40代・50代活躍中〇官公庁等案件9割〇年間休日120日以上
勤務地 |
東京都新宿区新宿1-20-13 花園公園ビル 杉原設計事務所 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 660万円/月給47万円・49歳(各種手当・固定残業代含む) 500万円/月給35万円・40歳(同上) 330万円/月給23万円・31歳(同上・育児短時間勤務中) |
仕事の概要 |
仕事内容 小中高等学校、大学、官公庁庁舎、福祉施設、社会教育施設、共同住宅、駐車場、駐輪場など官公庁や公益法人関連の設計をお任せします。 ※主に意匠設計をお任せ 【具体的には】 入札後はまずお客様と打合せを行い、仕様書を元に要望を伺います。法規制や各種条件をチェックして設計図書を作ります。ベテラン設計士も在籍しているので、随時意見交換しながら進めてください。 官公庁等の仕事が中心ですので、予算や納期が明確に決まっているものが多数。方針や与条件に沿って設計を行っていただきます。 職場に慣れるまでの2〜3案件程は、先輩がサポートに入って進めますので、安心してください。 < 官公庁等からの直請け案件9割 > 全体で12名の一級建築士が在籍し、昨年度は、東京大阪合わせて、官公庁から50件、公益法人からも多数の契約をいただいています。 直請け案件なので計画的に仕事を進めることができ、納期は平均半年程、大型案件だと1年になることも。納期にもゆとりがあり計画的に進められます。 < 信頼と実績の56年間 > 1968年の設立以来、官公庁や公益法人と太いパイプを持ち、誠実で堅実な仕事ぶりを評価いただいています。おかげさまでご依頼いただく案件が途切れず安定した経営を続けています。 |
求める人材 |
求めている人材 〇建築設計業界での実務経験者(とくに官公庁施設の経験者は歓迎) 〇一級建築士・二級建築士の資格をお持ちの方 誠実で堅実な仕事をしていきたいので、設計が好きで熱意のある方を歓迎します。※使用するのはJWCAD < こんな方にもピッタリ > ・計画的に仕事を進めたい方 ・他の所員と意見交換をしながら仕事がしたい方 ・経験や資格を活かして長く活躍したい方 ・安定経営を続ける企業で働きたい方 ・40代・50代活躍中の落ち着いた雰囲気で働きたい方 など < 先輩の入社理由 > 〇Tさん/2020年入社/40代女性/設計担当 ・元々は民間設計をやっていましたが官公庁の仕事をやってみたくて転職しました。設計の仕様や納期などが明確に決まっているので計画通り仕事が進められますし、わからないことは経験豊富な先輩がサポートしてくださいます。官公庁の場合、打合せは遅くても夕方には終わりますし、土日祝は休みなのも嬉しいですね。 〇Tさん/2018年入社/40代女性/設計担当 ・前職の関連会社の人からも評判がよかった杉原設計事務所。「雰囲気の良さ」が魅力で入社しました。先輩はもちろん社長のサポートが素晴らしいですね。例えばお客様との進行で困ったことがあったときはメールのccに社長を入れると事前に読んで解決方法を教えてくださいます。仕事の進捗も把握してくださってるので心強いです。ベテランの方が多くて安心できたのも理由のひとつ。落ち着いた雰囲気で仕事ができますよ。 〇Yさん/2000年入社/50代男性/設計チーフ ・杉原設計事務所を知ったのは前職の先輩からの紹介でした。官公庁の仕事が中心ですが、様々な種類の建物設計に携われます。入社後100件以上の案件を経験しスキルアップも実現しました。大小様々な案件があるので色々な経験がつめますよ! |
試行錯誤を重ねた実験を繰り返し、
地図に残る仕事へ繋げていきます。
国内外で数多くのプロジェクトを手掛けてきた大成建設グループのノウハウと技術力を礎に、快適なオフィスと住まいの環境を提供すべく、不動産事業と施設管理事業を展開し…...続きを読む
勤務地 |
大成有楽不動産テクノセンター/神奈川県横浜市戸塚区名瀬町344-1 大成建… |
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仕事の概要 |
建築・土木に関する実験・調査・測定・分析 |
求める人材 |
【学歴/転職回数不問】◎未経験可◎20代・30代活躍中! |
3、4年かけて一人前に育てます!手に職をつけたい方募集中!
勤務地 |
東京都中野区江原町1-40-14 田中電気株式会社 |
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給与例 |
給与例 ●経験者:月給250,000円〜350,000円+残業代別途支給 ●未経験者:月給200,000円〜300,000円+残業代別途支給 ※経験・能力等を考慮し決定いたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 電気の現場作業をご担当いただきます! 【具体的には・・・】 所長、番頭、主任、職長らからの指示に従い、 躯体、室内への配管、配線、受変電設備から分電盤への配電等の業務を担当します。 協力会社の電工さんや型枠大工さん、鉄筋屋さん、軽鉄屋さん、ボード屋さん、クロス貼り屋さんとのコミュニケーションを図り効率良く作業を行います。 □主要案件:民間の新築マンションやテナントビルなど都内の中規模物件が中心。 □お取引:顧客である主取引ゼネコン様は7〜8社ほどです。各社の仕様に合わせて現場作業を行っていただきます。 □体制:担当1案件に対し、原則電気施工管理担当者1名と現場作業者(職人)1名体制。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> 下記いずれかの経験または資格をお持ちの方 ・第2種電気工事士 ・電気工事施工管理の経験または現場作業者(職人)の経験 <歓迎条件> ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・第1種電気工事士 ※高卒以上 *ブランクのある方も含め経験者は尚歓迎 *20代・30代・40代・50代・60代活躍中 *若手〜ミドル・シニア世代が幅広く在籍 <こんな方に是非!> ・地元の企業で活躍したい方 ・現場作業の仕事に挑戦したい方 ・現場作業の経験を経て、将来的に施工管理の仕事を考えている方 |
未経験から高収入
勤務地 |
茨城県つくば市 広瀬興業 株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★未経験スタートのスタッフが多数活躍中!★未経験者を育てるノウハウがあるので安心してご応募ください。最初は誰でもわからないことだらけ。でもそんな不安な気持ちを理解している先輩たちが丁寧に教えてくれますよ。 ■つくば市近辺の現場で作業します。外構工事、道路工事、造成工事など、工事に応じて様々な規格の重機械のオペレーティングをお願いします。あなたの資格と経験をここで活かしてください! |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験・年齢不問 車両系建設機械免許お持ちの方 業績好調!業務量増加にともない現場で活躍する「重機オペレーター」の正社員を増員募集!免許を活かして「月給45万円」が可能です!未経験からスタートした先輩も多数活躍しています。現場はつくば市内の近場が中心だから帰りが遅くなることもなく、いいリズムで働けます。即日勤務もOKで単身寮にも入居可能!ご相談ください。 |
業績好調につき、立ち上げメンバー大募集★賞与は最大年3回有!
勤務地 |
埼玉県熊谷市筑波1-58 柴崎ビル西 株式会社恵装飾 埼玉ベース |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 埼玉ベースNewOpen / スターティングメンバーとして 【什器工事】スタッフを大募集! 主な業務として… 各店舗の商品陳列用スチール、 家具の什器組立、搬入出、撤去作業など、 現場作業全般をお任せします。 ★作業は基本1チーム(2〜4名)で対応。 報連相を大切にして、工事を進めます。 別拠点から応援に来ている先輩や、 これから一緒に働く新しい仲間と共に、 声を掛け合って働けますよ♪ ★まずは事務所に集合し、 担当チーム毎に現場へ移動します。 勤務地は、埼玉・東京・千葉・神奈川他、 関東一円にございます。 商業施設内の店舗、大型物流センターなど 様々な現場の案件がございますので、 お持ちのスキルを活かして、 更に成長したい方は必見です! <直行直帰の現場も有!> 〜 当社のこと 〜 当社は大阪から全国を目指し、 仕事も遊びも日々本気で 取り組んでいます! 各種クライアント様より 仕事ぶりを評価していただき、 ご依頼は現在もどんどん拡がっており 更なる発展を目指してがんばっています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】普通自動車免許(AT限定可) 電気工事2級、 フォークリフト・高所作業車等の 資格をお持ちの方。 <こんな方大歓迎!> ・什器設営、 設備メンテナンスなどの経験者 ・フォークリフト免許保持者 ・住居・店舗施設などの電気工事経験者 ・高所作業車などの資格保持者 (作業床が10m以上の高所作業車の操作) ※道路上の走行させる操作を除く ・身に付けた資格・スキルを 活かして働きたい ・モノづくりやDIYが好き ・チームで作業をするのが好き ★ブランク復帰も応援◎ |
構造設計経験者は月給35万円から!
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町 東京事務所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/40歳・設計技術者(月給45万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 専門性の高い技術を伸ばせる! 物流倉庫やマンションなど幅広い案件を通して成長できます。 【具体的には】 様々な建物の建築構造設計をお願いします。 『鉄骨造の大型物流倉庫』『鉄筋コンクリート造のマンション』『校舎』など 大空間建築や官公庁からの依頼など多種多様な案件の構造図の設計に携わり、知識とスキルを磨いていきます。 <スキルに合わせた業務> ・経験豊富な方…即戦力として案件をお任せします。 ・経験が浅い方…まずは先輩の指導のもと図面作成をお願いします。 これまでのキャリアに合わせて成長できるよう支えていきます! ◆将来的にはゼネコンの担当者とのやり取りや調整を行うなど成長に合わせて徐々に仕事の幅を広げることができます! |
求める人材 |
求めている人材 構造図の作成または設計経験必須※経験年数は問いません <歓迎> ・大学の建築科出身者 ・AutoCADを使用したことがある方(当社の設計はAutoCADを使用しています) 構造図の作成スキルがあれば、設計経験がなくても大丈夫です。 経験が浅い方もぜひご相談ください! ★当社では、20代〜60代と幅広い年代・キャリアのメンバーが活躍中。 チームで仕事を進めているので、経験の浅い方も安心して働ける職場環境です。 先輩・上司のサポートのもと、着実にステップアップできるよう支えるのでこれから成長していきたいという意欲がある方も大歓迎です! |
【設計職の実務経験5年以上の方募集】土日祝休み・福利厚生充実
勤務地 |
茨城県神栖市賀2108-8 常総開発工業 本社 |
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給与例 |
給与例 *30代の想定年収450万円〜600万円 (月給21万4000円〜50万円+各種手当) *40代の想定年収550万円〜800万円 (月給21万4000円〜50万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【卓越した設計と高度な技術力で挑む】 =================== 土日祝日休み・年間休日122日! 各種手当充実! 幅広い建築の設計に携われる! =================== 明治30年の創業以来、土木・建築・設計 事業を行っている当社。 そんな当社で、設計職を募集します。 <仕事内容> 各種構造物・建築物の設計 設計する建物は、店舗から事務所、 老人福祉施設、工場、住宅など。 幅広い建物に関わることが可能です。 人々の暮らしや地域社会に貢献できる 仕事です! 利用してくださる方々に配慮して建物を 設計します。 |
求める人材 |
求めている人材 *要普通自動車免許 *設計の実務経験を5年以上お持ちの方 *一級建築士or二級建築士の資格保持者は 尚可 「経験を活かして新たな場所で働きたい」 「これまでよりも幅広い設計に携わって みたい」 そんな方をお待ちしています! 建築設計、CADオペレーター、一級建築士、 二級建築士、建設業、工事、技術職などに 興味がある方や経験者歓迎!ブランクOK! (経験は正社員や、短期を含むアルバイト・ パート・派遣・業務委託などもOK) |
お客様との対話をもとに、思いが詰まった家づくりを
勤務地 |
東京都八王子市三崎町9番1 第二浅井ビル2F 株式会社Izumida |
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給与例 |
給与例 【年収例】 700万円/45歳・入社5年(月給50万円+各種手当) 600万円/38歳・経験3年(月給45万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 「家心伝心(カシンデンシン)」をモットーに、こころが伝わる、家づくりを。 注文住宅・リノベーションにおいて、商談・図面設計・提案の一連の流れをご担当いただきます。 <仕事内容> ・お客様の希望・条件のヒアリング ・3DCADを用いた図面設計 ・設計したパースの提案 ・建築確認申請 など 主にファミリー層向けに、注文住宅やリノベーションの設計業務をお願いします。 お客様と直接コミュニケーションを取りながら最初から最後まで、裁量権を持って案件を進められます! 「お客様の住まいへの思い」と「私たちの家づくりへの思い」を掛け合わせながら、共に“心が伝わる家づくり”を手掛けていきましょう。 =========== <ビジョン> ご家族それぞれが思い出を積み重ね、家族の笑い声が絶えない家を実現し『幸せな暮らしをデザインする』事こそが、当社の掲げるビジョンの原点です。 <ミッション> 『豊かな人生を届ける会社』として、お客様はもちろんのこと、社員、関連会社に至るまで、関わった人すべてに豊かな人生を届けることをミッションに掲げています。 =========== <キャリアプランも描けます!> ・プロフェッショナルとして活躍 ・マネジメントなど管理へ挑戦 ・経験を活かして独立 あなたが選ぶどんな道も、全力でバックアップしていきます! 「管理建築士講習」を未受講の方は、まずは管理建築士を目指していただきます。 =========== |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・二級建築士として実務経験がある方(目安:実務経験3年以上) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・3DCAD操作スキル 当社では「ARCHITREND ZERO」を使用 ・基本的なPC操作スキル 一級建築士資格をお持ちの方は尚歓迎! 【求めている人物像】 ・お客様と直接対話をしながら一緒に家づくりを進めたい ・「誰かの幸せをつくっている」という実感が得たい ・頑張りを正当に評価されたい こんな想いをお持ちの方と一緒に働きたいと思っています! |
夜勤務・高収入!1日3hなど、短時間の日が多数(日給保障)!
勤務地 |
東京都足立区興野1-6-16 株式会社スリーケー |
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給与例 |
給与例 <月収例> ・1年目 未経験スタートの電気工事士(日給1万2000円) 月25日勤務/月収30万円 ・3年目 電気工事士(日給1万6000円) 月25日勤務/月収40万円 ※上記「1年目」「3年目」 共に、大入り手当は別途支給!!(大入り手当:月平均3万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 誰もが知ってる店舗の電気工事を担当します。 (LED工事、テナント工事等)店舗の 営業時間終了後に工事をするため、 8〜9割が夜勤務です。 夜勤務できる方の募集!! |
求める人材 |
求めている人材 ※夜勤務のできる方に限ります 経験2年以上優遇 2年未満・未経験もok 要自動車普通免許(勤務時は社用車貸与) ※夜勤務のできる方に限ります 電気工事経験2年以上の方は特に歓迎! 2年未満、未経験の方も可 |
土日祝休み&未経験OK★家族手当有/35歳未満※キャリア形成
勤務地 |
神奈川県横浜市鶴見区大東町6-3 株式会社トーカイテック 横浜工事所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 電柱をなくして、電線を地下に埋め込む 「無電柱化工事」等、配電設備の 建設・メンテナンスを行っています。 今回は未経験大歓迎の正社員募集です。 -◆◆わからないのが大前提!◆◆- ◆◆ ひとつずつ仕事を覚えよう! ◆◆ 最初は先輩スタッフの仕事についていく ところからスタート。 現場仕事は、職人気質の方が多い・・・ そんなイメージがあるかもしれませんが、 いきなり「見て覚えろ」とは言いません。 専門用語も多い世界なので、まずは 道具(工具)の名前から覚えていきましょう! 現場で先輩の手伝いをしていくうちに 作業の流れが見えてきます。 少しずつ手伝える仕事を 増やしていきましょう! できる事が増えたり、 資格取得を頑張った分は給料に反映します! 少しずつできることを増やして 一人前になっていきましょう! 仕事中は危険な作業もあるので シャキッとメリハリつけて働きますが 馴染みやすい職場だと思うので、 安心して入ってきてくださいね。 手に職がつけられ、あなたのやる気次第で キャリアアップも可能! 続けやすい環境の中で、成長していって もらえればうれしく思います◎ -◆◆会社の支援で資格取得!◆◆- ◆◆ 一生モノのスキルを身につけよう ◆◆ これといったスキルがなくてこの先不安… という方にぜひ活用してほしい 「資格取得支援制度」! 資格取得を会社がサポートしますので、 働きながらスキルアップが可能! ●第一種電気工事士 ●第二種電気工事士 など国家資格のほか、 必要に応じて資格が取得できます。 今後の人生にも大いに役立つと思います。 もちろん、お持ちの方は優遇しますよ! ◆◆生活に欠かせない電力に関わる仕事◆◆ -◆◆大手取引で安定感も◎◆◆- 先代社長がこの会社を立ち上げて 今年で29年目。 公共事業や中部電力関連の案件に 多く携わる事で、仕事は常に安定しています。 中部電力グループ(株)トーエネックと 長くお取引をさせていただいていることからも、 業績は堅調です! <残業は少なめ!><土日祝休み!> など環境面も◎ 異業種から転職してきた先輩の中には、 「毎日早く帰れるようになり 家族と過ごす時間が増えた」 「土日祝休みになり、子供と遊んだり、 イベントや行事に参加できるようになりました!」 という方も。 仕事もプライベートも充実させたい! そんな思いをお持ちの方、大歓迎です! |
求める人材 |
求めている人材 ■要普通免許 *学歴不問 *未経験大歓迎 【こんな方にぜひ】 ・正社員として長期で続けたい (初めての正社員の方も歓迎!) ・安定した会社で腰を据えて働きたい ・手に職をつけたい、資格を取りたい ・休みや給与が安定した働き方がいい ・イチから教えてくれる環境で働きたい 現在活躍中の20代7名、30代6名の 先輩たちは前職が製造業やドライバー、 接客業など異業種から転職した方が多数。 なので、つまずくポイントは把握済みです◎ 分からないことは、理解できるまでサポートします。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
勤務地 |
千葉県千葉市中央区都町3-14-4 株式会社環境技研コンサルタント |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■一般土木構造物に関わる調査・設計・コンサルタントのお仕事をお任せします ■取引先:官公庁や自治体の土木、建築、上下水道部門の担当者 【具体的には】 ・県市町村等から発注される橋梁等の点検・劣化調査や道路等の設計業務を担当していただきます。 【入社後】点検,調査へ同行したり設計業務を習得したり、少しずつ経験を積み5年を目途に独り立ちしましょう! |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種経験者の方歓迎! 【必須】普通自動車運転免許 CADオペレーター経験(1年以上) 【歓迎】1級土木施工管理の資格保持者 土木設計施工管理の経験者 |
◆安定感抜群◆完全未経験から開発研究職に挑戦できるチャンス!
勤務地 |
千葉県香取郡多古町大門382-1 【成田工場】トーケミ加工有限会社 (東京ケミカルグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容 主に下記業務をお任せします! ■粘着テープ等の開発・研究 ■新製品の量産立ち上げ業務 ■見積り書や仕様書の作成 など 手掛けた商品は住宅の一部やゲーム機、複合機、飛行機…など、 生活に身近なモノの部品に! 人々の暮らしを支える一員としてご活躍いただけます。 【業務の流れ】 お客様からのご要望(希望の粘着物性など)をヒアリングし、 製品構成や材料を選定し、サンプル作り⇒お客様と物性を確認したら、 いよいよ実際の機械を使った試作テストへと進め(その前に試作見積りの提示)、 無事OKをいただけたら量産へと移ります! 【入社後は?】 最初の3ヶ月間は工場内を見て、 どういう材料をどういう機械を使って、 どういう製品を作っているのかを知るところからスタート! 材料の知識を勉強しながら、 サンプル作製等を体験していただき、開発に必要な基礎知識を学んで貰います。 基礎知識を学んだら先輩に同行。 1〜2年間はスケジュールを立てた上で 実際にお客様から要望を頂いたサンプルを 先輩の指示を受けて一緒に制作! 3年目以降の一人立ちを目指していきましょう! 【今いるメンバーについて】 飲食店の店員やフリーター出身の方など、 未経験で始めたメンバーも在籍中! 「やってみたい」という意欲とやる気があれば問題なくご活躍いただけますよ。 \\POINT// ◆会社としての安定性バツグン! ――――――――――――――― 当社の強みは、景気に左右されない【安定感】。 生活に欠かせないものの部品を扱っているため、 不況時でもニーズは絶えず、 安定した経営基盤を築くことができています。 また、自社で開発を手掛けている上、 他ではあまりやっていないコーティングの高技術も 備えていることも、安定性に繋がっています。 安心して活躍し続けたい方にはピッタリです! ◆働く上でのやりがいが沢山! ―――――――――――――― 自分が関わった仕事が日常を支えられるやりがいも、 カタチになって世の中へ出ていく時の嬉しさも、 この職種だからこそ感じられる魅力です。 また、お客様から「ありがとう」と 感謝の言葉をいただくことも多く、 モチベーション高く働ける環境です。 ◆多彩なスキルが身につけられる! ―――――――――――――――― 多岐にわたる分野の製品を取り扱うため、 使用する材料や化学知識についてなど、 幅広く学んでいくことが可能です! また、当社では【資格取得支援制度】も ご用意していますので、スキルUPも目指せます。 その他、お客様とやり取りする機会も多いので、 コミュニケーション力も伸ばしていけますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 \\未経験歓迎!// 特別な資格やスキルは一切必要ナシ! あなたの「やってみたい」という気持ちを応援します。 ▼必須 簡単なPC入力スキル(Word・Excel) ▼下記資格をお持ちの方はなお歓迎! ・危険物取扱者 ・甲種危険物取扱者 ・乙種第4類危険物取扱者 ・有機溶剤作業主任者 【じっくり育てる教育体制アリ!】 入社後は1〜3ヶ月間のOJT研修! 先輩と一緒に取り組みながら覚えていきましょう。 一つひとつ教えていきますので、未経験の方もご安心ください! |
将来のプロジェクトリーダーを探しています!17期連続増収成長
勤務地 |
東京都渋谷区広尾広尾1丁目1番20号グレース広尾3階 株式会社ハリーズ |
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給与例 |
給与例 給与モデル 960万円〜:構造一級建築士資格あり(月給80万円+賞与) 780万円:構造設計経験10年(月給60万円+賞与) 600万円:40歳 設計技術者(月給45万円+賞与) 455万円:30歳 設計業務補助建築士資格有(月給35万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・公共施設、オフィスビル、マンションの構造設計 ・一般建築物、及び免震・制震など評定建築物の構造設計 ・新築建物の構造計画・構造設計・構造監理 ・既存建物の耐震調査・耐震診断・補強設計・補強工事監理 ・構造解析、構造製品、部材及び工法の開発 ・耐震診断、耐震改修 ・RC造、S造、耐震診断、補強設計業務 <業務詳細> 【基本的な業務の流れ】 1.受注後、本設計に入る前に現地調査を行います。 2.設計業務(条件整理/構造の検討/設計図作成・報告書作成/概算工事費の算出など) 3.工事開始(工事業者が対応) 4.工事完了後、現地で検査対応 5.完成! ▼構造設計業務 ※ご経験や適性に合わせて案件を担当いただきます。 ・1案件につき、3ヶ月、長いものは1〜2年ほどをかけて設計を行います。 マンション、事務所ビル、工場など多種多様な建築物の構造設計を担当いただきますが、 案件毎に担当者を決めますので、最初はその一員として参加しながら構造設計の実務を覚えてもらいます ・入社からの業務 まずは簡単な業務から担当いただき、先輩などからOJTを含めて学んでいただきます。 ・将来的な業務 全体を統合するプロジェクトリーダー、各設計のマネージャーなど多岐に渡ります。 *システムはAUTOCADをメインに、ユニオンシステム社 SuperBuildなども利用しています。 *幅広い構造設計に携わることができるのでスキルアップに繋がります。 *今回、構造設計未経験者も応募可能としていますので、 将来資格取得を考えている方も、専門書が一通り揃っている為、活用していただくこともできます。 *構造設計では、学生アルバイトの方も構造図作成補助業務を行っております。 <設計に没頭できる環境> 設計業務に専念できる環境を整えており、 納得のいくクオリティにこだわりたい方には最適です。 実務を通して着実にスキルを磨いていけます。 ▼チーム組織構成 設計部門には現在5名が在籍していて、幅広い年代が活躍中です。 設計技術者:5名(男性/30代〜50代) 設計補助:5名(男女/20代) 構造設計30年以上・20年以上のベテランもいますので、その道のプロから直々に学べる環境です! <社長の思い> ■働きぶりは社長がきちんと評価■ 「社員の頑張りはきちんと給与で還元したい」という社長の想いから、 成果は昇給、賞与で還元しています。 職歴や年齢を問わない実力・成果での評価なので、 頑張った分の結果がわかりやすく、モチベーションにも繋がっています。 <ハリーズについて> 私たち株式会社ハリーズは、現在18期目の設計事務所です。 構造設計、インスペクション、WEBソリューションと幅広く事業を手掛けており、 近年は、構造設計のお引き合いを多く受けております。 構造設計は、計算や設計を行うのみではなく、 意匠設計、設備設計と協力しお互い意見をすり合わせながら、 設計を進めていかなければなりません。 大きなプロジェクトとなると、関わる人数も多くなりますので、 お客様の要望にお応えすべく、現社員も熱意をもって取り組んでおります。 現在事業拡大により、意見をまとめプロジェクトを進行できるような、 次世代のリーダシップを任せられる方を探しています。 また、「建築が好き!」という強い想いを発揮いただけるよう、 未経験の方もサポートしたいと考えております。 クライアントへの提案に関しても、 大きな裁量を持って提案することができますので、 苦労する場面もありますが、仕事のやりがいを感じることができます。 すでに学校を卒業された方も、就職活動をこれから始める方も、構造設計に興味のある方なら大歓迎です! <入社後の流れ> 中途入社の社員が多く、知識、経験豊富な社員がいますので、 入社後、経験の浅い方は、 まずOJTで先輩のアシスタントと実際の業務を行っていただきます。 少しずつ仕事を覚えていきましょう。 経験やスキルによって個人差がありますが、 入社後半年から2年ほどのタイミングの良いところで、 設計チーム内プロジェクトの初めから担当していただくことになります。 構造設計経験者のかたは、即戦力としてプロジェクトをお任せできたらと考えております。 現在社内でも、社員同士は互いにフォローしあいながら日々の業務に取り組んでいます。 <可能性の大きなビジネスです> 大手デベロッパー、商社からの依頼を受けており、 丁寧な調査、耐震診断、設計を心がけております。 安定したご依頼を頂いておりますので、 今後も安定した事業基盤の中で安心して働いてただくことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 <求める人材> ・建築が好きな方 ・独学や、学校で勉強中のかたもOK! ・未経験から構造設計がやりたい方 ・協調性があり、自ら勉強するなど向上心を持っている方 ・チームで協力し、顧客に向き合える方 ・構造設計を極めたいと考えているかた ・構造設計の技術力を共に磨き、次世代のリーダシップを任せられるような方を探しています *5年後、10年後のプロジェクトリーダーを探しています! 未経験から力をつけていただけるようサポートいたします。 *デベロッパーとの打ち合わせ、協力業者との連携等、 設計以外にも幅広いご経験がある方も是非! 【必須】 専門学校・大学・大学院で建築系の学科を卒業した人・卒業予定の人 【歓迎】 二級建築士資格 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 若年層育成の為) |
高収入★未経験から月給24〜28万円以上可★残業少なめ★
勤務地 |
埼玉県深谷市折之口285-4 株式会社 塚田工業 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆◇未経験でも安定して高収入を目指せる!◇◆ 家庭やプライベートを大切にしてほしい!そんな気持ちが強い会社です♪ ★あったかい日は明るいうちにお家へ帰りましょう★ ◆ものづくりが好き、興味ある方必見です◆ 【こんな仕事です】 高層ビルやマンションなどで使われる鋼製型枠を作っている会社です♪ そこでお客様からの要望を基にCADを使った設計をお任せします♪ ただ、イメージしづらいと思います…。 仕事の内容が把握出来るようになるまで、 工場に入っていただき仕組みや製法を学んでいただけるので、 未経験の方でも全然大丈夫ですよ♪ 【役職がない?!みんなで一体!そんな会社です♪】 実は当社には役職がないんです。 変に上下関係が生まれるよりは全員で協力して お仕事したほうが良いですよね? そういう思いからそんな組織づくりをしています♪ だからと言って社長のワンマン経営で振り回される… なんてことはもちろんなく(笑) 社長含めみんなで協力し合う、そんな雰囲気です♪ その分経験を積んでいけば日給はどんどん上がって 収入も大きくなるので役職がないからと言って 給与が上がっていかないのでは…という心配はご不要です♪ 【給与が高水準なのには理由があります】 社長がサラリーマン時代、休みも少なく、ボーナスも無く大変でした。 なので、今いるスタッフには最大限還元したい! という気持ちが強いです。お仕事柄お休みが決して多いとはいえませんが、 その分しっかり稼ぎたい!という方にはうってつけの環境です♪ |
求める人材 |
求めている人材 CADの操作経験があれば十分に生かしていただくことができます♪ ただ、未経験でも全く問題ありません♪ モノづくりが好き、興味があるという方であればなおさらです♪ <使用するソフトウェア> ・BV CAD ・JW CAD 30〜40代の若いパパさんも活躍中です♪ 安定して稼げる&残業も月20時間程度なので しっかり稼げて家族で一緒に夜ご飯も食べれて嬉しいです♪との声も!! |
《土日祝休み/安定して長く働ける職場で働きませんか?》
勤務地 |
東京都新宿区西新宿4丁目17−15−1F 株式会社E.D.L.一級建築士事務所 |
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給与例 |
給与例 ・年収420万円/30歳 入社5年目 (月給30万円 +賞与+各種手当) ・年収560万円/40歳 入社7年目 (月給40万円 +賞与+各種手当) ・年収630万円/50歳 入社10年目 (月給45万円 +賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 実務者として、 企画からお客様や工事関係者との打ち合わせ、白紙から建築ができるまで (ボリューム検討、基本設計、実施設計、工事監理、確認申請、行政協議等) 一通りの流れに携わっていただきます。 また、先輩スタッフの丁寧な指導を受けながら、プロジェクトの中心メンバーとして活動できます。 ■実績例 ・商業施設 ・集合住宅 ・オフィスビル ・保育所 ・市街地再開発事業、団地建替事業 ・高齢者施設、サービス付き高齢者向け住宅 ・個人住宅 Instagram(edl_architects)、HPにも多数実績を掲載しております。 是非、ご覧下さい。 ■使用OS:windows ■使用ソフト:AutoCAD、Vectorworks、SkechUp、Office等 【弊社のポイント】 ◆スキルアップできる環境 個人住宅から大規模再開発事業まで、扱う案件多数! 用途や企画など幅広い活動をしていますので、 建築のプロセス全体を経験することができ、 また建築をつくり上げる力を身に着けてもらうことができます。 近年は、行政の入札案件やコンペ・プロポーザル案件にも積極的に取り組んでおります。 ◆職員が働きやすい環境の整備 土日祝休み・残業少なめ・少人数ならではのアットホームな風通しの良さで、有給も使いやすい環境など、入社後も安心して働ける環境が整っております。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件(以下に一つでも当てはまる方)】 ・建築系/美術系の大学、大学院を卒業の方 ・建築系の専門学校を卒業の方 ・設計の実務経験をお持ちの方 【求める人材】 ・建築が好きな方 ・コミュニケーション能力があり、明るく楽しんで仕事に取り組むことのできる方 ・常に新しいデザインや知識を学び取る意欲のある方 ・案件や規模に関わらず、幅広い建築設計に携わり成長したい方 ・チームワークを大切にできる方 ※設計未経験者や経験が浅くても問題ありません。丁寧に仕事を教えますし、プロジェクトを通して学ぶことができます。 【歓迎】 ・現在フリーランスで活躍されている方 ・建築資格取得を目指して実務経験を積みたい方 ・将来独立を志望する方 ・長く働いていきたい方(長期間のキャリア形成の為、若手層募集中) ・育児等でブランクのある方 ・Officeソフト(Word、Excel、PowerPoint)いずれかを使用可能な方 ・AutoCAD、Vectorworks、SketchUpのいずれかを使用可能な方 【優遇】 ・一級建築士をお持ちの方 ・意匠設計の実務経験者(鉄筋コンクリート造、鉄骨造の設計監理) |
充実した会社設備と福利厚生でのびのび働けます!
勤務地 |
埼玉県北本市宮内3-159-1 丸和セレクトホーム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 下記設計業務をお願いします。 【具体的には】 ・木造住宅(注文も含む) ・リフォーム工事における図面作成 ・受発注先の要望による図面作成 ・店舗建築の図面作成 ※目標とする数字はありますが、厳しいノルマはありません ※移動は社用車にて行います |
求める人材 |
求めている人材 ・要普通自動車免許(AT限定不可) ・設計の学科を履修・建築CADできる方 ・こんな資格をお持ちの方 1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士、1級土木工事施工管理技士、2級土木工事施工管理技士、一級建築士、二級建築士、木造建築士、構造設計一級建築士、設備設計一級建築士 1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士 ・当社では、解体や土木作業員などの経験や フォークリフトや重機オペレーターの扱い経験のある方。 また、造園や足場、溶接や塗装をはじめ、クロスや製造、外構、タイルや床のリペア(修理)など。様々な分野での作業経験をお持ちの方を積極的に歓迎しています。 新しいチャレンジを求め、実績を積んだ方々と共に働けることを楽しみにしています。 |
製紙機械の設計・製作・取り付けの溶接工募集
勤務地 |
埼玉県川口市八幡木3−3−20 株式会社山口鉄工所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 製紙会社からの依頼に基づき、断熱パネルや製紙機械の熱回収装置に関連するダクト、タンク、ブラケットなどの設計、製作、現場での取り付け作業を担当します。 資格としては、アーク溶接、半自動溶接、ガス溶接の資格が必要です。また、現地作業では天井クレーン(クレデリ)ホイスト、ハーネス、仮設足場などを使用します。 <アピールポイント> ・専門的なスキルを活かす 製紙機械の設計や熱回収装置の製作に携わり、高度な技術を発揮できます。 ・現場での実務経験 実際の現場での経験を積むことができます。 当社は製紙業界で確固たる地位を築いており、今後も技術革新を進め、成長を続けています。製紙機械のエキスパートとして、あなたのスキルを活かし、業界の発展に貢献しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ・人に丁寧に優しく接することができる ・責任感を持って丁寧に作業できる ・手に職を付けたい <大歓迎> ・溶接工経験者 ・アーク溶接、半自動溶接、ガス溶接の資格 |
基本土日祝休み・ピッタリ定時退社OK!未経験・無資格歓迎!
勤務地 |
埼玉県児玉郡神川町渡瀬222 アサガミ株式会社 埼玉営業部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *土日祝休み・残業なし *年3回の長期休暇あり *未経験OK・資格取得支援充実 *業績好調の安定企業 <仕事内容> 建築基礎部材の仕分け・出荷作業等をお任せします。 扱うのは、人より大きな部材! その上に乗り、注文書を見ながら数量を合わせ、 結束する仕分け作業です。 1日のうち、2〜3hは仕分け業務。 他、結束した部材をトラックに積み込む作業も お願いします。 慣れれば決して難しい仕事ではありません! 未経験からスタートした社員も多く活躍中! <業績好調で安心> 幅広い事業を手掛けている当社。 設立からまだ日は浅いですが、100名近い 社員数と安定した業績を築いています。 「社員にとってより良い環境を」それが当社の モットーです。腰を据えて長く働ける環境ですよ! |
求める人材 |
求めている人材 【経験不問/学歴不問/年齢不問】 *未経験者歓迎!無資格歓迎! *U・Iターン歓迎、ブランクOK 玉掛け資格をお持ちの方は尚可! >現在資格がない方も、ゆくゆくは玉掛け資格を 取り、スキルアップして働くこともできます。 玉掛け以外の資格取得も可能! 取得にかかる費用は全額会社が負担します! 工場内作業、構内作業、物流倉庫内作業、 工場作業員、仕分け、ピッキング、軽作業スタッフ、 検品等に興味がある方や経験者歓迎!ブランク歓迎! (経験は正社員や、短期を含むアルバイト・パート・ 派遣・業務委託等もOK) |
未経験や第二新卒も大歓迎!完週休2日◎残業ほぼ無し◎賞与年2
勤務地 |
東京都杉並区下井草3-39-17 2F 株式会社 沖建 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 630万円/入社10年(経験者)(月給32万円+賞与年2回+資格手当) 420万円/入社3年(経験者)(月給26万円+賞与年2回+資格手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 完全な未経験で入社した私が、 自分の設計で自分の家を建てました。 - はじめまして、採用担当の鈴木です。 今回は私の経験をお話しながら、 当社で働くイメージを持っていただけたらと思います。 私が入社したキッカケは 友人からの紹介でした。 もともと「家」には興味があり、 また自分次第で可能性が どんどん広がる環境に魅力を感じたためです。 新卒で入社し右も左も分からない状態でしたが、 当時の先輩たちに一つひとつ 丁寧に教えてもらったのを覚えています。 最初は先輩の手伝いや CADの使い方を覚えることから始め、 入社5年目には設計士の資格を取得。 そして昨年、自分の設計した 家を建てることもできました。 入社前は自分で自分の家を 設計するなんて想像もしませんでしたが、 大きな夢を叶えることができました。 【お仕事について】 第二新卒も歓迎!未経験・無資格など イチから始められる! 【分譲販売物件・戸建住宅などの企画・設計】 ◇初めは先輩の指導・同行にて 1つずつ教えていきますので、 ご安心下さい。 【具体的には】 ■建築図面等の設計 お客様のご要望を詳しくお伺いします。 敷地やご予算、ライフスタイル等、 様々な側面から検討し、 それらを反映させたプランを構築。 プランに沿って図面作成や 設計見積等を作成し、 設計の他にも外壁や屋根・床材から インテリア等をご相談し、 建築工程を検討していきます。 ■企画→商品化 自社で管理している敷地や物件をもとに、 分譲マンションにするか戸建住宅にするか、 どういった土地活用をすれば 利益の最大化を図れるか等、 企画から商品化までの プロデュースをすることもあります。 〜入社後のイメージ〜 (入社半年) CADの使い方に慣れたり、先輩のサポートなど。 (3年後) 一つの物件を企画〜商品化する流れを一通りできるように。 ※この工程では資格は必要ありません (5年後) 建築士の資格を取得し、設計図を書けるように。 ※上記はあくまでイメージです。 当社はとても自由度が高く、 利益が出るのであれば、 「こういう企画をやってみたい」など 決まった業務以外にも 自分のやりたいことを実現することも可能! どんどん自分の感性を磨いていって、 自分自身のアイデア・理想が 反映できるようになっていくと、 よりやりがいのあるものになっていきますよ。 <ここがポイント!> ・未経験者歓迎!実際に未経験スタート多数 ・やりがいを感じながら成長できる環境 ・賞与年2回、完全週休2日制、残業無し! オンオフのメリハリも◎ |
求める人材 |
求めている人材 □未経験OK・無資格OK □要普通免許(AT限定可) □高卒以上 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 <こんな方歓迎!> □家に興味がある □協調性がある □柔軟に対応できる □仕事を楽しみたい <こんな方にピッタリ!> □丁寧にサポートしてもらいたい □色んなことにチャレンジしてみたい □仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ◆ 社員インタビュー ◆ 【入社13年目:主任「入社のきっかけ」】 前職も設計の仕事をしていたのですが、 設計の中でも図面作成の一端を 任されるような体制でしたので、 住宅のイメージもしづらく やりがいを感じられませんでした。 そこで、設計〜完成〜販売まで トータルで携われることに魅力を感じ、 ここに入社を決めました。 今年で13年目ですが、 日々やりがいを感じて仕事ができています。 【入社3年目:設計士「ここが私のやりがい」】 「生活しやすい家にしたい」 「とにかく見た目がオシャレなものを…」 等、お客様の要望の微妙なニュアンスを汲み取って、 提案するときですね。 お客様との解釈の違いで、 家は大きく変わってしまうので、 お客様が最終的に満足し 「良い家を考えてくれてありがとう」 と言ってくれた時はすごく嬉しかったです。 ◆ 今回の募集について ◆ 設立以来、多数のお客様から 支持を頂き成長を続けてきた当社。 世代交代や代表が変わったこともあり、 現在20〜30代の若手が活躍中! 今回は【完全未経験OK!】 業界でも珍しい募集です。 「設計はもちろん、正社員での勤務経験もないけど大丈夫かな」 「家には興味あるけど、本当に自分にできるかな」 そんな想いをお持ちの方もご安心ください。 <最初はできないのが当たり前> という考えのもと、しっかり丁寧に教えていきます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【経験者募集】【安定性抜群】土日祝休み・年休123日
勤務地 |
東京都千代田区神田須田町2-2-2 神田須田町ビル5F 株式会社トーユーエコサポート 本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 510万円/40歳 (月給33万円+諸手当+賞与) 460万円/35歳 (月給30万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ―――――【ココがポイント】―――――― *鉄骨造の設計経験者を大募集 *経験に合わせたサポートがあるから安心 *土日祝休み・年休123日・休暇制度充実 *国家プロジェクトあり!安定性抜群の業界 *防音設備協会加盟/騒音対策エキスパート ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 工事現場専用の防音設備の設計 <具体的には> ・計画図面数量表の作成:概略図面 (営業が顧客との打合せで使用) ・加工図の作成:詳細な図面 (鉄骨を加工する工場・外注先が使用) *使用ソフト…Auto CAD *転勤なし <主な設計の流れ> [1]営業と打合せ(電話や対面で実施) [2]打合せをもとに計画図面数量表の作成 [3]受注 [4]加工図の作成 <入社後は…> まずは営業がお客様に提案するための 概略的な図面「計画図面数量表」の 作成から。 当社の標準部材や仕様、構造について 学んだあと、詳細な図面作成を お任せしていきます。 防音には様々な細かい規定があるため 覚えるべきこともたくさんありますが、 確実に身につくまで 手厚くサポートいたします! <社員インタビュー> 防音設備は、工事が完了すると 撤去されカタチに残りませんが、 国家プロジェクトなど大きな案件に 関わることができ、やりがいがあります。 また、普通は目にできない現場を 見ることもできるため、 仕事の意義を感じています。 (設計職) 防音設備はこちらをご覧ください http://www.tohyu-eco.co.jp/business/item.html ――――――――――――――― 【ポイント】設計に専念できる! ――――――――――――――― お客様とのやりとりは、 基本は営業が行います。 時には現場同行もありますが、 設計業務に専念できる体制です。 また、資材調達や工事の担当者がおります。 設計に必要なこともすぐ確認できます。 <配属先について> 設計部門は現在5名。 50代と30代、20代の男性3名、 60代と30代の女性2名で 協力しながら頑張っています! ―――――――――――――――――――― 長期で活躍している社員も多数在籍! 定着率がいい理由は「安定性」と「好環境」 ―――――――――――――――――――― 社員の勤続年数は1〜21年。 設立23年のまだまだ若い会社ですが、 長く働く社員が多く在籍しています。 定着率が良い理由は、 事業の安定性のほか、 働きやすい環境があるから。 しっかり休める環境で ワークライフバランスも大切にできます。 ベテラン揃いで各部署と連携もしやすく、 スムーズに業務を進められます。 これまでの設計経験を、「防音設備」という 新たな分野で活かしませんか? 設計者として幅を広げたい方歓迎です。 ==================== インフラ整備工事の騒音対策のエキスパート ==================== 私たちトーユーエコサポートは、 工事現場等で使用される 「防音設備」の販売・レンタルを中心に、 騒音対策調査や、関連資材の組み立て 解体・搬入出までトータルに行っています。 工事がある限り「防音設備」の需要は 途絶えることはありません。 近年、防音設備は大型化。 それに伴うお客様のニーズに応えるため 新たな仲間を募集いたします。 <会社概要> 【設立】2001年4月(創業22年) 【従業員数】41名 【代表者】代表取締役社長 川原 裕司 【事業内容】 公害防止に関する設備・機械 及び建設資材の販売、リース、他 【HP】http://www.tohyu-eco.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 ―――――――――――――――― <経験者募集>年齢不問・学歴不問 ―――――――――――――――― 【必須】 ※AutoCADが扱えて 鉄骨造の設計経験がある方 <こんな方歓迎> ・長く働ける環境に身を置きたい方 ・他の分野の工法を学んでみたい方 「興味がある!」「視野を広げたい!」 という方も大歓迎です ※入社時点で、 防音設備に関する知識は問いません。 <以下の経験者歓迎> 【設計】 CADオペレーター、jwCAD、autoCAD 技術者、設計士、建築、機械設計など ※上記経験についての雇用形態は不問! (例)正社員・アルバイト・パート 契約社員・業務委託など 「久しぶりのお仕事」という方も応募OK! ブランクOK(ブランク歓迎)です。 お持ちの設計スキルを活かして 即戦力として当社で働きませんか? |
資格手当充実/残業月20時間程度/月給33万円〜/賞与あり
勤務地 |
東京都世田谷区成城6-11-9 成城フェリス3階 東京ファシリティサービス 成城オフィス |
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給与例 |
給与例 5,660,000円/入社5年目(二級建築士保有) 4,680,000円/入社2年目(二級建築士保有) |
仕事の概要 |
仕事内容 私たちの暮らしに欠かすことのできない建物や施設。 マンションなどの住宅、オフィスビルや公共施設など、建物の持つ機能を良好に維持するためのサービスを提供し続けています。 当社は1996年に創業以来、お客様の多様なニーズに応えるべく、サービス開発や技術向上に取り組みを行い、多くのお客様からの信頼と実績を積み重ねてきました。 今回は事業拡大に伴い、建設検査員として新しい人材を募集いたします。 建築基準法に基づいて、特定建築物やさまざまな設備の調査や検査を行います。建物が安全に存続し続けられるよう、老朽化や耐久性を見極めて建築物を守るお仕事です。 【具体的には】 ・建物建築検査 ・保守点検 ・マンション・ビルなどの設備点検 ・排煙風量測定 ・外壁・内壁の劣化状況の診断 ・構造計算適合性判定 ・省エネ適合性判定 など 建設検査員のお仕事は、法律で定められた検査のため、なくなることがありません。 私たちの検査には、「建物の未来を守る」役割があります。 お客様のニーズに合わせて最適な検査・点検を行い、建築物の長寿命化に必要なお仕事なんです。 【安定性・将来性のあるお仕事】 近年、震災への備えから防災意識も高まってきており、経験が豊富な当社への依頼も増加中。 メンテナンスを重ねて長く見物を使う時代だからこそ、当社への需要は高まっています。 |
求める人材 |
求めている人材 【職種未経験の方も歓迎!】20代〜50代まで幅広い年代が活躍中! 〈必須条件〉 ・普通自動車免許(AT限定) 〈こんな方は歓迎!〉 ・資格を活かして、安定のキャリアを歩みたい ・キャリアチェンジをしたい ・プライベートも仕事も充実させたい ・安定した基盤で働きたい 〈あれば活かせるスキル〉*必須ではありません ・建築士の有資格者(1級・2級) ・特定建築物調査員 ・建築設備検査員 ・防火設備検査員 資格をお持ちでない方も歓迎!まずは検査員として、働きながら資格取得を目指せる環境が整っています。 また、建築士資格をお持ちの方であれば、建築設備検査員の資格取得もバックアップいたします!ぜひお気軽にご応募お待ちしております。 |
現場?内勤?若手育成の講師として!?生涯現役で活躍するには?
勤務地 |
東京都新宿区西新宿KDX新宿ビル5F JAGフィールド株式会社 東京支店 |
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給与例 |
給与例 690万円/45歳・社歴3年(月給53万円+手当) 800万円/52歳・社歴4年(月給61万円+手当) 650万円/62歳・社歴4年(月給50万円+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 =希望・経験・スキルを考慮!= 関東エリアで土木施工管理職の募集です。 *あなたのライフスタイルに沿った働き方が可能! 一人ひとりに合った働き方、勤務地、スキルについてのご相談ができます。 現場管理だけでなく、身体の負担が少ない内勤業務などもあります。 たとえば、工事の際の近隣住民の方への説明・対応、資材の発注やコストカット交渉、設計や施工図の作成など、 長年のスキルを活かした活躍の場があります。 { 主なプロジェクト } 都市土木(構造物)/道路改良/土工事/トンネル/大小口径のシールド/推進工事/護岸/港湾/建築物基礎工事 など { 勤務地エリア } 東京都/神奈川県/埼玉県/・千葉県/茨城県/栃木県/群馬県 建設業界での経験があれば、転職回数、資格の有無やブランクなどは一切問いません。 大切なことは、あなたの人柄や積み重ねてきた貴重な経験・スキルです。 { 以下の方優遇 } 1)ゼネコン、工務店などで現場監督5年以上の経験がある方 2)1・2級土木施工管理技士などの関連資格をお持ちの方 セカンドキャリアを考えるなら、ぜひ当社でご活躍ください! ご応募お待ちしております。 *ハローワークでお仕事をお探しの方もご相談ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・土木施工管理の実務経験をお持ちの方 ・1・2級土木施工管理技士 ・ブランク、転職回数、前職の雇用形態不問 ・学歴不問 元ゼネコンの技術者、生涯現役を目指す方にもおすすめです。 定年後の第二の人生として活躍する方も。 最年長で在籍する社員は76歳! 60代の入社実績は、業界トップクラス! |
一級建築士資格取得支援有*製図から始め、将来はホテル1棟担当
勤務地 |
東京都大田区新蒲田1-7-4 聖徳ビル2F 株式会社東横イン電建 |
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給与例 |
給与例 |年収例| 400万円/二級建築士:30歳、経験2年以上(月給32万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【ここがポイント】 *二級建築士資格を活かしスキルUP *一級建築士資格取得支援あり *まずは製図から始めて将来的には1棟プロデュース *週休2日制、土日祝休み *業界大手の安定経営、待遇も充実 【業務内容&ステップアップの流れ】 ビジネスホテル「東横INN」の建設に関わる業務を担当。あなたのスキルに応じてお任せするのでご安心ください! 1)まずはマイナーチェンジ案件や大型改修案件のAutoCAD製図からスタート!2〜3ヶ月に1回程度の点検や、竣工調査のため月1回程度の出張もあるので、先輩サポートのもと現場を見ながら当社の仕事を学んでいきましょう。 2)一人で大型改修案件を担当できるように! 3)新規オープン案件にも徐々にチャレンジ。約3年をかけて取り組んでおり、企画/基本/実地設計をはじめ、電気/設備設計やゼネコン(施工)とのやり取り、オーナー様との打ち合わせ、行政との折衝や申請・届け出までトータルに担当します。 4)ホテル一棟丸ごとプロデュースできる設計士に! *同時進行で、一級建築士の資格取得も目指していきましょう(資格取得支援あり)! *経験豊富な設計士や他部署の先輩たちが丁寧に教えるので、経験のない業務でも一歩ずつ学んでいきましょう。 【ここでしか得られない高いスキル】 企画、設計、施工、アフターフォローまで一貫して設計士が携わるので、例えるなら“設計事務所の所長”のようなスキルを習得できます。 「ホテル一棟を丸ごとプロデュースする」設計としてやりがい溢れる仕事を実現できることはもちろん、独立できるまでの高いスキルが身に付く仕事です。 【ホテルの数だけ設計がある】 「ホテルの設計は全部同じで変化がない」…もしかして、そう思っていませんか?実は1棟ずつ特徴が異なっており、東横INNは設計が肝と言われるくらい重要な役割を担っているのです。 建物のオーナー様や地域性、敷地によって「このホテルはL字型にしよう」「内装は地域の雰囲気にあわせて…」など細部にこだわりを詰め込んで設計を行っています。また「こんなプランがやりたい」という想いを図面におこして企画・プレゼンすれば実現も可能! 自由度の高い設計を一緒に楽しんでいきましょう。 【竣工時は涙が出るほど感動】 トータル3年ほどかけて一つのホテルをつくり上げます。その過程には様々な問題も起こりますが、苦労した分だけ竣工した時の感動や達成感は大きなものに!涙を流して完成を喜び合うこともあるほどです。 建物のオーナー様は地元の農家や地主さんなどが多いのですが、「東横イン相談役 〇〇」とオーナー様の名刺も作成。竣工後も、オーナー様や支配人と共に一緒にホテルをより良くするために歩んでいきます。 こうして長いお付き合いが続いていくのもこの仕事の面白さの一つです。 【東横イン電建について】 当社は、国内外に展開する東横INNグループの一員として、独自の設計理念に基づき快適な客室空間の創造に貢献してきました。費用対効果を徹底追求したホテル設計から施工までグループ内で一貫して行うことで、ご宿泊されるお客様にも建物オーナー様にも信頼される基盤を築いています。 建築、電気、配管、空調など、ホテル設備の設計と施工に関わる幅広い技術を駆使するプロとして、東横INNが提供する快適なサービスの提供を支えています。 遊びなどさまざまな目的に向かう人々のための拠点となり、その出発を応援する空間=「基地ホテル」として2023年にコンセプトをリニューアル。既存の東横INNホテルの型も残しつつ、東京・大阪を中心に新コンセプトに基づいたホテルを建設予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 |必須| ・二級建築士資格 ・AutoCADでCADオペレーターの実務経験がある方(その場合は資格がなくてもOK) |歓迎| ・設計事務所での補助作業経験がある方 ・一級建築士資格取得を目指している方 ・第二新卒歓迎 ・家事や育児でブランクがある経験者も歓迎 ・RC・SRC造の設計経験がある方 |例えばこんな方に| ・人と話すことが好きな方(コミュニケーションは得意でなくてもOK) ・1から10まで自分の力でプロジェクトを動かす力を磨きたい方 ・周囲と連携や協力をして仕事を進められる方 ・意匠設計、設備設計など幅広く学びたい建築士としてスキルアップしたい方 |先輩インタビュー| 私は25年以上の経験がありますが、まだまだ新しい学びを得られています。 設計だけでなく、プロジェクトの始まりから終わりまですべてに関わることができる点や、広く浅く様々な建物を手掛けるのではなく、ホテルに特化して深く追求できることは本当に面白いです。 設計士として成長したい方や、独立できるくらいのスキルを身に付けたい方にとっては絶好の環境があります。 設計メンバーみんなであなたの成長をサポートしていきます。 |
東横イングループ*休日・待遇・収入安定*自由度高い設計が可能
勤務地 |
東京都大田区新蒲田1-7-4 聖徳ビル2F 株式会社東横イン電建 |
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給与例 |
給与例 |年収例| 720万円/一級建築士:38歳、経験4年以上(月給60万) |
仕事の概要 |
仕事内容 【ここがポイント】 *業界大手の安定経営!腰を据えて働ける *意匠設計、設備設計までスキルを磨ける *週休2日制、土日祝休み *自分の裁量で自由度高く働く! 【業務内容】 ビジネスホテル「東横INN」の設計業務をお任せします。 ・設計プランニング ・各種設計業務 ・行政との折衝、申請 ・諸官庁への届け出 ・顧客との打ち合わせ ・現場監理 ・点検/竣工調査 ※2〜3ヶ月に1回程度 ・AutoCAD製図 ・マイナーチェンジ対応 など *メイン業務は大型改修の案件です。2〜3ヶ月に1回程度の点検や、竣工調査のため月1回程度の出張があります。 *新規オープンは約3年をかけて取り組み、企画/基本/実地設計をはじめ、電気/設備設計や全国自治体・ゼネコン(施工)とのやり取りまで、トータルに担当します。 *1人につき平均1〜2件の設計案件+工事監理案件を担当。多い人だと4〜5件進めていますが、能力に応じてお任せしますのでご安心ください。 まずは先輩と一緒に様々な現場を見て経験値を高めていきましょう。 【独立できるレベルのスキルが身に付く】 企画、設計、施工、アフターフォローまで一貫して自分自身で関わることができ、例えるなら“設計事務所の所長”のようなポジションです。 「ホテル一棟を丸ごとプロデュースする」設計としてやりがい溢れる仕事を実現できることはもちろん、独立できるまでの高いスキルが身に付く仕事です。 【ホテルの数だけ設計がある】 「ホテルの設計は全部同じで変化がない」…もしかして、そう思っていませんか?実は1棟ずつ特徴が異なっており、東横INNは設計が肝と言われるくらい重要な役割を担っているのです。 建物のオーナー様や地域性、敷地によって「このホテルはL字型にしよう」「内装は地域の雰囲気にあわせて…」など細部にこだわりを詰め込んで設計を行っています。また「こんなプランがやりたい」という想いを図面におこして企画・プレゼンすれば実現も可能! 自分の想いやこだわりを詰め込み自由度高く設計できる面白さを、ぜひ味わっていただきたいです。 【竣工時は涙が出るほど感動】 トータル3年ほどかけて一つのホテルをつくり上げます。その過程には様々な問題も起こりますが、苦労した分だけ竣工した時の感動や達成感は大きなものに!涙を流して完成を喜び合うこともあるほどです。 建物のオーナー様は地元の農家や地主さんなどが多いのですが、「東横イン相談役 〇〇」とオーナー様の名刺も作成。竣工後も、オーナー様や支配人と共に一緒にホテルをより良くするために歩んでいきます。 こうして長いお付き合いが続いていくのもこの仕事の面白さの一つです。 【東横イン電建について】 当社は、国内外に展開する東横INNグループの一員として、独自の設計理念に基づき快適な客室空間の創造に貢献してきました。費用対効果を徹底追求したホテル設計から施工までグループ内で一貫して行うことで、ご宿泊されるお客様にも建物オーナー様にも信頼される基盤を築いています。 建築、電気、配管、空調など、ホテル設備の設計と施工に関わる幅広い技術を駆使するプロとして、東横INNが提供する快適なサービスの提供を支えています。 遊びなどさまざまな目的に向かう人々のための拠点となり、その出発を応援する空間=「基地ホテル」として2023年にコンセプトをリニューアル。既存の東横INNホテルの型も残しつつ、東京・大阪を中心に新コンセプトに基づいたホテルを建設予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 |必須| ・1級建築士資格をお持ちの方 ・設計事務所での実務経験のある方 |歓迎| ・意匠設計の経験 ・RC・SRC造の設計経験 ・現場監理の経験 ・AutoCADの使用経験 |例えばこんな方に| ・人と話すことが好きな方(コミュニケーションは得意でなくてもOK) ・1から10まで自分の力でプロジェクトを動かす力を磨きたい方 ・周囲と連携や協力をして仕事を進められる方 ・経営基盤が整った環境で腰を据えて働きたい方 ・向上心を持ち続けられる方 |入社6年目の先輩インタビュー| 小規模な設計事務所で25年勤務しましたが、代表の交代や報酬面での不安など様々な事情が重なり転職。 長年の経験を活かして自分の力で大きなプロジェクトを動かせる面白さや、頑張りがインセンティブに反映される待遇面に魅力を感じ、当社に入社しました。 25年の経験があっても新しい学びを得られていますし、広く浅く様々な建物を手掛けるのではなく、ホテルに特化して深く追求できることはやりがいです。 私のこだわりは、決まった予算の中でどれだけ効率的に客室数を増やし、且つデザインにこだわれるか。オーナー様をはじめ様々な方の想いと自分のこだわりを詰め込んだホテルの完成時は、毎回涙が出るほど感動します! |
オフィスワーク◎ / 昇給制度あり◎ / 完全週休二日制◎
勤務地 |
東京都台東区 株式会社サポート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 区画整理/開発事業を展開している当社にて、事業計画部の係長として、土地区画整理事業における換地設計・換地計画をお任せします。 【業務】事業全体の流れとしては下記のようになっています。 ≪街のコンセプト作成→土地利用計画→工事費・事業費を概算→地権者が土地を出し合うことに合意→測量→換地設計/土木設計→ゼネコン・デベロッパーによる施工→住みよい街の完成≫ ※上記の流れのうち、主に換地設計(換地計画)を担当いただきますが、それ以外の業務もございます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・換地設計・換地計画の実務経験(目安:6年以上) 【歓迎条件】 ・土木関係資格、技術士、土地区画整理士をお持ちの方 ・宅地建物取引士をお持ちの方 |
建設エンジニア/未経験可/男女活躍(プロジェクト管理)【社会人デビュー応援!フォロー研修で安定の技術職へ】
勤務地 |
千葉県印西市千葉ニュータウン中央駅 JAGフィールド株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: < ゼロからのエンジニアデビュー応援> 印西市の物流施設建設プロジェクトにて『施工管理アシスタント』 の募集です。 ゆくゆくは地域、報酬、プロジェクト内容など、自身で自由に選べるようなエンジニアを目指してください! ☆未経験の方は簡単な写真整理・書類整理・データ管理からスタートすることが多く、業務を通してスキルアップしながら、設計案件・工事案件に従事していただきます ☆プロジェクトには2〜20人程度のチームで参画します。 1人になることはありませんので、分からないことがあれば先輩技術者に相談することができますよ。 <業界・過去プロジェクト例> ◇超高層複合タワー建設計画(東京23区) ◇駅前再開発プロジェクト(千葉県) ◇医療センター移転計画(埼玉県) ◇インフラ整備事業(東名高速道路) ◇災害復旧工事(熊本地震) ★建築士・現役技術者による多彩なOFF-JT研修★ 20代〜40代まで幅広い年齢の方が在籍。 約9割が異業種からのキャリアチェンジ!先輩社員の前職もさまざまです。 <先輩社員の前職例 > 電車運転士・家庭教師・塾講師 <入社後の研修体制> 映像研修・ビジネスマナー・座学講義・eラーニング・CADスキル・親睦会・訪問相談・各プロジェクトでのOJT研修 など 最初の着任プロジェクトは東京都新宿区の「高層マンション新築工事」 を予定しております(詳細はお問合せ下さい) 【具体的な業務内容】 ※施工管理/設計/建設事務/工務 ●書類・図面の整理・作成・保管など事務作業 ●お客様からの問い合わせ対応(電話、メール) ●安全管理(事故や怪我の防止 ) ●工程管理(資材や職人手配、工事進捗の記録) ●品質管理(写真・設計図で完成チェック) <応募条件> ・39歳までの方 ※長期キャリア形成のため(省令3号のイ) ・普通自動車運転免許 ご応募お待ちしております。 |
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