的なホール業務を通してサポート業務から慣れていっていただき、ゆくゆくは食堂を統括するマネージャーとして成長していってもらえればと思います◎ 業務の流れや運営の仕方、マネジメントまで幅広いスキルをイチからじっくりと学べる環境なので、安心してチャレンジいただけますし、段階を踏んでキャリアアップしていける環境です♪ 将来的に幅広いノウハウを身に付けた先は、自身のスキルや経験をもとにした斬新なアイデアや手法で、カフェの運営を大きく動かすような"プレイヤー”としての活躍に期待しています! ◆グリーンハウスグループについて◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社はグリーンハウスのコントラクトフードサービス事業を担っています。 「人に喜ばれてこそ会社は発展する」弊社の経営理念です。 毎日の中の数時間を「ありがとう」と言われるお仕事をしませんか? 各営業所では、働きながら経験を積んで調理師免許などの資格取得を目指すスタッフさんも多数活躍中です! キャリアアップも全力で応援します。 お仕事前はいろいろとご心配事もあるかと思いますが、どうぞお気軽にご連絡・ご応募ください。 |
求める人材 |
求めている人材 <未経験もOK!> *英語での会話が可能な方 *サービス業界で接客・支配人・マネージャー経験者歓迎! ※実務経験が浅い方や長期のブランクがある方も大歓迎! 〜活躍中のスタッフについて〜 10代〜50代までの幅広い世代のスタッフが在籍! 初めてパートを始めた主婦パートさん、パートデビュー・アルバイトデビューの方、長期ブランクを経て社会復帰をしたスタッフさんも活躍中! 〜こんな方にもピッタリ!〜 レストランやカフェ・喫茶店・居酒屋等の飲食店でキッチン・調理・ホールスタッフ、バイトリーダーとして働いていた方、 コンビニやファミレス、ホテルなどの受付やシフト管理、スタッフ育成・教育・マネジメントの経験がある方、 学校給食や保育園、病院、介護施設などでの調理経験を活かして即戦力で活躍したい方も大歓迎! |
上場の実現に欠かせないコア人材。
財務のスペシャリストを募集します!
中古住宅のリノベーション・販売を事業の柱に、業績を伸ばしてきた当社。数千万円という規模の物件を仕入れ、付加価値をつける、ダイナミックなビジネスを展開しています…...続きを読む
勤務地 |
新宿区西新宿1-14-11 Daiwa西新宿ビル7F |
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年収例 |
540万円/35歳(月給38万円+賞与) 600万円/40歳(月給42万円+賞与) |
仕事の概要 |
財務業務全般をお任せします。経営に近いポジションでご活躍ください! |
求める人材 |
◆業界未経験歓迎 ◆不動産業界経験者は尚可 |
<月給40万円〜!>年齢不問!経験&資格なしでの挑戦も大歓迎!やる気&人柄重視の採用です!|入社祝い金10万円プレゼント!|10年後に幹部になりませんか?|賞与&退職金制度あり!
勤務地 |
埼玉県上尾市原市駅 照栄物流株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ///////////////////////////////////// ・配車経験がなくてもOK!やる気と人柄を重視します! ・資格なしでの挑戦も大歓迎! ・10年後の経営幹部採用 ・期待の分だけ奮発!月給40万円〜 【年収例】750万円/入社3年目(月給50万円+賞与+手当) ・グループ売上45億円 ///////////////////////////////////// はじめまして。照栄物流、代表の岡田です。10年後の経営を担うリーダーを探しています! 平成11年12月の創業以来、人々の生活に必要不可欠な□果の配送など運送業を軸に事業を展開してきた当社。グループで多角的に展開し、全体で45億円を売り上げる組織へと成□を遂げました。 今回はグループの中核企業である「照栄物流」において、10年後の経営を担う幹部候補として活躍してくれる運行管理/配車担当の募集です。まずは、当社の事業を知り配車管理をするところからスタートし、損益管理や中□期経営計画にも挑戦して頂きます。存分に手腕を発揮できるよう、私のノウハウをすべてお教えしていきます。 野菜・食品の輸送という堅実な事業を軸に、現在、当グループの運送部門における売上は15億円規模。伸びしろはまだまだあると思っています。ただ車両を闇雲に増やすのではなく、物流戦略の企画・立案・実行まで、圧倒的実行力を強みに「攻め」の姿勢で高収益体質を作り上げていきます。その他、テック系企業との協業も強化しており現場力・実行力を武器に、更に強固な経営体制を確立します。 「本気で挑戦したくなる環境」であれるよう会社としても成□を続けていきます!止まりません、満足しません。 未来の照栄物流を一緒に作り上げて行きましょう! 【仕事内容】 営業所の安定稼働を支える配車担当をおまかせします。 経営ノウハウも学び成長できます! ・ドライバーや作業スタッフへの指示、シフト管理、安全管理 ・配送業務全体の生産性管理、品質管理 ・配送商品の到着、センター内管理、配送日管理 ・顧客コールセンターからの問い合わせ対応、業務レポート作成 など 【1日の業務例】 <午前> 荷主様・ドライバーからの問合せ等対応 翌日以降の業務に向け準備・ドライバーを手配 <午後> お昼休憩後、問合せのあった荷主様へ商談 ニーズをヒアリングし、提案・自社の強みをアピール 運行スケジュール等、調整に調整を重ねwin-winの状態をつくります 現場業務のほか、ドライバーの採用面接等、 営業所運営にかかわる業務を幅広く経験可能。 【キャリアSTEP】 1年目:配車、物流企画業務を通じ、当社を知る 管理者としてジョブローテーションも経験し、事業全体を把握します。 ↓ 2年目:損益管理をレクチャーし、お任せ 日々の業務のみならず、中長期計画を組んで、部門を動かしていきます。 ↓ 3年目以降:代表岡田に同行し、人脈を引き継いだりと 対外的な業務や営業的側面に関しても学んでいきます。 ↓ 10年後には、「経営幹部」として会社を動かしていけるレベルになっていただきます。 自分から多くの人とかかわり、学ぶ姿勢は大切ですが 事業のことや経営のことは、しっかりと教えていきますのでご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: <学歴、職歴不問です> 配車業務に挑戦したい方! 未来の経営層としてチャレンジしたい方! <2つ以上当てはまる方にはピッタリ!> ・運送業での経験がある ・ドライバーの経験を活かして配車に挑戦したい ・管理、マネジメントにも挑戦したい ・収益管理を含めた配車の経験 ・まだまだ成長、チャレンジしたい ・経営にも興味がある ・コツコツ継続する事ができる ・チームを大事に働きたい派 |
ハタグループ|株式会社サンライズエステート《海外3拠点のネットワークを活かしてグローバルに事業展開》◎年間休日120日◎残業ほぼなし◎水天宮前徒歩1分企業ページ
賃貸管理の経験を活かして、
世界各国のオーナーを支えよう。
中国、香港、台湾、シンガポール、マレーシア、アメリカ、カナダ、オーストラリア、ニュージーランド。このように、私たちのお客様は世界各国にいらっしゃいます。3つの…...続きを読む
勤務地 |
東京都中央区日本橋箱崎町32-9 3F◎転勤なし |
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年収例 |
600万円/月給43万円+賞与(入社3年目) 420万円/月給30万円+賞与(入社1年目) |
仕事の概要 |
投資用賃貸物件の管理/出張・残業ほぼなし◆現在4名体制_平均年齢30代前半 |
求める人材 |
賃貸管理の経験をお持ちの方/経験年数・資格・語学力不問◆リーダーへのステップアップ可 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
埼玉県北葛飾郡杉戸町杉戸 スーパーベルクス 杉戸店(休業中)/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 レジやサービスカウンター業務を担います。 チェッカーのプロとして知識やスピーディーなスキャニング技術を身につけて、 お客様に快適な買い物環境を提供し、 ベルクスファンを創造するという重要な役割を担います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
【株式会社リヴァイト】WEBシステム開発とデザイン制作を軸に、AIや先端技術領域での開発を推進!★年間休日120日以上★土日祝休み★賞与年2回企業ページ
新しい技術への挑戦、多様なプロジェクト
――働きがいのある環境で成長しませんか?
▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲ 技術と情熱で未来を創る! 『リヴァイト』での挑戦▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲私たちは、最新技術を駆使して社会に新たな価値を提供す…...続きを読む
勤務地 |
\駅チカ!「本町駅」より徒歩1分/大阪市中央区南本町3-4-15 南本町武田ビ… |
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年収例 |
420万円/経験2年(月給27万円+諸手当+賞与) 510万円/経験6年(月給35万円+諸手当+賞与) 700万円/経験8年(月給50万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【完全社内開発】大手ECサイトの開発・運用、WEBサイトのCMS開発、アクセス解析支援ツールの開発 |
求める人材 |
20代〜30代*男女活躍中!【学歴不問/未経験・第二新卒歓迎】◆必須:プログラミングの基礎知識 |
□実績次第で早期キャリアアップも可能!リサイクル事業で社会貢献□
勤務地 |
愛知県名古屋市西区那古野 株式会社アネシス 名古屋本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【成長著しい古物市場について】 家庭に眠っているジュエリーやブランド品などの「かくれ資産」は44兆円に上るといわれております。 今後もかくれ資産の総額は増大し、2030年〜2050年の間で古物市場は黄金期を迎えるとされています! そんな成長市場の真っ只中で総合リユース・リサイクル事業を行う当社。 市場の拡大に伴う当社のさらなる飛躍のため、事業の中核である買取を行う「幹部候補」の増員募集を行います! 【業務内容】 使わなくなったアクセサリーや宝飾品などをお持ちの方に対しお品物の査定をご案内・提案し、ご納得いただけましたら契約成立としてお品物を買い取らせていただくお仕事です。 【募集背景】 今回は事業拡大のため、将来のマネージャー、所長、統括部長を担っていただけるような幹部候補募集となります。 営業や販売職経験をお持ちの方はもちろん職種未経験の方、社会人未経験の方も入社後着実に成長できる環境を整えています。 未経験入社で管理職に昇格しているスタッフも在籍しており、チャレンジしたいという気持ちをお持ちの方には万全のキャリアアップ体制を準備しています! 【取り扱うモノ】 ・地金アクセサリー、宝石を用いたアクセサリー ・ブランド物のバッグ、時計 ・骨董品などの掘り出し物 ・その他着物、カメラ、お酒 など・・・ 【仕事の流れ】 チームに分かれて社用車で担当エリアへ移動。 (運転は先輩社員が行います) ↓ チラシを配りながら お客様へサービスのPR・査定の予約受付 ↓ 希望日時に査定ご希望の品物の査定・値段の提示 ↓ ご成約 【この求人の特徴】 ◆テレアポはございません。 ◆他支店への転勤は無く、広島で地に足をつけて働けます。 ◆先輩スタッフの90%以上が未経験入社から活躍しています。 ◆市場の成長に伴いニーズも増大中!好成績、高収入を目指せます ◆取り扱うお品物に詳しくなります。 ◆3R事業(リサイクル・リユース・リデュース)を通し、社会貢献にもつながります ◆長期連休や誕生日休暇が取得できます。 気兼ねなくご相談ください。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者大歓迎!学歴・経験一切不問】 ★いち早くキャリアアップをしたい方 ★アルバイト、パート勤務から正社員を目指している方 ★20〜40代が幅広く活躍 ★新たなスタートを考えている方 ★新卒や第二新卒の方も大歓迎 ★ルート営業、個人営業、法人営業などの営業経験者ももちろん大歓迎! 【こんな方が当社にピッタリです】 ◆ブランド品・アクセサリーが好きな方 ◆安定した収入を得ながらプライベートを充実させたい ◆安定&成長企業で仕事がしたい ◆お客様の喜ぶ顔が好き 【こんな方は活躍できます】 ★コミュニケーション能力が高い方 ★学習意欲が高く、自己分析ができる方 ★人生を変えたいと思っている方 |
MSD株式会社(世界トップクラスの医薬品メーカー。創業1891年 ◎柔軟な働き方 ◎終業16:45 ◎残業月20時間 ◎女性活躍推進 ◎男性も育児休暇を取得)企業ページ
人々の生命を救うための品質管理。
最先端の環境のもと、社会貢献しませんか。
■ グローバル企業で、新しいキャリアを。私たちMSDは、世界トップクラスの医薬品メーカー。1891年の創業から130年以上にわたり、世界中に人々の生命を救い、生活を改善…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし】埼玉県熊谷市西城810 ※JR線・秩父鉄道線「熊谷駅」車20分★… |
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年収例 |
408万円/28歳・入社2年目(月給32万円:月額支給額+手当) |
仕事の概要 |
医薬品の出荷試験を主に担当する試験者/アナリスト ★理化学試験(HPLC)を用いた分析業務が中心 |
求める人材 |
【業界未経験歓迎◆高卒以上】品質や理化学試験関連でHPLCの経験(業務や学校での研究など)がある方 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
埼玉県北葛飾郡杉戸町杉戸 スーパーベルクス 杉戸店(休業中)/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 お弁当・お寿司や揚げ物などを製造して販売します。調理技術を身に着け揚げたて・作りたての商品を提供できるように、きめ細かな商品補充と販売計画の立案を行います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
年間休日127日(2023年度)◆残業少なめ◆20代で経営者視点が持てる◆グローバルニッチNO.1&中小企業のロールモデルを目指し会社改革中!サンハヤト株式会社企業ページ
新部署設立で社内にフレッシュな風を!!
創業62年目の安定感×世界を見据えた挑戦
初めまして。創業62年、電子部品や化学製品を手がけるサンハヤト株式会社の3代目社長・佐々竜太郎です。私は元々TV局で17年間働いていましたが祖父が創業したこの会社に…...続きを読む
勤務地 |
東京都豊島区南大塚3丁目40番1号 大塚駅より徒歩5分 |
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年収例 |
420万円/20代・未経験(月給27万円+賞与ほか+残業代) 550万円/30代・経験者(月給35万円+賞与ほか+残業代) |
仕事の概要 |
<新規立ち上げ部門>社内DX化・デジタル化に伴う業務 |
求める人材 |
【第二新卒歓迎】20代活躍中・30代活躍中 |
絶景自慢の人気宿をマネジメント。メディアで多数紹介の人気宿で働こう!
勤務地 |
静岡県伊東市 (株)ユミィ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 宿運営業務全般における各種マネジメントをお任せします。 同時に姉妹館の「茄子のはな」もマネジメントしていただきます。 【具体的な業務内容】 ■女将や料理長をはじめ全スタッフの人事管理 ■施設管理 ■行程管理 ■安全管理 ■人材育成 ■教育指導など ◎スタッフと積極的にコミュニケーションを取ることも大切な仕事。 私たちと共に宿を盛り上げていただける方をお待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: 宿泊施設での管理職経験者を優遇いたします。 管理職としてのご経験や成果等ございましたら、詳細をご記載ください。 ■小宿経営に興味のある方 ■普通自動車運転免許所持 ■自家用車1台用意できる方 ■管理職経験者(5年以上)歓迎 ■宿泊業界経験(2年以上)歓迎 |
★未経験安心の教育制度★充実の福利厚生★豊富なキャリアプラン【株式会社At Human Vision】確実に実績を積み上げ成長し続けるベンチャー企業企業ページ
社員の声に寄り添うことを大切に…◎
年休120日★残業月4.5h★社宅制度有
通信キャリアやディーラー、協賛企業など様々なクライアントの課題解決に貢献している当社。イベント企画〜運営までトータルで手掛けておりクライアント目線で商品情報を…...続きを読む
勤務地 |
▼千葉本社千葉県船橋市本町2-2-7▼東京営業所東京都渋谷区神南1-23-14▼北… |
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年収例 |
520万円/入社4年目 (30代女性)(月給32万円+賞与+各種手当) 380万円/入社2年目 (20代男性)(月給28万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
★ノルマなし★イベント運営にも携わる!クライアントの課題を解決する【営業・販促企画】 |
求める人材 |
★未経験スタート“8割”★20代活躍中★第二新卒歓迎★学歴不問★人と関わることが好きな方にピッタリ! |
□アニメ・ゲーム好きの方必見!□未経験OK □研修充実□残業ほぼなし□年中快適な店内で働く
勤務地 |
愛知県安城市別郷町東田1-1 【公式】OGIYA GROUP 安城店 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 □主なお仕事内容□ パチンコ店内にてホール業務をお任せします。 ・接客やイベント企画 ・POP作成 ・景品の管理 など ■全館禁煙、冷暖房完備 ■玉運びもほとんどなし! 身体の負担も少なめです。 □7割がアニメ・ゲーム好き...□ 自社調べで7割のスタッフが「アニメやゲームが好き」と回答。 世界的に有名な某オンラインゲームに真剣に取り組むために、遅番で勤務するアルバイトさんもいるほど… 休憩中や仕事終わった後はファミレスに集まったり、オンラインでゲームを楽しむスタッフもいます□ □「好き」を活かせます パチンコ台、スロット台の8割がアニメ・ゲームコンテンツなので、好きなものに囲まれて働く居心地の良さがあります。 勝ち負けによって感情の振れ幅が大きいお客様もいらっしゃいますが、同じゲーム好きだからこそ、それがオモシロい!と共感できる。 老若男女様々なお客様が来店されますが、その「共感」が大きいことで楽しく働くことができています! □キャリアアップも可能! 役職を目指して頑張る方には、管理者候補として充実した研修で学ぶことができます。 キャリア企画や店舗運営、スタッフ育成、マーケティングなど、イチから学べる環境です。 □オーギヤグループについて□ エンターテインメントサービスを通じて、明日の元気を創造する企業です! レストラン・アミューズメント施設や介護施設、不動産事業、ゴルフ練習場、温浴施設、太陽光発電事業などを展開しています! □カジュアル面談も開催中□ 待遇や休日、お仕事のことなど、気になることを何でも気軽に聞いてください! 【求人ID-CRK】 |
求める人材 |
【応募資格】 □創業70年超の抜群の安定感があります□ 手厚い待遇や充実した福利厚生、子育て支援の拡充など安心して長く働ける環境が整っています。 共通の趣味で盛り上がることも多い、楽しく職場で、ぜひ一緒に働きましょう! □必須条件 ・18歳以上(風営法第22条第3項) ・普通自動車免許 ・30歳未満の方 ※例外事由3号イ 長期キャリア形成のため □こんな方が活躍中です!□ ・人と接することが好きな方 ・ゲームやアニメなどのコンテンツが好きな方 ・パチンコ・スロットに興味がある方 ・飲食や接客に携わりたいと考えていた方 ・まずチャレンジしてみようと考えられる方 【BOXID-大シ】 |
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株式会社ランテック◆東証プライム市場上場“センコーGHD”グループ企業◆社員ファーストの取組みがTVで話題に!働きやすさに注力◆業界のパイオニア/創立70周年企業ページ
環境も、仕組みも、お休みも、福利厚生も…
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▼▼ この求人のPOINT! ▼▼□月8〜9日休み|有休消化平均8.4日□未経験OK|免許取得全額支援□転勤なし|全国に勤務地あり□賞与年2回|計4.17ヶ月分(2023年度)□寮…...続きを読む
勤務地 |
<転勤なし>仙台から鹿児島まで全国に勤務地あり◎希望の勤務地に配属★…… |
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年収例 |
423万円/49歳・商品管理職・経験3年/関東勤務※役職なし(月給27万円+手… |
仕事の概要 |
<入荷〜出荷のオペレーション>食品を保管する冷蔵・冷凍倉庫での商品管理・ピッキング★大手との取引多数 |
求める人材 |
<学歴不問・未経験OK>★第二新卒歓迎★20代・30代・40代・50代の男性・女性問わず活躍中! |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県松戸市東松戸 スーパーベルクス ファインシティ東松戸店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 レジやサービスカウンター業務を担います。 チェッカーのプロとして知識やスピーディーなスキャニング技術を身につけて、 お客様に快適な買い物環境を提供し、 ベルクスファンを創造するという重要な役割を担います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
月給35万円〜/残業代全額支給/多彩なITサービスをカタチにし、設立以来スピーディに成長を続けてきました◆株式会社ニューロンネットワーク企業ページ
ロボットを操るエースパイロット求む!
自動ロボットで物流倉庫に革命を!
《新規事業の立ち上げメンバーに!》設立から20年以上、ITに関わる幅広い事業を展開してきた当社では、新事業として、ロボット倉庫自動化システム開発をスタート!今回は…...続きを読む
勤務地 |
・桜木町(横浜)、秋葉原(東京)の各拠点、および都内の各プロジェクト先… |
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年収例 |
550万円/30歳(月給35万円+各種手当+賞与) 650万円/38歳(月給40万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
リーダー候補として、ロボット倉庫の自動化システム開発に携わっていただきます。 |
求める人材 |
【20代・30代が活躍中!】 ■システム開発の実務経験をお持ちの方※言語や分野などは問いません! |
生産管理の経験不問!売上が対前年比108%の成長企業で、キャリアを飛躍させませか?働きやすさが自慢の会社です!会社見学も歓迎!
勤務地 |
新潟県燕市 株式会社ホンダ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・創業70年以上!需要が高いモノづくりの安定企業! ・10年以上ずっと黒字経営!大手有名企業と取引! ・生産管理部門のリーダー候補を募集! ・生産管理の経験不問です! ・製造業での現場経験をお持ちの方、歓迎! ・営業からのキャリアチェンジも歓迎! ・20代、30代のスタッフが活躍中! ・「週休2日制」「基本土日祝休み」「有休消化率:約90%」 ・「残業少なめ」 ・「転勤なし」 ・「賞与年2回」+「業績賞与」もあり! ------------------------------------------------------------ << 10年以上ずっと黒字経営!需要が高いモノづくりの安定企業へ! >> 創業から70年以上、電気機器のハーネスの製造で豊富な実績を誇る当社。大手・有名企業と取引を行い、企画設計から材料調達、製造まで一貫して生産できる体制を高くご評価いただき、業界内でも安定した地位を確立しています。 また、無借金経営で10年以上黒字経営を実現。売上も対前年比108%と成長を続け、作業の自動化をさらに図るなど、設備投資も積極的に進めています。 電気機器の“血管”“神経”と言われるように、様々な領域で欠かせないハーネス。幅広い業種で需要がある製品を手がけており、将来的にもさらなるニーズ拡大が期待されています。 << ワークライフバランスを大切にできる!今も将来も、ムリなく安心して働ける! >> 月の残業時間は平均10時間と少なめで、繁忙期以外は土日祝休み。また、有休消化率も約90%と高めで、プライベートやご家族との時間も大切にしながら働けるのも当社の魅力です。 また、年2回の賞与に加えて、業績に応じて決算賞与も支給。会社の利益をしっかりと社員に還元しています。さらに2023年の10月には社員全員の基本給のベースアップを図るなど、時代に合わせて報酬面の見直しや改善も随時行っています。 もちろん実績に応じて給与アップもしっかりと目指せるので、将来的に家族ができても安心。転勤もないので、燕市に腰を据えて、家族とマイホームで幸せに暮らす。そんなライフプランも夢ではありません。「今も将来も安心できる。そんな安定企業の正社員を目指したい!」という方にはピッタリな環境が整っています! << 生産管理の体制を強化!リーダー候補を募集! >> 当社は現在、大手メーカーでの生産管理経験のある上司をはじめ、社内全体として、生産管理の体制強化を進めています。そこで今回、生産管理部門のリーダー候補として活躍が期待できる方を新たに募集することとなりました。前職でのご経験やご自身の強みを活かしながら生産管理業務に従事いただき、部門のリーダーへと成長いただくことを期待しています。まずは、現場での管理業務からスタートし、業務効率化・標準化や生産計画の高度化プロジェクトなど、部門全体に関わる戦略系・企画系の業務を上司とともに進めるなど、次世代を担うリーダーとしてキャリアアップしていくことができます! << こんな想いを持っている方なら、活躍できること間違いナシ! >> >> 製造業での現場スタッフの経験をお持ちの方! たとえば、「今の会社はお客様から要望をいただいても、新しい取り組みにあまり乗り気じゃない。現状維持がモットーで、新製品の開発や改善活動にも積極的じゃないから、物足りない…」そんな想いを持っている方、ぜひ当社で生産管理の仕事にチャレンジしてみませんか? 様々な面で改善活動を進めていく当社で、今までの製造職の経験も活かしながら、業務フローや仕組みづくりなどに携わることができます。ゆくゆくは自分が理想とする“強いモノづくりの体制”をつくっていくなど、生産管理部門のリーダー=“全体の司令塔ポジション”へとキャリアアップも目指せます! >> 何らかの営業経験をお持ちの方!キャリアチェンジも可能! たとえば、「日々の営業活動でお客様から様々な要望をいただくが、開発・製造部門はあまり取り合ってくれない。自分自身が生産・納品体制の改善に関わりたいが、それも組織的に難しい…」そんな想いを持っている方、ぜひ当社で生産管理職として活躍してみませんか? 今回の採用で重視しているのは、お客様とのコミュニケーション能力。お客様からのご要望を受け、社内の各部門を取りまとめていく仕事だから、営業などのお客様とやり取りする仕事を経験してきた方であれば、活躍できる可能性は十分あります。需要があり、将来性もある。そんなモノづくりの世界で、今までの経験を活かしながら、キャリアチェンジ&キャリアップを実現してみませんか? >> より高いレベルでの生産管理職にチャレンジしてみたい方! もちろん、製造業での生産管理や製造管理の経験をお持ちの方も歓迎します。当社は今後、「工程管理システムの導入による生産計画の高度化」「業務効率化を図るための業務フローの標準化や帳票の整備」など、システム導入も含めて、生産管理活動を改善する取り組みを積極的に推進していきます。「より良い生産管理の仕組みを整えたい!」「生産体制の構築プロジェクトに携わってみたい!」といった方なら、ご自身が理想としている生産管理職の仕事を実現していくことができます! ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 電気機器の部材として使われるハーネスの生産管理を担当します。入社後は先輩スタッフによるOJT研修でイチから学ぶことができるので、生産管理職の経験がない方も安心してください。接しやすいメンバーが多く、親身になって教えてくれる風土があります。いつでも気軽に質問・相談してください。一つひとつ業務を習得しながら、徐々にできることを増やしていきましょう。 <ハーネスとは?> 電気機器において電気や信号を送るケーブル類のことで、人間に言いかえると“血管”や“神経”に相当する部品です。当社が強みとする照明器具のハーネスをはじめ、自動車や家電など、様々な分野の電気機器を動かすためには欠かせないものとなっています。 <具体的な業務内容> >> まずは、先輩によるOJT研修からスタート! 先輩と一緒に取引先を担当し、社内の部署とも連携しながら下記の業務を主に行います。 ◇受注処理、納期調整 ◇材料の調達 ◇工程・納期管理 ◇在庫管理 ※生産管理職として製造部門に指示を出すためには、当社の製造現場の仕事を理解しておく必要があります。そのため、入社後まずは製造部門での現場実習を行います(1〜3ヶ月程度を予定)。 >> ひと通り業務を覚えた後は、さらにスキルアップ! 当社における生産管理スタッフとしての基本業務を覚えた後は、取引先とのやり取りをメインで担当するなど、生産活動をリードしていく立場となって活躍していきましょう。生産フローを効率化させるためのアイデアなども、上司に積極的に提案していける環境が整っています。社歴や年齢に関係なく、自身のアイデアを実現していくことで、早い段階からやりがいのある仕事にチャレンジすることができます! |
求める人材 |
求める人材: <生産管理職の経験不問!><未経験者歓迎!> ・要普通自動車免許(AT限定可) ・パソコンスキル(Word、Excelなどの基本的な入力作業ができればOKです) ・高卒以上 <下記の経験をお持ちの方、歓迎!> ・何らかの製造業での現場経験をお持ちの方(業種不問) └ 経験してきた製造業の分野は不問です! (ハーネスをはじめ、電子・電気部品の製造現場で働いたことがない方も大歓迎です!たとえば、コンピュータ・OA機器、家電、医療機器、自動車、半導体、精密・計測機器をはじめ、金属、食品、繊維、化学、家具、紙・パルプなど、電気・機械系以外の分野でのご経験をお持ちの方も、ぜひご応募ください!) >> 携わってきた仕事内容も問いません! たとえば「機械オペレーターとして働いてきた」「手作業で組立をやっていた」「塗装や溶接などをしていた」「金属加工や研磨の工程を担当していた」など、経験してきた業務内容も不問です。「まったく畑違いだけど、自分にもできるかな?」という心配は無用です。「新しい環境でチャレンジしたい!」という意欲を重視して採用を行いますので、ぜひお気軽にご応募ください! ・何らかの営業経験をお持ちの方(業種不問) └ 経験してきた業種や営業スタイルなどは不問です! (法人営業、個人営業、ルート営業、提案営業、内勤営業、インサイドセールスなど、担当顧客の種類や営業スタイルなどは一切問いません。また、「メーカー営業じゃないと活躍できない?」といった心配も無用です。製造業での営業経験がなくても構いません。モノづくりの世界に興味がある方なら、異業種の方もぜひご応募ください!) ・何らかの製造業での生産管理・製造管理の経験をお持ちの方(業種不問) 今後はより最先端の仕組みやツールを導入しながら、高度な生産管理体制を整備していく計画です。今までの経験を活かして、“次世代のモノづくりの仕組みをつくっていくプロジェクト”に参加してみたい!という方、ぜひご応募ください! 〜人柄・意欲重視の採用を行います!〜 できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています! 【こんな方にピッタリです!】 ・将来にわたって、安心して続けていける会社で働きたい方! 安定経営を続けるモノづくりの会社で、転勤もなく、腰を据えて働くことができます。ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境も整っているので、将来にわたってムリなく続けていけるのも魅力です。「事業内容や働き方の面で安心できる会社で、やりがいを持って働きたい!」という方にはピッタリです! ・管理職の経験をお持ちの方、または未経験だけど挑戦してみたい方! 今回はリーダー候補の募集となるため、今までの仕事の中で“組織全体に関わる改善業務”や“後輩の指導・育成”などを経験したことがある方は、それらで培ったスキルなども活かすことができます。また、マネジメントなどの経験はないものの、将来的にはチャレンジしてみたい!という方も、ぜひご応募ください。「現場の問題点に気づける方」や「自ら考えて行動できる方」、「周囲とのコミュニケーションを大切にできる方」なら、リーダーとしての素質は十分にあります。会社としても、マネジメントスキルを習得できように、しっかりとフォローしていきます! |
カネマル株式会社 大阪営業所★関西トップクラスの実績を誇る住宅用建築資材の総合卸売商社!!10月2日、堺筋本町に新規営業所を開設し、さらなる拡大を目指し中!企業ページ
新拠点増設プランも着実に進行中!
伸び続けている企業力のヒミツを公開!!
「人を何より大切に!」「持てる能力をどんどん発揮してもらう!」これが私たちカネマルに根付く社風です。大切な仲間としてお迎えする以上、家族同然にいつもイキイキと…...続きを読む
勤務地 |
(1)奈良/奈良市八条町464-3(2)京都/京都府久世郡久御山町森村東360-1(3)… |
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年収例 |
530万円/31歳、営業経験10年(月給44万円) 350万円/23歳、営業未経験の初年度の場合(月給25万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
主に法人対象の企画提案型営業。アルミサッシや住宅設備機器、構造材や外壁材等の住宅用建築資材を扱います |
求める人材 |
高卒以上 要普免(AT限定可) ●営業・販売等の経験者、業界経験者歓迎! ●未経験者歓迎! |
【店長募集】赤坂の人気韓国料理屋の運営をお任せできる人材を募集しています★
勤務地 |
東京都港区赤坂2-13-8 赤坂ロイヤルプラザ1F 友来屋 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \独立希望者歓迎!/ 赤坂エリアの激戦区で人気を誇る韓国料理屋【友来屋(ウレヤ)】で店長としてお店を任せられる方を募集します! □飲食店経験者歓迎 □独立志望者歓迎 □いきなり店長はちょっと・・ という方も、まずは店長候補として段階に応じてスキルアップしていくことも可能♪ まずはチャレンジという方のご応募もお待ちしています! ライフワークバランス充実◎ 月給33万円〜月給38万円+インセンティブで高給与も実現! ※条件応相談 【 仕事内容 】 店舗の運営・管理を、あなたにお任せします! ・接客や調理などの現場業務 ・スタッフ教育、売上管理などの管理業務 ・業態開発やメニュー開発 など… 幅広い業務を行っていただきます。 あなたの得意分野を活かせるチャンスもたくさんあります♪ スタッフをまとめ、お店を引っ張っていくリーダーとなって活躍してください。 繁盛店視察、メニュー考案、お店の管理数値、人財育成など… 飲食店の業務をすべて学ぶことができますので、将来独立したい方には最良の環境です! 【 若手もベテランも関係ナシ!こんな方を歓迎します 】 ・お店の最前線で経験、スキルを活かしたい方 ・バリバリ働いてしっかり稼ぎたい方 ・経験を積んでキャリアアップしていきたい方 ・人の喜ぶ姿を見ることが生きがいの方 〜*選考について*〜 一番重視するのはあなたの「熱意」! 「目標を叶えるためにバリバリ稼ぎたい!」 「店舗営業の最前線で力を発揮したい!」 「経験やスキルに見合ったキャリアを積んでいきたい!」など あなたの「やりたい!」をお聞かせください◎ あなたのこれまでのご経歴や今後のビジョンも含めてお話ししたいと思います! お互い納得した形で入社を迎えましょう◎ *選考STEP* STEP1.応募 STEP2.Web面談 STEP3.一次面接 STEP4.合否連絡 ご応募お待ちしています! |
20〜30代が数多く活躍★クリエイティブのプロフェッショナル★産休・育休など福利厚生も充実★「モノづくりが好き」が活かせる★【株式会社357】企業ページ
やりがいのある仕事と働きやすい環境。
次期リーダー候補のWebディレクター募集
企画力、表現力、対応力などが評価され、首都圏の大学を中心に多彩なプロジェクトを手がけてきた357東京オフィス。今回はお客様のニーズを汲み取り、社内のクリエイター…...続きを読む
勤務地 |
恵比寿駅東口より徒歩3分★通勤ルートは人気のおしゃれエリア渋谷区恵比寿4… |
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年収例 |
450万円/ディレクター・入社2年(月給30万円+賞与) 330万円/ディレクター・入社1年(月給24万円+賞与) |
仕事の概要 |
取引先は首都圏の大学、放送局、水族館など/Web案件のディレクション、企画立案、提案営業ほか |
求める人材 |
経験者に限らずWEB未経験・第二新卒大歓迎 ※入社後は経験に合わせて仕事をお任せします! |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県松戸市東松戸 スーパーベルクス ファインシティ東松戸店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 お弁当・お寿司や揚げ物などを製造して販売します。調理技術を身に着け揚げたて・作りたての商品を提供できるように、きめ細かな商品補充と販売計画の立案を行います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
結果が目に見えるから
やりがいを感じられます
内容成分に拘り、誇りを持って提案する それが私たち研究チームのカラーです。 ターゲットと求める効果のイメージを固めトライ&エラーを繰り返し、処方の完成を目指しま…...続きを読む
勤務地 |
<転勤なし>東京本社:東京都台東区三筋2-23-6 滝川第2本社ビル◆新御徒… |
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仕事の概要 |
自社商品、および他社とのコラボ商品の研究・開発業務です。 |
求める人材 |
【必須要件】ヘアケア・ボディケア製品(またはそれに近しい製品)の処方開発経験がある方 |
仲間とともに安心して働く!信頼する仲間からのサポート!!
勤務地 |
岐阜県土岐市土岐ヶ丘1-2 BAGEL&BAGEL 土岐プレミアム・アウトレット店 |
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給与例 |
給与例 420万円/エリアマネージャー ※経験者・入社1年(月給35万円+諸手当) 340万円/店長 ※経験者・入社1年(月給28万円+諸手当) 280万円/店長候補 ※未経験・入社1年(月給23万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【BAGEL&BAGELって?】 国内のベーグル市場の8割をも席巻する『BAGEL&BAGEL』。日本であまり知られていなかったベーグルのおいしさを広め、全国30店舗を構えるまでに成長してきました。こだわりの原材料を使用し、独自の製法で作られるベーグルは、“しっとり&もちもち”のソフトな食感が特徴!毎月リリースされる限定のベーグルやサンドイッチメニューも人気で、小さなお子さまから大人の方までさまざまな世代に愛される商品を提供しています。 【今回お任せしたいのは】 土岐プレミアム・アウトレットにて活躍する『BAGEL&BAGEL』のカフェ店運営を担う店舗スタッフのお仕事です!「飲食の仕事に初めてチャレンジしたい」という方から「接客業や小売業でリーダーの経験がある」という方まで、多彩な経験・スキルをお持ちの方を歓迎します。性別、ライフイベント、私生活との両立、キャリア設計…さまざまな側面でサポートいたします! 【仕事内容】 店長候補として入社後、最短3ヶ月で店長やエリアマネージャーへの昇格も目指せます! 《店長業務》 〇スタッフのマネジメント(教育・勤怠管理など) 〇売上管理 〇備品管理・発注業務 …アルバイト・パート・後輩社員と連携して店舗を運営。 利益を生む店舗となるように経験を積み、知識を深めます。 《オペレーション業務》 ※店長候補・店長ともに実施 〇接客 〇調理 〇商品の陳列・補充 …マニュアルも完備していますので安心です。 |
求める人材 |
求めている人材 〇職種・業界未経験の方、歓迎 〇第二新卒・フリーター歓迎 〇学歴不問 <求める人物像> ・ホスピタリティのある方 ・仲間や部下のことを考えて行動できる方 |
★年休120日・完休2日・土日祝休み〜プライベートも充実できる環境〜★ちょっとこじゃれた事務所?お洒落な空間でお仕事♪20代30代活躍中■株式会社ケイピーエス企業ページ
勤務地 |
★駅チカ!岩倉駅から徒歩5分【転勤無・交通費】■岩倉市新柳町1-50AG岩倉… |
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年収例 |
510万円/33歳 入社3年目(月給35万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
年休120日/完休2日/土日祝休■現場のスタッフのサポートがメイン |
求める人材 |
月給25万〜◎リモートワーク可■元保険営業の方も活躍 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県船橋市山野町 スーパーベルクス 西船橋店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 レジやサービスカウンター業務を担います。 チェッカーのプロとして知識やスピーディーなスキャニング技術を身につけて、 お客様に快適な買い物環境を提供し、 ベルクスファンを創造するという重要な役割を担います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
★年休120日・完休2日・土日祝休み〜プライベートも充実できる環境〜★ちょっとこじゃれた事務所?お洒落な空間でお仕事♪20代30代活躍中■株式会社ケイピーエス企業ページ
勤務地 |
★駅チカ!岩倉駅から徒歩5分★転勤無・交通費○■岩倉市新柳町1-50AG岩倉… |
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年収例 |
510万円/33歳 入社3年(月給35万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
年休120日/完休2日/土日祝休■現場スタッフのサポート |
求める人材 |
月給22万〜◎オシャレな事務所■未経験歓迎 |
起業支援あり!年間休日115日!住宅手当有!充実の福利厚生○
勤務地 |
東京都世田谷区桜丘5-28-19-303 株式会社more ヘルパーステーション モア世田谷千歳船橋 |
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給与例 |
給与例 【施設長/1年目】入職1年目 年収394万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 "訪問介護やデイサービスを手がける当社にて、施設長としてご活躍ください! 介護業務や運営業務、営業活動などが主な仕事。介護にまつわる知識やスキルは、入社後に身につけられます。 ▼介護未経験者は… 入社後2ヶ月間は、現場を知るために介護業務を実施。並行して、業務に必要な資格を取得。早ければ入社3ヶ月目から、施設長として活躍していただきます。 ※不安な方は副管理者から始められます。(月給288,800〜) ▼介護経験者は… 入社後1ヶ月間は、現場を知るために介護業務を実施。早ければ入社2ヶ月目から、施設長として活躍していただきます。必須ではありませんが、介護業界で働いた経験がある方は優遇します。 ◎施設長として施設に関わる様々な数字を管理します。売上数字やKPIの管理、人件費コントロールなどの数字感覚がある方は、早期に活躍することが可能です。 ※moreのことをもっと知りたい方はこちらから・・・more-g_official <moreの魅力> ”カフェのような介護事業所” “働きやすさを考えた制度や福利厚生” “チャレンジを応援する社風” “LGBTQへの取り組み” など、ここに挙げきれないほどの特長がmoreにはたくさん! やりたいことを実現できる風土や職場環境の良さはmoreの自慢! 会社の理念に共感し、素直で前向き、そしてあたたかい仲間が多く、ご利用者様や地域のため…という想いで協力して働いています。 定着率もよく、長く働きキャリアを積んでいるスタッフばかりで、事業所内はたくさんの笑顔で溢れています! <その人らしさを活かせる職場づくり> moreではLGBTQへの取り組みにも積極的です。 昨年に続いて「PRIDE指標2022」でのゴールドを受賞しました。 日経BP社の『日経ヘルスケア(2022年10月号)』に弊社が掲載され、 「LGBTQフレンドリー」を掲げる企業として紹介されております。 また、「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言」企業にも認定されています。 ◇代表取締役/倉田より 生まれ育った世田谷で創業し、10年で地域社会の一員として受け入れてもらえる会社になれました。『今までにない介護会社になる』スタッフ全員が好きな言葉であり、目指している姿です。これからも他社の真似をするのではなく、自社らしさを見つけ、皆で成長し、地域に貢献していきたいと考えています。moreらしい形を一緒に創り上げていきましょう! <moreってどんな会社?> 【主役は「人」、舞台は「地域」、テーマは「感動」】 10周年を迎え、今まで以上に挑戦・地域貢献するための増員募集です。 地域との関わりを大切に、地域に根差したサービスを展開しています。 今後も介護サービス以外の沢山のプランを考えています。 若い代表と、面白い経歴をもつユニークな集団の中で、楽しく働きませんか?? ▼地域との関わり https://more-g.co.jp/recruit/staff-story/" |
求める人材 |
求めている人材 介護実務3年以上(介護職員初任者研修または実務者研修終了者) 介護事業所でのマネジメント経験がある方歓迎 ※リーダー経験でも応相談 ※普通自動車運転免許歓迎 |
■当社の営業支援サービスは、顧客満足度88.8% 中途解約率4.35%を誇ります。顧客の内製化支援まで支援する営業支援事業と多種多様な業界の顧客からの案件を支援したノウハウを用いた営業組織の育成DXツールSaaSを開発しています。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■リクルート出身の大矢が立ち上げた顧客の営業組織の内製化を推進する営業支援サービスのカスタマーサク… |
求める人材 |
【必須】新規営業のご経験(※当ポジションは新規営業の実務はありません)【尚可】無形商材の営業経験(… |
月給33〜43万円!5月上旬OPEN予定!人物重視の採用
勤務地 |
東京都千代田区平河町1-6-11 エクシール平河町1階 ラーメン ひらかわ |
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給与例 |
給与例 Aさん飲食経験者 20代 月給33万円+諸手当 賞与有 月収35万円以上も可能! |
仕事の概要 |
仕事内容 〜新業態スタート!オープニングスタッフ大募集!貝出汁の中華そば店舗スタッフ(ラーメン店スタッフ)〜 まずはお店の業務に慣れていって下さい! ・予算管理(予算計画の作成や日々の進捗管理) ・お客様対応(お客様満足度の向上の為、あなたの力をかして下さい!) ・予約管理 ・アルバイト・パートスタッフさんとのコミュニケーション ・販促の企画打ち出し&実行 ・徐々にマーケティング実践も! 丁寧に指導・サポートもします! ゆくゆくは店長候補・店長を目指して活躍頂きたいです! 〜新業態でラーメン屋をNEWオープン!〜 今回私たちは業界の一課題に向き合い、ラーメン事業を立ち上げることとなりました! 顧客満足度は決して落とさず<職人レス×仕込みレス>でファンを増やしていきたいと思っています。 SNSやLINE公式アカウント駆使し、集客マーケティングを一緒に実践していきましょう! 千代田区平河町の貝坂沿いにある洋空間で食す「貝出汁の中華そば」 心と身体に沁みる出汁ベースの中華そばを提供します。 席数 15席〜20席 お店のコンセプトに合わせ、一つずつ一緒に創り上げていきましょう! 裁量も大きく、責任感をもって仕事に向き合うことができます。 〜飲食業の仕事や、喜ばせる事が好きな方大歓迎!〜 店舗管理、運営にかかわったことが少しでもある方や、 イチから関わってみたいという方も大歓迎! 新規オープンのため、楽しさはもちろん大変な事もあると思いますが スタートは皆一緒です。やりがいのあるお仕事をレクチャーしますので、興味を持っていただいた方はぜひ面接にてお話をさせて下さい!! 一人ひとりが楽しんで仕事ができることを大切にしています。 それぞれの持つ個性も大切にしています! 次々と新しいことに挑戦していきたい人もいれば、じっくり挑戦したい人もいて、そのどちらも尊重される会社だと思います。 一人ひとりが自分のペースでやりたいことを見つけ、周りに支えられながらチャレンジできるからこそ、前例のない挑戦も楽しめるんです。 学びながら挑戦でき、創意工夫など、意見も出しやすい環境です! 社員・スタッフの現場の声を大切にしていますので、お客様満足度の向上や働きやすい環境を整えるための新しいアイディア等があれば、ぜひ教えて下さいね。 あなた自身も楽しみながら働いてくださると嬉しいです! お客様にはもちろんのこと、スタッフ間でも思いやりの心を忘れず、 居心地の良い職場を一緒に作っていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎!学歴不問! 日本語が堪能な方。 ブランクある方も歓迎! 他店舗では、20代・30代・40代の男性・女性活躍中! 飲食業界・ラーメン業界・ラーメン店でのマネージャー経験者・リーダー経験者大歓迎! 店長経験・店長候補経験も活かせます! 〜こんな方にオススメ!〜 ・楽しく仕事を進めていきたい方 ・アルバイトや部活・サークルでのリーダー経験のある方 ・チャレンジしたい!という方 ・食べることが好きな方 ・接客が好きな方 ・接客業・サービス業や、飲食業界経験者の方 ・ラーメンが好きな方 一緒にお店を盛り上げていってください。 人柄重視採用です! お客様だけでなく、社内コミュニケーションも大切にしています。 まずはご挨拶からスタート! あなたらしく、慌てず落ち着いて業務をスタートして下さいね! 周囲に思いやりがある行動で接して頂ければと思います! 〜スタッフインタビュー〜 当社で働く従業員に「ウチのここって働きやすいよね」「友達に自慢できるとこってここだね」ってことを聞いてみました! 〇入社15年:統括マネージャー ベテランも新人も年齢に関係なく、誰でもチャレンジすることができる会社です。 意欲さえあれば、いつでも昇給・昇格のチャンスや意見を言える場があるので、声を出しやすい環境は働きやすいです。 特別何の特技のない私でも、自分で考えて行動&仕事をすれば、結果が出せるのを実感しています! 〇入社10年:マネージャー ズバリ!人の良さですね!採用基準は人柄のみでしょ?って思うほど、みんな温かいんです(笑) 例えば、別の店舗にヘルプで入るときでも、同じ店舗の仲間の様に温かく迎えてくれるんです。 この会社にいると、新しい人脈も広がりやすいのも嬉しいですね。 人間関係にストレスがないっていうのは、居心地が良いですし、今日も仕事頑張ろという意欲にもつながります。 プライベートでも予定を合わせて会うような友人がたくさんいます! 〇入社5年:イタリアンレストランの店舗スタッフ 将来に役立つスキルを習得できるところに魅力を感じて入社しました。 私は将来自分のお店をもつことが夢で、そのためにたくさん学びたいという気持ちがありました。 入社してまだ浅いですが、ソムリエや専門技術(料理やお酒等)の教育、資格の習得支援も行っている当社で、 もっと学びたい・知りたい・頑張りたいという意欲が尽きません! お客様の生の声も一番近くで感じられることもあり、毎日が充実しています。 |
■2007年に設立,「ソフトウェアを駆使し生きる喜びを創造し続ける」をミッションに掲げるソフトウェアメーカー ■創業以来,オムロン(株)、関西電力グループ等の大手企業と直取引。新言語,新技術案件も積極的に挑戦中!
勤務地 |
本社(大阪市北区) |
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想定年収 |
320万円〜570万円 |
仕事の概要 |
■クラウド/制御/IoT系のソフトウェア開発業務をご担当いただきます。エンジニア一人ひとりに成長しても… |
求める人材 |
【必須】何らかの開発実務経験 ※言語不問【志向性】エンジニアとしてもっとスキルアップをしていきたい方 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県柏市つくしが丘 スーパーベルクス 柏つくしが丘店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 レジやサービスカウンター業務を担います。 チェッカーのプロとして知識やスピーディーなスキャニング技術を身につけて、 お客様に快適な買い物環境を提供し、 ベルクスファンを創造するという重要な役割を担います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
★お客様の成長に共に走りぬくプロ集団でありたい。チャレンジできる、世の中をつくる、喜びを感じられるDigiCon! ★2023年8月にゲオホールディングスの傘下に入り、共にスケールの大きい企業のWeb広告を手掛けています。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
600万円〜900万円 |
仕事の概要 |
【広告運用プランナーの仕事の流れ】Web広告のプランニングから、運用・マーケティング・効果検証までを… |
求める人材 |
【必須要件】▼Web広告(Google・Yahoo!いずれも)がお一人で運用・マネジメントが出来る方 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県千葉市稲毛区天台 スーパーベルクス 稲毛天台店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 レジやサービスカウンター業務を担います。 チェッカーのプロとして知識やスピーディーなスキャニング技術を身につけて、 お客様に快適な買い物環境を提供し、 ベルクスファンを創造するという重要な役割を担います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
■NECグループの社会価値創造をICTで担う中核会社。未来を見据えて挑戦し続けるソフトウェア&サービス・カンパニー ■次世代技術の研究開発やCSRの推進、品質やセキュリティの向上、スペシャリストの養成等の様々な取り組みを実施
勤務地 |
NEC玉川事業場(川崎市中原区) |
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想定年収 |
642万円〜825万円 |
仕事の概要 |
「ソフトウェファクトリ」運営業務の中の、セキュリティ統括チームに参画いただきます。セキュリティ統括… |
求める人材 |
【必須】・部下3名以上のリーダポジションの経験を3年以上。・エンジニア経験(プロジェクト内容不問)… |
【男女歓迎!転勤なし】年齢・経験を問わず頑張りを評価《ずっと製造工程だけの単純作業ではつまらない!自分でも考えて動きたい!そのような方にピッタリ!》
勤務地 |
千葉県銚子市黒生町7400-2 株式会社 飯田商店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【男女歓迎!転勤なし】年齢・経験を問わず頑張りを評価《ずっと製造工程だけの単純作業ではつまらない!自分でも考えて動きたい!そのような方にピッタリ!》 【仕事内容】 水揚げされた魚が商品になるまでの、製造過程の各部門の担当をしていただきます。 【具体的には】 ・ 生産計画の立案 ・ 工場の生産ラインとの連携・調整 ・ 新商品の企画・開発 ・ 製造現場の工程 ・ 工場や敷地内の衛生管理、帳票チェック など お願いする仕事の幅が広く、多岐にわたる仕事の経験を積むことができます。 希望者にはどんどんステップアップできるチャンスをご用意。 「リーダー候補→副工場長→工場長」への昇格も可能です。 ※HACCP認証も取得し、衛生管理に徹底した清潔で安全な職場。 感染症対策もばっちりです。 |
求める人材 |
求める人材: ・年齢45歳迄(長期勤続によるキャリア形成の為) ・経験不問 ・学歴不問 ・国籍不問 *男女共に活躍中! 男性だから・・女性だから・・など 性別により仕事や評価・昇格基準などが変わることがなく、対等にチャレンジできます。 *IUターンも大歓迎! *社会人経験も不問 第二新卒の方も歓迎します! *ハローワークで仕事を探している方も歓迎 |
■NECグループの社会価値創造をICTで担う中核会社。未来を見据えて挑戦し続けるソフトウェア&サービス・カンパニー ■次世代技術の研究開発やCSRの推進、品質やセキュリティの向上、スペシャリストの養成等の様々な取り組みを実施
勤務地 |
NEC玉川事業場(川崎市中原区) |
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想定年収 |
642万円〜825万円 |
仕事の概要 |
NECグループの人事システムのDX推進、システム開発・保守・運用をご対応いただく想定です。 |
求める人材 |
【必須】・システムの設計開発など、基本的なプロセスを経験または理解している方・小規模でもチームリー… |
2025年大阪万博を一緒に盛り上げませんか!
勤務地 |
大阪府守口市京阪本通1-4-10 白ハト食品工業株式会社 |
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給与例 |
給与例 エリアマネージャー・プレイングマネージャーの経験者/月給35万円以上 【年収例】 3年目係長職/年収550万円 6年目課長職/年収750万円 10年目本部長職/年収900万円 ※一律手当含む |
仕事の概要 |
仕事内容 2025年大阪万博にて飲食ブースを運営します! 現場での接客や育成、本社と一体になって施策の企画などをお任せします。 ・未来型チャレンジショップに、らぽっぽfarm to the table(おいもといちごの農業&スイーツのお店) ・会場内フードコートの運営 ・たこ料理専門店たこ家道頓堀くくる他飲食ブース運営 いずれかの運営に携わっていただきます! ー◇◆ 万博期間中は ・売上管理や発注業務、人財育成など、店舗責任者として ・万博会場にてスタッフ総勢50名ほどの大規模飲食ブースの運営(複数店舗あり) ・さつまいも、いちご農業ブースの運営 上記をメイン業務としながら、ご活躍頂きます! ー◇◆ 万博期間までは 既存店舗での研修を行っていただきます! (おいもさんのお店らぽっぽ、たこ家道頓堀くくる) 接客、製造、販売、売上管理、発注業務など一通り学んでいただき、 その後、商品開発、企画などにも携わっていただきます。 万博期間が近づいてきたら ブース準備等も行っていただくため、0から万博運営に携われる貴重な経験が可能です! 販売商品やブースレイアウトなど、 これから決めていくこともたくさんあります! また、万博期間終了後は 店舗マネージャーとしてのキャリアや、独立いただき業務請負オーナーとしてご活躍いただくフィールドもございます! 店長職 〇店舗運営 ・接客販売、売上管理、シフト管理、発注業務など ・売り場づくり(販促物作成やレイアウト変更) 〇店舗企画 ・キャンペーンの立案と実施 ・新規商品の企画提案 企画部と一緒に企画します! エリアマネージャー・エリア長(ブロック長) 複数店舗を取りまとめるマネージャーです。 自身のエリアはもちろん、ブランドづくりに特に注力してください。 新店舗出店や立ち上げにも携わり、いちから店舗をつくるやりがいも学べます。 担当エリアの店長を巻き込んで、一緒にやっていくことが大切です。 〇出店交渉 ・新規店舗の出店 ・催事イベントの出店交渉、運営 〇くくるはガンバ大阪、 らぽっぽは鹿島アントラーズのアドボード それぞれの拠点のスタジアム内にも複数店舗を展開、運営中 〇立候補制度 新規プロジェクトの参加したり、自分自身が新しいプロジェクトを立ち上げたり。 技術や経験よりも、ワクワク楽しく仕事に 取り組める人にどんどんチャンスを提供したい。 それが当社の考え方です。 店長(エリアマネージャー候補)は事業の最前線。 お客様の声を直接聞けることで、ブランド価値を高める役目を担っています。 接客、販売、製造のお仕事はもちろん 店づくり、商品づくり(企画・開発)、人づくり(人財育成)まで 幅広く携わることができる仕事です。 〇POINT 店長はアルバイトとは違います。 中での業務だけに専念するのではなく、 外から店舗を見ることで改善点なども明確になります。 人財育成・数値づくり・ブランドづくり・店舗づくりなど |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎 飲食店勤務経験やマネジメント経験なども活かせます 要普免(AT限定可) 具体的には 業界・職種未経験の方歓迎 こんな方が活躍できます。 ・新しいことが大好き! ・ワクワクする仕事がしたい 販売や飲食関連、営業、マネジメントなどの経験が活きる仕事です。 年齢の条件と理由:あり(定年65歳) |
■国内建設投資50兆円、建設許可業者数50万社を抱える巨大な産業の経営課題の解決と生産性の向上■経済産業省認定IT支援ツールで建設中小企業の経営課題をテクノロジーで解決■第2次創業期フェーズで積極採用中!
勤務地 |
東京本社(東京都港区) |
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想定年収 |
420万円〜600万円 |
仕事の概要 |
中小規模の建設会社向けDXを支援する当社にて、現在自社プロダクトを直販でエンドユーザーに提供していま… |
求める人材 |
【必須】■営業経験(商材不問) ■人と話すのが好きな方【仕事のポイント】販売代理店の営業担当者の特性… |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
埼玉県草加市谷塚上町 スーパーベルクス 草加谷塚店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 お弁当・お寿司や揚げ物などを製造して販売します。調理技術を身に着け揚げたて・作りたての商品を提供できるように、きめ細かな商品補充と販売計画の立案を行います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
■地球環境と限りある資源を次の世代につなげるため、環境と調和、共生できる企業活動を行う会社。多種多様な環境ビジネスで経験・スキルを最大限活かしたい方、成長著しい循環型エネルギー分野にチャレンジしたい方、お待ちしています!
勤務地 |
本社(兵庫県姫路市) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■当社、環境分析室にて、各種測定機器を用いての廃棄物等の分析業務をお任せします。ゆくゆくは、リーダ… |
求める人材 |
【必須】化学専攻、測定機器取扱【尚可】環境計量士(濃度) |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県野田市光葉町 スーパーベルクス 野田七光台店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 レジやサービスカウンター業務を担います。 チェッカーのプロとして知識やスピーディーなスキャニング技術を身につけて、 お客様に快適な買い物環境を提供し、 ベルクスファンを創造するという重要な役割を担います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
ベビー・子ども服等の製造/小売/卸売業を手掛ける企業。全国に200店舗以上を展開・約700のショップと取引有「BREEZE」「ALGY」「apres les cours」等、10種以上のブランドを展開。コロナ禍でEC事業の売上拡大!フレックスタイム導入◎
勤務地 |
本社(神戸市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
■ベビー・子ども服・雑貨等の製造を行う当社にて、自社サイト・モールサイトのEC店舗運営及び、売上計画… |
求める人材 |
【必須】■ECサイトの企画・運営の経験がある方(商品データ作成、サイト集客、販促プロモーション運用、… |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
埼玉県草加市谷塚上町 スーパーベルクス 草加谷塚店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 レジやサービスカウンター業務を担います。 チェッカーのプロとして知識やスピーディーなスキャニング技術を身につけて、 お客様に快適な買い物環境を提供し、 ベルクスファンを創造するという重要な役割を担います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
ベビー・子ども服等の製造/小売/卸売業を手掛ける企業。全国に200店舗以上を展開・約700のショップと取引有「BREEZE」「ALGY」「apres les cours」等、10種以上のブランドを展開。コロナ禍でEC事業の売上拡大!フレックスタイム導入◎
勤務地 |
本社(神戸市中央区) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
■ベビー・子ども服・雑貨等の製造を行う当社にて、自社サイト・モールサイトのEC店舗運営及び、売上計画… |
求める人材 |
【いずれか必須】■SPA業態にて自社ECをシステム面/販売面での推進経験■アパレル企業にてライブコマース… |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県千葉市稲毛区天台 スーパーベルクス 稲毛天台店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 お弁当・お寿司や揚げ物などを製造して販売します。調理技術を身に着け揚げたて・作りたての商品を提供できるように、きめ細かな商品補充と販売計画の立案を行います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
製薬企業に対して、世界最大級の医薬品の販売データを提供するIQVIA。マーケットシェアはトップクラスを誇り、圧倒的な地位と信頼を確立。顧客の最適な新薬開発やマーケティングを支援し、医療業界を支えています。
勤務地 |
品川オフィス(東京都港区) |
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想定年収 |
600万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
当部門はヘルスケア業界(主に医薬品メーカー)向けのコマーシャル・ソリューション(テクノロジー製品とサ… |
求める人材 |
【必須】■3年以上のエンタープライズソフトウェア/サービスのセールス経験■クライアント課題に対するソ… |