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【第二新卒・未経験歓迎】業務効率化を担う総務・社内IT化推進

【第二新卒・未経験歓迎】業務効率化を担う総務・社内IT化推進

  • 正社員
  • 募集人数:1人
  • 未経験者歓迎
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株式会社ファーネス 企業ページ

仕事の概要

【完全土日祝休み】社内業務の効率化を推進するための業務/総務・IT化推進

勤務地

新潟県新発田市藤塚浜3310-20 ◆車通勤OK/駐車場あり ◆UIターン歓迎  →リクナビNEXT上の地域分類では……  新潟県

年収例

420万円/入社1年目・未経験(月給28万円+諸手当+賞与)

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日  他会社カレンダーによる  【年間休日】  122日  【有給休暇】  10日  年末年始・お盆・GW休暇

締切まであと 33

掲載期間:2024/4/26(金)〜 2024/5/30(木)

知識も経験も不問◎先輩社員のサポートから
社内改革を一緒に進めていきませんか?

社内の様々な部署のスタッフと協力しながら社内改革を進めていきましょう。

半導体部品を生産する機械装置を手掛ける
ファーネスは、1973年の設立から50年超!

国内外で高まる一方の半導体需要に比例して
当社製品にもアツい期待と依頼が殺到しています。

自社工場の海外進出も視野に
第二成長期を迎える当社では
事業拡大に向けた
「新しい人財の採用」
「業務効率の見直し」
「評価・労務制度の刷新」など
やるべきことがもりだくさん…!

そんな『社内改革』の一環として
無くてはならないのが社内システムのIT化!
現在、先陣を切ってくれるリーダーはいるのですが
そのリーダーを支えるメンバーが不在の状態。
なので今回は、チームメイトとして一緒に
企画から社内改革に携わっていただける方を募集します!

特別な経験や知識などは問いません。
まずは先輩のサポートとして
「指示されたことを正確かつ
スピーディーに完了させる」ことが出来ればOK!

先輩の仕事を近くで見ながら
・周囲の社員と上手くコミュニケーションを取る力
・現状の課題を見つけ、
 解決に向けて様々な角度から物事を考える力
などを身につけていってください。


最初は数字や資料を扱うことが中心なので
少し単調に感じるかもしれませんが、
新しいシステムの導入やカスタマイズ
その後の運用・浸透・改善の進捗把握など
ゆくゆくは長期にわたるプロジェクトにも
携わっていただくので
大きなやりがいを持って働けるはずです。

「やってみたい」と思ったことは
どんどん発信してくださいね!

経験を活かして、新しいフィールドでキャリアを築けます。

募集要項

「人と環境に配慮した革新的技術の創造により
グローバルニッチトップを目指し
ユーザーと共に価値と発展を共有する事で社会貢献を果たす」
を企業理念に掲げ
業界の黎明期から技術を磨いてきた「株式会社ファーネス」。

半導体パッケージ基板の製造ラインで使用される
乾燥炉や塗布機のメーカーとして
イビデン、TOPPAN、京セラ、新光電気など
大手企業との取り引きもあります。

しかし、社内に目を向けると
歴史がある分、アナログな部分も多いのです。
東京本社と新潟工場、将来の海外工場など
社内ネットワークや業務の効率化には
まだまだ課題も山積み…。

今後は新しい社内システムなどの導入も考え
会社全体の改革に取り組むべく
新しい視点から物事を見ることができ
柔軟に対応できる方をお待ちしています。

仕事内容

【完全土日祝休み】社内業務の効率化を推進するための業務/総務・IT化推進

【具体的には】
経営企画から総務まわりまで
IT化や幅広い改革の推進役をお任せします。
まずはリーダーとなる先輩社員のサポートから!
指示に従って、数字の管理や情報の整理など
テキパキと業務をこなしていってください。
正確性が大切な業務なので
分からないことがあったら必ず
先輩に声をかけてもらってOKです!

・業務効率化を図るための現状調査
・社内チャットツールや効率化に向けた新しいシステムの導入と浸透
・新しいシステムの活用方法の検討や推進業務
・評価制度、勤怠管理、就業規則の見直し/改定
など社内のIT化を一緒に進めていきましょう!

今後は海外での自社工場の新設も予定しており
会社の将来を見据えて、様々な改革を進めていきます。
社内の各部署や社員とコミュニケーションを図りながら
推進してくださる方を求めています。
経験は問わず、人柄重視の採用です。

求めている人材

【第二新卒や未経験者歓迎】担当業務に黙々と取り組むことができる方、正確性を重視した業務が好きな方歓迎

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

◆メーカーで新しい社内システムの導入に携わったことのある方歓迎

<活かせる経験>
◆銀行・証券・会計事務所など数字を扱う仕事の経験
◆メーカーでの総務・経理・労務・経営企画経験
◆社内プロジェクトのマネジメント
◆その他、管理部門・バックオフィスでの経験

<こんな方歓迎>
◆周りを巻き込んで業務を進められる方
◆フットワークの軽い方

勤務地

新潟県新発田市藤塚浜3310-20 ◆車通勤OK/駐車場あり ◆UIターン歓迎

→リクナビNEXT上の地域分類では……
新潟県

給与

月給:28万円以上

+諸手当+賞与(年2回)

※給与は経験に応じて応相談

【手当】
通勤手当
職務手当

【昇給】
年1回
10月

【賞与】
年2回
6月・12月(会社業績による)

【年収例】
420万円/入社1年目・未経験(月給28万円+諸手当+賞与)

勤務時間

勤務時間:8:30〜17:30
(休憩時間 1時間00分)

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日
他会社カレンダーによる

【年間休日】
122日

【有給休暇】
10日

年末年始・お盆・GW休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
なし

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

退職金制度
単身者向け個室社宅
車通勤OK
駐車場あり
★引越手当も検討中!

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • 今回募集する「業務効率化の企画推進」は、当社での初めてのポジションとなります。
    今後はアジア圏への工場立ち上げなど、会社が成長していくためには社内改革が必須と考え、新しい視野を持つ社員を増員します。経験よりも人柄を重視!プロジェクトを円滑に推し進めることのできる方を求めます。 採用担当より
  • ファーネスでは働くスタッフを大切に、ワークライフバランスの取れた職場づくりを心がけています。
    完全週休2日制で残業も少なく、各種手当も充実しています。社内システムの導入・運用により、今まで以上に全社員が業務に専念できる、働きやすい職場づくりを一緒に実現していきましょう。 採用担当より

職場環境・風土について

◆聞くこと、動くこと、発信すること。
様々な社員に向けて業務の聞き取りはもちろん、何気ない雑談の中にも課題が見つかり、新しい視点から見た意見や「こうしたらもっと効率が良くなる」「このシステムを導入したい」という改善案はどんどん聞かせてください。良い意見は即採用され、実現に向けて会社としてもバックアップします。もちろん、頑張りは正当に評価し、給与や待遇などで還元していきます。
  • キャリアに関係なく、意見も言いやすい風通しの良い職場です。

  • 木のぬくもりが感じられる居心地の良い社員食堂も完備しております。

  • 新潟工場。2023年に新しく工場も増築し、更なる生産体制強化を図っています。

企業概要

設立

1973年1月

代表者

代表取締役 伊澤 進祐

資本金

1200万円

従業員数

東京本社6名 新潟工場45名 川口工場4名(2023年2月)

事業所

■本社/東京都杉並区宮前4-29-3 ■新潟工場/新潟県新発田市藤塚浜3310-20 ■川口工場/埼玉県川口市上青木5-1-20 ■海外拠点/台湾、香港、韓国

業種

機械関連【メーカー】/重電・産業用電気機器【メーカー】/その他メーカー【電気・電子・機械系】/その他サービス/その他業種

事業内容

■電子部品製造装置等の開発・設計・制作 ■弊社製装置のフィールドサポート(サービスサポート・リペア・改造他)

応募について

応募方法

ここまでお読みいただきまして、ありがとうございました。
ご応募の際は「応募画面へ行く」からエントリーして下さい。 
後日、メール又は電話にて面接日をご連絡致します。 
・面接の際は、履歴書(写真貼付)・職歴書をご持参下さい。 
・エントリーは24時間受付中!早朝・深夜でもお気軽にどうぞ。

選考の流れ

応募 
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書類選考 
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面接(2〜3回)
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内定

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、7日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先

株式会社ファーネス(ホームページ
新潟工場/新潟県新発田市藤塚浜3310-20
0254-41-4434
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

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