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- ★病院・学校の経営を担う【事務総合職】※未経験者も歓迎の求人情報
★病院・学校の経営を担う【事務総合職】※未経験者も歓迎
◆藤田医科大学系列の病院での勤務◆医療系総合学園として4つの大学病院がそれぞれ地域社会に貢献しています！【学校法人藤田学園】 企業ページ
大学病院や大学・研究部門での事務業務など◆先輩たちの前職は様々、事務未経験者も多数活躍中
当法人が運営する学校や病院 愛知県豊明市、名古屋市、岡崎市 三重県津市 →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 名古屋市、その他愛知県、三重県
380万円／25歳／役職なし／扶養家族なし、住居手当あり（月給24万円）
週休2日制 総長の日（6月11日） 開学記念日（10月10日） 有給休暇（初年度13日） 年末年始（6日間） 特別休暇（結婚、忌引、介護等） 産休・育休（取得後の復職実績あり） 【年間休日】 123日
締切まであと 33日
掲載期間：2024/4/26（金）〜 2024/5/30（木）
- 求人情報
医療や教育、地域社会に貢献しながら
運営・経営を支える人材へステップアップ。
教育、研究、医療・福祉という3つの柱で、
医療をけん引し、中部エリア最大規模へと発展した藤田学園。
2023年10月には次世代医療研究の拠点として
藤田医科大学東京先端医療研究センターを開院、
2024年2月には愛知県内2機目となるドクターヘリが導入されました。
そのために、欠かせないのが各機関の運営・経営を支える人材です。
直接的ではなくても、自分の仕事が、
地域の医療や教育への貢献につながる―――
確かなやりがいの得られる仕事に、あなたも携わってみませんか？
様々な業務に携わりながら、着実にステップアップを実現できます。
募集要項
経営基盤を支える事務員の体制強化のため募集します。
仕事内容
【具体的には】
配属先は適性に合わせて決定します。
■運営病院における業務
診療科ごとの収支分析、レセプト請求業務、窓口・事務業務などの医療事務室での業務や病院の広報活動、補助金の申請、外国人患者の受け入れ環境整備等の
総務室の業務など、病院全体に関わる仕事をお任せします。
■学校運営における業務
入試運営や就活支援、成績管理などの学生に関わる仕事、教員の採用や勤務管理等、
学生と教員に関わる業務全般をお任せします。
■法人本部における業務
人事部や広報部、調達部などの学園全体の運営に関わる業務をお任せします。
職員の採用やサポート、メディア対応や広報誌の作成、
医療機器等の発注や価格交渉等、多様な業務があります。
※ジョブローテーションあり
求めている人材
【具体的には】
未経験者の方歓迎
◆自ら考え行動し学ぼうという姿勢のある方
◆変化を恐れず柔軟に対応でき自ら変化を起こせる方
◆日々の業務の中で付加価値を提供しようと考え実行できる方
勤務地
当法人が運営する学校や病院
愛知県豊明市、名古屋市、岡崎市
三重県津市
→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
名古屋市、その他愛知県、三重県
給与
※別途規定により、諸手当を支給
※年齢・スキル等を考慮の上、支給金額を決定
みなし固定残業手当：1万5900円〜2万7000円（10時間/月）
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
※昨年度実績4.9か月
【年収例】
380万円／25歳／役職なし／扶養家族なし、住居手当あり（月給24万円）
590万円／35歳／係長／扶養家族あり（子2人）（月給37万円）
勤務時間
固定時間制
平日：8時45分〜17時00分
土曜：8時45分〜12時30分
※業務都合により土曜勤務の可能性有
※部署により早出・遅出業務、当直業務、交替勤務（土曜・日曜・祝日の勤務）あり
※残業は月平均18.5時間
休日・休暇
週休2日制
総長の日（6月11日）
開学記念日（10月10日）
有給休暇（初年度13日）
年末年始（6日間）
特別休暇（結婚、忌引、介護等）
産休・育休（取得後の復職実績あり）
【年間休日】
123日
待遇・福利厚生
【試用期間】
3か月
試用期間は原則3か月、最長1年
基本給の100/110の金額となります
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙体制】
・敷地内全面禁煙
◎マイカー通勤可
◎時間外勤務手当
◎役職手当
◎退職金
◎職員食堂
◎託児所
◎出産・育児支援制度
◎各種法人会員リゾート施設
◎私学事業団宿泊施設
◎カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
└昨年度実績：5万5000円／年
◎企業型確定拠出年金制度
リクナビNEXTの取材から
社員インタビュー
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◆幅広い経験を積むことができる
病院・学校・法人本部と、活躍のフィールドが広く、様々な経験ができる環境です。多くの知識・スキルを学べるので、成長意欲の強い方にはピッタリでしょう。また私も含め、中途採用の方が多く、打ち解けやすい雰囲気です。 人事部／採用担当
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20代・30代のメンバーが多数活躍しています。
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設立以来、地域医療の要として、実績を積み重ね、発展をしてきました。
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入職後は先輩トレーナーの指導の下、仕事の流れや必要なスキルを学んで頂きます。
企業概要
社名
設立
1964年9月
代表者
理事長 星長 清隆
事業所
＜藤田医科大学、藤田医科大学病院＞愛知県豊明市沓掛町田楽ケ窪1-98 ＜藤田医科大学 ばんたね病院＞愛知県名古屋市中川区尾頭橋3-6-10 ＜藤田医科大学 岡崎医療センター＞愛知県岡崎市針崎町五反田1
業種
教育/医療・福祉関連
事業内容
医療系総合学園
応募について
応募方法
「応募画面へ行く」よりご応募ください。
面接から内定まで約1ヵ月を予定しています。
面接日・入社日はご相談に応じます。
応募の秘密は厳守します。
ご質問・不明点は、お気軽にお問い合わせください。
≪応募書類に関して≫
ご提供いただいた皆様の個人情報を、採用業務以外の用途に使用することはございません。
また、第三者への譲渡・開示の一切を行いません。
選考の流れ
▼
面接（2回）・適性検査
面接前までに履歴書（写貼）などを郵送またはメール添付にて送付いただきます。
※一次はWeb面接となり、最終面接は基本的に対面で行います。
▼
内定
≪最後に≫
創立より半世紀を迎えた本学園は
教育、研究、医療・福祉、経営の目標を示したFujita Vision 2025の前倒し達成を受け、新たにFujita vision2030を策定しました。
「その時、いちばん動ける藤田学園へ」をスローガンに、
災害時医療、健康長寿問題、研究の推進など、あらゆる社会問題にAllFujitaで挑み、貢献していきます！
【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、7日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
連絡先
応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。
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