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20代〜30代活躍中★土日祝休み★転勤なし！人事労務コンサル
◆賞与年2回◆土日祝休み◆資格手当・福利厚生充実◆産休・育休取得実績あり◆転勤なし◆企業の人事・労務課題解決サポートを行う【社会保険労務士法人 プロセスコア】 企業ページ
社労士知識も身につく◆【人事労務コンサルタント】として人事・労務に関する課題解決！
★転勤なし ★マイカー通勤OK（駐車場無料） ★リモートワーク可 熊本市中央区水前寺6丁目46-27 REGALIA SUIZENJI 3F →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 熊本県
390万円／入社4年目（月給26万円＋賞与年2回）
週休2日制 ※基本は土日祝休みですが、年に1回程出勤の可能性あり 【年間休日】 119日 ■夏季休暇（8/13〜8/15） ■年末年始休暇（12/29〜1/3） ■年次有給休暇 ■特別休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇・休業 ■看護休暇 など
締切まであと 14日
掲載期間：2024/4/26（金）〜 2024/5/30（木）
- 求人情報
未経験入社『80％』★手厚いサポートあり
目指すは…人事労務のプロフェッショナル！
『人事労務コンサルタント』と聞くと、
専門知識が必要なのでは…？と思われがちですが、
知識・経験がなくても大丈夫！
★20代〜30代メンバー活躍中！
ビジネスマナーから、業務に関する法律知識まで
イチから学べる研修制度で成長をサポート！
未経験入社率は《80％》と、
イチから育てるノウハウと実績が豊富です。
★早期キャリアUPも目指せる！
年齢・入社年数に関わらず、頑張りを評価。
年収大幅UPを叶えるメンバーも多く、
モチベーション高く、取り組めます！
★土日祝休みが基本です！
残業は20時間程度で、長期休暇もあります。
ワークライフバランスを重視したい方にもオススメです！
安心して成長できる環境でキャリアを磨きませんか。
募集要項
組織づくりの提案力と柔軟なサポート体制を強みに
お客様の『人事・労務』分野の
課題解決サポートを行っている【プロセスコア】。
今後も幅広いニーズにお応えすべく、
私たちと共に働いてくださる
新たな仲間を募集することになりました！
仕事内容
【具体的には】
担当クライアント（20〜30件程）の
下記業務サポートをお任せします◎
□訪問や電話、メールなどで顧問先のニーズをヒアリング
□法改正対応、人事労務施策の提案
□継続的なコミュニケーションで課題を解決
□労働社会保険関係手続
□給与計算業務
□業務効率化の為のITシステム導入支援
求めている人材
【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎
▼必須
・Word、Excel操作ができる方
※採用後に基本操作に関する研修あり◎
▼こんな方を歓迎！
・人事労務のコンサルティングにチャレンジしたい方
・顧客に寄り添った提案をしたい方
・人の役に立つことをやりがいに感じる方
・経営者のパートナーとして事業の発展に貢献したい方
▼活かせる資格・経験
・法人営業経験
・給与計算および労働社会保険手続経験
・社労士事務所での経験
・社会保険労務士資格や受験勉強経験
勤務地
★転勤なし ★マイカー通勤OK（駐車場無料）
★リモートワーク可
熊本市中央区水前寺6丁目46-27 REGALIA SUIZENJI 3F
→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
熊本県
給与
※固定残業代を含む
※給与は経験・能力を考慮した上で決定
固定残業代：3万3000円〜6万5000円/24時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
【手当】
■資格手当
・社会保険労務士：20,000円
・行政書士：10,000円
・給与実務能力検定1級：3,000円
・簿記2級：3,000円
・ファイナンシャルプランナー（FP）1級：3,000円
■役職手当（18,000円〜54,000円）
■交通費支給（月10,000円迄）
【昇給】
年1回
※勤務成績および事務所業績による
【賞与】
年2回
（2〜3ヶ月分）
※勤務成績および事務所業績により変動
【年収例】
390万円／入社4年目（月給26万円＋賞与年2回）
勤務時間
勤務時間：9:00〜18:00
(休憩時間 1時間00分)
休日・休暇
週休2日制
※基本は土日祝休みですが、年に1回程出勤の可能性あり
【年間休日】
119日
■夏季休暇（8/13〜8/15）
■年末年始休暇（12/29〜1/3）
■年次有給休暇
■特別休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇・休業
■看護休暇 など
待遇・福利厚生
【試用期間】
4ヶ月
※期間中は月給18万円〜（固定残業代なし）※他同条件
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
■社内研修制度、メンター制度
■資格取得支援制度
■クールビスあり
┗ポロシャツ・ノーネクタイ可
┗制服として利用できるポロシャツを提供
■ランチ会（2ヶ月に1回）
■社員旅行（1年に1回）
リクナビNEXTの取材から
社員インタビュー
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『企業の役に立てていることがやりがいです』
会社にとって重要な人事・労務のことを任せていただくので、その分責任感もありますがやりがいは大きいですね。初めて大規模な案件を一人で担当し、お客様と良好な関係を作れた時は嬉しかったです。また、経営者の方とも近い距離でお話しできるのも魅力の一つと感じています。 人事労務コンサルタント（24歳・入社3年目）
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週1回のミニ勉強会や、月1回の法改正・専門知識の勉強会等を実施中！
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打合せではお客様の困り事の相談に乗ったり、ニーズに合ったご提案をしています。
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スタッフが交流できるよう、月1回のランチ会やお花見、忘年会、歓送迎会を開催◎
企業概要
設立
2008年7月
代表者
山下謙治
従業員数
15名（2022年7月現在）
事業所
熊本県熊本市中央区水前寺6丁目46-27 REGALIA SUIZENJI 3F
業種
ビジネスコンサルタント・シンクタンク・コンサルティングファーム/その他専門コンサル/団体・連合会・官公庁・独立行政法人/その他サービス/その他業種
事業内容
■顧問契約（労務管理相談対応／助成金提案及び申請代行／社会保険手続／給与計算代行 ■人事コンサルティング（人材採用コンサルティング／各種教育研修の実施／組織活性化のための役割／職務規程、等級制度、目標管理制度、評価・処遇、教育制度等人事制度の構築支援／クラウドサービスに関する運用・定着化支援を目的としたコンサルティングサービス事業）
応募について
応募方法
最後までお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味を持っていただけた方は「応募画面へ行く」より
必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
選考の流れ
▼
〈STEP２〉面接（1〜2回）
※合否に関わらず、1週間を目安としてご連絡いたします。
▼
〈STEP３〉内定
★経験や資格は不問！
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未経験でスタートしている社員は80%。
前職は接客業や住宅関係だったという、異業種から転職した先輩も
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【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、7営業日以内にご連絡いたします。
連絡先
応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。
ヘルプ・お問い合わせページこの求人についての不明点などは、下記ボタンを押して問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。
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