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SNSで話題★音楽スクールの【人事・労務】（リーダー候補）
独自のサービス・戦略で成長中の音楽スクール〈シアー株式会社〉◇昇給・賞与あり◇音楽スクールならではのユニークな福利厚生も！ 企業ページ
音楽スクール『シアーミュージック』の運営を支える【人事・労務】業務をお任せします！
★転勤なし／「大久保駅」徒歩4分／駅チカ★ 【本社】 東京都新宿区北新宿1-7-20 アルテビル北新宿 →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 東京23区 【交通手段】 ・JR総武線「大久保駅」より徒歩4分 ・JR山手線「新大久保駅」より徒歩8分
400万円／27歳／入社1年目（月給30万円＋諸手当＋賞与年2回）
◆完全週休2日制（土日） 【年間休日】 114日 【その他】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇
締切まであと 13日
掲載期間：2024/4/19（金）〜 2024/5/9（木）
- 求人情報
◆◆人事領域のリーダーポジション採用◆◆
採用業務を通じて会社成長に大きく貢献！
★全国に102校の音楽スクールを展開！
ボイストレーニングを英会話やヨガのように、
誰もが知る習い事のスタンダードに――。
私たち【シアー】は、音楽好きな方の
“音楽ライフ”をサポートしている会社です。
当社が運営する音楽スクール
『シアーミュージック』は生徒数2万名を超え、
2023年7月には102校舎目を開校。
生徒それぞれの夢を一緒に叶え、
「音楽って、楽しい！」を、
より多くの人に感じていただける場を提供しています。
★「音楽スクール×SNS」独自の経営戦略
―――――――――――――――――――
当社では、従来の音楽スクールの枠にとらわれず、
自社YouTubeチャンネルの運営やM&Aによる
新規事業も積極的に展開しています。
特にボイストレーナー・生徒が出演する
「歌ってみた動画」は
総再生回数3億回以上、
チャンネル登録者数は50万人以上を突破！
プロの講師による歌い方解説が
“分かりやすい”“勉強になる”と
SNSなどでも話題になっています。
★採用経験を活かしたスキルアップを…！
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音楽スクールを運営をしていますが、
音楽の知識や経験は問いません。
業界問わず、事業会社での採用経験があればOK！
「成長企業で採用に携わりたい」
「幅広い業務をマルチタスクにこなしたい」
「新しい環境でスキルを磨きたい」
など意欲的な方をお待ちしています。
当社で活躍できる人財を見つけ
入社した方がイキイキと働き続けられる環境を
一緒に創っていきましょう！
企業成長・事業規模拡大に
貢献できるため、やりがいも大きいです。
★あなたならではのアイデアも発揮できる！
―――――――――――――――――――
私たちは人財面から会社の成長を支えることで
より多くの方が音楽を気軽に楽しめる
世の中を創っていきたいと考えています。
また「音楽スクール×SNS」という
今までにない戦略で事業展開する当社だからこそ
採用手法や人事領域の新しい取り組みも
積極的に取り入れる風土があります。
「こんな環境ならみんな働きやすいはず」
「ここをもっと整備していく必要がある」
など意見やアイデアは積極的に発信していってくださいね！
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事業拡大中の当社をバックオフィスから支えてくださる方をお待ちしています！
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わからないことも相談しやすい環境◎徐々にできることを増やしていきましょう！
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20代〜30代の社員活躍中！落ち着いた雰囲気のオフィスです。
募集要項
音楽スクール「シアーミュージック」。
今後も時代やニーズに合った
事業展開で成長していくために
新たに人事領域のリーダー候補を募集します。
▼社員募集動画も配信中▼
公式YouTubeチャンネルにて
シアーがどんな会社なのか紹介しています！
https://www.youtube.com/watch?v=f8o7yQHW4Lo&t=107s
また、公式LINEアカウントでは
お仕事紹介動画の視聴も可能です！
https://lin.ee/7u4TgLS
仕事内容
【具体的には】
人事部門のリーダー候補として
中途採用や委託講師、アルバイトの採用など
採用業務をメインとした
人事・労務業務に幅広く携わっていただきます。
――――――――
＜採用業務＞
――――――――
＊採用に関する予算管理
＊求人媒体の選定／効果測定
＊採用面接の対応（1次面接）
＊応募者への連絡、面接日程の調整
＊紹介会社・代理店との打ち合わせ
＊入社時研修の実施
＊メンバーの業務進捗管理 など
――――――――
＜労務業務＞
――――――――
＊入退社手続き
＊年末調整業務
＊勤怠データのチェック
＊衛生委員会の運営 など
※労務関連の手続きは委託している社労士への連携がメインとなります。
ゆくゆくは福利厚生や評価制度の作成など、
社員が働きやすい環境づくりにも挑戦できます！
◆ ◆ ◆
＼入社後の流れ／
……………………
基本的にはOJTで業務の流れを
レクチャーしていきます。
これまでの経験を活かして
徐々に仕事の幅を広げていきましょう。
校舎数の拡大及び
安定したスクール運営のために
採用業務は必要不可欠。
自分の仕事がより良い校舎環境を作ることに
貢献できていると実感できるのも魅力です。
＼ゆくゆくは／
……………………
人事計画や採用ブランディング（人事評価、制度構築）
企画立案などにも挑戦していただきながら
人事関係のスペシャリストを目指せます！
個々の意見や考えを尊重する社風のため
「こうしたらもっと良くなる」というアイデアは
社歴に関係なく改善提案できます。
求めている人材
【具体的には】
業界未経験の方歓迎
＜必須＞
業界問わず企業での採用業務経験をお持ちの方
※下記のいずれかのご経験がある方を想定しております。
＊社員採用面接担当
＊新卒会社説明会および内定者フォロー
＊媒体選定および求人広告代理店・人材紹介会社とのやり取り
＜こんなスキル・経験は尚歓迎！＞
＊音楽業界に興味をお持ちの方
＜こんな方を歓迎します！＞
＊シアーのビジョン・戦略に共感できる方
＊円滑なコミュニケーションをとれる方
＊幅広い人事領域の経験・スキルを積みたい方
＊各部署と連携をとるなどチームプレーができる方
――――――――――――
★こんな職場です！
――――――――――――
現在、20代〜30代のスタッフが中心に活躍しています！
気さくな方たちばかりですので、
「ここがわからなくて…」という相談に対して、
きちんとアドバイスをくれるなど
話しかけずらいという雰囲気はありません。
仕事柄、各校舎のマネージャーや
他部署とのやり取りも多いため、
コミュニケーションを取りながら
業務を進めていける方であれば慣れるのもスムーズです！
勤務地
★転勤なし／「大久保駅」徒歩4分／駅チカ★
【本社】
東京都新宿区北新宿1-7-20 アルテビル北新宿
→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
東京23区
【交通手段】
・JR総武線「大久保駅」より徒歩4分
・JR山手線「新大久保駅」より徒歩8分
給与
※経験・能力を考慮して決定いたします。
※上記には固定残業代15時間分（3万円）を含みます。
※超過分は別途支給します。
※一律地域手当（3,000円）／一律住宅手当（5,000円）含みます。
※管理監督者の場合は残業手当なし
【手当】
◆交通費規定支給
◆NO残業手当
⇒効率性を大切にしているため、
残業をしなかった人に手当を支給しています！
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
【年収例】
400万円／27歳／入社1年目（月給30万円＋諸手当＋賞与年2回）
520万円／33歳／入社4年目（月給39万円＋諸手当＋賞与年2回）
勤務時間
勤務時間：10:00〜19:00
(休憩時間 1時間00分)
休日・休暇
◆完全週休2日制（土日）
【年間休日】
114日
【その他】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生
【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
【その他】
◆レッスン無料受講（月4回）
⇒実際に活用して、プライベートを楽しむスタッフも多いです♪
◆服装自由
リクナビNEXTの取材から
社員インタビュー
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★スキルを活かせる場を探していました！
「人事経験を活かしながら、自分の好きな“音楽”に携わりたい！」と考えていた時に出会ったのが、シアーでした。一緒に働くメンバーも音楽好きな方ばかり。業務中以外でも、趣味の話でコミュニケーションを図るなど和気あいあいとした雰囲気が当社ならではの魅力だと思います！ 人事・労務 -
★社歴に関係なく改善提案できます！
月に一度の全社会議で、会社全体の状況の共有や社内システムやルール改善のための意見を募るなど、社員の声を大切にし、新たな提案やチャレンジを応援してくれる会社です！まだまだ成長中の会社のため「もっとこうした方がイイ」という意見は積極的に発信していける面白さがあります。 人事・労務 -
★やりがいをダイレクトに実感できる！
「次はこの媒体に掲載して、沢山の求職者の方にシアーを知ってほしい」「こんな体制があれば、皆が安心して活躍できるかも」など積極的に行動できる環境です。業務の幅が広い分大変に感じることもありますが、採用した方や社員から感謝の言葉をもらえると、非常にやりがいに感じます。 人事・労務
職場環境・風土について
そんな夢を持つ方を応援している【シアー】。
音楽スクール「シアーミュージック」は
全国に“102校”を展開し、
生徒の「音楽ライフ」充実をサポート！
安定した経営基盤の中で、成長を続けています！
新しいカタチで音楽を楽しめる試みにも挑戦しており、
例えば、ボイストレーナー・生徒が出演する
“歌ってみた動画”は総再生回数3億回以上を突破。
新規事業も積極的に展開しています。
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人事の田作です！私たちと一緒にシアーの成長をバックオフィスから支えませんか。
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月4回無料レッスン受講可能の福利厚生あり。仕事も趣味も楽しめます！
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チャンネル登録者50万人超！“歌ってみた動画”は総再生回数3億回以上です！
企業概要
社名
設立
2001年8月（創業：1999年11月）
代表者
代表取締役／高梨 雄一朗
従業員数
124名（アルバイト含む）※2022年5月時点
事業所
本社◆東京都新宿区北新宿1-7-20 アルテビル北新宿 事業所◆北海道〜沖縄まで全国100校舎
業種
教育/広告・デザイン・イベント/その他サービス/音楽・書籍【小売】/その他業種
事業内容
ボイストレーニング、ピアノ、ギター等音楽教室の運営
応募について
応募方法
興味をお持ちいただけた方は、
このままリクナビNEXT【応募画面へ行く】からご応募ください。
「まだ検討したい」という方も、
ぜひ【気になる】ボタンを押してください。
優先的にレジュメを拝見します。
※応募の秘密は厳守します。
※ご質問・不明点がございましたらお気軽にお問い合わせください。
選考の流れ
ご応募いただいたレジュメをもとに選考を行います。
▼
＜STEP2＞面接※2回
担当者による面接を行います。WEB面接も可能です。
一人でも多くの方とお会いしたいと思っています。
仕事に関することなど何でも聞いてくださいね。
▼
＜STEP3＞内定
面接に通過された方に内定のご連絡をいたします。
※面接日・入社日についてはご相談に応じます。
※現在、在籍中の方からのご応募もお待ちしています。
※ご質問・不明点がございましたら、お気軽にご連絡ください。
【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、5営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
連絡先
応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。
ヘルプ・お問い合わせページこの求人についての不明点などは、下記ボタンを押して問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。
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