I/Uターン歓迎◎年休122日〜|土日祝休み|夜勤ナシ
勤務地 |
埼玉県さいたま市北区吉野町1―441―1 株式会社志田水産 |
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給与例 |
給与例 400万円/20代後半・一般社員(月給25万円+諸手当+賞与) 470万円/30代後半・一般社員(月給28万円+諸手当+賞与) 550万円/30代後半・役職者(月給30万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社工場で魚の製造・加工・出荷作業など 内臓処理済の魚を扱うため 独特のニオイとは無縁です! 【具体的には】 ◆魚(内臓処理済)のカット ◆魚の味付けや漬け込み ◆出荷作業(梱包・仕分け等) ◆パートスタッフへの指示・管理 <手仕事と機械の融合が強み> 魚のカットや漬け込みなどの大事な工程は 丁寧に手仕事で行っています。 お客様のオーダーに合わせて、 グラムや枚数、加工内容など 柔軟に対応できるのが強みです。 一方、計数システムやトレーサビリティは 最新鋭のシステムを導入。 手仕事と機械を適切に使い分けています。 <多種多様な魚を扱います> 鮭やサバなどを中心に、 お客様のオーダーに合わせてブリやサワラ、 アカウオなど40種類ほどのラインナップを 取り揃えています。 魚種や魚体の大きさによって切り方にも コツがあり、実は奥が深い、魚の加工。 まずは簡単な作業からスタートして、 手に職をつけられます。 <改善案を出しやすい社風> 社員の提案や意見を柔軟に聞き入れ、 働きやすくしていくのが社風の当社。 たとえば、袋の詰め方や工程を変えることで 5人で2時間かかっていた作業が 4人で1時間半で終えられるようになったことも。 役職に関わらず、 提案はどんどん取り入れる風土です。 <異業種出身のメンバーが多数活躍中> 40代半ばの社長を筆頭に、 リーダーも20代・30代の若手を 中心に活躍中! |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎 ◇食品業界の仕事に興味のある方 ◇安定企業で長く働きたい方 ◇キャリア志向を持った方 <活かせる経験> ◎人を指導、まとめた経験 (社会人・学生時代問わず) ◎食品系の工場や スーパーの精肉・鮮魚コーナー等 での業務経験 ◎何かしらの製造に関する業務経験 ◎シフト管理や労務管理の経験 工場スタッフは現在、約100名規模。 (社員30名、パートスタッフ他70名) 希望があれば、 将来的にはパートスタッフの取りまとめも お願いしたいと考えています。 |
すぐに稼げる仕事は、すぐに稼げなくなる。長く稼げる仕事は、すぐには稼げない。人生100年時代、あなたはどちらが賢明だと考えますか。後者の考えなら、あなたは当社に向いています。
勤務地 |
以下のいずれかとなります。・本社/さいたま市浦和区(浦和駅より徒歩5分… |
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年収例 |
700万円/管理職経験者モデル(年俸700万円) |
仕事の概要 |
部長候補として環境事業本部の組織運営をお願いします。 |
求める人材 |
業界・年齢不問/管理職経験のある方(30名〜100名規模のマネジメント経験者歓迎) |
【高島屋】の信頼を支える<品質管理職>に!
勤務地 |
東京都中央区日本橋2−12−10 高島屋グループ本社ビル 株式会社 高島屋(高島屋グループ本社ビル) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/入社5年(月給30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 百貨店で販売する食品の安全・安心に 寄与する品質管理全般のお仕事です。 ※契約社員。1年毎の契約更新制 【具体的には】 □食品表示の等の点検業務 □店内厨房の衛生管理、 外部取引先施設の衛生点検 □店内製造品の微生物検査 □クレーム品の分析・ 検査(理化学・細菌学など) □専門的知見からの指導・教育 品質管理室に閉じこもって 調査や研究を行う仕事ではありません。 生産・品質管理を行う上で 一般的な基準とされる【5Sの定義】 (※整理・整頓・清掃・清潔・躾) をもとに、 販売現場の管理・指導を行います。 店舗での販売員や お客様から寄せられた疑問に答えるため、 現在施行されている法規を調べたり、 ときには違う視点の専門家から 意見を得るためのルートを探したり…と 幅広い活躍に期待しています。 |
求める人材 |
求めている人材 実務経験者(3年以上の方を歓迎) 【具体的には】 <歓迎する経験> □行政や企業などでの 食品関連の表示管理・衛生管理経験 □化学・物理・農学・畜産・ 薬学関係(特に細菌や微生物など)を 専攻し、その知識が生かせる職務経験 <歓迎する資格> □食品表示診断士(中級以上) □管理栄養士、栄養士 □HACCP普及指導員 |
中日本高速道路 株式会社(NEXCO中日本 Central Nippon Expressway Company Limited)企業ページ
日本の大動脈はどうあるべきか。トータルでプランニングする事務系総合職です。
勤務地 |
中部・関東・北陸の事業所東京神奈川山梨長野富山石川福井静岡愛知岐阜三重… |
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年収例 |
650万円/31歳・入社2年目(月給30万円+手当+賞与) 720万円/36歳・入社2年目(月給34万円+手当+賞与) 530万円/28歳・入社2年目(月給27万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
高速道路の交通管理・不動産の企画・管理、用地取得、経営企画、SA開発などの事業企画など。 |
求める人材 |
多くの関係者たちとの仕事を円滑に進めるためのコミュニケーション力やリーダーシップが必要です。 |
未経験OK!第二新卒歓迎!頑張り次第で給与アップ!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区南船場3‐12‐4 アップアンドダウン株式会社 果物神社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 果物の陳列、レジ、事務作業等全般などをお願いします! 簡単な業務からお願いするので初めての方も安心してくださいね! 徐々にお店の管理ができるマネージャーを目指していただきます。 心斎橋商店街にて旅行客・観光客の方々向けに【神社×フルーツ】をコンセプトにした新しい果物屋さん☆彡 美味しい果物の社割販売もあり! |
求める人材 |
求めている人材 接客業経験のある人歓迎 第二新卒歓迎 未経験OK |
株式会社ユニバレオ<創業約70年の臨床検査の先駆企業が今や「医療」「食」「教育」の分野でグローバルに発展。目指すはあらゆる人々が豊かで笑顔あふれる社会の実現!>企業ページ
農業・畜産に興味がある方、大歓迎。
「好き」を仕事にしませんか。
2013年に立ち上げた「南アルプスオーストリッチファーム」。4羽のダチョウから始まり400羽の飼育規模になりました。鉄分とタンパク質が多く脂肪が少ないヘルシーなお肉としてアスリートや健康を気遣う方々に好評です。ベトナムでは高品質で衛生的…
...続きを読む
勤務地 |
【山梨県南アルプス市・神奈川県横浜市】山梨県南アルプス市有野3346-4また… |
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年収例 |
600万円/マネージャー・入社2年目(月給36万5000円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【ヘルスケアの基盤となる農業事業を推進する事業責任者】新規農場での作付・飼育、運営、事業企画 |
求める人材 |
【 40歳迄 】農業に興味があり農業を手段として健康的で幸せな世界づくりに貢献したい方/第二新卒歓迎 |
モンクレールブランドの在庫管理を担う新ポジション!
勤務地 |
東京都港区北青山3-6-7青山パラシオタワー9F 株式会社モンクレールジャパン 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 在庫管理をはじめ、商品を適切にコントロールすることでモンクレールの売り上げに貢献していただく業務です。 <具体的には> ・新商品および継続商品の新規出荷と補充 ・店舗間移動の実行により会社の売り上げ貢献を行う ・適切な在庫管理とシーズン中の消化促進対応、各関係部署との連携、ストアへ最適なタイミングで最適な在庫配分を行う ・本国からのシップメントを管理(毎週)、適切なタイミングでの補充を行い、必要に応じて店舗と倉庫とコミュニケーションをとる など <世界的高級ブランド『モンクレール』> 『モンクレール』は、70年以上にわたり年齢・性別を問わず幅広いお客様を魅了し続け、確固たる地位を確立して参りました。特に、ダウンジャケットは60年以上の伝統があり、現在でも職人の手作業によってこだわり抜いたアイテム。革新を続けるモンクレールの歴史は、生地、アクセサリー、フォルムなどに対する絶え間ない研究によって支えられてきました。しかし、それだけではありません。大切なのは、他社との比較ではなく、自分たち自身をしっかりと見つめ、幅広いお客様と向き合って商品化を目指すことです。 <アロケーターの重要性とは> 日本はモンクレールにとって重要なマーケットであると同時に、さらなるファン形成のチャンスに溢れた場所。近年では多くのコラボレーションや新しいプロジェクトにも力を入れています。モンクレールの世界観に共感いただいているお客様だけではなくより多くの方に愛されるブランドにしていきたい。そのためには、適切な在庫管理をはじめ、各関係部署との連携をとりながらストアへ最適に在庫配分を行うアロケーターの役割が非常に重要です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・アパレル業界でのアロケーターの経験 ・リテールマインド ・計画性、優先順位付けが出来、プレッシャーに強い ・小売業と流通のプロセスに関する知識があると望ましい ・ビジネストレンドを理解し、売り上げを最大化するための強い交渉力 ・エクセル中級以上 ・ITリテラシー ・チームビルディング能力 ・大卒以上/経営、経済、ファイナンス系学部であると望ましい ・英語ビジネスレベル以上 |
世界中から愛される商品ブランディングを。
健康と美容に大きな効果があり栄養素や効能の多さから、万能食とも言われている「高麗人参」。韓国人蔘公社は、この高麗人参商品の開発・販売を120年以上にわたって続け…...続きを読む
勤務地 |
新宿区西新宿2-7-1新宿第一生命ビルディング22階 |
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仕事の概要 |
マーケティング・企画・ブランディング/より多くの消費者に愛されるように戦略を立て、実行します。 |
求める人材 |
マーケティング関連経験1年以上優待 |
営業活動ナシ×立川駅近×不動産業界での勤務経験歓迎
勤務地 |
東京都立川市柴崎町2-3-8 近代建物本社ビル5F HOU'Z INC (株式会社ハウズ) |
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給与例 |
給与例 <年収例> 入社1年目:年収480万円(月給33万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 営業活動は一切なし!営業が契約を頂いた後、契約からお引渡しまでの管理業務と営業のサポートです。 <具体的には> *住宅ローンの提案に伴う内容審査 *進捗管理業務 *残金の決済 *データ入力 *庶務・アフターサービス全般 *電話・メール対応 *重要事項説明書等の書類打込み 等 物件をお引渡しするまでの不動産実務=お客様サポートを手掛けます。宅建資格がある方はもちろん、資格が無くても不動産業界での勤務経験がある方にピッタリ。契約を取ることや営業活動そのものは一切ありません!当社では1人ひとりが専門性の高い仕事を分業で手掛けることによって、よりお客様に効果的なサポートを届けたり、生産性の高い仕事ができればと思います。1ヶ月に4〜6件のお客様を担当する予定です。 多くのお客様にとって家の購入は一生に一度。人生で一番高いお買い物になるケースがほとんどです。実際にお引渡しまでの時間、お客様は期待と同時に不安になる点もあります。お客様が安心してお引渡し日を迎えられるよう、期日に余裕をもって次の予定や、ご準備頂くものを伝えたり、不安に思っているこをを伺ったりしながら伴走してくれると嬉しいです。必ず最後には感謝される仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・資格不問 *不動産業界での勤務経験ある方(ブランクOK) *PCの基本操作ができる方(メール対応・データ入力等) *宅地建物取引士お持ちの方優遇 <こんな方にピッタリ> *経験を活かしサポートする仕事がしたい *オフィス内で働きたい *正社員として安定した仕事がしたい *キャリアアップしたい *マニュアルよりも自分で考えて仕事を進めたい これまでは『不動産営業』と呼ばれる職種が手掛けていた分野。それを分業化することで、時間への余裕はもちろん適材適所で活躍できる環境ができればと思っています。営業職としてのノルマや仕事に少し疲れたという方も歓迎します! |
<2024年5月21日(火)午前10:00応募締切>株式会社オリエンタルランド★皆さまや社会に持続的に「夢・感動・喜び・やすらぎ」をご提供できる企業でありたい企業ページ
未経験の仕事に挑戦させてもらえたことで
「新たな自分」にも出会えました。
★変わらない価値を提供する。そこに魅力を感じた。社会が目まぐるしく変化していく中で、「夢、感動、喜び、やすらぎ」を提供することを企業使命とする。そこに魅力を感…...続きを読む
勤務地 |
・千葉県浦安市舞浜1-1・千葉県浦安市美浜1-8-1 OLC新浦安ビル |
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年収例 |
510万円/入社1年目・社会人経験4年目(月給28万2000円) |
仕事の概要 |
当社事業の成長を担う総合職として、企画や運営に携わっていただきます |
求める人材 |
4年制大学以上を卒業し、2024年4月1日時点で社会人経験を3年以上お持ちの方 |
自分だけのジュエリー&オリジナルチャームが作れる!急募
勤務地 |
広島県広島市中区基町6-27 PANDORA そごう広島店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ *オープンしたばかりのお店 *世界的に大人気ブランドPANDORA *有名ブランドやキャラクターとのコラボ *お好きな格好で働けます *安心の教育制度 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 昨年12月にオープンしたばかりの新店舗。 世界で若い方に大人気のジュエリーブランド「PANDORA(パンドラ)」の接客・販売スタッフを急募しています。 【PANDORAについて】 デンマーク発のジュエリーブランド スタイリッシュでモダンなデザインを幅広くラインナップ 高級素材を使った現代的なデザインと、モダンさと伝統の両方を持ち合わせた技術を融合したジュエリー 感度の高い、でも遊び心のあるジュエリーとして有名です 多数のチャームの中からお客様一人ひとりに合ったものをスタイリングし、世界にひとつだけのカスタムジュエリーをご提案。 様々なアクセサリーパーツを組み合わせ、オリジナルアクセサリーを作ることで、パーソナリティを表現します。 有名ブランドやキャラクターとのコラボや季節限定商品も多く、世界中の幅広い年代から人気を集めてます。 他にもパール(真珠)を使ったアイテムや、チャーム・ブレスレットが有名です。 自分用に普段使いや、お母さんへプレゼントで、購入する方がいらっしゃいます。 【当社について】 株式会社インター・ベルは、アパレル・スポーツ業界に特化した販売運営代行を行っている会社です。 契約社員でご入社いただき、評価制度を経て正社員にステップアップいただいてます。 早ければ1年以内、遅くとも2年以内に正社員になる方がほとんどです。 他にも多数のブランドを取り扱ってます。詳しくは当社HPをご覧ください。 |
求める人材 |
求めている人材 経験者だけでなく接客未経験の方も歓迎 キラキラしたものが好き/接客好き にぴったり 百貨店内での勤務なので安心・安全 ※残業もほぼありません ジュエリー業界未経験でもOK 働きながら接客スキルが身に付けられます 「人と接することが好き」「接客・販売に興味がある」という方も大歓迎です 接客販売スキルや、培ってきた経験を活かして活躍しませんか? 「子育てが落ち着いて、久しぶりにお仕事復職してみようかな」というかたも、まずはご応募ください。 面接でお話ししましょう! 【経験は問いません】 ジュエリー販売未経験のかたへ 雑貨販売や美容師、コンビニ、ドラックストア、書店、花屋などの販売経験者 「接客をがんばりたい方」や、飲食店(カフェ、レストラン、居酒屋)での接客経験者もお待ちしてます。 |
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セールスイネーブルメント強化!
営業力強化・仕組み作りに注力しませんか?
「 お客様の採用成功にコミットする 」少子高齢化を背景に人材ニーズが増す昨今。採用難易度はますます高まり、採用手法も多様化しています。そんな中、私たちはお客様…...続きを読む
勤務地 |
各線「なんば」駅直結!大阪府大阪市中央区難波5-1-60なんばスカイオ16F※… |
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年収例 |
400万円/リーダー(月給23万+役職手当+賞与2回) |
仕事の概要 |
<なんばスカイオ>セールスイネーブルメントとして営業力強化・仕組みづくり等、組織戦略の策定 |
求める人材 |
大学・大学院卒◆営業企画職や営業強化につながる仕事の経験がある方 |
1年間最大40万円給与保証!日本交通グループ/未経験歓迎
勤務地 |
東京都三鷹市深大寺2-21-15 大国自動車交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 【入社時の想定年収】 年収500万円〜600万円 【年収例】 年収900万円/38歳・入社6年目(月給17万8970円+諸手当+歩合給+賞与年2回) 年収790万円/32歳・入社2年目(月給17万8970円+諸手当+歩合給+賞与年2回) 年収664万円/31歳・入社1年目 ・未経験(月給40万円+諸手当+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 14年連続、業界売上高No.1、桜にNのマークでお馴染みの日本交通グループで、多くのお客様と信頼を築き上げながら、60年以上の歴史がある大国自動車交通。 安定した経営基盤と働きやすい環境が整った当社は、業界高水準の定着率90%。 社員の満足度の高い当社で、あなたも充実した日々を送りましょう。 【安心の転職を実現】 無理なく安心して転職を実現できるように、入社後最大月給40万円保障(12ヶ月間)でお迎えします。 まずは一度お会いすることから始めませんか。 面接ではあなたのお話に、しっかり耳を傾けます。 今回募集のポジションは、子供の学校や塾からご自宅間を顔なじみの「いつものドライバーさん」として送迎し、たくさんのありがとうをもらえる仕事。 学歴、職歴、経験・スキル、専門資格は一切不問。 あなたの人柄や思いやりで、たくさんの「ありがとう」を一緒に集めませんか。 「やってみたい」その気持ちに大国自動車交通は応えます。 【大国自動車交通の魅力】 ・12ヶ月間、月給40万円保障制度あり!安心の転職を実現。 ・充実の研修からスタート!全くの未経験者でも安心。 ・若手から中高年、シニア層まで様々な年齢層が活躍。 ・9割以上が中途入社の社員!すぐに溶け込める環境。 ・60年以上の歴史あり!知名度抜群! 【具体的には】 赤ちゃんの定期健診、新生児の退院をはじめ、学校や塾への送迎など子育てで大変なお客様をサポートします。 サービスをご利用されるご家族と顔なじみにもなる仕事ですのでお子様の成長をご家族同様に見守っていってください。 事前予約・時間貸切制による、ハイヤーのような高い質のおもてなしをお客様へ提供します。 お客様は妊婦の方や小さなお子様ですので、通常のタクシー以上に繊細にハンドルをさばき、送迎の間のひとときをゆっくり・ゆったり過ごしていただけるように心がけてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ノルマなし!学歴不問・職種、業種未経験・第二新卒 【必須条件】 ・普通自動車免許所持3年以上の方(AT限定可) (二種免許は入社後に取得からサポートします!費用は全額会社負担!) 【特別な経験やスキルは必要ありません】 下記のような方は大歓迎です! ・アットホームな職場の雰囲気を重視したい方 ・今の自分を変えたい方 ・安定した企業で長く活躍したい方 ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい ・車の運転が好き ・超一流のサービススキルを身につけたい ・社会貢献性の高い仕事をしたい |
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勤務地 |
東京/札幌/フルリモート(在宅勤務)※選択可・転勤なし【東京本社】東京… |
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年収例 |
738万円/24歳/係長クラス入社3年目/東京(月給61.5万円) 632万円/30歳/中堅社員入社9年目/東京(月給52.6万円) 474万円/23歳/一般社員入社2年目/東京(月給39.5万円) |
仕事の概要 |
自社ブランド商品の売上と利益に責任を持つマーケティングマネージャー(候補) |
求める人材 |
数値を元に能動的に考えてアクションを起こし、チームを引っ張ることができる方/大卒以上 |
革新的なブランドを更に成長させる専任ポジションで活躍!
勤務地 |
東京都港区北青山3-6-7 青山パラシオタワー9F ストーンアイランドジャパン株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ストーンアイランドでのCRM職を募集します。 このポジションは新規募集のため、新たなプロセスに携われる醍醐味とやりがいを同時に体感いただけます。 <具体的には> ・顧客データベースの管理:メンテナンスやトラブルシューティングを含むイタリア本国との連携を行い、店舗スタッフのマーケティング活動をサポートする ・顧客データ分析:顧客データの分析を行い、顧客とそのニーズを理解し、顧客獲得やリテンションをサポートする。顧客の満足度を高め、長期的に良好な関係を構築していく ・顧客イベント:顧客イベントを企画して店舗や外部業者と連携して運営のサポートを行う。イベントレポートの作成。顧客ギフトの企画、制作および在庫管理を行う ・CRMに関するKPI管理:Weekly、MonthlyでKPIレポートを作成し、店舗と共有の上でパフォーマンスを向上するアクションプランをサポートする ・予算管理:予算の正確な管理と適切な配分の確保、支出の月次報告を行う ・トレーニング:店舗へのCRMトレーニングの実施 <ストーンアイランドについて> 1982年にイタリアで誕生した「ストーンアイランド」は、ミリタリーとワークウェアの要素を織り交ぜて、革新的なファブリックを採用したウェアを生み出してきたスポーツ・カジュアルブランドです。蓄積されたデータと職人的技術から生まれるプロダクト。そのものづくりのスピリットによって、“unclassifiable brand”(分類不可能なブランド)と称されるなど、現在に至るまで一貫してイノベイティブな製品を生み出し続けています。 <CRMの重要性について> 決してショートカットすることなく、徹底して研究し、実験を繰り返して芸術的なプロダクトを生み出す。長い間、コンセプトを貫き続けるその姿勢で世界中のファンを魅了し続けています。日本各地でも続々と店舗を展開し、2018年に東京・青山に旗艦店をオープンするなど、認知も人気も急激に上昇しつつある「ストーンアイランド」。さらに多くの方々に愛されるブランドを目指すべく、お客様との関係性の維持や顧客ニーズ分析などを通じて売り上げに貢献いただくCRMのポジションを募集します。 |
求める人材 |
求めている人材 ・CRM業務経験3年以上 ・ビジネスレベルの英語力 ・PCスキル(VLOOKUP、ピボットテーブル、COUNTIFなどのExcelおよびPowerPoint) ・優れたデータ分析スキル ラグジュアリーブランドでの経験歓迎 【求める人物像】 ・計画的に戦略を練り、実行できる方 ・本国と連携しプロジェクトを遂行できる方 ・業務をより効率化し、スピーディーに仕事に取り組める方 ・問題提起、解決に向けた提案力がある方 ・明朗快活で、取引先との良好なコミュニケーションがとれる方 ・数値管理能力がある方 ・関係者との間に自ら立ち、調整力がある方 ・何事にも果敢にチャレンジし、自己管理をしながら自己向上が図れる方 ・チームワークを大切にし、良好な人間関係を構築できる方 |
<デジタルガバメント・公共インフラ>
社会課題解決に携わり、日本に貢献する。
■日本を支える行政システムや社会インフラシステムの構想から構築支援まで■日本全体で社会課題解決に対する機運が高まっている中で、NRIの社会ITコンサルティング部は…...続きを読む
勤務地 |
東京本社/千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキュー… |
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年収例 |
1400万円/エキスパートシステムコンサルタント(年俸1400万円) 1020万円/シニアシステムコンサルタント(年俸1020万円) 800万円/シニアシステムコンサルタント(年俸800万円) |
仕事の概要 |
日本をリードする企業や官公庁に対する総合的なITコンサルティング/構想策定・事業企画等 |
求める人材 |
大卒以上/システム開発経験もしくは情報化戦略・推進、システム・IT営業の経験をお持ちの方 |
1年間最大40万円給与保証!日本交通グループ/未経験歓迎
勤務地 |
東京都三鷹市深大寺2-21-15 大国自動車交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 【入社時の想定年収】 年収500万円〜600万円 【年収例】 年収900万円/38歳・入社6年目(月給17万8970円+諸手当+歩合給+賞与年2回) 年収790万円/32歳・入社2年目(月給17万8970円+諸手当+歩合給+賞与年2回) 年収664万円/31歳・入社1年目 ・未経験(月給40万円+諸手当+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 国内からのお客様に限らず、近年はインバウンド戦略を背景に東京へ来られる海外のお客様も増加中。 当社においても、外国人観光客、特に富裕層に向けた新しいサービスが求められています。 お客様のご要望に応じたカスタマイズプランなど、少人数で東京観光を楽しむお客様へ観光ガイドを含めた最上のおもてなしをする「観光タクシー」を展開しています。 観光という名の通り、東京の名所を巡るのが役どころ。 お客様の希望に合わせたスポットを案内しながらまわっていくのが特徴で、単なるドライバーではありません。 いわば、オンリーワンのツアーを主導していく観光ドライバー。 旅行者の増加が見込まれる中、ニーズはますます高まっていくでしょう。 もちろん、業界No.1のリーディングカンパニーとして、 社員のサポートは惜しみません。 海外からのお客様も少なくない為、語学力(英語・中国語・韓国語など)が堪能な乗務員は外国人を対象とした車内での観光・通訳サービスも提供しています。 語学力をお持ちの方はぜひ存分に活かしてください。 もちろん多くの日本人のお客様も利用されるため、語学が苦手な方でもご安心ください。 観光タクシードライバー就任までには最低1年、通常の乗務員を行って経験を積んでいただきます。 【大国自動車交通の魅力】 ・12ヶ月間、月給40万円保障制度あり!安心の転職を実現。 ・充実の研修からスタート!全くの未経験者でも安心。 ・若手から中高年、シニア層まで様々な年齢層が活躍。 ・9割以上が中途入社の社員!すぐに溶け込める環境。 ・60年以上の歴史あり!知名度抜群! 東京観光の案内・運転を行う「観光プランナー(添乗員・ドライバー)」の乗務員業務をお任せします。 【具体的には】 一般添乗員・ドライバーや予約制の観光ドライバーをお任せします。 観光ドライバーとして国内外のお客様を対象に、東京観光に特化したプレミアムサービスを提供。 事前予約・時間貸切制によるハイヤーのような質の高いおもてなしをお客様へ提供するドライバーのお仕事です。 決まったコースではなく、お客様一人ひとりのニーズに合わせながら、オーダーメイドの東京観光コースをプランニングできるのが、この仕事の醍醐味。 名所のエピソードを話したり、撮影スポットをお教えしたり、美味しいお店をお勧めしたりと、まさに“観光ガイド”の様な役割です。 1組のご予約時間は3〜8時間ほど。 朝から夕方まで一組のお客様と行動を共にすることもあります。 入社後、観光ドライバーに必要な二種免許や東京シティーガイド資格を取得いただきますので、まずは運転ができればOK。 東京名所のご案内や「車を降りて写真撮影しましょう」なんて臨機応変なサービスで、思い出に残る旅をサポートしてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ノルマなし!学歴不問・職種、業種未経験・第二新卒・社会人10年以上歓迎 【必須条件】 ・普通自動車免許所持3年以上の方(AT限定可) (二種免許は入社後に取得からサポートします!費用は全額会社負担!) 【特別な経験やスキルは必要ありません】 下記のような方は大歓迎です! ・アットホームな職場の雰囲気を重視したい方 ・今の自分を変えたい方 ・安定した企業で長く活躍したい方 ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい ・車の運転が好き ・超一流のサービススキルを身につけたい ・社会貢献性の高い仕事をしたい 【過去入社者の職歴例】 ・飲食スタッフ、コンビニの店員、パチンコスタッフ、不動産営業、自営業、主婦、貨物運送業など ・20代30代はもちろん、40代50代60代のミドルシニアも活躍中。 |
創業60年を迎える組織の管理職として
財務管理、経営管理の力を未来の為に!
一般企業での就労が困難な障害のある方々が地域で自立した生活を営むことができるように、就労機会を提供する弊会。一定額の賃金を支給する就労型施設として、企業と同等な営業体制と近代的な生産設備を整えた施設…...続きを読む
勤務地 |
【立川事業所】東京都立川市富士見町7-33-3 |
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仕事の概要 |
【経営推進室 室長】法人部署・管理部署・生産部署の事業統括・財務全般 |
求める人材 |
【40代経験者活躍中】【より良い未来を創るために働きたい方歓迎】財務分析・経営管理などの実務経験者/ |
100年以上の歴史を誇るブランド◎福利厚生待遇充実◎在宅も可
勤務地 |
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー 27F 千秋幸子 |
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給与例 |
給与例 実務経験1-2年以上 月額250,000円から |
仕事の概要 |
仕事内容 ★歴史あるコスメ・フレグランスの会社で、VMDアシスタントとしてカウンターのオープニング、新製品やプロモーションのVMDを担当して頂きます <具体的には…> ・新店舗のディスプレイ資材の準備及びセットアップ ・グローバルのガイドラインに基づいたディスプレイガイドラインの作成及び発行 ・新店舗や新製品発売に必要なディスプレイ資材、什器の発注、輸入アレンジ ・各カウンターに合わせた、ビジュアルの発注からカウンター導入までの実行 ・各カウンターのビジュアル、ディスプレイ備品の管理 ・イベントのディスプレイ資材の準備及びセットアップ ・訪店を通して定期的なVMDのチェック及び管理、レポートの作成 ◎国内出張あり 入社後は、アシスタントとして先輩とのOJTを行いながら、業務の流れや進め方などに少しずつ慣れていきましょう。海外のスタッフやお客様も多く、英語などの語学力を活かした働き方もできますよ。 <当社について> 1904年にパリで創設されたビューティカンパニー「コティ」は、カラーコスメ、スキンケア、フレグランスの多岐にわたるブランドを展開しています。 150ヶ国以上のビジネス拠点では、多様な文化・背景を持つ社員で構成されており、一人ひとりが持つ美しさや多様性を尊重し、自信と喜びを持って自分自身の美しさを表現するための製品やブランドを提供しています。 歴史あるコスメ・フレグランスの会社ですが、日本におけるライセンス事業の運営を担うコティグループの日本法人【コティジャパン合同会社】は2020年に設立したばかり。今後予定されている新製品を含めて更なる事業成長が期待されており、新たな人材を採用し、組織強化を図ります。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上◎英語の読み書き必須(英語のVMガイドラインを読み解く語学力※ディスプレイの資材発注、各種システムの入力等に英語を使用します) <こんな経験・スキルがある方は尚歓迎> ・化粧品やラグジュアリーブランドでのVMD経験がある方 ・Office(Word, Excel, PPT)が問題なく使用できる方 ・Illustrator、Photoshopが使用できる方 ・多岐にわたる仕事に前向きに対応できる方 |
年間休日122日◎福利厚生・休暇◎賞与年2回◎転勤なし◎SDGsで注目を集めるアルミニウム事業 日本のモノづくりの発展を支える◆一般社団法人日本アルミニウム協会企業ページ
SDGsに貢献する”リサイクルの優等生”
アルミ業界を支える団体で活躍しませんか?
アルミニウムは生活に欠かせない素材で身の周りで多く使われています。例えば、自動車、鉄道、飛行機、缶飲料、アルミホイル、スマホ、PC等。リサイクル性が非常に優れ、何度でも生まれ変われるアルミニウムは、SD…...続きを読む
勤務地 |
【銀座駅徒歩1分◎】東京都中央区銀座4-2-15/大阪府大阪市中央区船場中央2… |
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仕事の概要 |
企画部でマネジメント業務全般 |
求める人材 |
コミュニケーション力を活かして、積極的かつ粘り強く業務ができる方【業界未経験歓迎】 |
全国にチェーン展開する焼鳥・惣菜のテイクアウト専門店「日本一」の店舗で調理・販売・接客を担当!
勤務地 |
愛知県安城市桜井町貝戸尻60アピタ安城南店1F ※近隣店舗での勤務の可能性もあります アピタ安城南店 |
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給与例 |
給与例 ・基準内給与(基本給/職能給/地域給) ※基本給、職能給は賃金表の等級・号俸により決定。 地域給は一律10,000円 ・基準外給与(時間外勤務手当/休日勤務手当/深夜勤務手当) 【年収例】 400万円/(入社2年目:月給23万円+残業代5万円)×12+賞与(夏・冬) 470万円/(入社5年目:月給27万円+残業代6万円)×12+賞与(夏・冬) |
仕事の概要 |
仕事内容 =★調理業務の詳細★= 焼鳥は全部で15種類程度。 「品出し目安表」で1日の本数を確認しながら焼くので、 悩むことなく作業が進みます! お惣菜は全部で8種類程度。 全てフライヤーで調理します。 マニュアルもあるのでサクサク覚えられます! お弁当は全部で3種類程度。 お客様からご好評ですので、早めに店頭に並べましょう! =★発注業務と清掃・片付け業務の詳細★= 次の日の焼鳥串と惣菜用のお肉、 包材などを発注します。 焼鳥串の発注は、今ある在庫を入力するだけで 納品数量が算出されます。 その他、お肉や包材などは必要な分だけ発注します。 清掃・片付け業務は、焼き台、フライヤー、床、 冷蔵庫、洗い場などの清掃。 レジ締め作業も覚えていただきます! =★販売・接客業務★= 注文からレジ操作、お見送りまで 一連の販売・接客業務を行います。 受けた注文をトレーに移し、数量や品名をお客様と確認。 レジに打ち込んだ後、紙袋に入れてお包みします。 レジはタッチパネル式なので操作も簡単です。 最後はとびっきりの笑顔で、お見送りをお願いします。 =★マネジメント業務★= 店舗の売上管理やシフト作成、 人材育成にも携わっていただきます。 特にシフト作成に必要なのはコミュニケーション能力です。 従業員と強い信頼関係を結べば、シフトに穴が開いたときなど、 みんなが進んで協力してくれます。 助け合いの心と感謝の気持ちを忘れずに、 相手の立場にたって物事を考える事も大切です! 全国に約280店舗展開している焼鳥・惣菜チェーン◆ 安定感と将来性のどちらも手にすることが出来ます◎ 焼鳥・惣菜のテイクアウト専門店を運営している当社。 創業はなんと江戸時代の嘉永元年! 伝統の味・技術を受け継ぎながら、 人々の生活に密着した食を通し、 さまざまな事業を展開してまいりました。 当社では、仕入れから加工、販売までを一貫して行うことで 「安心・安全・おいしい」商品をご提供しています。 |
求める人材 |
資格 ≪未経験歓迎(飲食、接客、販売未経験の方も大歓迎)≫ ★学歴・知識・スキル不問 ★笑顔で明るい対応ができる方 ★人に優しい対応ができる方 ★コミュニケーション力を活かしたい方 ≪以下の方も大歓迎です≫ ★業界経験者や飲食店での勤務経験がある方 ★マネジメント業務の経験がある方 ★接客や調理、店舗運営のスキルを身につけたい方 ★安定企業で長期に渡って働きたい方 ★ブランクからの復職を目指している方 |
フレックスタイム制◇年休123◇グループで「木村屋本店」や「肉屋の台所」などを運営◇国内外に144店舗展開◇無借金経営【株式会社KIDS HOLDINGS】企業ページ
勤務地 |
【転勤無し◆飯田橋駅 徒歩2分】千代田区富士見2丁目2番12号 KIDS001ビル… |
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年収例 |
525万円/入社7年目・34歳(月給35万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
管理部(経理・人事・労務・総務)におけるマネジメント業務 |
求める人材 |
30代40代活躍◆管理部門(経理・人事・労務・総務いづれか)でマネジメント経験のある方 |
全員が未経験からのスタートです!
勤務地 |
宮崎県宮崎市下北方町6066 AI.BLD フォルディ株式会社 宮崎営業所 |
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給与例 |
給与例 セールス 40歳(新卒入社18年目):年収7,000,000円(月給換算380,000円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・歯科医院・技工所への定期訪問 ・歯科器材の提案・販売・納品 ・歯科器械の修理メンテナンス(5〜10分程度の作業) など、既存のお客様へのルートセールス業務が主になります。 仕事の幅を広げたい、スキルアップしたい、新しいことにチャレンジしたいという方は、 ・歯科医院・技工所の経営コンサルティング業務 ・歯科医院・技工所の開業・改装・移転サポート など、お客様の多岐にわたるお困りごとに対してサポートを行うこともあります。 また、当社では深い顧客理解に基づいた課題解決のフレームワークに取り組んでいます。 【スタッフにとって働きやすい環境づくりを実施】 創業から100年以上の歴史がある当社ですが、業務体制や運用システム、評価制度を時代に合わせてアップデートしています。 「歴史がある」というと"固そう"や"アナログ"というイメージはありませんか? そんなイメージを払拭すべく、私たちは常に時代に合わせて日々アップデートを行っています。 タブレットPCやスマートフォンを活用した業務フローへの移行や、オンラインをベースとしたクラウドでのシステムを構築しています。 これによって業務効率・生産性の向上や、残業時間の短縮という結果が得られています。 また、勤務効率向上のため通年ノーネクタイを実施しています。 これからも、当社で働くスタッフが気持ちよく働けるような仕組みをつくっていきます。 【ほぼ全員が業界未経験者】 もともと歯科医療関係出身というスタッフは少なく、異業種からの転職者や新卒入社者など未経験から始めたスタッフばかりです。 接客業だった、営業職をしていた、人をサポートするのが好き、更に知識や経験を積みたい…など志望動機もそれぞれ。 その為、入社後の新人研修も手厚く、業界や専門知識に関する研修もあり、困ったことがあれば先輩スタッフがサポートできる体制が整っています。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通自動車免許(AT限定可) ●高卒以上 ●35歳未満(長期キャリア形成のため) ●未経験者歓迎 <こんな方に来てほしい> ◆人と話すのが好きな方 ◆新しいものに興味を持ち、好奇心旺盛な方 ◆専門性を身に付けつつ成長したい方 ◆医療業界に興味のある方 ◆U・Iターン歓迎 <社員インタビュー> 大分セールス(3年目) 新人の頃は、商品や仕事の流れを覚えるために商品庫で仕事をするのですが、商品点数が多いし規格も細かくあって、普段触れない歯科の商品なので覚えるのに苦労しました。でも、商品や診療の知識が身に付いてきて、先生と話ができるようになると楽しいですし、商談もできるようになっていくとやりがいや嬉しさを感じられます。全体的に、よく教えてもらえる会社だなって感じます。これまでの職場と比べて、先輩がとても親切に教えてくれます。 宮崎セールス(11年目) 仕事については、先輩後輩の関わりもありますが、基本的には自分で自由に決めて自由に動ける仕事です。そういう働き方が好きな人は向いていると思います。また、基本的に土日祝が休みなので、プライベートを大切にしている人にも良いと思います。会社の仲間は面白い人が多いです。キャラが濃いですね(笑) <もっと詳しく知りたい方は> 採用責任者のメッセージやカルチャーなどを弊社採用サイトにて掲載しています ぜひご覧ください (https://www.fordy.jp/recruit) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
年間休日120日◆各種手当&休暇制度充実◆年収470万円可!
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷1-12-2 クロスオフィス渋谷 603 株式会社SHINKS-K |
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給与例 |
給与例 470万円/30歳 入社1年目 スーパーバイザー(月給30万円+諸手当+賞与年2回) 620万円/33歳 スーパーバイザー(月給35万円+諸手当+賞与年2回) 815万円/40歳 マネージャー (月給50万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【具体的には】 ・行政への各種申請、報告(園児情報などの各種登録手続きなど) ・担当園の現場サポート(担当園での保育の実務も行います。) ・研修、懇親会などの各種企画 当社保育事業部の強化に向けて、 各園のサポートを行う『スーパーバイザー』をお任せします。 ※経験・スキルによっては本社付け保育士・アシスタントスーパーバイザーとしてスタートして、勉強しながらスーパーバイザーを目指していただきます。 ※当社では、スーパーバイザーと呼んでおりますが、エリアマネージャーと同様のポジションです。 月1回各園の園長先生や本部メンバーが集まり、情報交換などをおこなっています。 【株式会社SHINKS-Kとは… 】 当社は東京、神奈川で、『共育』ともに生きる、ともに育む。をテーマに保育事業を展開しています。 子供達と保育スタッフの信頼関係構築を重視し、厳しい指導でなく、こどもたちを内面から育てることを大切にしています。 【入社後は…】 保育士→スーパーバイザーへ! スーパーバイザー(エリアマネージャー)の経験を活かしてキャリアアップ! 当社では、これまでの経験やスキルを活かしてキャリアを広く伸ばしていく事が可能です。 まずは、本社付け保育士・アシスタントスーパーバイザーとしてスタートして、勉強しながらスーパーバイザーを目指していただきます。 また、日々の頑張りや成果にはしっかり昇給昇格で応えます。 早期に年収700万円以上を実現する事も可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 ★20代〜30代活躍中! 幼稚園・保育園など保育事業での実務経験のある方 【具体的には】 《必須スキル》 ・PCスキル(Excel、Wordなど) ・幼稚園,保育園など保育業界での実務経験のある方 ◆アシスタントスーパーバイザーとしてスタートして、 勉強しながらスーパーバイザーを目指していただきます。 ◆人事、教育、採用業務経験のある方は、 実務として近しい業務が多くありますので、スキルを活かしやすいです。 |
電気の「地産地消」を実現し、地方創生を実現する
勤務地 |
東京都中央区日本橋兜町13番2号 兜町偕成ビル本館8階 スマートソーラー株式会社 |
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給与例 |
給与例 960万円/入社歴6年/責任者(月給60万円+賞与2回) 770万円/入社歴3年(月給42万円+時間外手当+賞与2回) 650万円/入社歴2年(月給35万円+時間外手当+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 全国の自治体へ向けた課題解決型のソリューション営業 地域が抱える課題を解決に導く営業です。 例えば、自治体としてゼロカーボン宣言をしたが、どのように進めてよいか分からない。 地域のレジリエンス対策として蓄電池を導入したい。。 そこで当社のオリジナル蓄電システムを活用することで課題解決。 地域の活性化につなげます。 現在、北海道の耕作放棄地を活用した新たな産業の創出なども行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 経験者は優遇しますが、 それ以上に、社会を変えたい、情熱をもって仕事に取り組める、 私たちの夢を一緒に追いかけてくれるなど、 人物重視で選考をしていきます。 【求める人物像】 ・夢を持ち、前向きに行動できる方 ・人々に夢を与えることができる方 ・困難な壁にもあきらめずに立ち向かうことができる方 【あれば活かせる経験】 ・再生可能エネルギー業界経験者 ・太陽光発電業界の経験者 ・自治体向け営業経験者 ・電気施工管理等技術営業経験者 ・区・市役所などでの地域活性化事業や補助金関連事業等の担当業務経験者 ★未経験歓迎 ★第二新卒者歓迎 ★20代・30代活躍中 ★男女不問 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
業界未経験歓迎!年間休120日!変化を楽しみ挑戦し続ける会社
勤務地 |
広島県安芸郡府中町八幡1-4-23 オールハウス株式会社 |
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給与例 |
給与例 モデル年収例…年収550万円/月給35万円×12か月+賞与 26歳・課長代理 |
仕事の概要 |
仕事内容 マンションやアパートなど入居・設備の管理を行います。空室対策やリフォームなどを幅広く提案する事で、物件を所有するオーナー様の運営をサポート。 *業界未経験の方も歓迎です! *プライベートと仕事をしっかり両立できるお仕事です。 *配属先は希望や能力・経験などを考慮。丁寧なOJTで通常2〜3ヶ月で初契約。 従業員Aさんの話(賃貸事業部): はじめは先輩について2〜3週間ほど仕事の流れを把握していきます。その後、先輩のフォローを受けつつ、実際に担当を持って提案を行います。部署全員で情報共有しているので困った時は周囲のサポートを受けられる環境です。通常2〜3ヶ月で初めての契約を取得される方が多いです! |
求める人材 |
求めている人材 ほとんどの社員が不動産業界や営業職未経験からスタート!経験や知識を持たない方は先入観なく、素直に吸収できると考える当社の方針から、「未経験者」を積極的に採用しています!そのため、軽快な営業トークではなく、相手の話をしっかりと聞き誠実に対応できる方を求めています。20〜30代を中心に活躍中!入社年数・性別に関係なく評価される会社です。4拠点6事業部あり、異動については年に1回面談の際に相談するシステムです。 【1つでも当てはまったら・・・ご応募ください!】 ・人の意見や話すことに素直に耳を傾けられる方 ・周囲の人に「ありがとう」「ごめんね」の気持ちが言える方 ・礼儀やマナーを守れる方 ・変化を楽しみ、前向きに挑戦することができる方 ・どんな小さな約束でも大事にし、その約束を守れる方 ・周囲と協力し、チームプレイを楽しめる方 ・不動産業界にこれからチャレンジしてみたい方 ・将来的にプロフェッショナルな仕事をしていきたい方 ・上昇志向が高い仲間がいる環境で働いてみたい方 ・頑張りや努力がしっかり評価される会社で働きたい方 従業員Bさんの話(PM事業部): 私は不動産業界未経験で入社しました。電話の取り方さえ分からなかった私ですが、始めに先輩によるロープレで言葉遣いやビジネスマナーを学び、専門用語までしっかり伝授してもらいました!当社の部署はチームで3500戸程の物件を管理していて、役割分担しながら進めていくので困ったらいつでも相談できる仕組みになっています。完全週休二日制が実現できるのもそのためです。オーナー様が空室状況にお悩みであればリフォームor売却のご提案。空地の活用にお悩みであれば新築の建築や、買取のご提案と幅広く相談できる面白さがあります。自分のサポートで問題解決でき、オーナー様が「君に相談してよかったよ!」と笑顔になってくださる瞬間がやりがいです!自分の裁量で提案できることが多く、四半期ごとに実績を考慮してインセンティブも支給!新しい方にもぜひこのわくわくしながら稼げる環境を味わってほしいです! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
別業界・業種からのキャリアチェンジも歓迎!
勤務地 |
東京都文京区後楽1-3-61 東京ドーム内売店 1階 東京ドーム |
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仕事の概要 |
仕事内容 味の素スタジアムを中心に、都内各所の大規模スタジアム飲食売店の販売・店舗管理、マネジメント等に携わっていただきます。 スタジアム観戦の楽しみは、試合を盛り上げ、選手の背中を押す声援と、スタジアムグルメ。スタジアムオリジナルのメニューを開発したり、調理や販売も行いながら、プレイングマネージャーとして活躍してください。 【具体的には】 スタジアム内・飲食売店のスーパーバイザーとして以下のお仕事をお任せします。 ・仕入れ発注(天候やイベント内容により工夫) ・売上管理や報告、施設への資料提出(施設とのやり取り含む) ・商品の在庫管理や棚卸し ・アルバイトスタッフの管理(シフト・モチベーション) ・衛生管理、指導 ・新商品の企画、開発 など 【月〜金の準備期間】 平日の期間に事務作業やメニュー開発、売上予測に沿った仕入計画など スタジアム開場当日に向けた準備を行います。 ここで緻密な準備をすることが、当日のスムーズな進行や売上達成につながります。 【土日のイベント開催時】 売店の数は各スタジアムによって異なりますが、 大きなところでは、約40店もの売店があり、 当社ではそのうちの、10店舗を運営しています。 各売店ごとに、それぞれ店舗リーダー(アルバイトの責任者)がいて、 そのリーダー達をとりまとめるのがスーパーバイザーです。 *売店の業態はさまざま ホットドッグ、ポテト、からあげなどの定番商品のほか、 麺料理や丼、エスニック、話題のスイーツのお店など、 トレンドを取り入れたお店づくりをしています。 *ダイナミックな売り上げで、達成感を味わって! 観客の規模は千人の時もあれば、6万人の時もあります。 6万人規模の時の売上は、他の飲食店ではめったに体験できない大きな金額。 それだけに、目標を達成できた時の充実感は最高です。 *短時間で、どれだけ稼げるかが勝負! コーヒーメーカーなどの機械をどこに置くか、 お客さんをどう並ばせて、いかに早く捌くか。 こうしたちょっとの工夫で売上ががらっと変わるんです。 *当社について フードワークスは「食」に関する事業を幅広く展開している会社です。 都内の主要なスタジアム売店を手掛ける事業の他、レストラン事業、ホテルレストラン事業、さらには、食品の製造や販売にも関わっています。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK! イベント好き、スポーツ観戦好きなど、スタジアムに興味がある方歓迎。 基本的なPC操作が出来ればok! 接客業からのキャリアチェンジも歓迎! *活かせる経験やスキル* ・何かしらの接客経験のある方/マネジメント経験のある方 *経験よりも人柄を重要視します! 「売上アップのために何ができるか」を考え実行にうつせる方なら、未経験も大歓迎! |
あなたの『ハタラキ』が盛岡の飲食業を盛り上げる!
勤務地 |
岩手県盛岡市盛岡駅1‐44 盛岡駅おでんせ館1階 シェフズ弁当 |
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給与例 |
給与例 【自ら考えて仕事をする◎】 言われたことだけをやる仕事ではありません! 一人一人の個性を活かした組織づくりを推進している為、自分が思うアイデアが多く採用されます。 社員の中にはもともと個人で料理教室をしていた人もいます。 違う職場で働いていたものの、弊社でなら自分が好きな料理を活かした仕事ができると考え、採用に至りました。 その彼女は1年後、商品開発の中心となって会社になくてはならない人財として事業を盛り上げてくれています。 |
仕事の概要 |
仕事内容 盛岡の飲食業を盛り上げたい方! 〜幹部や店長経験ある方歓迎です〜 盛岡市内の飲食店さんと共に喜んで 食べてもらえるお弁当を創っていく やりがいのあるお仕事です。 ・店長業務(店舗商品管理、教育) ・飲食店の新規開拓と企画開発(仕入) ・お弁当や惣菜の接客・販売 ・お弁当の配達 ☆地域に貢献したい! ☆食べ歩きや外食好きな方大歓迎! ☆飲食店の魅力を岩手内外に発信できる! |
求める人材 |
求めている人材 ・真面目・親切・等身大の素直な人、求ム! ・要普通運転免許(AT限定OK) ・出勤に責任をもって仕事に取り組める方 【今回の募集について】 応募いただいた方から順に面接を行っていきます。先に定員に達してしまうこともございますのであらかじめご了承ください。 【一緒に働くあなたへ】 働きはじめてから、ぜひ気になることや不安なことは遠慮なくご質問ください。 私たちも「ここで働けて良かった!」と思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています! |
年休125日◎残業少なめ◎未経験から街づくりに関われます♪
勤務地 |
東京都国分寺市本町2-23-5 ラフィネ込山V302 株式会社オフィス・コラボ |
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給与例 |
給与例 ・352万円/24歳 入社1年目(月給22万円+賞与2回) ・480万円/28歳 入社3年目(月給30万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 中央省庁・地方公共団体等のクライアント向け調査・研究・コンサルティング業務をお任せします! 【具体的には】 ◆PC(Excel・Word)を使った資料・書類作成/データ管理 ◆アンケート調査の設計・集計・分析 ◆まちづくりワークショップや各種会議などの運営支援 ◆将来動向分析(人口推計、各種シミュレーション等) ◆その他各種まちづくりに関連する計画策定・コンサルティング 各種データを用い、人口や産業、交通等の街の状況を調査 街を豊かにするためより多くのデータ収集をします 行政のまちづくり会議にも積極的に 参加して頂きます。 日本全国の現場を知ることで より早く業務を覚えられます。 【研修制度について】 未経験からだと難しそうだと感じるかもしれませんが、 弊社で活躍する社員はみな未経験から入社しています。 最初の1~3か月で先輩に教わりながら、 詳細の業務を学んでいただきます。 一連の流れを学んでから、 徐々に一人で案件もお任せしていきます。 1年たてば立派な研究員として活躍できます! 【1日のスケジュール(例)】 9:00 出社 9:00〜12:00 電話対応、作業 12:00〜13:00 昼休憩 お弁当or近くのご飯屋さんへでランチ♪ 13:00 事務所で作業 14:00 移動 16:00 自治体会議出席 18:00 会議終了 直帰 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 ◎PCスキル(Excel・Word) ◎40歳未満の方(キャリア形成の為) ★未経験歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ◇20代30代40代と幅広い年代が活躍中 <こんな方におすすめ> ◆データや数字、PC作業に抵抗を感じない方 ◆まちづくり・福祉に興味がある方 ◆自分の意見を積極的に出せる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
フルリモートでワークライフバランス充実
勤務地 |
東京都中央区日本橋兜町13番2号 兜町偕成ビル本館8階 スマートソーラー株式会社 |
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給与例 |
給与例 960万円/入社歴6年/責任者(月給60万円+賞与2回) 770万円/入社歴3年(月給42万円+時間外手当+賞与2回) 650万円/入社歴2年(月給35万円+時間外手当+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 一般個人向け当社開発商品(太陽光発電システムと蓄電システムの)販売業務。 当社商品に興味があるお客様にご提案するスタイルです。(インターネット広告、DM・チラシなどからの反響があったお客様への営業です。 東京都等の太陽光義務化に伴い、国や自治体から高額補助金が出ているため、住宅へ太陽光や蓄電池の導入が進んでおり契約に至りやすいことが特徴です。 当社システム(太陽光及び蓄電池)を導入することで、 近年多発する災害などによる停電対策や、値上がりした電気代を削減する目的で大変注目が集まっております。また、温暖化への対策として貢献したいというお客様より、高い評価を得られています。 |
求める人材 |
求めている人材 経験者は優遇 新しいテクノロジーに興味がある。 未来に貢献する再生可能エネルギーに興味がある。 出来上がった産業ではなく、これから作りあげていく産業に興味がある。 それ以上に、社会を変えたい、情熱をもって仕事に取り組める、 私たちの夢を一緒に追いかけてくれるなど、 人物重視で選考をしていきます。 【求める人物像】 ・夢を持ち、前向きに行動できる方 ・人々に夢を与えることができる方 ・困難な壁にもあきらめずに立ち向かうことができる方 【あれば活かせる経験】 ・個人向けの営業経験者 ・ハウスビルダー、ハウスメーカーなど住宅業界向け営業経験者 ・リフォーム営業経験者 ・太陽光発電や新電力などの業界の経験者 ・コールセンターやインサイドセールスの経験者 ★未経験歓迎 ★第二新卒者歓迎 ★20代・30代活躍中 ★男女不問 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
海外で愛される新しい料理をつくり、各国の“食”に貢献!
勤務地 |
東京都中央区日本橋茅場町1-7-1 日本橋弥生ビルディング 株式会社プレナス 茅場町オフィス |
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給与例 |
給与例 ◆月収例 310,000円〜380,000円(想定残業/月20時間分を含む) ◆年収例 458万円〜553万円(想定残業/月20時間分を含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 正社員採用。私たちが海外に展開する「やよい軒」の海外ブランド「YAYOI」の新商品企画・開発を担います。マーケティングデータを基に設定した「ターゲット」に向けた商品を開発する仕事です。 【職務詳細】 新商品が本販売に至るまでの流れは下記のとおりです。 ・マーケティング部門と連携し設定した、ターゲット客層に向けたアイディア出し ・海外にてパートナー企業従業員などとともに商品を考案、試作 ・市場調査をおこない、自社調理室で試作品の開発 ・調達部門と連携し自社工場や協力メーカーと協同し、食材開発を実施 ・各店舗が調理できるようなマニュアルづくり ・品質管理部門と連携しアレルギー検査/同社ルールが順守できているかのチェック ・各国のパートナー企業にプレゼンテーション ・採用されたメニューが各国のやよい軒で提供され、「日本食」の価値を伝えています。 【海外出張あり】 通常は茅場町オフィスでの勤務ですが、年間60日ほど、海外出張があります。 【部門構成】 配属先となる商品開発部はマーケティング商品開発グループに属しており、「ほっともっと」ブランドの商品を開発する中食商品開発課、「やよい軒」ブランドの商品を開発するやよい軒商品開発課、海外に展開するブランドの商品を開発する海外商品開発課に分かれます。全て含めると約15名になります。 【私たちの想い】 1960年の創業以来、変わらない想いがあります。どんな時代も、食事は、家族が集まったり、人と人との信頼をつくったりするなど、たくさんの暮らしを豊かにするもの。そんな食を通じて、私たちは“笑顔”と“感動”をお届けしたい。その想いが込められているのが「やよい軒」です。 【YAYOIについて】 一汁三菜をベースにした健康によい食事を大切にする「やよい軒」。店舗に入ったら「帰ってきた」と安心して、“最高の普通”を味わう幸せを感じられるお店を守り続けていく。日本の素晴らしい食を、世界に広めるために立ち上げたブランドです。 【企業概要】 会社名/株式会社プレナス 代表者名/取締役COO 金子 史朗 設立/1976年11月 資本金/34億6100万円 売上高/1503億5600万円(2023年2月期連結) 従業員数|1178名 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2890店舗(直営店929店舗、加盟店1961店舗) |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆要普免 ◆語学力は必須ではありません 【下記いずれかの経験をお持ちの方】 ・飲食業界での調理 ・食品メーカーでの勤務 ・商品開発(できれば当社製品に近しい開発経験) 【歓迎する経験】 ・飲食業界で商品企画・開発・調理 ・食品メーカーで顧客への企画提案など 【下記いずれかの方も大歓迎】 ・新しい“食”を創造する仕事をしたい方 自身の考案した料理が商品となり、たくさんの方に愛される喜びを感じられます。 ・たくさんの人々の生活を支える仕事をしたい方 国内外を問わず、多くのお客さまの食を支える醍醐味を感じられる仕事です。 ・安定性と将来性、双方を兼ね備える会社で働きたい方 業績は安定しており、景気変動にも強い経営基盤を確立しています。安心して働き続けられるのも、私たちの魅力です。 |
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日本の電力業界を一新するベンチャー企業
勤務地 |
東京都中央区日本橋兜町13番2号 兜町偕成ビル本館8階 スマートソーラー株式会社 |
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給与例 |
給与例 960万円/入社歴6年/責任者(月給60万円+賞与2回) 770万円/入社歴3年(月給42万円+時間外手当+賞与2回) 650万円/入社歴2年(月給35万円+時間外手当+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ハウスメーカー、工務店など新築住宅業界向けルート営業。 各法人へ自社オリジナルの蓄電付太陽光発電の提案を行います。 住宅メーカーは、住宅の付加価値を向上させ、 購入されるお客様へ商品をアピールしています。 当社のシステムを導入することで、 お客様へエネルギーコストの削減と 防災に強いスマートハウスを提案することができ、 他社との差別化を図れると高い評価を得ています。 業界唯一のスマートソーラーブランドが、 今、市場でとても注目されており、 引き合いも多数いただいています。 |
求める人材 |
求めている人材 ●経験者は優遇しますが、 それ以上に、社会を変えたい、情熱をもって仕事に取り組める、 私たちの夢を一緒に追いかけてくれるなど、 人物重視で選考をしていきます。 【求める人物像】 ・夢を持ち、前向きに行動できる方 ・困難な壁にもあきらめずに立ち向かうことができる方 【あれば活かせる経験】 ・ハウスビルダー、ハウスメーカーなど住宅業界向け営業経験者 ・太陽光発電業界の経験者 ★未経験歓迎 ★第二新卒者歓迎 ★20代・30代活躍中 ★男女不問 女性活躍中 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
<地域限定正社員採用> adidasで販売スタッフ募集中!販売未経験の方もOK!販売ノルマなし!
勤務地 |
埼玉県深谷市黒田169 ふかや花園プレミアム・アウトレット アディダスジャパン株式会社 アディダス ファクトリーアウトレット ふかや花園 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 ■販売スタッフ ・商品提案 ・商品整理 ・店内ディスプレイ など 充実した研修もございますので、 未経験の方でも安心して働くことができます◎ ゆくゆくは売上管理やスタッフ育成など ステップアップも可能です! <年収例> 570万円/ストアマネージャー:入社7年目 (月給42万円+インセンティブ) 入社後は… ・販売トレーニング ・商品知識研修 まずは研修で知識を身につけ、 店舗でのOJTで実務経験を積みましょう。 トレーニングプログラムには力を入れていて、 スポーツに詳しくない人も、 接客未経験の方も安心できる環境です。 アルバイトからスタートして店長や本社勤務を している人も珍しくありません。 多彩なキャリアプラン アルバイトからスタートして、店長や本社勤務をしている人も珍しくなく 将来のキャリアプランも豊富にご用意しています。 もちろん地域限定社員でもキャリアアップ可能です! <例えば…> ・売上管理 ・スタッフ育成 ・商品管理 ・採用 ・MD ・VMD(商品が見やすく買いやすい売り場をつくり販促を担う) ・店長 ・本部勤務 世界的な企業だからこその社内制度が充実しています 半年に一度パフォーマンス評価を実施。 店舗内での昇格、本社業務の体験、 社内公募など、様々な機会があります。 ご自身の目標達成の為に 必要な研修制度も整っていますので、 是非有効活用しスキルアップに役立ててください。 どんな場所でも活躍できる ビジネスパーソンを育てる環境が、 アディダスにはあります。 会社紹介 グローバルスポーツブランドとして 長い歴史を誇り、世界中から 愛されているアディダス(adidas)。 誰もが知っている スリーストライプス(3本ライン)のシューズや ウェアは定番のアイテム。 アディダスブランドの魅力を 日本のマーケットへ浸透させるため 日本法人として設立されたのがアディダス・ジャパンになります。 |
求める人材 |
資格 ・スポーツ/ファッション小売業界での 接客販売職に興味のある方 ・接客販売の経験をお持ちの方 ・未経験者OK ・接客販売の経験者優遇 |
大学の変革を牽引する大学経営スタッフ(総合職・異業界歓迎)
勤務地 |
京都府京都市東山区日吉町35 学校法人京都女子学園 |
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給与例 |
給与例 <給与例> 27歳:月給27万円 35歳:月給35万4300円 40歳:月給40万6800円 <年収例> ・461万円/入社1年目27歳・課員(基本給26万3600円+賞与※各種手当除く) ・549万円/入社3年目30歳・係長(基本給31万4000円+賞与※各種手当除く) ・754万円/入社5年目40歳・係長(基本給43万1000円+賞与※各種手当除く) ※経験や年齢によって異なります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 2024年10月1日入社予定 ★異業種のスキルや視点を活用し、大学の改革を牽引する人材を求めています!★ 京都にある、創立114年という歴史のあるブランド女子大学、京都女子大学。 新学部の立ち上げや先進的な教育の実現といった、大学の「改革」を担う、大学経営スタッフ(総合職正社員)の募集です。 民間で培ったスキルを活かして、114年の歴史を持つ女子大学の改革に取り組みませんか? 未来へ向けた女子教育の改革を担う社会的意義の大きい仕事で、やりがいをもって働いていただけます! 【京都女子学園について】 京都女子学園は創立より114年の歴史を迎える、京都幼稚園、京都女子大学附属小学校、京都女子中学校・高等学校、京都女子大学、京都女子大学大学院を擁する総合学園です。 「多くの少女たちのために、仏教主義の学校を」との創立者の願いのもとに始まり、社会の変化に合わせて、現代社会学部、発達教育学部、心理共生学部、そして女子大学としては唯一の法学部やデータサイエンス学部を設置する女性のための総合大学として、ジェンダー平等の推進に貢献する女性人材の育成に取り組んでいます。 【募集背景】 私たちはこれまで累計で20万人を超える卒業生を社会に送りだしてきました。近年は進学人口の減少等により大学間の競争がより激しい時代となってきていますが、女子大学の意義を問い直し、新学部の立ち上げやリカレント教育課程の導入など様々な改革に取り組んでいます。こうした改革をスピード感をもって強力に推し進めるために、2024年度から3年計画で、学外で様々な経験を持つ人材の採用を積極的に行っていくこととしました。 今後も、キャンパス整備や新学部設置などの改革に取り組む計画であり、異業界で培ったスキルや視点を活かして、114年の歴史を持つ学園の改革に情熱をもって取り組んで頂ける方を積極採用していきます。 【具体的な業務の概要】 ■法人運営・経営企画業務(法人事務室、経営企画室、人事課、財務課) ・経営企画業務(学園全体の事業計画、組織変革) ・事業企画業務(各学校教育組織等の改革推進、学園の組織変更、事業計画策定) ・事業推進業務(収益事業、事業推進に関すること、別法人の事業会社の収益化推進) ・不動産関係業務、キャンパス整備 ■大学改革・推進業務(大学改革推進室、学部事務課、教務課) ・事業改革・推進業務(各学校教育組織等の改革推進、学園組織変更、事業計画の策定) ・大学改革関係業務 (教育組織の改革、教育課程の改革、諸課程の新増設等) ・自己点検評価関係業務 (自己点検評価、第三者評価関連) ・教学マネジメント関係業務 (大学IR、教学マネジメント関連) ■その他の大学運営業務(入試広報課、進路就職課、連携推進課、研究企画課) ・広報関係業務 (ブランディング、学内外への広報活動、情報公表、学園史、報道機関対応) ・入試広報関係(学生募集企画、入試データ分析、オープンキャンパス企画立案など) ・キャリア支援推進(進路就職支援の企画推進、企業と連携した説明会の企画開催など) ・産学連携企画推進(産学連携プロジェクトの企画実行) ・研究企画課(研究資金の調達・管理、知財の管理・活用等をマネジメント) ■付属学校(高等学校、中学校、小学校、幼稚園)の各種企画運営業務 ※記載は一例であり、具体的な業務内容はご入職後の配属前にご説明させて頂きます。 【関わるプロジェクトの一例】 進行中のプロジェクトの一例をご紹介します。 ・日本の女子大学で初となる農学系新学部の開設(2027年予定) ・文学部、家政学部、現代社会学部など既設学部の改革、大学院改革 ・女性の活躍を支えるリカレント教育の拡充 ・SDGsへの貢献 ・東山キャンパス整備計画(大学校舎、高中校舎、小学校校舎、農学系新学部用校舎)の推進 【働くやりがい】 ■未来へ向けた女子教育の改革を担う社会的意義の大きい仕事 ■関西を代表するブランド女子大学を自らの手で発展させていくことができる ■未来の社会にとって有意な女性人材を育成していくことができる ■学内だけでなく地域や企業と関わりながら社会課題を解決できる 【組織風土】 職場としての京都女子学園を愛する職員が多く、”京女人”としての誇りとポリシーをもって業務に取り組む風土がある。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募資格】 ・大学卒業者または大学院修了者 ・会社員、公務員、団体職員等、業界は問いませんが5年以上(2025年3月末時点)の実務経験がある方 ・業績や業務効率、職場環境の改善など 何らかの「改革」の経験をお持ちの方。 ※若手にはポテンシャルを重視した採用をしています。 ※大学の運営に関する知識は入職後キャッチアップいただけます。 【求める人物像】 ・学園の『建学の精神』を十分に理解し、共感いただける方 ・大学の変革を担うスタッフとして幅広い業務に熱意をもって取り組んでいただける方 ・常に高い当事者意識を持って課題を発見し、周囲を巻き込みながら物事の変革を遂げることができる方 ※『建学の精神』 「親鸞聖人の体せられた仏教精神にもとづく人間教育」 人間の心にひそむ自己中心のとらわれを知り、いのちの尊厳と平等にめざめ、他者と共に協調して生きることを自覚し、生かされていることに感謝しながら、普遍的真実を求める人格を形成すること。本学は、この建学の精神にもとづいた教育理念のもと、知性と情操を高め、人間としての自覚を深めると共に、すべてのいのちを平等に愛する豊かな心を培うことによって、真の人間の育成をめざしています。 【中途入職し活躍している職員の例】 例@ 2021年中途入職(入職時31歳 女性) 前職:法曹関連の連合会の事務局職員 【経歴】 大学卒業後、法曹関連の連合会の事務局へ就職。弁護士の登録・管理に加え、市民が公平に弁護士による法的サービスが受けられるよう、さまざまな活動を企画・管理・支援。 【当学園入職後】 進路・就職課に配属となり、個々の学生に対応するキャリアカウンセリングや、企業の人事を招いた独自の就職イベントの企画から運営までを実施。「就職に強い京女」ブランドを維持・強化するための変革を推進し、現在は進路・就職課の係長に。仕事と、ご家族と過ごすプライベートの時間を両立し活躍しています。 例A 2021年中途入職(入職時31歳 男性) 前職:損害保険会社の営業職 【経歴】 大学卒業後、大手損害保険会社に勤務。営業職として法人との顧客折衝を担い、顧客企業の課題解決に取り組む。 【当学園入職後】 経営企画室に配属となり、建築計画の推進・管理や、食堂・売店等の業務委託の管理・運営のほか、学内向けの広報誌「学園報」の企画・発行を担当。 営業として培った課題解決力・巻き込み力を武器に、組織横断で改革を促進する「DX推進チーム」のリーダーに自ら手を上げるなど、積極的にキャリアの幅を広げ、2024年度からは入試広報担当の係長に昇進。 |
4月より ZAXFOX本社工場スタッフ 第2次追加募集開始!
勤務地 |
富山県魚津市吉島63−1 株式会社ZAXFOX 本社工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【4月より ZAXFOX本社工場スタッフ 第2次追加募集開始!】 【ZAXFOXからのメッセージ】 ZAXFOXの仕事はお菓子を通じて、全国のお客様を笑顔にするお仕事です。 笑顔を届ける仕事をするためには、まず私たちスタッフが幸せであることが大切です。 安心できる職場環境で、お菓子のあるべき姿と、お客様に向き合った接客を追求し、真剣に取り組む中に、真の喜びとやりがいが見つかります。 仕事が楽しいことは、人生を豊かにしてくれます。 ZAXFOXは一緒に夢をかなえる舞台です。 ここでの仕事やご縁を通して、自分を磨き、夢を叶え、幸せな人生を創っていきましょう。最高の職場をあなたに。 「SAKURASWEETS」「チージィーポッシュ」に加え、「ビスケットサンドチーズケーキ BISCAKE(ビスケイク)」を2月にオープンさせていただきました。 オンラインショップにて全国に配送がスタートしております。 ZAXFOX本社工場にて製造社員の追加募集をいたします。 【菓子製造社員】菓子製造、包装、各種業務【CheesySweets】【SAKURASWEETS】 【商品開発チーム社員】菓子製造・自社商品開発。菓子研究家や県外のパティシエとの商品開発。【CheesySweets】【SAKURASWEETS】 【1日の仕事のルーチン】 8:30〜準備 9:00〜全体朝礼 9:30〜5分間清掃 9:35〜チーム内朝礼10分 9:45〜お菓子製造・商品開発・包装 (1時間休憩) 〜17:30勤務終了 ※上記は8:30〜17:30のパターン ※フレックスタイム制の場合、8:00〜17:00、7:00〜16:00、9:00〜18:00などで勤務されるスタッフ様もいらっしゃいます。 本社工場は約20名の20代〜50代の女性・男性が活躍しており、日々魚津市から全国に商品をお届けしています。最近では台湾のお客様への出荷も始まっております。 日本全国区でヒットするお菓子開発を目指し、社外の菓子研究家やパティシエ、一流デザイナーたちとの共同開発するお菓子づくりなどのプロジェクトを進めており、社外の皆様との共同制作はとても学びが多く、パティシエとして視座を上げ、視点を増やしてくれる大切な時間になっています。 本社工場チームは、パティシエ、商品開発、接客販売、プロモーション、カスタマーサービスなど様々な職能をもったスタッフが集まり、新しい形の菓子工場へと進化していっています。 学びや研修を大切にしながら全国区の菓子ブランドを育てていく環境にチャレンジしています。 パティシエの「土日定休」や「定時勤務」などを実現しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【条件】 現在、経験者・未経験者のどちらの募集も受け付けております。 【菓子製造社員】経験者、未経験者ともにご応募いただけます。 【商品開発チーム社員】菓子づくりの経験者、料理人経験者、調理経験者 又は 製菓学校卒業者 |
出店スピードも早く、ポジション多数で幹部も狙い目の環境◎
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂山町4-17固城ビル 3F とり玄 |
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仕事の概要 |
仕事内容 =================== 焼き鳥居酒屋の店長・マネージャー候補 <東梅田・梅田駅スグ>通勤ラクラク! 月6日休み<高月給28万円以上> =================== 【仕事内容】 マネジメント、スタッフ育成をメインに 店舗運営業務をお任せします。 調理や料理長希望の方は、キッチン業務もOK 【会社について】 グループ合わせて約50店舗以上の飲食店を運営。 創作居酒屋、高級居酒屋、大衆居酒屋、高級鮨、 高級鉄板焼きなど、 幅広い飲食サービスを展開しています。 飲食業界で活躍されてきた方も、 経験の浅い方や未経験の方も 活躍できる環境です。 お客様の利用しやすい駅前の店舗が多く、 予約してでも行きたくなる高クオリティを 提供できているので、 景気に左右されず安定して活躍できます。 |
求める人材 |
求めている人材 飲食店での勤務経験がある方 和食、洋食、居酒屋、ラーメン、中華、レストラン 焼鳥、焼肉、中華、フレンチ、イタリアンなど 和洋中にとらわれず経験を活かせます。 【活かせる経験】 ・店長、店長候補、副店長 ・エリアマネージャー、SV ・料理長 ・店舗立ち上げ 【こんな方にピッタリ】 ・無理がない労働環境で飲食を楽しみたい方 ・今の環境でキャリアが詰まってしまっている方 ・安定した会社で働きたい方 |
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