アカウントマネージャー[FinTech]

正社員

ソフトバンク株式会社（法人事業部門／フルフレックス／賞与例年5ヵ月）企業ページ

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求人情報

ソフトバンクの保険DXの新サービス。
事業開発から顧客への導入まで幅広く担当

■保険業界を先端技術でアップデートする

社会課題を解決する新たな事業を
次々と生み出しているソフトバンク。

ビッグデータや機械学習、
AIやIoTなどの先端技術を活用して保険の未来をつくる
保険DX（InsurTech）事業もその中の一つです。

保険業界をアップデートし、
今までの保険のあり方や概念を変えて、
社会や人々に貢献していく。

このやりがいのあるチャレンジに
あなたの経験とスキルが欠かせません。

■ソフトバンクの新事業成長を牽引するコアメンバー

ソフトバンクのDX推進から生まれた、
InsurTechサービスの新ビジネス。
その事業成長を牽引するコアメンバーとして、
今回、アカウントマネージャーを募集します。

ミッションは、
「保険会社」と「事業会社（保険代理店）」の価値を向上させ、
「エンドユーザー」とのつながりを強化するための
新規事業検討、および推進です。

マーケットニーズや共創パートナー特性を考慮した
ビジネス案のシナリオプランニングはもちろん、
InsureTech展開支援を目的とした
保険会社やプラットフォーマーへのシステム導入推進や、
社内外のステークホルダーと連携した
プロジェクトマネジメントなどにも期待します。

■イノベーションのダイナミズムの中で活躍する

仕事の魅力は、
サービスやメニューの企画・開発から維持管理までを担うため、
ビジネス領域から技術領域まで幅広く経験できる点です。

ソフトバンク・ビジョン・ファンドが投資するユニコーン企業の
世界最先端ビジネスモデルやテクノロジーを学びながら、
多くのビッグプロジェクトに参画し、経験を積むこともできます。

いま、保険業界は、InsurTechの活用によって
ビジネスモデルの転換点を迎えています。

そんなイノベーションのダイナミズムと
スタートアップでありながら
大企業と戦略的に連携したビジネスが展開できる
ソフトバンクならではの環境の中で
自らのキャリアやスキルをさらに伸ばしていきませんか。

募集要項

■増収増益で成長中
ソフトバンクは、「情報革命で人々を幸せに」という考え方のもと、
情報革命を通じた人類と社会への貢献を推進しています。
2023年3月期の売上高は、前年比約4％増の5兆9,120億円。
営業利益は1兆602億円で、前年比約10%の増益となりました。

■採用部門
法人事業統括デジタルトランスフォーメーション本部

■配属先
※入社後、リードインクス株式会社（LeadInX Corp.）に出向
HP／https://leadinx.co.jp
※在籍会社は、ソフトバンク株式会社

■関連情報
https://www.softbank.jp/recruit/career/positions/detail/004248/

仕事の内容	InsurTech事業。法人顧客向けのサービス計画・ソリューション提案営業【具体的には】保険会社および事業会社（保険代理店）向けのInsurTechサービスを通じて、保険業界のDXを推進します。 ■ミッション・新規事業検討、推進マーケットニーズや共創パートナー特性を鑑みたビジネス案のシナリオプランニング・InsureTech展開支援保険会社やプラットフォーマーへのシステム導入推進 ■業務・法人顧客向けのサービス全体を勘案した計画・ソリューション提案・導入における全体計画の立案、推進・開発者向けの要件仕様書、設計書の作成に参画、レビュー・ユーザーマニュアル、業務フローチャート、システム紹介などのさまざまなドキュメントの設計および作成、レビュー・法人顧客、開発チームへの業務要件、業務プロセスの説明・品質保証関連の文書作成に参画、レビュー・画面デザインやUIプロトタイプ作成に参画、レビュー・海外ベンダーと連携、コントロール ■ソリューション例・保険代理店向けシステム「Fusion（フュージョン）」 SaaS型デジタル保険販売システムによりデジタル上で様々な保険会社の商品提供を実現・保険会社向けシステム「Graphene/Nano（グラフェン/ナノ）」拡張性・柔軟性が高いデジタル保険システムの導入によりデジタル上での保険販売力を強化
求めている人材	金融・保険関連業務経験者かつ、関連業務経験3年以上【具体的には】 □必須要件・3年以上の要件定義、要件分析の業務経験・ビジネスリサーチや需要分析から製品リリースまでの金融製品のプロジェクト実現に関する全プロセスの理解・論理的な思考力、抽象化能力、コミュニケーション能力、チームワーク精神と協調性、自主独立型の行動力および実行力 □歓迎要件・プロジェクト管理経験（3年以上）・管理職経験・中国語でのコミュニケーション能力 □求める志向・最先端のビジネスモデル・IT技術に興味のある方・コミュニケーション能力が高い方・向上心を持って共に事業成長を支えたい方
勤務地	竹芝本社、リードインクス本社(品川駅) 東京都港区港南二丁目5番7号　港南ビル4F リードインクス株式会社（LeadInX Corp.） ★リモートワーク相談可（在宅、サテライト） →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 東京23区
給与	月給：33万円～53万円【手当】・時間外手当・通勤手当・各種支援金（自己成長支金・リモートワーク支援金・スキルアップ支援金　等）【昇給】年1回【賞与】年3回（夏・冬・特別加算賞与）
勤務時間	スーパーフレックスタイム制 1日の標準労働時間／7時間45分時間外労働有無：有コアタイムなしのフレックス制度となります＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45
休日・休暇	完全週休2日制（土日）および祝日【年間休日】 124日 □リフレッシュ休暇 □産前産後休暇 □配偶者出産休暇 □キッズ休暇 □ボランティア活動休暇など □その他休暇あり □年次有給休暇
待遇・福利厚生	【試用期間】 3ヵ月労働条件は本採用と同じです。【保険制度】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 □財形貯蓄 □慶弔見舞金 □確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度 □育児支援制度 □ベネフィット・ワン提携 □副業OK □社内異動制度 □選択型研修制度 □新規事業提案制度

リクナビNEXTの取材から

～同僚の皆さまに聞いてみました～

■仕事の魅力
DX本部では成長事業創造の加速に向けて、最先端テクノロジーやビジネスモデルの日本における事業展開や、各業界のリーディングカンパニーとの共創を推進しています。時に法律や文化の壁にぶつかることもありますが、学びが多く日本を変えていく楽しみにあふれています。

採用担当より
■「リードインクス」の事業
あらゆる産業のDXが進む中で、保険産業も新たな局面を迎えています。そのチャレンジを見据え、保険会社および保険代理店向けのコンサルティングサービスの提供やInsurTechサービスの提供、保険販売のマーケティング支援などを通じて、保険産業のDXを目指しています。

採用担当より

～職場環境・風土について～

●ソフトバンクの人事ポリシー
働く個人が会社とともに成長し自己実現につながる職場環境を構築したいと考え、大切なポリシーとして次をあげています。
・変化を楽しめる「進化し続ける組織」の実現
・「挑戦と成長」を後押し
・「実力と成果」に正しく応える
・「多様な人材がイキイキ働く」環境作り

採用企業情報

ソフトバンク株式会社

設立	1986年12月　サービス開始日1994年4月1日
代表者	代表取締役社長執行役員兼 CEO　宮川潤一　他
資本金	2,043億900万円（2023年3月31日現在）
売上高	5兆9,120億円（営業利益1兆602億円）※2023年3月期
従業員数	1万9,045人（2023年3月31日現在）※単体
事業所	本社／東京、事業所／北海道、東北、東海、関西、北陸、中国、四国、九州
業種	通信/ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/その他IT・通信系
事業内容	移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供
連絡先	ソフトバンク株式会社（ホームページ）〒105-7529 東京都港区海岸一丁目7番1号　東京ポートシティ竹芝オフィスタワー（ソフトバンク本社）リクナビNEXT係

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