下記より必要事項をコピーして内容を記載いただき、メールにてご返信ください。（内容はメール本文でも、エクセル、ワードへの記載でも形式は問いません）

グッド・アクション 2014 応募フォーム

■企業情報

• 組織名
• 設立年
• 従業員数　正社員[男性　　人／女性　　人]、契約・パート・アルバイト[男性　　人／女性　　人]

■応募ご担当者様情報

• 氏名
• 部署
• 役職
• 連絡先
• 勤務する事業所所在地

■応募部門

• [女性活躍促進／地域貢献／社内コミュニケーション活性／中途入社後の活躍促進／その他]

■取り組み紹介

名称以外は文字数は問いません

• 名称(100文字以内で記載ください)
• 対象
• 目的
• 概要
• アピールポイント
  （独自性『その企業ならでは』/チャレンジ性『今まで会社で行えなかったことに挑戦した、など』などをお書きください。）
• 実施に至るまでの苦労・工夫／実施後の改善・工夫
• よかったこと、反響、成果
  （取り組みを行ったことによる社員の変化『モチベーションアップなど』、取り組み対象者の変化、反響・コメントをお書きください。具体的なエピソードがあれば、そちらもぜひお書きください。）

■以下のアンケートにお答えください　※必須

• １．貴社の社員数を教えてください。　[       ]人
• ２．貴社の平均労働時間をお答えください。　[       ]時間
• ３．貴社で直近5年の間に中途採用の実績はございますか？　 [はい／いいえ]
• ４．離職率は公開されていますか？　[はい／いいえ]
  　　公開されている場合は、離職率を教えてください。　[       ]％
• ５．“グッド・アクション 2014”について、何で知りましたか？　[リクナビNEXTトップ／フェイスブック広告／HRプロ／知人からの紹介／その他（　　　　　　）]
• ６．書類審査を通過した際、会社訪問をして実際のアクションについてヒアリングさせていただくことは可能ですか？[はい／いいえ]
• ７．応募内容、アンケートご回答内容に虚偽はございませんか？　[はい／いいえ]

注意事項

※応募時にいただいた内容（社名・部署名・氏名（本名）を含みます。）は、本来の意図を損なわない範囲で加筆・修正の上、リクナビNEXT上へ掲載させていただきます。
事前の記事確認はできませんので、ご了承ください。なお、リクナビNEXTに掲載した記事の著作権はすべて株式会社リクルートホールディングスに帰属するものとします。
※上記以外に、取り組みが分かる資料や写真などがございましたら、メールに添付いただきご送付ください。社外で取り組みが取り上げられた記事等がございましたら、ぜひお送りください。
※エントリーシートおよび資料はすべて暗号化してお送りいただくよう、お願い申し上げます。
※書類審査を通過した取り組みについては、事務局が実際に「グッド・アクション」をうかがいにまいります。うかがわせていただく場合のみ、ご連絡させていただきます。
※応募いただいた内容をもとに、メディアからのご取材協力を依頼させていただく場合がございます。