2008年夏の陣ボーナス実額＆心の叫び！：金額順／リクナビＮＥＸＴ[転職サイト]

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世間がボーナスで色めきたつこの季節。とはいっても、増えた人もいれば減った人も、そしてそもそもそんなもの出ませんなんて人もいて、事情は人それぞれ。今年は物価の高騰など経済に関するニュースが多く取り沙汰されていますが、ボーナス額への影響はどうなんでしょう？みなさんから投稿いただいた実額と併せて、赤裸々な心の叫びもどうぞ！

投稿者と同業同職種の、リクナビＮＥＸＴ掲載中求人を見ることができます。（ボーナス額を保障するものではありませんのでご注意ください）

ただ今の平均金額　87.8 万円　※0円回答者は除く　　ただいまの満足度平均点　74.1 点　※0～100点回答者のみ

40歳	金融・保険系／専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	1001～5000名	5000万円	100点
25歳	商社系（総合商社・素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	11～50名	880万円	95点
33歳	その他／営業、事務、企画系	1001～5000名	786万円	20点	成果主義がはんぱじゃない！
33歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	5001名以上	560万円	80点	仕事は順調ですが今回は成績が自分の目標設定額には届かなかったので反省点です。もう少しボーナスをもらえるようにがんばります。。
35歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	5001名以上	240万円	90点	財閥損保は強し
42歳	IT・通信系／営業、事務、企画系	1001～5000名	180万円	50点	不満！士気減退！親会社天下の賞与が（経験皆無でも）高い。
29歳	メーカー系（素材・医薬品他）／技術系（素材、食品、メディカル）	5001名以上	180万円	80点	去年よりさがった！
40歳	流通・小売系／営業、事務、企画系	1001～5000名	180万円	50点	自分は係長、課長の同期は80万多かった
35歳	メーカー系（素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	1001～5000名	180万円	90点	転職してよかった！やればもらえる！
24歳	メーカー系（素材・医薬品他）／技術系（素材、食品、メディカル）	501～1000名	160万円	90点	後は上乗せされる売上の分配金に期待です。
40歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	1001～5000名	160万円	66.6点	勝って兜の緒を締めよ
35歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	150万円	90点	取り合えず、満足してます
40歳	IT・通信系／営業、事務、企画系	101～500名	150万円	100点	転職してよかった！！２倍強前職より増えました。出会いに感謝しています。
48歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	5001名以上	150万円	60点	基準が曖昧であり納得できるものではない
35歳	サービス系／営業、事務、企画系	1001～5000名	150万円	60点	もっともらっても良いと思う・・・。
28歳	金融・保険系／専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	101～500名	138万円	80点
37歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	11～50名	130万円	80点	税金が高すぎる。ボーナスの半分は税金でもってかれたよ。。
29歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	130万円	100点	自分の実績と会社の業績が上手くリンクした結果だと思う。
34歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	129万円	100点	よやく手取りで100万超えたので、妻がこの採点
35歳	マスコミ系／営業、事務、企画系	5001名以上	125万円	60点	もっと欲しい！
24歳	不動産・建設系／営業、事務、企画系	1001～5000名	120万円	80点
24歳	不動産・建設系／技術系（建築、土木）	101～500名	120万円	25点	入社して二年目で100万超えは、まあ満足ですね
41歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	1001～5000名	120万円	70点	年齢を考えるとまあまあか
29歳	IT・通信系／営業、事務、企画系	1001～5000名	120万円	70点	時間外が大杉
31歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	5001名以上	120万円	100点	初めて100万円超えたので満足です。
36歳	メーカー系（素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	1001～5000名	120万円	80点
19歳	IT・通信系／クリエイティブ系	51～100名	120万円	50点	まぁまぁ
49歳	IT・通信系／技術系（電気、電子、機械）	101～500名	120万円	10点	誰も実現できなかった案件を実現したのに・・・
29歳	サービス系／サービス、販売系	5001名以上	120万円	100点	福利厚生が多くない分、妥当な金額だとおもいます。
47歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	1001～5000名	120万円	10点	上司の好き嫌いで評価が大きく変わる大企業ってある？
44歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	101～500名	120万円	60点	嫁さんより少ない・・・
32歳	メーカー系（素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	1001～5000名	115万円	60点
30歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	101～500名	114万円	100点	もらえるだけでありがたいです。
43歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	101～500名	111万円	100点	景気がいいけど来年が不安
30歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	5001名以上	110万円	80点
32歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	5001名以上	108万円	80点	予想より低かった、、、
28歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	5001名以上	102万円	80点
30歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	1001～5000名	102万円	80点	今まではなんだったの？？
48歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	1001～5000名	101万円	95点	入社して28年やっと大台に！
40歳	その他／その他（教師、公務員など）	101～500名	100万円	100点	物価が高いのだから仕方がない。
45歳	金融・保険系／専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	5001名以上	100万円	30点	全てがくだらない！
32歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	51～100名	100万円	100点
41歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	101～500名	97万円	90点
40歳	商社系（総合商社・素材・医薬品他）／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	51～100名	97万円	50点	評価点だけつけて毎回反映してないじゃん・・
35歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	51～100名	97万円	80点	全体が悪いのでとりあえず満足
35歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	5001名以上	95万円	80点	景気がいい時ぐらいもっとくれっ！！
33歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	501～1000名	95万円	10点	働きの割りに少ない！
34歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	101～500名	95万円	75点
30歳	メーカー系（素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	1001～5000名	95万円	80点
34歳	メーカー系（素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	501～1000名	95万円	80点	減った・・・・
33歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	5001名以上	95万円	90点
33歳	その他／営業、事務、企画系	1001～5000名	93万円	50点	引かれる税金多すぎ。サラリーマンは辛い。
29歳	マスコミ系／営業、事務、企画系	101～500名	90万円	70点	なんとか維持しているって感じやね。
31歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	1001～5000名	90万円	50点	ぜんぜん足りません
42歳	流通・小売系／営業、事務、企画系	51～100名	90万円	50点	年功序列なのに評価してるふりするのは…。
30歳	不動産・建設系／営業、事務、企画系	1001～5000名	90万円	50点	下がり過ぎ・・・
38歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	5001名以上	90万円	80点	昨年度の業績は反映されているようだ。
28歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	90万円	70点	ぼちぼちやな
25歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	1001～5000名	90万円	100点	業績のおかげでベースがかなりアップしました。
35歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	1001～5000名	88万円	50点	金融で、３５歳で、１００万円に届かない・・・。
38歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	1001～5000名	88万円	90点	地方の企業だとこんなものでしょうか
31歳	金融・保険系／専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	101～500名	87万円	50点	仕事量と実績から考えると割に合わない。
29歳	メーカー系（素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	101～500名	85万円	90点
32歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	1001～5000名	85万円	20点
29歳	サービス系／営業、事務、企画系	5001名以上	85万円	60点	今後業績不振が予想されるため
34歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	85万円	90点	業務実績に対しては少し不満ですが、市場企業を踏まえると９０点です。
35歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	5001名以上	85万円	10点	何やったらボーナス上がるの？？
26歳	サービス系／営業、事務、企画系	5001名以上	81万円	65点	さがった。
29歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	5001名以上	81万円	80点	可もなく不可もなくだと思います。
29歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	1001～5000名	80.3万円	100点	査定も良かったし、今の会社ならこれ以上は望めません。
28歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	1001～5000名	80万円	50点	物価上昇のわりには支給額が上がらない
29歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	101～500名	80万円	70点	仕事量と金額が見合わない・・・
31歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	101～500名	80万円	50点	年収で考えればもっと欲しいところ
29歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	1001～5000名	80万円	60点	冬より減るなんてありえへんって
29歳	流通・小売系／サービス、販売系	1001～5000名	80万円	80点	まぁまぁかな・・・
38歳	メーカー系（素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	501～1000名	80万円	20点	会社の赤字、原因が自分たちでなくても一律カット！
30歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	1001～5000名	79万円	50点
27歳	メーカー系（素材・医薬品他）／技術系（電気、電子、機械）	1001～5000名	79万円	70点	ぼちぼちかな？
33歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	78万円	80点
38歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	1001～5000名	78万円	40点	最後のボーナスかもしれない、、、消滅危機
36歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	501～1000名	78万円	80点	業績が悪いのに賞与が出るのは正しいのでしょうか…
37歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	78万円	80点	年は取ってるのに10年前からあまり変わらない金額・・でも満足です。
34歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／クリエイティブ系	1001～5000名	78万円	80点	思ったよりよかった
44歳	不動産・建設系／専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	101～500名	77万円	70点	社内でも一番仕事も環境も悪い部署
26歳	IT・通信系／専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	5001名以上	77万円	60点	少ないとは思いませんが、正直もっと欲しいですね
30歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	1001～5000名	77万円	77点	会社の業績を考えると妥当
25歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	75万円	60点	そんなもんかな
32歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	1001～5000名	75万円	45点	年俸16分割のため定額使われたい放題…
29歳	その他／営業、事務、企画系	501～1000名	75万円	3点	月の手取りがアルバイトに毛が生えた程度なんだから、もう少しほしいな～。
31歳	不動産・建設系／営業、事務、企画系	51～100名	75万円	70点	ベースアップがあまりなかったので、賞与をもっと厚くしてほしかった・・
30歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	1001～5000名	75万円	70点	3桁は欲しい・・・
34歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	501～1000名	72.318万円	72点	ウチはボーナスはそこそこだけど毎月の基本給が安い
49歳	サービス系／営業、事務、企画系	51～100名	72万円	20点
37歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	5001名以上	70万円	60点
33歳	マスコミ系／営業、事務、企画系	101～500名	70万円	20点	評価低し
30歳	IT・通信系／営業、事務、企画系	5001名以上	70万円	80点
31歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	5001名以上	70万円	80点
39歳	IT・通信系／営業、事務、企画系	1001～5000名	70万円	30点	スタート2年目の新規事業で、まだ黒字化してないから”やむなし”・・・なんだけどねぇ。
27歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	501～1000名	70万円	30点	月給が薄給、業績最高評価でコレじゃ・・・
32歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	69.8万円	70点	頑張りは評価するな！　実力を評価しろ！！
27歳	IT・通信系／営業、事務、企画系	1001～5000名	68万円	50点	予想はもっと低かったのでいいですが、、、、給料見合わない分、もっとあげろ～！
28歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	501～1000名	68万円	70点	少なくはないが，多くもない。努力による反映が薄い。
36歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	101～500名	68万円	60点	前年比10%減は痛い
25歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	67万円	80点	こんなもんんじゃない？
23歳	その他／技術系（建築、土木）	501～1000名	67万円	100点
31歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	101～500名	67万円	80点	去年より増えているが、もうちょっとほしーーー！！
36歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	501～1000名	67万円	70点
29歳	商社系（総合商社・素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	101～500名	67万円	80点	昨年より若干増えていたので良しとしています！
30歳	不動産・建設系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	5001名以上	66万円	60点
35歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	101～500名	66万円	70点
29歳	メーカー系（素材・医薬品他）／技術系（素材、食品、メディカル）	1001～5000名	66万円	66点	年3回貰ってるから恵まれてると思います。
46歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	101～500名	66万円	50点	今の成果主義の評価基準では仕方ないだが、評価の基準に疑問あり
33歳	サービス系／営業、事務、企画系	51～100名	65万円	30点	評価制度を無視して上司の好き嫌いで金額が決まる！
27歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	1001～5000名	65万円	80点	前回からほとんどあがっていないのが不満。
26歳	サービス系／営業、事務、企画系	1001～5000名	65万円	50点	3ケタは欲しい・・・。
32歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	1001～5000名	65万円	60点	勤務評価に見合っただけのボーナスだとは思えない！
31歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	1001～5000名	64万円	100点	努力が認められず、異動や退職を伝えたら最高の評価になった。
35歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	1001～5000名	64万円	50点	ただただ今は我慢。
29歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	1001～5000名	64万円	0点
29歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	1001～5000名	63万円	90点	こんなもんかなぁ？
30歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	501～1000名	63万円	60点	思ったより少なかったので・・・
34歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	501～1000名	63万円	60点	売上げが過去最高なのにこれからの先行き不安でダウン(~_~;)
24歳	サービス系／営業、事務、企画系	51～100名	63万円	70点	月給ベースが低いので、最低限このくらいはほしいかな・・という感想
27歳	サービス系／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	62万円	50点	足りないから
27歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	5001名以上	61万円	60点	仕事の内容のわりには安いかな。でも
31歳	サービス系／営業、事務、企画系	11～50名	61万円	70点	業績が上がっていないなかそこそこ貰えたような。
35歳	その他／営業、事務、企画系	101～500名	60万円	100点	正直な話、もらえるだけで満足です。もらえなくても文句は言えませんから。
30歳	商社系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	501～1000名	60万円	40点	思っていた以上に少ないですね。
30歳	流通・小売系／サービス、販売系	1001～5000名	60万円	45点	これ以上は無理か。。。
27歳	メーカー系（素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	5001名以上	60万円	50点	年々微減続き・・・　出るだけましかな
25歳	専門コンサル系／営業、事務、企画系	501～1000名	60万円	80点	仕事の割りに貰った！
31歳	その他／その他（教師、公務員など）	101～500名	60万円	30点	どこに就職するかって大事なんですね。
27歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	1001～5000名	60万円	80点	年功序列で頑張り反映なんて言ってるけど全然関係なし。
36歳	サービス系／営業、事務、企画系	101～500名	60万円	70点	業績評価はなく未だ年功序列は如何かと思う
26歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	1001～5000名	60万円	50点
30歳	その他／その他（教師、公務員など）	11～50名	60万円	50点	公益法人職員。同世代では低いが、仕事からいけばこんなもんか。
30歳	その他／営業、事務、企画系	1001～5000名	60万円	100点	入社したばかりでもらえてラッキー♪
29歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	1001～5000名	59万円	70点	業績の割に伸び悩み。自分の昇給も未定。
42歳	サービス系／技術系（電気、電子、機械）	1001～5000名	59万円	80点	会社が潰れそうなのにボーナスが出ただけ良
23歳	商社系（総合商社・素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	101～500名	59万円	60点	もう少し欲しい。
33歳	その他／営業、事務、企画系	1001～5000名	58万円	80点	毎年下がっていくなぁ
32歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	5001名以上	57万円	65点	こんなもんかな・・・
26歳	その他／技術系（電気、電子、機械）	1001～5000名	56万円	90点	結構みなさん貰ってるんですね。。。
26歳	IT・通信系／クリエイティブ系	5001名以上	56万円	50点	可もなく、不可もなく。
25歳	IT・通信系／専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	1001～5000名	56万円	120点	感謝
31歳	その他／その他（教師、公務員など）	51～100名	55万円	70点
40歳	サービス系／営業、事務、企画系	101～500名	55万円	55点	ここ何年も昇給なし！人材業界は仕事の割りに金額が安すぎ！やっぱり転職します！
28歳	流通・小売系／営業、事務、企画系	101～500名	55万円	70点	去年と変わりませんでしたー
26歳	サービス系／営業、事務、企画系	5001名以上	55万円	80点
25歳	メーカー系（素材・医薬品他）／技術系（素材、食品、メディカル）	101～500名	55万円	80点	今年は去年と横ばいなのでまぁある程度は満足かな？！
31歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	101～500名	54万円	50点	年寄りが多すぎ・・・
31歳	その他／その他（教師、公務員など）	101～500名	54万円	70点	仕事は自分のペースで出来て、前職より良いですがちょっと少ない
28歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	11～50名	53万円	60点	業績連動をもっとよこせ～！
28歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	1001～5000名	53万円	20点	昨年より掛け率が減ったのがゆるせない。
25歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	5001名以上	53万円	90点	今回は業績が良かったから、たまたま。
32歳	その他／その他（教師、公務員など）	101～500名	53万円	90点	仕事内容の割りにもらいすぎの感がします。
28歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	52万円	90点	転職したばかりの初年度でこの額はありがたいの一言
28歳	サービス系／技術系（電気、電子、機械）	101～500名	52万円	80点	仕事の密度の割には貰ってるかと…。有り難や。
32歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	501～1000名	52万円	70点	貰えるだけ良いと思うしかない。。
38歳	メーカー系（素材・医薬品他）／技術系（素材、食品、メディカル）	1001～5000名	50万円	80点
27歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	1001～5000名	50万円	60点	motto
26歳	その他／営業、事務、企画系	1001～5000名	50万円	70点	こんなもんです
23歳	商社系（総合商社・素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	101～500名	50万円	80点	ろくな働きしてないのに以外に貰えた
29歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	1001～5000名	50万円	70点
31歳	マスコミ系／サービス、販売系	5001名以上	49.5万円	75点	転職したてだけど好評価。これからの期待値が上がって大変…
24歳	不動産・建設系／営業、事務、企画系	5001名以上	49万円	60点	業績いいならもっとください。
26歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	1001～5000名	49万円	35点	会社の利益は社員に還元しろ！
34歳	その他／クリエイティブ系	11～50名	48万円	10点	この業界やばいでしょ
37歳	金融・保険系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	101～500名	48万円	40点	業績不振でカットされている。給料のほうが高い。
31歳	その他／その他（教師、公務員など）	5001名以上	48万円	100点
28歳	流通・小売系／サービス、販売系	101～500名	48万円	70点	来月辞めるわりに、よく貰えたと思う。
32歳	マスコミ系／クリエイティブ系	101～500名	47.5万円	80点	多いとは思わないけど貰えるだけ有難いです
33歳	IT・通信系／クリエイティブ系	51～100名	47万円	100点	妥当以上。
37歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	1001～5000名	46万円	55点	低値安定になって経営に慰め（笑）られ続けて早10年。
34歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	51～100名	45万円	16点
29歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	5001名以上	45万円	80点	転職直後ですからこれぐらいもらえれば満足です。
37歳	流通・小売系／営業、事務、企画系	101～500名	45万円	60点	もう少しないと厳しい
23歳	金融・保険系／専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	101～500名	45万円	50点	去年より下がった、しかも他部門の業績悪化の為
31歳	流通・小売系／営業、事務、企画系	10名以下	45万円	30点	利益あげてもこんなもんか。。
36歳	サービス系／技術系（電気、電子、機械）	501～1000名	45万円	30点
27歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	1001～5000名	44万円	80点	他の会社に比べると少ない。気がする。
31歳	IT・通信系／営業、事務、企画系	11～50名	44万円	95点	仕事量からしても、そんなもんでしょ
23歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	101～500名	44万円	100点	こんなにもらっていいのかなぁ。
27歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／サービス、販売系	1001～5000名	43万円	25点	昨年までの半分で1.97。しかも評価制度に異議あり！
27歳	不動産・建設系／営業、事務、企画系	501～1000名	43万円	40点	しょうがないか。
28歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	1001～5000名	43万円	50点	「評価してる」って言いながらこれかよ。。
28歳	専門コンサル系／営業、事務、企画系	11～50名	43万円	70点	転職１年目なのでこれ位あれば不満はありません。
26歳	流通・小売系／営業、事務、企画系	1001～5000名	42万円	40点
35歳	専門コンサル系／営業、事務、企画系	10名以下	41万円	70点	８年勤めてずーっと金額変わらない
36歳	その他／その他（教師、公務員など）	10名以下	41万円	20点	本来担当外の事も負担させてこの額は少ない！
26歳	商社系（総合商社・素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	101～500名	40万円	50点
35歳	不動産・建設系／技術系（建築、土木）	11～50名	40万円	30点
28歳	メーカー系（素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	1001～5000名	40万円	10点	評価基準がおかしい。もらえるだけありがたい‥
32歳	サービス系／技術系（素材、食品、メディカル）	1001～5000名	40万円	20点	もらえるだけマシかな・・・
30歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	51～100名	40万円	30点	とても成果に見合ってるとは言い難し。。
30歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	501～1000名	40万円	50点	少なっ
25歳	メーカー系（素材・医薬品他）／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	40万円	50点
28歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	1001～5000名	40万円	25点	成果をちゃんと評価してくれ。。たのむから。。
35歳	サービス系／サービス、販売系	51～100名	39万円	20点	利益出しても上がらず、何故？？？
25歳	その他／営業、事務、企画系	1001～5000名	39万円	100点	ボーナス高くても基本給が安い・・・将来的に。
30歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	101～500名	38万円	70点	今までよりは十分多いが、友人と比べると・・・
28歳	専門コンサル系／技術系（建築、土木）	501～1000名	38万円	50点	もう少し欲しい・・・
35歳	その他／営業、事務、企画系	11～50名	38万円	50点	親族経営の会社はダメ
25歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	101～500名	38万円	65点	予定外
33歳	その他／営業、事務、企画系	11～50名	37万円	50点	仕事やってんだろ・・・。きちんと評価しろや
38歳	IT・通信系／営業、事務、企画系	10名以下	35万円	80点	3月に転職してきて、一か月分ならなんとかじゃないでしょうか。というか、基本給が低いことが気になります。
29歳	その他／技術系（電気、電子、機械）	1001～5000名	35万円	60点	大手人材派遣会社の正社員ですが年４ヶ月分は欲しい。会社業績や個人査定がない。
32歳	IT・通信系／営業、事務、企画系	501～1000名	35万円	25点	使い捨ての契約社員なんてこんなも
21歳	流通・小売系／営業、事務、企画系	11～50名	35万円	80点	大学中退でボーナス貰えるだけありがたい
25歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	1001～5000名	34万円	3点	社長さん、社員に還元したらどうですか？笑
42歳	サービス系／サービス、販売系	51～100名	34万円	80点	入社1年目なので満足です
31歳	サービス系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	51～100名	33万円	10点	安すくてボーナスって気がしない。
31歳	メーカー系（素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	10名以下	32万円	60点
34歳	サービス系／サービス、販売系	5001名以上	32万円	20点	生活厳しい
29歳	その他／技術系（電気、電子、機械）	5001名以上	32万円	40点	退職金ないならボーナス上げて。
30歳	メーカー系（素材・医薬品他）／技術系（素材、食品、メディカル）	101～500名	32万円	60点	入社して日が浅いのでやむを得ません。。。
25歳	サービス系／技術系（素材、食品、メディカル）	101～500名	31万円	10点	自分の査定が予想に反して非常に低かった・・・
25歳	サービス系／技術系（電気、電子、機械）	11～50名	30万円	60点
25歳	その他／技術系（電気、電子、機械）	51～100名	30万円	25点	固定1.3 少な過ぎでしょう・・・　　最低でも2.0は欲しい・・・
30歳	サービス系／営業、事務、企画系	51～100名	30万円	50点	出ないよりはマシ。でもやっぱり少ない。
26歳	その他／その他（教師、公務員など）	11～50名	30万円	70点	こんなもん？
28歳	不動産・建設系／その他（教師、公務員など）	101～500名	30万円	50点	こんなもんでしょ・・・。
31歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	501～1000名	30万円	20点	年々売上あがってるのに、社員への賞与は年々下がる？？
29歳	その他／その他（教師、公務員など）	101～500名	30万円	50点	養豚業界です。退社するので減額されました(涙）
26歳	金融・保険系／営業、事務、企画系	101～500名	30万円	80点	転職して－20万円になりましたが満足です
29歳	サービス系／サービス、販売系	51～100名	30万円	30点	これだけ働いてこれだけ、転職します。
30歳	流通・小売系／サービス、販売系	11～50名	30万円	30点	会社の業績と、自分のギャラがあってない！！！！
29歳	サービス系／技術系（電気、電子、機械）	51～100名	30万円	40点	この先生活できるのか不安
25歳	サービス系／サービス、販売系	1001～5000名	30万円	60点
24歳	不動産・建設系／営業、事務、企画系	1001～5000名	30万円	50点	仕事量を考えると…
28歳	メーカー系（素材・医薬品他）／技術系（素材、食品、メディカル）	1001～5000名	29万円	20点	かなりがんばったのに・・・。
24歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	51～100名	29万円	5点	少ない
29歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	51～100名	28万円	70点	技術者やってるのにすくねえよ！
32歳	サービス系／サービス、販売系	51～100名	28万円	50点	下がった！！
32歳	その他／営業、事務、企画系	101～500名	26万円	3点	ナイよりましかもだけど…給料が少ないので生活に消えます。
26歳	流通・小売系／サービス、販売系	101～500名	26万円	70点	予想範囲内。しかし月給が低く休みが年間98日。少ない！！
19歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	1001～5000名	25万円	50点	業績不振だから仕方ないかなと…
26歳	商社系（総合商社・素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	101～500名	25万円	0点
30歳	不動産・建設系／技術系（建築、土木）	501～1000名	25万円	0点	ん？　月100時間弱の残業代も出ていませんが？？
31歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	101～500名	25万円	2点	糞会社
34歳	その他／営業、事務、企画系	101～500名	25万円	25点	一律20％カットだと。ふざけるな。
28歳	サービス系／営業、事務、企画系	501～1000名	25万円	25点	超業績悪い中ボーナス出ただけありがたいと思わなきゃやってられない
28歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	11～50名	23万円	50点	家族を養えないぃ～！！
26歳	不動産・建設系／技術系（建築、土木）	1001～5000名	22.7万円	-87点	うちの会社おわったなぁ・・・
26歳	不動産・建設系／営業、事務、企画系	101～500名	20万円	50点	営業と事務の給料が同一なのが不満
27歳	その他／技術系（電気、電子、機械）	101～500名	20万円	10点
46歳	IT・通信系／営業、事務、企画系	11～50名	20万円	5点	募集時の話と違うぞ
33歳	その他／クリエイティブ系	11～50名	20万円	50点	2/3カットされた。意味がわからない。
32歳	不動産・建設系／クリエイティブ系	101～500名	20万円	40点	赤字なので貰えただけ良いけど…。
27歳	流通・小売系／サービス、販売系	101～500名	20万円	98点	仕事にやりがいがあるので
24歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	51～100名	18万円	20点	残業代も出ないのにこの仕打ち・・・辛い
29歳	その他／その他（教師、公務員など）	101～500名	18万円	33点	共産主義団体ですから
26歳	マスコミ系／営業、事務、企画系	101～500名	16万円	70点	しゃーないんかなぁ
27歳	流通・小売系／営業、事務、企画系	501～1000名	15万円	25点	給料1ヶ月分は欲しい！！
37歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	51～100名	15万円	20点	ふ～赤字
26歳	サービス系／サービス、販売系	11～50名	12万円	40点	転職前の方が高かった…。
23歳	流通・小売系／サービス、販売系	101～500名	12万円	10点	何で下がんねん。。。
26歳	マスコミ系／クリエイティブ系	5001名以上	10万円	25点	もうちょっと評価されたい
27歳	その他／営業、事務、企画系	51～100名	10万円	0点	全然楽しみじゃない！！
25歳	マスコミ系／クリエイティブ系	51～100名	8.5万円	20点	いやいや、ありえないでしょう。金の使い方を間違ってるー。
29歳	不動産・建設系／技術系（建築、土木）	11～50名	8万円	-1200点	残業手当も休日出勤手当もなし！で、コレ。訴えてもいいっすか。
34歳	サービス系／サービス、販売系	10名以下	5万円	15点	まーこんなもん
32歳	サービス系／サービス、販売系	101～500名	5万円	0点
22歳	不動産・建設系／技術系（建築、土木）	5001名以上	5万円	90点
23歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	1001～5000名	5万円	5点	仕事がないからって新人をクビにするな！
25歳	メーカー系（素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	1001～5000名	5万円	0点	・・・・・
23歳	サービス系／クリエイティブ系	10名以下	5万円	0点	給料少ない。12時間以上働いて残業手当もない。こんなんじゃいつまでたってもお金貯まりません。もう辞めてやる！
29歳	その他／営業、事務、企画系	51～100名	3万円	-100点	転職を決めました。
24歳	サービス系／営業、事務、企画系	51～100名	3万円	80点	転職して一ヶ月弱なので、出るだけマシかと。
25歳	流通・小売系／営業、事務、企画系	11～50名	3万円	0点	年間でノルマを達成しないと、やってられねーな(達成すれば60万）
32歳	金融・保険系／専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	5001名以上	2万円	-100点	暮らしていけない
22歳	サービス系／営業、事務、企画系	1001～5000名	2万円	15点	新入社員だから仕方ないけど、30～40代の人も5万くらいは少ない。
23歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／営業、事務、企画系	5001名以上	2万円	-300点	1部上場でこれかよーー。来年は転職す。泣
21歳	流通・小売系／クリエイティブ系	51～100名	1万円	1点
24歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	11～50名	0万円	0点
28歳	不動産・建設系／営業、事務、企画系	11～50名	0万円	0点	なんで！?
25歳	流通・小売系／サービス、販売系	1001～5000名	0万円	0点	転職の決意が固まりました！
33歳	マスコミ系／クリエイティブ系	10名以下	0万円	0点	社長は車買ってんじゃねぇよ！
35歳	メーカー系（素材・医薬品他）／営業、事務、企画系	11～50名	0万円	0点	社長が社員に不満足で賞与無っていうな！
26歳	その他／営業、事務、企画系	11～50名	0万円	-100点	なくなった！業績悪いわけじゃないのに・・・怒
45歳	IT・通信系／技術系（ソフトウェア、ネットワーク）	51～100名	0万円	0点	年棒（1/14）の一部なのに、ボーナスカットってことは減給ですよね。
37歳	サービス系／サービス、販売系	11～50名	0万円	-100点	そろそろやばいかも。この会社。。。
31歳	メーカー系（電気・電子・機械系）／技術系（電気、電子、機械）	101～500名	0万円	0点	格差社会。金融系が貰いすぎ。汗水流して働けボケ。
44歳	不動産・建設系／技術系（建築、土木）	11～50名	0万円	0点	連続8年ボーナスなし。この歳じゃ転職できないだろうとバカにされている。
32歳	その他／技術系（電気、電子、機械）	11～50名	0万円	0点	リストラが始まりました。
23歳	流通・小売系／技術系（電気、電子、機械）	11～50名	0万円	0点	普段の給料が出てることすらオドロキです。
27歳	サービス系／サービス、販売系	51～100名	0万円	0点	安月給なのにボーナス無しの年俸制
24歳	流通・小売系／サービス、販売系	1001～5000名	0万円	-200点	奴隷扱いさ・・・今年中に辞めるけどね。

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