【働きやすい介護の職場認証取得】リフレッシュ休暇3日有り(有給とは別支給)★通勤手当全額支給★賞与4.2か月分
勤務地 |
北海道浦河郡浦河町 介護老人保健施設「浦河緑苑」 |
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仕事の概要 |
【准職員/介護職員】■丁寧な研修制度あり!北海道・浦河町にある介護老人保健施設「浦河緑苑」勤務 ■各種手当充実の厚待遇 ■昇給・賞与あり ■残業ほぼなし ■年間休日110日以上 ■車通勤可 ■交通費全額支給 ■資格取得補助制度あり 介護老人保健施設の介護職員 北海道浦河郡浦河町東栄571-3 特徴 交通費支給 車通勤OK ブランクOK 資格優遇 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 業務内容 職員のワークライフバランスを保つため、『残業ゼロ』と『有給全消化』を目指している当社。 そのため、チームを強化する新たな仲間を募集しています! ======== 仕事内容 ======== 介護老人保健施設「浦河緑苑」にて、施設に入所している利用者さま(75名)の介護業務に従事していただきます。 【具体的には】 ・移動、食事、入浴、排せつ等の介助 ・配膳下膳 ・口腔ケア ・ナースコール対応 ・見守り など 【1日のスケジュール例(日勤の場合)】 9:00〜出勤、タブレット端末で情報収集、申し送り確認 9:30〜通常業務開始 離床サポート、トイレ誘導、ラジオ体操への参加誘導 11:00〜ラジオ体操に参加しない利用者さまのサポート、昼食に向けての離床サポート 12:00〜配膳、食事介助、口腔ケア、トイレ補助、居室への誘導 12:30〜休憩(交代で取る) 13:30〜巡回、安全確認後に通常業務開始 ナースコール対応、利用者さまの要望に応える、パッド交換、トイレ誘導 ご家族への電話や軽食などのリクエストに応えることも 15:30〜離床サポート、リハビリ参加者のサポート 16:30〜タブレット端末などを使用して利用者さまの状況を記録、夜勤への申し送り 〜17:30退勤 ■■勤務する「浦河緑苑」とは■■ 平成9年に介護老人保健施設として開設。主な事業として「施設入所」「短期入所」「通所リハビリテーション」「訪問リハビリテーション」「居宅介護支援」を行っています。入所定員は75名で、療養室75床すべてが個室です。また町の委託業務として、町内の高齢者住宅へも介護職員を派遣しています。在宅復帰支援の体制が整えられている“在宅復帰超強化型施設”であり、地域包括ケアの拠点となっています。 ■■一緒に働くスタッフについて■■ 30〜40代を中心に、幅広い年齢層の職員が活躍中です。施設のオープン当初から在籍している職員も多く、勤務年数が長いのが特徴。異業種の職員がチームとなって業務を行っているため、お互いの立場や考えを尊重し、フォローし合う風土があります。 ■■入職後の流れ■■ 当法人はプリセプター制度を採用しています。入職後2〜3ヶ月間は年齢が近い先輩職員がマンツーマンで指導するため、分からないことはすぐに質問できる環境です。基礎知識はもちろん利用者さまごとに異なる介助方法など、自信を持って行えるようになるまで丁寧にサポートします。 ■■入職後のキャリアパス■■ 年に一度、社内等級による昇給・昇格が可能です。 人事面談は、業務に関する姿勢・能力・実績をポイント制で評価する人事考課表をもとに実施。職員の自己評価と上長の評価を照らし合わせ、次年度はもちろん、将来のキャリアビジョンについても細やかな目標設定を行います。役職は「サブリーダー、リーダー、主任、係長、課長代理、課長、次長、部長」の8段階があり、人事考課表のポイントは役職の昇格基準になっています。 ■■当法人について■■ 昭和48年8月、札幌市中央区宮の森の地において「宮の森脳神経外科病院」を開設したところから歩みをスタートさせました。以降、地域医療への貢献を柱に医療、介護の分野で事業を進めてきました。介護事業部では現在、介護老人保健施設「月形緑苑」(月形町)および「浦河緑苑」(浦河町)を運営。ケアマネジャー、医師、介護職員、看護職員、理学療法士など、それぞれの分野のプロフェッショナルが一つのチームとなり、利用者さま一人ひとりに合った介護サービスを提供しています。 ====================== ココがポイント!仕事のやりがいと魅力 ====================== ★明確な目標と達成感あり 私たちのミッションは、在宅復帰という目標に向かって利用者さまお一人おひとりに合った介護・看護・リハビリ等のサービスを提供すること。利用者さまの体調が回復し、元気に施設を出られる時には大きな達成感を感じられます。また、ワンチームとなって一緒に働く看護職員・理学療法士といった異業種との関わりも多いため、多角的な視点を持って業務に取り組めるようになります。 ★働きやすい職場環境 「浦河緑苑」は、令和5年9月に【北海道 働きやすい介護の職場認証制度】の認証を受けました。残業ゼロを目指した業務効率化の取り組みや充実した休暇制度など、職員が心身ともにゆとりを持って働くことができる職場環境の整備に注力しています。 ★スキルアップを応援 法人内外の研修プログラムが豊富にあるほか、介護福祉士やケアマネジャーなどの資格取得を積極的に支援し、介護福祉士取得のために必要な実務者研修費用は法人が全額負担しています。働きながら資格を取得、目標を実現している職員がたくさんいます! 【讃生会介護事業部をわかりやすく紹介したYouTube CHANNELを公開中!】 https://youtu.be/76SOceEu_F0 職種 介護老人保健施設の介護職員 雇用形態 契約社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 なし 試用期間の期日 3ヶ月 ※期間中の条件変更なし |
求める人材 |
応募資格 【必須】 特になし 初任者研修、実務者研修をお持ちの方、大歓迎! 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・高齢者介護に理解があり、興味のある方 ・資格をお持ちでない方で実務経験を積みたい方 ・自身のスキルアップのために経験を積みたい方 ・自身のキャリアアップをお考えの方 ・これからも必要とされる対人援助技術を学びたい方 ・ハローワークなどで介護職の仕事を探している方 ・IT等最新システムを取り入れた企業で、介護職員として働きたい方 年齢 65歳未満 ※例外事由1号 学歴 不問 必要な経験等 特になし 必要な免許・資格 特になし 初任者研修、実務者研修をお持ちの方、大歓迎! |
株式会社ジンズ ◆全国47都道府県464店舗・世界4ヵ国235店舗を展開◆生活に欠かせない「アイウェア(メガネ・コンタクト・カラーコンタクト)」を届ける会社企業ページ
買うだけじゃない
商品だから。
「視力測定とメガネの購入 どちらが先ですか?」「調光レンズと 可視調光レンズって 何が違うんでしょう?」「キョウ カッタラ、 イツ メガネ デキマスカ?」メガネ…...続きを読む
勤務地 |
北海道その他複数 【転勤なし・地域限定】オープニング店多数!栃木県/足利市群馬県 /太田… |
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年収例 |
360万円/店長着任後1年/正社員登用後・転勤有(月給30万円) 300万円/正社員登用後/転勤有(月給25万円/エキスパート手当含む) |
仕事の概要 |
◆JINS店舗でのメガネ購入サポート【小売・アパレル】◆月平均残業7時間/個人ノルマなし |
求める人材 |
◆未経験者・フリーター歓迎◆接客経験(アルバイト含む)がある方は尚歓迎 |
未経験大歓迎!!離職率の低さと働きやすさが自慢♪手当も充実◎
勤務地 |
北海道旭川市8丁目1-11 グループホームゆうあい |
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仕事の概要 |
仕事内容 【あなたにお任せしたいお仕事】 グループホームでの 生活援助等をお願いします! 利用者様は認知症高齢者です! より良い生活を送っていただくための 介護業務全般をサポートしていただくお仕事です! ・食事 ・入浴 ・トイレ介助 ・調理業務 ・施設内及び利用者様各部屋の清掃 などをおまかせします! 早番、日勤、夜勤の3交代制で 9名の利用者様を1ユニットとして担当するので 日々の細かなサポートが可能です◎ 【職場の雰囲気】 ・女性15名 ・男性6名 計21名が和気あいあいと働いています♪ 20〜60代まで幅広く活躍中! 未経験スタートの方も多数です! お休み希望が反映される社風なので プライベートとお仕事とメリハリをつけられると 既存スタッフからご好評をいただいています♪ 10年以上長期で定着してくれている ベテランスタッフも多いんですよ♪ 離職率の低さは自慢です♪ 【1日の流れ】 ※早番の場合※ ◆7:00〜 朝ごはんの介助 朝は湯せんで温める 簡単なお食事をご提供しています! ◆8:00〜 お手洗いの介助 ◆9:00〜 日勤の方が出勤 申し送り事項などの共有をします! ◆10:00〜 入浴のお手伝い お昼ごはんの調理を開始します! 用意されたレシピに沿って 食材を切ったり調理を進めていきます! 家事でお料理の経験があれば簡単な内容です! ※苦手な方は介護のみをおまかせします◎ ◆12:00〜 お昼ごはんの介助 ◆13:00〜 お昼休憩 ◆14:00〜 トイレの介助 ◆15:00〜 夜ごはんの調理 |
求める人材 |
求めている人材 【こんな方歓迎&活躍中】 □ブランクOK 【こんな方におすすめ】 □イチから丁寧に教えてもらえる環境で働きたい □手に職をつけて長期で働きたい □フルタイムでガッツリ稼ぎたい □今までの経験をもとにキャリアアップしたい □人と話すこと・接客が好き □誰かをサポートすことが好き 【一緒に働くあなたへ】 働きはじめてから「思っていた環境と違った」という 状況を作らないためにも、 ぜひ気になることや不安なことは 遠慮なくご質問くださいね。 私たちも、「ここで働けて良かった」と 思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています! フルタイム歓迎/長期歓迎/学歴不問/ブランクOK/経験不問/未経験者歓迎/業界未経験者歓迎/第二新卒歓迎/業界未経験歓迎/ |
勤務地 |
北海道 転勤なし◆札幌市北区北14条西5丁目 北海道大学病院臨床研究開発センター |
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仕事の概要 |
臨床研究データ管理/20代30代40代50代活躍中 |
求める人材 |
事務未経験の方歓迎◆Word、Excelの基本操作ができる方 |
未経験歓迎!!離職率の低さと働きやすさが自慢♪手当も充実◎
勤務地 |
北海道旭川市8丁目1-11 グループホームゆうあい |
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仕事の概要 |
仕事内容 【あなたにお任せしたいお仕事】 グループホームでの ケアマネジャーを募集しています! 利用者様は認知症高齢者です! ご本人や家族の希望を考慮して、 ・ケアプランの作成 ・事業者等との連絡・調整などの支援 をお願いします! また、介護士とともに 利用者様に より良い生活を送っていただくための 介護業務全般のサポートもお願いします! ・食事 ・入浴 ・トイレ介助 ・調理業務 ・施設内及び利用者様各部屋の清掃 などもおまかせします! 早番、日勤、夜勤の3交代制で 9名の利用者様を1ユニットとして担当するので 日々の細かなサポートが可能です◎ 【職場の雰囲気】 ・女性15名 ・男性6名 計21名が和気あいあいと働いています♪ 20〜60代まで幅広く活躍中! 未経験スタートの方も多数です! お休み希望が反映される社風なので プライベートとお仕事とメリハリをつけられると 既存スタッフからご好評をいただいています♪ 10年以上長期で定着してくれている ベテランスタッフも多いんですよ♪ 離職率の低さは自慢です♪ 【1日の流れ】 ※早番の場合※ ◆7:00〜 朝ごはんの介助 朝は湯せんで温める 簡単なお食事をご提供しています! ◆8:00〜 お手洗いの介助 ◆9:00〜 日勤の方が出勤 申し送り事項などの共有をします! ◆10:00〜 入浴のお手伝い お昼ごはんの調理を開始します! 用意されたレシピに沿って 食材を切ったり調理を進めていきます! 家事でお料理の経験があれば簡単な内容です! ※苦手な方は介護のみをおまかせします◎ ◆12:00〜 お昼ごはんの介助 ◆13:00〜 お昼休憩 ◆14:00〜 ケアプランの作成 ◆15:00〜 夜ごはんの調理 |
求める人材 |
求めている人材 【こんな方歓迎&活躍中】 □ブランクOK 【こんな方におすすめ】 □イチから丁寧に教えてもらえる環境で働きたい □手に職をつけて長期で働きたい □フルタイムでガッツリ稼ぎたい □今までの経験をもとにキャリアアップしたい □人と話すこと・接客が好き □誰かをサポートすことが好き 【一緒に働くあなたへ】 働きはじめてから「思っていた環境と違った」という 状況を作らないためにも、 ぜひ気になることや不安なことは 遠慮なくご質問くださいね。 私たちも、「ここで働けて良かった」と 思ってもらえるような 環境づくりをしてお待ちしています! フルタイム歓迎/長期歓迎/学歴不問/ブランクOK/経験不問/未経験者歓迎/業界未経験者歓迎/第二新卒歓迎/業界未経験歓迎/ |
昭和2年10月に北海道で4番目となる老人福祉施設『釧路養老園』を設立。以降着実に成長を続け、令和4年に新築した「養護老人ホーム長生園・特別養護老人ホーム武佐の里」含め9つの施設を運営。
勤務地 |
特別養護老人ホーム武佐の里(北海道) |
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想定年収 |
380万円〜500万円 |
仕事の概要 |
特別養護老人ホームの介護スタッフ業務(夜勤専従)をご担当いただきます。 |
求める人材 |
★未経験歓迎★ |
勤務地 |
北海道旭川市4条西4丁目1 2 医療法人社団 慶友会 吉田病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 人事課にて医療事務業務全般をお願いいたします。 <具体的な仕事例> ◇職員の労務管理 ◇社会保険・雇用保険などの確認 ◇年末調整や諸手当に関わる業務 ◇職員のお問合せ対応 働く上で困ったことや相談したいことがあったときは人事課まで相談をもらうことが多いです。内容を聞いた上で、担当部署に繋ぐなど、一緒に解決することを目指しています。 |
求める人材 |
資格 資格不問 医療知識不問 求める人物像 未経験者応募OK |
昭和2年10月に北海道で4番目となる老人福祉施設『釧路養老園』を設立。以降着実に成長を続け、令和4年に新築した「養護老人ホーム長生園・特別養護老人ホーム武佐の里」含め9つの施設を運営。
勤務地 |
特別養護老人ホーム武佐の里(北海道) |
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想定年収 |
280万円〜400万円 |
仕事の概要 |
特別養護老人ホームの介護スタッフ業務をご担当いただきます。 |
求める人材 |
★未経験歓迎★ |
「夜勤なし」から始めたい方必見!無資格OK!未経験歓迎!
勤務地 |
北海道河東郡鹿追町 特別養護老人ホーム しゃくなげ荘 |
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仕事の概要 |
【契約社員/介護職員】☆休みが取りやすい職場環境!◎夜勤がないお仕事です♪無資格OK!未経験歓迎!夜勤可能となった場合、正社員登用可能! 特別養護老人ホームの介護職員 北海道河東郡鹿追町北町1丁目13番地 特徴 急募 未経験歓迎 学歴不問 社員登用あり 交通費支給 車通勤OK 無資格OK 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 昇給・昇格あり 賞与あり 週休2日 シフト自由・選べる 高収入・高時給 業務内容 【仕事内容】 施設利用者の身体介助や生活援助を行います。 【詳しい内容】 ・食事介助 日常の食事について、配膳などの準備から下膳などの片付けを行います。 ・入浴介助 入浴の準備から衣類の脱ぎ着、身体の洗浄や洗髪などを行います。 ・排泄の介助 トイレへの移動や衣類の脱ぎ着、おむつ交換を行います。 ・その他生活の支援 掃除、洗濯、買い物などを行います。 ★しゃくなげ荘について★ 北海道十勝鹿追町にある特別養護老人ホームです。 常に介護が必要な方の入浴や食事などの日常生活上の支援や、機能訓練、療養上のお世話などを提供します。 明るく家庭的な雰囲気があり、地域や家族との結びつきを重視した介護施設です。 ★一緒に働く社員について★ しゃくなげ荘には現在、35名の職員が在籍中で、 その内の女性の割合が高く28名と約8割を占めています。 短大・専門学校で介護の勉強をして新卒で入社する方が多いです! 〜〜【しゃくなげ荘で働く魅力】〜〜 ◎感謝が多い気持ちのいい職場! 利用者のからの感謝以外にも、職員同士の感謝も多い職場です! 感謝する文化が根付いている環境でとても気持ちよく働けます! ◎休みが取りやすい環境! 休みはシフト制ですが、希望休がとても取りやすいです! シフト管理は希望休を優先しており、ワークライフバランスがとても良いです! 介護業界は休みづらいという印象を変えていきたいという思いから 休みを取りやすい職場環境を目指しております! ◎現場の実務負担を軽減する仕組みが沢山! 介護記録のICT化はもちろん、 腰痛予防の為に「離れた場所にいても助けを求めることが出来るインカム」「介助器具」の導入や、 2人体制での介助を取り入れています。 職種 特別養護老人ホームの介護職員 雇用形態 契約社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 なし |
求める人材 |
応募資格 無資格の方もOK! 未経験も積極的に採用中! 「入社後の流れ」 それぞれの経験に合わせて研修を行います。 先輩職員とマンツーマンで業務を覚えていただきます。 独り立ちのタイミングは相談しながら決めていきます。 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・人の役に立てる仕事がしたい方 ・人に感謝される仕事がしたい方 ・休みが取りやすい環境が良い方 ・楽しく明るい職場環境が良い方 ・正社員として働きたい方 ・安定した職に就きたい方 ・ハローワークなどで介護職の仕事を探している方 ・高齢者福祉、介護の仕事に興味や関心のある方 ・休みが取りやすい環境で介護職をしたい方 ・IT等最新システムを取り入れた企業で、介護職員として働きたい方 年齢 18歳〜64歳 ※例外事由3号 学歴 学歴不問 必要な経験等 経験不問 介護業務経験があれば歓迎 必要な免許・資格 資格不要 無資格OK |
【入社祝い金10万円】介護老人保健施設の介護スタッフ/契約職員/無資格からのスタートを応援!
勤務地 |
北海道札幌市厚別区厚別町山本 介護老人保健施設あつべつ |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) 基本給 160,500円 被服手当 500円 処遇改善手当 5,000円 <昇給/賞与> ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・特定処遇改善手当/年1回 <その他の手当>※規定により支給 通勤手当 上限26,000円/月 扶養手当:配偶者16,000円、子ども:5,500円 夜勤手当:5,000円/回 ※初任者研修を取得後には夜勤勤務もございます ※初任者研修修了者・実務者研修修了者は資格に応じて基本給を増額改定します |
仕事の概要 |
仕事内容 【入社祝い金10万円】介護老人保健施設の介護スタッフ/契約職員/無資格からのスタートを応援! 意欲と人柄を重視!!まずはお気軽にご応募ください♪ (こんな方にオススメ) ●新卒・第二新卒 ●経験はあるけれど資格がない方 ●働きながら資格取得を目指したい方 「家族に介護が必要になったとき、 はじめて”カイゴのお仕事”の魅力に気がついた」 「自分にもできる“何か”を探していた」 カイゴの世界との出会いは人ぞれぞれ。 何かを始めるとき、遅すぎることはありません。 一歩を踏み出す勇気が欲しい… そんなときは栄和会にご相談ください! 無資格でも安心して「カイゴのお仕事」を スタートできます。 他職種連携を大切にする“老健あつべつ”だからできる最高のサポート体制であなたをお待ちしています! アピールポイント ◎研修助成金制度あり! 無資格で入職された方には、まず初任者研修等の資格を取得していただきますが、入職してから初任者研修を修了された方については助成金制度があります。(規定により支給) ◎働きながら資格取得可能! 法人内で初任者研修を開講しています。どこへ受講しに行くか迷っているのであれば、まずは栄和会に入職して、受講スケジュールを調整しながらお仕事をすることが可能です!また、他社受講の場合でも研修受講中は「出勤」とみなしますので、ご安心ください。 ◎施設内研修も充実! 未経験で福祉職場に転職される方にも安心していただけるよう、老健あつべつでは独自の教育委員会を設置し、「ケアとは」「老健とは」…etc.基本的な知識を含めた職員研修のカリキュラムが充実しています。 加えて、プリセプター制度を導入しているので、マンツーマンでお仕事を教えてもらえる体制があります。 初任者研修を修了されると夜勤も含めたフルシフトとなりますが、夜勤は必ず2名体制+看護師もいますので安心です。 ◎明確なキャリアアップ、だから頑張れる! 無資格からでも以下のように明確なキャリアアップが可能です。 初任者研修取得 「有期雇用→無期雇用へ」&「基本給UP!」 ↓ 実務者研修取得 「基本給がさらにUP!」 ↓ 介護福祉士取得 「正職員へ登用!」(もちろん基本給もUP!) 【入社特別手当支給】 こちらのサイトから直接応募いただき、面接を経て 採用になった方に、10万円の特別手当を支給して います!(規定あり) 【ご応募に関して】 少しでも気になった方は気軽にご応募ください! 施設見学も可能です♪ |
求める人材 |
応募条件 とくになし ※無資格の場合は、入職後に初任者研修を受講していただきます。 |
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【入社祝い金あり】契約社員:介護老人保健施設での介護職員◎賞与年2回・昇給あり◎各種社会保険完備♪実務未経験者OK!!
勤務地 |
北海道札幌市厚別区厚別町山本 介護老人保健施設あつべつ |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) 【下限額】 初任者研修基準額(173,500円)+被服手当(500円)+処遇改善加算(5,000円)+夜勤4回(20,000円) 【上限額】 実務者研修基準額(174,500円)+経験10年(10,000円)+被服手当(500円)+処遇改善手当(5,000円)+夜勤5回(25,000円) ※雇用期間の定めなし |
仕事の概要 |
仕事内容 【入社祝い金あり】契約社員:介護老人保健施設での介護職員◎賞与年2回・昇給あり◎各種社会保険完備♪実務未経験者OK!! 意欲と人柄を重視!!まずはお気軽にご応募ください♪ ★入社祝い金10万円支給(規定あり) ★子育て中の主婦・夫が活躍中♪ ★ブランクのある方も活躍中♪ ●こんな方にオススメ● 人とのかかわりが大好きな方 職員間のコミュニケーションを大切にする方 医療関係、リハビリにも興味がある方 アピールポイント 【介護老人保健施設「あつべつ」について】 厚別区にある超強化型の介護老人保健施設です。 ・入所定員:100名 認知症専門棟(定員50名)はフロアを大きく2つの グループに分けてサービス提供をしています。 ・従業員数:87名 (女性59名/男性28名※2023年6月時点) 中高年を含む20〜70代の幅広い世代が元気に 働いています♪ 【入社特別手当支給】 当サイトから直接ご応募いただき、面接を経て採用になった方に10万円の特別手当を支給しています (規定あり) 【未経験からのスタートも安心♪】 資格取得後まだ経験がない…という方も、ご安心ください! 施設内の教育委員会による研修が充実しているほか、プリセプター制度によりマンツーマンでケアの基本から学ぶことができます。 実際に、実習を通じて「学びが多い施設」だと感じて老健あつべつを選んでくれたスタッフもいます! 異業種からの転職している方も多いので、きっとあなたの思いを共有できますよ。 【ご応募に関して】 少しでも気になった方は気軽にご応募ください!施設見学も可能です♪ |
求める人材 |
応募条件 【必須条件】※いずれかの資格所持で可 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護職員初任者研修修了者 |
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勤務地 |
北海道帯広市西19条南2丁目5 6 地域生活支援事業所 FAMILY |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◇日中一時支援サービス 子ども達の見守りや送迎等をお願い致します。 |
求める人材 |
資格 普通自動車免許(AT限定可) 介護職員初任者研修修了者 (資格保持者で未経験の方もOK) 求める人物像 ブランクOK |
通勤時間ゼロ!引越し費用・家賃・水道光熱費も会社負担!
勤務地 |
北海道札幌市中央区南一条東3−11−9 カタギリ1−3ビル1F 札幌支店 |
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給与例 |
給与例 5年間2人で勤めると2800万円以上も可能! ★夫婦合算例:月額47万6500円 月額47万6500円×12ヶ月×5年 =2859万円! |
仕事の概要 |
仕事内容 〇2年前リニューアルオープンし厨房設備・居室とも新しい寮です〇 学生寮の寮夫・寮母さん大募集! 夫婦で住込勤務、通勤時間0! 引越し費用・家賃・水道光熱費も会社負担で安心して働ける仕事です! ◎業界未経験の方も歓迎!まずはご応募・お問い合わせください! ◎40〜50代活躍中!飲食・接客経験や子育ての経験を活かせる職場です! ◎元々自営業をやっていたご夫婦など、第2第3の人生を見据えて働く方も… ドーミー学生会館は全国に500棟程を運営する業界最大手。 これまで沢山の寮生さん達の成長を見守ってきました。 進学のため初めて一人暮らしをする大切な学生さん達を親御さんからお預かりし、健やかな生活をサポートするのが私達のお仕事。 「館内業務」や「お食事の提供」を中心に寮1棟全般の運営のお仕事です。 今回募集する寮は2年前にリニューアルを行いスチームコンベクションオーブン(スチコン)や温蔵庫、食洗器など厨房設備充実! 無料で使っていただける2Kの居室も新しくなっておりますのできれいで設備のそろった寮で働けますよ! 現役寮長寮母さんの前職も様々。人との触れ合いやお料理が好きな方大歓迎!在籍中の方もご相談下さい。 ★寮生の第2のお父さん・お母さんに! お任せするのは、ご夫婦で学生会館の1棟の運営です。 仕事は大きく分けて「管理担当」と「厨房担当」。それぞれが責任者となりご夫婦で支え合うお仕事です。 朝・夕の食事調理、提供を含む食堂運営のほかパートさんの勤務管理、館内の設備点検など仕事内容は多岐にわたりますが基本寮に常駐しての業務となります。 (有給休暇は自由に取得可能です) 未経験の方が挑戦しやすいように入社後の配属前研修も充実。既存の事業所で現役寮長寮母さんより直接学べます。 支店からのバックアップもありますので安心して取り組んでいただけます。 ★現在活躍するご夫婦の一例をご紹介 早期退職して第2の人生を寮夫・寮母としてスタートされた方、将来の目標のため、住み込み勤務をしながら資金を貯めている方などが活躍しています! コロナ禍でお店や事業を畳んでしまった…という方も歓迎! ご夫婦で飲食店を経営されていたものの、体力面・金銭面を考え寮夫・寮母となった方も。 「貯金がどんどん増えていったのは、正直驚きました!家賃・光熱費が全然かからなくて、1日2食付くから出費がほとんどなく、貯金に回せる額が大きいんですよね」と話してくれましたよ◎ 安定して稼げるから、老後を海外で暮らしたい方、子どものために蓄えを残したい方、借金返済に取り組んでいる方などにも最適です! ★寮生への気配りを大切にしてください 高校生・専門学生・大学生・社会人が入寮する寮・会館の管理運営のお仕事です。 親元を離れ初めて一人暮らしをする寮生達の見守り・サポートをお願いします。 寮で暮らす全ての人が安心して過ごせる環境を整えることそれが私たちの役目です。その為に何よりも寮生への気配りが大切です。 快適に寮を使えるよう設備を整えることはもちろん、寮生と寮夫・寮母さんが家族のような関係を築いていくことが大事。 真心を込めた対応を続けると、退寮した方が「会いに来ました!」と遊びに来てくれることもあります。 人との関わり合いにやりがいを得られる仕事です◎ ◆未経験の方も大歓迎!入社後の研修制度や寮管理マニュアルがあるので、安心して勤務できますよ。 ◆住み込みでの勤務です!家賃・光熱費は一切かかりません! ※引越費用は会社で負担 ※WEB応募の場合も必ずお電話にてご一報ください(TEL:011‐233‐1234まで)※ |
求める人材 |
求めている人材 ◆ご夫婦で勤められる方歓迎 ◆入社月〜翌年3月迄の雇用契約 ◆65歳上限(ご夫婦はいずれかが65歳に到達する年の年度末迄:契約上限の為) ◆65歳迄1年未満、65歳以上の方は業務委託契約にて引続き雇用 |
勤務地 |
北海道札幌市豊平区月寒東4条10丁目8 30 社会福祉法人 彩世会特別養護老人ホーム コスモス苑 |
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給与例 |
年収例 ◇入社2年目/年収3,687,568円(月給267,100円+燃料手当+賞与※別途残業手当有) ◇入社5年目/年収3,923,916円(月給283,200円+燃料手当+賞与※別途残業手当有) 月収例 <各種手当含む(夜勤4回・住宅)> ◇入社2年目・無資格/月247,380円 |
仕事の概要 |
仕事内容 特別養護老人ホームの入居者様の生活の支援・介護を行っていただきます。 具体的には… ◇シーツ交換 ◇着替えの介助・移動時の介護 ◇入浴介助・食事介助・排泄介助 ◇介護記録 ◇リハビリ補助 など、入居者様が自分らしく安心して暮らせるようサポートします。 当施設では分業制を採用しており、日によって「シーツ交換担当」「入浴介助担当」「ユニットケア担当」に分担して業務を行っています。 それぞれ担当の業務が終了した後は、他スタッフのサポートをしながらじっくり入居者様と関わったり、記録などの事務作業を行う時間を確保できるような体制作りを行っています。 |
求める人材 |
資格 無資格OK、未経験者応募OK、ブランクOK 新卒・第二新卒応募OK 初任者研修・実務者研修ある方は活かせます 求める人物像 月に1回の職員研修(残業代別途支給)をはじめ、徳洲会グループならではの教育体制は整っています。加えて、当施設は困っている職員に寄り添い、忙しい時は協力する仲間ばかり。看取りの経験がない新人の不安を察し、シフト外の主任が夜勤のフォローに徹したこともあります。つまり、技術は後からでも十分に高められる環境。大切なのは、介護職員や看護師、相談員と連携を取りながら、人間関係を構築していける人柄です。 年齢 18歳以上(例外2) (例外事由2号)労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため 定年制 60才定年制 ※再雇用・継続雇用有(65歳まで) ※65才以降も体力等と相談の上、延長雇用の可能性あり |
4月に新設する施設での募集!未経験スタート歓迎!
勤務地 |
北海道千歳市白樺2−1−1 小規模多機能ホームプラザ向陽台 |
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給与例 |
給与例 夜勤時は日給2日分で計算して支給します。 (8900円×2日=1万7800円) 【その他手当】 ・資格手当 実務者研修修了:3500円/月 介護福祉士:5000円/月 介護支援専門員:1万円/月 ・夜勤手当:5000円/回(月3〜5回) ・深夜割増手当:基本日額0.25%アップ(PM10:00〜AM5:00) ・宿直手当:2000円/回(月3〜5回、コール対応) ・通勤交通費:規定支給(上限1万2000円/月、2q以上) <月収例/24万1920円> *22日勤務、夜勤4回、宿直4回、通期交通費支給を想定 ・日給8000円×22日(17万6000円) ・処遇改善手当600円×22日(1万3200円) ・処遇支援手当300円×22日(6600円) ・夜勤手当5000円×4回(2万円) ・深夜割増手当(6120円) ・宿直手当2000円×4回(8000円) ・通勤交通費1万2000円(上限として) |
仕事の概要 |
仕事内容 <通所利用者の補助> ・通所利用者の機能訓練 ・生活全般の介助(食事、入浴、排泄) ・簡単な食事準備 ・送迎 ・活動記録等 <宿泊利用者の補助> ・起床就寝の介助 ・簡単な食事準備 <利用者宅訪問の補助> ・健康管理 ・服薬管理 ・買い物代行 ・清掃 <その他> ・夜間帯の自宅待機(コール対応) 既存のデイサービス施設での5年間の離職率0%! スタッフの定着率に自慢のある会社です! <当事業所について> ・定員29名の小規模多機能ホーム ・通所利用最大15名/日 ・宿泊利用最大5名/日 夜間は職員1名体制(別で自宅待機・コール対応1名) <小規模多機能ホームについて> 介護が必要となった高齢者が住み慣れた家・地域での生活を継続できるように 利用者の状態や必要に応じて、通い・訪問・泊まりのサービスを組み合わせて提供するサービスです。 小規模多機能ホームは利用者にとって、顔馴染みのスタッフが対応するため安心して過ごすことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 ・ 未経験歓迎 ・ 主婦・主夫歓迎 ・ 経験者歓迎 ・ ブランク歓迎 ・ 長期歓迎 ・お近くにお住まいの方も遠方から通勤される方も大歓迎ですよ! 【求める人材】 ・普通免許お持ちの方歓迎(AT限定可) ・資格経験不問、やる気さえあれば大丈夫です! 別事業所ではこんな方活躍中! シニア活躍中/女性活躍中/主婦(夫)活躍中 |
<未経験歓迎>月8〜9日休・連休取得も可!社員割引等の厚待遇
勤務地 |
北海道札幌市中央区北五条西7丁目2-1 京王プラザホテル札幌地下1階 京王プラザホテル札幌<スポーツ&フィットネス ペント・セプト> |
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仕事の概要 |
仕事内容 *京王プラザホテル内の会員制フィットネス! *楽しく体を動かすことがコンセプト! *インストラクター未経験歓迎! *社割や格安の社員食堂利用可能! *高い接客スキルも身につく仕事! <フィットネスのインストラクター> 京王プラザホテル札幌にある会員制スポーツ・フィットネスクラブでのトレーナー業務をお任せします。 <具体的には> *トレーニングマシンの操作説明 *トレーニング指導 *受付や入会案内 *施設内の清掃(女性ロッカー清掃あり) *サウナの点検 *プール監視 ゆくゆくは *マンツーマンレッスン指導 *プールのレッスン指導 などもお任せします。 <ペント・セプトって?> 会員制スポーツ&フィットネス「ペント・セプト」は、京王プラザホテル札幌が運営するフィットネス施設。 イタリア製フィットネスマシンを取り揃えたジム・スタジオや、バスルーム・サウナを完備したスパ・リラクゼーションルームなど、運動を通してカラダをリフレッシュできます! <会員制フィットネス!> 施設利用者様はホテルを利用されている方がほとんどで、年齢層は50代〜60代の方が中心。激しい運動や水泳技術の向上というよりも適度な運動で楽しく体を動かすのが主なコンセプトになります。 プライベートレッスンが主なので一人ひとりをしっかりと見ながらの指導が可能!とはいえ、利用者様のケガや事故が発生しないよう指導の際は十分ご注意くださいね。 <接客マナーもイチから学べる!> 当施設はホテル内の施設のため、インストラクターとはいえ柔らかな接客や優しい対応などサービスの質も求められます。接客マナーなどについては、入社後に丁寧にお教えしますのでご安心ください。高い対応力やスキルが身につきますよ。 <未経験者大歓迎> 適度な運動で楽しく体を動かすことがコンセプトのため、高い運動スキルは求めていません。インストラクター・トレーナー経験のない方でも気兼ねなくご応募くださいね! とはいえ、最新マシンやプール・サウナ・バスルームなど充実の設備が揃えられているため、「運動が好き」「ジムが好き」という方は楽しく働けるはず!是非、当社で憧れのインストラクターデビューをしてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 *フィットネス未経験の方も大歓迎! マンツーマンレッスン指導やプールレッスンはゆくゆくの話なので、泳げない方や指導経験がない方でも大丈夫!希望や適性に合わせて仕事をお任せしていきます。 【以下のような方大歓迎!】 ・経験不問/未経験歓迎・無資格歓迎・初心者歓迎! ・学歴不問/中卒歓迎・高卒歓迎・第二新卒歓迎! ・学生活躍中/副業・Wワーク・学校との両立にも! ・ブランク歓迎/主婦・主夫も大歓迎です! ・異業界・異職種からの未経験者活躍中! ・女性スタッフ活躍中! ・扶養内勤務歓迎!主婦パートや主婦(主夫)活躍中! ・ハローワークで新着・急募案件をお探しの方も歓迎! |
看護師の資格を活かして働きませんか?
勤務地 |
北海道札幌市西区平和二条6丁目11-1 コミュニティライフこの実 |
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仕事の概要 |
仕事内容 グループホームにて利用者の方への生活を支えるお仕事をお願いします! ・質の高い生活を送っていただくため、利用者さまの健康管理や身の回りのサポートを行う ・悩みや不安等様々な相談に応じ、安心して生活が送れるように支援 ・薬の仕分け ・その他付随する業務 |
求める人材 |
求めている人材 ◆無資格OK ◆未経験OK ◆ブランクOK ◆年齢不問 【一緒に働くあなたへ】 働きはじめてから「思っていた環境と違った」という状況を作らないためにも、ぜひ気になることや不安なことは遠慮なくご質問くださいね。 私たちも「ここで働けて良かった」と思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています! |
勤務地 |
北海道札幌市西区 グループホーム かがやき八軒 |
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仕事の概要 |
仕事内容 身体介護、生活援助、見守り声がけ、レクリエーションなどの介護業務全般です。また、食事作りもありますが決まった献立と手順表を見ながら分担してできる家庭料理です。食材の納品もありますので買い物はありません。 ワンフロア9名をワンユニットとした2階建てのグループホームです。家庭的な雰囲気を大事にしているため、朝食の時間も利用者さんのペースに合わせそれぞれです。日中もタイムスケジュールに沿っての流れ作業…といった施設的な要素はありません。 限られた9名の認知症入居者さんとじっくり向き合える環境です。 |
求める人材 |
資格 無資格OK(入社後に初任者研修以上の資格取得可能) 求める人物像 未経験者応募OK、ブランクOK |
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食事介助やレクリエーションなし!入浴に特化したデイサービス♪
勤務地 |
北海道帯広市東十一条南6丁目26番地11 おふろデイゆるり |
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仕事の概要 |
仕事内容 主に入浴介助をお任せします♪ 食事介助やレクリエーションはありません! 契約職員のみなさんには、パートさんをまとめるような総合的なお仕事をお任せしたいと思っています! 【具体的なお仕事内容】 利用者様は自立されている方が多いので、服の着脱や体を洗うお手伝いが中心です! ・見守り ・トイレサポート(立つ・座る・ズボンの上げ下げといった動作) ・おやつの準備 ・送迎対応 ・書類作成など 帯広市内中心で利用者様3〜4名ほどです。車は普通乗用車(ミニバン等)なので運転しやすいと思います。 利用者様の1日の利用時間は3〜4時間程度です。 利用者様の受け入れは午前・午後それぞれ10名程度でサポートが行き届きやすい施設です。 ★お風呂は2つ、脱衣所スペースもありゆとりを持って介助できる環境です♪利用者様は自立している方が多いため、体力的な負担や複雑な作業はほぼありません! ★小さなお子様がいる子育て中のスタッフもいます♪学校行事によるお休みなどはお気軽にご相談ください! |
求める人材 |
求めている人材 【資格】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・介護福祉士 ※未経験OK/ブランクOK |
勤務地 |
北海道札幌市西区山の手2条7丁目3-8 サービス付き高齢者向け住宅 えんじゅ山の手 |
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仕事の概要 |
仕事内容 身体介護、生活援助、レクリエーションなどの介護業務全般 |
求める人材 |
資格 介護職員初任者研修修了者(ヘルパー2級)以上 求める人物像 未経験者応募OK、ブランクOK 年齢 18歳以上(例外2) (例外事由2号)労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため |
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【就職支度金5万円支給】年収350万円以上可能!地域に根差した特養で介護職員の募集です♪
勤務地 |
北海道札幌市西区西野二条8丁目1-8 社会福祉法人宏友会 特別養護老人ホーム西野ケアセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: ※詳しい給与内容・待遇面についてはページ下部に記載しております 【法人URL】 * http://www.kouyuukai.com/ 【この求人のポイント】 * 月給245,000円〜、賞与1.9ヶ月分支給で高給与! * 採用から一ヶ月後に就職支度金5万円を支給! * 資格取得支援制度を利用して無料で資格取得が可能! * アットホームな雰囲気で定着率の高い職場環境!(平均勤続年数:7.11年) 【具体的な仕事内容】 * 食事介助、配膳、片付け、口腔ケア * 水分補給 * 入浴介助 * 排泄介助 * 着替えのお手伝い * 就寝、起床介助 * シーツ交換 * フロア清掃 * レクリエーションの企画、運営 など、入居者様の生活全般の支援を行っていただきます。 【一日の主な業務の流れ】 07:00〜 起床介助、モーニングケア(身支度手伝い、整容) 08:00〜 朝食介助、服薬、口腔ケア 09:00〜 トイレ誘導、臥床するご利用者様の介助 10:00〜 水分補給、パット交換、昼食の準備 12:00〜 昼食(別フロアに休憩スペース有り) 13:00〜 トイレ誘導、臥床するご利用者様の介助 14:00〜 おやつ、パット交換、夕食準備 17:00〜 夕食介助、服薬、口腔ケア 18:00〜 ナイトケア(随時、就寝介助) ※勤務時間帯は各シフトによる ※午前・午後に随時入浴介助を実施 ※アクティビティ(個別)やレクリエーションは随時実施 【入居者・職員情報】 * 入居人数:80名(平均介護度4.2、2フロア) * 介護職員:41名(常勤33名、非常勤1名、介護キーパー7名) * 看護職員:6名(常勤5名、非常勤1名) ※「介護キーパー」とは『地域の高齢者や障害をお持ちの方々に有償でお手伝い』をしていただく、地域に根差した西野ケアセンターならではの職員さんです。 <平均勤続年数> * 7.11年 <平均年齢> * 37.7歳 <男女比> * 男性37.1%、女性62.9% 【職員配置】 <日勤帯> * 介護職員:1フロアあたり4〜6名×2フロア * 看護職員:全体で4名 <夜勤帯> * 介護職員:1フロアあたり2名×2フロア(全体で4名) * 看護職員:オンコール対応 |
求める人材 |
求める人材: 【募集人数】 * 1名 【必要資格・経験】 * 特にありません ※無資格・未経験の方もお気軽にご応募ください。 【歓迎資格・経験】 * 介護施設での介護業務経験 * 夜勤業務経験 ※なくても問題ありませんので、お気軽にご応募ください。 【こんな方が活躍中!】 * 20代〜60代の幅広い年齢層の方が活躍しています! * シニア世代の方やブランクのある方も活躍中! * 職員定着率が高いのでベテラン介護職員も多く、様々なスキルが学べます! * 「産前産後の休暇制度」や「育休制度」が充実しており、子育て世代の方も活躍中! 【こんな方にオススメの職場です!】 * 経験を活かしてキャリアアップを目指したい方 * 様々な研修に参加してスキルアップしたい方 * 介護の仕事に真剣に取り組んでみたい方 * とにかく高齢者が好きな方 |
未経験・ブランクOK!資格取得支援あり/スキルUp可!
勤務地 |
北海道札幌市厚別区大谷地東5丁目7-14 グループホームレガロ大谷地 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【介護スタッフ募集中!】 要介護認定要支援2以上の方で医師より認知症と診断された方向けのグループホームでの生活の支援のお仕事です! 具体的な仕事内容は、掃除・洗濯・身体介護など。 ミニ農園や焼き肉パーティーなどレク行事や外出行事も沢山あるので、利用者さんと仲良くなれます。 認知症の勉強をできる機会も多く、しっかりと認知症の病気の事が勉強できます。 未経験の方もOkです! *人のお世話が好き、よく悩み相談を受ける *手に職をつけて、腰を据えて働きたい *福祉や介護の業種に興味がある *アルバイトやパートで働いているが、心機一転新しい仕事に挑戦したい 一つでも当てはまる方、大歓迎です。 【グループホームレガロ大谷地】 要介護認定支援2級以上かつ、認知症と診断された方向けのグループホームです。 ご入居者さま、そのご家族の方々が安心して暮らせるよう 料金設定はもちろん、環境整備にも力を入れています。 【無資格・未経験OK!】 私たちの使命は、高齢者の方をはじめ、そのご家族さまの不安や悩みを聞き、 一緒に考え、明るい毎日を過ごしていただけるようお手伝いをすること。 入居者さまが「毎日を暮らしが充実できるよう、応援する」気持ちが大切です! 未経験スタートでも、先輩や周りのスタッフがしっかりとお教えしますので 心配要りません。 あなたの「支えたい」という想い、やる気を全力で歓迎します! 事業内容 医療・介護・福祉事業 |
求める人材 |
求めている人材 未経験・無資格OK! *介護福祉士、介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修など お持ちの方は尚歓迎です! |
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増員につき募集しています!
勤務地 |
北海道北広島市 CFGケアシステム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 掃除や洗濯などの生活援助がメインです。コール対応、買い物同行・代行や定時巡回、レストランでの配膳をお願いします。 20代〜60代男女ともに活躍しています。 (訪問介護ステーション アゼリア北広島中央) |
求める人材 |
求める人材: 介護職員初任者研修以上。未経験可 |
勤務回数ご相談ください。
勤務地 |
北海道北広島市中央 CFGケアシステム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: サービス付き高齢者住宅での夜勤のお仕事です。 レストランでの夕食・朝食の配膳、ナイトケア、モーニングケア、定時巡回が主なお仕事です。 外部オンコールサービスと契約しています。ナースが待機しています。相談したいことがあれば、いつでも電話相談が出来ます。 ナイトケアが必要な入居者様は5〜6名です。20時、深夜12時、3時に巡回があります。巡回と巡回の間に仮眠が取れます。朝の訪問介護は6時ごろからです。 6か月後正社員登用の可能性あり (訪問介護ステーション アゼリア北広島中央) 賃金は、6か月後に見直します。昇給年1回 |
求める人材 |
求める人材: 介護職員初任者研修以上 |
【ブランクも歓迎】夜勤なし!土日祝お休みで予定が立てやすい!JR「手稲駅」より徒歩3分の通いやすい施設で、生活支援コーディネーターの募集です♪
勤務地 |
北海道札幌市手稲区前田一条11丁目 手稲区民センター1階 札幌市社会福祉協議会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【この求人のアピールポイント】 * JR「手稲駅」より徒歩3分の好立地! * 夜勤なしで体力的にも安心! * 土日祝お休みで予定が立てやすい! ※詳しい給与条件の内容・待遇面についてはページ下部に記載しております。 【具体的な業務内容】 * 地域内の社会資源把握 * 生活支援ニーズの把握及び関係機関との情報共有 * 地域の担い手の育成・発掘(各種研修の企画実施) * 生活支援推進連絡会議の企画・運営 など、「手稲区社会福祉協議会」にて、生活支援コーディネーター業務に従事していただきます。 【一日の主な業務の流れ】 08:45 出勤、朝のミーティング 10:00〜 * 移動販売訪問 * ご利用者からの聞き取り * 町内会役員からの状況確認 * 町内会関係者と打ち合わせ 12:15〜 お昼休憩 13:30〜 午後の業務 * 老人クラブ訪問 * 関係者との会議、情報共有 * 記録作成 17:15 退勤(残業はほとんどありません) |
求める人材 |
求める人材: 【募集人数】 * 1名 【必要資格】 * 社会福祉士(受験見込者でも可) * 精神保健福祉士(受験見込者でも可) * 介護支援専門員 ※上記のいずれかをお持ちの方。 【応募資格】 * 学校教育法に基づく高校卒業以上の者 * 基本的なパソコン操作(ワード、エクセル)が可能な方 * 普通自動車運転免許(AT限定可)を持ち、運転実務経験がある方 【こんな方にオススメの職場です!】 * 自分のペースで働きながら少しずつ仕事を覚えていきたい方 * 先輩職員から時間をかけて指導してもらいたい方 * 仕事後やお休みなど、プライベートな時間を重視して働きたい方 * リーダーや管理職など、キャリアアップを目指したい方 【こんな方が活躍中!】 * 20代、30代、40代、50代、60代と様々な年代層の方々 * 経験があまりない方や、ブランクのある方 * 子育てやご家庭との両立をしたい方 |
勤務地 |
北海道小樽市 住宅型有料老人ホーム シルバーハイツ 寿楽 |
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仕事の概要 |
仕事内容 事業所内厨房で入居者さんへ提供する食事の調理・盛り付け・食材カット・配膳・下膳など。調味料のグラム数から手順などまでが決まったレシピがありますので、レシピに沿った調理をお願いします。家庭料理ができる方であれば問題はありません。 料理のほとんどは通常食です。(一部刻んだりとろみを付けたりする場合も有) 厨房が食堂内のオープンキッチン風になっており食事中の入居者さんの反応が近くで見られ、夏祭りやクリスマスなどイベント時に出す特別メニューに喜んでもらえた時は嬉しいですよ。 食品衛生責任者などの資格を取得も応援しています。スキルUPを目指しながら長く続けられる環境です。 |
求める人材 |
資格 簡単な調理ができれば大丈夫です 求める人物像 未経験者応募OK、扶養内OK、ブランクOK |
マンツーマン指導があるから未経験でも心配無用!見学のみもOK
勤務地 |
北海道札幌市北区屯田九条3丁目3-30 社会福祉法人翔陽会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 全個室・ユニットケア型の特別養護老人ホームでの介護業務全般をお願いします 具体的には食事や入浴・排せつなどの介助をはじめ、お買い物や散歩の付き添いなどになります ◇月4回ほど夜勤があります ◇施設の規模は10ユニット80居室で、1ユニットにつき7〜9名の居室があります |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・経験不問 ・パソコン操作については電源のオン・オフおよび、簡単な入力ができればOKです |
訪問看護ステーションでの、サ高住入居者様宅への訪問サービスです。
勤務地 |
北海道北広島市 訪問介護ステーション アゼリア |
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仕事の概要 |
仕事内容: 訪問看護ステーションに所属し、主にサ高住アゼリア館北広島の入居者様宅に訪問し、機能訓練を行って頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 理学療法士または作業療法士 |
【年間休日123日・土日祝休み・介護実務なし】営業担当と同行□「紙おむつ」の使用例を紹介できればOK!正社員登用率50%(実績)
勤務地 |
北海道札幌市東区 大王製紙株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【介護士の経験や資格が活きる、病院・施設向けの商品説明】 営業サポートとして、営業担当と一緒に病院や介護施設に訪問します。 エリエールの紙おむつの商品説明の担当として ・その商品の強みや使用メリット ・介護・看護現場での有効的な使用例 などを、施設長さんなどにご案内します。 現在活躍中の皆さんが女性です。 【経験を活かして、働き方を変えませんか?】 ・もっと休みがほしい ・土日休みの仕事がいい ・夜勤なし、日勤のみがいい そんな介護経験者の方におすすめです! 【役割はお客様に快適さを提案する"営業サポート"】 慣れてくれば一人で外出する場合もありますが、 基本は営業担当と一緒に行動するので、 顧客折衝経験がない方も安心してご応募くださいね! ご入社される方は未経験の方がほとんどなので、 研修も充実しています! 【その他アピールポイント】 ・プライム(旧東証一部)上場企業の大王製紙 ・土日祝休み・年間休日123日 ・残業ほぼなし!月に0〜3時間 ・直行直帰もOK ・昇給年1回(4月)・賞与年2回(7月・12月) 【今だけ□□急募の激レア求人】 馴染みのないお仕事かと思いますが、 まずはオンライン説明会にて詳しくご説明いたします! 気になった方は、急募枠が埋まる前に まずは下記「応募画面へ進む」から オンライン説明会に今すぐご応募を! ================ 応募は簡単! 必要情報を入力ですぐ完了 GoogleやLINEなどのアカウントで ログインも可能なので、スムーズです。 ================ |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 介護(看護)系の有資格者募集です! < 必須資格> 下記いずれか ・介護福祉士資格 ・ケアマネージャーの資格 ・看護資格 ※上記の他、普通自動車免許 (AT限定可)は必須 ※ブランクOK < 必須経験> 介護 または 医療現場での介護業務従事経験 (目安2年程度) < 活躍中の皆さん> ・女性が活躍中! ・主婦(夫)の方活躍中 ・20〜40代が活躍中 ・子育てや家事・育児と両立している方 < 先輩たちの前職例> 介護系出身の方が多く活躍しています! ・介護職員、介護福祉士、ケアマネージャー ・デイケア、デイサービス、社会福祉法人などでの生活扶助 ・サポート生活支援、生活介助 < 先輩たちの志望動機例> ・体力的な負担を減らしたい ・今後を見据えて、働きやすさを改善したい ・経験/資格を活かしつつ、別の業種にチャレンジしたい <活かせる経験> ※必須ではありません。 ・介護支援専門員、ホームヘルパー 、福祉指導員の経験 ・特別養護老人ホーム、介護老人保健施設 、介護付有料老人ホーム、 デイケアサービスグループホーム(認知症対応型生活介護)、 サービス付高齢者住宅 、住宅型有料老人ホーム、訪問介護 等での経験 |
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